【愛知/岡崎】接合技術の開発(車両の軽量・高付加価値化に貢献)◆自動車マフラー国内トップクラスシェア

フタバ産業株式会社

更新日: 2024/05/10

掲載予定期間: 2024/05/06 (月) ~ 2024/07/28 (日)

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仕事内容

〜東証プライム上場/自動車マフラー国内トップクラスシェア/ワークライフバランス◎/育児休暇の男性取得実績あり〜 ■仕事内容: 車両の軽量・高付加価値化に貢献する、接合技術に関する開発をお任せします。 ■具体的には: ・リサーチ:新技術ベンチマーク ・接合技術開発 ・レーザ接合、抵抗溶接、 アーク溶接、異材接合などの新技術・新工法立案/実験/評価 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■部署の役割: 接合における世界ナンバーワン技術を開発することを目指しています。 ■使用ツール: CAD:Mecanical Desktop/AutoCAD/CATIA 使用機器:産業用ロボット、測定評価機器 Web会議:Team/Zoom その他一般業務:Office365/Excel/Word/PowerPoint ■組織構成: ・接合技術課…12名(女性2名)、年齢層23歳〜50歳 ・生技開発部…45名(女性5名)、年齢層23名〜58歳 ■働きやすい環境: 全社の平均有給取得日数17日/年(半日から取得可能で柔軟な働き方)、フレックス制、リフレッシュ休暇:勤続の節目に5日間の連続休暇・育児休暇・介護休暇(育児休暇は男性の取得実績有・女性取得率100%)、3日連続休暇取得制度、半日休暇取得制度などもあり休みが非常に取りやすくプライベートを充実させられる環境がございます。 ■当社の製品: ◇自動車部品のマフラーのシェアが日本国内トップ級の東証プライム上場企業で、当社の事業割合の5割を占めています。急成長を遂げるハイブリッド車の市場において欠かせない製品のため、今後も成長の余地が高い事業展開を行っております。 ◇マフラー以外にも自動車の骨格部品を中心にシェアを持ち、入社いただければ100年に一度の自動車革命と呼ばれる時代にTier1サプライヤーの一員としてその成長を実感できるチャンスがございます。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 高橋工場 住所:愛知県岡崎市高橋町字一二三24番地 勤務地最寄駅:JR東海道本線/岡崎駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜300,000円 <月給> 210,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には月10h分の残業手当を含んでおります。 ※年収はご経験を考慮し、決定をします。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

労働時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜16:45 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 在宅勤務制度あり、短時間勤務制度有り(小学校4年まで)

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜、日曜(会社カレンダーあり)、GW・夏季・年末年始に10日程度の連続休暇、3日連続年次有給休暇取得制度、半日年次有給休暇制度、慶弔・特別休暇 等

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

フレックス勤務

第二新卒歓迎

上場企業

退職金制度

30代

待遇

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子1人目22,000円、子2人目以降15,500円 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修、機能別研修、職場内研修(自社保有の研修センターあり)、工場実習 <その他補足> ■有給休暇:試用期間終了後 10日付与※ただし、10月1日以降入社の場合、入社年度末日まで暦月1カ月につき1日の割合で算出した日数を付与 ■企業年金 ■団体生命保険 ■住宅資金貸付制度、財形貯蓄制度 ■車輌購入資金貸付制度 ■3日連続年次有給休暇取得制度、半日年次有給休暇制度 ■社員食堂、グラウンド、スポーツセンター、研修センター、契約リゾート ■サークル活動(軟式野球、バレーボール、テニス、サッカー、バドミントン等)等

選考について

応募資格

■必須条件:以下の項目の内、少なくとも2つ以上に該当する方 ・新しい技術に前向きにチャレンジできる方 ・自動車部品の製造業で物づくりに関する業務経験がある方 ・コミュニケーションを取りながら業務遂行ができる方 ■歓迎条件: ・接合技術(レーザ溶接、抵抗溶接他)の技術開発/生産技術経験者

会社概要

会社名

フタバ産業株式会社

所在地

愛知県岡崎市橋目町字御茶屋1

事業内容

■事業内容:自動車部品事業、情報環境機器部品事業、外販設備事業、農業事業 ■主要生産品目: ・自動車部品/マフラー、エキゾーストマニホールド、ボデーピラー、サイドメンバー、サスペンションメンバー、インパネリインホース、カウルトップ、シートフレーム、コントロールアーム、フュエルタンク、キャニスター等 ・情報環境機器/コピー機、プリンター、FAX、複合機等の精密機器部品(モジュール) ・外販設備/自動車等製造用溶接機、溶接設備、治具等 ・農業機器/ハウス栽培用CO2貯留・供給装置(agleaf)

従業員数

3,716名

資本金

16,820百万円

売上高

572,118百万円

よくある質問
Qフタバ産業株式会社の平均年収はいくらですか?(生産技術職の場合)
フタバ産業株式会社の平均年収は、400万円〜570万円です。 職種:生産技術

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株式会社ビー・テック

勤務地

愛知県名古屋市東区

年収

250万円~450万円

業種職種

システムインテグレータ ITアウトソーシング テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品) その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE その他サービスエンジニア

★先輩社員の約70%が未経験スタート ★第二新卒・正社員デビューも歓迎 ★有休のほとんどが有休取得中 お客様先における、サーバーやPC端末の設置・メンテナンスをお任せします! |具体的には何をするの?| ◆PC端末の設置・修理 ◆サーバー機器の設置・修理 ◆ハードディスクやパーツの交換 ◆データの復元・バックアップ その他、上記業務を除く当社業務全般 |どんなお客様を担当するの?| 大手スマホ企業や自治体・医療機関など、私たちの暮らしに欠かせない取り組みをされているお客様が中心です。 お客様の多くは、PCやサーバーに関する専門知識を持っていません。そのため、「急にPCが動かなくなって…」「ネットが繋がらなくなったのですが…」といった声に耳を傾け、「それでは、今回はこんな対応を行ってこのトラブルを解消しますね」とわかりやすく説明することが何よりも大切。 専門的なことは入社後にじっくり学べるので、接客や営業の経験がある方、「困っている人を何とかしてあげたい!」という方であれば、未経験からでもきっと活躍できますよ! <注目ポイント1> |研修はどんな風に行うの?| 入社後、まずは先輩スタッフとお客様先へ同行して業務を少しずつ覚えていただきます。先輩社員のほとんどが完全未経験からスタートしている当社。「サーバーって何?」「修理って何だか複雑そう」といったあなたの不安にもしっかり寄り添って教えられるため、特別な知識や経験が無い方もご安心ください!早ければ、半年ほどで業務をひと通りこなせるようになりますよ。しかし、成長スピードは人によって様々だと思いますので、あなたに合わせて研修のスケジュールを調整することも可能です◎ <注目ポイント2> |有休はどれぐらい取れるの?| 「大企業や医療機関がお客さんだから、プレッシャーが大きくて仕事も大変そう」そんな風に思われる方もいらっしゃるかもしれません。しかし、当社はとても有給休暇が取りやすい環境なんです!有給申請はシステム上で自由に行えますし、「風邪や体調不良で休むぐらいなら、連休などを取って思いっきりプライベートを満喫して欲しい!」という方針のため、社員の多くが業務と調整しながら積極的に有給を取得しています。ご家族や友人との旅行、趣味の時間などをたっぷり取ってくださいね。また、社員同士の仲も良く、自由参加のカメラ同好会や海釣りなどを開催しているメンバーもおります。興味がある方は是非、ご参加ください!

SE・PG/高単価×単価連動制/年収最高360万UP/チーム参画◎/最初からフルリモートOK

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株式会社SeeD

勤務地

東京都渋谷区

年収

400万円~1000万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITアウトソーシング Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

年収UPやスキルアップができる案件を技術に詳しい営業チームがピックアップ! 営業とエンジニアのヒアリングを通して案件を探すためミスマッチも極力起きない仕組みとなっています。 リモートワーク案件も増えており、 9割以上のエンジニアがリモートワークでの勤務となっています。 そして弊社60%以上のエンジニアが2名以上での案件参画となり、チーム体制も拡大しています。 SES業界や技術に詳しい営業だからこそ スキルの身につかない/年収UPに直結しない案件となることはなく、 本当の意味での“一番良い”案件選びを叶えることが出来ます。 大手グルメサイト刷新PJ(Java、Spring) 飲食店向けモバイルオーダーシステム開発(Python、AWS) アパレルECサイトの構築/改修業務(PHP、React) 動画配信サービス開発PJ(Swift、Kotlin) 介護事業向けクラウド移行PJ(Azure、Linux) 某ペット保険のシステム更改に伴うNW構築(Cisco、VMware) ※その他にもフルリモート、高単価案件多数あります!! 言語:Java、PHP、Python、Go、JavaScript、COBOL、C/C++、C#、ASP.NET、Swift DB:Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift OS:Windows、UNIX、Linux、iOS、Android、AWS、Azure、GCP など

モノづくりエンジニア*世界3位の大手外資グループ*9割が未経験入社*社員定着率95%*年休125日(土日祝)

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アルテンジャパン株式会社

勤務地

宮城県仙台市宮城野区

年収

350万円~750万円

業種職種

システムインテグレータ ITコンサルティング ITアウトソーシング 総合コンサルティング 自動車・自動車部品 その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE 自動車・航空・建機・その他輸送機器 その他サービスエンジニア

★9割以上が未経験スタート! ★機械や電気の知識ゼロの方もOK! あなたには主に半導体製造に関わる業務を お任せしていきます。 ───────────── 【具体的な仕事内容】 半導体の製造装置に関わる業務をはじめ、 工場内におけるライン設計、生産管理、評価、分析などを ご担当いただきます。 ───────────── 【入社後は…】 未経験の方もご安心ください。 工具の使い方などの基礎の基礎からお教えしていくほか、 実機を使用した作業など2ヶ月にわたる研修を 受けていただくところからスタート。 その後は幅広いプロジェクトの中から あなたの希望を考慮したうえで配属先を決定します。 ───────────── 【研修について】 現場に配属後、最初の1~2年は 図面を見て半導体装置を組み立てながら 少しずつ機械や電気の知識を身につけていき、 独り立ちを目指していただきます。 ※海外勤務・出張が伴うプロジェクトあり。 詳しくは面接でお話させていただきます! <半導体とは?> スマホ・PC・自動車・ATM・インターネット通信など 便利な生活に必要な、さまざまな製品に欠かせない存在です! 専門用語などは分からなくてもOK! 徹底した研修でしっかりバックアップします◎ 【手掛ける案件の例】 ◎半導体業界(装置FE、プロセス開発 など) ◎自動車業界(走行テスト・電装品評価 など) ◎IT業界(パソコンやスマートフォンなどハード面の設計開発 など) ◎電子機器業界(制御回路設計・製造技術 など) 幅広い分野の案件がありますので、まずはお気軽にご相談ください! <注目ポイント1> 定着率の高さが証明する働きやすさバツグンの環境が自慢です。 年間休日125日で完全週休2日制と、しっかりリフレッシュしながら活躍できる環境も当社の強みです。有給休暇の取得率は98%と驚異の高さでプライベートな時間もしっかり確保することが可能。残業も月平均16時間と少なめで、オンとオフのメリハリをつけながら働けるのもアルテンジャパンならではといえるでしょう。 また、各プロジェクト先で勤務する場合でも、当社の担当や先輩社員と定期的に面談を実施。コミュニケーションの機会が豊富です。そんな働きやすい環境からか、現在では10代~50代まで幅広い年代の社員が活躍中。直近1年の社員定着率は95%以上と非常に高い数字を記録しています! <注目ポイント2> 親会社は“世界第3位”の外資系技術コンサル会社です。 ヨーロッパ・フランスに本社を置く大手技術コンサル企業『ALTEN GROUP』の日本法人である私たち。市場調査会社『エベレストグループ・エンジニアリングサービスランキング(2021・2022・2023年度連続)』で技術コンサルの分野で“世界第3位”にランクインするなどグローバルな規模で実績と信頼を積み重ねてきました。 日本法人も2020年に本格始動したばかりながら、親会社の強固な経営基盤とネットワークを武器に事業を拡大。国内外の多数の大手クライアントと取引を実現しており、日本国内でも着実に知名度を伸ばし続けています。現在も常時3000以上のプロジェクトが稼働中。安定感抜群の環境で目の前の業務に取り組める環境です。 【入社後の成長サポート】 ★まったくの未経験から着実に成長! 座学研修では、工具の使い方や化学物質の性質といった基礎から学習。その後は、実機を使用して現場さながらの技術を身につけていくことができます。2ヶ月の研修により、全くの未経験者でも自信を持って現場デビューができます。 ★配属後もしっかりサポート! 現場配属後もOJT研修を実施。プロジェクト先によっては、社内外の研修やセミナーを受講(費用は会社負担)することも可能!eラーニングや資格取得支援も用意しています。

ITエンジニア◆ インフラ~オープンWeb系まで、どんな経験も活かせる!前職給与を保証/面接1回のみ

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株式会社トータルウェブ

勤務地

東京都千代田区

年収

300万円~1000万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITアウトソーシング 人材派遣 Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

\経験が浅めでも大丈夫/ ……………………………… スタートタイミングはテストや運用の経験しかなくても 開発とは別のインフラ経験しかなくても応募OK! 幅広い分野からどんなレベル感にもマッチする案件を用意できる自信あり。 プログラミング、設計、要件定義と着実にステップアップしていける 仕組みを確立しているので、やりたい仕事に挑戦しながら着実に成長していけますよ♪ \トータルウェブで働くメリット3選/ ………………………………………………… エンジニアの理想を叶える仕組みがあります より詳細な情報は当社HPにも掲載中! ◆年収が上がる 「Rank」と「等級」というオリジナルの評価基準を導入! Rankは全員が年に1回必ず昇給できる仕組み。 等級は担当案件の単価に対する還元率で昇格する仕組み。 ダブルのアプローチで実力と収入が伸びていきます。 ◆納得の案件を選べる 使用言語・環境など、理想の案件が選べるので 自分の得意や目標にあわせて自分らしいキャリアが描けます! ◆柔軟な働き方が叶う 全体の9割はリモートを併用できる案件。 フルリモート案件も多く、自分の時間を最大限有効に使えます♪ 【 電力系営業システムに関わるシステム開発】Oracle Java、VB.net、VB、VBA 【 最大手ECサイト構築 】C#、VB 【 国税のインフラ環境構築 】AWS、Azure、Linux、Windows 【 各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守】cisco、FortiGate 【 商船某大手会社向けのクラウドのセキュリティ強化活動 】Azure、AWS 【 不動産会社向けシステム追加開発 】Java、springboot、spring、oracle 【クラウド環境構築 】AWS、Terraform 【言語】Java、PHP、Python、Ruby、C♯、VB.Net、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter、C言語、C++ 【OS】Windows、Linux、MacOS、iOS、Android 【DB】Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Spring、Struts、Laravel、CakePHP、Django、Flask、Ruby on Rails、jQuery、React.js <注目ポイント1> 定着率99.97%!その理由とは… グループ創業より2年が経過。エンジニア数は113名に増え、順調に企業規模も拡大中。そんな当社ではスタートアップメンバーのほとんどが今も、新会社トータルウェブで活躍しています。その定着率の良さの理由は、他社ではなかなか実現できていない"柔軟性"にあります。例えば…案件を選択できる会社は他にもある。しかし、実際にプロジェクトに参加してみて職場の人間関係が合わずパフォーマンスを発揮し切れない…などがあっても簡単に抜けられないことが多いでしょう?その点当社ではプロジェクトの進行途中であっても案件変更OK。柔軟な対応で気持ちよく仕事に取組める環境を整えています。 <注目ポイント2> 正社員なのにフリーランスのように自由! 正社員としての安心感と、フリーランスのような自由さ。どちらも手に入る環境こそが当社の魅力です! 前職の給与額以上が約束された環境で、さらにスキルを高めて年収UPを狙えるノーリスク&ハイリターンの舞台。 この案件を担当すれば、どれだけの収入が得られるか…すべて単価が公開されているので、自分の得意を活かしながら美味しい案件を狙うことも可能!さらにリモート案件が多く通勤に時間を取られることもありません。どんな案件にチャレンジするか?1日の時間をどう使うか?すべてエンジニアに選択肢があるんです!

モバイルエンジニア(移動体通信)/未経験OK/賞与年2回/年休124日/国家資格取得可能/大手通信キャリア直取引

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株式会社モバイルコミュニケーションズ

勤務地

大阪府大阪市淀川区

年収

350万円~650万円

業種職種

システムインテグレータ 通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア 設備施工管理(通信設備/消防・防災設備)

モバイル通信(スマホ・携帯電話・タブレットなど)の無線基地局設備の企画・立案・設計・建設管理・運用保守・試験・評価・サポートなど、移動体通信領域に関わる幅広い業務をお任せします。 具体的な業務内容 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ <5Gサービス関連業務> ◎5Gのサービス立案・企画提案・設計・構築・サポート ◎携帯(5G)基地局の施工管理 <基地局の評価・試験> ◎サービスエリアの測定・データ解析・設計・最適化 <基地局の設置管理> ◎基地局の設置・建設に関するスケジュール管理 ◎工事会社の管理・監督 ◎CADを使った基地局の設計 <基地局の設置折衝> ◎現地調査や土地保有者との打ち合わせ <基地局の運用・保守> ◎障害対応、復旧対応、既存基地局の定期点検 ☆すべて大手通信会社・通信建設会社との優良プロジェクトです。 ☆常時、多くのご依頼をいただいている中から、適性に応じて担当プロジェクトを決定します。 ☆未経験者の教育を担当したいという方も大歓迎です! <注目ポイント1> 「国家資格保有率5割」の技術者集団でキャリアアップを実現! ★社員の5割が「第1級陸上特殊無線技士」を取得 その理由は、通信業界における技術者の登竜門である「第1級陸上特殊無線技士」資格の受験対策本を出版するほど、業界ノウハウに精通しているからです。 ほかにも企業やエンジニア向けの受験対策セミナーを実施するなど、業界内で一目置かれる存在である当社。 このように確かな実績とノウハウを保有しているほか、携わりたい案件や将来的なキャリアについて、社内の営業やキャリアアドバイザーにじっくりと相談できる点も当社の魅力の一つ。 着実にステップアップを目指していきたい方には最適な環境です! <注目ポイント2> 未経験からエンジニアデビューしたい方にピッタリ◎ ▼まずは導入研修からスタート 導入研修後に、配属先のプロジェクトを決定します。 ▼その後は現場でOJTを実施 先輩社員によるサポート体制のもとで、できる工程からお任せしていきます。 すぐ近くに先輩がおり、じっくり業務フローを覚えていける環境です! 分からないことがあればいつでも質問できるので、着実にスキルアップができます!

インフラエンジニア◆残業・夜勤・社内行事・帰社日ほぼゼロ◆前職給与保証・年収最大240万円UP実績あり

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株式会社ストライクシステム

勤務地

愛知県名古屋市西区

年収

500万円~900万円

業種職種

システムインテグレータ ITコンサルティング ITアウトソーシング ネットワークエンジニア(設計構築) 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

AWS、Azureなどクラウド案件多数! ★オンプレ、ネットワーク案件もあり ★原則夜勤なし ★最先端案件(DX、AI、ビッグデータ分析)増加中! ■当社のビジョンは「みんなが自分らしく暮らすこと」。 仕事、キャリア、生活。それぞれ大切にしたいポイントは異なるもの。 「フルリモートは可能か」「自宅からの通いやすさはどうか」などの 個々のこだわりにも応えながら、エンジニアの働き方をアップデートしています。 ワークライフバランスを充実させ、自由に働ける基盤を整えてこそ、 エンジニアが最大限のパフォーマンスを発揮できると考えています。 ■大手ISP基幹システム/リプレイス要件定義 ■大手携帯キャリア/社内システムの設計・構築 ■大手コンビニ/マルチメディア端末のシステム設計・構築 ■学校、病院のネットワーク設計・構築 ■コロナ予約管理システムの設計・構築 など ■AWS ■Azure ■Linux ■Redis ■Nginx ■MySQL(RDS) など <注目ポイント1> とことんエンジニアスキルを追求できる環境です。 「こんな案件にチャレンジして、上流工程にも携わりたい!」 前向きな成長を望む一方で、いつも会社指示の案件にアサインされる。 新たなスキル習得が叶わない…そんなしがらみは当社で解消できます。 当社では、働く条件を細かくヒアリングしながら ともにキャリアの方向性を定めていく方針。 月間約3000件の案件が舞い込む当社(2024年3月実績) 一方的な「エンジニアの理想像」の押し付けはありません。 時には難しさを感じることもあるかもしれませんが、 そんな時はいつでもベテラン社員への相談窓口を利用して 相談したり、助けを求めることも可能です。 <注目ポイント2> なぜストライクシステムは、こんなにもエンジニアに尽くすのか? 「なぜそんなにエンジニアに尽くすの?」と疑問を持たれるほどに エンジニアの待遇強化に情熱を注ぐ当社。 それは、代表岩元がエンジニアとして ▼なくならない残業▼不本意なプロジェクト ▼はぐらかされる案件単価▼非効率すぎる働き方 そんな職場でモチベーション維持の難しさに直面したから。 そこで仕事・給与・働き方すべてに納得できる基盤と 存分に腕を振るえるストレスフリーな環境を整えることが 顧客からの信頼や新たな案件獲得につながると考え、 「グループ全体で勝つ」ことを目的としました。 その結果、今年度のグループ売上見込は10億円以上! 会社の成長はエンジニアの働きやすい環境があってこそです。

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