【東京/六本木】品質管理(QMS・EMS)◆世界トップクラスの技術/リモートワーク可/ベンチャー企業
Cellid株式会社更新日: 2024/10/02 掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)
募集
仕事内容
■職務内容:当社にて、品質管理(QMS・EMS)として従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・QMS/EMSの構築および改善サイクルの展開 ・OEM、部材サプライヤに対する品質監視、品質監査、改善指導 ・設計(上流)から量産、顧客まで全体の品質監視および改善指導 ■当社の技術: 世界トップレベルの技術を誇るARグラスを開発/製造しているベンチャー企業です。当社のグラスは視野角(FOV:画面の表示が正しく見える角度の広さ)60度です。視野角はARの没入感に直結するため、業界ではしばしば「視野角60度」の実現が渇望されてきました。しかし、視野角の拡大は技術的なハードルが高く、世界的な有名企業の製品であっても60度のハードルを越えることは難しいと言われている状況で、実際、当社の製品へのグローバルの大手企業からの問い合わせをいただいています。また、ハードウェアのみならず、ソフトウェアでキーとなる空間認識技術(SLAM)も開発しています。SLAMは、カメラの情報を基に空間を正確に捉えて、空間に即して3Dデータを表示するためのソフトウェアです。当社のSLAMは建設や電力/自動車/物流などの様々な業界で活用されています。当社はARグラスという最先端の分野に於いて、ハードウェアとソフトウェアの双方の技術をもっており、それらを組み合わせてお客様に喜ばれる製品を開発/提供しています。 ■採用背景: 今後の事業の拡大及び、製品の量産立上げ計画に対して、品質マネジメント(QMS)の構築要員が不足しているため、増員で募集することとなりました。 ■このポジションの魅力: ・成長する企業環境の中で、高い技術力を持つプロフェッショナルな最先端技術や製品の品質有識者として活躍できる。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> (新)本社 住所:東京都港区六本木4-8-6 パシフィックキャピタルプラザ5F 勤務地最寄駅:六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):371,000円〜618,333円 固定残業手当/月:129,000円〜215,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜833,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなしています。上記時間はあくまで目安です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:完全週休2日制(土日祝休み) ■年末年始休暇・有給休暇(初日から3日付与、3ヶ月後に追加7日付与)・特別休暇(子の看護休暇も有給)あり
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
原則定時退社
転勤なし(勤務地限定)
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:・社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■OJTになります。 <その他補足> ・シャッフルランチ制度(会社がランチ代を支給) ・ハイブリッドワーク(週2リモート〜条件により変更あり) ・支給PCをMac or Windowsで選択可 ・服装、ヘアスタイル自由
応募条件
応募資格
■必須スキル: ・半導体/光学/電気電子分野等に類似する業界での品質業務(または設計/生産技術)での経験がある方 ・品質/環境マネジメントシステムの構築/運営経験がある方 ・品質監査(第一者/第二者監査)の実施および改善指導の経験がある方 ・マネジメント経験は不要、将来的にマネジメントおよび品質の第一人者を目指したいという意思を持つ方 ※上記スキルを全て満たさなくとも、今後、学び自己成長させていく意思があれば応募可能です。
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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