【大阪市】施工管理の経験を活かす安全管理◆65歳まで雇用/年休120日/有給取得平均16日/出張無

阪神高速技術株式会社

更新日: 2024/05/06

掲載予定期間: 2024/05/06 (月) ~ 2024/07/28 (日)

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仕事内容

■仕事内容: 阪神高速の点検・工事現場を車で巡回・監督する安全管理等をお願いいたします。 【変更の範囲:無】 ■具体的には: ・安全管理(工事現場) 補修工事が手順通り安全に進んでいるかのチェック ・報告書作成 安全パトロールの記録(簡単な入力作業) ・緊急対応業務 事故時の工事手配や各機関との調整など ※現場での作業はありません。 手順どおりに工事が進んでいるか、現場で不安全事象・不具合が出ていないかなど作業の確認をお願いします。 ■働き方: ・年休120日!阪神高速グループの安心の勤務条件です。 ・再雇用後も年収が維持可能で、転勤もないため、 ■入社後は: 2人1組で車に乗って巡回します。 あなた1人にお仕事を任せることはありませんのでご安心ください。 担当エリアの数カ所を巡回しますが、工事がない時は事務所で待機の日もあります。 ■あれば活かせる経験: ・施工管理、電気工事、現場作業、工事現場での経験 ・消防設備士、電気、建設業関連の経験 ■同社について: 関西の交通インフラの大動脈である阪神高速道路の日常的な維持管理を行うため、2005年に設立されました。 1日平均約70万台以上の車が利用する阪神高速道路を、お客様が24時間365日安全・安心・快適に走行できるように、維持管理(点検から診断・補修まで)しております。 今回あなたにお任せしたいのは、巡回から高速道路の安全や、今後のメンテナンスに必要な情報をご報告いただくこと。 今までのご経験を活かし、関西のインフラを守ってください。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 事務所 住所:大阪府大阪市中央区本町2-5-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

契約社員

給与

<予定年収> 415万円〜500万円 <賃金形態> 日給月給制 残業、夜勤など手当別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):296,800円〜353,300円/月20日間勤務想定 <想定月額> 296,800円〜353,300円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 (入社から1年間は算定期間の在職月数に応じて減額) ■年収例: 450万円/月収315,240円×12ヵ月+賞与712,300円 (深夜手当月40時間・賞与支給率100%の場合) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

労働時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00〜17:40(交替制) <勤務パターン> 9:00〜17:40 9:00〜5:00 21:00〜5:40

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 勤務パターン(2)は休憩280分

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇は、入社月による比例付与 ・4月入社→20日 ・10月入社→10日 ・3月入社→2日 慶弔休暇、産休・育休

特徴

年間休日120日以上

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

固定給25万円以上

待遇

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:上限40,000円(年齢により上限変動) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 正社員登用後は、定年後再雇用で65歳まで就労可能 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度 ■研修制度(外部セミナー受講など) <その他補足> 共済会、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度(60歳未満に限る)、資格取得支援制度、産休・育休制度、資格手当(3,000円〜30,000円/月)、正社員(技能職)登用制度、無期雇用契約への転換制度(人事評価による)

選考について

応募資格

■必須資格・要件: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・土木工事での施工管理の実務経験がある方 ・PC操作(Excel、Word)出来る方 ■歓迎資格・要件: ・1級土木施工管理技士の資格保持者 ・2級土木施工管理技士の資格保持者 ※建築施工管理経験者は別途ご相談ください。 施工管理、ゼネコンやサブコン出身者は大歓迎です。

会社概要

会社名

阪神高速技術株式会社

所在地

大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル

事業内容

■事業内容: 当社は、2005年(平成17年)10月に阪神高速道路株式会社の100%子会社として、また道路の維持管理に関する専門会社として設立されました。 私たちの仕事は、関西都市圏の大動脈である阪神高速を点検から診断、補修まで一括管理体制で実施することです。 その維持管理の対象は、橋梁やトンネルなどの土木構造物をはじめとして、道路照明、ETC、ITVカメラなどの電気・通信設備、トンネル防災や 換気システムなどの機械設備、パーキングエリアや料金所などの建築設備、そして交通管制システムなどの情報設備と、非常に多岐にわたっています。

従業員数

359名

資本金

80百万円

売上高

28,500百万円

よくある質問
Q阪神高速技術株式会社の平均年収はいくらですか?(工場ファシリティ・ユーティリティ・労働安全衛生職の場合)
阪神高速技術株式会社の平均年収は、400万円〜549万円です。 職種:工場ファシリティ・ユーティリティ・労働安全衛生

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勤務地

大阪府大阪市淀川区

年収

450万円~525万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社は、不動産ディベロッパーの東証プライム市場上場のグループ企業として、グループで手掛ける 不動産管理から他社・個人オーナーの様の物件も管理も手掛け、全国に357棟・14,076戸超えの物件を管理しています。 今回は《建築施工管理》として、現場常駐ではなく発注者側として、修繕工事の企画設計・コンサルティング・工事監理をお任せ致します。 主に賃貸マンションのリフォーム・分譲マンション・ビルの修繕工事における監理業務をお願い致します。 【具体的な業務内容】 ■原状回復工事及び工事監理 ■模様替え・リフォーム工事全般 ■デザインコンサルティング ■マンション・ビルの長期修繕計画 ■大規模改修工事のコンサルティング、大規模改修工事監理 ■特殊建築物調査報告書作成 【担当者コメント】 同ポジションでは発注者側の立場になりますので現場常駐はなく、工事監理がメインになりますのでオフィスワークもございます。 関西圏がメインにはなりますが、中国地方・九州・東海・関東など出張もございます。 働き方改革に力を入れておりますので、残業時間削減に取り組んでおり18時には自動でPCがシャットダウンされるようになっています。また時短勤務の導入や、テレワーク導入など働きやすい環境作りに日々取り組んでいる企業になります。

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