募集
仕事内容
在宅ケアマネジャー ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成・サービス調整 等 ※訪問電動自転車・バイク・車両完備 ※パソコン、携帯電話完備 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 給料多め,休み多め,未経験OK,土日休み,車通勤OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,土日祝休み,社会保険完備,日休み
働き方
勤務地
神奈川県横浜市緑区
雇用形態
正社員
給与
月給280000円 月給 280000円~409000円 基本給 280,000円~409,000円 給与支払日 毎月末日締 翌月末日支払い 昇給あり 年1回 【役職による給与・諸手当と賞与】 ■役職:主任ケアマネ・経験:5年以上 ・スキルに応じて管理者から研修受講指示 ・手当+2万円/月。賞与は件数査定 ※役職というよりもスキル・経験の評価 ■役職:サブリーダー・経験:なし ・スキルに応じて管理者が推薦 +1万円/月 ・賞与は件数査定+上乗せ支給 ※主任ケアマネの場合 計+3万 ■役職:リーダー・経験:なし ・スキルに応じて管理者が推薦 +2万円/月 ・賞与は件数査定+上乗せ支給 ※主任ケアマネの場合 計+4万円 ■セクションリーダー・経験:リーダー経験者 ・スキルに応じて代表が推薦 +3万円/月 ・賞与は件数査定+上乗せ支給 ※主任ケアマネの場合 計+5万円 ■役職:管理者・経験:主任ケアマネ取得者 ・スキルの応じて代表が推薦 ・事業所収益により給与査定 ・賞与は平均賞与 賞与あり(前年度実績なし)
勤務時間
08:45-17:45 休憩時間(日勤) 60分
待遇・福利厚生
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 65歳 再雇用 70歳まで 車通勤 可 無料駐車場あり 通勤手当 全額支給 育児休暇取得実績 あり ・予防接種補助・病児保育室補助制度あり ・病児保育室補助制度・仕事と子育て応援制度 屋内禁煙
選考について
対象となる方
ケアマネジャー 主任ケアマネ 未経験OK 学歴不問 普通自動車運転免許(AT可)又はバイク、自転車に乗れる方
会社概要
会社名
ひとはな みどり
所在地
神奈川県横浜市緑区中山1-5-25居宅
事業内容
居宅介護支援の管理業務 在宅ケアマネジャー担当件数は20件前後 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 等 ※訪問電動自転車・バイク・車両完備 引継ぎ業務等についても大きなは問題ありません。 本社及び、緑区事務所で数ヶ月「ひとはなの管理者」を学んだ後に管理者として事業所勤務となります。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。 給料多め,休み多め,未経験OK,土日休み,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,土日祝休み,社会保険完備,日休み


