【仙台市若林区×訪問介護】【サービス提供責任者】月給:207,500円~297,500円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎株式会社GR8キャリア_コスモスケア株式会社

仕事内容

【仕事内容】 介護利用者申込みについて、 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき、 訪問介護計画書を作り、計画通りにサービスが提供されるよう、 コーディネート業務全般に携わっていただきます。 *ヘルパーの取りまとめや指導 *利用者様やヘルパーとの連絡・調整 *ヘルパーの訪問スケジュール調整・管理 ※自家用車の持ち込みが可能な方 [変更範囲]会社の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

働き方

勤務地

宮城県 詳細は面談時にお伝えします。

雇用形態

正社員

給与

月給207,500円~297,500円 月給:207,500円~297,500円 ■基本給:154,300円~225,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当12,500円~12,500円 資格手当5,000円~5,000円 ■固定残業代あり 35,700円~55,000円 固定残業代に関する特記事項 *業務手当(時間外手当)は時間外労働の有無にかかわらず、  月20時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <その他の手当等付記事項> サ責手当700円/件 高稼働手当700円/h 早朝夜間手当A300円/h、同B200円/h 喀痰吸引手当300円/件 → いずれも支給要件有り ガソリン代15円/km  車両手当10000円(自家用車持込)

勤務時間

08:30~17:30 【勤務時間詳細】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分~17時30分 又は 7時00分~21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 *就業時間(1)は中心的に勤務していただく時間帯です。

待遇・福利厚生

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 企業年金: 定年制:あり(一律70歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:あり <利用可能託児施設> なし <通勤手当> 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 <昇給制度> あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり0円~4,000円(前年度実績) <賞与制度> あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計?2.00ヶ月分(前年度実績)

選考について

対象となる方

<必要な免許・資格> 免許・資格名 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) <必要な経験・知識・技能等> あれば尚可 *経験者優遇 <学歴> 不問<年齢制限> 制限あり 年齢制限範囲 ~69歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため

会社概要

会社名

株式会社GR8キャリア_コスモスケア株式会社

所在地

仙台市泉区

事業内容

【仕事内容】 小規模多機能型における利用者様の健康管理・指導全般のお仕事 です。身体介護や生活支援等の介護業務も兼務していただきます。 *業務内容*  服薬管理、健康管理、往診対応、通院介助、緊急時対応、  家族連絡、各種記録  利用者様の介護及び生活援助  身体介護、外出援助、行事対応等 変更範囲:変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

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勤務地

-

年収

350万円~2000万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他個人営業 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

※39歳以下の方、対象の募集※ \\ 反響営業 × 高収入 × 感謝される // 「自分に自信を持ちたい」——そんな悩みを抱えた患者様に寄り添う、メンズクリニックでのカウンセリング営業です。 <1日の流れ> ▼予約状況の確認・開院準備(直行) ▼ご予約済の患者様を笑顔でお迎え ▼医師の診察後、患者様とカウンセリング (施術プランや料金説明/お悩みのヒアリング) ▼ご希望に沿った治療・施術のご提案~契約 ▼医師・看護師と連携しながら施術対応 ▼術後のご説明・患者様のお見送り ▼クリニックの清掃・後片付け完了(直帰) アポ取り・テレアポなど一切なし! 毎日、異なるクリニックに勤務。 【仕事の魅力】 成約率は驚異の90%超! 来院される患者様は「変わりたい」と強く願う方々。あなたの誠実な対応が、高確率の契約につながります。 平均年収750万円!インセンティブ制度充実 営業社員40名中10名超が、年収1000万円を突破!成果はしっかり給与に反映されます。 “ 感謝 ” が、やりがいに変わる 患者様からの「ありがとう」が、何よりの原動力。人生を前向きに変えるお手伝いができる仕事です。 チームワーク重視の評価制度 インセンティブはチームや、チームやクリニック全体の業績を反映。助け合いながら全員で成長する風土です。 ≪この仕事のやりがい≫ ■頑張りがキャリア、キャリアと収入に繋がります。 例えば、未経験で入社した社員が5年でマネージャーになったり、入社3年目社員がエリア長になったり、入社1年で全国4人しかいないチームリーダーを任されたり、頑張り次第で早期にキャリアアップも見込めます。現在全国で4つのチームがありますが、追加で3チーム増える予定。続々と新しいポストが生まれているので、頑張り次第で役員クラスも夢じゃない!

【理系卒よ、いま何してる?】選ばなかった道に、チャンスがある。<研究職>年休126日/土日祝休

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-

年収

335万円~750万円

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アウトソーシング 製造工程管理・工程改善 その他 金融業務・リサーチ系

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社員の平均年齢

【仙台市若林区×訪問介護】【サービス提供責任者】月給:207,500円~297,500円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎

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