仕事内容

仕事内容 地域インフラである「ごみ焼却施設」に常駐し、施設内の電気設備を中心とした保守管理および運転管理業務をお任せします。※主任技術者としての選任ではありません。 【具体的な業務内容】 す。 ・巡視点:施設内の電気設備を定期的に見回り、異音や異常がないかチェックしま   す。 ・定期点検・工事の立ち合い:外部の専門業者による定期点検や、修繕・更新工事の計画立案と現場の立ち合いを行います。 ・トフブル対応:万が一の故障発生時には迅速に原因を分析し、最適な対応策の検討・実施を主導します。 ・技術指導:社内スタッフへの電気安全教育や、後輩への技術的な指導・育成を行います。 ・運転管理のサポート:専門の電気業務のほか、プラント全体の安定稼働に向けた日常の運転管理業務にも携わっていただきます。 変更範囲:全ての業務への配置転換有り

働き方

勤務地

株式会社カンエイメンテナンス 埼玉中部事業所 埼玉県比企郡吉見町 マイカー通勤OK(駐車場あり) 転勤の可能性あり:本店及び全ての事業所での勤務

雇用形態

正社員

給与

月給 300000円 ~ 350000円 (※想定年収 4500000円 ~ 5250000円) ・その他、皆勤手当、交通費、家族手当あり *試用期間3ケ月あり(同条件) ・賞与 計3.00ヶ月分(前年度実績) ・昇給 1月あたり 2,300~10,600(前年度実績) 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

変形労働制 平均労働時間:1年あたり1883時間15分 勤務時間8:30~17:15 実働7時間45分(休憩1時間) ※36協定における特別条項 あり 施設のトラブル・工事等により、処理すべき業務量に大幅な遅れが生じた時。 また、時間延長して対応すべき緊急事態が生じた時。

実働標準労働時間

変形労働制 平均労働時間:1年あたり1883時間15分 勤務時間8:30~17:15 実働7時間45分(休憩1時間) ※36協定における特別条項 あり 施設のトラブル・工事等により、処理すべき業務量に大幅な遅れが生じた時。 また、時間延長して対応すべき緊急事態が生じた時。

休日

週休2日制 *原則 土・日・祝 休み ◇ 夏期休暇、年末年始 年次有給休暇日数10日(3ヶ月経過で5日付与、さらに経過で5日付与) ◇育児・介護・看護休暇取得実績あり

特徴

待遇・福利厚生

◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費(最大50,000円/月) ◇ 副業可 ◇ 育休・介護休業 実績あり ◇ 資格手当(例:第二種電気工事士 5,000円/月) ◇住居を伴う転勤の手当例  ・赴任手当 単身 7.5万円/月、独身 6万円/月、家族同伴 3万円/月  ・社宅用意  ・帰省費は会社負担  ・水光熱費(家族同伴を除く) ◇有給付与(入社後3ヶ月で5日、さらに2ヶ月経過で+5日付与) ◇資格取得支援制度(技能講習、特別教育関係、社が全額費用負担) ※社が認めた者に限る。 ◇作業着、保護具等 貸与 ◇ハラスメント規定あり

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 未経験OK ◆必要な免許・資格 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) ・第三種電気主任技術者 ・年齢制限該当理由 定年を上限  年齢制限あり 18歳以上59歳以下  定年年齢60歳の為・深夜勤務がある為 ■□■Please check before applying■□■ ・JLPT N1 ・BJT J1+ (Score:?800) ・Native-level Japanese proficiency ◆必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ※実務経験ありの方は優遇 ※実務経験なしでもシーケンス図面や制御回路図を見て、動作の仕組みや接続関係を理解できる方優遇 ◆必要なPCスキル Excel 、 Word

会社概要

会社名

株式会社カンエイメンテナンス

所在地

埼玉県行田市桜町一丁目6番10号

事業内容

官公庁が所有する一般廃棄物処理施設・上下水道施設の運転維持管理業務を行っている会社です。 【既卒者応援宣言企業】

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【電験三種】施設・設備管理/年収450万円~

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