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<世界トップクラスの建設機械メーカーであるキャタピラー社唯一の直営ディーラー/納入後の建設機械のアフターフォロー営業担当/インセンティブあり/福利厚生充実> ■業務内容： 当社建設機械をご利用いただいている既存顧客に対する、アフターフォロー営業をご担当いただきます。営業職1人あたり1エリアを担当し、モニタリングしている稼働状況の取得データを元に部品や予防整備の提案などを実施していただきます。 ご利用いただいている建設機械については、具体的にどこで動いているかデータを取得しておりますので、そのシミュレーション結果を用いて故障予知を行い、部品の取替やアフターサービスのご提案を行っていただくことが可能です◎担当しているエリア内の顧客は自分の裁量を大きく持って、営業計画から実行までご担当いただけます！ ■具体的な業務内容： ・担当エリア内の顧客訪問・稼働状況ヒアリング ・稼働状況の取得データを元にした建設機械の部品・予防整備などのご提案 ・導入済みの建機の点検のフォロー ※既存100%の営業スタイルです ■担当顧客： エリアにより異なりますが、一般土木、ゼネコン、鉱山・砕石、産廃業者などがお客様となります。 エリアごとに担当顧客数は異なりますが平均200社程度の顧客を担当していただきます。 ■募集背景： 全社の売り上げ強化を目指しており、中でもアフターフォロー営業が事業戦略上最も大事な領域だと考え募集を行っております。そのため、お客様の満足度を得て持続的に当社の製品を選んでもらうことが最も重要な役割となるポジションです！ ■研修体制： ご経験により、2ヵ月の本社研修と1ヵ月のOJT教育を実施します。 ■会社について： 世界トップクラスシェアの米国建機メーカーキャタピラー社の日本直営ディーラーで、全国に130か所以上に拠点を保有。 日本全国、何処に行っても弊社の機械を目にすることができ、地域貢献の実感が持てる事業を展開しています。 また埼玉にアジア最大規模のICT建設機械研修総合センターを開設しており、そこでの手厚い研修や、e-ラーニングなど社員が自身の知識やスキルを継続的に向上できる環境が整っており、平均勤続年数も18年9か月を誇っています。

＜新潟県胎内市/転勤無し/電気設備の制御箱や変圧器などを製造する当社で生産技術をお任せ/今後のリーダー候補＞ ■業務内容： 工場設備のメンテナンスや改善をおこない、生産現場が安定して稼働が出来るようにします。 主には、「工場設備のメンテナンス・新規設備の検討・新規受注品の事前検討、治具類の製作・産業用ロボットのティ—チング・CAD/CAM操作 」 今後は部門を技術部門として独立させる予定をしており、次期リーダー候補として採用いたします。実務として手を動かすことも求めます。 *機械・電気のどちらもおこないますが、社内で修理できない故障の場合は、修理メーカーへ依頼します。 ■組織体制 品質技術部門としては現在9名おります。全体のうち5名が女性です。 次長・主任・副主任・副技士：各1名 メンバー：5名 現状設備に関わる保全・立ち上げ業務は次長が専任となっておりますが、ここを担っていただく予定です。 ■ミッション 部署全体の効率性UPと、新規の取引を獲得していくための設備設計です。 ■資格取得について 作業に関わる資格が必要な場合は、費用は会社全額負担で取得し て頂きます。 ■出来上がる製品 制御箱と呼ばれる建物に使われる電気設備などを囲う箱や、筐体関連全般、変圧器（エアクリーナー）等です。 ■同社について・採用背景 戦後まもなくから創業しており、長い歴史がございます。 無借金経営で実直に収益・事業の拡大を進めております。今後より多くのお客様のニーズにこたえていくために、社内の体制強化を進めていく考えであり、そのための増員募集となります。

地場トップ規模の総合建設業者である当社において、電気工事施工管理業務をご担当頂きます。現場は新発田市を中心とした近隣市町村が中心（片道1時間以内）です。稀ではありますが、県外出張が発生するときには、宿泊費・出張手当を支給いたします。 ■職務内容詳細： 入社後は経験に応じて案件をお任せします。その後は経験や成長に応じて大型案件をお任せしていく予定です。 具体的には… ◇発注者との打ち合わせ ◇業者間の打ち合わせ ◇工程・安全管理 ◇施工図作成、材料発注 ◇各種書類作成　など ■施工事例： 新発田市新庁舎、あがの市民病院、聖籠町立図書館など官公庁5割、民間5割です。 ※新潟県優良工事受賞など、技術力を多方面から評価されています。 ■職場環境： 本社の電気工事部（電気工事管理課、電気工事課、計装システム課）は全体で14名の部署です。うち電気工事施工管理に従事する社員は8名。 年齢は20代〜50代まで幅広く分散しております。 新卒から中途採用の社員も在籍しています。企業全体で社員を育てる環境があります。

＜新潟県胎内市/鉄道・電力などのインフラに関わる部品を作る仕事/将来性・安定性抜群/未経験者大歓迎で、簡単な作業からスタート！＞ ■何を作るの？： 電信柱などに取り付けられる変圧器の部品であったり、鉄道車両の底に使用される部品を作る仕事です。その他にもエレベーター・エスカレーター部品といった人々の生活に直結した製品を作っております。 ■業務内容： 上記製品の製造において、まずはプレスブレーキという機械を使った作業をお任せいたします。金属を「曲げる」加工に使われる機械です。 具体的な進め方としては、 （1）図面を見て、金属を曲げる順番を機械にセットする。（タッチパネル） （2）金属の材質や、厚さに合わせた「金型」を機械に取り付ける。 （3）機械を動かし、加工された製品を取り出す。 1人1台の機械を使って業務を進めていただきますが、同じ工場で隣同士仕事をしている環境ですので、わからないことは聞ける環境です。最初のうちは上記手順のうちの（2）や（3）をメインで行っていただき、少しずつ図面の読み解き・機械へのセットアップを対応いただきます（入社1年後ほどを想定） ■得られるスキル： 金属を曲げる加工技術は、今後も重宝されます。気温であったり金属板の厚さによって出来が変わるほど繊細な技術を持っていることで、今後自動化が進む金属加工業界の中でも、貴重なスキルとして活かされます！ ■組織体制： 製造部門全体では50名ほどおりますが、プレスブレーキを専門で担当している者は3名となります。(20代男性/40代男性/60代男性) ■キャリアアップ： 最初はプレスブレーキの機械オペレーターからスタートですが、同社は社員の多能工化を目指しております。そのため他の部門の仕事にも挑戦したい方は大歓迎です！ ■安定性： 鉄道や電力といったインフラ周りの案件が多くあるため、安定しております。これまで無借金経営ができているのも堅実な経営戦略の元動けているためです。 ■環境整備に注力！ 2019年10月に新潟工場は「一般財団法人日本緑化センター会長賞」を受賞。工場内外の環境整備に大きな貢献をしていることが全国的に認められ、構内の桜並木は地域の春の風物詩にもなっています。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：新潟事業所において、化学プラント・成形プラントなど事業所内製造設備の電気・計装関連の設計、発注、工程管理、設備管理、技術開発業務全般をご担当いただきます。 【配属部署】　新潟事業所　設備技術部　電装グループ ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

〜UIターン者歓迎！/残業ほとんど無し/受注・業績安定◎/大阪ガスケミカルグループの水澤化学工業の協力会社/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：当社にて、経理、給与計算、労務管理を行っていただきます。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・会計ソフトへの入力による伝票作成 ・請求書の作成 ・振込等、金融機関の入出金処理 ・給与、社会保険等の労務関係処理 ・電話受付等その他一般事務 ※実務経験者の方は処遇面で優遇いたします。 【変更の範囲：無】 ■職場環境： ・事務は経理担当(50代女性)、運行管理担当2名(60代男性・20代女性)で行っています。運行管理は運行距離計算、伝票入力、点呼、電話対応などの業務です。 当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ・休暇の場合は相互に補完し合って仕事を行っています。 ■当社について： 当社は水澤化学工業株式会社中条工場の構内にある会社です。水澤化学工業の協力会社として工場で製造する凝集剤を収集し、タンクローリーで県外へ配送しています。 その他、化学薬品の運搬も請け負っています。 当社は幅広い年代の方が活躍しています。 安全、品質、コンプライアンスを方針に掲げ、お客様の満足と信頼に応えます。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率14％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：独自商品が多く世界トップシェア商品を多数抱えるクラレにおいて、将来にわたって国内外のプラントで設備の管理・保全ができる要員を採用したいと考えています。 【職務詳細】※経歴／経験により、以下いずれかへの配属を予定しております。 ◇全社設備管理課題の検討、推進 ◇国内事業所の製造設備管理（保全）業務 ◆同社の特徴・魅力： ◇“ミラバケッソ”CMでお馴染みの同社は、1926年創業、グループ連結で9,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約65％程と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No,1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo,1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆今後の事業展開：中期経営戦略において、グローバルでの事業基盤の構築を掲げております。既に多数の世界No,1シェア製品がありますが、これらの生産量をあげるため2018年7月にはタイ・バンコクにて合弁会社の設立等も行っています。更にM＆Aやアライアンスを加速させ、新領域の獲得にも取り組んでおり、成長に向けて邁進しています。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：成型加工設備および化学プラントにおける設備設計・技術開発を行っていただきます。 ◇成形加工設備及び化学プラントにおける設備設計　◇生産技術開発業務　◇工事管理・官庁申請等の業務　◇業務に関係する生産部等への折衝等 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆今後の事業展開：中期経営戦略において、グローバルでの事業基盤の構築を掲げております。既に多数の世界No,1シェア製品がありますが、これらの生産量をあげるため2018年7月にはタイ・バンコクにて合弁会社の設立等も行っています。更にM＆Aやアライアンスを加速させ、新領域の獲得にも取り組んでおり、成長に向けて邁進しています。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10〜20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容： ・新規化学品（モノマー・機能性化学品）による事業創出をご担当いただきます。 ・入社後は、将来100億円規模の事業を目指したテーマ（独自性の高いモノマーを利用した高機能性モノマー・ポリマー事業）のモノマーを担当いただきます。 ・その後、本モノマー開発リーダーとして、モノマーのスケールアップ、パイロット提案に取り組んでいただきます。 ・将来的には適性や希望を踏まえ、新規材料開発もしくは本テーマ推進（スケールアップからモノ作りまで）を担っていただく予定です。 ■当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、当社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月10〜20時間程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

【売上高10兆円規模を誇るENEOSグループの主要事業会社／世界各地で石油・天然ガス開発事業を展開／独身寮または家族用の社宅の貸与あり／平均勤続年数17年4ヵ月】 当社の国内唯一の天然ガス・原油の生産拠点である中条油業所において、プロジェクト・マネージャー（施設マネージャー）のもと、以下の業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・ヨード製造プラントの建設に係るプロジェクト・サポート ・既設ヨード製造プラント工場、ガス生産設備などの改善や更新などのプロジェクト・サポートPre-FEED、FEED、EPC及びAsset Integrity Management Systemの構築、維持 ・上記業務を通した中条油業所の施設に係る技術知見の蓄積、共有化を推進 ■募集部門について： 【組織構成】 中条油業所：50名（所長1名、副所長1名、総務課6名、生産課42名） ■ポジションの魅力： ◎中条油業所は当社の国内唯一の天然ガス・原油・ヨードの生産拠点です。天然ガス、原油は国内需要家に販売し、かん水から抽出したヨードは海外へ輸出しています。ヨードは日本が世界第2位の生産国であり、主に医療品の原料、また近年では、次世代太陽光発電機の原料としても注目されている貴重な地下資源です。 ◎今回のヨード製造プラントの建設プロジェクトでは、プロジェクト・マネージャーをサポートしながらキャリア形成してもらいます。将来的には、プロジェクト・マネージャーとして、中条油業所における更なるヨード製造プラントの建設などのリードをしていただきます。 ◎本油業所は当社の国内唯一の天然ガス・原油の生産拠点で、地域へのエネルギーの安定供給がミッションです。 ◎土日祝休み/残業少なめ、会社として研修制度も充実しており働き続けながらキャリアを築きやすい環境です。 ■当社について： 日本最大級のエネルギー・資源・素材コングロマリットであるENEOSグループの主要な事業会社です。プロジェクト数は8か国30件以上と、世界各地でグローバルに石油や天然ガスの開発プロジェクトを推進しています。 優良案件の発掘をはじめ、これからも新たな可能性に向けて積極的に事業に取り組んでいきます。

【売上高10兆円規模を誇るENEOSグループの主要事業会社／世界各地で石油・天然ガス開発事業を展開／独身寮または家族用の社宅の貸与あり／平均勤続年数17年4ヵ月】 当社の国内唯一の天然ガス・原油の生産拠点である中条油業所にて、東京本社、中条油業所所員、その他の協力会社と協調して、ヨード工場におけるヨード製造プロセス管理の改善を推進いただきます。 ■業務詳細： ＜ヨード工場の化学工程は、酸化還元反応によるヨウ素の抽出と精製です。＞ ・ヨード工場の化学工程の管理（プロセスデータ管理、化学分析、プラント装置の管理、など） ・技術の管理（手順書・図面類の改訂・管理、報告書の作成・管理、など） ・工場工程の作業支援 ・ヨード工場勤務の若手の指導・育成 ※作業服・制服の支給あり ■募集部門について： 【ミッション】 東京本社、中条油業所所員、その他の協力会社と協調して、ヨード工場におけるヨード製造プロセス管理の改善を推進いただきます。 【組織構成】 中条油業所：50名（所長1名、副所長1名、総務課6名、生産課42名） ■当社について： 日本最大級のエネルギー・資源・素材コングロマリットであるENEOSグループの主要な事業会社です。プロジェクト数は8か国30件以上と、世界各地でグローバルに石油や天然ガスの開発プロジェクトを推進しています。 優良案件の発掘をはじめ、これからも新たな可能性に向けて積極的に事業に取り組んでいきます。

【売上高10兆円規模を誇るENEOSグループの主要事業会社／世界各地で石油・天然ガス開発事業を展開／独身寮または家族用の社宅の貸与あり／平均勤続年数17年4ヵ月】 当社の国内唯一の天然ガス・原油の生産拠点である中条油業所にて、東京本社、中条油業所所員、その他の協力会社と協調して、ヨード工場におけるヨード製造プロセス管理の改善を推進いただきます。 ■業務詳細： ＜ヨード工場の化学工程は、酸化還元反応によるヨウ素の抽出と精製です。＞ ・ヨード工場の化学工程の管理（プロセスデータ管理、化学分析、プラント装置の管理、など） ・技術の管理（手順書・図面類の改訂・管理、報告書の作成・管理、など） ・工場工程の作業支援 ※作業服・制服の支給あり ■募集部門について： 【ミッション】 東京本社、中条油業所所員、その他の協力会社と協調して、ヨード工場におけるヨード製造プロセス管理の改善を推進いただきます。 【組織構成】 中条油業所：50名（所長1名、副所長1名、総務課6名、生産課42名） ■当社について： 日本最大級のエネルギー・資源・素材コングロマリットであるENEOSグループの主要な事業会社です。プロジェクト数は8か国30件以上と、世界各地でグローバルに石油や天然ガスの開発プロジェクトを推進しています。 優良案件の発掘をはじめ、これからも新たな可能性に向けて積極的に事業に取り組んでいきます。

【売上高10兆円規模を誇るENEOSグループの主要事業会社／世界各地で石油・天然ガス開発事業を展開／独身寮または家族用の社宅の貸与あり／平均勤続年数17年4ヵ月】 当社の国内唯一の天然ガス・原油の生産拠点である中条油業所で生産されたガスおよびヨードの販売をお任せします。 ■業務詳細：上司と二人三脚で、概ね以下の業務を担当していただきます。 ・ガス、ヨード販売および売上管理に係る日常・定型業務。 ・ガス販売先（国内）、ヨード販売先（国内および海外）への営業活動および情報収集。 ・法務部門と協力して各種販売関連契約の策定。 ・ガス、ヨード、電気の長短期生産計画を理解したうえで販売戦略を立案し、または販売戦略から長短期生産計画を立案し、生産物の価値の最大化を推進。 ・DX推進：販売関連の業務のDX化の推進による業務効率化および見える化。 ・GX推進：中条ガスのカーボンフリー化など、GX推進による追加価値の創出。 ・国内および世界のヨード需給および価格分析。 ■ヨウ素（ヨード）について： レントゲン造影剤やうがい薬などの医薬用、殺菌・防カビ剤、飼料添加剤、写真感光剤、液晶偏光フィルム用など幅広い分野で活用されています。また、人間の生存に必須の元素でもあります。 ■募集部門について： 【ミッション】 周囲を巻き込みながら柔軟に追加価値の創出および業務改善を積極的に推進する 【組織構成】 総務課6名 ■当社について： 日本最大級のエネルギー・資源・素材コングロマリットであるENEOSグループの主要な事業会社です。プロジェクト数は8か国30件以上と、世界各地でグローバルに石油や天然ガスの開発プロジェクトを推進しています。 優良案件の発掘をはじめ、これからも新たな可能性に向けて積極的に事業に取り組んでいきます。