街づくりの進捗確認スタッフ◆家の近くで働ける！／17時退社OK／プライベート充実！株式会社コプロコンストラクション(C)

※35歳以下の方限定の募集です※ 誰でもできる仕事は卒業。未経験から「稼げる専門職」へ。 「社会人になったけど、雑用や架電ばかりで成長実感がない」 「将来が不安。でも待遇を下げてまで転職するのは…」 ——コプロなら、そんな悩みを解決できます！ ▼誰でもできる仕事から、「自分にしかできない専門職」へ。 充実の研修で、CADなどの専門スキルをイチから習得。 文系出身・PCスキルゼロの先輩も、今では誰もが知るランドマークや社会を支える インフラなど、大規模プロジェクトで活躍中。市場価値の高い人材へと成長できます。 ▼生活レベルは下げずに、新しいキャリアを。 未経験スタートでも、初年度から年収450万円以上を目指せます。 さらに、家賃全額会社負担の寮や、1分単位で支給される残業代など、待遇面も万全。 将来への不安を解消しながら、安心して新しいキャリアに挑戦できます。 ▼もちろん、プライベートも妥協しない。 年間休日は125日以上、残業も少なく基本17時退社。 仕事のために趣味を諦める必要はありません。 「とりあえず3年は今の会社で…」なんてもったいない。 あなたの貴重な20代を、コプロで価値あるものにしませんか？ ＜お仕事内容＞ ■建設用資材の発注・在庫管理 ■協力会社の手配・進捗の確認 ■様々な図面や資料、請求書や伝票の作成 ■設備・機器の点検やメンテナンス ■様々なデータの入力 ■現場管理・進捗確認 ■現場での打ち合わせ＆写真撮影 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキル…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。

働き方

岐阜県岐阜市 ※無期雇用前提の採用ですが、ご希望を考慮し、雇用形態を決定します。 転居を伴う転勤なし！希望エリアで就業可能です。 直行直帰OK！出張なしの働き方もできます。 U・Iターン歓迎！寮を完備しています（寮費は全額会社負担） 優良案件を厳選してご紹介！ 当社では大手ゼネコンを中心に、2000件以上のプロジェクトをご用意。しかも「人間関係が良好」「成長実感が得やすい」といった優良案件だけを厳選しています。「社員満足度94.2％／人間関係満足度92.4％／直近1年の定着率86.6％」と働きやすさは業界トップクラスです。

各プロジェクト先により異なります。 車通勤が可能なプロジェクト先もあります。お気軽にご相談ください。

その他

月給　275840円　～　　（※想定年収　3400000円　～　7000000円） ※試用期間1ヶ月、最大6ヶ月まで延長する可能性あり。期間中の給与・待遇に差異はありません。 皆勤手当別途1万円 試用期間あり 試用期間の長さ：6ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

08:00 ～ 17:00(固定時間制) 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 18時までの退勤OK

08:00 ～ 17:00(固定時間制) 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 18時までの退勤OK

完全週休2日制 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日） ※プロジェクト先により、月2回土曜出勤をする場合があります。出勤された場合には、代休（休日出勤手当）を支給します。 ■祝日 ■夏季休暇（9連休） ■年末年始休暇（10連休） ■GW休暇（10連休） ■有給休暇（平均取得日数10.95日） ■ハネムーン休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇（結婚時・出産時・転勤時など） ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ■介護・看護休暇 ※各休暇は規定による

■昇給査定年1回 ■社会保険完備 ■通勤手当（全額） ■残業手当（1分単位で支給） ■皆勤手当（1万円） ■地域手当 ■寮完備（寮費全額会社負担） ■帰省旅費 ■結婚祝・慶弔金・見舞金 ■出産祝金（一律1万円支給） ■退職金制度（企業型確定拠出年金）※2026年4月1日より ■定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ■制服貸与 ■安全大会・懇親会 ■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ※プロジェクト先により異なります。 ■自社運営の研修・教育 　未経験研修：業界、仕事内容、図面など 　CAD研修：図面作成、ソフト操作など（※AutoCAD使用） ■インセンティブ（社員紹介制度1名採用につき20万円支給） ■資格取得支援制度（合格した資格に応じて5万円～最大20万円支給） ■キャリアチェンジ制度 ■従業員持ち株会制度（奨励金あり） ■副業OK ※全て社内規定による

選考について

高校卒業以上 / 未経験OK ＜必須＞ ■高卒以上 ■35歳以下の方（長期キャリア形成のため） 【Check！】数字で見るコプロ ◎社員の人間関係満足度：92.4％ ◎定着率：86.6％（直近1年） ◎未経験入社率：80％ 【Check！】入社してよかったこと 第1位：給料アップ 第2位：ワークライフバランスが整った 第3位：人間関係が良い ＼＼入社までの流れ／／ ▼STEP1：Web履歴書による書類選考 スマホからの応募も歓迎！自己PR・志望動機なしでOKです！ ▼STEP2：面接1回 Web面接／平日18時以降や土曜日の面接も可能です！ 面接時の服装は自由。仕事着で受けていただいても大丈夫です◎ ▼STEP3：内定 最短3日で内定出しを行ないます！ ◎応募から内定までは2週間以内とスピーディーに対応します。即日内定もあります。 ◎応募から1ヶ月以内の入社が可能です。入社日はご希望を考慮して決定します。 ◎面接後に面談を実施する場合もございます。