兵庫県神戸市垂水区神田町の建設企業/大手企業での建設・不動産法人営業/充実の研修で、未経験からでもプロへ! 公正な評価制度で飛び級昇進も可能です!昇給・賞与あり!兵庫県神戸市垂水区神田町の建設企業 /HRCSE/EG17-HI

仕事内容

ダイナミックな金額を動かすため、個人営業では扱うことのない大きな仕事に関われます。 企業の戦略に沿った形で提案するため、金利の動きに影響する時事や法律に関わる知識、 経営陣の判断基準を理解する素地などのスキルが身に付きます★ 【最寄駅・アクセス】 配属先による ※希望考慮・転勤ほぼ無し --------------------------------------------- ■ 大手企業での建設・不動産法人営業のお仕事 法人向け売買仲介業務 法人企業を中心に、個人投資家からデベロッパーまで”物件を売りたい顧客”と”物件を買いたい顧客”をサポートして頂きます。 オフィスビルや事業用・居住用不動産の売買、収益物件の活用まで、法人のお客様を中心に的確なコンサルティングを行っていただきます。 月給 266,000円〜533,000円

働き方

勤務地

兵庫県神戸市垂水区神田町 塩屋駅、垂水駅、舞子駅、山陽塩屋駅、滝の茶屋駅、東垂水駅、山陽垂水駅、霞ケ丘駅、舞子公園駅、西舞子駅

雇用形態

正社員

給与

月給 266,000円〜533,000円

勤務時間

9時00分 - 17時50分 (1)09:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

待遇・福利厚生

【給与】 月給:266,000円~533,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 【諸手当】 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者2万7千円、子2人まで3千円、3人目以降千円 住宅手当:学校卒業後5年間。但し、一人暮らしの単身者のみ。 宅建手当 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(業績に応じた賞与) 【福利厚生】 入社時研修 広告研修 パソコン研修 階層別研修(新任主任、コーチング、所長マネジメント) 宅建資格取得講座 資格取得奨励金制度 ※週に1度、専任講師によるオリジナル宅建研修を実施しています。 財形貯蓄制度 確定拠出年金制度 退職金一時金制度

選考について

対象となる方

高校生不可 大学生不可 【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・不動産業界での営業経験 ・金融業界(信託銀行、銀行、証券等)での営業経験 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士をお持ちの方

会社概要

会社名

兵庫県神戸市垂水区神田町の建設企業 /HRCSE/EG17-HI

所在地

兵庫県神戸市垂水区

事業内容

ダイナミックな金額を動かすため、個人営業では扱うことのない大きな仕事に関われます。 企業の戦略に沿った形で提案するため、金利の動きに影響する時事や法律に関わる知識、 経営陣の判断基準を理解する素地などのスキルが身に付きます★ 【最寄駅・アクセス】 配属先による ※希望考慮・転勤ほぼ無し --------------------------------------------- ■ 大手企業での建設・不動産法人営業のお仕事 法人向け売買仲介業務 法人企業を中心に、個人投資家からデベロッパーまで”物件を売りたい顧客”と”物件を買いたい顧客”をサポートして頂きます。 オフィスビルや事業用・居住用不動産の売買、収益物件の活用まで、法人のお客様を中心に的確なコンサルティングを行っていただきます。 月給 266,000円〜533,000円

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有限会社建隆マネジメント

勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

300万円~450万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

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年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が106%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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