【東千葉】現場施工管理者◇サイトPC板製造・最先端技術に触れられる/急成長企業◎株式会社大協建設

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仕事内容

■職務概要: 当社は、千葉県、茨城県を拠点としサイトPC板製造を一式請負、建築・土木工事の施工管理を担っております。今回は、現場施工管理者を募集いたします。 ■業務詳細: <施工管理> ・積算 ・計画 ・図面チェック ・現場折衝 ・見積 ■業務概要: ・建設現場における施工図の作成・安全・品質・工程・原価・環境の管理等を行っていただきます。 ・まずは、新人研修を行っていただき、その後積算業務から入っていただきます。先輩のアシスタントとして経験を積んでいただきます。また、資格取得のための支援も行っており、成長し続けることが可能です。 ・多数のビッグプロジェクト、架設工法に取り組んでおります。マンション・物流倉庫・競技場・研究施設等が案件内容です。 ・数々のスーパーゼネコンと連携し、多数のビッグプロジェクト、架設工法に取り組み、数多くの施工実績を積上げております。最先端技術に触れる機会も豊富にあります。 ■組織構成: 7名で構成されております。ベテラン社員も多く在籍しているので、質問や相談がしやすい環境が整っております。 ・30代 男性2名 計画 ・40代 男性3名 計画・管理 ・50代 男性1名 管理 ・40代 女性1名 建築事務 ■魅力・特徴: ・今期売上50億達成予定、売上はずっと右肩上がりです。取引先は全てゼネコン企業なので安定しています。決算賞与も8年連続支給記録達成。ゼネコンと合弁会社も設立し、今後は全国・海外展開も視野にいれています。 ・令和2年夏に千葉県建設業経常利益ランキングで18,674社中50位にランクイン!(現在本社在住市内において売上高4位)常に上位入りをしている現在急成長中の企業です。 ・プレキャストコンクリートという将来性のある工法で業界最先端の建設部材を製造しています。工期短縮、省力化、環境保護にも貢献できる工法で現在注目されている工法です。 ・2年前に竣工したばかりの新しいオフィスで快適な環境で就労できます。社長も40代と若いので、比較的にフラットな社風で和気あいあいとしています。社員旅行やBBQイベントなど社員同士の交流の機会もあります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区祐光4-4-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 380万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜401,000円 固定残業手当/月:36,120円〜57,960円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,120円〜458,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+決算賞与1回(8年連続支給中) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・残業時間:20〜40時間

休日

週休1日制(休日は日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ・GW ・夏季一斉休暇 ・年末年始

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:16歳未満の扶養家族1人につき5000円 住宅手当:上限2万円:賃貸借の方 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・新入社員研修 ・OJT ・技術研修 ・社外研修 ・社内講習会 <その他補足> ・千葉ロッテマリーンズ年間シート ・千葉ジェッツ年間シート ・自己啓発支援制度 ・技能免許取得費用会社負担等

選考について

対象となる方

■必須条件: ・施工管理経験 ■歓迎条件: ・PCa(プレキャストコンクリート)業界経験者 ・コンクリート技士 <必要資格> 歓迎条件:コンクリート技士、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級

会社概要

会社名

株式会社大協建設

所在地

千葉県千葉市中央区祐光4-4-7

事業内容

■事業内容: 1.建築工事の請負、設計、施工、管理 2.土木工事の請負、設計、施工、管理 3.建築用工具の販売 4.サイトPC工事の計画、施工、管理 5.PC製品の設計、製作、施工、管理 6.上記各号に附帯する一切の業務

資本金

80百万円

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勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 アーキテクトディベロッパーは、建築から管理・運営まで一貫して行なっている企業です。 今回採用される方は、同社の賃貸管理部門内のリーシング部門に配属されます。 業務は不動産の仲介会社への営業や反響があった場合の反響営業がメインです。 その他にも、入居者様への対応やオーナー様への報告業務なども含まれます。 さらに物件の調査や入居者募集、審査なども対応いただきます。 先輩たちの中には、未経験からスタートした方も多いので安心して始められますよ。 【具体的な業務内容】 ■広告サイトからの反響営業 ■物件調査・募集条件策定・入居者募集・入居審査・契約手続き ■入居者様対応 ■オーナー様への管理定期報告、修繕等各種提案 他 【担当者コメント】 完全週休2日制、充実の福利厚生など働きやすい制度が整っています。 現在活躍中の先輩たちも不動産業界未経験からスタートした方ばかりです。 販売職など、顧客との折衝経験のある方であれば応募することができます。 未経験からでも専門的なスキルを身につけられるチャンスを手にしてください。

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日本住宅株式会社

勤務地

千葉県船橋市

年収

508万円~651万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ビズハウジング事業部に配属を予定しており《融資担当(課長代理~課長ポジション)》として、 営業担当が情報取得した案件に対しての営業サポートをお任せいたします。 融資担当として、お客様や営業担当に専門的なアドバイスや説明をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■融資判定・クライアントの要望等の交渉 ■金融機関の窓口担当(営業サポート) ■金融機関とクライアントの調整 ■申請書類の整備 ■融資付から融資実行 ■工事代金の入金手続きのサポート 【担当者コメント】 同社は人・街・社会の資産価値を協創する、「住」にまつわる複合企業として、「経営を売る会社」をモットーに6事業を多角的に展開し、創業40年を超える現在も会社としての成長期を迎えています。 配属予定の《ビズハウジング事業部》はオーナー様の満足・入居者様の満足を追求する部署となっており、ビズハウジング事業自体も東北から関東まで14支店を展開しており、同社においても核となる成長中の事業となります。 今回の採用についても事業拡大に伴う募集となっており、これから更にお客様の土地などの資産を活用を最適でかつ最大化するため仲間を募っています。 『ないものを創りだす。』をミッションに建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新事業にチャレンジし続ける環境の中で、自身のスキルも磨き続けることが出来る環境が同社には整っています。

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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勤務地

-

年収

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

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