訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー/駅チカ/高給与/資格取得支援/正社員/年間休日120日以上/残業なし/土日祝休み/社会保険完備/世田谷区/ＣＣコミュニケーションズ株式会社
募集
仕事内容
【仕事内容】 ■仕事内容 ★介護保険訪問介護/総合事業の指定事業所です。 ※特定事業所加算、処遇改善加算、特別処遇改善加算の取得事業所です。 ★ご自宅に訪問し、ご利用者・ご家族の生活を支援する事業です。 １日に２～５回、計４時間ほど現場に入り、その合間は移動や事務所での事務となります。 ・身体/生活/外出/医療的ケアなどの業務に対応している事業所です。 ・夜間（19時以降）と日曜の仕事はほとんどありません。 ・カレンダー通りの休みは難しい業種です。 （輪番で一定程度の出勤をお願いします） ★訪問エリア 世田谷区 三軒茶屋、若林、上馬、世田谷、弦巻エリアが中心 ◆スマホ入力で書類が激減◆ クラウドシステム”カイポケ”を徹底活用している”モデル事業所”です。 現場記録は高齢の非常勤の方も含め、全員スマホ入力に対応。サ責や正社員は、利用者に集中できる環境です。 システムに慣れていない方でも事務社員が丁寧にフォローします。 ◆１８時には皆が帰宅◆ 効率化が進んでおり、管理職含め時間外勤務がほとんどない職場です。 もちろん現場業務は夕方以降も対応しておりますが、”余計な残業”はありません。 ◆正社員事務が請求・電話受付を補助◆ 実績収集・電話対応・伝送・システム対応などを担当します。 ケアに集中できる環境をご用意しております。 ■アピールポイント ２００２年の創業以来、在宅の高齢・障害サービスを幅広く担ってきております。 創業世代からの世代交代を終え、良きノウハウを継承しながらも、働き盛り世代が時代に即した運営を行っています。 創業当初から子育て支援に取り組んでおり、現在の中心メンバーはその卒業生。 『子育てが当然』の雰囲気で、グループ全体を運営しております。 グループ全体では、約１００人の職員が在籍。 ２０代から８０代まで幅広い世代が活躍しています。 ■スタッフの声 ◎子供の発熱時など。急に早退しないといけなくなったスタッフがいても、他のスタッフとフォローしあっています。 また普段から業務の共有やご利用者の理解を得ることを皆で行っています。 ◎定期的に研修等があるので、実践に役立つ知識を身につけることができます。 自信を持って、ご利用者様へ対応できてありがたいです ■採用担当者の声 ★グループの中心を３０～４０代で担っているので、子育て関連の対応に「お互いさま」と理解があります。 また一方で、７０～８０代の方も１０名程度おり、生涯現役！が当たり前の雰囲気です。 ★在宅ですのでご利用者は比較的軽度の方が多いかと思います。 その分、社会資源との連携などに気を配り、介護以外の生活全般を頼って頂けるよう目指しています。 ご利用者の自立した生活をリスペクトし、一緒にサポートして頂ける方をお待ちしております。 ★柔軟な勤務を実現するために、スタッフ同士でもお互いに助け合う感覚を持って 仕事に取り組んで頂ける方を求めています。 ★社内は元々異業種・介護未経験・在宅未経験だった方が半数程度おります。 未経験からのステップアップに慣れている会社かと思います。 初めての方でもどうぞご安心ください。 ★お仕事を始めたばかりのときは不安が多いと思います。 小さな悩み事でも、聞いてください！ 一緒に解決しましょう！ ■メッセージ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: キャリアアップを会社全体で応援しています +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: セミナーや研修の費用を負担したり、資格取得支援制度を用意しています。 資格や研修を重ね、高収入を目指す方を応援します。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 未経験者大歓迎！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 初回訪問には必ず経験者が同行いたします。 困った事があってもサポートできる体制が整っています。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 子育て中の方、大歓迎！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 30代から40代のスタッフが多く活躍しています。 事前にシフト希望を伺い、調整もできます。 緊急退社にも理解がある職場です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ★子育て支援充実！！ ★ＩＣＴ完全導入で残業ゼロ！！ ☆ 最高齢は８０才、全員にスマホ貸与しクラウド記録を行っています ☆ 業務効率化・ＩＣＴ導入で注目されている事業所です。「これ意味ないんじゃないか」といった業務がほとんどない、ケアに向き合える合理的な運営です。システム担当職員もおり、サポート体制もバッチリです。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
働き方
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
給与
月給198,500円～270,000円 ■給与 月給 198,500円〜270,000円 【基本給】 初任者研修修了以上 月額：１９８，５００～ ※上記は一部、処遇加算、処遇ベースアップ加算を含みます。 別途、資格・職責手当・処遇加算手当・特別処遇加算手当あり。 ※介護経験年数により基本給月額があがります。 ＜サービス提供責任者給与例＞ 基本給月額：２４８，５００ ～ ２８８，５００ （介護福祉士／経験３年以上） ※上記は資格手当（介福士）、処遇改善手当、職歴・職責手当含む。 特定処遇改善手当は含みません。その他資格・業務歴での手当あり。 【諸手当】 〇資格手当（月額） 介護福祉士：１０，０００円 看護師 ：１０，０００円（正・准とも） 実務者修了：３，０００円 医療ケア（喀痰吸引） ：３，０００円 福祉用具専門相談員 ：３，０００円 普通自動車２種免許 ：５，０００円 ケアマネジャー ：５，０００円 ほか ※複数資格をお持ちの場合は積み上げで支給 --- 〇現場業務手当 ※現場時間に比例し通常給与に上乗せ支給 早朝（ ６時～ ９時） 時間４００円 夜間（１８時～２２時） 時間４００円 深夜（２２時～ ６時） 時間８００円 （法定深夜手当に加えて支給） 土日祝 時間４００円 -- 〇特別勤務手当 GW・年末年始 通常給与に加え、時間１０００円支給 【職責手当】 主任サ責 ： ２０，０００円 サ責 ： １５，０００円～４５，０００円 サ責補佐 ： ５，０００円 経理労務係： ５，０００円 ほか ・基本給は定期昇給有（最初の７年、年間１回、月額5,000円）
勤務時間
09:00～18:00 【勤務時間詳細】 ■勤務時間 ☆08：00～19：00の間で８時間 休憩60分 （シフト制により多少変動あります） ☆現場業務以外の、主として事務勤務の開始・終了は概ね各社員の裁量で決定しています。 直行直帰・休憩などを組み合わせ、効率的に勤務しています。 ※月単位の変形労働時間制(週40時間制・時短勤務契約も可)を採用しており、月間の総勤務時間で残業代計算をするため、 日毎の勤務時間は自身で概ね調整できます。（遅くなった翌日の遅出など） ※会社としてワークライフバランスを推奨しており、原則として残業勤務を推奨しておりません。 そのため、18時以降はほぼ全員が帰る職場です。 ☆月単位の変形労働時間制は、一日の勤務時間に縛りはありません。 現場勤務と調整必要ですが、週４日勤務なども可能です。
特徴
待遇・福利厚生
■待遇・福利厚生 ☆交通費支給（自動車通勤・近隣在住者にも一定額支給） ☆社保完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労働保険） ☆労災に加え民間傷害保険加入（主として死亡弔慰金） ☆退職金あり（中退共） ☆賞与年２回（昨年実績１．５～３ケ月） ☆昇給随時（業務実績に応じます） ・社用スマホ貸与（通信料会社負担） ・ウィンブレ・ポロシャツ支給、マスク・手袋・エプロン・レインコート等業務必要備品は全て会社支給 ・テレワーク備品貸与 ・健康診断／インフルエンザ予防接種の会社負担 ☆資格取得支援制度 実務者ケアマネ更新・主任ケアマネ取得など会社負担です。 ◆子育て支援充実！！◆ ・短時間正社員制度 ・２時間単位での有給休暇取得 ・緊急帰宅・テレワーク ほか。 ◆各種googleサービスを利用し先進・効率的な環境！◆ 法人版googleのGsuiteを全社で契約しております。メール・カレンダー・オンライン会議などのツールをフル活用。社内にシステム担当もおり、初期設定は依頼可能。ある程度のスマホ、ＰＣ操作が出来れば大丈夫です。 ◆テレワーク環境整備済！◆ ・テレワーク規定整備済み（子育て等の自身の事情でも利用可能） ・スマホ、ノートＰＣ（またはタブレット）、モバイルプリンタ貸与 在宅ワークはもちろんのこと、現場での入力など工夫次第でさらに効率的な仕事が可能です。
選考について
対象となる方
●介護職員初任者研修修了の方 ●介護福祉士の方、大歓迎 ※再雇用制度あり（70才まで）
会社概要
会社名
ＣＣコミュニケーションズ株式会社
所在地
東京都中央区銀座1-19-12銀座グラスゲート7F
代表者
代表取締役社長 山宮 丈
事業内容
・労働派遣法に基づく人材派遣及び有料職業紹介 ・店舗運営及びコンサルティング業 ・店舗・事務所・住宅等の内装工事の設計、施工、監理 ・グラフィック・プロダクト・広告・工業・商業に関するデザイン ・WEBサイト及びホームページの企画・制作・運営管理 ・イベント企画・運営・製作 ・許可番号：有料職業紹介番号：1 3 – ユ -3 0 4 1 8 9 ・人材派遣許可番号：派1 3 -3 0 4 4 6 5
従業員数
40名
資本金
1,650万円
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