【児童発達管理責任者】ソナーレ石神井/東京都（株）リーチング_ソナーレ石神井

【仕事内容】 ご入居者がその方らしい生活を継続できるよう、日常生活全般のサポートを行います。 食事・排泄・入浴介助、外出支援、生活援助、アクティビティ運営や個別支援など幅広い業務を担当します。 多職種と連携しながら、ご入居者中心のケアを実践する温かい職場環境です。 【PR・職場情報】 ☆ご入居者一人ひとりの人生に寄り添う介護を大切にするホームです♪ ☆充実した研修制度と資格取得支援で着実に成長できる環境です★ ☆スタッフ同士が協力し合いながら質の高いケアを実践しています◎ ☆ICT活用と温かなチームケアを両立した働きやすい職場です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

働き方

東京都 西武新宿線「上石神井駅」から徒歩9分 車通勤不可

正社員

月給302,000円 ・賞与：年2回（6月・12月）（過去実績） ・昇給：有 ・資格手当：15,000円 ・地域手当：5,000円 ・処遇改善手当：58,000円 ・夜勤手当：6,000円/回 ・処遇改善加算手当Ⅱ：13,000円/月 ・居住支援手当：10,000円/月 ・通勤手当：全額支給 ・残業手当：全額支給 ・年末年始手当 ・子ども手当：5,000円/月（1人につき） ・住宅手当：上限30,000円/月

・1か月単位の変形労働時間制 ・シフト例 　∟早番　7:00～16:00 　∟日勤　9:00～18:00 　∟遅番　10:00～19:00 　∟夜勤　16:30～翌9:30 ・休憩時間：日勤 60分 / 夜勤 120分

・交通費支給（全額支給） ・退職金制度（勤続3年以上） ・住宅手当（上限30,000円/月） ・子ども手当（1人につき5,000円/月） ・居住支援手当（10,000円/月） ・リロクラブ加入 ・自己啓発支援制度 ・永年勤続者表彰制度 ・各種慶弔金制度 ・インフルエンザ予防接種 ・定期健康診断（年1回、夜勤従事者は年2回） ・従業員食利用可 ・自転車通勤可 ・ソニー健康保険組合加入 ・産前産後休業制度 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・子の看護休暇制度 ・賞与：年2回（6月・12月）（過去実績） ・昇給：有

選考について

初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士 当求人は株式会社リーチング（有料職業紹介番号：27ーユー304951）が掲載している人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。