専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）にhitした求人一覧

■主なサービス内容： 当社が運営する人材育成サービスの講師・企画・カリキュラム開発など業務全般を担当いただきます。 ご担当いただく業務範囲は以下となります。 企業研修は累計100社以上（累計68,000名以上）、公開講座では2,000名以上への提供実積のあるサービスで事業として急成長中です！ ・企業研修：企業からの要望に応じた研修プログラムの企画・制作から講師業務 ・公開講座：年間で4回開催される社会人向けのデータサイエンティスト入門講座の企画・運営ならびに講師業務 ■主な担当業務の流れ： ・顧客対応（課題ヒアリング、問合せ対応） ・研修講師／研修後のフォロー ・カリキュラム企画（テキスト作成、研修カリキュラムの設計 など） ※入社後はまず研修のTA/講師対応でご経験を積んでいただき、後にカリキュラム企画や顧客対応をご担当いただきます。 ■過去の代表的な提供事例 ・アサヒグループジャパン様：グループ全体でDXを推進するビジネス・アナリストの育成支援（数百名規模） ・島津製作所様：全社員向けのDX推進・データリテラシ向上に向けた人材育成支援（数百名規模） ・三菱UFJ銀行様：全行員向け「データ分析民主化」に向けた人材育成支援（数千名規模） ・日産自動車様：研究会開発エンジニア向け「データ処理・高度統計技術プログラム」育成支援　　（部門全社員） ・農林水産省様：DX推進に向けた省内職員への実践的なデータ活用人材育成支援 ・NTTコムウェア様：「ITエンジニア向け」のデータ活用人材育成支援 ・総務省統計局様：「社会人のためのデータサイエンス演習」コンテンツ企画・制作支援（20,000人以上が受講） ・大手保険企業様：ビジネスとアナリティクスを繋ぐブリッジ人材育成支援 ・大手食品メーカー企業様：DX推進に向けたデータサイエンス基礎講座支援（数百名規模）

【担当するソリューション】 BIツールやETLツールを活用したデータコンサルテーション データ可視化（ダッシュボード構築）やデータ加工・分析・基盤構築といったソリューション、さらにはコンサルテーションを通して本質的なデータ活用施策や改善の提案等も行います。BIツールやローコード・ノーコードツールを積極的に利用することで、クライアントが活用しやすいアウトプットを提供します。 プロジェクトはチームで行い、立ち上げから納品に至るまでの一連のプロセスを、チームメンバーと共に携わっていただきます。 【具体的には】 〈入社当初からご担当いただく業務〉 ‣ ノーコードツールやプログラミング言語を用い、基礎的な統計解析手法を活用したデータ分析 ‣ BIツールを用いたダッシュボードの設計・構築 ‣ ETLツールを用いたデータ抽出・加工 ※ AI/機械学習などデータサイエンス領域はご担当いただきません 〈経験やスキルによってご担当いただく業務〉 ‣ Snowflakeなどを用いたデータパイプラインの構築 ‣ データ分析基盤の構築・運用 ‣ データ領域におけるコンサルテーション

【担当するソリューション】 BIツールやETLツールを活用したデータコンサルテーション データ可視化（ダッシュボード構築）やデータ加工・分析・基盤構築といったソリューション、さらにはコンサルテーションを通して本質的なデータ活用施策や改善の提案等も行います。BIツールやローコード・ノーコードツールを積極的に利用することで、クライアントが活用しやすいアウトプットを提供します。プロジェクトはチームで行い、立ち上げから納品に至るまでの一連のプロセスを、チームメンバーと共に携わっていただきます。 【具体的には】 〈入社当初からご担当いただく業務〉 ‣ BIツールを用いたダッシュボードの設計・構築 ‣ ETLツールを用いたデータ抽出・加工・分析 ‣ Snowflakeなどを用いたデータパイプラインの構築 ‣ データ分析基盤の構築・運用 ‣ 小規模プロジェクトのリード ‣ ジュニアメンバーの育成

・大阪支社立ち上げの推進 ・関西エリアの開拓を中心とした戦略の立案・推進 ・既存事業のさらなるグロースを行う事業連携 ・新規事業の企画立案やマネタイズ設計 ・社内外のステークホルダーの調整・交渉 ※入社後は東京本社にて数ヶ月間の研修期間を設けております。 ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。

連結会計ソリューション「STRAVIS」を活用してクライアントの連結決算支援（BPO）や業務コンサルティングを実施していただきます。 システム導入、業務コンサルティング、連結決算支援と顧客と二人三脚で連結決算の仕組みを構築いただきます。 ＜連結会計ソリューション「STRAVIS」とは＞ 制度連結システムに加えて、計画立案・予算策定業務等の管理会計システムの構築までを網羅。950を超える企業グループへの導入実績をもち、これまでのナレッジを活かして更なる顧客展開を目指します。 ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ 当社の指示する業務全般 <注目ポイント1> 身につくスキル 連結会計×IT×コンサルティング×BPOのスキルを伸ばしていただけます。 ゆくゆくは業務で得た知見を活かしてクライアントの経営課題に提言できる人材を目指していただきたいと考えております。 <注目ポイント2> 想定するキャリアパス ①連結会計ソリューション「STRAVIS」の理解を深めていただき、導入・業務・BPOコンサルタント（プロジェクトマネージャー業務を含む）として経験を積んでいただきます。 ②ゆくゆくは連結会計業務のスペシャリストとして日本を代表する企業様の課題解決ができるコンサルタントとしてのご活躍を想定しております。

EC構築SaaSサービス「makeshop」を利用している ECショップ様の、売上アップのためのご提案をしていただきます。 ━━━具体的な業務内容━━━ ・アクセス分析ツールでの結果をもとに、 　売上アップのためのレポートを作成 （レポートは専用ツールで作成できます） ・目標達成までのスケジュールと具体的な戦略立て ・レポート結果をもとに、売上アップのための 　改善提案の打ち合わせを月1回実施 （案件により回数は異なります） ・営業メンバーの商談への同席 など ━━━具体的な提案内容━━━ ・SEOや広告を使った集客施策 ・分析ツールの結果をもとにしたサイト改善の提案 ・顧客ロイヤリティを上げるためのリピーター対策 ※ショップ様がいずれは自力で売上を上げていけるよう、 　担当者の育成を兼ねたコンサルティングも行っております ━━━1人あたりの担当件数━━━ 6～8件くらいのショップ様を担当。 業務はメールと電話でのサポートを 中心に行っていますが、場合によっては Web会議や直接お会いして行うことも。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 <注目ポイント1> あらゆる業態・商材のECビジネスをサポート 私たちはEC構築SaaSサービス「makeshop」を中核とした ECプラットフォーム事業や、マーケティング支援事業、EC運用受託事業の展開により 本気で商売をしようとしているお客様のニーズに応えています。 みなさんがコンサルタントを担当するお客様の業種は、 食品、雑貨、インテリア、家電、アパレルと様々。 幅広い業界のコンサルにチャンレンジしたい方におすすめのポジションです。 また、1～2年以上のお付き合いになるショップ様も多く、 お客様と信頼関係を築きながらコンサルをやりたいという方にもピッタリです。 【ECコンサルティングのサービスサイト】 https://www.fulloutsourcing.jp/consulting/ <注目ポイント2> このポジションのやりがい このポジションにおいて、お客様の売上を上げることが一番の目標となります。 売上アップにはアクセス数、購入率、客単価の全てが関係します。 分析・施策実行により結果が数字として目に見えるので、 効果や実績をリアルに感じながら業務を進めることができます。 なかなか売上が上がらないときは、確かな分析力と お客様に動いていただくための説得力やコミュニケーション力が必要になりますが、 成果が出たときはお客様と一緒に喜びを分かち合うことができます。

「世界基準のものさしをつくる規格」であるISO規格。 この基準を満たしているかどうか審査する【ISO審査員】を募集します！ 【入社後の流れ】 ISO審査員の資格を取得するためのOJT研修からスタート！ 審査員資格の取得が終わり次第、実務を行っていきます。 ※独り立ちまでのスピードは最短で8ヶ月。平均9~10ヶ月程度です！ 【具体的な仕事内容】 ■お客様先への訪問・ヒアリング ■設備状況の確認 ■審査報告書の作成 出社は週1回程度（審査日を除く）、お客さま先へ直行直帰することがほとんどです！ 出張が難しい・不安な場合は東京都内への審査のみの「エリア限定制度」もご用意しています◎ <<★入社後の働き方は？>> 審査員1人当たり、平均で月間10社程度を担当していますが 「多くの案件に対応してガッツリ稼ぎたい」 「案件数をセーブしてプライベートを重視したい」 など、志向に合わせて働き方を選ぶことが可能です！ <<★なぜITスキルを活かせるの？>> ISO審査員になるためには、「情報技術分野の企業の就業経験」が必要となり、お客様先もIT関連の企業がほとんど！ 技術者として現場で働いていたご経験を存分に活かせる環境です◎ <注目ポイント1> ★新規事業立ち上げ支援制度あり ISO審査員として活躍しながらも、会社のサポートのもと 挑戦したい分野での新事業立ち上げを実現することも可能！ ★実際の事例 事業内容：結婚相談所 きっかけ：新規事業研修の際、代表から 　　　　　「会社として支援するから、何か新しい事業をやりたい人は 　　　　　アイデアを持ってきて！」との呼びかけがあったこと ＜会社からのサポート内容＞ ・業務時間内の作業OK ・入金業務 ・事業に対しての指摘 ・合コンや街コン実施の際の参加者の飲食代を全て会社負担 ・結婚相談所の名刺作成費用全額会社負担 ・ホームページ作成 ・各種SNSアカウント開設 <注目ポイント2> ★充実のサポートでスキルアップも叶えられる ＼スキルアップためのサポート／ 昨年度から教育研修費予算を増額し、約2000万円をご用意！ ■夢を叶えるセミナー：全員参加で、自分の夢（目標）をビジュアライズして夢ブックを作成します。 ■外部研修：ビジネスマナーや管理職になる上での心得を学べます。 ＼明確な昇給・昇格制度あり！／ 当社では、全員が一冊の手帳型経営計画書で方針を共有しています。 計画書には、ルールブックとしてありがちな「してはいけないこと」だけでなく「どうすればよいか（評価されるか）」まで記載されています！ どう頑張ればよいかを明確にすることで、 頑張りを正当に評価できる仕組みがあり、着実なキャリアアップが可能となっています！ 【入社後の成長サポート】 「審査員資格」取得までの間は、先輩社員がOJT研修を実施。加えて、毎日タスクとして、「今日は●ページの内容を覚える」といった試験対策のスプレッドシートを共有しています。資格取得し、独り立ちできるようになるまでしっかりとサポートするのでご安心ください。

当ポジションはクライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 【2つの組織とその特徴】 □グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED) ┗より多くの企業の人材・組織開発を支援する（面の拡大） □グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS) ┗特定顧客の経営課題解決により深く入り込む（点の深堀） 【共通のアプローチ】 両組織とも、真にそのクライアントの課題解決に資する価値を提供できるよう“経営上の課題からの議論”を大切にしています。課題の本質を見極めた上でソリューション提案を行うアプローチは両組織共通です。 【顧客事例】 □GED グロービスが持つ多彩なサービスから、顧客課題に応じて最適な組み合わせを提供 □GCS テーラーメイドで0ベースからコンテンツ・施策を開発し提供 <注目ポイント1> 本ポジションの魅力 年間約3,800社のクライアントの人材・組織に関する課題解決に携わってきた実績があり、継続的にご利用いただくクライアントが多く、10年以上お付き合いのあるクライアントも珍しくありません。 【株式市場から見るグロービス法人部門】 □日経225銘柄のうち86％以上の企業への支援実績あり □DX銘柄のうち、グロービスのデジタルサービスの導入率97％ 【提供領域一例】 □理念策定・浸透施策 □人材要件設計・育成体系構築 □新規事業・イノベーション創出支援 □役員議論のファシリテーション支援(経営の代弁機能)　 □DX・イノベーション推進人材育成 □戦略人事・HRBP育成 □グローバル人材育成 □ビジネススキル強化研修　など <注目ポイント2> 配属組織構成について～ 配属先は下記2部門のどちらかとなります。 □グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED) 全体で約120名、うちコンサルタントは50名前後、所属する最小のチーム単位としては10名前後のチームとなります。 □グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS) 全体で約120名、うちコンサルタントは60名前後、所属するチーム単位としては7名前後のチームとなります 。 ※各チームの共通点、志向性として異なる点もありますので書類応募の段階では共通職種としてご応募頂きます。 一次面接にお進み頂く際に当社から両組織について情報提供をしながら、どちらの組織を志望されるかマッチングのサポートをさせて頂きます。

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■コンサルタント ■その他 各種ポジション ※本登録では、公開求人のみならず、 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡させて頂きますので、必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。

中間管理職層／バイリンガル人材をターゲットとし、ヘッドハンティングを行う同社にてクライアント支援(企業側)と候補者支援の両面をご担当いただきます。　 【具体的には】 ▼対クライアント企業 ・新規クライアントの開拓 ・求人ニーズのヒアリング ・採用実現に向けたコンサルティング ・候補者紹介 ▼対候補者 ・転職希望者との面談、ヒアリング ・クライアントと候補者の面接調整 ・転職活動の支援全般（必要書類の準備、面接対策、オファー条件の交渉） 【キャリアパス】 アソシエイト→シニアアソシエイト→コンサルタントと昇格していきます。 明確な評価制度により、バックキャリアに関係なくどなたにも昇進の機会がございます。 また、成約した際にインセンティブも付与され、成果次第では年収に上限なく稼ぐことができます。 ★入社後20日間は座学やOJT等の研修があります。 <注目ポイント1> 個人の頑張りを評価し、継続的にスキルアップできる環境 当社の業績評価は個人やチームのパフォーマンスを適正に評価し、仲間の成功を祝い合うスタイル。頑張った分だけしっかり評価される環境です。また、継続的な人材育成にも力を入れており、社員のキャリア形成のサポートも欠かしません。社員の能力・スキルアップや健康維持など、社外でも自己を高めるための努力を支援しています。 このような理由から、モチベーションを高く保ったまま日々の仕事に取り組むことができます。 <注目ポイント2> ベンチャーならではのユニークな職場環境 ≪多様性のあるメンバー≫ 10ヶ国92名のスタッフが在籍しており、そのうち約半数が女性スタッフです。 ≪フルーツや飲み物を支給≫ 休憩室には果物やコーヒー、お茶などを用意。金曜夕方にはアルコールもお出しします！ ≪イベントと休暇の充実≫ 仲間の成功を祝うためのセレブレーションを行ったり、日々の頑張りへの感謝を込めたイベントや休日を設けたりしています。 ≪始業時刻を選べる≫ 一人ひとりの柔軟な働き方を尊重するため、各自のスケジュールに合わせて8時～10時の間で自由に設定できる制度を導入中。 多様性のある働き方を取り入れている当社。今後もより働きやすい環境づくりに注力していきます。

～ビジネスコンサルタントと行うアドバイザリー部門となります～ 【組織構成】　 ＜ITコンサルタント・エンジニア＞と＜アドバイザリー（ビジネスコンサルタント）＞大きく2つのチームに分かれます。 【業務内容】　 ◆中長期ビジネスプランの策定や、業務改革を支援しています。クライアントから依頼を受け、その課題に対する提案や解決に加え、同社の持つ最先端のデジタル領域の知識・技術・経験を掛け合わせ、斬新かつ最適な提案や解決方法を提示し、さらには新しいマーケットやビジネスの創出までをサポートしていただきます。 【役割例】　　 ・提案活動のサポート（市場調査・提案書作成等）／プロジェクトにおける資料作成 ・プロジェクトにおけるミーティング等のファシリテーション／プロジェクトKPI達成に向けた、クライアントまたは関係者等の調整 ・クライアントとの関係構築／スタッフの管理（マネジメント）、育成支援業務（日々の成果物レビュー、中長期の育成等） ・プロジェクト都合による遠方への出張、または長期出張あり 【案件事例】　 ◆「ところざわサクラタウン」を開業　株式会社KADOKAWA×埼玉県所沢市

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■コンサルタント職 ■エンジニア職 ※本登録では、公開求人のみならず、 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡させて頂きますので、必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 <注目ポイント1> 当社は世界最大級の総合コンサルティングファームです PwCとは、世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、世界155ヶ国32万7,000人のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファームです。その一員である当社は、PwCの日本国内における経営戦略の策定から実行まで、総合的なコンサルティングサービスを提供。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

◆コンサルタントとして大手企業の課題解決を行います。 当社では、担当する業界・サービス毎の組織分けがなく、 多種多様なコンサルティング案件に参画できます。 業務を通じて、業界にとらわれない幅広い知識・スキルを培い、 市場価値の高いコンサルタントを目指してください。 ＜ソリューションテーマの事例＞ 大手金融グループ様の成長戦略： 新規BtoB事業の成長に向けたターゲット顧客のセグメンテーションと、各セグメントに応じた営業戦略の策定。 実行まで踏み込んだ組織オペレーションの改善を軸としつつ、 組織体制・運営上の問題点や業界・競合分析に基づく、マクロな観点からの提案・支援を行います。 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ ◆社員の働きやすさを重視 完全週休二日制、休暇もしっかりとれます。 社員のほとんどが定時に帰宅。 当社では、「体は大事な資本」と考えているため、体を壊すような働き方は推奨しません。 ◆会社と一緒に成長できる！ 設立まもない会社のため、将来的に会社を支える中核メンバーも目指せます。 ◆社内研修制度が充実 ◆英語を使った案件もあり、語学力を高めたい方も歓迎

お任せしたいのは、クライアントのグローバリゼーション、デジタリゼーション実現に向けた変革の支援。 会計、SCM、CRM、組織人事等、各ソリューションの専門性を活かせるうえ、業界横断でさまざまなクライアントのプロジェクトに従事することが可能です。 【具体的な業務内容】 ■戦略オペレーション改革・SCMコンサルタント ∟バリューチェン上の個々の業務と経営を密接に連携させる取り組みを実施 ■財務・会計・経営管理コンサルタント ∟CFOの「Trusted Advisor」として、構想から定着化まで一貫して提供 ■戦略マーケティング・CRMコンサルタント ∟マーケティング・セールス・カスタマーサービスのCRM領域に、コンサルティングサービスを提供 ■戦略組織人事・チェンジマネジメントコンサルタント ∟最先端技術を駆使して、ハイブリットなソリューションを設計・構築 ■戦略的リスクマネジメント コンサルタント ∟リスクを切り口に、経営アジェンダの特定からその解決までを支援 ■SAPコンサルタント ∟SAPソリューションを活用し、企業価値を最大化するためのサービスを提供 <注目ポイント1> 社員自らで選択可能。理想のキャリアパスを描くことができます。 当社では、キャリアアドバイザーの役割を担うコーチが社員一人一人に割り当てられます。コーチは先輩社員が担当し、個人の志向に応じたケアを実施、短期的な育成だけではなく将来のキャリアに目を向けて、対話を通じてサポートしていきます。そこでのコミュニケーションがアサインやディベロップメントプランに反映されるため、個々人が自らのキャリアプランを選択することが可能です。

クライアントが抱える経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援までをお任せします。 製造業や消費財にはじまり、医療、情報通信、金融など、手掛ける分野は実に多彩。 時には成果が出るまで寄り添い、時には海外進出を視野に入れ、発展を支えることを目指します。 【こんな産業分野を手掛けています】 ■自動車・製造・エネルギー ∟部品メーカー、重工・エンジニアリング、建設、電力、ガスなど ■消費財・小売・流通 ∟小売から、商社、食品・消費財メーカーまで 　人々の暮らしに密着した領域でビジネスを展開する企業が対象 ■医療・ライフサイエンス/ヘルスケア ∟ヘルスケア業界に関わるあらゆる業種、団体・企業 ■情報通信/エンターティメント＆メディア ∟通信キャリアや広告代理店、テレビ局、インターネットサービス事業会社、ゲーム会社など ■金融サービス ∟銀行、保険、証券会社、そしてノンバンクと言われる決済サービスなど ■官公庁・公的機関 ∟人材派遣・人材紹介業、運輸・物流業など、民間領域も含む <注目ポイント1> 社員自らで選択可能。理想のキャリアパスを描くことができます。 当社では、キャリアアドバイザーの役割を担うコーチが社員一人一人に割り当てられます。コーチは先輩社員が担当し、個人の志向に応じたケアを実施、短期的な育成だけではなく将来のキャリアに目を向けて、対話を通じてサポートしていきます。そこでのコミュニケーションがアサインやディベロップメントプランに反映されるため、個々人が自らのキャリアプランを選択することが可能です。

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■アプリケーションエンジニア（マネージャークラス） ■インフラエンジニア（マネージャークラス） ■セキュリティエンジニア（マネージャークラス） ■データエンジニア（マネージャークラス） ■アドバイザリー（マネージャークラス） ■デリバリーリード（マネージャークラス） ■ERP（マネージャークラス） ■CRM（マネージャークラス） その他各種ポジション ※本登録では、公開求人のみならず、 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。

当社では上流から下流まで、 一貫したサービスを提供しております。 ビジネスコンサルタントは上流の部分を担当をし、 戦略やビジネスモデルの策定などを行います。 【1】製造＆サービスコンサルティング部門 製造業のクライアントに対し、 戦略やビジネスモデルの策定から実装まで支援を致します。 (例) ・グローバル大手自動車メーカーにおける生産/製造プロセスの デジタルトランスフォーメーション ・日系大手製造装置メーカーに対する新規サービス戦略立案 ・エネルギー企業におけるITシステムのグローバルロールイン/アウト 【2】金融コンサルティングチーム 金融業界（保険、リース、銀行等）のクライアントを対象にした 上流工程（ビジネス・戦略/IT戦略含む）の コンサルティング業務に従事していただきます。 (例) ・カード商品戦略策定 ・モバイル決済サービス推進戦略策定 ・次世代トランザクションバンキングビジネス構想策定 <注目ポイント1> グローバルな環境でキャリアを描ける！ クライアントが国内外にわたるのはもちろんのこと、日本オフィスは、日本籍が54%、外国籍が46%(19ヶ国)と、多種多様な人種・人材により構成されています。社内においても文化や言語の異なるスタッフが協業するカルチャーです。互いの文化や価値観などを尊重し協力しあえる強い集団であり、同時に自己実現のための多くの機会と環境です。様々なカルチャーのスタッフと関わり刺激し合うことで、グローバルビジネスの本分を実感できるでしょう。

当社にはアカデミック・エンジニアリング双方で実績のあるエンジニアが集っているため、事業企画を計画のみにとどめず、実装までできることが特徴です。 【具体的な仕事内容】 ◆三菱商事や関連企業と連携し、業界全体またはクライアントが変革を遂げ、社会的価値・企業価値を向上するための産業DXのプランの策定と実行 ◆企業の経営課題に基づくデジタルトランスフォーメーションプロジェクトの上流企画からプラン策定実行の支援 【プロジェクト例】 ◆大手自動車メーカー海外販売会社 顧客接点における課題定義・アイデア創出、施策案検討支援 ◆大手運送会社 課題定義からの施策立案・実行支援 上記他、食品、電力、金融など各産業のデータ活用・DXプロジェクト支援、人材育成領域のDX支援など チャレンジングな案件が多いと思いますが、日本を中心とした世界のあらゆる産業のデジタルトランスフォーメーションの実現、ビジネスモデルを変えていきたいと志す方は是非ご応募ください。 <注目ポイント1> こだわりのオフィスでコミュニケーションが生まれる！ リモート中心の働き方ではありますが、社内メンバーとのコミュニケーションが取りやすいようにオフィスをつくっています。社内はフリーアドレス制で、出社の際は好きな席に座ってOK。とはいえフレックスタイム制かつリモートワークが基本のため、オフィスは静かです。服装は基本カジュアルで、Tシャツ、デニム、スニーカーなど…かなりラフで自由な雰囲気です。また、新たな価値の創造や学びのため、オフィスの中央にはメンバー同士が交流できるオープンスペースを設置。ほかにも、ホッと一息つけるフリードリンクスペースや、業務に集中できる個別ブースも完備しています！ <注目ポイント2> 顧客の課題に対し主体性を持って取り組むプロフェッショナル集団 まだまだ少人数の当社では、顧客の抱える課題に対して議論、検証、提案を繰り返しています。重視しているのは「決まった内容をこなす」だけではなく一人ひとりが考え、行動すること。そのため社員全員が主体性やリーダーシップを発揮するための5つのバリューを定めており、これに共感できる人と一緒に働きたいと思っています。

M&A業務における問い合わせ初期対応～案件化をメインにご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■会社／事業の譲渡を検討されている企業（売主）先に対するリード獲得施策の立案・実行 ■売主様との面談、買主探索に向けた必要資料作成 ■売主様の事業の譲り受けを希望しそうな企業（買主）先の探索と打診 ■売主／買主双方への情報提供支援や条件調整 上記業務を行いながら、最終的に売主／買主同士の面談を経て、M&Aの合意を得るまでをフォローいただきます。 <注目ポイント1> 独自の情報収集で豊富なM&A支援実績を誇っています 当社は、全国の有力な金融機関や会計事務所等の士業と連携。またM&Aマッチングサイトを有効活用し、全国から情報を効率的に集める仕組みを構築しています。そうして集められた信頼性の高い情報をもとに、お客様にベストな戦略を提案。77名体制と少数精鋭ながら、主要な上場M&A仲介会社に次ぐ支援件数を誇っています。 <注目ポイント2> 「一社でも多く」を実現する業務体制を整えています いち早くチーム制を取り入れ、M&Aプロセスの仕組化を図った当社。さらに最新のIT技術を活用し、作業プロセスの自動化を推進。効率化アップに努めています。このような取り組みを行うことで、無駄をなくしリーズナブルな料金体系を実現、経営者様が利用しやすいサービスを提供しています。一社でも多くの中小企業が存続できる環境をつくり、M&A支援件数No.1を目指します。

資生堂がお客さまに提供するCXを構想し、戦略策定から、実装、リリース後の成長マネジメントまで、幅広くリードする役割です。 デジタルサービス・プロダクトやデータの活用が前提となりますが、それによって店舗や接客スタッフなど資生堂の様々な資産をアップデートする構想力や、組織を横断した推進力が必要です。 特に顧客インサイト理解と、それに基づいた具体的な機能・サービスアイデア開発、またサービスを継続的に成長させるためのマネジメント手法などの領域で、ご自身の知見をもとに新しいワークプロセスのデザインにチャレンジいただける方を求めています。 また、今後CX専門チームの育成・拡充に注力していくため、組織の立ち上げ、社内外に対するプレゼンス向上に関わるアクションの実行など、資生堂社内で新しいスタンダードを構築していきたい方に活躍いただける環境です。 ■資生堂の長期愛用者をふやすためのCX戦略・構想の立案 ■デジタルサービス・プロダクトや店舗など様々な顧客接点を活用したCX設計・実装ディレクション ■CX専門チームの体制構築サポート　など <注目ポイント1> 明日のビューティー体験を創造する すべての人生を健やかでリッチに。デジタルとテクノロジーを駆使して、一人ひとりの明日のビューティー体験を創造する。というミッションを掲げ、デジタルとテクノロジーのプロフェッショナル集団として革新的なビューティー体験を共創し続けている当社。Global No.1 Data Driven Skin Beauty Companyへの変革をけん引する存在としての成長を続けていきます。

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■コンサルタント 各種ポジション 【入社後のアサイン想定プロジェクト】 ※下記プロジェクト事例は、一例です。 ・事業戦略/経営戦略策定 ・中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定 ・新規事業立ち上げに伴う業務設計、システム構築 ・基幹システムの運用改善計画策定／実行支援 ・ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援 ・日系グローバル企業海外現地オペレーションの立ち上げ支援 ・企業変革プロジェクトの企画/構想策定 ・グローバル営業企画業務の支援 ・購買構造改革によるコスト削減 ・IoT、モバイルの基盤構築、アプリケーション構築 ・マーケティング業務のアセスメントサービス ※本登録では、公開求人のみならず、 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 <注目ポイント1> 日系と外資の良さを併せ持った風土があります。 当社では、日系企業の長期就業が可能な環境と 外資系企業の成果主義の良い点を採用しています。 中長期でのキャリア形成を支援する制度や研修がある一方、 昇給や昇格は年功序列ではなく、成果主義の評価制度を導入。 成果をあげればスピーディーなプロモーションが可能です。 実際に20代でManager、30代でDirector、Principalへの昇格実績があります。 <注目ポイント2> 社員同士の知識の共有を活性化させる制度を用意しています。 ナレッジマネジメントセンターという組織を社内に設置しており、 コンサルティング経験豊富なメンバーが プロジェクト実績や提案書、成果物などを一元的に取り纏めるとともに、 各プロジェクトフェーズに合わせたアドバイスや有識者の紹介など 社内でのナレッジやノウハウの共有を活性化させています。 また、使用する製品や技術で組織を分けていないため、 幅広い選択肢の中から最適なものを選択できます。 コンサルティング力、育成を含めた人材のアセットと 国内TOPクラスの技術力を誇るNECの技術やSI実績、 技術保守運用などのケイパビリティを併せることで、 DX変革やニューノーマル時代に求められる変革を実現しています。

業界やソリューションセグメントを設けないワンプール制による、戦略、業務、ITを網羅したコンサルティング、業務支援、テクノロジー支援をお客様側の立場に立ち、業務支援させて頂きます。 【業務内容】 大手企業に対するプライム案件に参画し、プロジェクトの成功に向けたコンサルティングサービスに従事。 【具体的には】 サービス戦略策定、IT戦略、デジタル企画推進、ビジネス改革、IT企画・開発支援など クライアント部門の各種業務領域を支援しています。 【キャリアアップ】 実力に応じて上位職への早期昇進が可能です。 【フォロー体制】 入社後は先輩と一緒に案件へ入り、OJTを中心にフォローを行います。 当社には大手ファーム出身の方が多数在籍しているため、 コンサル経験が豊富な先輩のノウハウをキャッチアップできる環境です。 【案件例】 ■大手銀行：グループ統一の会計システム導入による経理業務改革支援 ■大手銀行：グループIT戦略 ■大手印刷会社：カードビジネス事業の戦略検討支援 ■大手通信会社：VRを活用したサービス戦略の企画支援 <注目ポイント1> 外資系総合ファームの立上げ時期に参画してみませんか？ FCJでは、FPT（全世界59拠点、約6万人）のバックボーンを活かしたコンサルティングファームとして、外資系ファームや大手SIベンダーの方が参集してチームを立ち上げています。 トレンドのDXやBX専門部隊はじめ、テクノロジー系、分析系、BPO系などチームカラーを持たせつつ、幅広い分野でのコンサルティングサービスを展開しています。 現在の350名体制から3年後の1,000名体制に向けて採用計画を実行に移しています。 <注目ポイント2> BPGではワンプール制を採用／幅広い分野・ジャンルにチェレンジ BPGグループでは、業界・業種やソリューションのカテゴリー分けをせず、メンバー全員が各種領域（戦略、ビジネス、IT）に従事できるワンプール制の環境を整えています。ご自身のバックグラウンドを活かしつつ、全く新しい分野のプロジェクトに携わることが可能であり、もちろん、専門性を高めたい方は特定業界を中心にコンサルティングスキルを磨いていただくことも出来ます。プロジェクトアサインについても人事担当と相談しつつ、次の案件の参画準備を行い、事前にリーダーと業務内容の認識を合わせながら進めるのがBPGグループの魅力の一つです。

日本有数の大手企業をクライアントに、経営戦略から業務、ITまで、 ビジネス全般に関わるコンサルティング業務を行っていただきます。 幅広い案件がある中、インダストリーフリーの方針により 様々な領域を広げていくことが可能なフィールドです。 【案件概要】 ◆戦略／事業戦略、グローバリゼーション、M&A、企業再生、デジタル、 　　　　マーケティング、組織・人材、コスト削減など ◆業務／BPR、CRM、SCM、BCPなど ◆IT／システム化構想、クラウド、ビッグデータ、アナリティクス、 　　　　ERP、セキュリティ、インフラ、ITガバナンスなど 【案件事例】 ・デジタルマーケティング施策の立案(大手航空会社) ・電力小売市場での代理店戦略の策定(エネルギー会社) ・IoTのグローバル展開に向けたアライアンス推進(通信キャリア) ・IT部門における人事制度改革(生保会社) ・海外法人設立に伴う業務プロセス構築(家電メーカー) ・サイバーセキュリティ管理態勢の構築(金融機関) ・グローバルITインフラの刷新(通信キャリア) ・IT組織の立ち上げ(メディア企業)　など

日本有数の大手企業をクライアントに、経営戦略から業務、ITまで、 ビジネス全般に関わるコンサルティング業務を行っていただきます。 【仕事の進め方】 入社直後はコンサルティングの基礎を習得する事からスタート。 習得スキルの固定化⇒ストレッチを繰り返しながら、 一段上のレベルのプロジェクトへのアサインメントを経験していただきます。 最終的には『クライアントの経営戦略立案・複数の大規模プロジェクトを指揮』 といったレベルのプロフェッショナルを目指します。 ★コンサル、ITどちらも未経験の方には、 入社後1ヶ月間は研修を受けていただきます。 【案件概要】 ◆戦略／事業戦略、グローバリゼーション、M&A、企業再生、デジタル、 　　　　マーケティング、組織・人材、コスト削減など ◆業務／BPR、CRM、SCM、BCPなど ◆IT／システム化構想、クラウド、ビッグデータ、アナリティクス、 　　　　ERP、セキュリティ、インフラ、ITガバナンスなど 【案件事例】 ・デジタルマーケティング施策の立案(大手航空会社) ・電力小売市場での代理店戦略の策定(エネルギー会社) ・IT組織の立ち上げ（メディア企業）　など

グランドデザインの構築、ベンダー選定・コントロールなど。 「CIO補佐」「PM管理、PM支援」「アーキテクト・基盤系」「オペレーション」 などの側面から顧客企業のITマネジメントをトータルでサポートしていきます。 【仕事の進め方】 入社直後はコンサルティングの基礎を習得する事からスタート。 習得スキルの固定化⇒ストレッチを繰り返しながら、 一段上のレベルのプロジェクトへのアサインメントを経験していただきます。 最終的には『クライアントの経営戦略立案・複数の大規模プロジェクトを指揮』 といったレベルのプロフェッショナルを目指します。 【案件概要】 ◆戦略／事業戦略、グローバリゼーション、M&A、企業再生、デジタル、 　　　　マーケティング、組織・人材、コスト削減など ◆業務／BPR、CRM、SCM、BCPなど ◆IT／システム化構想、クラウド、ビッグデータ、アナリティクス、 　　　　ERP、セキュリティ、インフラ、ITガバナンスなど 【案件事例】 ・デジタルマーケティング施策の立案(大手航空会社) ・電力小売市場での代理店戦略の策定(エネルギー会社) ・IT組織の立ち上げ(メディア企業)　など