【静岡】測量◆県内No.1の実績を誇る建設総合コンサル/転勤無し/年休123日/福利厚生充実
株式会社フジヤマ更新日: 2024/08/29 掲載予定期間: 2024/08/29 (木) ~ 2024/11/20 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/08/29 (木) ~ 2024/11/20 (水)
募集
仕事内容
〜静岡県内で圧倒的No.1の実績を誇る建設総合コンサルタント企業〜 同社にて測量業務全般における現場対応および計測データの取りまとめ等成果作成への対応を担当いただきます。 ■具体的には: ・顧客との打ち合わせ対応 ・測量業務 ・現地調査 ・資料作成、報告書作成 など その他、能力に応じてマネジメント、後輩育成をお願いすることがあります。 ■当社の測量分野: 基準点測量(電子基準点、1・2級水準)、地形測量、用地測量、応用測量、地籍調査、堆砂測量、深浅測量(ナローマルチビーム)、空中写真撮影(セスナ、ラジコンヘリコプター、UAV(ドローン))、空中写真測量、景観写真撮影、3Dレーザー計測(MMS、3Dスキャナー)、地図調整及び印刷 ★同社魅力ポイント 1つの分野に限らず様々な分野をジョブローテーションを行い、幅広い経験を積むことが可能です。 また、同社は働き方改革へ積極的に取り組んでおります。下記3点を行っています。 (1)スーパーウェンズデーの導入 毎月第三水曜日をスーパーウェンズデーとし、定時退社としております。 各支店から本社へ全員退社連絡を必須としており、社外にいる方からも必ず連絡を入れるよう徹底しております。 ※上半期の第一金曜日も定時退社としております。 (2)リフレッシュ休暇の導入 同社のリフレッシュ休暇は、「有給を3日連続で取得すること」としております。 土日と繋げて5連休にするも良し、GWやお盆休み等の長期休暇の間の平日や最終日に繋げるも良し、そのあたりの縛りもなく取得が出来るよう推進をしております。 (3)RPAの活用 RPAを導入し、入札情報の整理や報告書における写真整理および定型文の挿入を自動化することで、業務の効率化を行っております。 その他の作業においても積極的に活用を検討しており、継続研鑽の時間の確保およびプライベートの充実を図っております。 ■魅力: ・社内は張り詰めている環境ではなく和やかな雰囲気です。その中で新卒、中途社員の方が自由に個々の仕事に取り組んでおります。離職率の低さも同社の働きやすさを物語っています。 ・社内で測量・調査からコンサルまで1ストップで行っておりますので、社内での相談で完結することも多く、案件が進めやすい環境です。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区元城町216-19 勤務地最寄駅:JR東海道本線/浜松駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円〜550,000円 <月給> 400,000円〜550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2〜3回(過去実績:6か月分) ■昇給:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝日、その他(年末年始、GW、夏季、慶弔休暇)、年次有給休暇 ※有給取得年間平均10日
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、技術専門研修、社内勉強会(資格取得)他 <その他補足> 現場手当、企業年金基金、福利厚生アウトソーシング(リロクラブ)、会員制スポーツクラブ、会員制リゾートホテル等 運動部同好会あり
応募条件
応募資格
■必須条件: ・建設業界における測量業務のご経験 ・測量士補 ■歓迎条件: ・測量士
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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