【働きやすさと高給与が魅力!】 介護施設でのケアマネジャーを募集しています!★経験加算最大3万円★土日休み株式会社木下の介護_プレール・ロヴェ豊洲/住宅型有料老人ホーム
募集
仕事内容
【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホームの「プレール・ロヴェ豊洲」に併設されている、居宅介護支援事業所「プレール・ロヴェ豊洲ケアプランセンター」の主任ケアマネ・管理者のお仕事です。 ・「プレール・ロヴェ豊洲」は、自立の方を対象としたシニアレジデンスとして開設し17年が経過しました。ご入居されている方は自立の方が多数ですが、介護認定を受けられている方に対して、生活援助を中心とした在宅介護のサービス提供を行っております。 ・施設内には、訪問介護事業所の「プレール・ロヴェ豊洲ケアセンター」が併設されており、サービス提供責任者が2名在籍しておりますので、連携してお客様の情報を共有することが可能です。また、施設には看護師が配置されており、日勤帯で2名、夜間も1名が常駐しており、医療面での連携も可能となっております。 ・ケアプランのサービス提供を行うのは、「プレール・ロヴェ豊洲」にお住いの方だけを対象としており、移動も含めて全て施設内で対応することが可能です。 ・お部屋は通常のマンションと同じような、1LDKや2LDKが中心のバリアフリーです。 ・常時介護が必要なご状態の方は、グループ内の介護付有料老人ホームに転居される為、在宅介護サービスを利用されるのは、要支援1~要介護3までの方が中心です。 【主任ケアマネジャーの業務の詳細】 居宅介護支援事業所における管理者業務。 ・管理業務に支障がない範囲でのケアマネジャー業務 ・ご入居者とご家族のお話を聞き、最適なケアプランを提案します。 ・介護保険の給付管理をサポート ・担当者会議、モニタリング、その他木下の介護は「担当ヘルパー制」を採用。 ご入居者お一人おひとりに寄り添った介護を実現します。 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 当施設は、医療機関が併設されており、看護師が24時間常駐する安心の体制。医療的なサポートがすぐ受けられるため、安心して業務に専念できます。立地面でも利便性が高く、通勤しやすい環境です。 館内には眺望の良い居室やレストラン、スカイラウンジがあり、働くスタッフにとっても気持ちの良い空間が広がっています。 【施設の人員状況】 ● 従業員数 40人 ● 平均年齢 51.9歳 ・10代 0人 ・20代 2人 ・30代 4人 ・40代 8人 ・50代以上 26人 ● 女性 31人 ● 男性 9人 ● 正社員 14人 ● パート 26人 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 (パート職も取得を推奨) ◎平均残業時間 10時間/月 (パート職は残業ほぼゼロ) ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く) 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、 ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、 駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 ※自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、1〜2ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 sono,G 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・社割あり ・食事補助あり ・固定時間制
働き方
勤務地
東京都 東京メトロ有楽町線豊洲駅 1aまたは1c出口から徒歩約9分
雇用形態
正社員
給与
月給271,500円 月給 321,500円~336,500円 ※ケアマネ経験による 月給 321,500円以上(固定残業代 50,000円以上、 26時間相当分含む。固定残業代を除く基本給 271,500円以上、26時間を超える残業代は追加で支給) 【賞与】 ・年2回(7月・12月) ・前年平均 50万円/年 【年収例】 ・ケアマネ経験10年 4,538,000円/年 月給336,500円×12か月+賞与 ※試用期間3ヵ月(給与変動なし)
勤務時間
09:00~18:00 【勤務時間詳細】 長期勤務できる方 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、1~2ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。
待遇・福利厚生
・交通費支給(上限40,000円/月) ・昇給(年1回) ・賞与(年2回) ・諸手当あり ・更新研修費用は全額会社負担 ・更新研修受講日は勤務扱い ・有給休暇 ・社会保険完備 ・諸手当あり(扶養手当、時間外手当など) ・食費補助(自己負担200円で栄養バランスが取れた美味しい食事が食べられます) ・休憩室完備(落ち着いて食事がとれ、ゆったりとくつろげる休憩室を完備) ・有給休暇(初年度から10日間付与されます。公休と合わせて連休も取れます) ・資格取得サポート ・施設内研修 ・介護施設入居優遇制度(当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部(家賃相当額全額と管理費の概ね半額)を会社が負担) ・住宅優遇制度(対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5%を会社が負担) ・保育料優遇制度(対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社が負担) 【従業員特典】 ・マンション購入費用値引き(マンション販売価格から300万円が値引) ・アパート建築費用割引き(アパート建築が定価から30%が割引) ・戸建建築費用割引き(注文住宅の建物本体工事の価格から20%が割引) ・リフォーム費用割引き(リフォームが見積もり価格から25%が割引) ・下記国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車は施設の駐輪場に停められます。
選考について
対象となる方
主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 在宅もしくは住宅型有料老人ホームを対象とした居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーの経験がある方。 ●ケアワーカーご経験の方からのご応募お待ちしています!
会社概要
会社名
株式会社木下の介護_プレール・ロヴェ豊洲/住宅型有料老人ホーム
所在地
江東区
事業内容
【仕事内容】 外部の入居者紹介センターと連携して、プレール・ロヴェ豊洲のご入居様を獲得していただきます。 【主な仕事内容】 紹介センターへ出向いたり架電営業をして、プレール・ロヴェ豊洲を紹介していただくよう促します。 ご紹介いただいたお客様のお話しをうかがい、プレール・ロヴェ豊洲のハード面・ソフト面の特徴をご案内します。 ご見学からご入居に至るまで、丁寧に追客営業を行います。 広告媒体に掲載する記事内容の考案など裁量権が与えられ、やりがいの大きいお仕事です。 【営業活動のポイント】 紹介センターのスタッフとの信頼関係の構築が重要です。 ご自宅から地続きのような感覚で、お元気な内にご入居いただき、今までの生活スタイルを変えず、将来の安心に備えた住まいをご理解いただきます。 将来、もしも介護が必要になった際の介護施設へのご提案も行います。 【PR・職場情報】 ハイクラス向けシニアレジデンス『プレール・ロヴェ豊洲』での入居相談営業職を募集しています。営業経験がある方なら、介護業界が初めての方でも活躍中です! 【施設の人員状況】 ●従業員数 35人 ●平均年齢 48.4歳 ・20代 3人 ・30代 6人 ・40代 6人 ・50代以上 20人 ●女性 24人 ●男性 11人 ●正社員 21人 ●パート 14人 【プレール・ロヴェ豊洲はこんな施設です♪】 ● ご入居者のことを大切に思っています。 ● 接客技術の向上、介護知識が身につく、資格取得、都心を一望できるなど 魅力がたくさんあります♪ ● 幅広い年代が集まっています! ● 立地が良い!近場に観光名所が盛り沢山です♪ 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 (パート職も取得を推奨) ◎平均残業時間 10時間/月 (パート職は残業ほぼゼロ) ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、1〜2ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ:sono 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・週5~6日からOK ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・シフト制 ・週5からOK
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