【横浜市南区×放課後等デイサービス】【児童指導員】月給:315,000円~350,000円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎株式会社GR8キャリア_エフィラミライ株式会社放課後デイサービス toiro 蒔田

仕事内容

【仕事内容】 ■児童(主に小学生)支援  ※個別支援も担当していただきます ■送迎業務(学校・施設・自宅間)※ミニバン、横浜市内   ※運転に自信がない方はご相談ください。 ■月間イベント企画 ◎「遊び」や「体験」を通じてお子様のやりたい!を応援します◎    toiroは発達障害の特徴がみられる児童の為に  1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。                      【変更の範囲】なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

働き方

勤務地

神奈川県 市営地下鉄 ブルーライン蒔田駅 徒歩7分

雇用形態

正社員

給与

月給315,000円~350,000円 月給:315,000円~350,000円 ■基本給:201,026円~201,026円 ■定額的に支払われる手当 業務手当63,000円~63,000円 ■固定残業代あり 50,974円~85,974円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は残業の有無にかかわらず支給し、19~45時間分を 超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の 時間数の見込みや実績を示すものではない。※月平均3.39時間

勤務時間

08:30~17:30 【勤務時間詳細】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 又は 9時00分~19時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 平日:10時~19時30分 土日祝、学校休業日:9時~18時30分 実働8時間程度/シフト制(上記以外のシフトもあり) 週40時間を月換算する変形労働制/月平均労働時間173時間

待遇・福利厚生

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 企業年金:確定給付年金 退職金制度:あり(勤続年数5年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限70歳) <利用可能託児施設> あり 託児施設に関する特記事項 0~2歳無料利用可(一部の時間無料対象外 空きがない場合有) <通勤手当> 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 <昇給制度> あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり0円~40,000円(前年度実績)

選考について

対象となる方

<必要な免許・資格> 免許・資格名 社会福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) あれば尚可 教員免許(小・中・高)※求人に関する特記事項参照 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) <必要な経験・知識・技能等> 必須 児童指導員としての実務経験(5年以上) <学歴> 不問<年齢制限> 制限あり 年齢制限範囲 ~59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が60歳のため

会社概要

会社名

株式会社GR8キャリア_エフィラミライ株式会社放課後デイサービス toiro 蒔田

所在地

横浜市南区

事業内容

【仕事内容】 ■児童(主に小学生)支援 ■送迎業務(学校・施設・自宅間) ※ミニバン、横浜市内   ※運転に自信がない方はご相談ください。 ■月間イベント企画など※子どもたちとやってみたいことが  あればどんどん提案してみてください! ☆「遊び」や「体験」を通じてお子様のやりたい!を応援しており  水族館・動物園・ピクニックなど児童もスタッフも楽しめる課外  活動を積極的に行っています。 ☆toiroは発達障害の特徴がみられる児童の為に、1教室10  人を定員とした放課後の居場所を提供する事業です。                    【変更の範囲】変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

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株式会社D-ai

勤務地

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年収

420万円~600万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 大学講師 小・中・高等学校教師

⼩学⽣から⼤学受験⽣までが通う個別指導塾での、教室運営全般の業務をお任せします。あなたが授業を⾏なうことはありません。 【具体的には】 ◆⽣徒・保護者対応 ◆講師の教育・マネジメント ◆講師の採⽤・シフト管理 ◆カリキュラム作成(年3回⾏ないます) ◆売上管理、経営管理、経理業務、請求書の管理 └本社での経理事務サポート体制完備 ◆⽣徒の募集、問い合わせ対応 ◆イベントやキャンペーンの企画 【こんな校舎です】 講師1⼈に対して⽣徒2⼈体制で指導する塾です。⽣徒は普段の学校の授業を理解するために通う ⼦、難関校への合格を⽬指す⼦まで幅広いです。17︓00くらいから⽣徒の姿が⾒え始めます。 【仕事のポイント】 ◎⼦どもたちに寄り添う仕事 定期的に⽣徒と勉強の進捗や成績についてふりかえります。成績が伸び悩んでいるなら原因を考えて、講師と連携をとりながら、⽣徒のやる気を引き出していきます。チーム⼀丸で成⻑に寄り添っていきます。 ◎保護者との信頼関係を構築 ⽣徒とのふりかえりを元に保護者の⽅と⾯談を⾏ない、春・夏・冬に⾏なう講習を提案します。 塾での⼦どもの様⼦は、保護者にとってブラックボックスになりがち。そのため、専⽤のチャッ トアプリで学習の様⼦を写真などで積極的に開⽰することで、安⼼感と満⾜度を⾼めています。 対応するのは1⽇10件ほど。ホスピタリティを発揮しながら働ける環境です。 ◎裁量を持ってアイデアをカタチに︕ ・友達と⼀緒に講習に来たらアイスをプレゼント 繝サ繝上Ο繧ヲ繧」繝ウ縺ァ縺願藷箴ヲ縺ョ縺、縺九∩蜿悶j繧、繝吶Φ繝医r莨∫判 ・販促ノベルティーのうちわ、消しゴムなどをデザイン 上記は⽣徒数を増やすための事例です。他にもチラシやWEB広告など、⽣徒を増やす⼿法は様々。⾃分に合った⽅法で、集客を⾏なうことができます︕

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年収

420万円~600万円

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