沖縄県の求人情報の検索結果一覧

—沖縄で専門学校を運営する『学校法人SOLA学園』。学生の多くは留学生で、ネパールなどから日本に学びと就業の機会を求めに来ています。 —今回は『経営情報学科／ITなど』『国際ビジネス学科／経済・経営・簿記など』のいずれかの教員募集。と、書くと難しそうですよね。 —実は教えるのはITならExcelやWord、HTMLやCSSの基礎、経済・経営・簿記も基礎。大卒の方なら未経験でも授業は可能です。 —日本語学校で学んだとはいえ、言葉や文化に不慣れな学生達が、日本での就業に必要最低限のスキルを学ぶための支援をするイメージです。 —第二新卒の方から、セカンドキャリア、最後の就業先をお探しの方まで歓迎します。応募資格を満たしていれば、後はキモチが大切です。 ＜主な仕事内容＞ ◆専門科目の授業（経営情報学科 or 国際ビジネス学科／適性に応じて配属） ◆クラス担任業務（出欠管理や、留学生の指導、悩みのフォローなど） ＜授業について＞ 前述した様に、両学科とも教える内容は基礎的なモノです。 学内での研修や、授業の準備などのカリキュラムを経れば、問題なく教えられる様になります。 どちらかと言えば、日本語に不慣れな学生たちの言葉を汲み取って、何につまづいているのかに気付き、フォローすることが大切です。 ＜担任業務について＞ 継続的な通学を促すため、出欠管理や面談をします。 また「役所や病院に行く方法が分からない」といった悩みもキャッチ。対応を学内の「留学生支援センター」に依頼します。 困った時に自分で解決する方法を学ぶのも、先々を考えると大切なのです。 ◎授業やコミュニケーションを通じて親しんだ学生達が、無事に就業先に巣立っていくと感慨深いです。

この求人のポイント ◎学生と長く深く関われるので、1人の成長する姿を見届けられます！ ◎学園のイベントやSNS運用で、自身のアイデアや得意を活かせます！ ◎残業はほぼナシ。年間休日も120日以上でプライベートも充実できます！ お任せする仕事 学園の魅力の発信や入学～卒業後も含めたアプローチによって、学生の選択肢を増やし、より良い人生が送れるように支援します。 「希望の進路に進めた！」「子どもが就職できて良かった！」「卒業生が頑張ってくれているよ！」など、学生や保護者、企業の方から感謝されるお仕事です！ ＜具体的な業務＞ ・高等学校へ訪問しての広報活動（ガイダンス/説明会実施など） ・オープンキャンパスなどのイベント企画～運営 ・学校HP企画／SNS（XやInstagram、TikTok）更新／ブログ作成 ・就職を希望する学生のカウンセリング、履歴書などの書類添削、面接練習 ・学生のアルバイト先、就職先企業の獲得・アプローチ ・採用試験や企業説明会の学生引率 ・学内での企業説明会実施　など 入社後の流れ お任せする仕事は多岐にわたりますが、徐々にできることを増やしていくためご安心ください。入社のタイミングで変動しますが、秋頃～来年の夏頃にかけて、以下の順に教えていく計画です。 ▼高校に訪問して広報活動 ▼学園のHPやSNSの管理・更新 ▼オープンキャンパスや来校者の対応 ▼学校案内等のDM・動画の作成 ▼学生の就職先やアルバイト先の開拓 ▼学生の就職活動支援（書類添削・面接練習） 仕事のポイント ・日本人学生と留学生、両方の未来を支えます！ 日本人学生は県内出身が多く、留学生はアジア圏の方が多いです。いずれも学園で学んだ専門知識を活かして働きたい方ばかり。希望の進路を実現できるようにサポートしていきましょう！

◇ 民間救急搬送業務 ◇ ・病院間転院搬送 ・長距離移動が必要な患者様の搬送（全国） ・在宅復帰患者、看取り患者の自宅への搬送 ◇ イベント救護スタッフ ◇ ・大規模イベント等での救護スタッフ ・大規模施設での救護スタッフ ※未経験の方には、当社が契約する医療機関で、実務経験を積んでいただく場合がございます。 先輩スタッフがフォローするので、実務経験がない方もご安心ください。 事業内容の詳細は弊社ホームページよりご確認くださいませ。 https://feeltas.co.jp/ ◇ 当社の特徴 ◇ 70名以上の救急救命士および同等スキル保持者が在籍しています。 20.30代が多く在籍し、様々な現場にて活躍中です。

【業界No.1サイトの広告を扱う】 月間23億PV、1日約450万人が訪問する 日本最大級のメディア『シティヘブンネット』といったナイトレジャー情報サイトの広告コンテンツを利用し、集客力を最大化させる提案営業職のお仕事です。 【圧倒的な知名度と商品力】 年間5.7兆円の市場規模を誇る業界の中で情報量・会員数No.1のサイトを運営している当社。知名度も高く、お客様との商談頻度も高いのが特徴です。また顧客のニーズに対し、様々な成功ナレッジを通じ、集客力の向上を目的に広告掲載提案や商品のアップセルを行います。 【リピート率は95％以上】 各店舗情報の紹介ページや求人広告など、集客効果を最大化させる広告やサービスなどを提案します。リピート率95％以上と多くのお客様がリピーターになっています。お客様の売上に貢献し、「ありがとう」をいただけるお仕事です。 【大切なのは、お客様のニーズを聞くこと】 「リピート客を増やしたい」「検索順位を上げたい」などのニーズに合わせて最適な広告プランを提案。他店舗での成功事例を参考に提案し、集客効果の高いプランを提案します。 【現場の声がスピーディに形へ】 グループ全体で現場の声を大切にしています。「お客様店舗がサイトでこんなお悩みがありました」といった現場の声を参考に、商品開発にも年間数十億円の投資を行なっているため、サイト改修や新コンテンツのリリースが早いです。 【異業種・異業界からでも成長できる】 グループ社員数700名超の80％以上が異業種からの転職。入社後は、研修や先輩の同行を通してコミュニケーション能力、 提案力や課題解決力、Web広告の知識など、色々な力が身につきます。

◇ 病院救急車運行業務 ◇ ・出動要請時の緊急走行（現場での診療支援含む） ・医師や看護師の傍らで処置介助や救急隊と連携し患者情報の収集など ・病院間転院搬送業務 ◇ 救命センター内での初療補助業務 ◇ ・救急搬送患者受け入れ対応 ・搬入後の患者対応 ・処置介助 ・気管挿管介助など ・検査等の患者移送 経験に応じて、業務をお任せしていきます。 先輩スタッフがフォローするので、実務経験がない方もご安心ください。 将来的には臨床現場での経験を活かし、イベント救護活動や搬送事業へのステップアップも可能です。 事業内容の詳細は弊社ホームページよりご確認くださいませ。 https://feeltas.co.jp/ ◇ 当社の特徴 ◇ 70名以上の救急救命士および同等スキル保持者が在籍しています。 20.30代が多く在籍し、様々な現場にて活躍中です。 また、臨床救急や病院前救護など救急に関連する学会にて発表するなど、学会活動にも参加しています。

応募時の注意点 (1)選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人、並びに過去に弊社求人へ 　エントリー済みの方は、応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。 (2)応募資格は35歳までの方に制限させていただきます（長期キャリア形成のため） 【自由な店舗運営をお任せ】 店長候補として、店舗の販売企画や接客をお任せします。ゴルフの知識がなくても大丈夫。 座学やOJT研修をご用意しているので、安心してスタートしていただけます。 ＜主な仕事内容＞ ■店舗での販売・買取業務 ゴルフや商品にまつわる知識を学んだあと、接客や品出し、買取業務などをお任せします。 ■店舗の企画提案・改善 当社はすべて店舗主体で運営を進めています。 そのため店長になった後は、商品の在庫管理やアルバイト採用、人材育成やシフト管理、売上管理といった店舗運営業務全般をお任せします。 ■商品の仕入れ・売り場づくり 業界トップクラスのゴルフショップの店舗数を誇る当社。 たくさんのゴルファーに選ばれる店舗づくりを目指して、仕入れや売り場づくりをしていきましょう。 あなたのアイデアでお店を盛り上げて下さい。 ＜ここがポイント＞ 早期に経営感覚が身に付きます！ 店舗スタッフ⇒副店長⇒店長というキャリアパスのもと、早ければ1年以内に店長へと昇格します。 任せられる裁量が大きいので自由度も高く、商品の仕入れや集客、人材採用などにチャレンジできます。 店長経験後のキャリアパスも豊富です！ ゆくゆくはマネージャーとして、担当エリア十数店舗の運営をマネジメントする道も。 店長としての経験を活かしながら、各店舗の売上アップをサポートできる面白みがあります。 また、販促企画や商品企画、海外事業、eコマース、テレビ通販など他部門でのキャリアアップも可能です。

応募時の注意点 (1)選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人、並びに過去に弊社求人へ 　エントリー済みの方は、応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。 (2)応募資格は35歳までの方に制限させていただきます（長期キャリア形成のため） 【自由な店舗運営をお任せ】 店長候補として、店舗の販売企画や接客をお任せします。ゴルフの知識がなくても大丈夫。 座学やOJT研修をご用意しているので、安心してスタートしていただけます。 ＜主な仕事内容＞ ■店舗での販売・買取業務 ゴルフや商品にまつわる知識を学んだあと、接客や品出し、買取業務などをお任せします。 ■店舗の企画提案・改善 当社はすべて店舗主体で運営を進めています。 そのため店長になった後は、商品の在庫管理やアルバイト採用、人材育成やシフト管理、売上管理といった店舗運営業務全般をお任せします。 ■商品の仕入れ・売り場づくり 業界トップクラスのゴルフショップの店舗数を誇る当社。 たくさんのゴルファーに選ばれる店舗づくりを目指して、仕入れや売り場づくりをしていきましょう。 あなたのアイデアでお店を盛り上げて下さい。 ＜ここがポイント＞ 早期に経営感覚が身に付きます！ 店舗スタッフ⇒副店長⇒店長というキャリアパスのもと、早ければ1年以内に店長へと昇格します。 任せられる裁量が大きいので自由度も高く、商品の仕入れや集客、人材採用などにチャレンジできます。 店長経験後のキャリアパスも豊富です！ ゆくゆくはマネージャーとして、担当エリア十数店舗の運営をマネジメントする道も。 店長としての経験を活かしながら、各店舗の売上アップをサポートできる面白みがあります。 また、販促企画や商品企画、海外事業、eコマース、テレビ通販など他部門でのキャリアアップも可能です。

【中途多数活躍／年間休日120日以上／国内ネットワーク機器メーカー／将来的に上流工程・大規模案件の担当が可能】 ■業務内容： システムインフラの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務とシステムインテグレーション等トータルでサポートします。メーカーの製品エンジニアとしての業務は勿論のこと、プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴： システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み：当社は、自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、日本本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。また、営業やSEがヒアリングしてきた顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： （1）製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 （2）ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、こういった制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ◇各種医療機関に対して、PACS（医用画像診断支援システム）等の自社開発医用システムの導入対応、SE業務、保守サポート等の業務をご担当いただきます。 ◇病院要望に応えられるように、顧客や営業、開発メンバーと調整し、導入・サポート業務を行っていただきます。 ◇まだまだ成長が見込まれる医用システム業界において、システム導入や活用の支援を行っており、社会貢献性が高い業務です。 ■業務の特徴： ◇業務を通して、病院全体の幅広い病院情報システム知識が習得できます。 ◇病院施設のニーズや運用フローをヒアリングすることが重要な役割であり、顧客とのコミュニケーションが大切な業務のため、フットワークが軽く、「人と話すのが好き」という方は特に顧客との信頼関係も構築しやすく、やりがいや充実感を得る機会が多いポジションです。 ■働き方 沖縄支店の月平均残業時間は20時間程度で、メリハリをつけて働くことができます。 ■求人の魅力： ・導入〜保守を一貫して行うことが出来るため、保守運用に留まらない経験を積むことが出来ます。 ・転勤が無いため、地場に根差して長期的に就業することが出来ます。 ■当社の特徴： ◇東証プライム市場に上場する「テクマトリックス株式会社」医療システム事業における中核子会社です。 ◇当社では、主に医用画像診断支援システム（PACS）や放射線情報管理システム（RIS）等の医用システムの開発から運営までを手がけています。特に医用画像診断支援システム（PACS）は、医療現場に貢献するPSPの主力商品の1つとなっており、これにより国内22％超と高いシェアを誇ります。 ◇また、医療現場に貢献したいという当社の思いは、日本国内だけに留まらず、既に、タイに現地法人を置き、周辺国の病院にアプローチを始めています。 ◇現在では病院内での使用から病院間の地域連携（地域医療）等、将来へ向けた新たな展開が始まっており、医用システム業界が担う役割は今後ますます大きくなっていくと考えられます。 ◇当社で働くことで、医用システムを通じて社会に貢献しているという充実感や誇りを感じられることが魅力です。日々求められる変化に対し、企業としても、個人としても成長していくことが患者や医療従事者のためになることへ繋がっていくと当社では考えています。

【第二新卒歓迎／防衛関連の施設を中心に公共施設の施工実績多数あり／転勤・出張なし／残業時間20h程度／働き方◎】 ■募集背景： 安定的に新規の契約を受注しており、更に公共施設の施工においてのシェア拡大をする事を目的とした採用をしています。 ■業務内容： 同社建築設計部にて、構造計算・設計及び耐震診断等の業務を担当していただきます。 ＜具体的な施工実績＞ ・防衛省関連施設 ・公共施設：庁舎、警察署、消防署、コミュニティーセンター、リサイクルプラザなどの公共施設 ・文教施設：学校、体育館、幼稚園などの文教施設 ・ホテル、研修所、保養所：ホテル、研修所、保養所などの新築、改修 ・温室、その他：温室、医療施設、寺院など ■研修： 入社後、簡単な導入研修を実施したうえで、現場で業務に従事していただきます。 段階研修や資格支援制度など、ご自身のスキルを伸ばすための制度が整っている事はもちろん、経験豊富なベテラン社員が多数在籍している事から、高い技術を学ぶ事ができます。 ■キャリアパス： 入社後〜数年は構造設計業務に従事していただきます。 その後、ご本人のスキルやご希望を確認のうえ、別職種へチャレンジできる環境が整っています。 ■当ポジションの魅力： ◎魅力的な働き方 当社は社員の働きやすい環境作りにこだわる企業です。当社社長の考えのもと、特に「従業員満足度」を最重視した経営を行っています。年間休日は120日、残業時間は月20時間程度と無理のない働き方が可能です。 有給取得率は70％以上、産休・育休・就学前時短勤務の利用率は100％、平均勤続年数は17.6年です。 ◎海に近いオフィスで働けます！ 観光地として名高い海の綺麗な沖縄県で、ワークライフバランスを保ちつつ働くことが可能です。車で30分移動すると海が綺麗でショッピングを楽しめる観光地がございます。沖縄という美しい場所でキャリアもプライベートも諦めたくないといった方におススメな就業環境がございます。

【防衛関連の施設を中心に公共施設の施工実績多数あり／転勤・出張なし／残業時間20h程度／働き方◎】 ■募集背景： 安定的に新規の契約を受注しており、更に公共施設の施工においてのシェア拡大をする事を目的とした採用をしています。 ■業務内容： 同社建築設計部にて、構造計算・設計及び耐震診断等の業務を担当していただきます。 ＜具体的な施工実績＞ ・防衛省関連施設 ・公共施設：庁舎、警察署、消防署、コミュニティーセンター、リサイクルプラザなどの公共施設 ・文教施設：学校、体育館、幼稚園などの文教施設 ・ホテル、研修所、保養所：ホテル、研修所、保養所などの新築、改修 ・温室、その他：温室、医療施設、寺院など ■研修： 入社後、簡単な導入研修を実施したうえで、現場で業務に従事していただきます。 段階研修や資格支援制度など、ご自身のスキルを伸ばすための制度が整っている事はもちろん、経験豊富なベテラン社員が多数在籍している事から、高い技術を学ぶ事ができます。 ■キャリアパス： 入社後〜数年は構造設計業務に従事していただきます。 その後、ご本人のスキルやご希望を確認のうえ、別職種へチャレンジできる環境が整っています。 ■当ポジションの魅力： ◎魅力的な働き方 当社は社員の働きやすい環境作りにこだわる企業です。当社社長の考えのもと、特に「従業員満足度」を最重視した経営を行っています。年間休日は120日、残業時間は月20時間程度と無理のない働き方が可能です。 有給取得率は70％以上、産休・育休・就学前時短勤務の利用率は100％、平均勤続年数は17.6年です。 ◎海に近いオフィスで働けます！ 観光地として名高い海の綺麗な沖縄県で、ワークライフバランスを保ちつつ働くことが可能です。車で30分移動すると海が綺麗でショッピングを楽しめる観光地がございます。沖縄という美しい場所でキャリアもプライベートも諦めたくないといった方におススメな就業環境がございます。

◎転勤なし、年間休日は120日、残業時間は月10〜20時間程度と無理のない働き方が可能です。 ◎産休・育休・就学前時短勤務の利用率は100％、平均勤続年数は12.5年です。 ◎チームでプロジェクトを担当していただくため、無理のない範囲で業務に従事いただけます（残業10〜20h程度） ■業務内容： 沖縄支社にて建築物の企画・設計業務を担当していただきます。当社には意匠・構造・設備・監理と各々部門がありますので、安心・安全に施設を利用いただけるよう後工程（構造・設備・施工監理）のチームと連携しながら、設計業務を行っていただきます。 入社後はまず3週間ほど研修し、以降はOJTで丁寧にフォローします。 ＜担当案件＞ 官公庁(防衛省、国交省、地方自治体)、関連施設(庁舎、宿舎)、その他文教施設、医療施設、集合住宅等 ※受注の多くは官公庁案件となり、元請で新築案件となります。一部受注している民間については改修案件がメインとなります。 ■組織構成： 沖縄支社全体で社員数が14名となります。支社長が1名、一般社員10名、契約社員が3名となっております。社員全員和気あいあいと仕事に取り組んでおり、働きやすい環境です。 ■当社の魅力： ・事業魅力 当社は防衛関連の施設を中心に警察署、消防署、学校、集合住宅などといった幅広い建物の施工実績がございます。 特に防衛省から依頼をいただく案件が多く、今後も安定して継続的な業績の成長が見込まれます。 ・魅力的な働き方 当社は社員の働きやすい環境作りにこだわる企業です。当社社長の考えのもと、特に「従業員満足度」を最重視した経営を行っています。 離職率は2021年度:4%／2022年度:0%／2023年度:1%となっております。 ◎海に近いオフィスで働けます！ 観光地として名高い海の綺麗な沖縄県で、ワークライフバランスを保ちつつ働くことが可能です。車で30分移動すると海が綺麗でショッピングを楽しめる観光地がございます。沖縄という美しい場所でキャリアもプライベートも諦めたくないといった方におススメな就業環境がございます。

【防衛関連の施設を中心に公共施設の施工実績多数あり／転勤・出張なし／残業時間20h程度／働き方◎】 ■募集背景： 安定的に新規の契約を受注しており、更に公共施設の施工においてのシェア拡大をする事を目的とした採用をしています。 ■業務内容： 同社建築設計部にて、構造計算・設計及び耐震診断等の業務を担当していただきます。 ＜具体的な施工実績＞ ・防衛省関連施設 ・公共施設：庁舎、警察署、消防署、コミュニティーセンター、リサイクルプラザなどの公共施設 ・文教施設：学校、体育館、幼稚園などの文教施設 ・ホテル、研修所、保養所：ホテル、研修所、保養所などの新築、改修 ・温室、その他：温室、医療施設、寺院など ■研修： 入社後、簡単な導入研修を実施したうえで、現場で業務に従事していただきます。 段階研修や資格支援制度など、ご自身のスキルを伸ばすための制度が整っている事はもちろん、経験豊富なベテラン社員が多数在籍している事から、高い技術を学ぶ事ができます。 ■キャリアパス： 入社後〜数年は構造設計業務に従事していただきます。 その後、ご本人のスキルやご希望を確認のうえ、別職種へチャレンジできる環境が整っています。 ■当ポジションの魅力： ◎魅力的な働き方 当社は社員の働きやすい環境作りにこだわる企業です。当社社長の考えのもと、特に「従業員満足度」を最重視した経営を行っています。年間休日は120日、残業時間は月20時間程度と無理のない働き方が可能です。 有給取得率は70％以上、産休・育休・就学前時短勤務の利用率は100％、平均勤続年数は17.6年です。 ◎海に近いオフィスで働けます！ 観光地として名高い海の綺麗な沖縄県で、ワークライフバランスを保ちつつ働くことが可能です。車で30分移動すると海が綺麗でショッピングを楽しめる観光地がございます。沖縄という美しい場所でキャリアもプライベートも諦めたくないといった方におススメな就業環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【沖縄】税務会計スタッフ◆お客様のあらゆるニーズに対応する総合税理士法人◆スタートアップ・中小企業を中心に税務会計支援を担当◆平均35歳・スピード感と活気のある組織 ■主な業務内容： ・経理のチェックや税務申告書の作成 ・クライアントからの相談対応（来社型を基本サービスとしているため、一般的な会計事務所と比べて訪問は少ないです） ・財務のサポート（当社の特徴として、税務・会計だけではない支援というのがあります。資金調達の支援やM&Aの提案、保険の見直し等を行います） ・節税や資金調達の提案 ・MFクラウド会計やfreeeの導入支援 ■組織構成：経営支援部は21名で構成されています。※2022年3月末時点 ■業務の特徴： 保険や業務改善、事業計画策定などお客様のニーズに合わせた提案で、税務申告以外のスキルも身につきます。 社内で毎週勉強会を開催しており、最新の知識を身につけることが可能です。 ■職場環境： 子育てや介護等でフルタイムの勤務が難しい場合には時短勤務も可能です。 また、リモートワーク体制を整えており、一部の勤務をリモートワークで実施することも可能です。

建築設備資材の総合商社として「光・風・水」をテーマに快適な環境づくりを提案してきた当社にて、今後省エネ事業に力を入れてまいります。そこでエネルギーマネジメントの提案営業を行っていただける方を募集いたします。 ■募集背景： 現在の沖縄では省エネの取り組みができていない企業様が数多くございます。総合的な事業展開をしている当社はここに注目をし企業様の省エネのお手伝いをする事で、沖縄全体がよりよい県になるように努めていきたいと考えております。 ■業務内容： 既存の営業担当と一緒に同行をし提案をしていく営業スタイルとなっております。企業様の状況をヒアリングをし、より省エネにできないか、出来る方法を提案していく営業になります。 主な営業先は、工事会社様やハウスメーカーなどになります。見積作成や受注作業などの事務作業も発生いたします。 ■入社後の流れ： 入社後1日〜10日は新卒社員と共に初等教育研修に参加し、同社の基本的なルールや考え方を学びます。4月からは営業に同行し、得意先を見ていきます。5月には琉球大学との共同研究の打ち合わせと参画（沖縄特有の建築構造を学ぶ）、設計事務所同行（今現在の沖縄の設計を見る）を経て、6月からは全社員1泊2日の研修において、各自の来季の目標を設定するビジョン研修を行います。 ■当社の特徴： 1975年創業で41年目を迎える同社は、2016年9月に二代目社長の新里正志氏に、公式にバトンを引き継ぎました。沖縄県内に6つの拠点（那覇本社、中部支店、やんばる営業所、北営業所、八重山営業所、南営業所）を展開し、沖縄のインフラや建物を陰で支える電設資材の卸問屋として、存在感を発揮しています。20年前より人材育成にも力を入れ、2015年には沖縄県から「働きやすさ」と「働きがい」の両方を兼ね備えた「人材育成企業」として認証されました。 ■求める人物像： 同社では、3年前より働きから、女性の活用、能力の平準化およびボトムアップを継続かつ着実に行っており、2017年度よりそれをさらに強化させることとしています。エネルギーマネジメントの提案営業ができる省エネ設計従事者に加え、新里社長を業務的にも精神的にも支えられる人間味のあふれる人材を求めています。

大阪市内を中心に、炭火焼き居酒屋を展開する当社。今回は店長・店長候補として、お店を盛り上げてくれる方を募集いたします。業務内容は、数値管理と店舗運営（調理・接客）を担っていただきます。まずは、お店の雰囲気に慣れるところからスタートです。スタッフとコミュニケーションを取りながら、お仕事を覚えていただきます。 ＜数値管理＞売り上げ拡大、原価人件費管理　※月1回社員会議あり（社員の全体会議） ＜ホール業務＞お客様のご案内、配膳、接客、会計、店内の簡単な清掃 ＜調理業務＞フード、ドリンクの調理 ※将来的には、人材育成、食材や備品の管理、目標達成に向けた販売戦略の計画など、店舗運営における業務をお任せいたします。 ■業務の魅力・やりがい： （1）市場や酒屋へ直接仕入れできる…魚、野菜、鶏肉など市場に行って仕入れから学ぶ事ができます。スタッフの中には魚の仲買人もいるの、わからないことは気軽に相談できます。鶏肉はオープン時からお付き合いのある養鶏場から国産鶏を仕入れています。お酒は3ヶ月に1回、オーナー自ら酒蔵を巡り、出来具合いを見ながら、季節ごとにチョイス。時には仕入れている食材をみんなで収穫しにいったり、現地まで仕入れに行くこともございます。実際に生産者にお話を聞くことで、とても勉強になることばかりです。作り手の気持ちを出来る限りお客様にお伝えしていきたいと考えております。 （2）店舗それぞれの個性がある…ハンコを押したように、同じ食器・同じサービス・同じ接客…そんな環境とは無縁です。店長になった際には、お店の個性を自らで創っていただけます。 （3）繁盛店のノウハウから店舗立ち上げまで学べる…お店の雰囲気作り、スタッフの採用・育成、仕入れ、メニュー作成・値決め、器・調理器具の選定など、幅広い業務がございます。ゆくゆくは、販促や新店舗立ち上げなど、飲食店で必要な知識・スキルはすべて経験して身につけることができる環境です。 ■求める人物像： 「キャリアを積みたい！」という方を歓迎いたします。当社は、目標や夢がある人を応援する会社です。独立支援制度・分社化制度もございますので、当社で働きながらご自身の夢を形にしませんか。

〜海まで徒歩20分！駅徒歩5分！沖縄でゆったり働きたい方歓迎！／未経験入社8割以上／安心のフォロー体制〜 ■採用背景： 業務量増加のための、増員採用となります。自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があるポジションです。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方、やりたい気持ちがあれば経験は問いません。是非、私たちと一緒に働きましょう。 ■業務概要： 今回お任せしたいのは、シーエー・アドバンスの採用業務及び組織開発推進業務となります。主に採用活動における、企画立案や媒体の選定、実行まで幅広く対応していただきます。 具体的には、求人票の作成や派遣会社との打ち合わせ、採用戦略MTGや従業員へのコンディション面談などなど単なる採用活動だけでなく、どうしたら事業貢献につながるのかを考えていただきます。その他にも周囲を巻き込むバイタリティや、円滑なコミュニケーションが求められます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）面接対応 応募者と1on1で面接に入っていただきます。志望動機や過去の職歴から自社で活躍できる人材か見極めていただきます。 （2）求人票作成 様々な媒体を通して自社に必要な人材を見つけていただきます。業務理解や配属する部署の知識を要します。 （3）応募者へのご連絡 メールまたはお電話にて採用、不採用連絡を行っていいただきます。 （4）エージェント対応 派遣会社に対しての業務オリエンや面接対応を行っていただきます。 （5）採用MTG 事業にどういった人材が必要か、今必要な採用の打ち手など事業のニーズに沿った考えを採用に反映させるべく事業責任者やマネージャーとMTGを行っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜CMで話題沸騰中／”デザイン”と”性能”が両立した、こだわりのつまった家づくりを展開〜 ■業務内容： 分譲住宅や注文住宅の設計〜施工を手掛ける当社において、インテリアコーディネーター業務をお任せします。内装だけでなく、外装も行うケースもあり、幅広く活躍できる環境です。 ■業務詳細： ◇ヒアリング ・営業が持ち帰ってきた情報を営業と設計とインテリアコーディネーターで相談してプランニングします。 ・2回目のプランニング提案の際に、場合によっては営業と同席をします。 ◇プランニング ・お客様の希望に沿ってプランニングします。ヒアリングを元に全体の雰囲気やレイアウト、照明、家具などのカラーや素材を考えます。 ◇提案 ・図面やパースを使い、イメージをわかりやすくビジュアル化してお客様に提案します。 ・内観は自社ソフトでインテリアコーディネーターが作成します。 ◇施工に向けた打ち合わせ ・お客様の要望に沿った施工に向けて、メーカーショールームやインテリアショップと交渉します。 ・お客様の話に耳を傾け、求められていることやご予算などを見極めながら考えをすり合わせていきます。 ・コミュニケーション力が必要となり営業職のような側面も含まれています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： ・設計部：設計1名 ■当社の強み： 2018年設立の若い会社でありながら、デザイン性や環境への配慮で注目を集めている企業です。お客様からもご好評を頂いております。分譲住宅に強みがあります。グループ会社であるタカラ住建で注文住宅を行っていましたが、タカラ住建は施工に専念し、販売までのルートは当社に移行となりました。 変更の範囲：本文参照

〜経験を活かし、世界で技術・ビジネス表彰されている企業の採用業務／水不足を解消するスタートアップ／アメリカ、フランス、日本など世界で表彰多数／採用からオンボーディングまで一貫して担当〜 ■採用背景： 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。今後も国内・国外問わずにコアメンバーとなるメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきたいと考えております。今回は急拡大中の組織を支えるHR部門の採用人事メンバー募集です。 ■お仕事内容： 会社のカルチャーやMVVを重要視した上で、CxOや各チームと連携して採用企画から実行、入社後のオンボーディングや定期面談をお願いします。 ■具体的な業務： ●採用 └ 採用計画の立案〜実行 └ 母集団形成および採用広報/採用ブランディング └ 候補者オペレーション（面談/面接/内定フォロー） └ エージェントおよび各媒体社とのやり取り ●オンボーディング └ 新入社員へのオンボーディング └ 人事面談や定期フォロー　など ■中長期的にお願いしたいこと： ●組織開発/人材開発/育成施策 ●MVVやカルチャー醸成 ●人事制度/評価制度の設計や運用　など ※現在はバックオフィスメンバーが中心に採用活動を行っており、採用から定着を牽引する人事メンバーが急募となっております。 ■当社について／募集背景： ◇EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。果物や野菜の食べられない部分などから、オーガニックで生分解をし、さらに安価であるポリマーを生産し多様な製品への利用を目指しています。 ■PRポイント： ◇2024年「Forbes Asia 100 to Watch」に選ばれました ◇「すごいベンチャー100」に選出 ◇OIS（沖縄科学技術大学院大学）発のスタートアップベンチャー ◇リモートワークも相談OK 変更の範囲：会社の定める業務

〜24時間オンラインメンテナンスサービスで休日夜間対応基本無／スーパーフレックスで柔軟な働き方が可能◎／小型貫流ボイラ国内シェアNo.1／モノづくりには欠かせない製品〜 フィールドエンジニアとして、産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器、メディカル機器、家庭用軟水器などの保守管理・技術営業をお任せします。商品を導入されているお客様（病院や工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを対応していただきます。お客様の最も身近な立場で提案も行います。 ■具体的な業務内容： ・現場での修理、定期点検 ・新商品や保守契約の提案 ・省エネ、環境保全の提案 ・開発部門への情報提供　等 オンライン上でお客様の製品を24時間見守りながら、定期点検を行い、ときには先行して部品交換し、整備を行うことで故障を未然に防いでいます。 お客様との会話の中から隠れたニーズを読み取り、お客様に寄り添ったシステム・製品を提案いたします。 ■作業時間の目安 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2〜3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 ◇フィールドエンジニアは各支店に在籍しており、拠点数は100支店程あるため対応エリアが限定的です。その為、遠方への出張は基本的にはありません。 ■当ポジションで扱う商品について： 食品機器：解凍や調理、冷却、冷水製造、レトルト殺菌製品など メディカル機器：洗浄や乾燥、高圧蒸気滅菌機器など 大きな工場だけでなく、伝統的な和菓子屋や町のクリーニング店でも利用されています。 ■魅力： お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。他では経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍できる環境です。 ■「熱ソムリエ」とは： 「熱ソムリエ」とは、ミウラ全体のことを指しています。 ミウラの「先進的なボイラ製品」があり、高い「技術力」があり、お客様のニーズに合ったご提案ができる「提案力」があること。 お客様のニーズに応えるために、当社は「熱のプロ」として、これまで積み重ねてきた経験をもとに温度と熱量の関係を熟知し、温度コントロールを行うことで、お客様に合った適切な熱を見定めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆年収800万円〜のハイキャリア転職／宮古島で有名なシギラ系列リゾートホテルの副総支配人候補／宮古島で働きたい方必見◎沖縄、宮古島での新生活をサポート／引越補助／社員寮完備◇◆ 沖縄県宮古島で、仕事とプライベートを楽しみながら、これまでのご経験を活かし、あなたの夢や目標を実現させてみませんか? ■業務内容： ・宮古島で8つのリゾートホテルを運営している当社のホテルGM（副総支配人）候補としてホテル統括をお任せします。 ■当社の魅力： ・宮古島で8つのリゾートホテルを運営しています。 ・自然との調和、共存を重んじており、約140万坪の広大な土地にはホテルだけでなく、 ・ビーチ、プール、ゴルフ場、温泉、レストラン。アクティビティ等のサービスも併せて提供しています。 ・今後は宮古島での客室数を6,000室に増やすことを計画しています。 また、当社はユニマットグループ（東証プライム上場グループ）に所属しているため、安定的な経営基盤を築き上げています。 ■運営ホテル： 「ザ シギラ」 「ホテル シギラミラージュ」 「シギラベイサイドスイート アラマンダ」「アラマンダ インギャーコーラルヴィレッジ」 「ホテルブリーズベイマリーナ」「ホットクロスポイント サンタモニカ」 「ホテル シーブリーズコーラル」「ウェルネスヴィラ ブリッサ」

「カスタマーサポート」としてご活躍いただける方を募集します。IT業界に挑戦したい方もぜひお待ちしております！ 【未経験者にも安心できる環境】 入社後はもちろん、わからないことを気軽に質問できる環境でしっかりサポートします。多くの業務はマニュアルを通して進められるため、安心して働けます。 【当社について】 Webサイト制作実績累計6000件以上、創業20年以上の信頼と実績のIT企業。20年以上蓄積したノウハウを基にしたWEBマーケティングを全方位に展開・サービス化を行い、「宿泊観光業NO.1のWEBマーケティング会社」を目指しています。 【具体的な業務内容】 ✓サービス導入後のサポート 　└ご導入いただいた顧客に対して、オンラインミーティングで設定や活用方法など導入をサポート ✓マニュアル整備、ナレッジ共有 　└率的なサポートのために、サポートマニュアルやFAQを作成・更新 ✓ヘルプページの作成・更新 　└顧客が自己解決できるようなヘルプページを定期的に見直し、最新情報を反映 ✓顧客の声の収集とフィードバック 　└プロダクトへの要望や改善点を顧客からヒアリングし、プロダクトチームにフィードバック ～身につくスキル～ ・顧客一人ひとりに合わせたサポートスキルが身につきます。 ・ウェブマーケティングに関する知識が習得でき、コンサルティング要素を含む業務を通じて顧客貢献が可能です。

顧客の声を拾いながらプロダクト改善に関わりたい方大歓迎！ ホテルや旅館に特化した多言語対応のチャットボットを提供する当社では、カスタマーサポート職を募集しています。このポジションは、顧客からの「ありがとう」を直接受けることができ、顧客満足度の向上と課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。 ■業務内容 組織もプロダクトも多様化する中で、常に安定したサポートをお客さまに提供できるカスタマーサポート職を募集します。 サービスご利用中のユーザーに対する「導入支援」 と 「継続支援」・「活用提案」がメインミッションとなります。 ✓サービス導入後のサポート 　└ご導入いただいた顧客に対して、オンラインミーティングで設定や活用方法など導入をサポート ✓サポートに関するマニュアル整備、ナレッジ共有 ✓ヘルプページの作成・更新 ✓顧客からプロダクトに対する要望のヒアリング、改善提案 ～身につくスキル～ さまざまなサポートや解決方法を使って、お客様ごとに合った提案ができるスキルが身につきます。 対応に閉じることなく、適正に応じて教育やオペレーション改善など専門性を伸ばすことも可能です。 サポート業務のみならずコンサルティングなども行うため、ウェブマーケティングに関する知識習得と顧客貢献が可能です。

人のサポートがしたい、役に立ちたい そんなあなたにお任せしたい業務がホスピタリティ重視のカスタマーサポートです！ ＼その働き方叶います／ ◎人とコミュニケーションを取ることが好き ◎ライフワークバランスを大切にしたい ◎長く安心して働ける会社に入りたい アビリブはあなたらしく働くためのキャリアステージが豊富♪ ★残業なし ★年間休日122日以上 ★育休復帰率100%、男性育休実績あり ★女性管理者活躍 ライフイベントの変化や働き方の見直しも気軽に相談できる面談を、半年に一度行っています。 新しいことにもどんどんチャレンジできる環境なので、入社後もあなたの可能性はどんどん広がっていきます！ 【具体的な業務内容】 ✓サービス導入後のサポート 　└ご導入いただいた顧客に対して、オンラインミーティングで設定や活用方法など導入をサポート ✓マニュアル整備、ナレッジ共有 　└率的なサポートのために、サポートマニュアルやFAQを作成・更新 ✓ヘルプページの作成・更新 　└顧客が自己解決できるようなヘルプページを定期的に見直し、最新情報を反映 ✓顧客の声の収集とフィードバック 　└プロダクトへの要望や改善点を顧客からヒアリングし、プロダクトチームにフィードバック ～身につくスキル～ ・顧客一人ひとりに合わせたサポートスキルが身につきます。 ・ウェブマーケティングに関する知識が習得でき、コンサルティング要素を含む業務を通じて顧客貢献が可能です。

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