仕事内容

【仕事内容】 ★株式会社キティクラブでは、神奈川県川崎市中原区に位置するインターナショナルスクールでの保育士を募集しています! 施設は最寄駅から徒歩圏内にあり、通勤も便利です。お子様の成長をサポートしながら、楽しい保育環境を一緒に作り上げていきましょう♪ ☆保育業務全般を担当していただきます。具体的には、日々の保育、英語を活用したアクティビティの実施、子どもたちとのコミュニケーションがメインのお仕事です。 ☆中学卒業程度の英語力があれば、英語力不問ですので、安心してご応募ください! ■入社後には研修制度が整っており、初めての方でも安心してスタートできます。業務に自信を持って取り組めるよう、しっかりサポートいたします。 ■完全週休2日制で、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。《あなたのライフスタイルに合わせた働き方を実現しましょう!》 【PR・職場情報】 【川崎市中原区/南武線】完全週休2日制/月給:25.3万円以上/《駅チカ》最寄駅より徒歩圏内 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備

働き方

勤務地

神奈川県

雇用形態

正社員

給与

月給253,000円~326,000円 [月収]25.3万円 ~ 32.6万円

勤務時間

09:30~18:30 【勤務時間詳細】 [就業時間] 09:30~18:30 (実働8時間・休憩60分)

待遇・福利厚生

[昇給・賞与] ※給与は経験・能力を考慮します。 ■基本給:180,000円~ ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(毎学期) [手当] ●通勤手当:規定あり ●残業手当:時間外手当 ●資格手当:保育士:40,000円 ●その他手当:単身住宅手当、エコ手当、英語力認定手当 [通勤手当] 通勤手当:規定あり [保険] 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 [制度] 慶弔見舞金制度/その他制度 [備考] ■研修:入社後3ヶ月間は各スクールにて研修あり ■食事補助:規定あり ■ロンドン出張研修 ■学習支援制度 ■健康診断 ■退職金積立金制度 ■介護保険 ■結婚出産お祝い金 ■妊婦保護休職 ■自転車通勤:可 ■制服貸与 ■資格取得サポート

選考について

対象となる方

■保育士資格:必須 ※幼稚園教諭・教員・保育英語資格:あれば尚可 ■未経験・ブランク:相談可能 ※経験者は優遇します。 ※<優遇>海外留学、英会話スクールスタッフ経験者

会社概要

会社名

​ファーストアドミッション合同会社_株式会社キティクラブ キティインターナショナルスクール 二子玉川SOUTH

所在地

川崎市中原区上小田中1-4-25

事業内容

【仕事内容】 株式会社キティクラブでは、インターナショナルスクールでの保育士を募集しています! ★神奈川県川崎市中原区に位置し、最寄駅から徒歩圏内で通勤も便利です。 ☆子どもたちの成長を支え、楽しい保育環境を提供するお仕事です。 ■中学卒業程度の英語力があれば、英語力は不問ですので、安心してご応募ください! ☆入社後にはしっかりとした研修制度があり、未経験の方でも安心してスタートできます。 ★完全週休3日制で、プライベートとのメリハリを持った働き方が可能です。 ♪子どもたちと共に成長し、笑顔あふれる毎日を一緒に過ごしましょう! 《あなたのご応募をお待ちしております!》 【PR・職場情報】 【神奈川県川崎市中原区/南武線】完全週休3日制/昇給・賞与実績あり/《駅チカ》最寄駅より徒歩圏内 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備

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株式会社D-ai

勤務地

神奈川県大和市

年収

420万円~600万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 大学講師 小・中・高等学校教師

⼩学⽣から⼤学受験⽣までが通う個別指導塾での、教室運営全般の業務をお任せします。あなたが授業を⾏なうことはありません。 【具体的には】 ◆⽣徒・保護者対応 ◆講師の教育・マネジメント ◆講師の採⽤・シフト管理 ◆カリキュラム作成(年3回⾏ないます) ◆売上管理、経営管理、経理業務、請求書の管理 └本社での経理事務サポート体制完備 ◆⽣徒の募集、問い合わせ対応 ◆イベントやキャンペーンの企画 【こんな校舎です】 講師1⼈に対して⽣徒2⼈体制で指導する塾です。⽣徒は普段の学校の授業を理解するために通う ⼦、難関校への合格を⽬指す⼦まで幅広いです。17︓00くらいから⽣徒の姿が⾒え始めます。 【仕事のポイント】 ◎⼦どもたちに寄り添う仕事 定期的に⽣徒と勉強の進捗や成績についてふりかえります。成績が伸び悩んでいるなら原因を考えて、講師と連携をとりながら、⽣徒のやる気を引き出していきます。チーム⼀丸で成⻑に寄り添っていきます。 ◎保護者との信頼関係を構築 ⽣徒とのふりかえりを元に保護者の⽅と⾯談を⾏ない、春・夏・冬に⾏なう講習を提案します。 塾での⼦どもの様⼦は、保護者にとってブラックボックスになりがち。そのため、専⽤のチャッ トアプリで学習の様⼦を写真などで積極的に開⽰することで、安⼼感と満⾜度を⾼めています。 対応するのは1⽇10件ほど。ホスピタリティを発揮しながら働ける環境です。 ◎裁量を持ってアイデアをカタチに︕ ・友達と⼀緒に講習に来たらアイスをプレゼント 繝サ繝上Ο繧ヲ繧」繝ウ縺ァ縺願藷箴ヲ縺ョ縺、縺九∩蜿悶j繧、繝吶Φ繝医r莨∫判 ・販促ノベルティーのうちわ、消しゴムなどをデザイン 上記は⽣徒数を増やすための事例です。他にもチラシやWEB広告など、⽣徒を増やす⼿法は様々。⾃分に合った⽅法で、集客を⾏なうことができます︕

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株式会社D-ai

勤務地

神奈川県横浜市西区

年収

420万円~600万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 大学講師 小・中・高等学校教師

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年収

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業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 大学講師 小・中・高等学校教師

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勤務地

神奈川県横浜市旭区

年収

420万円~600万円

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学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 大学講師 小・中・高等学校教師

⼩学⽣から⼤学受験⽣までが通う個別指導塾での、教室運営全般の業務をお任せします。あなたが授業を⾏なうことはありません。 【具体的には】 ◆⽣徒・保護者対応 ◆講師の教育・マネジメント ◆講師の採⽤・シフト管理 ◆カリキュラム作成(年3回⾏ないます) ◆売上管理、経営管理、経理業務、請求書の管理 └本社での経理事務サポート体制完備 ◆⽣徒の募集、問い合わせ対応 ◆イベントやキャンペーンの企画 【こんな校舎です】 講師1⼈に対して⽣徒2⼈体制で指導する塾です。⽣徒は普段の学校の授業を理解するために通う ⼦、難関校への合格を⽬指す⼦まで幅広いです。17︓00くらいから⽣徒の姿が⾒え始めます。 【仕事のポイント】 ◎⼦どもたちに寄り添う仕事 定期的に⽣徒と勉強の進捗や成績についてふりかえります。成績が伸び悩んでいるなら原因を考えて、講師と連携をとりながら、⽣徒のやる気を引き出していきます。チーム⼀丸で成⻑に寄り添っていきます。 ◎保護者との信頼関係を構築 ⽣徒とのふりかえりを元に保護者の⽅と⾯談を⾏ない、春・夏・冬に⾏なう講習を提案します。 塾での⼦どもの様⼦は、保護者にとってブラックボックスになりがち。そのため、専⽤のチャッ トアプリで学習の様⼦を写真などで積極的に開⽰することで、安⼼感と満⾜度を⾼めています。 対応するのは1⽇10件ほど。ホスピタリティを発揮しながら働ける環境です。 ◎裁量を持ってアイデアをカタチに︕ ・友達と⼀緒に講習に来たらアイスをプレゼント 繝サ繝上Ο繧ヲ繧」繝ウ縺ァ縺願藷箴ヲ縺ョ縺、縺九∩蜿悶j繧、繝吶Φ繝医r莨∫判 ・販促ノベルティーのうちわ、消しゴムなどをデザイン 上記は⽣徒数を増やすための事例です。他にもチラシやWEB広告など、⽣徒を増やす⼿法は様々。⾃分に合った⽅法で、集客を⾏なうことができます︕

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勤務地

神奈川県横浜市神奈川区

年収

420万円~600万円

業種職種

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⼩学⽣から⼤学受験⽣までが通う個別指導塾での、教室運営全般の業務をお任せします。あなたが授業を⾏なうことはありません。 【具体的には】 ◆⽣徒・保護者対応 ◆講師の教育・マネジメント ◆講師の採⽤・シフト管理 ◆カリキュラム作成(年3回⾏ないます) ◆売上管理、経営管理、経理業務、請求書の管理 └本社での経理事務サポート体制完備 ◆⽣徒の募集、問い合わせ対応 ◆イベントやキャンペーンの企画 【こんな校舎です】 講師1⼈に対して⽣徒2⼈体制で指導する塾です。⽣徒は普段の学校の授業を理解するために通う ⼦、難関校への合格を⽬指す⼦まで幅広いです。17︓00くらいから⽣徒の姿が⾒え始めます。 【仕事のポイント】 ◎⼦どもたちに寄り添う仕事 定期的に⽣徒と勉強の進捗や成績についてふりかえります。成績が伸び悩んでいるなら原因を考えて、講師と連携をとりながら、⽣徒のやる気を引き出していきます。チーム⼀丸で成⻑に寄り添っていきます。 ◎保護者との信頼関係を構築 ⽣徒とのふりかえりを元に保護者の⽅と⾯談を⾏ない、春・夏・冬に⾏なう講習を提案します。 塾での⼦どもの様⼦は、保護者にとってブラックボックスになりがち。そのため、専⽤のチャッ トアプリで学習の様⼦を写真などで積極的に開⽰することで、安⼼感と満⾜度を⾼めています。 対応するのは1⽇10件ほど。ホスピタリティを発揮しながら働ける環境です。 ◎裁量を持ってアイデアをカタチに︕ ・友達と⼀緒に講習に来たらアイスをプレゼント 繝サ繝上Ο繧ヲ繧」繝ウ縺ァ縺願藷箴ヲ縺ョ縺、縺九∩蜿悶j繧、繝吶Φ繝医r莨∫判 ・販促ノベルティーのうちわ、消しゴムなどをデザイン 上記は⽣徒数を増やすための事例です。他にもチラシやWEB広告など、⽣徒を増やす⼿法は様々。⾃分に合った⽅法で、集客を⾏なうことができます︕

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