アナログな物流業界に変革を起こすサービス企画に挑戦しませんか?株式会社オープンロジ
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情報提供元
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募集
■物流業界が抱える課題 物流は私たちの生活に欠かせないモノを届ける重要なインフラです。しかし、今このインフラが危機に瀕しています。このままでは商品不足や配送遅延が発生し、食品や日用品、薬などが不足するなど、様々な場面で影響が出る可能性があります。 この背景にはECの発展により、手軽に商品が購入できるようになったことが挙げられます。運ぶ物の量は増えたにもかかわらず、物流を支える倉庫業者や配送業者の90%以上は中小企業で、アナログな方法で業務を行う企業も多く、対応が追いついていません。 また、EC事業者も問題を抱えています。現在の物流はオンプレミスのサーバーと同様に物理的なリソースを管理するため、手間と時間がかかります。 物流管理に時間がかかった結果、事業を成長させる業務に時間がさけず、物流がEC市場、ひいては経済成長の妨げにもつながります。 この課題を解決するため、オープンロジは以下のソリューションを提供しています。 ・物流事業者のDX推進 物流事業者の中でも特に倉庫では、目視での商品確認や、在庫数のチェックを紙で行っていたりとアナログな方法で業務が行われていることがあります。オープンロジは、倉庫会社へ作業に沿ったシステムを提供し、現場改善も行うことによってDXを進め、生産性向上に務めています。 ・Webサービス上で倉庫管理を効率的に 現在の物流はオンプレミスと同様に手間と時間がかかります。利用できるようになるまでに、選定や契約などで1~2ヶ月かかり、運用してからも物流量が増えれば一つの倉庫で在庫を収めきれなくなるため、同じ手間をかけて新たな倉庫を立ち上げなければなりません。オープンロジは「物流版AWS」として、システムを通して倉庫という物理的なリソースの管理運用を効率的に担えるようにするなど、Webサービス上で物流を利用できるようにしています。 ・全国の倉庫ネットワークで配送効率化と負荷軽減 通常、一つのEC事業者は一つの倉庫で在庫を管理するため、配送先によっては長距離輸送が必要です。オープンロジは全国の倉庫と提携し、EC事業者が全国各地の倉庫を利用できるようにしています。それによって、配送先に最も近い倉庫から配送を行えるようにし、配送事業者の負荷を軽減、迅速な配送を実現します。 <業務内容> クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」の開発/運用 ・荷主向けシステム(ユーザーポータル)の開発・運用 ・倉庫向けシステム(WMS)の開発・運用 ・受注連携システムの開発・運用 ・荷主への請求と倉庫への支払いに関わる請求システムの開発・運用 ※ご本人の志向性や適性を見た上で、上記いずれかのシステムを開発しているチームに配属されます。 ※チーム間の異動があるため、幅広い領域に携わることができます。 【開発難易度の高さ】 エンジニアも物流全体の流れ、各フェーズの連携、機能開発によるリアルなオペレーションへの影響まで考えながら開発をする必要があります。 さらに、EC市場の成長により物流オペレーションへの新しい要求(保管方法の指定や海外発送における規定の対応など)も増えてきました。一度に大量の出庫をする事例も増えてきています。新機能を開発しながら、負荷にも耐えられるシステムを作らなければなりません。 物流業界を点ではなく面(流れ)としてとらえるシステムは、業界を丸ごと変え、市場を席巻できる可能性を持つ非常にやりがいのあるシステムですが、それと同時に実現難易度も高くなります。 ドメイン知識が無くてもメンバーからのサポートをしっかりさせていただきます。 業界を変えるこの挑戦へ、一緒に挑んで頂ける方からのご応募をお待ちしております!
働き方
東京都豊島区東池袋1丁目34−5 いちご東池袋ビル9F
正社員
スキルやご経験、前職の年収等を考慮の上、当社規定により決定いたします 給与改定(年2回)
有給休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/ANNIVERSARY休暇/生理休暇/産休・育休/週休2日制/土日祝日休み/年間休日120日以上
待遇・福利厚生
福利厚生や社内制度について質問する# 就業時間 フレックスタイム制(技術開発部はコアタイムなし) # 福利厚生 - ピアボーナス制度(Uniposを利用中) - ウェルカムランチ - メンタートレーナー制度 - 書籍購入制度 - 資格取得支援制度 - リモート勤務 - 社用PC貸与(Macbook or Windows選択可) - Anniversary休暇 など
選考について
対象となる方
応募資格や歓迎されるスキルについて質問する・部署や役割の異なる複数のステークホルダーと関わって成果を出した経験 ・システム開発プロジェクトの経験 ・以下いずれかの経験 ・課題の抽出から施策立案、実行までのPDCAを回し成果をあげた経験 ・プロジェクト計画の策定からプロジェクト全体を管理・運営した経験 <技術スタック> AWS
▼カジュアル面談 ▼書類選考 ▼面接複数回 ▼オファー ※現在、面談・面接はオンラインメインで実施しています。ご希望に合わせて出社での対応も可能です。 ※面接後に人事面談を実施します ※フローは途中変更となる可能性があります
会社概要
会社名
株式会社オープンロジ
企業のカルチャーや職場の雰囲気について聞いてみる所在地
東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル9F
代表者
代表取締役社長 伊藤 秀嗣
事業内容
■会社概要: オープンロジ(https://openlogi.com/)は「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトで、2014年10月にサービスを開始。ITやネットワークによる変革の余地が多く残る物流というアナログで巨大な市場に対して、物流事業者をネットワーク化し、従量課金で拡張性と柔軟性を備えたフルフィルメントサービスを提供しております。 物流クライシスと呼ばれる物流業界の課題に対して、モノの動きをデータで捉え、最適化する次世代の物流コンセプト「フィジカルインターネット」を実現すべく事業へ取り組んでおります。
従業員数
130名
資本金
100百万円
平均年齢
32歳
インタビュー
Value
オープンロジは、4つのValueを掲げています。 Positive Reflection - 振り返り、学びを得て、成長する - Active Dialogue - 対話し、議論を通じて、解決する - Triple Win - 三方良しの事業を創る - Have fun, Make joy - 成長を通じ、仲間と喜び、楽しもう! - 社内制度の一つであるThanks Pay制度ではこのValueを元に感謝のピアボーナスが送られるなど、社員人一人がValueを念頭に置いて業務にあたっています。