募集
仕事内容
【仕事内容】 ソーシャルインクルーホーム久喜南栗橋 /資格必須 /サービス管理責任者 /正社員 /障がい者グループホーム /51440601 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ★全国に200ヶ所以上の障がい者グループホームを展開中★ ソーシャルインクルー株式会社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念を掲げ、全国で多数のグループホームの運営をしております。 特徴①「新しくてキレイな職場環境」 バリアフリー、最新設備完備でご利用者さまやスタッフに好評です。 特徴②「グループホームの専門家が働きやすさを追求」 障がい者グループホームの運営のプロフェッショナル!グループホームの運営を専門に行っているので、業務内容もきっちりまとまっています。 特徴③「障がい者グループホームで全国日本1」 全国各地で展開しており、グループホーム日本1の施設数 特徴④「安心のキャリアUP」 サービス管理責任者の資格は持っているものの、サービス管理責任者としての経験がない方も多数活躍されています♪ 特徴⑤「業界水準を大幅に超える好待遇」 エリアマネージャーへのキャリアアップ可能です! 特徴⑥「ワークライフバランスの充実」 年間休日数114日以上。子育てママも多数活躍中です。 特徴⑦「若い方~シニアの方まで多数活躍中、定年後もOK♪」 20代30代40代50代60代と幅広い年代の方が活躍中です。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
働き方
勤務地
埼玉県
雇用形態
正社員
給与
月給300,000円 ■月給:30万~39万8700円 【備考】 ・基本給:18万5000円 ・固定残業手当:5万3700円~7万1400円/30時間分含む ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による) ・試用期間6か月(条件変更なし) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます。 【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、決定致します。
勤務時間
【基本】 ■日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h) ■夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h) ※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) ★業務により変動することがあります
特徴
待遇・福利厚生
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・各種手当(役職・資格等) ・交通費規定内支給 ・年末年始手当 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・産前産後・育児休暇制度 ・従業員紹介制度(リファラル) ・一般社員研修 ・外部勉強会受講支援 ・定期健康診断 【受動喫煙】敷地内全て禁煙
選考について
対象となる方
その他 ★ご自身のスキルにあわせた研修を実施 【こんな方が活躍できます!】 ◆知識やノウハウを広げたい方 ◆試したいこと、やってみたいことがある方 ◆マネジメントや経営などに興味のある方 当求人は株式会社リーチング(有料職業紹介番号:27ーユー304951)が掲載している人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。
会社概要
会社名
(株)リーチング_ソーシャルインクルーホーム久喜南栗橋
所在地
久喜市南栗橋12-11-8
事業内容
【仕事内容】 ソーシャルインクルーホーム久喜南栗橋では、サービス管理責任者を募集しています。あなたの専門性を活かし、障がい者グループホームの運営に携わるチャンスです! 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画書の作成やモニタリング計画の立案 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との連携調整 ・介助業務 ★全国200ヶ所以上の障がい者グループホームを展開中の当社は、「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念を掲げています。 【職場の魅力】 ①「新しくて清潔な職場」:バリアフリー設計と最新設備で、利用者様にもスタッフにも快適な環境を提供。 ②「専門性の高い運営」:障がい者グループホームのプロフェッショナルとして、業務がきちんと整備されています。 ③「全国トップの施設数」:全国各地に展開し、業界内でも圧倒的な施設数を誇ります。 ④「充実したキャリアアップ」:サービス管理責任者の資格があれば、経験がなくてもサポートします。 ⑤「業界の水準を超えた待遇」:エリアマネージャーへの昇格を目指せます。 ⑥「働きやすい環境」:年間休日114日以上で、子育てママも多数在籍。 ⑦「幅広い年代が活躍」:20代から60代まで、シニアの方も歓迎。不安や疑問があればお気軽にご相談ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしています! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
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