◆【大阪】Web系/業務系エンジニア ※ベテラン歓迎・40代50代入社実績多数/最先端IoT案件多数

株式会社テクノプロ

更新日: 2024/05/09

掲載予定期間: 2024/05/09 (木) ~ 2024/07/31 (水)

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仕事内容

【生涯エンジニアとして活躍可能/最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信/顧客の課題解決にも携われる】 WEB系/業務系エンジニアとして、取引先(自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー)の開発現場に常駐いただき、Web系ではサーバーサイド、業務系では業務を効率化/自動化するアプリケーションの開発業務に従事していただきます。「今よりも上流で開発に近いプロジェクトを経験したい」「若手人材の育成に貢献したい」「今までのキャリアをコンサル領域に活かしたい」という希望にもお答えできます。 ■業務内容例: ・生産管理システムの要件定義〜 ・3D Secure認証サービスの基盤開発PM ■独自の制度: ・CDA制度:元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー(CDA)が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。 ・配属後アフターフォロー:配属から1〜2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。 ■当社の魅力: ◎エンジニアファースト:めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。 ◎圧倒的な研修制度:一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会(ベテラン社員によるテーマごとの勉強会)や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 各クライアント先(大阪) 住所:希望の勤務地を考慮し、最大限希望に叶うようにアサインします。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜 <月給> 300,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定いたします。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(別途、決算賞与を支給する場合あり) ■その他定額手当:配属手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

労働時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■土曜、日曜、祝日※祝日のある週は土曜出勤の場合あり ■その他休暇:年末年始、夏季、出産、育児、介護、慶弔、入社時、災害時、有給(入社6ヶ月後10日付与)、特別休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

学歴不問

女性活躍

退職金制度

社宅・家賃補助制度

固定給25万円以上

30代

待遇

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限15万円(規定による) 住宅手当:福利厚生欄参照 寮社宅:福利厚生欄参照 社会保険:介護保険、健康保険組合あり 退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)/再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 資格取得補助(合格時受験料5割負担)、通信教育補助(〜1.5万円)、社内外講習補助、社外技術研修参加費、勉強会講師料補助、図書購入補助(年間〜5千円/人)、自己啓発支援 <その他補足> ■寮・社宅制度(家族・単身・独身):月2〜3万円+光熱費を個人負担 ■残業手当(1分単位で支給)、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、資格手当、配属手当、役職手当、慶弔見舞金制度 ■育児休業、介護休業 ■社内クラブサークル活動支援、財形貯蓄制度、テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり) 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険 ■Web学習コンテンツ(e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供)、マネジメントなど研修多数

選考について

応募資格

■必須条件: ・ソフトウェア開発経験 <具体的には下記いずれかの経験> PHP、Ruby、Python、Perlでの開発経験/JavaやC++、C#、Cでの開発経験 ■歓迎条件: ・今よりも上流で開発に近いプロジェクトを経験したい方 ・マネジメント職を目指したい、若手人材の育成に貢献したい方 ・今までのキャリアをコンサル領域に活かしたい方

会社概要

会社名

株式会社テクノプロ

所在地

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

事業内容

■コンプライアンスおよび働きやすい環境構築への取り組み: 企業価値の向上、拡大発展すべくコーポレートガバナンス(企業統治)の重要性の認識はもちろん、コンプライアンスを重視した体制を構築し、企業倫理の確立に向け、コンプライアンスの強化および徹底に取り組んでいます。施策として、専門特化した部署の設置、リスクマネジメント事務局による徹底した管理体制を推進しています。さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。 またテクノプロ・ホールディングス株式会社と株式会社テクノプロは、東京都の「働き方改革宣言事業」に賛同しています。

従業員数

22,108名

資本金

101百万円

売上高

150,700百万円

よくある質問
Q株式会社テクノプロの平均年収はいくらですか?(業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ職の場合)
株式会社テクノプロの平均年収は、408万円〜839万円です。 職種:業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ

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マンパワーグループ株式会社エクスペリス

勤務地

愛知県名古屋市中区

年収

250万円~600万円

業種職種

ITコンサルティング ITアウトソーシング 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) その他(IT・通信) 庶務・総務アシスタント テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)

入社後の研修でITの知識を学んだ後は、 未経験の方がはじめやすい業務からお任せします! <例えば…> ・ドキュメント、マニュアル作成 ・システムや情報機器などに関する問合せやサポート ・システムの状態確認や不具合調整 ・サーバー、ネットワークの運用・監視 など ずっと【ITサポート】として活躍することはもちろん、 希望の方は、業務や教育プログラムで得た知識や資格を活かして、 エンジニアやシステム運用のリーダー職などへのキャリアアップが可能。 会社としても育成に力を入れているため成長の機会も豊富です。 あなたの希望に沿って、キャリアを選択していただけます◎ ≪充実の研修&サポート≫ IT業界ははじめて…という方もご安心ください◎ 配属後も、OJTやフォローアップ研修を実施し 一人ひとりのスキルレベルに合わせてサポート! eラーニングや資格取得支援も充実していて、スキルアップも図れます。 (変更の範囲)エンジニアが所属する統括部の全ての職務 <注目ポイント1> 【希望者のみ】エンジニアにステップアップ可能! 将来的に、より専門性を高めてエンジニアになりたいという方には、約3年を目安とした育成プログラムをご用意しています! 【ステップアップ例】 ▼1年目:ITパスポート資格の取得や、サーバーの基礎知識を習得します。 ▼2年目:サーバ/ネットワークの基礎を学び、自分に合ったキャリアパス(サーバ系/ネットワーク系)を選択します。 ▼3年目:選択したキャリアに合わせて、役立つ資格を取得します。 約3年かけて経験やスキルを固めて、4年目以降には本格的なエンジニアとして、レベルの高いお仕事にもチャレンジするというキャリアの選択肢もあります! <注目ポイント2> 世界屈指の外資系グループ。安定感も働きやすさも抜群です。 ■世界70ヵ国・地域に拠点を構える大手グループ ※日本初の人材派遣会社です! ■世界の総合人材サービス企業 第3位 ※米国の人材業界専門メディア「Staffing Industry Analysts」(2022年11月に発表した調査による) ■「世界で最も倫理的な会社」に10年以上選出 ※米国の専門研究機関「Ethisphere Institute」より <働きやすい環境・制度> ■5日以上の連休取得OK ■残業月平均8.2時間(2023年度ITエンジニア実績) ■育休取得率男性67%、女性100%(2023年度ITエンジニア実績) ■マンパワークラブオフ(全国の宿泊施設・レジャー等をお得に利用可) ■退職金・財形貯蓄制度 ■待機時100%給与支給 など 【入社後の成長サポート】 ■eラーニング研修 ・OAスキル:3コース 10講座 ・ビジネススキル:15コース 220講座 ・語学:2コース 24講座 ・ITスキル:15コース 137講座 ■paizaラーニング(動画で学べる学習コンテンツ) ・動画コンテンツ1708本 ・演習問題2189問 ・毎月平均25コンテンツ追加 ※1セッションは約5分。実践に活かせるスキルを学べます! ★その他資格取得支援制度等も充実! 各分野の専門資格取得を目指すことも可能です! ◎ネットワーク系⇒CCNAなどのネットワーク関連資格 ◎サーバ系等⇒クラウド関連の資格(AWS、Azure等)

IT事務■月平均残業10h■年休125日■在宅実績あり■充実の成長環境でスキルアップ■各種手当充実

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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部

勤務地

-

年収

250万円~600万円

業種職種

ITアウトソーシング 人材派遣 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) 庶務・総務アシスタント テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)

まずはデータ集計やPC設定など初歩的な業務からスタート。 少しずつスキルを身につけて、 ゆくゆくはエンジニアを目指す道もご用意しております。 あなたのペースで無理なく成長できるので安心です! ≪具体的には≫ ・データ入力・集計・加工(Excel、Accessなど) ・ITアシスタントとして資料作成 ・社内インフラの問い合わせ1次対応 ・社内システム導入・運用サポート ・PC・携帯電話などの資産管理 ・アプリ等のインストール ・ヘルプデスク など 【入社前からご希望があればIT研修を確約!】 入社前から受講できる学習プラットフォームをご用意。 動画で学べるマイクロコンテンツ/アセスメントツールによるITスキルの可視化/ライブ勉強会の開催など 受講生一人ひとりの目的や課題に合わせたカリキュラムで実施しています。 ※面接時に申し出ください。 ★IT事務としてご活躍後は、 専門スキルを磨き「エンジニア」へステップアップも可能! 下記のようなプロジェクトもご用意しています。 【プロジェクト例】 <関東> ■大手メーカーのグループ企業(東京都台東区) 自社情報システム室での基幹(購買・管理)システムの機能追加業務 ■流通系企業(東京都港区) 自社で運用するシステム(業務管理システム)の開発 <関西> ■大手ソフトウェア企業(大阪府大阪市中央区) 社内業務効率化や情報の有効活用を推進 ■サービス関連会社(大阪府大阪市中央区) イベント予約Webシステムのプログラミング 【オープン系・web系の開発言語】 Java、PHP、.NET、Ruby、C#、C、C++など <注目ポイント1> 経験浅めからスキルアップできる体制あり! □■経験が浅くても大丈夫な体制を整備!■□ 基礎知識を学び資格取得を目指せる通信教育講座やe-learning講座、 エリア別・ユニット単位での勉強会など、会社全体でエンジニアのスキルアップを支援しています。 □■参加したPJで評価されて転籍した例も!■□ スタッフサービス エンジニアリングでは、必ずしも1つの会社にずっといる必要はないと考えています。 働きながら新しい可能性を見出せたのであれば、当社以外の道を選択しても構いません。 実際に、参加したプロジェクトでの実績をかわれて 毎年300~400名の先輩社員が就業先の企業に転籍しています。 <注目ポイント2> 専属のキャリアカウンセラーが徹底サポート! 入社後は先輩やキャリアカウンセラーがあなたをサポート。 経験浅めでも安心してスタートすることができます。 たとえば、今後のキャリアのことやスキルアップのことなど 気になることはなんでも質問してください。 豊富な経験をもとに、あなたをバックアップします。 また、あなたの目指したいキャリアに応じて、 以下のような講座を受けることも可能です! 【先輩達に人気の講座をご紹介】 ★ITパスポート試験対策コース ★よくわかるIoT技術の基礎 ★Excel VBAプログラミング基礎 ★誰でもわかるJava基礎 ★C++プログラミング、ネットワーク基礎 ★CCNA試験対策 ★情報セキュリティ技術の基礎 など 【入社後の成長サポート】 □■様々な講座で、成長をサポート!■□ ◎通信教育講座 職種別の約300講座 ◎e-learning講座 ビジネスツール、モノづくり基礎、情報管理研修講座など約400講座 ◎チームMTG活動 ユニット別に特定技術分野に関する勉強会・研修会も開催 ◎書籍購入補助 ◎資格取得奨励金(最大30万円)

ITサポート◆未経験OK/残業ほぼナシ/年休124日/大手・官公庁と取引多数/大阪・名古屋で大型募集

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株式会社ビー・テック

勤務地

愛知県名古屋市東区

年収

250万円~450万円

業種職種

システムインテグレータ ITアウトソーシング テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品) その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE その他サービスエンジニア

★先輩社員の約70%が未経験スタート ★第二新卒・正社員デビューも歓迎 ★有休のほとんどが有休取得中 お客様先における、サーバーやPC端末の設置・メンテナンスをお任せします! |具体的には何をするの?| ◆PC端末の設置・修理 ◆サーバー機器の設置・修理 ◆ハードディスクやパーツの交換 ◆データの復元・バックアップ その他、上記業務を除く当社業務全般 |どんなお客様を担当するの?| 大手スマホ企業や自治体・医療機関など、私たちの暮らしに欠かせない取り組みをされているお客様が中心です。 お客様の多くは、PCやサーバーに関する専門知識を持っていません。そのため、「急にPCが動かなくなって…」「ネットが繋がらなくなったのですが…」といった声に耳を傾け、「それでは、今回はこんな対応を行ってこのトラブルを解消しますね」とわかりやすく説明することが何よりも大切。 専門的なことは入社後にじっくり学べるので、接客や営業の経験がある方、「困っている人を何とかしてあげたい!」という方であれば、未経験からでもきっと活躍できますよ! <注目ポイント1> |研修はどんな風に行うの?| 入社後、まずは先輩スタッフとお客様先へ同行して業務を少しずつ覚えていただきます。先輩社員のほとんどが完全未経験からスタートしている当社。「サーバーって何?」「修理って何だか複雑そう」といったあなたの不安にもしっかり寄り添って教えられるため、特別な知識や経験が無い方もご安心ください!早ければ、半年ほどで業務をひと通りこなせるようになりますよ。しかし、成長スピードは人によって様々だと思いますので、あなたに合わせて研修のスケジュールを調整することも可能です◎ <注目ポイント2> |有休はどれぐらい取れるの?| 「大企業や医療機関がお客さんだから、プレッシャーが大きくて仕事も大変そう」そんな風に思われる方もいらっしゃるかもしれません。しかし、当社はとても有給休暇が取りやすい環境なんです!有給申請はシステム上で自由に行えますし、「風邪や体調不良で休むぐらいなら、連休などを取って思いっきりプライベートを満喫して欲しい!」という方針のため、社員の多くが業務と調整しながら積極的に有給を取得しています。ご家族や友人との旅行、趣味の時間などをたっぷり取ってくださいね。また、社員同士の仲も良く、自由参加のカメラ同好会や海釣りなどを開催しているメンバーもおります。興味がある方は是非、ご参加ください!

フィールドエンジニア★スターティングメンバー募集★未経験OK★月給27万円~★残業月5h程度★東京・大阪

フィールドエンジニア★スターティングメンバー募集★未経験OK★月給27万円~★残業月5h程度★東京・大阪

グローバルコムサービス株式会社

勤務地

東京都大田区

年収

300万円~600万円

業種職種

ITコンサルティング ITアウトソーシング 運用・監視・保守 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

★40代や50代のシニアの方も活躍できるシンプルなお仕事です! ★未経験でも大丈夫!「ネットワーク」の基礎から学べます ★現場で先輩が丁寧に教えるので安心です! 普段何気なく使っているPCやスマホはもちろん、家電製品、外食先のレジや注文用タブレットまで 今やあらゆるモノに「インターネット」が繋がるようになりました。 今回募集する新チームのエンジニアには、 このインターネットが快適に利用できるようサポートを行っていただきます! ≪まずはカンタンなお仕事をお任せします!≫ ・飲食店の店舗機器の設定・セットアップ ・故障機器交換(簡単なものから) ・オフィス閉鎖による機器撤去 ・簡易的な通信試験(業務が正常に行えるかを確認)など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★ルータ/スイッチといったネットワーク機器の他、PC/POSレジ/タブレット端末など、扱う製品も様々です! <注目ポイント1> 未経験でも大丈夫!先輩と一緒にスキルアップを目指せます◎ 6日間の基礎研修(ビジネスマナーや技術を学ぶ研修などを行います)の後、配属先チームにて座学研修やOJT教育を行い、少しずつスキルを身につけていただきます。面倒見の良い先輩が丁寧に教えるのでご安心ください! ★インターネットは今やとても身近なモノになっているので、未経験でも親近感が湧きやすいです! <注目ポイント2> 新チームだから、ポジションも空いています◎ 新チームかつスターティングメンバーの募集だからこそ、体制もカルチャーも手作り。入社したメンバー全員で、仕事がしやすい雰囲気を作っていきたいと思います。そして当社は、メンバーの努力を正当に評価するカルチャー。リーダーなどのポジションもこれから作り上げていくため昇進もスピーディで、ステップアップするチャンスが豊富なのも特徴です。 【入社後の成長サポート】 ★未経験から入社1年半程度でリーダーへとキャリアアップした例も…! 「早くからリーダーとして活躍したい」など、あなたの目標を全力でサポートします。 入社後は、オリエンテーション、ビジネスマナー研修を実施します。 その後配属先チームにて、座学2週間~1か月程度のネットワークの基礎、ロールプレイング研修、飲食店POSレジ研修などを実施。 研修を通じて、「どんな仕事を自分がするのか」をきちんと理解してから、業務を開始しますので、業界未経験の方もご安心ください。個人差はありますが、平均3ヶ月程度で独り立ちしています。

SE・PG/高単価×単価連動制/年収最高360万UP/チーム参画◎/最初からフルリモートOK

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株式会社SeeD

勤務地

東京都渋谷区

年収

400万円~1000万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITアウトソーシング Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

年収UPやスキルアップができる案件を技術に詳しい営業チームがピックアップ! 営業とエンジニアのヒアリングを通して案件を探すためミスマッチも極力起きない仕組みとなっています。 リモートワーク案件も増えており、 9割以上のエンジニアがリモートワークでの勤務となっています。 そして弊社60%以上のエンジニアが2名以上での案件参画となり、チーム体制も拡大しています。 SES業界や技術に詳しい営業だからこそ スキルの身につかない/年収UPに直結しない案件となることはなく、 本当の意味での“一番良い”案件選びを叶えることが出来ます。 大手グルメサイト刷新PJ(Java、Spring) 飲食店向けモバイルオーダーシステム開発(Python、AWS) アパレルECサイトの構築/改修業務(PHP、React) 動画配信サービス開発PJ(Swift、Kotlin) 介護事業向けクラウド移行PJ(Azure、Linux) 某ペット保険のシステム更改に伴うNW構築(Cisco、VMware) ※その他にもフルリモート、高単価案件多数あります!! 言語:Java、PHP、Python、Go、JavaScript、COBOL、C/C++、C#、ASP.NET、Swift DB:Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift OS:Windows、UNIX、Linux、iOS、Android、AWS、Azure、GCP など

ITエンジニア◆ インフラ~オープンWeb系まで、どんな経験も活かせる!前職給与を保証/面接1回のみ

ITエンジニア◆ インフラ~オープンWeb系まで、どんな経験も活かせる!前職給与を保証/面接1回のみ

株式会社トータルウェブ

勤務地

東京都千代田区

年収

300万円~1000万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITアウトソーシング 人材派遣 Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

\経験が浅めでも大丈夫/ ……………………………… スタートタイミングはテストや運用の経験しかなくても 開発とは別のインフラ経験しかなくても応募OK! 幅広い分野からどんなレベル感にもマッチする案件を用意できる自信あり。 プログラミング、設計、要件定義と着実にステップアップしていける 仕組みを確立しているので、やりたい仕事に挑戦しながら着実に成長していけますよ♪ \トータルウェブで働くメリット3選/ ………………………………………………… エンジニアの理想を叶える仕組みがあります より詳細な情報は当社HPにも掲載中! ◆年収が上がる 「Rank」と「等級」というオリジナルの評価基準を導入! Rankは全員が年に1回必ず昇給できる仕組み。 等級は担当案件の単価に対する還元率で昇格する仕組み。 ダブルのアプローチで実力と収入が伸びていきます。 ◆納得の案件を選べる 使用言語・環境など、理想の案件が選べるので 自分の得意や目標にあわせて自分らしいキャリアが描けます! ◆柔軟な働き方が叶う 全体の9割はリモートを併用できる案件。 フルリモート案件も多く、自分の時間を最大限有効に使えます♪ 【 電力系営業システムに関わるシステム開発】Oracle Java、VB.net、VB、VBA 【 最大手ECサイト構築 】C#、VB 【 国税のインフラ環境構築 】AWS、Azure、Linux、Windows 【 各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守】cisco、FortiGate 【 商船某大手会社向けのクラウドのセキュリティ強化活動 】Azure、AWS 【 不動産会社向けシステム追加開発 】Java、springboot、spring、oracle 【クラウド環境構築 】AWS、Terraform 【言語】Java、PHP、Python、Ruby、C♯、VB.Net、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter、C言語、C++ 【OS】Windows、Linux、MacOS、iOS、Android 【DB】Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Spring、Struts、Laravel、CakePHP、Django、Flask、Ruby on Rails、jQuery、React.js <注目ポイント1> 定着率99.97%!その理由とは… グループ創業より2年が経過。エンジニア数は113名に増え、順調に企業規模も拡大中。そんな当社ではスタートアップメンバーのほとんどが今も、新会社トータルウェブで活躍しています。その定着率の良さの理由は、他社ではなかなか実現できていない"柔軟性"にあります。例えば…案件を選択できる会社は他にもある。しかし、実際にプロジェクトに参加してみて職場の人間関係が合わずパフォーマンスを発揮し切れない…などがあっても簡単に抜けられないことが多いでしょう?その点当社ではプロジェクトの進行途中であっても案件変更OK。柔軟な対応で気持ちよく仕事に取組める環境を整えています。 <注目ポイント2> 正社員なのにフリーランスのように自由! 正社員としての安心感と、フリーランスのような自由さ。どちらも手に入る環境こそが当社の魅力です! 前職の給与額以上が約束された環境で、さらにスキルを高めて年収UPを狙えるノーリスク&ハイリターンの舞台。 この案件を担当すれば、どれだけの収入が得られるか…すべて単価が公開されているので、自分の得意を活かしながら美味しい案件を狙うことも可能!さらにリモート案件が多く通勤に時間を取られることもありません。どんな案件にチャレンジするか?1日の時間をどう使うか?すべてエンジニアに選択肢があるんです!

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社員の平均年齢

◆【大阪】Web系/業務系エンジニア ※ベテラン歓迎・40代50代入社実績多数/最先端IoT案件多数

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