【資格必須】保育教諭/賞与5ヶ月!/入職時期相談可能♪/1日7時間45分勤務/夏期休暇あり/車通勤OK!/経験加算あり◎株式会社アスカ_こひつじこども園

仕事内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎・・・・・・・・・・・・・・・・・・・  マイカー通勤OK!無料駐車場完備☆  認定こども園で保育教諭の募集です♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 《仕事内容》 キリスト教保育を大切にする、 あたたかい雰囲気のこども園です♪ 具体的な業務内容は下記のとおりです! ・年齢別クラスでの保育業務全般 ・子どもたちの主体的な活動のサポート ・お散歩や園外活動の引率(2歳児以上) ・食事・排泄・着脱などの生活面の援助 ・行事準備(運動会・発表会など) ・書類作成(手書き+ICTの併用) ・保護者対応 など 2025年度から 乳児は分園/幼児は本園 という 体制へ移行しました! 状況に応じて分園・本園の 両方で勤務していただきます♪ 看護師さんも常駐しており、 医療的なフォロー体制も安心です◎ 《施設紹介》 2017年に認可化された キリスト教保育の 穏やかな雰囲気の園です♪ 子ども一人ひとりの気持ちを尊重し、 食事や活動も“無理強いしない” 優しい関わりを大切にしています。 ピアニカ・英語・体操・リトミックなど、 多彩なカリキュラムを取り入れ、 子どもたちの「やってみたい」を 育てる保育が魅力◎ 2025年度からは乳児は分園、 幼児は本園で過ごし 行き来しながら お仕事していただく形になります。 家庭的で温かい雰囲気の中、 子どもたちの主体性を伸ばす 保育ができる園さんです♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人に興味を持って下さって ありがとうございます。 この求人を担当している 小菅と申します♪ 今回ご紹介する園さんは、 キリスト教のあたたかな 保育を大切にしている園です◎ (信教は自由です♪) ピアニカや英語、体操、リトミックなど、 子どもたちの興味を広げる活動も豊富で、 職員さんも楽しみながら 関わっている姿が印象でした☆ また、2025年度から認可保育園から こども園へ移行、分園が開園し 乳児さんは分園、幼児さんは本園という 形になりました! 先生たちは行き来しながら 勤務していただく予定ですが、 その分いろいろな年代の子どもと 関われるのが魅力です◎ 看護師さんも常駐しており、 体制面も安心。 職員会議も午睡中に行うなど、 働く人への配慮もしっかりあります! 温かい雰囲気のなかで、 子どもたちとじっくり向き合いたい方に とてもおすすめの園さんです。 見学も大歓迎ですので、 少しでも気になった方は お気軽にご相談くださいね♪ 『仕事No.jb589072』 【求人の特徴】 未経験OK/高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/研修あり/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可/正社員/急募/即日OK/女性活躍中/社会保険完備/有給消化率高/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

働き方

勤務地

神奈川県 JR横浜線 淵野辺駅

雇用形態

正社員

給与

月給242,800円 資格手当:5,000円/月 皆勤手当:3,000円/月 職務手当:7,000円/月担任のみ 処遇改善手当:30000円/月 早・遅番手当:400円/日  (平均月7回程度) ※支援計画を作成する場合は  別途手当5,000円支給 経験加算1年1,000円目安 リーダーは別途5,000円~支給

勤務時間

07:00~19:00 【勤務時間詳細】 07:00 ~ 19:00 の間 7.75時間程度

特徴

待遇・福利厚生

◇社会保険完備 ◇交通費全額支給 (マイカー通勤の場合, ガソリン代:1km20円支給) ◇有給休暇あり (初日から取得可能) ◇産休育休制度あり ◇昇給制度あり ◇無料駐車場あり (園から徒歩5分くらい) ◇保育中のケガなどに対応した保険加入 ◇退職金制度あり ※お給料は末日締め当月末日払い (残業などの計算は間に合わないので 20日で締めています)

選考について

対象となる方

保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種

会社概要

会社名

株式会社アスカ_こひつじこども園

所在地

宇治市小倉町堀池94番地の1

事業内容

【仕事内容】 定員170名のこども園で調理のお仕事! こども園で給食・おやつを調理をし、 近隣の系列小規模保育園へ給食等を運んでいただきます★ (車の運転が苦手であれば無しでもOK) ************* 家庭的で温かい雰囲気を大切にしながら 保育を行っている幼保連携型認定こども園です! 0歳児はゆるやかな担当制の保育を取り入れ、 1歳児からも一人ひとりの思いを大切に 保育を行っています。 また、子どもたちが自己決定する機会を もてるように、食事の際は自分で 食べる時間や配膳量を保育者に伝えます。 【PR・職場情報】 ***************** 勤務条件が異なっていてもご応募OK! ご希望の条件で勤務できるか確認します★ お気軽にお問い合わせください♪ 日程調整・面接同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ 担当: 植松 ***************** 『仕事No.jb631983』 【求人の特徴】 未経験OK/高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/残業なし/シフト制/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可/バイク通勤可/正社員/社会保険完備/食事補助あり/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/夜勤なし/日勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり ・食事補助あり

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特定非営利活動法人 国連UNHCR協会

勤務地

東京都港区

年収

~

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特定非営利活動法人 国連UNHCR協会

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戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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年収

~

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などその日の活動場所に集合。街ゆく人に声をかけ、足を止めてくださる方にUNHCRのことや難民の現状、継続的な支援の重要性などを10~30分ほどかけて伝えます。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する国連難民サポーターへの参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。「いきなりフルタイムは...」という方は週3日、週4日からのスタートもOK!未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

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