【正社員】サービス付き高齢者向け住宅の介護職/”稼げる介護”を掲げるベンチャー企業/毎年新施設オープン株式会社アフェクトホールディングス

仕事内容

勤務期間: 長期【3ヶ月以上】 仕事内容: 【お仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどのお手伝い ・清掃、洗濯などの生活のサポート ・レクリエーション 【教育・研修について】 基本介護技術研修、医療知識研修、認知症ケア研修、コミュニケーション研修、緊急対応研修、倫理研修、実地研修、OJT研修を実施。資格取得支援制度もご用意しています! 【会社イベントが多数!】 愛知・岐阜にて計16施設を運営する当社。会社イベントでは一番盛り上がった施設が表彰され、商品券がもらえる制度もあります。 ”稼げる介護”を実現するべく、2011年に創業したベンチャー企業です。 「入居者さんのお孫さんたちにも通ってもらえるような施設を創りたい!」という思いを持って、現在は愛知・岐阜で計15のサービス付き高齢者向け住宅を運営しています。 毎年新規施設をオープンしている分、従業員のみなさまへの還元を忘れず、業界の中でも高水準な待遇を保っています。 【とっても陽気な利用者さま】 私たちが働いているのは、高齢者施設の中でも最も提供サービスが簡素な「サービス付き高齢者向け住宅」です。だからこそ、介護やリハビリに追われることもなく利用者様に寄り添うことができるし、豊かな時間を過ごすお手伝いをしている感覚が確かにあるのです。 利用者さまは温厚で優しい方がほとんど。本当の孫のように気にかけてくれる利用者さまもいらっしゃいます! 【休日出勤なし&夜勤回数の調整可】 お休みは月8日以上。休日出勤や残業もほとんどなくワークライフバランスも安定させることができます。月に数回夜勤のタイミングがありますが、シフトの相談も可能です◎ 家庭環境に合わせてシフト調整可能ですので、働き方を見直したいときはお気軽にご相談ください♪

働き方

勤務地

愛知県津島市 日比野(名鉄線)駅

雇用形態

正社員

給与

月給 270000円〜

勤務時間

週5日 09:00〜18:00/07:00〜16:00/16:30〜09:30

待遇・福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆賞与あり ◆昇給あり ◆車通勤可 ◆交通費規定支給 ◆資格取得支援制度 ◆制服あり ◆女性管理職登用実績あり ◆屋内禁煙

選考について

対象となる方

【必須条件】 初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 *ブランクOK *経験・学歴・年齢不問 【歓迎要件】 <下記資格がある方> 介護福祉士 社会福祉士 主任介護支援専門員 介護支援専門員 社会福祉主事 介護福祉士実務者研修 介護職員初任者研修 認知症ケア専門士 認知症介護実践者研修 ホームヘルパー 介護職員初任者研修 ホームヘルパー2級 ホームヘルパー1級 喀痰吸引研修修了 <下記経験がある方> 訪問介護 訪問入浴 デイサービス 訪問看護 <下記業態で経験がある方> サービス付高齢者向け住宅 特別養護老人ホーム 老人保健施設 介護療養型医療施設 小規模多機能介護 居宅介護支援事業所 グループホーム 有料老人ホーム

会社概要

会社名

株式会社アフェクトホールディングス

所在地

愛知県名古屋市中区丸の内3-20-9三晃社ビル3F

事業内容

私たちアフェクトホールディングスは、 傘下のグループ企業のために戦略を考え、 グループ企業の日々の事業に対する 管理・指導を行う経営統括会社です。 アフェクトホールディングスグループの企業には、尾張・三河・岐阜・西濃エリアでサービス付き高齢者向け住宅を運営する「クルール」、看護・介護系専門の人材派遣会社「リベルタ」、会員制のハイクラスパーソナルジムや飲食店事業を運営する「アフェクト」があります。

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飲食店マネージャー候補(幹部候補社員&独立志望社員募集!)※未経験者大歓迎

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株式会社エストコーポレーション

勤務地

愛知県名古屋市南区

年収

~

業種職種

レジャー・アミューズメント ファーストフード関連 栄養士・管理栄養士 販売・接客・売り場担当 ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食) エリアマネジャー・スーパーバイザー その他 店舗・販売

★まずは当社運営店舗において接客・調理の基礎を学んでいただき一人前のスタッフとして成長していただきます。 ★一通りの業務をこなせるようになったら、徐々に店舗の管理業務も覚えていっていただきます。 ★店長の補佐業務を経験したのち、周囲との信頼関係の構築ができている方には、一つの店舗の店長として運営全般をお任せします。 ★その後は実力に応じて複数店舗の統括店長としてエリアマネージャーやスーパーバイザーへとキャリアアップしていただきます。 ★各店舗の店長と相談しながら、オリジナルメニューの開発や独自企画(周年祭やお子様企画など)の開催などを通して会社全体を盛り上げていっていただきます。 ★キッチンカーでの出張販売なども企画・参加していただく場合があります。 ★将来的には新規事業へのチャレンジや経営方針の策定などにも参加していただき、次の世代の担い手として皆を引っ張っていっていただきたいと考えています。

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社員の平均年齢

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