【介護職・ヘルパー】介護付有料老人ホームフラワーガーデン/福岡県(株)リーチング_介護付有料老人ホームフラワーガーデン

仕事内容

【仕事内容】 介護付有料老人ホームの入居者様が、毎日を自分らしく安心して過ごしていただくためのサポートを目的としています。 具体的な業務は、食事・入浴・排泄などの身体介護や掃除・洗濯といった生活援助をメインとし、その他付随する事務作業や清掃等も行います。 新人教育に力を入れているため、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできる温かい雰囲気の職場環境です。 【PR・職場情報】 ☆新人教育に注力しており未経験からプロを目指せる環境です♪ ☆昇給や賞与など頑張りをしっかり還元する仕組みが充実★ ☆育休実績もありライフステージが変わっても長く働けます◎ ☆有給休暇を取得しやすくプライベートも大切にできる職場! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

働き方

勤務地

福岡県 福岡市営地下鉄七隈線「橋本駅」から徒歩20分 車通勤可 車通勤可能

雇用形態

正社員

給与

月給218,800円 ・基本給:145,000円~180,000円 ・賞与:年2回(計2~2.5ヶ月分) ・昇給:500円~4,000円/月 ・実務手当:10,000円~30,000円 ・調整手当:10,000円~30,000円 ・処遇改善手当:28,800円~33,100円 ・営業手当:5,000円 ・住宅手当:5,000円 ・資格手当:介護福祉士10,000円、社会福祉士20,000円 ・夜勤手当:4,000円~5,000円/回 ・深夜勤手当:2,000円/回 ・年末年始手当:5,000円/日 ・通勤手当:上限15,000円/月

勤務時間

日勤/7:00~20:30(休憩60分) 夜勤/16:30~9:30(休憩120分)

特徴

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・企業年金基金あり ・賞与:年2回 ・昇給:有 ・マイカー通勤可能(無料駐車場あり) ・制服貸与 ・定年制(一律66歳) ・再雇用制度(上限70歳まで) ・復職制度あり ・ハラスメント相談窓口あり ・資格取得支援制度 ・セミナー参加費補助 ・研修制度あり

選考について

対象となる方

初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士 当求人は株式会社リーチング(有料職業紹介番号:27ーユー304951)が掲載している人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。

会社概要

会社名

(株)リーチング_介護付有料老人ホームフラワーガーデン

所在地

福岡市西区六町1-21-11

事業内容

【仕事内容】 介護付有料老人ホームの入居者様が、毎日を自分らしく安心して過ごしていただくためのサポートを目的としています。 具体的な業務は、食事・入浴・排泄などの身体介護や掃除・洗濯といった生活援助をメインとし、その他付随する事務作業や清掃等も行います。 新人教育に力を入れているため、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできる温かい雰囲気の職場環境です。 【PR・職場情報】 ☆新人教育に注力しており未経験からプロを目指せる環境です♪ ☆昇給や賞与など頑張りをしっかり還元する仕組みが充実★ ☆育休実績もありライフステージが変わっても長く働けます◎ ☆有給休暇を取得しやすくプライベートも大切にできる職場! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

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【デイサービスの生活相談員】女性活躍中◆未経験歓迎◆経験者優遇

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株式会社宰都

勤務地

-

年収

~270万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他 福祉

■利用者様やご家族への相談援助 ■外部の方への施設の見学案内 ■健康状態や生活環境を踏まえた個別計画・評価の作成 ■契約等の各種手続き、記録、会議出席 ※会議出席時は社用車(軽自動車)を運転します。 ■請求事務業務、その他事務業務 ■電話対応(受付) など 仕事は基本的に事務所内が中心です。その他、現場補助や見守り、トイレ介助を行うこともあります。 【資格や経験を活かしませんか?】 社会福祉士・介護福祉士などの福祉・介護資格を活かしたい方、資格はないけど実務経験がある方どちらも大歓迎。研修では先輩スタッフの元で利用者様一人ひとりの情報を知り、計画作成・実行に移す際のやり方を学んでいきます。 【福岡では珍しい25mのプールがあるデイサービス!】 当施設では、高齢者の他、脳梗塞や事故の後遺症で麻痺が残る方を対象に、福岡県で最初に始めた25mプールでのリハビリなど、120種類を超えるプログラムを提供しています。利用者様が「好きなこと」「挑戦してみたいこと」を選んで自発的に参加するので、ケアプランや支援目標を立てやすいのがポイント。さまざまなことにチャレンジしていく利用者様を支える楽しさがあります。 \キャリアアップ目指せます!/ 将来、管理者や施設長のポジションを目指せます!そのために、資格取得支援で資格を増やしたり、外部研修の参加で知識を学んだりと、スキルアップが可能◎もちろん、ポジションが上がることで収入もアップします。 業務内容の変更範囲:あり(会社の定める業務)

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