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〜経理・総務の経験を活かし、会社の中核を担う◆土日休み◆充実の福利厚生あり（家族、住宅手当など）〜 ■募集の背景： 日本ではまだ珍しい、防災用シェルターの企画開発を手掛ける当社。社会的にも注目を集める企業で、今後の更なる飛躍を見据え、事業を更に加速させるためにはバックオフィスの強化も必要不可欠。 そこで、経理/総務経験をお持ちのあなたにぜひ力を貸していただきたいと考えています。 ■業務内容： 伝票処理や簡単な書類作成、労務管理等など、幅広いバックオフィス業務をお任せします。 ・伝票処理 ・売上管理 ・契約書作成、管理 ・請求書発行、管理 ・個別原価管理 ・B/L科目の消込 ・キャッシュフロー管理 ・労務管理 ・各種書類作成、提出 ・マニュアル作成　 など 当社は社労士、行政書士、弁護士と顧問契約を結んでいます。経理部門については会計士の資格・経験のある税理士と顧問契約を結んでいるので、税務だけでなく会計法、会計規則に則ったサポートが受けられます。 ▼まず最初は… できることから少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 分からないことはすぐに質問・相談できる環境です！ ▼幅広い業務を通じ成長！ 担当業務は多岐にわたりますが、裁量大きく担当できるのでやりがいは十分。 成長は給与で還元しているので、目に見える形で成長を実感できるはず！ ■当社の特徴： 災害大国日本はもちろん、世界中の人々を災害から守るのが私たちの使命と考え、人やペットの命を守る「防災用シェルター」の企画開発を中心に、SDGs貢献のためソーラーシェアリングをスタートし、多角的なアプローチで社会に貢献し成長を続けています。防災教育にも取り組み、防災が義務教育となることを目指して、防災アプリやSNSでの情報発信にも注力しています。※2021年8月には、ヨウジン運動のさらなる普及のため、アプリ「ヨウジンアプリ」をリリース 当社で独自開発したシェルターは様々な場所で注目を集めており、特許取得は73項目を達成(2024年1月現在)し、日本弁理士協会から知的財産活用奨励賞を受賞しました。 事業は今後更なる飛躍を遂げる予定。長く働いていただける環境が整っており、安定した事業基盤のもと、経験や知識を活かして成長したい方をお待ちしています！

【年休124日／設立45年以上黒字経営の安定企業／残業平均21時間／有給休暇平均取得日数11.4日／異業界出身者・20〜30代活躍中！／充実した教育・研修制度あり】 クライアントと同社にご登録をいただいているスタッフとの間に立ち、互いの関係が良好になる様に業務の指揮・管理、またフォローを頂くCA職（ME／マネジメントエキスパート）をご担当頂きます。 ■業務詳細： 具体的には下記の様な業務をお任せいたします。 1）スタッフ新規採用面接：スタッフ応募者と会い、条件等のヒアリングや適性テストを実施し、MEの判断で採否を決定。 2）教育：実務面での教育はもちろんのこと、安全面・衛生面でも高い意識を持って就業していただけるよう指導。 3）配属：これまでに当社が蓄積したノウハウを生かして、適材適所へ計画的にスタッフを配属。 4）フォロー：主に就業現場に足を運び、スタッフの悩みの相談にのるなどきめ細かにケアしていきます。また、安心して住める寮を手配するなど生活面でもできる限りバックアップ。※工場等に常駐して頂く場合もございます。 ■入社後の流れ： 入社後2〜3ヶ月を目安に、座学による研修や先輩社員によるOJTを行います。独自のカリキュラムで体系化されており、研修は「マインドセット」「コンプライアンス」「業務利用システム」などを習得する座学からスタートします。異業界出身者でも安心して取り組める仕組みになっており、一通りの業務を習得したところで独り立ちとなります。 ■同社の魅力 当社にとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひとりの成長が、会社の発展につながると考えています。ベネッセコーポレーションの業務代行企業として創業し、一つひとつの業務を大切に取り組んできた実績を基盤に、従来通りの概念や手法にとらわれず、自由な発想のもとで新たなビジネスを次々と創り出してきました。その中で「おもしろくない仕事をしていても良い結果は生まれない。やりたい仕事をするからこそ、素晴らしい結果が生まれる」という風土が培われ、これまで発展、成長を遂げてきました。 ■事業安定の理由： 総合型派遣を主流にしており、世の中の職種（約100業種）に対して、８〜９割の業種と常に取引しているので、不況にも強く時代のニーズに合わせて仕事が出来る。

〜電気/機械系の学部、学科を卒業された方歓迎／業界最大手として国内外問わず幅広い事業展開を行う超安定企業／独自の研修制度を含め教育制度充実〜 ■職務内容： ご自身のご経験や志向性に応じて、同社のパワー＆デジタル事業本部におけるいずれかのポジションでご活躍頂きます。 基本的には、doda上で募集をしているポジションのいずれかでのご選考を検討させて頂く可能性が高いです。 「同社に興味があるけれどもどのポジションに募集して良いかわからない」という方や、「ポジションの必須要件を満たしているかどうか不明瞭」、という方は是非この機会にご応募をいただけますと幸いです。 ■パワー＆デジタル事業本部に関して： ・参考資料： https://www.n-koei.co.jp/profile/pamphlet/pdf/businessunit.pdf ・電力事業に関わる機器・装置の設計・製造から電力インフラの新設・設備更新・機器改修に至るまでをトータルに行っている「ものづくり集団」が同部署です。 ・創業以来、水力発電に代表される自然エネルギーを効率よく安定供給するための電力インフラを数多く手掛けており「最新技術で福島から世界へ」を合言葉に、次世代に引継ぐエネルギーを創造するグローバル企業としてさらなる成長を目指します。 ■教育環境： 未経験の方も、入社後の導入研修はもちろん、同社では最先端の研究や技術開発が活発に行われており、技術者の成長意欲に応える研修も豊富にご用意しています。 ■就業環境 残業時間は平均24h程度となります。休日出勤は原則有りませんが、月に数回出張の可能性がございます（国内／海外）。 ■ホールディングス化： 日本工営グループは、2030年を見据え、「コンサルティング」、「都市空間」、「エネルギー」の3事業を基幹事業と位置づけ、さらなる成長を目指しています。 それに伴い、ホールディングス化及び分社化予定となっており、１０月１日以降同ポジションでご入社の方は日本工営エナジーソリューションズ株式会社へのご入社となります。 報酬制度や人事評価制度、働き方にまつわる制度面は日本工営株式会社時代と変わりませんので、ご安心を頂けますと幸いです。

【事務経験を活かせる！ボトックスやヒアルロン酸など美容薬品の発注をお任せ／急成長中の美容医療業界／マイカー通勤可】 ■業務内容： SNSでも有名なボトックス注射やヒアルロン酸注射等クリニックで使用している薬品や物品の在庫管理をお任せします。 <具体的には> ・医薬品メーカーや卸業者へ薬品・物品の発注（1日平均30件ほど） ・クリニックからの物品問い合わせ対応 ・PC作業（在庫管理、発注管理）　など ※基本的に物品はメーカーや業者から直送されます 直接患者様とやり取りを行うことはできませんが、物品を通して患者様の幸せをお手伝いすることができます◎ 縁の下の力持ちとしてクリニックを一緒に支えていきませんか？ ■メディカルフロンティアとは？： 自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開しています。 主要な取引先のTCB東京中央美容外科に対しては、広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っております。 大手美容クリニックグループは、設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立し、 全国に100院以上を展開するグループへと成長。 その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、今期も前期比約30％の増収見込みと着実に成長を続けております。 ■メディカルフロンティアが目指すもの： クライアントと共に美容医療業界No.1の売上規模へ、企業の優位性を活かした新たな事業展開。メディカルフロンティアが目指すのは、働く従業員の幸せと、その先にある自己実現の達成です。美容分野のみならず、医療ヘルスケア分野においてもマーケットの確立を目指していきます。 ■スピリッツ： 「進取と自由の精神を胸に、美容医療にイノベーションを。常に自分自身の開拓者であれ。」というのが当社のスピリッツです。当社がプロデュースする美容医療分野は技術と品質が日進月歩で進化しているその一方で、世間一般への周知はまだまだ図られていないのが現実です。私たちは、この発展性にあふれる美容医療の開拓者として、主に美容サービスの総合コンサルティングを行っています。

【プライム上場飯田グループ／WEBサイトや仲介会社からの顧客紹介メインの反響型営業／完全週休2日&19時PCシャットダウン！】 自社ブランドの規格注文住宅「クレイドルパレット」の企画営業を募集します。 ■業務詳細 ・お問い合わせはWebサイトや仲介会社からの紹介がほとんどです。土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して主にメールやFAXでやり取りを行ないます。 ・プランの作成：基本的には既に用意されている300種類以上の間取のパターンからお客様にぴったりなプランをご案内し、そこにお客様のご要望を追加します。 ・着工〜引渡し：着工から90~100日程度で住宅の引渡しとなります。 ■特徴／商品の強み ・お客様へのアプローチは住宅展示場勤務ではなく、ウェブサイトからの問い合わせや仲介会社からの紹介で始まることがほとんどのため、お客様の要望に応えるプランニングに集中できる環境です。 ・お客様は20〜30代が多く、建物平均価格は1,200万円です。大量発注×企画プラン×技術職の内製化により、高品質で低価格な商材に強みがあります。若い世代でも手の届きやすい価格帯での販売により幅広い顧客層に対応しており、同業他社に比べ高い成約率を誇ります。 ■同業界の中で働き方◎／基本給の割合高 ・19時にPCがシャットダウンする仕組みや、IT化による業務改善に力を入れており、残業30時間程度と同業界の中では働きやすい環境となっております。 ・同業界では基本給の割合が高く、安定して働きたい方におすすめの求人です。 ■キャリアプランについて： 年齢や社歴に関係なく、実力に応じて社員を責任あるポストに登用しており、ゆくゆくはマネジメントを行って頂くことを期待しています。 ■同社について 【良質な住まいを市場よりも低価格でお客様に提供すること】をテーマに掲げ、お客様のニーズをとらえた企画設計をベースに、工期の短縮と無駄のないコストマネジメントを推進しています。結果、お客様に喜ばれる良質な住まいを驚異的な低価格で提供することを目指しています。 今後もエリア拡大を進め、より多くのお客様へ住まいを提供する計画です。ワークライフバランスを整えながら給与面を整えたい方にマッチしておりますので、ぜひご応募下さい。

◇◆◇IT×医療・エムスリーグループ／教育制度充実・女性が働きやすい環境で治験コーディネーター(CRC)を募集致します！◇◆◇ ■業務詳細： ・患者（被験者）様への治験実施内容の説明補助・被験者様のスケジュール管理やフォロー業務・精神的なケア ・治験薬のデータ管理、検査データチェック、症例報告書の作成・薬剤部門や治験担当医、検査部門など、臨床試験（治験）に携わるチームの調整など ■研修制度： 月に2〜3回、継続研修にて社員全員の知識の向上に努めております。疾患に関すること、医療英語に関すること、情報セキュリティに関することなど、その時のトピックス的な内容も含め多彩なカリキュラムを提供しています。また研修当日参加することができなかった社員が後日Web上で受講できるよう、全てに研修は動画を保存しております。 ■IT×医療・エムスリーグループ： 創業から18年連続で増収増益している医療×ITを手掛けるエムスリーのグループ会社です。2019年9月に3社合併を行い（ノイエス、アルメック、イスモ）、業界3位の規模となりました。 エムスリーグループのITを活用して「治験のe化」を推進しており、スピーディな治験運用ができるのも特徴です（新規の治験先開拓／症例登録の短縮など）。社内システムも充実しており、外出しながらも社員感の連携がとりやすい環境です。 ■女性が働きやすい環境が整っています 社員の8割が女性のため、女性が働きやすい環境が整っています。女性リーダー比率は50％強（日本の女性管理職平均12％）と長期で活躍できる企業です。 ・育休から復職後の短時間勤務制度あり（原則6時間勤務から7時間勤務で選択可能）／出産祝い金を支給あり。 ・希望によっては、社員からパートへ切替えて復職するケースもあり、育休取得後はほとんどの方が復職されます。 ・会社のカラーとしてチーム全体で協力しながら治験を進めていく会社です。1人3〜5施設を受け持ちますが、他のチームメンバーがサポートしながら治験を進めていくことができるため、負担なく仕事ができます。平均残業時間は13時間です。

■業務概要：各種電気設備工事に関する設計業務を担当していただきます。メインとして、「特別高圧受変電設備」設置工事に関する設計及び企画業務に従事していただきます。 ■はたらき方：はたらき方改革を進めており、残業は月35時間以内におさえています。 ■当社の特徴： 1961年4月の創立以来、株式会社日立製作所関連会社をはじめ、その他大手建設会社の協力会社として、特高受変電設備等各種電気設備の設計・施工・検査・メンテナンスまでを一貫して行い、全国規模で事業を展開しております。特別高圧受変電設備とは、工場・ビル・公共施設等に電気を供給する重要な設備です。技術革新はまさに光のような速さで進歩を遂げております。近年、この地球温暖化や環境問題を考えるとまさにそのエネルギーの源は電気が主役であり、他に比較できないほど発展性を秘めております。尚、電設業界ではいち早く「ISO9001」取得、業務の標準化・品質の向上を図っております。

■業務概要：建築施工管理業務に携わっていただきます。案件は建築（公共工事・民間工事）、住宅（リフォーム）など、幅広く扱っていただきます。 ・建築工事の監督、指揮 ・施工計画や工事費、工期管理、書類の作成 ・その他工事に伴うすべての対応 ■就業環境：役職関係なく話しかけやすい雰囲気のアットホームな職場です。中途入社の社員も多数在籍しておりますので、すぐに馴染んでいただけます。待遇面のみならず、仕事の質の向上に努めたいという志向をお持ちの方にフィットするポジションです。 ■勤務地補足：福島県相馬市での勤務となります。 ■当社の特徴：1907年の創業以来、当社は100年以上の歳月を経て、技術を磨き多くの実績を積み上げてまいりました。地域の特性を活かし新しい文化を創造する街づくりは、遥か昔から繰り替えされております。そして、その情熱は人々の心に受け継がれております。もっと地域文化を向上させ、豊かに大きく育みたい。この願いを支え、現実のものとするのが当社の仕事です。当社は「豊かな人間環境の未来をつくる」を目標にして常に技術の研鑽、新工法へチャレンジし、日々変転するこの時代に敏速に対応すべく積極的に事業の推進を計ってまいりたいと考えております。当社の社訓は、「誠実・実行・責任」と定め、また社是10覚として10の項目を自覚し、マルセグループとしての経営理念を掲げそのまとめとして「品質・価格・スピード・サービスをモットーにして、よって会社は地域の支援で存立するものなり」と朝礼で唱和しております。今後も皆様の信頼に応え地域社会の貢献に心がけてまいります。

■業務概要：土木施工管理業務に携わっていただきます。案件は田んぼの造成、橋梁、道路など、幅広く扱っていただきます。 ・建築工事の監督、指揮 ・施工計画や工事費、工期管理、書類の作成 ・その他工事に伴うすべての対応 ■就業環境：役職関係なく話しかけやすい雰囲気のアットホームな職場です。中途入社の社員も多数在籍しておりますので、すぐに馴染んでいただけます。待遇面のみならず、仕事の質の向上に努めたいという志向をお持ちの方にフィットするポジションです。 ■勤務地補足：福島県相馬市での勤務となります。 ■当社の特徴：1907年の創業以来、当社は100年以上の歳月を経て、技術を磨き多くの実績を積み上げてまいりました。地域の特性を活かし新しい文化を創造する街づくりは、遥か昔から繰り替えされております。そして、その情熱は人々の心に受け継がれております。もっと地域文化を向上させ、豊かに大きく育みたい。この願いを支え、現実のものとするのが当社の仕事です。当社は「豊かな人間環境の未来をつくる」を目標にして常に技術の研鑽、新工法へチャレンジし、日々変転するこの時代に敏速に対応すべく積極的に事業の推進を計ってまいりたいと考えております。当社の社訓は、「誠実・実行・責任」と定め、また社是10覚として10の項目を自覚し、マルセグループとしての経営理念を掲げそのまとめとして「品質・価格・スピード・サービスをモットーにして、よって会社は地域の支援で存立するものなり」と朝礼で唱和しております。今後も皆様の信頼に応え地域社会の貢献に心がけてまいります。

〜未経験歓迎／生活の便利さ、命と健康を守るモノづくりに関わる業務を広く経験できる／年間休日123日／住宅手当・家族手当あり／シェアトップがある老舗メーカー〜 ■業務内容： ・生産管理職は、当社の製品生産に直接関わる6つの役割を幅広く経験いただきます。最初は化学メーカー仕事全体を理解いただくため、化学品や医薬品の製造業務を担当します。※1つ1つ丁寧に習得頂き、スキルを身に着けた上で、本人の希望や適性・将来性を考慮して、他業務への異動を実施します。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）製造：5つのラインで様々な製品生産を担当 （2）物流：原材料の受入や管理、製品の出荷作業 （3）環境保全：生産で排出されて廃棄物の処理 （4）品質管理：分析機器を使用して製品の分析作業 （5）品質保証：製品の出荷判定や品質維持作業の確認 （6）工場連営：省エネや生産効率改画の検討 ■働き方： ・製造業務においては、担当する生産品目により、日勤中心やシフト勤務となります。シフトにより土日勤務がありますが、代休は予め決まっており、休日日数は全社員同じです。 【製造担当における交代勤務例（休憩時間60分含む）】 ◇3交替制 1）08:00〜17:00 2）16:00〜01:00 3）24:00〜09:00 ◇2交替制 1）08:00〜17:00 2）20:00~5:00 【休日】シフト制になります。受注生産量や生産スケジュールにより休日が決まります。年間休日は部署に関わらず全員同じです。 【残業】3交替制の場合、上記の様なシフトの組み方の為、残業は基本的にはごさいません。2交替制の場合、交代で残業が発生しますが、どちらも急な呼び出しはございません。 ■福利厚生充実 ・有給消化率も高く介護・育産休取得率は男女ともに100％で、ライフイベントに関わらず長期就業が叶います。 ・住宅手当（２万円） ・家族手当（扶養者1人あたり1万円支給） ■商材について： ・工業用殺箘剤はシャンプー、リンスや塗料といった日用品の防腐剤か輸入木材の燻蒸材やビール工場のフィルタ洗浄剤といったものに幅広く使用されています。 ■組織構成： 製造職勤務：約40名程在籍。工場内で5つの製造ラインを分担しており、各ラインには8人〜15人ずつおります。

【東証上場/消防・防災においてオールラウンドに対応できる日本有数の総合防災企業/わが国初の粉末消火器を開発したパイオニア/景気変動に左右されにくい安定基盤/防消火設備、消火器、消防自動車など幅広く日本の安全を支える社会貢献性の高い仕事です】 ■業務内容： 消火システムや機器の開発に携わっていただきます。 消火及び火災感知システムの制御機器・センサ類の研究開発を行います。また開発業務に付随する評価試験や実験も行っていただきます。 ※社内(営業や工事担当者等)に対する消防設備製品(機械・装置・制御機器等)の技術支援もあります。 ■採用背景・ミッション 防災業界は日本の法律（消防法）で規定されたサービス・製品を提供しており、景気変動に左右されにくい安定した事業基盤があります。しかしながら製品に対する国の規制が強く、外資含め新規参入の障壁が高い業界であるため新しい発想が生まれにくいです。同社は2016年に防犯業界大手のALSOKと資本業務提携を行うなど積極的な資本業務提携による新たなサービス・商品の模索をしています。 ■ポジションの魅力： 同社は消火器のような防災設備や自動火災報知設備、消防車など防災に関わる幅広い製品を開発しており、幅広い製品の経験を積むことができます。また、防災関連法案などの厳しい基準が存在するため、競合他社が少ない中でも高い技術力を求められます。安定した経営の中で技術を磨けます。 ■同社の魅力： 同社は東証上場の総合防災企業であり、世の中に「安全」を売るお仕事です。主力事業に消防設備があり、大型ビル・商業施設・病院・化学プラント・発電所・美術館・道路トンネル・船舶等様々な場所に多岐に渡る防火・消火設備を提供しています。虎ノ門ヒルズや渋谷ヒカリエ、大阪のテーマパークなど身近な建築物にも同社の設備が採用されています。更に防災機器メーカーとして自動火災報知設備・消火器・消防自動車の設計製造販売を行うなど、防災分野においてオールラウンドに対応できる会社は日本に殆どなく、非常に社会貢献性の高い仕事です。

〜東証プライム上場／東京ソラマチ、グランフロント大阪、三井アウトレットパークなどの有名施設を手掛ける優良企業 〜 ■業務内容： 商業施設・店舗の内装デザイン設計をご担当いただきます。要望のヒアリングからデザイン・マテリアルの提案、図面作成まで担当いただきます。フレックス勤務も可能ですので、その日の業務によって柔軟に調整することが可能です。外で打合せがある場合は、打合せを済ませてから出社をし、社員とコミュニケーションをとりながら業務を進めていきます。現場に出向くことが多いため、営業所には週2~3回程度出勤し、直行直帰で働くことができるため、勤務地に縛られすぎない点も魅力です。 ■実績例： 東京ソラマチ、グランフロント大阪、三井アウトレットパーク、ユニクロ銀座店、パルコ、ルミネ、東京ドームシティ、富士急ハイランド、シダックスをはじめとする、飲食店、レストラン、スーパーマーケット、コンビニ等 ※海外プロジェクトに携わっていただけるチャンスもあります。 ■人を大切にする制度： 同社は、社員はもちろんその家族まで大切にします。 ＜働き方＞場所・時間に捉われない働き方を実現すべく、時差Biz（フレックス）やリモートワーク、サテライトオフィス、TV会議システムの導入やIT機器の配布をしています。 ＜環境＞フリーデスク制やリフレッシュスペース、シャワールームの完備など、環境においても整備を進めています。 ■同社の特徴： 同社は設備・内装・建築に精通した「商空間の企画制作会社」であり、他の競合と異なって、内装のデザインのみならず、冷凍冷蔵、厨房などの設備工事をはじめ、建物そのものの建築工事も主たる業務範囲とする点でユニークな業態です。元々は業務用冷蔵庫や冷凍ショーケースの卸販売等がメイン事業でしたが、お客様の要望を叶えるために食品スーパーや外食業などの冷蔵設備工事や厨房設備工事などバックヤードの施工を手掛け、その後、店舗の内装へと業務範囲を拡大させました。

〜東証プライム上場／設備・内装・建築・厨房・冷凍冷蔵設備といった幅広い分野で卓越した現場力を持つ「商空間の制作会社」〜 ■業務内容： スーパーやコンビニ、ショッピングセンター、商業施設などを展開する法人のお客様から新規出店等のご相談をいただき、社内の設計・工事部門と共に、お客様の要望に沿った商空間を創り上げる仕事です。 ご提案の際には、内装・設備・コストなど、あらゆる面を考慮する必要があり、お客様と社内のとりまとめを行う必要があります。その点トータルプロデュースを強みとしているので、自社にて一括提案ができる体制となっております。 また、現場に出向くことが多いため、営業所には週2~3回程度出勤し、直行直帰で働くことができるため、勤務地に縛られすぎない点も魅力です。 ■当社の強み： 当社は様々な商空間を建設することに強みを待ち、部分的な工事だけではなく、立地調査、企画、設計、施工、アフターメンテナンスまでを一貫して行ております。お客様との打ち合わせには各部門の担当者が参加するため、お客様の要望とズレの無いサービス提供が可能となっております。 もし当社にある事業で叶えられそうにない要望の場合、新しく事業を立ち上げることもございます。過去、コスト面にて既存の提案では叶えられなかったため、省エネ事業やレンタル事業を立ち上げ、お客様の要望に応えられるようにした実績もございます。 ■同社の特徴 同社は設備・内装・建築に精通した「商空間の企画制作会社」であり、他の競合と異なって、内装のデザインのみならず、冷凍冷蔵、厨房などの設備工事をはじめ、建物そのものの建築工事も主たる業務範囲とする点でユニークな業態です。元々は業務用冷蔵庫や冷凍ショーケースの卸販売等がメイン事業でしたが、お客様の要望を叶えるために食品スーパーや外食業などの冷蔵設備工事や厨房設備工事などバックヤードの施工を手掛け、その後、店舗の内装へと業務範囲を拡大させました。

【業務内容】 プロパティマネジメント（一般～課長代理クラス）として、 入居促進・入退居管理・管理契約及びリフォーム提案などの業務を 担っていただきます。 現在、管理戸数が毎年約1,000戸ペースで増加をしており、組織強化に 向けた採用となります。 まずは現場の第一線で活躍いただきながら、将来的にはマネジメント職や アセットマネジメント部への配置転換も可能になります。 【具体的な業務内容】 ■日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務 ■家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務 ■オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ■入退居管理／クレーム対応 【担当者コメント】 同社は岩手県盛岡市に創業し、創業から30年を超える現在でも安定的に 成長を続けています。「住」にまつわる複合企業として、戸建住宅・ 低層の賃貸住宅・都市型中高層マンション・商業施設・公共施設まで 幅広く手掛けており、これまでなかったビジネスモデルやマーケット、 商品、システムを次々と創りだしていく先駆的な企業になります。 現在は業績好調に伴い、全国展開を図っている最中となっており、 今回の採用においても組織強化に伴う採用となっています。 同社は経営を考えるプロ集団を目指しており、経験がなくてもやる気の ある方であれば積極的に採用を進めています。

◆◇◆高い品質基準を保つ『フッ素樹脂（PTFE&PEEK）切削加工』のパイオニア/既存顧客中心・転勤なし/大手メーカーとの安定取引・増産による増員募集◆◇◆ ■主な業務内容：当社営業担当として以下のような業務に携わっていただきます。 ・引合いを頂いているお客様とのパイプ作り（定期訪問・情報共有・提案） ・問合せをいただいたお客様との商談（訪問・電話・メール） ・商談会・展示会への参加、営業 ・受注案件の見積り受付、作成、提案 ・営業実績・訪問結果等の集計と管理 ※お客様との折衝の中で、設計や加工技術等高い専門知識が必要な部分につきましては、専門当社技術課の専任者がサポートいたしますので、ご安心ください。 ■製品に関して： 当社では、自動車のガソリンエンジンからエンジン漏れを防ぐためのパッキン、産業機械につかわれる機械から油漏れを防ぐパッキン・シール等の製造を行っています。 特に建設機械に関しては、北米や東南アジアなどの海外を中心にインフラ整備のために需要が増加しており、直近では半導体業界（半導体製造装置）とのお取引も増えていることから今後も需要増加が見込まれます。 ■若手からベテランまで活躍する組織！： 当社全体として60代のベテラン職人から20代の若手まで幅広い年代の社員が在籍しており、皆、お客様にご満足いただけるような製品づくりに妥協なくチャレンジしています。 ■働き方： 年間休日120日（土日）、残業月平均10時とプライベートとの両立が可能です。また転勤も無く、充実した福利厚生が整っており長期的に安心して働くことができる環境です。 ■キャリアパスや研修： 階層別研修、新任役職者研修、その他職種別スキルアップ研修、外部研修会への参加支援等もあり、社員のスキルアップの支援体制は充実しています。

◆◇◆高い品質基準を保つ『フッ素樹脂（PTFE&PEEK）切削加工』のパイオニア/転勤無し・残業月平均10時間/大手メーカーとの安定取引・増産による増員募集◆◇◆ ■主な業務内容： フッ素樹脂の切削加工を中心とした事業展開をする当社の品質管理担当として、当社製品の品質管理・保証に関する一連の業務をお任せいたします。 ・ISO9001に則った業務・製品品質の管理・運用 ・作業標準・手順書等の維持管理 ・品質異常発生時の初動対応 ・ＱＣ手法に基づく不適合品発生原因の究明及び対策の立案実行 ・統計学に基づいた製品性能の評価試験・調査の立案遂行　など ■商品例： パッキン…皆さんの生活にも身近な自動車等に必ず使われており、ガソリンエンジンからガソリン漏れを防ぐために設置する密閉用のシール（パッキン）等を製造しています。 ■組織構成：品質保証係は6名（女性2名）で構成されています。 ■働き方： 年間休日120日（土日）、残業月平均10時間とプライベートとの両立が可能です。転勤は無く、充実した福利厚生が整っており長期的に安心して働くことができる環境です。 ■当社について： 当社は、フッ素樹脂（PTFE）の切削加工をはじめ、軟部材樹脂の高度精密切削加工による樹脂切削加工品を生産しています。 高度な加工技術、品質管理力、豊富な供給力、価格競争力を背景に、今後も需要の増大をめざし、各分野への提案と展開によって、更なる発展と飛躍を目指しています。産業分野、医療分野への展開を目指すと共に、産学連携によりフッ素樹脂基礎物性把握を通じた要素技術の開発と、IOT先進工場への推進を図ります。近年は第二創業と位置付け、新規事業の推進と、技能のデジタル化による人材育成・技能の継承へ注力しています。

＜年間休日116日・土日休み／基本的に定時で帰宅／寮社宅あり／UIターン歓迎／転勤なし＞＜μ単位の金型加工〜精密プラスチック成形まで手掛けるグローバル企業＞ ■職務概要： 福島県相馬市で精密プラスチック製品の製造を手掛ける当社にて、システム管理業務を担当していただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします。 ・システム管理：ファイルサーバ、社内システム・ネットワーク、通信の保守管理 ・社内業務プログラムの作成（Excel、Access等使用） ・PC保守管理 ・各種データの保守管理 ・ハード障害保守 ・その他関連業務 【サーバ】Windows server2016 ■組織構成： 配属の総務課のシステム担当は1名（60代）が活躍中です。後任育成を兼ねた増員募集となります。 ■就業環境： ・メンター制度があるため、先輩社員が新入社員の仕事面・生活面両方の相談ができるサポート体制がございます。 ・資格取得のための研修費全額補助や社宅等、快適に働けるための環境整備を行っております。 ■当社について： 昭和49年の創業以来、主にカメラ・自動車・医療用部品の分野において、世界に誇る高度な技術である「ミクロン」精度の精密金型を製作し、精密プラスチック製品を製造しています。 長年にわたり培った加工技術で精密プラスチック用金型設計・製作及び成形製品を提供し、時代の流れに呼応した柔軟な対応により顧客満足度の最大化を目指して、国内外において積極的な姿勢で業務拡大中です。 海外にも工場があり、モノづくりへの情熱をもってナンバーワン企業を目指しています。 ＜当社の特徴＞ ・社風：全従業員が一丸となり、社会の変化・技術の進歩に対する感性を持ち、一歩先を行くメーカーを目指しております。そのため、常に創意工夫と技術革新を心掛け、いかなるニーズにもお応えできるよう、飽くなき研究を重ねスキルアップが可能環境です。 ・積極的な設備投資：システムや組織の合理化や設備の充実を積極的に図り、顧客の立場に立ったニーズに応えられる環境を整備しておりますので、付加価値の高い製品の提供を実現しております。

【21年11月に別館リニューアルオープン！某予約サイトの2019・2020ランキングにて温泉を満喫できる宿『全国1位』に選ばれた当館にて支配人候補として業務をお任せします】 ■業務内容： 管理業務（スタッフ管理、業績管理、企画、マーケティング、営業活動） 現場実務（フロント業務、お客様対応、料理サーブ）※旅館業未経験の方でも一から業務をレクチャーします。管理業務は常務より、現場実務は課長より学んでいただきます。 ■お客様から愛される米屋のスタッフ「つかず離れずの対応、家族のような心配り」 お客様の寛ぎの時間を邪魔しないため、付かず離れずの家族のような心配りで、好評を頂いています。お客様からお土産をいただくことも珍しくありません。 ■業績安定◎：米屋に泊まることを目的に、遠方からお越しのお客様が非常に多く、かつ全客室に温泉がついている為、コロナ禍でも大きな影響は受けておりません。11月にはホテルと旅館の中間に位置するような別館もオープンしております。 ■コンセプト： ・オーガニックがメインで、コスメやアメニティもオーガニックとなっています。そのため2016~2020年には「ビオホテル（オーガニックのみを取り扱う宿泊施設）」に認証され、全国的にも珍しい数件しかない事例のうちの一つになっています。 ・温泉の熱を使ってヒートポンプで冷暖房を動かしているため灯油を一切つかっていないため、CO2を70%削減しております。 ・EVの充電器を設置したため、太陽光も蓄電される。災害時に地域住民の避難所にもできると想定しております。 ========================================= 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

某予約サイトの2019・2020ランキングにて温泉を満喫できる宿全国1位に選ばれた当館にてホール 兼 ワインアドバイザーとして業務をお任せします。 ■業務内容： ホール業務とワインアドバイザーとしてご活躍いただきます。 数年以内にレストランをオープンする予定に伴い、お酒の知識が豊富な方の募集となります。 オープン以前から携わっていただくことで当館のコンセプトを理解いただいた上で、立ち上げからお任せしていきます。 ■コンセプト： ・オーガニックがメインで、コスメやアメニティもオーガニックとなっています。 ・温泉の熱を使ってヒートポンプで冷暖房を動かしているため灯油を一切つかっていないため、CO2を70%削減しております。 ・EVの充電器を設置したため、太陽光も蓄電される。災害時に地域住民の避難所にもできると想定しております。 ■勤務時間補足： ・シフト制（7時〜22時の間、1日の最低労働時間は10時間／休憩60分） ・1ヶ月単位の変形労働時間制（総所定労働時間177時間）

某予約サイトの2019・2020ランキングにて温泉を満喫できる宿全国1位に選ばれた当館にてシェフとして業務をお任せします。 ■業務内容： シェフとしてご活躍いただきます。 当館では、食材・調味料はオーガニックや天然もののみを使用しており、季節ごとにテーマ・料理内容が変わります。様々な企画を催す中で企画に合わせながら、自由な発想で食材を活かすような調理をお願いします。 ■組織構成： 現在、シェフは3名在籍しています。 ※総料理長（60代男性）、料理長（40代男性）、副料理長（50代男性） ■コンセプト： ・オーガニックがメインで、コスメやアメニティもオーガニックとなっています。 ・温泉の熱を使ってヒートポンプで冷暖房を動かしているため灯油を一切つかっていないため、CO2を70%削減しております。 ・EVの充電器を設置したため、太陽光も蓄電される。災害時に地域住民の避難所にもできると想定しております。 ■勤務時間補足： ・シフト制（7時〜22時の間、1日の最低労働時間は10時間／休憩60分） ・1ヶ月単位の変形労働時間制（総所定労働時間177時間）

◆◇◆東証プライム上場の日本農薬Gにて「工場設備の管理・メンテナンス業務」をお任せします◎基本土日祝休み◆◇◆ ■業務内容： 農薬の製剤（製造）を行っている事業所（工場）での設備管理・メンテナンスを担当していただきます。 ・電気設備の保守管理業務 ・設備の保守管理業務 ※毎年設備投資のための予算を取っているため、比較的受注が落ち着く4月~10月をメインにメンテナンス（大規模な改修〜老朽化改善まで様々）を行っています。 ・ISO（品質、環境、労働安全衛生）に関する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】】 ■組織構成： 福島事業所では約80名の従業員が在籍しております。配属先の生産管理グループでは、現在、20~60代まで幅広い年代が約5名在籍している組織です。 ■働き方： ・基本土日祝休み、また長期休暇としては夏季休暇（5日）、年末年始（5日）があります。 ・事業所全体としては繁忙期（10月~3月）を主に夜勤も行っておりますが、こちらのポジションに関してはトラブルが起きた緊急の場合を主に夜勤が発生することがあります。 ・出張は「スキルアップのために他の工場との交流や研修」という趣旨のものがメインであるため、頻度としては年に2~3回程度と多くはありません。 ■親会社「日本農薬」の魅力： 「日本農薬」は世界18ヶ国以上の国々に農薬登録を行い、自社製品を展開しているグローバル企業です。高い技術力を活かし、独自の技術から30年の間に9つの新薬開発実績を有しています。特に殺虫剤「フジワン」「モンカット」「アプロード」や殺ダニ剤「ダニトロン」はその優れた機能から市場の代表製品として評価されています。国内は当然のことながら海外でも広く利用されており、4剤合計世界233ヶ国で農薬登録されており、優れた発明におくられる大河内記念技術賞や農薬学会賞等、多数の受賞歴を誇ります。 ※参考…フェニックス（フルベンジアミド）、フジワン（イソプロチオン）等は、「日本農薬」の総合研究所にて生まれています�

〜地元建設コンサルタント業者/官公庁の案件が大半/主任〜部長クラスでの採用◎/賞与3回支給/年休124日(土日祝休み)/福利厚生充実/資格取得支援制度あり/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・無料駐車場完備〜 ■職務内容：当社にて測量及び設計業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・地形測量・公共設備の設計 ・3次元計測・3次元設計 ・協力会社や発注者・地権者との打ち合わせ ■担当エリアについて： ・担当エリアについては福島県内となっております。 また、お仕事のほとんどを地方自治体から受注しているため出張もございません。 ■組織構成： 配属部署には42名在籍しており、21歳〜66歳まで幅広い方が活躍しています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について： 当社は、1969（昭和44）年の創業以来、建設コンサルタントとして地域の社会資本整備を通じて、社会貢献をしてまいりました。 創業から52年が経ち、震災から11年目を迎え、社会環境の変化に伴ってインフラの在り方も日々変化しております。国は、計画・調査・設計に「情報通信技術」を導入し、施工、維持管理に連携・発展させることにより、一連の建設生産システムの効率化・高度化を目指しております。当社も3次元計測やＢＩＭ/ＣＩＭなどのＩＣＴ技術分野の対応を求められており、技術は時代とともに多様化しております。 これらの「顧客満足、社会のニーズ」に的確に応じるため「技術の向上、人材の育成」に努め、「山から海まで」をスローガンに安全安心に暮らせる豊かな地域づくりに貢献してまいります。

「シゲキックス」「ぷっちょ」有名お菓子メーカーでの製造ライン業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・機械やシステムの立ち上げとその後の管理 ・原材料や資材の発注、管理 ・効率的な製造を実現するための改善活動 ・製造ラインで働くパートスタッフの教育・シフト管理　など ■事業の魅力： ◎経営理念「おいしさは、やさしさ」 おいしいものは、カラダにいい。カラダにいいものはおいしい。病気のときには薬を服用します。健康を願う人は、おいしいものを選んでもっと健康になります。健康に、おいしくないものは不向きです。より一層の健康と美しさのため、UHA味覚糖の製品は作られています。 ◎ヘルスケア領域への積極的な参入 従来のヒット製品のソフトキャンディ（ぷっちょ等）やグミ（シゲキックス、コロロ等）などの既存製品のみに頼らず、積極的な新領域への開発に挑戦しています。2014年にヘルス&ビューティー事業部の立ち上げ以来、バランス栄養食やサプリメント、オーラルケア関連製品の開発を行っています。国内の菓子メーカーで初めて機能性表示食品の認可を取得した当社は、今後も「健康」を意識した製品開発を積極的に展開していきます。

〜最先端のFA機器／オーダーメイド型／大手顧客への導入実績多数/平均残業月30H程度〜 ■職務概要： FA装置メーカーである同社にて、電気制御設計をお任せします。仕様検討から企画設計、試運転までを網羅的にご担当頂きます。 ※オーダーメイドで自社一貫生産であることから、顧客のニーズに合わせたFA装置の提案が出来ることが特徴です。 ※同社製品は、自動車、スマートフォン、白物家電の製造工程や物流自動化等で広く使用され、自動化・省力化に貢献しています。 ■職務詳細： ・PLCシーケンスを使用しての制御設計 ・CADを使用しての電気回路設計 社内で設計・調整後顧客への納品まで行う（国内外出）/顧客仕様打合せ、立会い等の出張（国内外）/その他付随する業務 ・機械設計者との打合せ、仕様確認、基本設計/要素選定、詳細設計、図面化、試作対応、クレーム処理/現場への出張（装置の立上）等 ※出張は月に1回〜2回程度です。 ■キャリアパス： 実力次第で役職もお任せします。実例として、入社2年目で既に役職に就いている社員もいるほど、努力に対してクリアな評価を受けられる環境です。 ■同社での働きがい： 【自分ならではの介在価値】：オーダーメイド型でカスタマイズの幅が広い事が同社の特徴です。付随して、日本のモノづくりを支える、大手顧客への導入実績があります。決められたフレームではなく、自分のノウハウやアイデア等が反映でき、自分ならではの介在価値を実感しやすいことが特徴です。 【製品が見えるエンジニア】：自社一貫の生産体制で、仕様検討から設計、納品までの全工程を一か所に集約しています。付随して、モノづくりの上流から、下流までを経験でき、「自身が関わった製品が、誰に、どのように貢献しているのか」が見え、非常にやりがいを感じられる仕事です。 ■同社の魅力 【抜群の企業安定性】：設立から46年の歴史があります。オーダーメイド型で技術力に定評があり、大手顧客との強固な顧客基盤があります。 【働きやすい環境】：平均残業30Hで有給取得率も高く、ワークライフバランスを保てる環境です。社風はアットホームで風通しがよく、ワンストップ体制であることから、他部署の社員とのつながりも多いです。

＜創業以来31期連続増収／働きがいのある会社2020年のベストカンパニーに選出／東証プライム上場／正社員登用率100％＞ ■業務内容： 注文住宅の新築工事を中心とした現場管理業務をお任せします。 ＜詳細内容＞ ・建設現場の巡回 ・工事のスケジュール管理 ・現場の安全確認 ・担当営業や設計士との打合せ ■就業環境： 【働きやすい環境が整っています】 ・土日休み(完全週休二日制) ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数（復職率100％） ・残業は30時間程度 【効率化による現場支援アプリ】 現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。 無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています 【頑張りを評価する仕組み】 一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。 （例）未経験入社：５年で650万円の30歳／施工経験者入社2年：800万円の38歳 ■キャリア： 管理職を目指していただけます。上場企業の幹部になれるチャンスのため、キャリアアップしたい方はおすすめです！ 事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA（フリーエージェント）制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もあり自身のキャリアを築いていただけます ■業務のやりがい： KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります ■当社の強み： 多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得／開発／企画／施工／販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス／リフォーム／買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています