北九州市八幡西区にhitした求人一覧

◆◇【北九州・八幡】業界・職種未経験歓迎！西部ガスG企業でのルート営業職/マイカー通勤可/転勤無で安定就業/新規開拓・設置工事無し/提案・営業スキルが身に着く◇◆ ■業務内容： 大手都市ガス「西部ガスグループ」として、八幡西区（北九州市）の都市ガス利用者向けの機器点検、ガス機器の提案・販売などの業務を担っていただきます。営業職は給湯器などのガス機器設置工事は行いません。 ■業務詳細： ・ハートフル訪問：ガス機器（コンロ・給湯器）を快適にお使いいただけるよう、利用者宅に定期的に訪問して機器の状態をチェック→その結果やご使用方法に関するアドバイス ・都市ガス利用者へのガス機器や設備の切り替え提案（エネファームなどガス設備や、その他住設機器など） ・都市ガスの利用者が引っ越しする際のガス開閉栓の作業／アポイントを元に個宅に訪問し開閉栓の作業 ※あらかじめ訪問先は決まっており、新規営業は原則ありません。長年の地域に根差した営業活動により信頼関係は強固であり、お客様との有効面談率が高いことが特徴です。 ※訪問するだけでなく地域の方が気軽にお立ち寄りいただけるよう、ショールームに展示品を設置し、商品案内や相談などの対応も行っています。 ■研修・教育体制: 入社後は西部ガスの研修や、先輩社員との同行訪問を通して、少しずつ業務に慣れていただきます。業務経験のない方でも安心して学ぶことができます。 研修センタ−や社内研修（教育）により、業界未経験の方も必要な資格や知識が習得出来ます。ガス機器の取り扱い、資格取得講座（1回のコースが1週間程度となり、年３〜4回受講）があります。 入社後3か月は同行営業をおこなっていただき、3か月以降は資格必要のない警報器の点検・取り換え作業がメインとなります。資格取得後に関してはガスの開け閉め作業や機器メンテナンスも担っていただきます。最低限業務に必要な資格は中途入社いただいた方は1年以内には取れている状況です。（資格取得費用は会社負担） ■所属先人員構成： 営業担当 17名（20〜60代の方々が活躍されています） ※中途採用者が多く在籍しており、前職は営業職以外（介護職等）の方も第一線で活躍中です。 ■魅力情報： 転居無し：転居を伴う転勤はありません。北九州市に根ざして働きたい方を歓迎します。

セメント流通設備の保守点検、セメント出荷設備に関する機器の製作・据付・修理、各種土木建築工事と様々な事業を展開する当社にて、施工管理としてご活躍いただきます。 ■業務概要： 施工管理職として、工場等の建屋修繕（機械器具設備工事/外壁／屋根／外構工事）の見積／下請業者との折衝／現場管理業務を行っていただきます。 建築物の施工開始から竣工までの品質／安全／工程／予算などの管理を担います。 ＜具体的な業務内容＞ ・見積内容及び計算チェック ・「一括有機事業報告書（建設事業）」データ（売上月別）作成 ・同、区分別、金額別集計資料作成 ・年次報告用の「建設工事実績」作成 ・ゴルフ練習場の工事修理記録の作成 ・管理不動産のパトロール業務（月に6回） ■組織構成： 施工管理部門4名（30代1名、50代1名、60代1名） ■働き方： ・福岡県内の案件がほとんどであり、県外への長期出張は少ないです。 ※長くても沖縄県の現場で10日程度となっています。 ・移動は基本的に社用車を使用しています。 ・残業は月平均10時間です。 ■当社について： ＜ユーザーのニーズに誠意ある行動で対応＞ セメントグループとして創業開始以来、現在まで『誠意ある行動』をモットーに将来の飛躍を期して日々小さな企業活動を大切にして営業努力を積み重ねております。セメント関連、タンク及び輸送機等各種設備の設計・施工・据付・メンテナンス、各種土建工事、ゴルフ練習場と手掛けております。　今後もユーザーの為に我が社があることを肝に銘じ、さらなる努力を積み重ねていきます。

◆◇電気自動車やハイブリッド車などの電動車向け基幹部品や半導体部品などで世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/保健師資格を活かした産業保健師業務/月想定残業10h、福利厚生充実◇◆ ■業務内容：当社 健康管理室に所属し、保健師として産業保健業務に取り組んでいただきます（正社員雇用） これまでのご経験に応じて、下記のような産業保健業務を担当頂きます。 ・健康診断に関する業務 ・体調不良者への健康相談対応、保健指導 ・ストレスチェックに関する業務 ・長時間労働に関する業務 ・休職者の復職支援 ・安全衛生/衛生パトロール巡視同行、安全衛生委員会出席、講話 ・健康管理、健康経営の情報発信 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴： 世界有数の「超精密加工技術」を誇り、福岡県北九州市を代表するグローバルメーカーです。 1000分の1ミリ単位での金型精度を可能としており、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。

◆◇【北九州・八幡西】マイカー通勤OK！受配電盤・制御盤の設計職/オーダーメイドで提案から設計〜製作・納品に至るまで一貫して担当する企業/残業少な目×転勤無し◇◆ ■POINT： 【CADの基礎操作ができれば◎】使用しているCADは弊社独自CADのため、CAD経験者でも入社後3ヶ月程度そちらの研修を行います。基本的なCAD操作がわかれば、すぐに慣れることができます。 【地域に根差して長期就業】月残業時間20時間程度で抑える社風×転勤無し×土日祝休みなど・・地域に根差して、安定的に長期就業できる福利厚生が整っています。 【オーダーメイドで顧客貢献】当社は顧客の要望に合わせた製品の制御設計を行っています。顧客に合わせたオーダーメイド設計ができ、一人前になれば一連の設計業務をお一人でご担当頂きますので、ひとつの製品にじっくり関わることができ、スキルを積んでいただけます。 ■業務詳細： 電気設備には欠かせない受配電盤・各種制御盤及び特殊設備を製造している当社にて、下記業務をお任せします。 ・システムとりまとめ ・回路設計 ・盤内配置図、製缶図作成 ・社内テスト〜現地試運転 シーケンス制御等のソフト構築と共に、制御盤設計等のハード面の設計もお任せします。 また、現地での試運転にも同席していただき、必要に応じて現地で設計変更をおこなっていただくこともあります。オーダーメイドでの製造のため、営業と連携を取ることはもちろん、先方担当者との折衝も必要です。 ■製品例： 高圧盤、シーケンサ盤、低圧盤、各種制御盤 ■就業環境： 現在8名の設計技術者と1名のアシスタントが在籍しています。中途入社者がほとんどのため、馴染みやすい環境です。 ■研修体制： ・研修後は、各業務に精通した先輩社員がそれぞれの工程において丁寧に指導していきます。 ・一定の範囲の資格や技術講習受講を推進してします。 ・業務における目標数字について※工数を定量目標として置いております※ 1年目…目標数字なし／2年目…平均の3分の1の目標数字／3年目…平均の3分の2の目標数字／4年目…独り立ち、他社員と同じ目標数字 ※丸3年間じっくりと育てていき、独り立ちするまでしっかりとサポートをするという考え方からこのような制度になっております。

■業務内容： 住宅展示場に来場した顧客を丁寧に案内し、顧客とコミュニケーションを取りながら、顧客の満足を満たすマイホームプラン提案します。 ■業務の特徴： ・注文住宅の営業とはまだ存在しない「未来の商品」を提案するため、時間をかけて取り組む必要があります。顧客のもとに何度も足を運ぶのはもちろん設計、デザイン、施工の各部署と密にコミュニケーションを取り完成イメージを共有することが重要です。 ・顧客との接点は住宅展示場、イベント等です。案件の8割は自由設計の注文住宅で、家族構成やライフスタイル、予算等をヒアリングし顧客の満足を引き出すプランを提案します。 ・素材や仕様を検討し、契約後は顧客の理想を実現するため、設計士やインテリアコーディネーターとプランを練っていきます。 ・完成、引渡しの際は、顧客と営業が心から感動できる瞬間です。この日からアフターフォローや定期メンテナンスも含めて長い付き合いがはじまります。大手企業にも負けない商品力や入居後のアフターメンテナンス体制が整っているため、顧客に自信を持って提案することができます。 ※飛込みや新規テレアポは一切ありません。 ※プランの立て方や提案の進め方等、営業ノウハウは入社後に指導します。 ■同社の特徴： 一生に一度のマイホームだからこそ、同社では妥協のない家づくりに取り組んでいます。「出迎え三歩、見送り七歩」。これは契約までよりも契約後・入居後の付き合いを大切にする、という同社の社是です。売って終わらず、施工中や完成後にこそ全力を注き、入居後から将来までアフターサポートを充実させています。高い耐震性と長寿命を誇るエンジニアウッド「J-WOOD」をはじめ、エア・コントロールシステム等、様々な工法を盛り込んだ家づくりが顧客からの支持を獲得しており、地域ナンバーワンを目指し、成長を続けています。また、従来の住宅展示場だけでなく実際に新居での生活を体験できる「宿泊展示場」も積極的に展開し、入居後の高い満足度につながっています。まだまだ創業期である同社は、さらなる成長を目指しています。

〜レストランの社員割引、保養所等の様々な福利厚生を用意／福岡を拠点に50年以上にわたって中華料理レストランを運営／韓丼を中心としたフランチャイズ事業を展開〜 ■業務概要：ホールやキッチンを中心に、店舗運営業務等をお任せします。将来的には店長やエリアマネジャーも目指せます。ご希望と適性を鑑みて本社での勤務もキャリアパスとして可能です。 ■具体的には下記業務をご担当頂きます。 ・ホール └電話受付、店舗の清掃など ・キッチン └調理や盛り付け、調理器具や食器の洗浄など ・店舗運営 └アルバイトやパートスタッフの教育、シフト作成、発注など └将来的に店長、副店長として売上管理なども担当 ※経験に応じて店舗スタッフ、または副店長からのスタートとなります。 なお、各店舗社員2名とパートアルバイトが20名ほどの構成です。 ■教育体制： 社内でのOJT研修及びFC本部での研修など未経験の方でもしっかりとご活躍頂くための研修が充実しています。 ■働く環境： 当社ではスタッフの満足度向上へ向けて、まかない食の提供やレストランの社員割引、保養所等の様々な福利厚生を用意しております。また、スタッフ間のコミュニケーションも活発に行われており、所属の部門に関係なくお互いにサポートし合う関係性ができている環境です。他にも退職金制度や財形貯蓄制度等も備わっています。 ■当社の魅力： 風通しの良い社風であり、社長が現場メンバーとのコミュニケーションを大切にしており、現場の意見を経営に反映していけるような取り組みを行っております。また、西部ガスグループ会社として、事業を展開しているため安定した基盤があり、創業50年を迎えています。充実した福利厚生や、地域に根差して長期的に腰を据えて就業できる魅力があります。お客様のみならず社員の方も安心して働ける環境が整っております。 ■当社の歴史と今後について： 「八仙閣」は、中国に古くから伝わる八仙より命名されたものです。福岡を拠点に50年以上にわたって中華料理レストランを運営し、そこで築いてきたノウハウを活かして韓丼を中心としたフランチャイズ事業を展開。今後もフランチャイズ事業は拡大してゆく方針のため、さらなる事業拡大に貢献していただける方をお待ちしております。

■職務内容： 愛知(大府)に本社を構える自動車用プレス加工部品及び金型の製造を行う当社の北九州製作所にて、金型保全・組付業務をお任せします。 今回のポジションは北九州製作所の将来の工場長候補をして活躍いただく方を採用しているため、原則転勤はなく、北九州にて働いていただく事を想定しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・プレス金型の組付け ・金型保全、修理、改善 ・トライ調整 ＜組織構成＞ 現在は５名が就業しています。穏やかな社員が多く、働きやすい環境です。 ■教育体制： 職務上必要な知識は入社後の教育で身につけることが可能です。そのため、金型の知識が無くともご安心ください。 入社後はOJT教育、階層別教育、外部講習会等スキル向上が出来る体制を整えております。 ■ワークライフバランスを整えられる働き方 年休121日・完全週休二日制・残業は月20~30時間程です。 ■当社の特徴 ◎高い技術優位性 同社では車が走るためには欠かせない、エンジンや駆動部品など「パワートレイン系」と呼ばれる部品群の製造を得意としています。 主要取引先であるデンソー様から、技術力を評価いただき、金属プレス加工領域では唯一「プロミネントサプライヤー」（優良仕入先）の認定を受け、厚い信頼を得ています。 ◎長期就業が可能な環境 当社は東証プライム上場の商社アルコニックスグループに所属しており、福利厚生や就業環境が整えられております。ワークライフバランスの充実した働き方ができるため、退職者はほぼ発生しておりません。 また、連続黒字決算で将来性・安定性もあると言えます。

■業務内容： 電機部品（車載・家電用モーターコア）、電子部品（リードフレーム）、金型（プレス用金型）、工作機械の4事業を統括する全社経営企画職です。 異業界ご出身の方や経営企画の実務がない方も応募歓迎。 これまでのご経験をもとに幅広く選考していきますので、是非チャレンジください。 主な業務内容は下記になります。 ・経営に関する意思決定サポート ・経営戦略、中期経営計画の策定 ・予算策定と実績管理・分析 ・投資回収計画の妥当性評価 ・経営に関する各種会議体の設定と運営 など ※現在は約７名前後の人員数ですが、比較的温和な方が多い部署です。 ■特徴： 世界有数の「超精密加工技術」を誇り、福岡県北九州市を代表するグローバルメーカーです。 1000分の1ミリ単位での金型精度を可能としており、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。 また残業抑制にも取り組んでおり、2ケ月に1回は計画有休の取得を促すなど、毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

◆◇既存店リニューアル+将来の事業展開を見据えた採用です◆◇ ■仕事内容：店長候補としてラーメン屋1店舗の管理・運営をお願い致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 店舗の売上・利益をアップして頂くこと以外にも、会社の理念を店舗従業員に共有して頂き、「元気で明るい」お店を作って頂きたいです。 日々の業務はシンプルですが、常に創意工夫ができて飽きがこない仕事です。これまで接客スタイルや店舗の機材の導入など、社員発信のアイデアが多数採用されています。 ■入社後の流れ：業務フローは店舗に配属後は現場での仕事を通して学んでいただき、会社の理念などについては本社で学んでいただきます（１泊２日ほどの研修） 現場で経験を積んだあとは年2回の評価とご本人の意向次第で早い方で1〜3年でSV、2年でSMGに昇格することも可能です。 ■特徴／魅力： （1）【フォロー体制】：各店舗には平均で社員1〜2名、アルバイト10〜15名程度のスタッフを配置して、店舗を運営しています。地域の担当サブマネージャー（SMG）、マネージャー（MG）も店舗応援に入るため、悩みや相談がある際は、すぐにSMG、MGに相談できます。社長や部長にも直接相談する事も可能です。 「店舗に社員は自分だけ」なんてことはなく、いつでも全社員でフォローする環境があります。 （2）【キャリアパス】：店長への昇格基準は店舗の売上だけでなく、「メンバーとの関係構築ができているか」を基準に昇格を進めています。 店長だけでなく、SVや直営店のマネージャー、FC本部、研修担当、その他 (工場勤務、商品開発、企画、等もあり）など幅広いキャリアが用意されています。 （3）【働くスタイル】：残業時間は店舗や閑散期によっても異なりますが、平均20〜30時間程度です。近年働き方改革にも力を入れており、 本部から労働時間の指導・管理を徹底して残業を減らす努力をしています。またシフトの調整にもよりますが、お子さんのイベント等で土日休みを取りたい場合は、他社員が応援に入るなどして対応しますので随時相談可能です。 ■社風：自分たちがやりたいことをスタッフ内で話し合って楽しく店舗運営をしていける会社です。 それぞれの個性を出しながら魅力的な店舗運営をお任せします！各イベントの企画もスタッフ同士で話し合い作り上げています。

■業務内容： 当社人事部での人事（教育・研修）業務を担当頂きます。 主要事業である電動車向けモーターコア/半導体業界向けリードフレーム事業が好調で、直近決算では売上高は7期連続増収、営業利益は3期連続増益と業績好調です。 今後も一層の事業拡大を計画しており、特にエンジニアを中心とした教育・研修業務をメインに担当頂きます。 これまでのご経験も考慮しながら、具体的には下記のような業務内容です。 ・教育体系に基づく研修の企画実施 ・新入社員の入社時研修の企画実施 ・社内技能検定制度の計画実施 ・海外出向要員研修の企画実施 ・海外グループ会社現地社員受入研修の計画実施 その他必要に応じた研修企画も担っていただく可能性がございます。 ■特徴： 世界有数の「超精密加工技術」を誇り、福岡県北九州市を代表するグローバルメーカーです。 1000分の1ミリ単位での金型精度を可能としており、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。 また残業抑制にも取り組んでおり、2ケ月に1回は計画有休の取得を促すなど、毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

〜トヨタGとの取引あり／創業68周年の安定企業／資本金4億8532万／年間休日122日・土日休み／深耕営業メイン／仕入先7,000社からご提案が可能／将来的な海外赴任にもチャレンジできる〜 ■業務内容： 大手自動車部品業界を中心とした、各メーカー向けに機械工具製品・工作機械製品のルート営業をお任せいたします。 社用車で自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。 ■業務詳細： ＜担当顧客＞ 営業担当によりますが、基本的には特定の顧客を数社担当し、じっくりと深耕営業を行います。 ＜取扱製品＞ 切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。 ＜受注金額＞ 数百万円〜数千万円、数千万円〜数億円の案件もあります。 ■仕事の特徴： ◎当社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、ソリューションを提案することができます。 ◎また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。 ■組織構成： 課長（50代）、男性3名、女性3名とパート1名で計8名が活躍中です。 ■当社について： ◇「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。 ◇少人数の営業所で、アットホームな職場です。明るく元気に笑顔で仕事ができれば、チームの雰囲気も良くなりますので、職場にもすぐに適応できますよ。 ◇また、当社の営業職には、文系出身者が非常に多いです。でも、最初は機械や工具の知識がなくても大丈夫。入社後に、社内勉強会やメーカー研修、営業研修を通して一緒に学んでいきましょう！その学ぶ姿勢があれば、結果はついてきます。 ◇お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方、あるいは、営業として物だけでなく、自分の人間性も含めて買ってもらいたいと思える方とは、東陽は相性が良いと思います。

■業務内容： 当社広報グループでの広報・IR業務を担当頂きます。 業務を牽引頂くグループ長としてお迎えする予定ですが、主には下記のような業務内容です。 ・組織マネジメント ・マスコミや雑誌等の取材対応 ・決算説明発表および決算説明会の対応（資料作成、会場運営） ・機関投資家・アナリストとの面談対応　　　 などとなります。 ■企業特徴： スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/同社調べ）を誇っています。

■業務内容： リードフレーム営業企画部門において、営業戦略の立案などに携わって頂きます。 部長候補としてお迎えする予定ですが、リードフレーム事業運営の旗振り役としての活躍に期待しています。 具体的には下記のような業務内容です。 ・市場、顧客、競合、材料メーカー等の動向を総合的に把握して注力すべきセグメントの選定 ・社内の営業活動の方向性の確定 ・投資・開発の基本案の各事業部と協議・立案 ・リードフフレーム事業運営の指針策定 ※社内・外とのコミュニケーションも多くなる業務のため、国内外の顧客先や当社各拠点へ出張頂くこともあります。 ■当社リードフレーム事業の特徴 「スタンピング」「エッチング」いずれの生産方法も可能としており、いずれか1つが主流の競合他社とは大きな差別化点です。 スタンピングについては、自社製の超精密金型により高品質/高精度の製品提供が可能、エッチングについては、半導体パッケージの中でも最も伸長しているQFNに強みがあります。（QFNは今後ますます小型・薄型化の傾向であり、微細加工を得意とする当社の得意領域が存分に活かせる環境です）また近年、顧客が求める幅広化/大判化においても他社をリードしており、パワー半導体等においては、スタンピング技術とエッチング技術を合わせた製品の要求も高まっており、スタンピング事業とエッチング事業双方を持つ当社の強みがが更に発揮でき、車載半導体においては、高信頼性に対応する表面処置技術を持っていることなども大きなアドバンテージです。 ■企業特徴： スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/同社調べ）を誇っています。

■業務内容： リードフレーム事業において、当社のターゲット製品の市場調査、顧客ニーズの調査および営業（Sales）部門への技術的なサポートを行い、営業、技術、製造部門と連携してプロジェクト活動を進めます。 当面はこうしたバックアップ業務を担当頂きますが、ゆくゆくは営業や企画部門へのジョブローテーションも予定されています。 ■リードフレームの市況感 今後世の中でますますデジタル化/自動化が進むなかで半導体の存在が高まる一方、同時に半導体を固定するリードフレームのニーズも増加していきます。 従来からのPC、スマートフォンからHEV/BEVの車載用に加えて、産業機器、再生エネルギー等の成長産業でよりニーズが旺盛になることから、長期的に成長が見込まれます。 ■当社リードフレーム事業の特徴 「スタンピング」「エッチング」いずれの生産方法も可能としており、いずれか1つが主流の競合他社とは大きな差別化点です。 スタンピングについては、自社製の超精密金型により高品質/高精度の製品提供が可能、エッチングについては、半導体パッケージの中でも最も伸長しているQFNに強みがあります。（QFNは今後ますます小型・薄型化の傾向であり、微細加工を得意とする当社の得意領域が存分に活かせる環境です）また近年、顧客が求める幅広化/大判化においても他社をリードしており、パワー半導体等においては、スタンピング技術とエッチング技術を合わせた製品の要求も高まっており、スタンピング事業とエッチング事業双方を持つ当社の強みがが更に発揮でき、車載半導体においては、高信頼性に対応する表面処置技術を持っていることなども大きなアドバンテージです。 ■企業特徴： スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/同社調べ）を誇っています。

■□国内トップクラスシェアを誇る半導体リードフレームの国内営業ポジションです。担当エリアで新規での受注活動を担当頂きますが企業自体の開拓、というよりは、おおむね1人あたり5〜6社の既存の特定顧客に対して次の新製品情報の受注活動が中心になります。競争力ある製品を扱いたい方/特定顧客と深い関係性を築いていきたい方、歓迎です。□■ ■業務内容： 国内チップメーカーや電子部品業界を中心に、リードフレームの新規品の受注活動、及び顧客ニーズに応える提案型営業を行って頂きます。 具体的には下記の業務内容です。 ・顧客毎の戦略立案と顧客へのアプローチ方法の立案 ・対面、またはWebでの商談 ・受注に対しての見積もり提出、クロージング ※上記のような活動に加え、最近では開発段階からの参入を狙い、関係部署（事業部、技術等）と合同で顧客訪問を行い新規品受注促進も行っています。 ※国内企業が対象となりますが、商談時などは国内出張も発生します。 ■当社リードフレーム事業の特徴 「スタンピング」「エッチング」いずれの生産方法も可能としており、いずれか1つが主流の競合他社とは大きな差別化点です。 また近年、顧客が求める幅広化/大判化においても他社をリードしており、パワー半導体等においては、スタンピング技術とエッチング技術を合わせた製品の要求も高まっており、スタンピング事業とエッチング事業双方を持つ当社の強みがが更に発揮でき、車載半導体においては、高信頼性に対応する表面処置技術を持っていることなども大きなアドバンテージです。 ■企業特徴： スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/同社調べ）を誇っています。

◆◇世界シェアトップクラス製品群/モータ用ブレーキに関わる技術・評価開発や生産技術の確立/年間休日125/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■業務概要：当社が提供する各種モータ製品に使用する、モータ用ブレーキに関わる業務を担当頂きます。 新規工法開発や最新設備導入による内製化推進を実施し、「ものづくり」の進化を目指した業務を行って頂くことがミッションです。 具体的には下記の業務内容です。 ・モータ用ブレーキ技術開発 ・モータ用ブレーキ評価技術開発 ・モータ用ブレーキ部品生産技術開発 ・装置選定〜導入（試験機、生産設備） ・その他、ライニング材の開発・調査に関わる業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアイメージ：本社生産技術部にて設計技術者及び生産技術者としてキャリアを重ね、将来的には安川電機グループのモータ用ブレーキに関するプロフェッショナルになっていただくことを期待しています。 ■市場魅力：生産年齢人口の減少に伴い、各産業はいかに自動化/省人化/省力化していくか、生産性をあげていくか、が共通のテーマの中、様々な産業用機器に組み込まれる当社各種モータはまだまだ成長途上にあり、マーケットの拡大が見込まれている点からも面白い業界です。

◆◇世界シェアトップクラス製品群/樹脂成型プロセス技術開発・品質管理技術開発・金型設計/年間休日125/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■業務概要：当社製品に使用する樹脂製品において、成型プロセス技術、成型品の品質管理技術、金型設計などの業務を担当頂きます。 新規工法開発や最新設備導入による内製化推進を実施し、「ものづくり」の進化を目指した業務を行って頂くことがミッションです。 具体的には下記の業務内容です。 ・樹脂成型プロセス技術開発　 ・樹脂成型品の品質管理技術開発 ・後工程プロセス技術開発　 ・金型設計 ・装置選定〜導入 ・その他、樹脂材料製部品の開発・調査に関わる業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアイメージ：樹脂技術の設計技術者及び生産技術者としてキャリアを重ね、将来的には安川電機グループの素形材分野の中核社員になっていただくことを期待しています。

■業務概要： ■ファーネス事業本部に所属し環境に関する設備の施工管理業務です。近年の環境意識の高まりで受注が増加しているため、増員での募集です。 【具体的には】 ■候補者様の経験値により、バイオマス発電等、環境分野のプラントの新設・補修工事の設計・施工管理業務をお任せいたします。 ■客先と仕様打合せ〜工事計画作成、見積作成、現場管理、試運転対応と一気通貫にて業務を実施いただきます。 　※施工に関する実作業はありません。 　※出張有:短期(〜10日程度)、長期(3〜8か月程度)など工事規模によります。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■同社の技術力：耐火物製造、販売では国内シェアNO1の実績。素材を知り尽くし、100年以上もの歴史の中で培ってきた熱コントロール技術で環境に優しい生産プロセスを提供しています。

戸建ての注文住宅事業に強みを持つ当社の営業を担っていただきます。 ■職務詳細： 展示場へ来場するお客様の接客営業をお任せします。また、ご契約後は、住宅建築の着工後の打ち合わせや、顧客フォロー・引き渡しまでご担当いただきます。 【接客】ご予約の来場者の接客応対をします。展示場の設備や機能性などを説明しながら、鮮明なマイホームのイメージ作りのお手伝いをします。 その後、具体的な要望やご予算のヒアリングを行います。 【商談】ヒアリング内容を基に、簡単な図面を作成しながら提案をします。予算ごとに複数パターンの提案を行うケースが多いです。 【工事着工】発注後、建築施工担当に案件の引継ぎを行います。 【打ち合わせ】施工の途中で、詳細な設備や設計についてのすり合わせを顧客・現場との間に入り行います。 【引き渡し】施工完了時に引き渡し作業に立ち会い、今後のメンテンナンスフォローのご案内を行います。 ■入社後のフロー： 入社後1週間程は、社内での工法やサービスなどの座学研修を想定しています。その後3か月間、展示場でのOJTにて実業務を学んでいただきます。習熟具合に応じ、具体的な接客業務を開始していただきます。ご経験状況に合わせ、研修内容も調整いたします。 ■八幡展示場(配属店舗)： 〜すべり台やのぼり棒♪子どもの笑顔が広がる展示場〜 <コンセプト>子ども達が夢中になれるすべり台やのぼり棒を設置したモデルハウスです。 <顧客>1日あたり、1〜5組の来場があります。属性は20〜40代の世帯主が大半となります。 ＜組織構成＞同ポジションは2名20代,30代男性です。

◆◇HV・EV用モーターコア世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/事業部でのカーボンニュートラル推進/平均勤続年数15.2年/家族手当など福利厚生充実◇◆ ■業務内容：モーターコア事業企画統括部にて、カーボンニュートラルに関連する業務の携わっていただきます。 今後脱炭素社会に向けた動きが加速する見通しもあり、当社の取引先である自動車メーカーもカーボンニュートラルに向けた取組みが活発化しています。 取引先からのカーボンニュートラルに関する問合せも増加している状況から、関連する業務の主担当者として、省エネ、創エネ、再エネを一緒に検討・実施して頂ける方を募集します。 具体的には下記の業務をご対応いただきます。 ・取引先からのCNに対する問合せ回答 ・国内、海外拠点との省エネ、再エネに関する問合せや情報展開 ・CO2排出量、見える化の推進、数値の取りまとめ、電力会社との再エネチケットの購入量の調整 ・SCOPE3導入の推進 ・取引先のCNに関する説明会や勉強会の参加と社内の展開 ■企業特徴：スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

◆◇半導体リードフレーム・HV・EV用モーターコアいずれも世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/全社基幹システムの運用・管理/就業環境◎（平均勤続年数15.2年/全社平均年齢39.9歳/想定残業10h◇◆ ■業務内容：全社基幹システムの運用管理業務（購買・生産管理モジュール）を担当いただきます。 具体的には下記のような業務内容です。 ・各種問合せ対応、業務改善、情報の利活用の推進 ・システムのマスタ管理、カスタマイズ変更等 ・グループ会社の支援等 ※販売、購買、会計、原価、生産管理、インフラなどの基幹システムを対象となります。 ■企業特徴：スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

◆◇半導体リードフレーム・HV・EV用モーターコアいずれも世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/ESGサステナビリティの企画と推進/福利厚生充実◇◆ ■業務内容：当社サステナビリティ推進部にて、ESG/サステナビリティの企画と推進に関連する業務の携わっていただきます。 今後さらに求められるESG対応を万全とすることで、顧客や金融機関からの信頼を獲得し、収益・企業価値向上を図るための求人です。 具体的には下記の業務をご対応いただきます。 ・ESG/サステナビリティ全般の企画と推進（特にカーボンニュートラル領域） ・情報開示の法制化を含めた規制動向と内容調査 ・情報開示の企画と作成 ・外部評価への対応 ■求める人物像/期待される動き：社内のリソースや全社方針をもとに、まず〇〇から取り組んで次ステップで△△を行う、などのロードマップを策定していく業務となります。経営層とも積極的なコミュニケーションに期待されているほか、各部門でも推進されるプロジェクトとの整合性を調整し、全社として前進させていく推進力/巻き込み力に期待されています。 ■企業特徴：スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

◆◇HV・EV用モーターコア世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/内部監査 /平均勤続年数15.2年/家族手当など福利厚生充実◇◆ ■業務内容：当社内部監査部での監査業務を担当頂きます。1949年創業、直近決算では連結売上1,958億円と好調な事業環境のなか、 内部監査体制を整備するうえで人員体制を強化するべく、増員募集を行っています。 具体的には下記の業務内容です。 ・適法性監査 ・会計監査 ・業務監査 ・会社法監査やJ-SOX監査 などの各種内部監査（予備調査、本調査、監査報告書作成、改善提案、改善に対するフォローアップ等）を担当して頂きます。 ■企業特徴：スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/当社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

■業務内容： モーターコア事業の海外子会社を含めた、自動車産業の品質マネジメントシステムであるIATF16949のシステム構築と維持・管理業務を担っていただきます。 将来的にはモーターコア事業企画統括部にて海外子会社を含めたグローバルな品質管理体制を構築することにも携わっていただくことも想定しています。 これまでのご経験踏まえ、（1）管理者として、または（2）実務メンバーとして、下記のような業務を担当頂きます。 ・品質マネジメントシステム（IATF16949）に沿った運営 ・IATF16949の維持・管理業務 ※モーターコアとは？：https://www.mitsui-high-tec.com/ja/products/mk/ 厚さ0.3ミリメートルの薄い電磁鋼板を200枚以上積み重ね、金型でプレスして造られます。 祖業の金型精度、量産化への高度な製造技術が高い参入障壁となっています。 ※世界シェアトップのHV・EV用モーターコアの品質管理（品質体制の維持・管理）を担当頂きます。 今後さらに自動車への半導体搭載が増えるなか、自動車業界に適用した品質体制を強化していくための募集です。 ■特徴： スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％／同社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢40.0歳、平均勤続年数15.8年（2022／1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

【東証一部上場／新日鐵住金（株）グループ／耐火物業界において国内最大手。セラミックス事業にも強み。】 ■主に製鉄分野で使用する耐火物事業本部にて、 自社生産設備における設計、生産技術メンバーとしてご活躍いただくポジションです。 ■具体的な業務内容：製造部門からの意見を吸い上げつつ、自社生産に使用する生産設備の設計〜立上、生産設備を一貫して担当する部門です。※ご経験やスキルに合わせて業務をお任せする予定です。 ・製鐵プロセスにおける耐火物周辺装置(溶鋼の流量制御装置・耐火物自動交換装置・耐火物施工装置及び補修装置等)の設計業務 ・生産ラインの新設、改善に関わる設計業務 ※機械・電気・制御・プラント等様々な知識を活かして就業できるポジションです。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■組織構成：35名 企画グループと保全工事グループに分かれ、主に設計企画〜立案し立上迄を担う組織で、セラミックスの加工に伴う様々な設備、海外生産設備なども担っています。 ■当社の技術力： ・1919年の操業以来、一貫した耐火物事業で培ってきた熱をコントロールする技術。 ・耐火物販売では国内シェアNo.1。世界でも屈指の耐火物メーカーでありますが、この素材が使用されるプラントを安定操業させ、高品質な素材を生み出す為には、素材である耐火物とその施工技術の品質の高さが不可欠。世界に誇るニッポンの製鐵技術の一翼を担う仕事です。 ・大正7年操業の歴史ある企業ですが、変化には常に対応しています。中途入社のハンディは無く、正当な評価体制と能力・成果主義を採用しました。また、非常に温厚な方が多く、バックアアップ体制などは全く心配いりません。長く安定してキャリア形成していきたい方にはお奨めです。