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創業１９７８年東京海上日動の損害保険の商品、あんしん生命の商品を通じて地元を中心にお客様のあんしんを喜びとして４６年間代理店として地域に根付いて営んでまいりました。おかげさまで地域に３店しかないトップクオリティ代理店として保険会社より認定されています。 この度、将来の基盤拡充のために保険の営業を募集いたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■保険の相談や提案 └既にご契約を頂いているお客様を中心に、情報提供を行いお客様にあんしんをお届けする提案を行います。 ■事故や入院等の保険対応サポート └必要な書類を準備し、保険会社と連携しサポートを行います。 ＜仕事のポイント＞ ◎社員数は7名で、フットワークの軽さとチームワークよく業務をこなしています。 ◎ 飛び込み営業や新規開拓の電話営業なし！すでにお取引をいただいているお客様が中心なので、無理な営業活動は一切ありません。 ＜入社後の流れ＞ 東京海上日動の主催する研修に2年参加していただきますので、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。 同族経営では無いので、経験次第では経営にも携われます。 将来的に当社の経営にも携わりたいという方も 営業としてたくさんの人と関わりたいという方もお待ちしています。

生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、アフターサービス、人材の導入および会社から指示された事項 ◆基礎研修（3か月）で安心のスタート 住友生命では、 未経験の方を支える安心の研修制度が充実しています！ 入社後3か月の初期研修では、保険・金融知識を基礎から学べる教育プログラムが整っており、営業活動開始前にしっかりと知識習得可能です。その後も5年間にわたるフォローアップ研修があります。 貯蓄、投資、保険、税務、不動産、相続等の知識も身につくファイナンシャルプランナーの資格取得も支援します。 長期にわたってサポートするので しっかり着実にキャリアアップが可能 ◆お客さまの未来を強くする お客さまのライフスタイルに応じた生命保険、損害保険のご提案から契約後のアフターフォローを行います。 お客さまの悩みは様々。 ・結婚を機に保険を見直したい ・子どもの教育費を用意したい ・「万が一」のために備えたい など、お客さまライフプランの中でのお悩み、ご要望をヒアリングします。 ご契約いただいたお客さまとは アフターフォローを通じて信頼関係を築けます。 ライフイベントや人生の転機において「○○さんに相談してみよう」と頼っていただけるような関係性をつくることが大切です。

日進レンタカー保有車両の鈑金・塗装修理業務です。 国産トラックの鈑金・塗装修理をお任せします。 アルミバンやダンプなどのボディ架装の修理もお願いします。 手に職をとお考えの方にピッタリです。未経験の方でもベテラン職人が指導しますので是非チャレンジしてみてください。もちろん経験者の方は大歓迎です。

＜出向元株式会社千葉銀行にてちばぎん証券株式会社に出向いただきます＞ ■業務内容： 内部監査計画の策定や品質評価、また新たなテーマ別監査の検討・実施等企画業務を中心に、営業店往査を行う際の電話録音の検証や往査時の営業店ヒアリングを担っていただきます。 ■組織のミッション： 監査部は取締役会直轄の組織として、取締役会の目となり耳となり、業務執行部門における内部管理態勢の客観的な検証や改善提言等を通じて、経営目標の達成に貢献することをミッションとしています。 ■キャリアパス： 業績だけではなく、プロセスも重視した評価制度を用いています。年に1〜2回、評価とご希望に応じて今後のキャリアを議論する場を設けており、基本的には3〜5年程度でジョブローテーションを実施し、営業から本社企画や管理系のキャリアを歩む可能性もあります。 ■当ポジションの魅力： ・監査部は取締役会直轄の組織として、内部管理態勢の客観的な検証や改善提言等を通じて、経営目標の達成に貢献するとのミッションがあり、経営に直結するやりがいのある業務です。 ・社内は座席がフリーアドレス制になっていますが、監査部はその秘匿性から個別に部室をあてがわれています。部員は現在6名と小所帯のなか、風通しが良く心理的安全性が確保された職場環境です。銀行監査部と密接に連携しており、銀行へのトレーニー派遣によるスキルアップの機会があります。 ■働き方： 所定労働時間は7時間40分、残業時間は20時間程度となっております。通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 ■当行の魅力： 千葉県内では圧倒的なシェアを持つリーディングバンクです。銀行の在り方が問われる今、先進的で柔軟な取り組みを積極展開。注目度の高いフィンテック領域の最前線で経験を積むことができる環境。千葉県だけでなく、隣接する都県の成長が見込まれ「地域の総合金融サービスグループ」の確立に向けた取り組みを強化しています。 （変更の範囲）その他当行が指示する業務 変更の範囲：（変更の範囲）その他当行が指示する業務

投資信託ひふみシリーズはのべ約100万人の顧客に支持され、1兆円を超える運用資産残高となりました。 新たな成長フェーズを迎え、組織強化のための増員を行います。 ■業務内容： ご経験に応じて社内法務・コンプライアンスの運営や推進に関する以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・契約審査、契約書作成 ・各種業法・規制の調査およびリーガル対応 ・当局対応 ・マネーロンダリング等の不正犯罪対策 ・その他上記に付随する業務 （従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務） ■チーム構成: ・コンプライアンス部：3名が在籍しております。 （部長40代/メンバー30代2名） ■ポジションの魅力: ・金融の知識を吸収し、スペシャリストとして成長することができます。 ・幅広い経験を通じて、キャリアを伸ばすことが可能です。 ■会社についての詳細: ・2008年にひふみ投信を立ち上げて、15年が経過しました。 現在では、ひふみシリーズは1兆円を超える運用資産残高になり、のべ約100万人の顧客に支持されるまでのメガファンドとなりましたが、今、アクティブ運用のあり方が問われています。 生成型AIの出現やインフレ経済への転換を迎え、10年先の未来を考え続けること、予測することが、私たち資産運用会社としての付加価値だと考えています。 また、投資先の企業様と切磋琢磨して、一緒に未来を創り出す存在でありたいと思っています。 ・「資本市場を通じて社会に貢献します」という経営理念や「足で稼ぐ運用」「成長企業の発掘」といった、ひふみの基本方針はそのまま、10年後の未来を見据えて、新戦略【ひふみ目論見倶楽部】をスタートしました。 HD化し、会社として新しい成長フェーズに入ったレオス・キャピタルワークス。私たちと一緒に事業を大きくしていきませんか。 ※入社と同時に親会社のSBIレオスひふみ株式会社へ出向となります。 待遇等の労働条件は変更ありません。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社経理として、下記業務をお任せします。 （1）財務諸表作成業務（年度、中間、四半期、月次） （2）開示書類作成業務（一部英文開示を含む） （3）J-SOX関連業務（内部統制報告書の作成を含む） （4）法人税等申告業務（税務申告書の作成を含む） ■入社後お任せする業務： 入社後についてはご経験次第ではあるものの、財務諸表作成から行っていただくことを想定しております。 ■組織について： 主計部経理室は20代〜30代の方がメインで約30名にて構成されております。プロパー社員が多い状況ですが、中途入社の方もいるので入社後もキャッチアップしやすい環境が整っております。 ■働き方： 残業は平均で月25時間程度、在宅勤務等を組み合わせた柔軟な働き方を推進しているため、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ■当社の魅力： 当社は2015年に株式上場した生命保険会社です。現在上場企業として持続的な企業価値向上のため、「お客さまから真に信頼される企業への再生」「お客さまに感動いただける保険サービスのご提供を通じた持続的な成長」「これらの実現に向けた社員一人ひとりがやりがいを感じ、会社と共に成長できる企業風土への改革、ガバナンスの強化」を中期経営計画の基本方針として、各取り組みを実行しています。 具体的には、2022年度から新しいかんぽ営業体制を構築し、コンサルタントは高い専門性と機動力を活かした生命保険のプロフェッショナルとして、生命保険のご提案およびアフターフォローに専念するとともに、専門的な知識を持った社員がお客さま一人ひとりに質の高い細やかなアフターフォローを実施する体制（＝お客さま担当制）へ移行しました。また、2023年4月1日には、教育費用の高まりやお客さまからのご要望に応えるべく、学資保険「はじめのかんぽ」を改定し、お子さまの教育資金がより準備しやすくなるような商品設計とし、お客さまのニーズに応える商品開発を行っています。 社員全員が一丸となり、「お客さまから信頼され、選ばれ続けることで、お客さまの人生を保険の力でお守りする」という社会的使命を果たすため、全力で取り組んでいます。

■職務内容： 保険事業を中心として売上も組織も成長しているベンチャー企業です。この度、当社の事務系総合職としてバックオフィス全般のサポートを中心にご活躍頂ける方を募集します。 　□生命保険・損害保険ご加入／継続申し込み手続き 　□バックオフィス業務全般 　□損害保険の見積もり補助　等 ※ご入社後は保険事務手続きの業務を中心に、バックオフィス業務全般に関わっていただきます。先輩社員のサポートがございますので、未経験の方でもご安心ください。 ■入社後お任せすること： 保険事務の業務をメインとして、バックオフィスに関わるお仕事全般に関わっていただきます。成長中のベンチャー企業のため、人事や、役員秘書、顧客対応などを含む営業サポートなど、ご自身の適性や希望などによって様々な業務へのチャレンジし、キャリアを磨いて頂きやすい環境です。先輩社員のサポートがございますので、未経験の方でもご安心ください。 ■組織構成： グループ全体としては約80名、同社には男性2名、女性4名の計6名が在籍しています。30〜40代前半で構成されており、基本的に皆さん業界未経験から活躍されています。 少数精鋭で事業運営を行っているため、メンバーでも裁量を持って業務を進めることが出来ます ＊グループ企業…【株式会社イヴレス】情報セキュリティコンサルティングを主軸とし、ネットワーク構築・OA機器販売、WEBサイト構築などを展開。 　　　　　　　　【イヴレスリーシング株式会社】不動産売買・仲介・管理を主軸に不動産テックを提供。 　　　　　　　　【株式会社SIX】コンシェルジュ派遣を中心に記帳代行・業務改善コンサルティング等企業の内部環境改善をサポート。 　　　　　　　　【四鬼建設株式会社】店舗内装・オフィス内装を主軸に、建築や施工など幅広く請け負う。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】　 ■業務内容 ・デジタルインフラセクター（データセンター、通信、ファイバー等）の新規開発プロジェクト（既存施設の増強・リファイナンスを含む）向けストラクチャードファイナンス・プロジェクトファイナンス等の案件獲得、融資組成 ・技術的専門性や業界ネットワークを生かしてお客様（事業者）やベンダーと同じ目線で会話し、ファイナンス案件獲得につなげるマーケティング活動 【案件規模】 ・融資額は、通常100億円以上／件 ■配属予定の部/グループ ・ストラクチャードファイナンス営業部 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容 ・銀行・グループ横断的なデータ分析・利活用にかかる施策の企画・立案・推進、およびデータ分析環境の整備 ・機械学習等のAIを活用した各種予測モデルの構築 ・事業部門のビジネス課題解決等に向けたデータ分析・利活用の支援 ・データ分析・利活用にかかる最新動向調査、技術検証等 ＜取組例＞ ・リテール部門におけるターゲティングリストへのAI活用 ・リスク管理部門における企業の劣化予測モデルの構築 ・テキスト分析によるお客様の声の可視化 等 多数 ■当ポジションの魅力： ・部員は銀行員の他、グループ各社からの出向者も多数在籍しており、多種・多様な個性の集団で構成されております。 ・SMFGデータマネジメント部を兼務しており、グループ各社のSMFG兼務者と協働で分析業務も実施しております。 ・在宅勤務やサテライトオフィス勤務等、柔軟な働き方も可能です。 ・TPOに合わせて自身で服装が選べるドレスコードフリー制度を取り入れております。 ■想定されるキャリアパス ・ホールセール・リテール等、幅広いデータを使って、データサイエンティストとしての経験を高められます。 ・データ活用に関する戦略企画やガバナンス企画、インフラ企画などの周辺分野でキャリアの幅を拡げることもできます。 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

〜スタンダード市場へ新規上場！既存顧客メインのルート営業／個人への営業無／個人ノルマ無／残業10時間程度〜 取引のある管理会社や不動産仲介業者を訪問し、当社家賃保証システムの利用促進や新商品のご案内などコンサルティング営業を担当していただきます。月初〜中旬は契約書を取引先へ受け取りに行く業務、下旬から商談がメインです ■具体的な業務内容：既存企業への定期訪問、ニーズのヒアリング、プラン作成、ご提案 ※まずは先輩社員から引き継いだ関係性のある取引先からお任せいたします。業務に慣れてきたら、将来的に徐々に新規開拓営業（電話でのアポイント取得、資料作成、ご提案）もお任せする可能性があります ■業務詳細 （1）営業先…既にお取引のある不動産会社様です。1人あたり20〜30社を担当し、1社ごとに新規契約の入居者がいないかを確認します。担当するうち、10社前後の新規契約が発生するイメージです （2）商談内容…お困りごとがないかをお伺いし、解決できそうな資料をお持ちするなどしてサポートを行いながら信頼関係を深めます。当社には高齢者や多国籍の方など、審査が通りにくい方でも対応できるプランが充実しているため、お客様のお困りごとを解決できるケースも多いです。また、法改正によりニーズに変化がある場合もあるので、都度、新しい商品の提案も行います ■業務の特徴 個人ノルマはなく拠点の売上目標達成を目指します。インセンティブではなく、賞与に反映される形で評価を行っております。月初の契約書の回収で当月の売上予想を立て目標に足りない分を埋めるために全員で協力します。担当顧客のうち、どの取引先を訪問するか、スケジュールの組み方は個人の自由です ■入社後の流れ 入社後の1〜3ヶ月はOJTとしてまずサーピスに関する知識を学び、先輩の営業同行、内勤業務の研修を実施。随時上司と面談も行い、仕事の悩み・今後の方向性・挑戦したい業務を話しながら独り立ちを目指していきます ■賃貸保証サービスとは 部屋やテナントを借りる際には、保証人が必要です。しかし保証人になってくれる人を探すのは一苦労。そこで生まれたのが賃貸保証サービスです。 物件を借りる側には、保証人を探す手間が省けるというメリットがあり、また貸す側にとっては、入居率があがり、家賃の支払いが滞ることがなくなるというメリットがあります

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容 以下のいずれかの職務業務をご担当頂きます。 ・サイバーセキュリティに関する戦略企画 ・サイバーセキュリティに関するグループ・グローバル連携の強化推進 ・サイバーセキュリティに関するポリシー/プロセス/手順書等の整備管理 ・国内外セキュリティ機関との連携による、インテリジェンス調査・分析 ■配属予定の部/グループ：サイバーセキュリティ統括部 システム統括部 163名（外部から出向者含む） 行員100名 ＜グループ詳細＞ 統括G ：20名／ユーザ部の支援G（4G）：45名／インフラ企画G（2G）：33名／新技術系G 9名／システムリスク管理G：20名／サイバーセキュリティG：29名／部長席(マネジメント)：7名 ■想定されるキャリアパス ・サイバーセキュリティ担当者としての専門性を活かし、同分野での海外異動やグループ各社との交流人事を通じて、業界の専門家としてキャリアをより深めることが出来ます。 ・サイバーセキュリティの専門知識に加え、諸会議運営や当局対応のノウハウを活かし、システム企画担当者としてキャリアの幅を広げることが出来ます。 ・サイバーセキュリティを通じて技術センスを磨くことにより、セキュリティ・バイ・デザインを実践できる業務企画担当者としてキャリアの幅を広げることが出来ます。 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例 ・不動産取得にかかる情報収集、各種提案、営業活動、 ・不動産取得にかかる物件評価、デューデリジェンス実務、 ・不動産取得にかかる相手方、各種関係者との交渉・調整、契約の作成・締結、等 ■株式会社SMBCリートマネジメントについて SMBCプライベート投資法人は、SMBCグループ初の総合型REITです。 機関投資家の長期安定運用ニーズに応える新たな投資機会を提供するため、SMBCグループの強みを活かし、継続的な成長を目指します。 ■想定されるキャリアパス 不動産投資法人の物件取得業務の経験を通じて、当該領域での専門性、業界ネットワークを高めることができます。 ・不動産仲介業、デベロッパー、不動産アセットマネジメントの実務経験がある方、大歓迎です。 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■職務内容 お客さまとの与信取引に関して、弊行グループが抱える信用リスクの評価、管理体制の整備に携わっていただきます。具体的な業務の一例は以下の通りです。 ■業務の一例 ・先進的内部格付手法の企画立案、開発、検証、改定 ・新種の与信取引に対するリスク評価手法・モデルの開発、行内ルールの制定 ・信用リスク計量化の企画立案、体制整備、計測 ・2024/3月に予定されるバーゼルルVの施行に際して、信用リスク評価の手法・モデル開発、見直し、検証 ・グループ会社の内部格付手法移行に対する支援 ■特徴 ・お客さまへの貸金等、銀行取引に関わる信用リスク評価・管理を専担的に行う部署で、信用リスク評価・管理、データ集計・分析に関する専門性を高めることができます。 ・信用リスクは商業銀行のコアで、エクスポージャーの観点でも極めて重要なリスクと言えます。一方で、専門人材は不足しており、希少価値の高い専門性を身につけることができます。 ・G-SIFIsの一角である総合金融グループのリスク管理部門のスタッフとして、銀行にとどまらず、グループ各社や海外各地域拠点での信用リスク関連業務をリードすることができます。 ■想定されるキャリアパス ・国内外/グループ会社の審査部、リスク管理部署、監査部署 ・部門統括部等の本店各部 ・フロント部署 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例 ・外資系企業（一般事業法人、PEファンド、アセマネ等）の日本法人を担当するRM ・SMBCグループの窓口として、海外拠点、関連各部、関連会社と連携しながら、お客様に対し金融サービスを含めトータルソリューションを提供し、お客様と共に成長を実現する取引を推進 配属予定の部/グループ 国際法人営業部／グローバルコーポレートI、 U、 Vグループ（一般事業法人）、グローバルコーポレート Wグループ（不動産・PEファンド） ■部署概要 外資系企業の日本法人を専門に所管する当行国内で唯一の法人営業部です。 ■想定されるキャリアパス 海外駐在を始め、海外拠点での外資系企業担当ほか、国内でも大企業担当部署でのRMや、不動産関連のファイナンス、PE関連業務まで海外中心に幅広いキャリアパスが見込めます。 ■当ポジションの魅力： ・顧客層の多くはグローバルトップ企業や著名投資ファンドです。また特定の業種に止まらず、あらゆる業種の一流企業を担当頂きます。 ・海外（母社企業担当）との協働提案等を経て様々なプロダクツを提供し、国内にいながら大企業ビジネスだけでなくグローバルビジネス経験も積める貴重な職場 です。 ・海外勤務経験者のほか、多国籍の従業員も複数在籍。また海外拠点スタッフの短期研修を受け入れるほか、女性総合職も多く、多様な人材が活躍できる職場環境です。 ・過去にも多くのキャリア入行実績がございます。 ■同社の魅力 ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例 ・再生可能エネルギーや火力発電事業等電力セクターにおける新規開発プロジェクト向けストラクチャードファイナンス・プロジェクトファイナンス等の融資組成・財務アドバイス ・技術的専門性や業界ネットワークを生かしてお客様（事業者）やベンダーと同じ目線で会話し、ファイナンス案件獲得につなげるマーケティング活動 ■配属予定の部/グループ ストラクチャードファイナンス営業部 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

＜保険のコンサルティング営業や事業コンサルタント等、弊社の事業に関わるコンサルティング営業としてご活躍いただきます＞ ■職務内容： 同社の営業職として、生命保険・損害保険をはじめお客様のニーズに合わせてコンサルティングいただきます。ご自身のなりたい姿を踏まえて設定した目標に向け、営業方法などから検討し進めます。 （ご入社後の流れ／例） ・前職のご経験などを踏まえ、提案先を検討の上生命保険中心に新規開拓を実施 ・同社の主に損害保険における既存顧客を引継ぎ、保全・アフタフォローを行いながら徐々に自身でも提案を進める　等 ※活躍次第では早期での役員登用の可能性があります。実際に入社１年半で未経験から課長に昇進している人もいます。 ■業務のポイント： □会社に属しながらも「型」を決め切らずご自身のチャレンジしたい方法で進めることができます （もちろん上記例のような進め方もあり、先輩や社長直々にフィードバックを得ながらも戦略を練っていただきます） □損害保険や生命保険などの提案は勿論、財務戦略・資金調達支援、グループ企業のサービスを活かした不動産（オフィスデザイン含め）・OA機器・WEBサイト構築といった起業支援など、あらゆる方向に、また長期的にビジネスパートナーとして提案が可能です。 ■組織構成：グループ全体としては約80名、同社には男性2名、女性4名の計6名が在籍しています。30〜40代前半で構成されており、基本的に皆さん業界未経験から活躍されています。 少数精鋭で事業運営を行っているため、メンバーでも裁量を持って業務を進めることが出来ます ■グループ企業…【株式会社イヴレス】情報セキュリティコンサルティングを主軸とし、ネットワーク構築・OA機器販売、WEBサイト構築などを展開。 【イヴレスリーシング株式会社】不動産売買・仲介・管理を主軸に不動産テックを提供。 【株式会社SIX】コンシェルジュ派遣を中心に記帳代行・業務改善コンサルティング等企業の内部環境改善をサポート。 【四鬼建設株式会社】店舗内装・オフィス内装を主軸に、建築や施工など幅広く請け負う。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例 償却・引当の計測業務や新会計基準の開発業務 ■所管事項 ・償却・引当業務の管理、企画立案 ・日本会計基準改定を見据えた引当モデルの開発、管理態勢の整備 ■同ポジションの魅力： ・フロントや審査との距離は近く、当社および三井住友銀行の信用リスク全般を所管する部署で、伝統的な信用リスク管理に加えて、償却・引当に関する専門性を高めることができます。 ・信用リスクは商業銀行のコアで、エクスポージャーの観点でも極めて重要なリスクと言えます。一方で、専門人材は不足しており、希少価値の高い専門性を身につけることができます。 ・G-SIFIsの一角である総合金融グループのリスク管理部門のスタッフとして、銀行にとどまらず、グループ各社や海外各地域拠点での信用リスク関連業務もリードしています。 ■想定されるキャリアパス ・国内外/グループ会社の審査部、リスク管理部署、監査部署 ・部門統括部等の本店各部、フロント部署 ■魅力ポイント： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など外部からの高い評価を得ています。

■職務内容： 市場・流動性リスク管理業務または関連業務に於けるIT関連、分析をお任せします。 ■当ポジションの魅力： ・当部門は育てる文化や意識が強いため、安心感を持ってご入社いただくことができます。 ・大手行にはないニッチな商品を扱っているため、他行にはない経験を積むことができます。 ■就業環境： 時差出勤も活用しており、残業月平均20〜30時間。有休は100%取得を推奨しています。 ■当社の魅力： 当行は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。また、中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。また全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均有給取得率も78.9％とワークライフバランスを保つことができます。育児休業取得率は女性100％、男性53.8％と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例 海外拠点におけるサステナビジネスに関する企画、ESG運営企画、管理業務全般 特に、社会的価値創出・脱炭素に向けた顧客へのソリューション提供、グローバルビジネス推進体制整備、気候変動リスク低減に向けた銀行全体でのFE削減、環境リスク対応強化等 ■想定されるキャリアパス グローバル戦略統括部でのキャリアに加えて、各業務部門や海外拠点への異動も実績がございます。 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例 海外拠点におけるベンチャーキャピタル（米国大手等）への投資事業に関する戦略企画、投資運営・管理全般 ■想定されるキャリアパス グローバル戦略統括部でのキャリアに加えて、各業務部門や海外拠点への異動などがございます。 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。

インフラの導入および新規ソリューションの企画・導入を進めるチームのリーダーとして、戦略の策定〜保守まで一貫してご担当いただける方を求めています。 これまでの経験を踏まえ、以下の戦略、重点テーマのいずれか、もしくは複数の案件に関与して頂きます。 ・ワークスタイル変革を支えるITインフラの導入・展開 ・現行および将来のネットワーク構成の検討、設計、運用 ・セキュリティ強化施策 ・システム将来像実現を支える、クラウド戦略の検討、運用 【詳細】 　・当社の全システム将来像実現のためのインフラの戦略の策定（企画）・設計・構築・保守(オンプレミス、Azure、AWS、KCPS) 　・新規ソリューションの企画・導入 　・リーダー業務 【直近のPJ】 ・クラウドベースのセキュリティサービス導入PJ（企画〜導入） 【技術環境】 ◎使用製品：WindowsServer、Linux、SQLServer、VMWareESX、Azure、KCPS、MicroSoft365 【配属先情報】 プロパー10名　協力会社：5名、30代〜40代のメンバーが中心となります。 【ポジションの魅力】 インフラ導入を企画から主体的に進める経験を積むことができます。 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としても進化続けて参りました。2023年10月に東京証券取引所スタンダード市場上場したことで、より強固なインフラ、セキュリティを構築すべく新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営を主体的に進めていただける人材を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモートワーク可／働き方を自分で設計できる／裁量大きく、自分の頑張りがしっかりと評価される環境／保険・営業未経験でも活躍中】 ■職務内容： 個人・法人のお客様に対して、生命保険のトータルコンサルティング業務をご担当頂きます。ミッションは、お客様それぞれのご家族や企業にもっとも相応しい生命保険をオーダーメイドで設計し提供させていただくこと、そして人生のパートナー（ライフパートナー）として、長期間にわたる生命保険のご契約をいつも最適に維持していけるよう努めることにあります。 ■魅力：同社では「３つの100％」を実現できます。 ＜100% お客様本位を実現できる＞会社の都合やノルマを優先した営業活動ではなく、自分自身がお客様にとって最善と言えるもの、お客様が本当に必要としている商材を販売しています。同社は高いコンプライアンス意識と、押し付け販売を行なわない特徴から、業界内でもトップクラスの安定性を誇っています(格付け、ソルベンシーマージン比率等)。 ＜100％時間や勤務地、キャリア選択の自由をもてる＞支社長が社員一人一人の意思を尊重しているため、働き方も自由に設計することができ、個人の裁量にゆだねられています。実際に出社は週1日とし、それ以外はリモートワークとしている社員が多いです。 また、転勤や人事異動は無し。人事考課もないため、 スペシャリストとしてプレイヤーでキャリアを積んでいくか、マネージャーとしてとして採用・教育や、営業所の経営に携わるかは、ご自身で決めることができます。 ＜100%成果が報酬に反映される＞入社直後の4か月間は業績に関係なく初任給を保証、以降は業績に基づく手数料と研修期間手当で報酬が決まります。3年目からは完全業績給（フルコミッション）＋年4回のボーナスがあります。3年目以降は平均年収1000万円と、頑張りに見合った給与が支給されています。 ■研修制度について： 入社後25ヶ月間は同社独自の研修を受けていただきます。商材について、営業の仕方からすべて営業所長を中心にしっかりと指導を行います。カラオケ店やスポーツ関係の業界などの異業種からの転職も多いですが、研修や実務からしっかりと営業力をつけ、長期的に活躍しています。

【お任せしたいこと】 インフラの導入および新規ソリューションの企画・導入を進めるチームのリーダーとして、戦略の策定〜保守まで一貫してご担当いただける方を求めています。 これまでの経験を踏まえ、以下の戦略、重点テーマのいずれか、もしくは複数の案件に関与して頂きます。 ・ワークスタイル変革を支えるITインフラの導入・展開 ・現行および将来のネットワーク構成の検討、設計、運用 ・セキュリティ強化施策 ・システム将来像実現を支える、クラウド戦略の検討、運用 【詳細】 　・当社の全システム将来像実現のためのインフラの戦略の策定（企画）・設計・構築・保守(オンプレミス、Azure、AWS、KCPS) 　・新規ソリューションの企画・導入 　・リーダー業務 【直近のPJ】 ・クラウドベースのセキュリティサービス導入PJ（企画〜導入） 【ポジションの魅力】 インフラ導入を企画から主体的に進める経験を積むことができます。 【技術環境】 ◎使用製品：WindowsServer、Linux、SQLServer、VMWareESX、Azure、KCPS、MicroSoft365 【配属先情報】 プロパー3名、30代〜40代のメンバーが中心となります。 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としても進化続けて参りました。2023年10月に東京証券取引所スタンダード市場上場したことで、より強固なインフラ、セキュリティを構築すべく新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営を主体的に進めていただける人材を募集しています。

保険事務職/転勤なし/私服勤務/リモート環境有/スピード感あるフラットな社風/オフィス環境◎/急成長中の日本生命保険100％出資戦略子会社 ■職務内容： 生命保険の各種事務領域において、以下（1）〜（3）の業務をおまかせします。 （1）代理店様向けサポートセンターおよびお客様コールセンターのＳＶ管理業務 （2）保険加入および加入後のご契約の維持・管理・内容変更・支払等に関する事務処理手続き （3）各種手続きに伴うお客様・代理店からの照会対応（電話・メール） その他、新商品開発や事務改善に関する、実務構築業務にも携わっていただきます ■魅力ポイント： ・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。 ・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。 ・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。 ・今までの金融機関にない、フラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。 ■採用背景： はなさく生命保険は、日本生命保険の100％出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：無

■業務概要： システム部門の企画部署にて、システム企画業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・IT投資計画及びシステム予算管理(策定・執行管理) ・システムコスト分析、コスト適正化　 ・IT人材育成・モチベーション向上 ・システム部門人員管理 ・システム関連会議体運営 ※総合職採用のため、適性をみて他部署への異動も可能です。 ※システム企画部に配属予定で、部署は11名で構成されております。 ■働き方： ・週2日程度在宅勤務可能であり、フレックス制度も導入しているため働きやすい環境が整っております。※当社はワークライフバランスを重視しており、テレワークも推進しております。現状、システム企画部での出社率は3〜4割程度です。 ・服装はカジュアルワーキングスタイルを推奨しメリハリをつけて働くことができます。 ■同社について： 同社は確定拠出年金制度がスタートして以来、一貫してお客さまの個人情報を正確に記録・管理し、制度の運営を支えるという重要な役割を担ってきました。単に機械的に情報を管理することではなく、情報の向こう側にあるお客さまの資産を守り、日々の暮らしを支えるということを通して社会のインフラを支えるという非常に社会貢献度の高い事業を展開しています。