検査・組立・メンテナンス ◎完全週休2日制/年休125日/最大30万円の資格取得奨励金スタッフサービス・エンジニアリング

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仕事内容

機械・装置や工場の生産設備などの検査・組立・メンテナンスをお任せします。 <具体的には> 各種製品や試作品の品質検査や組立・調整を行なったり、設備が故障しないようにメンテナンスをしたり、不具合があった時には修理をしたり、といった業務を行います。年間5万件のプロジェクトが寄せられる当社なら、自動車・ロボット・医療機器・半導体などさまざまな製品分野に関わることができます。 <プロジェクト例> ▼機械・装置 ・測定機器の設置 ・クレーン車のアタッチメント修理 ・自動車部品の品質検査・測定 ・医療装置(画像検査システム)の点検 ・POSシステムの組立・検査 ▼工場・プラント設備 ・自動車メーカーおよびサプライヤーのライン設備の導入 ・半導体製造装置の調整 ・素材メーカー研究所内設備の維持管理 ・化学プラントのメンテナンス ▼その他 サービスエンジニア ・デジタルサイネージの不具合対応 ・分析機器のフィールドエンジニア <キャリアアップが叶います> 経験の浅い方は、丁寧なOJT研修や先輩のサポートのもと、少しずつ成長していきましょう。 ↓ 経験を積み重ねて、専門分野を広げたり、開発エンジニアを目指すことも可能です。 ↓ 将来の選択肢の一つとして、就業先メーカーへの転籍のチャンスもあります。毎年300~400名が当社を卒業し、これまでに累計2,500名以上のエンジニアを送り出してきました。フォロー担当の営業やキャリアカウンセラーと相談しながら、あなたならではのキャリアビジョンを描いてください。

働き方

勤務地

山口県山陽小野田市(最寄駅:小野田) ※スタッフサービス・エンジニアリングの正社員(無期雇用派遣)としてプロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。

交通

山陽本線「小野田」駅より車10分

雇用形態

正社員

給与

月給 220000円 ~ 500000円 (※想定年収 3000000円 ~ 7000000円) ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します ※残業代全額支給 【各種手当】 通勤手当、就業手当、地域/住宅手当、役職手当、単身赴任手当 【試用期間】 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。

勤務時間

08:30 ~ 17:30(固定時間制) (所定労働時間8時間、休憩60分) ※勤務時間は就業先により異なります。 ※平均残業時間(休日出勤含む)は「10時間/月」です。(2021年度実績)

実働標準労働時間

08:30 ~ 17:30(固定時間制) (所定労働時間8時間、休憩60分) ※勤務時間は就業先により異なります。 ※平均残業時間(休日出勤含む)は「10時間/月」です。(2021年度実績)

休日

完全週休2日制 <年間休日125日> 土日休み 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(10日~20日) ※2021年度の有給休暇の平均取得日数は「12日/年」です。 産休・育休(取得率100%) ※休日・休暇は就業先により異なる場合があります。

特徴

年間休日120日以上

業種未経験歓迎

第二新卒歓迎

社宅・家賃補助制度

資格取得支援制度

U・Iターン支援あり

交通費支給

駅チカ

女性管理職登用実績あり

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険) ■交通費支給 ■昇給(年1回実施) ■転任旅費(実費支給) ■引越補助 ■寮・社宅制度(最寄りの駅からの通勤が難しい場合、家賃の20~50%、敷金・礼金を会社が負担!) ■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり ■育児・介護休業(入社1年未満の社員は除く) ■各種提携施設 ■専任キャリアカウンセラー(エンジニア経験者)によるスキルアップ支援 ■所属組織やユニット単位での勉強会、講習会 ■通信教育約300種類 、e-learning約400講座 ■講座受講費や書籍購入費の補助あり ■資格取得後は最高30万円の奨励金支給 ■在宅勤務・リモートワーク実績あり ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ オンライン選考OK

応募条件

応募資格

高校卒業以上 / 未経験OK 機械いじりやメンテナンスに興味をお持ちの方 ◎理系出身者歓迎 ◎職種・業種経験、前職の雇用形態、転職回数やブランクは問いません。 ◎何かしらの形で製造や検査、メンテナンスに関わったご経験をお持ちの方は優遇いたします。 この求人にご応募いただければ、当社が掲載している他の求人もご案内可能ですので、複数の求人へのご応募は必須ではありません。

会社概要

会社名

スタッフサービス・エンジニアリング

所在地

東京都千代田区神田練塀町85JEBL秋葉原スクエア

事業内容

機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、およびITエンジニアの派遣・紹介事業(常用型派遣) 許可番号:派遣[派13-011061] 紹介[13-ユ-010724]

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杉崎リース工業株式会社

勤務地

山口県光市

年収

350万円~600万円

業種職種

ゼネコン サブコン 住宅(ハウスメーカー) その他(建築設計・積算)

お任せしたいのは、当社では工場管理と呼ばれるお仕事。 当社工場内で敷鉄板の清掃・保管 などを手がけるスタッフの指示・管理を行います。 【職務内容】 ■敷鉄板・仮設資材の受注管理 ■敷鉄板・仮設資材の整備・管理 ■工場内・屋外の作業状況の見回り、作業状況の点検・指導 ■工場スタッフへの指示出し、安全管理 など 【敷鉄板の清掃・保管について】 建設現場などから敷鉄板が返ってきたら、まずは荷下ろしからスタート。 その後は鉄板についた雑物を落とし、表面の錆や傷などの凹凸をグラインダーで直します。 1日に各工場で対応する鉄板は約100枚、曲がっている場合はプレス機を使用して曲がりを直します。 【作業計画と安全第一が基本】 重機なども用いて作業するため、何より安全第一で作業を行います。 時にはイレギュラーな対応も発生しますが、予定通りに資材を出庫できるよう、作業計画を常に見直し業務を行います。

【未経験入社が9割/20代活躍中!】プロジェクトサポートフリーターを卒業したいという動機でOK!

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株式会社エイジェック

勤務地

山口県下関市

年収

313万円~

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

全国で積極採用中/大切な同期ができるチャンス! 9割が未経験スタート/20代が活躍!学歴も社会人経験も不問! 頼りになる専任担当/入社後からずっと、専任担当があなたをフォロー! 国家資格を取得できます/一生モノの知識やスキルが手に入り、将来安泰! 【Q】未経験からでも始められますか? 【A】もちろんです!先輩の90%が未経験スタート! 入社後は、10日間の基礎研修からスタート。ビジネスマナーやPCの使い方はもちろん、建設業界の基礎知識・専門用語を学ぶことができます。現場配属後は、先輩たちが仕事の進め方や注意点をイチからレクチャー。さらに専任担当もつき、いつでも気軽に相談可能。不安なく仕事を覚えられます! 【Q】どんな建物の建設に携わりますか? 【A】誰もが知る有名な施設も手がけます! 「羽田国際空港」や「東京スカイツリー」といった大規模プロジェクトを担当してきた当社。国家的イベント事業、地域活性化事業など、さまざまなプロジェクトがあります。建物が完成したときの達成感は格別です! 【Q】どんな仕事をしますか? 【A】街づくりのための建設プロジェクトのアシスタント業務をお任せします。 以下のような管理のお仕事です。 ・品質管理…プロジェクト進行記録のための写真撮影、図面確認等 ・安全管理…職場の安全チェック、連絡事項の伝達等 ・進行管理…協力企業との打ち合わせやスケジュール調整等 ・環境管理…プロジェクト周辺にお住まいの方々への説明会の計画・実施等 【Q】スキルアップは目指せますか? 【A】国家資格の取得も可能です! 未経験からスタートした先輩の多くが、国家資格の取得に成功!その理由は、当社では認定職業訓練校に通うことができるから。施工管理技士や建築士といった市場価値の高い国家資格を取得できます!

プラント施工管理/周南市 ■ワークライフバランス重視のAランク優良企業 #残業15h #年休120日

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丸栄産業株式会社

勤務地

山口県周南市

年収

55万円~800万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

【施工管理職】 塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。 主に製油所構内のプラント設備の補修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。 工事だけでなく、経験に応じて製油所構内の調査・診断に出向いたり、客先への実演指導などの業務が生じることもあります。 ●具体的な仕事の流れ 1.現地調査 2.積算(技術検討、原価計算 など) 3.工事計画 → 見積 → 受注 4.工事打ち合わせ 5.材料手配 協力会社打ち合わせ 6.現場管理 ■補修・修繕は働きやすい環境■  予め計画されたメンテナンス計画に基づき行う工事のため、工事の段取りもわかりやすく長年のノウハウによって工法も確立しています。施工管理の経験者であれば補修・修繕の分野が未経験であっても直ぐに活躍できます。 大手製油所構内は設備も凄く整っていて働きやすい環境です。 ■オフも充実できるクリーンな職場環境■ 平均残業時間は20時間未満。計画補修工事が多く、繁閑も読みやすいので休暇の管理がしやすい環境です。繁忙期には他部門からの応援部隊もフォローに加わりますので、休みが回せないといった状況にはなりません。 会社指定休日112日+有休平均10日以上取得と、実態として120日以上の休日があります。 『ワークライフバランスの充実』を大事に考えている企業です。 採用担当者よりコメント 『現在、インフラの劣化やSDGsという社会情勢も追い風となり事業は絶好調です。近年は「第二創業期」と題して給与UP、働き方改革、DX推進、人財補強を進めています。私自身も2020年入社の中途社員ですが、どんどん会社として良い方向に進んでいると感じています。ぜひ一緒に、ワクワクする仕事をしていきましょう!』

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