リーダー候補募集!マネージメント経験を積みたい方必見です!トライアロー株式会社
更新日: 2024/10/23
情報提供元
募集
仕事内容
当社は「エンジニア第一」を掲げています。 営業担当がエンジニアと一緒になって 今後の働き方やキャリアプランを真剣に考えます。 ◆プロジェクト例/一次受け業務多数!◆ ~大手企業や自治体向けの業務・WEBシステム開発を主軸にIoTなどトレンド開発も~ ・ OutSystemsを使用した高速&コードレス開発 ・ Pega Platformを使用した官公庁開発案件 ・ 大手家具小売業メーカーECサイトの開発(Java) ・ 工場の見える化システム(C#.NET) ・ 自治体関連のパッケージシステム(VB.NET) ・ 決裁サービスアプリの開発(Java・Javascript) ・ クラウドCRM開発/Apex(Salesforce) ・Office365導入企業での業務アプリケーション開発/PowerApps 等 【具体的な仕事内容】 ご担当いただくフェーズによりスタートは異なりますが、 1.上流工程であるクライアントとの「システムを通じて何を実現するのか」 という打ち合わせ(要求分析・要件定義)から、システム全体図が記された 仕様書と呼ばれるドキュメントの作成、どんなシステムにするかという基本設計、 どんな機能を有するプログラムにするかという詳細設計などを行ないます。 2.設計書通りに実装(プログラミング)、各種テストを経て、システムを導入。 また、お客様の要望によってはアジャイル開発手法を活用した優れた ユーザーエクスペリエンスの実現など、スピード感のある開発を行うこともあります。 クライアントは開発大手メーカーやSIerの他、様々な業種の企業の基幹システムや ソリューション開発などがあり、更には自社サービス開発と多岐に渡ります。 入社後は、メンバーとしてPJに従事していただくことからスタートか、 チームリーダーとしてメンバー育成や上流工程から業務を担っていただくことを期待しています。 【開発環境】 Windows Server/AWS/VMware/JP1/AD/WebSphere etc... OS:Windows/Mac/Unix/Linux
働き方
勤務地
大阪府(近郊含む) 他全国各地の支店/転勤はご希望ない限りございません (北海道、東北、東京、名古屋、大阪、広島、北九州、福岡に支店があり、ご希望される就業地の最寄りの支店に配属となります)
雇用形態
正社員
給与
■月給:360,000円~500,000円(残業20H分含む) ※試用期間6ヶ月(条件変動なし) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ★経験、資格、前給与を最大限考慮致します!
休日
完全週休2日制(土・日) 祝日・GW・夏季休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇 ※プロジェクトによっては配属先カレンダーに準ずる場合が有ります
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ■交通費全額支給 ■時間外手当、赴任手当(遠方への長期出張時) ■資格取得支援制度、資格取得一時金制度 ■新生活サポート制度(U・Iターンによる移住時に適用) ■移住・移動時の費用負担制度 ■情報セキュリティ研修、コミュニケーション研修、モチベーション研修 ■メンタルヘルスケア制度 ■技術社員表彰制度 ■親睦会・忘年会 ■提携施設の割引優待制度 ■退職金制度(勤続5年以上) ■定年後の再雇用制度 ※勤務時間はプロジェクトに準ずる場合があります。
応募条件
応募資格
【必須要件/下記いずれか】 ・自分を成長させたいと思っている方! ・前向きに仕事に取組める方! ・チームリーダーとして自分の経験を活かしたい方! ・コアエンジニアとしてスキルアップをしたい方! 【スキル要件】 ・Java、C/C++、C#、VB.net、PHPなどの開発経験。 ・上記の開発言語/経験以外でも大丈夫です! ・キャリアチェンジ希望の方も大歓迎! 【具体的にはこんな方も】 ★ゲーム開発から業務系/Web系に転身したい! (Unity、PHP、C#、C++の経験者) ★COBOLやVBAからjava開発へ移りたい! (COBOL、VBA、VB経験者) ★OutSystemsのような新しいモノを経験したい! (.net、java、Python経験者) <技術スタック> C#, C, C++, JavaScript, VBA, PHP, Java, COBOL, Python, Unity, AWS, IoT, Salesforce
選考のポイント
書類選考→一次~二次面接→採用 ★一次面接後に内定/条件提示の実績も多数! Web面談も可能です。
会社概要
会社名
トライアロー株式会社
所在地
東京都港区芝浦3-2-16 田町イーストビル
代表者
保坂 幸治
事業内容
■事業内容: (1)総合エンジニアリングサービス (2)技術系人材派遣事業、転職支援事業を中心とする人材サービス (3)受託開発等を中心とするアウトソーシングサービス
従業員数
950名
資本金
80百万円
売上高
5,527百万円
平均年齢
35.8歳
インタビュー
転勤について
弊社トライアローではエンジニアさんの生活を第一に考え、 会社都合で転勤をしていただくことはございません。 ご本人の希望を優先させていただきますのでご安心ください。 もし環境変化による転勤のご希望があればご相談してください。