【 インフラエンジニア or ネットワークエンジニア】AWS/GCP/Azure等大手企業や大規模サービスに携わりスキルアップしていきませんか?パーソルクロステクノロジー株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
インフラエンジニアとしてあなたの理想のキャリアを元にプロジェクトを決定致します! 【クライアント数:約2,000件以上/プロジェクト数:約22,000件以上】 IT企業を中心に大手から中小企業、ベンチャー企業に至るまでの様々なプロジェクトが弊社にあります。 あなたは、どんなプロジェクトにジョインしたいですか? 【クライアントでの具体的な内容】 ■大手IT広告企業 売上高数千万のインターネット広告会社にて大規模な広告配信システムのSREとして設計/構築を担当する。 ■大手SNS運営企業 国内外にサービスを展開するSNS企業にて国内、海外拠点のネットワーク全般(企画/設計/構築/運用)を担当する。 ■某Fintech企業 Fintech以外にも複数のB to Cサービスを展開する会社にてインフラ基盤の構築やシステムの運用管理の改善に携わる。 ■大手ゲーム企業 日本でもトップクラスをアクセス数を誇るゲームタイトルを持つ会社にてインフラエンジニアとしてアサイン。サーバー設計や構築、インフラ面の負荷分散やベンダーコントロールを実施する。 ■大手通信企業 業界トップクラスのシェアを誇る大手通信企業にてAWSやGCPの設計から構築、運用に携わる。また、サービス改善の為、MSP運用仕様の策定を行う。 ■大手IT企業 利用者数1億人を突破したB to Cのグルメサイトを運営している会社にて自社サービスのサーバー構築と運用を担当する。 ■某AI系企業 音声認識や画像認識など最新技術を用いて課題解決を行っている会社にてサーバーサイドに携わる。 サーバーで発生したエラーや不具合の調査を実施する。 ■大手医療機器メーカー 医療画像や手術シミュレーションを行っている医療機器メーカーにてクラウドエンジニアとしてアサイン。 Azureを利用したシステム設計~構築~運用までを担当し、Azure上での各種システムのインフラ構築の自動化を行う。 ■大手ECサイト企業 数千億規模のECサイトを運営している会社にてネットワークエンジニアとして携わる。 ネットワークの設計サポートやトラブルシューティング、Fire Wall・NAT等のデプロイやコンフィグレーションの構築・運用・自動化など担当。 (クライアント数:約2,000件以上) (プロジェクト数:約22,000件以上) 大手企業での大規模な構築案件やクラウド技術を活用しインフラ・ネットワークの構築をすることが可能です。 担当するプロジェクトも様々、要件定義/基本設計/詳細設計/マネジメントに関わる上流工程の プロジェクトから、スペシャリストとして開発に携わることができるプロジェクトをご用意して おります。 あなたの希望のキャリアに応じて携わるプロジェクトが決定します! より詳しい内容に関しましては、是非とも面談でお伝え致します!
働き方
勤務地
■面接/配属先:大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー 7F ※面接はオンラインです。 ■プロジェクト先:関西圏(大阪府・京都府・兵庫県) ※お住まいやご希望を最大限考慮します。
雇用形態
正社員
給与
※経験・知識を考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は別途支給(100%支給) ※試用期間3ヶ月間も待遇の変動はございません ========================== ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月)
休日
■完全週休2日制 ※配属先により異なります。 ■祝日 ■有給休暇(入社日より付与) ■フレックス休日(3日) ■年末年始休暇(5日) ■特別休暇(慶弔・結婚・産前・産後・育児・介護) 他
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
急募!入社まで1カ月
採用人数5名以上
服装自由
待遇・福利厚生
■通勤手当(規定有) ■資格取得支援制度 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■各種クラブ活動 ■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項 大阪オフィス:屋内原則禁煙(喫煙室あり) 配属先:配属先により異なる など
応募条件
応募資格
【必須要件】 ■インフラエンジニアとしての実務経験2年以上 <こんな方、歓迎します!> ■現状のスキルにプラスαの技術を身に付けたい方 ■CCNA・LPICなどのインフラ技術に関する資格をお持ちの方 ■1年以上のネットワークサーバ運用/構築経験のある方 ■ネットワーク・サーバの運用監視経験はあるが設計構築をやっていきたい方 ■ご自身の思い描くキャリアプランのある方 ※「積極的にチャレンジしたい!」という意欲も重視しています。 <技術スタック> C, AWS, Azure, GCP, SRE
選考のポイント
【面談からのスタートも可能です!】 ※多くのエンジニアの方と面談でお話ししたいと思っております! 【面接からのスタートも可能です!】 ①書類選考 (あなたの事をより理解させていただきたいので書類の提示をお願しております) ②エンジニアや人事による面接 面接は、1~2回を想定しております。 (あなたのご経験とご希望を是非ともお聞かせください!) ③内定:オファー面談 オンラインでの面談・面接を検討しておりますが、ご希望であればオフラインでも可能です。。
会社概要
会社名
パーソルクロステクノロジー株式会社
所在地
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
代表者
代表取締役社長 正木 慎二
事業内容
テクノロジーソリューション事業 ●自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ●ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス ●AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
従業員数
9706名
資本金
4億9,500万円
平均年齢
35.2歳
インタビュー
パーソルクロステクノロジーの制度
エンジニアの成長を支援する制度をご用意しております。 ■CAN DO Light制度 年間10万円まで学習のための書籍購入代を支援します。 ■資格取得支援制度 約260資格を対象とし、取得時にインセンティブを支給します。 ■PERSOL-Collegge(e-learning) エンジニアのスキルアップのため年間295講座の研修・勉強会をご用意しております。ビズネススキルからAWSの勉強会など幅広い講座がございます。 ■DRIT(ドリット) パーソルグループ内の新規事業創出を支援する制度です。最終審査通過時に賞金として100万円を授与いたします。事業化に向けたメンタリング・サポート体制も整えております。
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