【岐阜／関ヶ原】施工管理（管理職候補）◆ビルサッシ販売全国トップクラス／土日休／年休120日株式会社オーライズ
情報提供元
募集
仕事内容
〜ビルサッシ販売全国トップクラスの専門商社／無借金経営の安定基盤／高い知名度と豊富な商品ラインナップが強み／既存顧客9割／年休120日・土日休み／19時PC強制終了／男性育休実績あり〜 ■募集背景／お任せしたいミッション： これまでの当社の業務では属人化している部分が多くありましたが、近年の組織体制の変更に伴い、脱・属人化と仕組み化に取り組みたいと考えております。 今回の募集は、これまでの経験を活かして、上記のような課題に一緒に取り組んでいただける方を募集します。 ■お任せしたい業務内容： 公共施設や商業施設、販売店舗の建設におけるサッシや天窓、間仕切り等、ビル建材の施工管理業務に加え、下記のような仕組化にも取り組んでいただきたいと考えております。 ・現場原価管理、粗利守りの徹底 ・追加工事、変更工事の明確な請求ルール化 ・施工管理の効率化、キャパシティ拡大 ▽商材例（ビル建材）：ビルサッシ／間仕切建具／ガラス／プール／トラス等 ▽取扱いメーカー：LIXIL、YKK、三協立山、三和シャッター、AGC等 ▽施工事例：関ケ原町庁舎（岐阜）／東近江市庁舎（滋賀）／藤山台小学校（愛知）／岐阜薬科大学（岐阜）／近江八幡警察署（滋賀）／西京都病院（京都）／中部国際医療センター（岐阜）／アパホテル新大阪（大阪）／ドラッグユタカ長浜店（滋賀）／コメリパワー米原店（滋賀）／滋賀トヨペット WEL-COM栗東（滋賀） ■働き方 ・自社で工場を抱えず、メーカー及び取引先へ発注しているため、自社工場との調整業務は発生しません。 ・様々なメーカーの商材を取り扱えるため、提案の幅が広いのもやりがいの一つです。 ・設立当初から残業削減にも取り組んでおり、現在は19:00にはPCが強制終了する仕組みとなっています（毎週水曜18:00）。 ・男性の育児休暇取得実績あり◎ 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県不破郡関ケ原町大字山中848 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 800万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円〜500,000円 固定残業手当/月：50,000円〜150,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円〜650,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給：あり（3,000円〜10,000円／月）※過去実績 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
休日
完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休二日制土日休み（祝日は会社カレンダーによる） ■GW、夏季、年末年始 ◎有給は希望により取得できる環境です
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（月15,000円まで） 家族手当：配偶者8000円、お子様2000円/人 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続10年以上該当 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ＜その他補足＞ ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用（同居家族の分も含めて全額負担） ■永年勤続表彰 勤続10年、勤続20年、勤続30年 ■社員旅行 年1回 ■懇親会の費用補助 ■出産・育児支援（社内規程に準ずる） 産前・産後休暇 育児休業 ※男性社員の取得実績あり
選考について
対象となる方
■必須条件： ビル・公共施設・マンション等の建築・建具・設備工事における施工管理の実務経験 ■歓迎条件： 現場の原価管理（実行予算・追加工事代金の回収）や、施工管理アプリ等の活用による業務効率化経験
会社概要
会社名
株式会社オーライズ
所在地
岐阜県不破郡関ケ原町山中848
事業内容
■事業内容： ・LIXIL、YKK等の製品をメインとしたビルサッシ、窓、ドア、硝子等の販売、施工 ・学校プール・体育館の床及び体育器具工事
従業員数
45名
資本金
99百万円
売上高
5,401百万円
平均年齢
42歳
