グループホームの介護職員・ヘルパー/資格取得支援/高給与/残業なし/駅チカ/土日祝休み/社会保険完備/年間休日120日以上/正社員/茂原市/茂原/ＣＣコミュニケーションズ株式会社

【仕事内容】 ■仕事内容 グループホームを利用されている高齢者の方への日常生活のサポートを中心に担当して頂きます。 グループホームとは・・・ 最大で9名の方が入居できる、地域に根差した少人数の方を対象とした介護サービスです。 いわゆる老人ホームとは違い、家庭的な雰囲気の中、時間や業務に追われることなく、一人ひとりの利用者様の「自分らしさ」や「やりたい」に向き合い寄り添った、作業的ではないケアを行っています。 また、信和会では、身の回りのことをなんでもスタッフがやってしまうことが良いケアだとは考えていません。 できることは、できる限りご自身で行って頂くことを大切にその人らしさを大切にした、ケアの実践を行っています。 「前の仕事は忙し過ぎたから、余裕をもって働きたい」 「利用者様一人ひとりのやりたいをもっと叶えたい」 「初めて介護の仕事をするので不安」 そんな方にもピッタリです！ ◇掃除、洗濯、調理などの家事サポート ◇高齢者に対するケアワーク（入浴・食事・着脱等） ◇レクリエーションやイベント、外出支援などの企画・運営 ◇ケアプランの提案や記録業務 ◇地域福祉支援 (寺子屋の運営・地域行事の企画運営等) ■アピールポイント ／ 駅チカ！茂原駅徒歩7分！ 商店街にあるグループホーム！ ＼ メディア取材多数！今更聞けない！？ 様々なユニークな活動が注目される、 話題のソーシャルベンチャー『信和会』 事業好調につき、茂原市で運営を行う 『グループホームあかね雲』で 介護スタッフ（正職員）の増員募集！ 選ばれ続けているからには理由がある！ 働きやすにめちゃめちゃ自信アリ！ その秘密をちょっぴり、ご紹介します。 ☆グングン成長中！止まらない事業拡大！ 千葉県内で18の事業所を展開！ ☆駅チカ！JR外房線「茂原駅」徒歩7分！ ☆『しんわかいごは、あったかいご』 少人数ケアで時間に追われずケアできる 介護が初めてで不安という方も安心！ ☆家庭的な雰囲気で寄り添ったケアができる 大型施設での介護に疲れた方もピッタリ！ ☆資格取得支援制度や通学支援制度が充実！ あなたの学びたいやりたいを応援します！ ☆土日休みなど、お休みは希望に応じます！ 希望休数も多く、夜勤回数も選べます。 残業ほぼなし！アタリマエに有給取得可。 ☆『くるみん』認定企業！子育て支援充実 保育園・ベビーシッター利用制度あり 子ども第三の居場所や子ども食堂あり 子育て支援手当支給 育休からの復帰率なんと１００％！ ☆未経験・ブランクのある方大歓迎！ 入職後は全力でフォローします！ ☆1人暮らしの方には住宅手当支給！ 職員住宅も完備しています！ ☆信和会が運営する、話題の杉の子cafeが いつでも半額で利用できる！ ご家族の方も対象です！（Wi-Fi完備） 室内遊具や自習スペースも利用できます。 【 あかね雲拠点とは 】 JR外房線「茂原駅」徒歩7分の商店街の中にグループホームあかね雲はあります。 電車通勤をしているスタッフも多く、通勤しやすい好立地な職場です。 駐車場もありますので車通勤もＯＫ。 また『地域に開かれた福祉』をコンセプトに施設の中に留まらない活動をしています。 「七夕まつり」への出店をはじめ、茂原市内の様々なお祭りに参加したり、 商店街活性化イベントを企画運営したり、サッカークラブ選手を招いて、 子ども達へサッカー教室行ったりなど、新しい福祉の在り方を提案しています。 ■スタッフの声 グループホームは地域密着型のサービスなので、商店街の方々や地域とつながり交流できることも嬉しいポイントです。 職場は、スタッフ同士の関係がとても良くて、業務に関する真面目な話からプライベートの話まで、何でも相談したり話すことができる環境です。 残業もほとんどなく、お休みも希望通り取得できる為、プライベートの時間もしっかり持てています。 また、資格取得に向けての支援や研修もある為、未経験で入職し、介護に関する資格や知識がなかった私にとって、とても安心してスタートできる環境でした。 （20代/未経験・無資格入職/介護スタッフ） ■採用担当者の声 ＼ウワサの人が集まる福祉施設！選ばれ続けているからには、理由がある！／ ▶あなたの「個性」「やりたい」を大切に！オンリーワンのキャリア支援！ 入職後は、もちろんイチから先輩スタッフサポートしますので、未経験やブランクのある方も安心してください。 「介護職員初任者研修」など無料で資格取得ができますし、定期的な勉強会も実施。 なんと、学費法人負担で看護師や保育士などの資格取得の通学支援制度もあります。 また、事業拡大と常識に捉われないユニークな活動を行っている信和会では、次々と新しいポストが生まれ、信和会ならではの幅広いキャリパスと活躍の場があることも魅力の１つ。 介護の仕事が未経験の方も、キャリアのある方も、『あなたの好きや得意』を活かしてご活躍頂けます！ ▶楽しく働くがモットー！働きやすさとスタッフの仲の良さは最大の自慢です！ 信和会では、幅広い世代の男女が活躍しています。 ライフタイルに応じて、スタッフ一人ひとりにあったオーダーメイドの働き方ができ、有給休暇や希望休の取得しやすさ、シフトの柔軟さは、中途入職の方々からビックリされるほど。 とにかく、働きやすさには自信があります！ また、子育て支援にも力を入れており、男女問わずアタリマエに育休が取得できます。 法人の運営する、保育園を低料金で利用でき、育児支援手当の支給もあります！ また、住宅手当の支給もあり、茂原市の新築の職員住宅も利用できます。 信和会が運営する、話題の杉の子cafeがいつでも半額で利用できます！ご家族の方も対象です！（Wi-Fi完備） 他にも、3時のおやつ休憩「もぐもぐタイム」や「ヨガ教室」、「豪華景品の当たる抽選会」など、ユニークな福利厚生が盛り沢山！ 残業もほとんどないので、安心して腰を据えて長く働ける環境です。 伝えきれない信和会の魅力は、まだまだ盛沢山！ 介護を知っている人も！知らない人も！介護のイメージがきっと変わるはず！ まずは、お気軽にお問い合わせください！ あなたを必要としている場所がここにあります！ ■メッセージ 私たちは、法人開設以来、地域とともに歩んできました。 「支える人と支えられる人」「自宅で暮らす人と施設で暮らす人」「子どもと高齢者」 こういった線引きや従来の福祉の考え方に捉われず、 『誰もがアタリマエに地域の一員として、自分らしく暮らせる』 そんな地域社会を目指し、多岐に渡る福祉サービスをはじめ『フットサルコート併設の多世代交流施設』『スポーツを通じてのコミュニティ形成』『子ども第三の居場所づくり』など、様々な活動を行っています。 今後も信和会ならではのプロジェクトや事業拡大を予定しており、活動の場はますます広がっていきます。 ※詳しくは、各種事業内容欄をご覧ください。 【高齢者のケア】 □グループホーム □デイサービス □居宅介護支援事業所 □ショートステイ □サービス付き高齢者向け住宅 □訪問介護 □定期巡回・随時対応型訪問介護看護 【子どものケア】 〇企業主導型保育園 〇子どもの無料学習支援 〇乳幼児の教育プログラム 〇子ども第三の居場所 【医療看護ケア】 ■訪問看護 【まちづくりケア】 ◇スポーツ庁 Sport in Life推進プロジェクト『コミュスポclub』 ◇カフェの運営 ◇子ども食堂の運営 ◇地域イベント等の企画運営 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＼ 駅チカ！茂原駅 徒歩7分の好立地！ ／メディア取材多数の話題の社会福祉法人で事業拡大につき、増員募集！グループホームならではの環境で、のんび～り働きませんか！？【育休復帰率100％・保育園利用制度有・残業ほぼなし・社宅あり・住宅手当あり・有給取得推奨・正職員・茂原】 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

働き方

千葉県 茂原駅

正社員

月給195,000円～296,572円 ■給与 月給 195,000円〜296,572円 パターンA：月収237,936円 └基本給190,000円 改善手当・無資格・住宅手当対象者・夜勤6回の場合 パターンＢ：月収311,572円 └基本給260,000円 改善手当・介護福祉士・子ども2人・夜勤6回の場合 ◇基本給：月額190,000円～月額260,000円 基本給に下記各種手当をプラスして支給します。 ・改善手当（月額5,000円） ・住宅手当（単身者賃貸の場合：上限15,000円） ・夜勤手当（1回あたり3,000円、別途深夜割増支給） ・資格手当 （介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円など） ・通勤手当（上限20,000円） ・管理職手当（役職に応じて支給） ・特別手当（特定時期の勤務やイベント実施時など支給） 【その他一時金等】 ・賞与年2回（7月、12月） ・介護職員処遇改善加算支給 年１回まとめて一時金として支給（6月） ・その他各種改善手当を別途追加支給の場合あり。 給与額はご経験・ご希望を考慮の上、決定致します。

09:00～18:00 【勤務時間詳細】 ■勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） 下記時間帯いずれかのシフト（休憩1時間） ◇ 7：30～16：30 ◇ 9：30～18：30 ◇10：30～19：30 ◇19：30～翌8：30 残業は月平均3時間程度とほとんどありませんので、プライベートの時間はしっかりと持つことができます。 夜勤も短い時間を設定し、回数もご本人の希望で自由に決めることができます。

■待遇・福利厚生 【働きやすさに自信アリ！信和会の福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇昇給年1回 (4月) ◇賞与年2回 (7月・12月) ◇介護職員処遇改善加算支給 (年１回まとめて一時金として支給) ◇交通費規程内支給 ◇各種研修制度 (外部研修費法人負担) ◇通学支援制度（准看護師・保育士等） ◇資格取得支援制度 ◇定期健康診断 ◇予防接種助成 ◇時短勤務制度 ◇退職金制度 ◇各種イベント (食事会・忘年会・スポーツ大会など) ◇車・バイク通勤ＯＫ ◇制服貸与 ◇1on1ミーティング 上長と1対１で働き方やキャリアについて ゆっくり相談できる機会を設けています。 ◇カフェ利用制度 法人が運営する杉の子cafeが半額で利用可能。 ご家族の方も対象です。（Wi-Fi完備） ◇ROVERSスークル費用助成制度 信和会スタッフのお子様は、 ローヴァーズが運営する、 フットサルスクールを無料で利用できます。 ◇ベビーシッター利用制度 ◇保育園利用制度 法人の運営する月極保育・一時保育・病児保育を 低料金で利用することができます。 （０歳から受け入れ可。土日祝日も利用できます） 【未経験の方もキャリア豊富な方も満足！充実の各種教育制度】 経験の有無を問わず、入職後は先輩スタッフがイチからサポートさせて頂きますのでご安心ください！ あなたのやりたい！学びたい！を各種制度で全力で応援します！ ◆資格取得制度 《資格を取ってお給料もアップ！》 例えば、無資格でのご入職の方はまずは「介護職員初任者研修」の支援を行っています。 資格取得の為の費用は法人負担ですし、勤務時間内として取り組むことができます。 勉強会などを通し「介護福祉士」や「介護支援専門員」などの資格取得も応援します。 働きながら学校に通い資格を取得することもできます！ もちろん、通学の費用は法人負担ですし、働き方は希望に応じます。 これまで多数のスタッフが「准看護師」や「保育士」など資格を取得し、新たなキャリアとして活躍しています。 ◆内部・外部研修制度 《好きなコトを自由に学べます！》 法人内においても独自の研修を定期的に開催しています。 新入職員から管理職まで階層別の研修や職種ごとの専門的な研修を行っています。 様々な外部研修にも積極的に参加しています。 あなたが興味のある研修に自由に参加することもできます。

選考について

【応募条件】 【歓迎】 学歴不問！ 無資格、未経験、ブランクあり、ＯＫ！ 信和会では幅広い世代の男女が活躍中！ 約半数が未経験や無資格で入職しています！ もちろん、経験者にも選ばれ続けています。 介護職員初任者研修修了資格 または、 ホームヘルパー２級以上 お持ちの方は優遇します！