訪問看護ステーションの正看護師/訪問看護ステーションなのは経営デジタル株式会社_訪問看護ステーションなのは

仕事内容

【仕事内容】 【訪問看護ステーションなのは】での正看護師募集! あなたには、訪問看護ステーションでの看護師業務をお任せします。 具体的には、患者様の健康状態の観察や、医療処置、服薬管理などを行います。 地域に密着したサービスを提供し、患者様の生活を支える大切なお仕事です。 ★土日休みで残業も少なく、プライベートや家庭との両立が可能です! ★訪問件数に応じたインセンティブ制度もあり、頑張りをしっかり評価します! ★看護師20名以上が活躍中で、離職率が低いため、定着に自信があります。 あなたの経験を活かして、地域の皆様に寄り添った看護を提供しませんか? ご応募をお待ちしています! 【PR・職場情報】 【市川市を中心とする訪問看護ステーション】 ・土日休みで残業も少ないので、プライベートや家庭との両立が可能です! ・訪問件数に応じてインセンティブ制度あり! ・離職率が低く看護師20名以上!定着に自信があります! 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

働き方

勤務地

千葉県 JR武蔵野線 市川大野駅より徒歩26分

雇用形態

正社員

給与

月給330,000円~330,000円 訪問手当 3,000円 / 件 ※月101件以上訪問された場合、1件あたり3,000円 ※30分訪問だった場合、半額になり、90分訪問だった場合、1.5倍になります。 2,500円 / 件 ※月81~100件訪問の場合、1件あたり2,500円 ※30分訪問だった場合、半額になり、90分訪問だった場合、1.5倍になります。 2,000円 / 件 ※月80件訪問の場合、1件あたり2,000円 ※30分訪問だった場合、半額になり、90分訪問だった場合、1.5倍になります。 資格手当 20,000円 駐車場手当 6,000円

勤務時間

08:30~17:30 【勤務時間詳細】 8:30~17:30 休憩60分 ※時間は目安です。自由に勤務できます [休憩時間 法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。

待遇・福利厚生

[福利厚生] 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険

選考について

対象となる方

[必要経験] 経験不問

会社概要

会社名

経営デジタル株式会社_訪問看護ステーションなのは

所在地

市川市曽谷3-13-7

事業内容

【仕事内容】 【訪問看護ステーションなのは】では、准看護師を募集中! あなたの訪問看護のスキルを活かし、地域の方々に寄り添った看護を提供するお仕事です。訪問件数は1日4〜5件、フレキシブルな勤務が可能です。 ☆土日勤務は月2回〜3回で、プライベートとの両立もバッチリ! 主な利用者様は、介護保険を利用している方々で、整形疾患から神経疾患、さらには難病の方もいらっしゃいます。精神科の経験がある看護師さんは、精神疾患の方のサポートもお任せします♪ 充実の手当や年間休日120日以上のシフト制で、長期休暇も推奨! 安心して働ける環境が整っており、社会保険完備やボーナス、退職金制度も充実! あなたのご応募をお待ちしています☆ 【PR・職場情報】 【市川市にある高給与が魅力の訪問看護ステーション】 ・高水準の基本給に加え、資格手当や皆勤手当など充実の手当が魅力!さらに、オンコール手当や業績達成手当もあり、やりがいと報酬が手に入るチャンスがたくさんある! ・年間休日120日以上!月10日休みのシフト制!さらに、長期休暇も推奨しているので、リフレッシュもバッチリ! ・安心して働ける環境が整っています!社会保険完備、ボーナス・賞与あり、退職金あり!さらに、同行訪問や研修も充実! 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

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勤務地

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勤務地

千葉県千葉市中央区

年収

450万円~820万円

業種職種

理容・美容・エステ 臨床心理士・カウンセラー

美容医療のプロフェッショナルとして、美容施術を希望される患者様のカウンセリングをお任せします! 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行っていただきます。 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」だけ! 患者様と直接関わるお仕事なので、感謝のお言葉をいただく機会も多数! 【3ステップの仕事内容】※1日4名程度のご対応となります。 ▼患者様のご希望をヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか?」とお話を聞くことからスタート。 「『二重まぶたにしたい』とご希望の方」「イベントまでキレイになりたい方」「『こんな体型になりたい』と症例写真を見せてくださる方」など、様々な患者様が来院されます。 ▼ドクターへ申し送り ドクターがカウンセリング内容をもとに診察を行ない、最適な施術をご提案。 診察後には不安や疑問が残らないよう、改めてカウンセラーがヒアリングを行ないます。 ▼契約の手続き 患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い契約手続きをします。 【先輩の94%が未経験から活躍中!】 TCBの特徴は、受付とカウンセラーが分かれていること。カウンセリングに集中でき、空き時間には新しい施術を勉強することも可能です。 社会人マナーから身につく段階を踏んだ研修なので、スキルを着実に身に着けることができます 【最高月収は100万円以上!毎月貰えるインセンティブは平均8万円から!】 月給とは別に、毎月インセンティブあり。(研修期間終了後から支給対象です) 0か100かではなく、頑張った分の成果をしっかり還元します。 目標にあと1歩届かなかった分までしっかり評価するため、平均月収は36万円、最高月収は100万円以上です!

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勤務地

千葉県千葉市中央区

年収

450万円~820万円

業種職種

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美容医療のプロフェッショナルとして、美容施術を希望される患者様のカウンセリングをお任せします! 患者様の不安を解消し、理想の姿になれるプランのご提案を行っていただきます。 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」だけ! 患者様と直接関わるお仕事なので、感謝のお言葉をいただく機会も多数! 【3ステップの仕事内容】※1日4名程度のご対応となります。 ▼患者様のご希望をヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。まずは「どんなお悩みがありますか?」とお話を聞くことからスタート。 「『二重まぶたにしたい』とご希望の方」「イベントまでキレイになりたい方」「『こんな体型になりたい』と症例写真を見せてくださる方」など、様々な患者様が来院されます。 ▼ドクターへ申し送り ドクターがカウンセリング内容をもとに診察を行ない、最適な施術をご提案。 診察後には不安や疑問が残らないよう、改めてカウンセラーがヒアリングを行ないます。 ▼契約の手続き 患者様が不安なく納得していただけるよう、最終確認を行い契約手続きをします。 【先輩の94%が未経験から活躍中!】 TCBの特徴は、受付とカウンセラーが分かれていること。カウンセリングに集中でき、空き時間には新しい施術を勉強することも可能です。 社会人マナーから身につく段階を踏んだ研修なので、スキルを着実に身に着けることができます 【最高月収は100万円以上!毎月貰えるインセンティブは平均8万円から!】 月給とは別に、毎月インセンティブあり。(研修期間終了後から支給対象です) 0か100かではなく、頑張った分の成果をしっかり還元します。 目標にあと1歩届かなかった分までしっかり評価するため、平均月収は36万円、最高月収は100万円以上です!

【松戸市常盤平】◎療育でキャリアUP/8割以上は未経験/高給与/賞与年3回/年休120日以上/送迎無

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ネイス株式会社/ネイスぷらす

勤務地

埼玉県さいたま市北区

年収

344万円~408万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 臨床心理士・カウンセラー

。.:・゜“療育”という強みを加えませんか?゜・:.。 ネイスぷらすは、運動療育に強い数少ない児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「子ども一人ひとりと向き合いたい」「スキルアップ・キャリアアップしたい」 そんな想いを、無理なく実現できる環境を用意しています。 今の職員の8割以上は運動療育未経験者です 運動神経の良い・悪いも関係ありません 50代の女性職員も活躍中です! \ここがPOINT/ 【1】 運動療育であなたもスキルアップ!キャリアアップ! ◆ ネイスぷらすは運動療育に強い ・体操教室170教室以上のノウハウを活かした独自プログラム ・今までのキャリアも活かせます! ◆ あなたの希望に応じて選べるキャリア ・【例】 児童発達支援管理責任者→地域アドバイザー→本社マネージャー ・ずっと子どもと関わるキャリアも選択可能 ◆ 資格取得・研修を会社が支援 ・児童発達支援管理責任者の資格取得は会社負担 ・自治体研修なども勤務時間内で参加OK 【2】 未経験者でも安心して働ける研修制度 ◆ 入社初日研修で運動療育の基礎を身に付ける ◆ 店舗研修で実務を学ぶ ◆ 全体研修で更なるスキルアップを図る 【3】 働きやすい環境で、プライベートも充実!家庭との両立! ◆ 高処遇なのに、自分の時間が確保 ・賞与年3回、インセンティブあり ・年間休日120日以上 ・残業30分以内 ・送迎業務なし ・有給消化、ほぼ100% ◆ 手厚い人員体制だから、子どもの成長も感じやすい ・1コマあたり利用者4~7名 ・職員4~5名の手厚い配置 ・持ち帰り仕事なし 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援(1日2~3コマの支援) ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃

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