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保育士/株式会社HOPPA 京進のほいくえん HOPPA南草津駅前園

保育士/株式会社HOPPA 京進のほいくえん HOPPA南草津駅前園株式会社コーチングフォワード_株式会社HOPPA 京進のほいくえん HOPPA南草津駅前園

正社員年収18万円~公務員・教員・農林水産関連職学歴不問急募！入社まで1カ月自動車通勤OK

募集

仕事内容

【仕事内容】株式会社HOPPA 京進のほいくえん HOPPA南草津駅前園では、子どもたちの成長を心から喜び、日々の保育に情熱を注げる保育士正職員の仲間を募集しています。当園では、年間計画や行事準備といった事務作業は本社が全面的にサポート。だからこそ、あなたは目の前の子どもたち一人ひとりとじっくり向き合い、その探求心や好奇心を育む保育に集中できます。散歩中に見つけた小さな発見から、図鑑で一緒に調べる。そんな何気ない瞬間が、子どもたちの世界を広げる大切な宝物になるのです。「もっと子どもたちのことを知りたい」「子どもの成長を全力でサポートしたい」というあなたの想いを、HOPPAは全力で応援します。充実した研修制度や、主任、施設長、さらにはエリア統括といったキャリアパスもご用意。未経験の方も、経験者の方も、それぞれのステージで活躍できる環境です。温かい職場で、子どもたちの笑顔に囲まれて働きませんか。ご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にお問い合わせください。【PR・職場情報】面接時にお伝えします。【求人の特徴】この求人は株式会社コーチングフォーワードの人材紹介求人です。【求人のポイント】・昇給あり・高収入・高月給・交通費支給・急募・駅から5分以内・昇格あり・障がい者採用・主婦・主夫歓迎・資格取得支援あり・長期・新卒・フリーター歓迎・バイク通勤OK ・大量募集・学歴不問・車通勤OK ・残業月20時間以内・未経験者歓迎・経験者歓迎・有資格者歓迎・社会保険完備・賞与あり・ブランクOK ・シフト制・40代以上応募可・第二新卒歓迎・履歴書不要・健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

働き方

勤務地

滋賀県南草津琵琶湖線

雇用形態

正社員

給与

月給189,010円～239,020円【月給】18万9,010円～23万9,020円4大卒 19万9,020円～短・専卒 18万9,010円～※資格手当、地域手当、処遇改善Ⅲ手当込み※短・専卒で保育士正社員経験が2年以上ある方は4大卒と同等になる《諸手当》処遇改善Ⅱ手当上限1万円残業代【昇給】年1回【賞与】実績年2回・計2.0ヶ月分

勤務時間

07:30～19:30 【勤務時間詳細】（1）07:30～19:30 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間

特徴

学歴不問急募！入社まで1カ月自動車通勤OK

待遇・福利厚生

交通費支給（上限3万8,000円/月）、マイカー通勤可能園の場合ガソリン代を支給／各種社会保険完備／退職金制度／定年制あり（一律60歳）／再雇用あり（65歳まで）／研修あり／制服支給／インフルエンザ予防接種代の補助／定期健康診断／懇親会費用の助成／借り上げ社宅制度あり（法人規定による）／京進が運営するスクール割引など

選考について

対象となる方

保育士資格必須

会社概要

会社名

株式会社コーチングフォワード_株式会社HOPPA 京進のほいくえん HOPPA南草津駅前園

所在地

草津市南草津2丁目2-4パデシオン南草津駅前1階

事業内容

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【年間休日120日以上＆残業月10H以内】未経験OKのバイリンガルスタッフ（保育サポート）

有限会社フレンズ・インターナショナル

勤務地

滋賀県大津市

年収

252万円~360万円

業種職種

その他大学講師小・中・高等学校教師

子どもたちが「英語って楽しい！」と感じられる環境を、私たちと一緒につくっていきませんか？ —未経験からでも安心してスタートできます！入社後は、Native講師のサポートや子どもたちの見守りからお任せします。毎週のMeetingや面談など、仕事の進め方をサポートしますので、未経験の方もご安心ください。 —子どもたちの成長が、大きなやりがいです。英語力に応じて、レッスンの担当や、保護者の方へのお子様の様子のご報告などもお任せします。子どもたちの成長を間近で感じられる、やりがいの大きな仕事です。主体的に授業の企画運営に挑戦することもできます。 …… 具体的な業務内容 …… ▼基本的にお任せすること（午前中の業務）・クラスの運営（2歳児～）ネイティブ講師と協力しながら、子どもたちの生活面、活動内容の企画、準備、実施、保護者の方へ授業の様子を報告といった業務を行います。 ▼適性や状況に応じてお任せすること（午後の業務）・英語クラスの運営（年中～中学生）※入社された方の英語スキルに応じてお任せします。・延長保育（保護者がお迎えに来るまでの間、お子様を見守ります） …… 1日の流れ（一例） …… ▽ 9：00　Meeting ▽ 9：15　子ども達が登園 ▽ 9：30　Preクラス開始 ▽14：00　Preクラス終了　反省会 ※交代で休憩 ▽15：30　英語クラスの運営or延長保育 ▽18：00　仕事終了！　NO残業推奨！