プロジェクト先にて、システム開発全般をご担当いただきます。 あなたの希望を考慮し、常時4000件以上のプロジェクトの中から、 担当フェーズを決定します！ ＜具体的には…＞ ◆要件定義 ◆設計・製造 ◆テスト ◆運用・保守 ＝■100％エンジニアに寄り添ったアサイン■＝ 「最新技術にチャレンジしたい」「収入を上げたい」「上流工程に携わりたい」など あなたの希望を何でも聞かせてください。 会社が勝手にプロジェクトを決定したりはしません。 もちろん勤務地や残業時間、リモートワークといった、働き方の面もしっかりヒアリング。 希望を最優先し、必ず納得のいく案件にアサインしますので、ご安心ください！ ＝■AIやVRなどの最新トレンドの案件にも対応■＝ 通信サービス大手である親会社のネットワークを強みに、10万社もの顧客との直接取引を実現。 そのため業務系・組込み系・汎用系など多様なジャンルの案件をご用意しており、 案件は常時4000件以上を保有しています！ 要件定義等の上流工程から参画できる案件も多数あり、 あなたの希望に合わせて幅広くご紹介できるのが当社の強みです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪案件数は4000件以上！ご希望に沿って多彩な案件をご案内できます≫ ◆ロボット・IoT関連 ◆ゲームやアプリ開発 ◆自社開発によるAIシステム開発 ◆メタバースやVR案件も拡大計画中 ＝【具体的な案件例】＝ ◇Javaなどを使用したアプリケーション開発 ◇AIプラットフォーム開発 ◇IoTクラウドシステム開発 ◇通信システム開発 ◇制御・組込系ソフト・システム開発　etc. ■リーガルテックプロダクトへの生成AIや大規模言語モデルの応用に関する研究開発及び運用 【担当工程】設計、開発、テスト、性能評価 【期間】長期 【開発環境】AWS、Python3、OpenAI、Hugging Face、GitHub Actions, CircleCI、ClickUp, Jira, GitHub、GitHub(Enterprise)、 GitHub Copilot ■Humanoid開発 【担当工程】設計、製造、テスト 【期間】長期 【言語】Kotlin ■スマホゲーム開発 【担当工程】設計、製造 【期間】長期 【開発環境】PHP Laravel、Amazon Web Services(AWS)、Linux、Nginx、MySQL, TiDB、KVS：Redis、GitHub、Mac、ClickUp ■ロボットトイ向けスマホアプリ開発 【担当工程】設計、製造、テスト 【期間】長期 【開発環境】Swift 【作業内容】ロボットトイ向けのiOS/Androidスマートフォンアプリケーションの既存アプリのメンテナンスおよび新規アプリの開発 ■電子決済システムのiOSモバイルアプリ開発 【担当工程】設計、製造、テスト 【期間】長期 【開発環境】Objective-C、Swift ■画像ビューアWindowsアプリケーション開発 【担当工程】設計、製造、テスト 【期間】長期 【開発環境】VC++、VisualStudio 【作業内容】カメラ撮影画像の表示・編集を行う、デジタルカメラバンドルソフト関連の開発。画像・動画の表示や編集を効率よくスムーズに行うため、様々な工夫。GUI周りはWindows標準のパーツを用いるのではなく、様々なカスタマイズ。 ☆受託案件も拡大中です！ <注目ポイント1> 経験浅めから収入＆スキルの両面で高みを目指せます！ ≪約9割が前職よりも給与UPを実現≫ ◆年収420万円／経験3年 ◆年収700万円／経験7年 当社には、20代～30代までのエンジニアが中心に在籍、中には経験浅めからスタートし、活躍しているメンバーも多数います！入社時点では経験が浅くても、キャリア形成にベストなプロジェクトを通して成長できます。案件配属後も、営業担当が丁寧にフォロー。現場で感じる不安なことや困りごとなど、些細なことでも気軽に話してください。営業担当がすぐに解決に向けて動くので、心配は不要です！また3ヶ月に1回のペースで昇給を実施。メンバー全員が、最低でも年に1回は昇給しており、スキルアップに応じて収入で還元しています！ <注目ポイント2> 営業担当が、理想のキャリア実現に向けて手厚く伴走！ 「なりたい自分になれる会社」をブランドメッセージとして掲げている会社だからこそ、案件だけでなくエンジニア一人ひとりに寄り添う風土が根付いているのも特長の一つです。例えば、営業メンバーとのキャリア面談を最低でも月1・2回実施。面談以外でもSNSツールを通して常に連絡が取れる安心の環境を整えています。面談では、理想を実現するために「どんな案件に入るか」「どんなスキルを身に付けるべきか」などの相談に乗ることで、あなたのキャリアに伴走していきます。またやりたいことだけでなく、「単独でアサインされるのは不安」「顧客折衝が苦手」といった不安も聞かせてください◎安心してキャリアを歩めるよう、精一杯サポートします！ 【入社後の成長サポート】 エンジニア一人ひとりが理想とするキャリア形成を、営業担当が常に最優先に考え、参画するプロジェクトを提案。日頃から営業メンバーが常駐先に出向いたり、LINEやメールでコミュニケーションを取ったりと、配属後のサポート体制も手厚いのが強みの一つです。キャリアやスキルアップに関するアドバイスを通じて、ビジョンを実現していきましょう。

プロジェクト先にて、システム開発全般をご担当いただきます。 あなたの希望を考慮し、プロジェクトや担当業務を決定。 マネジメント業務や開発業務のみなど、ご希望に応じて最適なフェーズをご案内します。 ＜具体的な業務内容＞ ◆要件定義 ◆設計・製造 ◆テスト ◆運用・保守 ■100％エンジニアに寄り添ったアサイン■ 「マネジメントに携わりたい」「リモート案件が良い」など あなたの希望を何でも聞かせてください。 会社が勝手にプロジェクトを決定したりはしません。 もちろん勤務地や残業時間、リモートワークといった、働き方の面もしっかりヒアリング。 希望を最優先し、必ず納得のいく案件にアサインしますので、ご安心ください！ ■AIやVRなどの最先端の案件にも対応■ 通信サービス大手の親会社のネットワークを強みに、10万社もの顧客との直接取引を実現。 そのため業務系・組込み系・汎用系など多様なジャンルの案件をご用意しており、 案件は常時4000件以上を保有しています！ 要件定義等の上流工程から参画できる案件も多数あり、 希望に合わせて幅広くご紹介できるのが当社の強みです。 （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 ≪案件数は4000件以上！ご希望に沿って多彩な案件をご案内できます≫ ◆ロボット・IoT関連 ◆ゲームやアプリ開発 ◆自社開発によるAIシステム開発 ◆メタバースやVR案件も拡大計画中 ＝【具体的な案件例】＝ ◇Javaなどを使用したアプリケーション開発 ◇AIプラットフォーム開発 ◇IoTクラウドシステム開発 ◇通信システム開発 ◇制御・組込系ソフト・システム開発　etc. ■業務管理システム開発【社内】 【担当工程】詳細設計、製造、テスト 【期間】長期 【開発環境】Cake PHP、Laravel、React 【作業内容】当グループの様々な業務WEBアプリケーション開発に携わる ■某造船メーカーの基幹システム保守＆追加開発 【担当工程】製造、テスト 【期間】長期 【開発環境】VB.NET、ASP.NET、VBA、SQL Server（Microsoft系）、Microsoft SQL Server Management Studio（DB管理ツール）、ストアドプロシージャ、Visual Studio 2008 【作業内容】基幹システム保守＆追加開発、WEBページ改修 ■筐体3D設計ソフト リアーキプロジェクト 【担当工程】要件定義、設計、製造 【期間】長期 【開発環境】C#、TypeScript ■リーガルテックプロダクトへの生成AIや大規模言語モデルの応用に関する研究開発及び運用 【担当工程】設計、開発、テスト、性能評価 【期間】長期 【開発環境】AWS、Python3、OpenAI、Hugging Face、GitHub Actions, CircleCI、ClickUp, Jira, GitHub、GitHub(Enterprise)、 GitHub Copilot ■統計集計用データ加工プログラムの設計・開発 【担当工程】基本設計、詳細設計、プログラム修正、テスト 【期間】中〜長期 【開発環境】C言語、WebSphere Application Server、AIX ■医療管理アプリケーション開発プロジェクトのサーバーサイド開発 【担当工程】設計、製造、テスト 【期間】長期 【開発環境】React.js、Next.js、JavaScript、TypeScript、Linux、GCP(一部AWS)、Ruby on rails 、PostgreSQL 【作業内容】Go言語で基本設計～テストまでを担当 ☆受託案件も拡大中です！ <注目ポイント1> ライフステージの変化に寄り添いながら提案してきた実績が多数！ ◆「実は顧客折衝が得意じゃない。本当は現場で開発を続けたい」 ⇒開発フェーズのみの案件をアサイン ◆「ブランクがあって転職活動に苦戦している」 ⇒もちろんブランクOK！ご経験のあるフェーズからお任せします。 ◆「もっとリモートの割合を増やしたい」 ⇒週2リモートの働き方から、週4リモートOKの案件へシフト ◆「ずっと同じ環境で、安定して働きたい」 ⇒長期案件へアサイン。気心知れた環境でストレスフリーに働けます 上記はほんの一例です。 スキルアップ以外に、働きやすさの面でも寄り添うことのできる環境が整っているので、 ぜひ遠慮せずにご希望を伝えてください！ <注目ポイント2> どんな希望でも、あなたの声を全力で拾います！ 「大きな責任を負うポジションは、正直負担に感じる」「まだまだ現役で開発を楽しみたい」「この年齢だけど、スキルアップできる案件に入りたい」という本音にも、しっかりと耳を傾けているのが当社の特徴。一人ひとりの理想を叶えるために生まれた会社だからこそ、入社後は営業担当がとことん本音を聞くことからスタートします。「さすがに、ワガママを言いすぎかな…」と感じる要望でも、気兼ねなくお聞かせください。あなたの理想の実現に向けて、全力でサポートしていきます！ 【入社後の成長サポート】 エンジニア一人ひとりが理想とするキャリア形成を、営業担当が常に最優先に考え、参画するプロジェクトを提案。日頃から営業メンバーが常駐先に出向いたり、LINEやメールでコミュニケーションを取ったりと、配属後のサポート体制も手厚いのが強みの一つです。キャリアやスキルアップに関するアドバイスを通じて、ビジョンを実現していきましょう。

あなたには、建設現場の施工管理をお任せしていきます。最初の1ヶ月で当社のやり方を覚えていただき、その後はすぐに現場に入っていただきます。 ＜・・・具体的な仕事内容・・・＞ ■材料や協力業者の手配 ■工期予定表の作成 ■現場管理・品質管理 ■スケジュール調整 ■検査・着工前立ち合い・引渡し立ち合い ◎まずは建売住宅からご担当いただく中で、仕事のやり方や進め方などを理解していきましょう。その後は慣れ次第、注文住宅や幼稚園などの非住宅にも携わっていただきます。無理に任せていくことはないのでご安心ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 多彩な建築プロジェクトで、あなたのキャリアに広がりを 当社では、住宅建築だけにとどまらない多様なプロジェクトに携わることができます。こだわりを持つお客さまの注文住宅から、幼稚園などの非住宅建築まで、幅広い経験を積むチャンスがあります。 例えば、注文住宅であれば、お客さまの要望に合わせて形から全てを作り上げていく醍醐味があります。設計段階から携われるため、一貫してプロジェクトに関わることができるのも大きな魅力です。 <注目ポイント2> ライフイベントを経ても活躍できるサポート体制あり 当社では家庭を持ちながら施工管理として活躍している方も多く、当社の子育て周りのサポート制度を利用しながら仕事と両立させています。例えばプレパパママ休暇制度では、初めてパパ・ママとなる方に10日間の休暇を付与する制度で、他にも8日間のマイホーム取得休暇などもご用意することで暮らしを充実させながら働ける体制を整えています。 また、お子さんが大きくなって運動会などのイベントがある際にも休暇取得は可能です。お子さんがいる方が多くいるからこそ、協力し合いながら仕事を進められます。 【入社後の成長サポート】 資格取得祝い金・資格手当でキャリアアップをサポートしています。 ＜資格手当一覧＞ ※下記は月給額に加算されます ※下記は専任以外の場合です ・宅地建物取引士：2万円 ・一級建築士：5万円 ・二級建築士：2万円 ・木造建築士：2万円 ・一級建築施工管理技士：3万円 ・二級建築施工管理技士：1万円 ・一級土木施工管理技士：1.5万円 ・二級土木施工管理技士：5000円 ・一級管工事施工管理技士：1.5万円 ・二級管工事施工管理技士：5000円 ＜資格取得祝い金あり！＞ ［1］一級建築士　50万 ［2］二級建築士　15万 ［3］宅地建物取引士　5万 ［4］一級建築施工管理技士　30万

財務部は資金管理／財務戦略／与信債権管理／出納の 4つのグループに構成され、レゾナックグループの財務面を支えています。 出納、債務管理、外為法・所得税法対応の役割をもつ 出納グループの一員として業務をお任せします。 旧昭和電工と旧日立化成の2社が統合してから丸2年が経過した今、 基幹システム（SAP）は統一されているものの、周辺システムの統合が一部遅れており、 出納回りで標準化/効率化が求められています。 入社後は入出金に関するオペレーション業務だけでなく、 【業務標準化や効率化の推進等のグループ全体の業務改善や仕組づくり】をお任せする予定です。 ＜業務詳細＞ ■業務標準化PJT 内貨／外貨の入出金に係るプロセス最適化／標準化の実行、効率化／BPO化の推進（業務標準化PJ） ■オペレーション業務 業務平準化の為、既存メンバーからのオペレーション業務の一部引継ぎ ※標準化を進めた後、オペレーション業務は減少させる予定。 ■事業再編サポート 事業再編／ポートフォリオ改革に伴う出納周りのカーブアウト対応 ※組織内の業務ローテーションに応じて、業務範囲や業務内容は変更となる可能性あり。 【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務 （配置転換を含む人事異動を命じることがある） <注目ポイント1> このポジションの魅力について 統合会社の誕生を「第二の創業期」と捉えており、会社の成長や仕組み作りに深く携わることができます。また、海外のグループ会社が多く、英語を使用したコミュニケーションが発生する場合もあり、グローバル規模で財務業務を経験することが出来る点もこのポジションの魅力のひとつです。 <注目ポイント2> キャリアパスについて ◆入社後は上記の業務からスタートいただきますが、部内における業務ローテーションを通じて幅広い経験を積んでいく「ゼネラリスト」を目指したり、財務の専門性を高めていくスペシャリストを目指すことも可能です。 ◆CFO（最高財務責任者）組織を中心に幅広くキャリアを検討・選択することができ、ご本人のキャリア実現に向けてサポートをしていきます（社内公募制度あり）。

税務部国際税務グループにて… ●グローバルでの税務ガバナンスの強化 ●移転価格モニタリング体制の整備 ●BEPS2.0（第2の柱）等 を中心に業務をご担当いただく予定です。 ご経験によってメイン業務をご相談させていただきますが、国別報告書や文書化のチェックなどからご担当いただき、これまでのご経験を活かしながら徐々に業務の幅を広げていただく予定です。 ※株式会社レゾナック・ホールディングスに出向となります。 ＜業務詳細＞ ・グローバル税務ガバナンスの体制整備 ・移転価格モニタリング、文書化によるリスク低減対応 ・BEPS2.0（第2の柱）への対応 ・国内外の事業部門や関係会社への国際税務に関する支援 ・本邦法人税に関する決算、申告書作成、税務調査対応 ・海外進出やM&A等のPJへ税務面から関与いただく業務 ※英語で業務を行う機会がございます（英文読解、英文メール対応、英会話） ※他部門のプロジェクト等での社内連携も多く、税務にて検討すべき事項（税務リスク検討など）について提案する機会もあります 【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務 （配置転換を含む人事異動を命じることがある） <注目ポイント1> ■このポジションのやりがいと魅力 レゾナックグループとして経営統合という「大変革期」において、組織の土台を支える重要な役割を担える点が大きな魅力です。今後はどのように企業価値最大化に貢献していくのかを考え、税負担を抑えながら組織を最適化するための戦略設計に比重を置いていく方針で、組織づくりにも携われます。 また、海外取引にかかる論点も多く、進出先国毎の税制を把握することで税務知識の幅を広げつつ、グローバルな事業活動に携わり協業できることも魅力のひとつです。 M&A等のプロジェクトでは検討内容が多岐にわたり、社外税務専門家との連携の機会も多く自身のスキルアップにもつながります。さらに優遇税制等の税務プランニングの実行はキャッシュへの影響が大きく、税務部として企業価値向上へ直接的に貢献でき、やりがいを感じられます。 <注目ポイント2> ■キャリアパスについて 業務ローテーションにより、国内税務への異動や、将来的には希望に応じて財務経理関係の別業務、事業部での業務、海外グループ会社への出向等の可能性もございます。また、税務部を含めてご本人の志向や会社の状況に応じまして、将来リーダー職への登用の可能性もございます。

全国の保険ショップなどの代理店さまに対して、販売促進や営業支援をご担当頂きます。 新しい保険商品を代理店さまにしっかり理解していただき、 より多くのお客さまにサービス提供ができるよう、支援します。 【業務内容】 ・販売促進施策などの企画立案 ・代理店向けの商品勉強会、講習会、コンプライアンス研修等の実施 ・販売員への商品説明や販売方法の指導 ・保険ショップからの電話での照会対応 ・保険ショップなどでの販促キャンペーン支援 ※担当エリアにより出張が週3～4日ありますが、転勤はありません（担当エリアのローテーションあり） 　└リモートワークやオンライン会議なども活用しながら商談等を行っています。 ※代理店向けサポートを担当する営業社員は約90名程度です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ノルマなし！着実な成長が叶えられる充実した研修制度をご用意 今回募集の代理店サポート営業は、個人向けの販売ではなく、代理店の方に商品を理解していただき、 より多くのお客さまへのサービス提供を行うことがミッション。 そのため、販売件数を伸ばすために自分の職務をいかに遂行できたかが、評価のポイントになります。 ■ご入社後の流れ ▽入社1ヶ月半～2ヶ月後 新人研修があり、業務に必要な保険知識、事務知識、営業話法等をしっかり学んでいただきます。 ▽入社3ヶ月後 先輩社員のOJTにより、担当エリアでの営業活動に取り組んでいただきます。 <注目ポイント2> 自分の時間も大事にできる働き方が可能 ■月1回の有給休暇の取得を奨励 ■年間休日は120日以上（土日祝日） ■年4日の健康増進休暇や5日間の連続休暇あり ■在宅勤務も相談可能 ■産育休の取得実績あり／復職率ほぼ100％ など、働きやすい環境づくりにも注力。 メリハリをつけ、プライベートや家庭を大事にしながら働くことができます。

Webアプリケーション開発を中心に、あなたのスキルや経験に合ったプロジェクトをお任せします。 ———■プロジェクトは基本的に1～3名で担当 チームでのアサインとなるため、経験の浅い方でもご安心ください。あなたが理想とするキャリアや時代の流れを踏まえた上でのスキルや経験が身に付けられるよう全力でサポートします。 ———■プロジェクトの大多数が大手SIer 様々な大手企業と十数年も継続した取引をしています。提供する技術力とノウハウが高く評価されており、信頼の高さから「NSRさんのエンジニアなら歓迎します！」と客先面談なしでOKになったりすることも。プロジェクトも上流工程から携わることができ、大きな裁量を発揮できるポジションが与えられていますので、ステップアップするには申し分のない十分です。 ———■腰を据えて働けるプロジェクト 太く長くお付き合いしている大手企業のプロジェクトが中心で、長期の案件が多いことが特徴。20年以上、同じ現場で活躍しているエンジニアも在籍してます。同じ現場で長く働けるため、会社の枠を超え、一人のエンジニアとしてお客様と信頼関係を築いていきやすい環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 アサインはエンジニア経験豊富な代表と取締役が、 あなたの希望・スキルを踏まえて責任を持って行います！ ミスマッチの少なさや信頼できる取引先ばかりであることから、 ネガティブな理由による「現場を変えてほしい」という声は 現状、ほとんど上がってきていません！ □クレジットカード開発 ・担当工程：基本設計、詳細設計、プログラミング、結合テスト、総合テスト、運用保守 ・開発言語：Java、C＃ ・OS：Windows ・DB：Oracle □証券会社向けシステム開発支援 ・担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、結合テスト、総合テスト、運用保守 ・開発言語：VB.NET、C++ ・OS：Windows ・DB：Oracle □保険株式会社向け開発業務支援 ・担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、結合テスト、総合テスト、運用保守 ・開発言語：COBOL ・OS：IBM ・DB：IMS ・DB：Oracle <注目ポイント1> 先輩社員の声「希望通りの案件が、本当に実現できるんです！」 「千葉で働きたい」という私の希望を考慮してくれました。そういった細かいところまで意見が反映されるのは、代表が直接話を聞いてくれる環境があるからだと思います。「現場で理不尽なことがあったらすぐ言ってくれよ。」と、エンジニア一人ひとりを気にかけ、要望を実現してくれる会社です。 ほか、地方出身者にも安心の社員寮・独身寮が完備されていたり、1人暮らし希望者は敷金・礼金を会社で負担してもらえたり…。福利厚生は手厚いと思います。 <注目ポイント2> 社員だけでなく、社員の家族の幸せも守ります。 会社が社員を大切にするのは当たり前。当社はその先の家族の幸せまで、気を配れる会社でありたいと考えています。社員から「結婚しました」「子どもが生まれました」「息子が今年から小学生になります」といった話を受けたときは、社員とその家族のため、できるだけ多く給与を還元してあげたいという想いから月給を3～4万円程度アップさせたこともあります。そうした会社の姿勢もあってか、コロナ以前に開催していたレクリエーションやイベント、忘年会は、毎年多くのご家族の方も参加され、大好評。社員の家族も会社の一員のような雰囲気です。

★POINT1：モダンでニッチな領域で活躍 ★POINT2：フルリモート勤務推奨 ★POINT3：安心のチーム体制で参画 あなたの経験や適性、希望を考慮し、 SES案件または受託案件でご活躍いただきます。 ≪アサインについて≫ あなたの希望を聞いた上で、スキルアップや今後のキャリア形成にプラスになるようなプロジェクトに参画していただきます。 具体的には、 ■SES案件(グループ会社のチームでの参画が中心) 多種多様な業界向けの業務系システムの開発や、Webサイトの構築　など ■受託案件(自社チームで参画) 大手企業のWebサイトの構築 ≪全社員であなたをフォロー≫ 転職で新たな環境に慣れるまで不安を感じる方も多いはず。 当社では新たに入社されたエンジニアを全社員でフォローしており、 自身もサポートを受けてきたからこそ先輩エンジニアも時間を作ることも厭いません。 こまめにサポートしていきますのでご安心ください！ ≪自社サービスも開発中！≫ 現在、メタバースを使ったサービスの開発にも取り組んでいます。あなたが入社する頃には、そのサービスについて詳しい話が聞けるかも…？ 【SES案件】 ■大手ファミレスチェーンでの社内向けアプリ開発検証 サービス：GoogleCloudPlatform 使用言語：Python、HTML/CSS/JavaScript ■新聞社の顧客管理システム構築 サービス：SalesForce 使用言語：Apex、JavaScript ■イントラサイトのAzure移行対応 サービス：Azure Portal CMS：WordPress 使用言語：PHP、HTML/CSS/JavaScript 【受託案件】 ■大手通信会社クーポンサイトの機能拡張 OS: Linux 使用言語:PHP（Laravel） DB: MySQL ■ショッピングサイトの機能拡張 OS: AWS 使用言語:PHP（Laravel） DB: MySQL ■Webサービス会社パートナーサイト構築 サービス：SPIRAL 環境：WordPress 言語：PHP、HTML、JavaScript <注目ポイント1> VR空間で社内MTG！MetaQuest2を全員に支給します 「新しい技術にどんどん触れて欲しい」という想いから、全社員にVRゴーグル「Meta Quest2」を貸与。社内ミーティングは仮想空間で行なっています。メタバース関連の自社サービス開発に取り組んだり、グループ各社が参加するドローン大会に出場したりと、新しい取り組みにも積極的です。「最先端の技術を学び、息の長いエンジニアを目指したい」という方にもピッタリです。 <注目ポイント2> 経験が浅めでも高収入を実現できる理由 当社は大手企業のコーポレートサイトを中心に活用されている技術に精通している当社。誰もが知っているような有名企業から多くの依頼が寄せられています。だから経験3年でも年収500万円以上(月給38万円以上)可能という好待遇を実現できるんです。 また、新しい技術に触れる機会を会社が積極的に作り、エンジニアとしてスキルアップしやすいのも当社ならでは。先日はグループ各社が参加するドローン大会にも出場しました！ 【入社後の成長サポート】 現在はプロジェクト内でのOJT、そして外部セミナーでのJavaスキルの習得などでエンジニアのスキルアップをはかっています。また、技術研鑽に必要な書籍の購入支援や資格取得の費用負担など、エンジニアの成長意欲を会社として支援しています。まだ少人数の会社でありますが、これから仲間が増えていくことで勉強会などの取り組みも積極的に行っていきたいと考えています。

☆完全反響営業☆ 投資用ワンルームマンションを中心とした 【販売営業】のお仕事をお任せします。 確実に成長できるノウハウがあるから、 未経験からのスタートでも大丈夫！ 誰もが挑戦できる環境です♪ ╋━━━━━━━ 　　高収入も、働き方も… 　自分の理想を実現できる！ 　　　　　　━━━━━━━╋ 【営業の流れ】 WEBサイトやLP広告などを見たお客様から、 ご連絡が来るのを待つ完全反響型の営業となります！ お客様からの反響強化のため、資産運用EXPOなどの展示会にも参加予定です！ Webでの商談が多く、実際の商談を振り返り即座に スキルアップに繋げることが出来ます♪ 他の営業スタイルと比べて、 時間やノルマを気にする必要がないのが魅力です! 研修・サポート体制が整っているから、 未経験からでもハイスピードな成長を実現。 入社1年目から、年収1000万円を超えることも できちゃうんです！ 当社で扱うのは、 投資用のワンルームマンション。 築年数、間取り、立地… 様々な“売りやすい”物件を仕入れています。 種類も豊富だから、 お客様に最適な物件をご提案できるのも特徴。 “自信を持って売れる”営業パーソンへと 成長できるんです。 <注目ポイント1> ★基礎から学べる！充実の研修★ 未経験から、不動産業界デビューを 応援しているイチワプロパティ。 入社後は、 ビジネスマナーや業界知識、 自社商材の特徴など… 基礎的な部分から丁寧に研修をしています。 <注目ポイント2> ★高収入を実現★ イチワプロパティでは、稼ぎやすい環境を 整えているから、入社1年目でも高収入を 実現できるのも魅力のひとつ。 売り上げに応じたインセンティブが支給され、 中には、入社3年目で 年収2000万円を超えた先輩社員も！ 一人ひとりの売り上げや成果をきちんと 評価する仕組みができあがっているから、 モチベーションを高く持ってお仕事できます。 また、昇格までの基準が明確に設定されていたり、 一人前になるまでは、先輩社員が同行して フォロー体制を整えているのも特徴。 安心して成長できる環境と、 ハイスピードな成長を実現できる環境が 両立されているから、未経験からでも早い段階で 理想の収入を実現できるんです。 【入社後の成長サポート】 未経験者の方は、業界知識などの 基礎研修からスタート。 不動産業界デビューに必要な知識を 1から学べる研修を用意しているから、 安心してチャレンジできる環境です。

大手企業を中心に業務系システムやWebアプリ開発プロジェクトの、調査・企画・検討・要件定義から開発・テストまで幅広くご担当いただきます。業務内容は多岐にわたっており、開発案件の多くがプライム案件で、クライアントと直接折衝する機会が多いです。 プロジェクトマネジメントやプロジェクトをリードする役割はもちろん、要件定義や基本設計など上流工程からの対応が可能です。また、クラウド設計やJava開発などフロントエンド開発、APIやバッチ処理、データベース設計・構築を含めたバックエンド開発など、案件に応じてさまざまな局面、技術をご経験いただきます。 ＜主なプロジェクト例＞ ■大手通信キャリア申込管理システム ■アニメ配信のWebサイト開発 ■自動車メーカーの営業支援管理システム開発 ■電力会社向け請求関連システムの開発 ■クレジット基幹システムの開発／保守 ■地方銀行向けバンキングアプリの開発／保守 ■スマホアプリを用いた個人向け送金サービスの接続システムの開発／保守　など ＜具体的な仕事内容＞ クライアントとの業務要件の調査から、 システム要件定義、方式設計、実開発など全般に携わっていただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【ツール】 GitHub/Gitlab/Slack/Teams/Redmine/Backlog など 【開発環境】 ◆言語：Java/C#/C++/Ruby/PHP/Python/Swift/Objective-C/Kotlin など ◆フレームワーク：Spring/Play Framework/Laravel/Rails/Flask/Flutter など ※担当プロジェクトにより異なります <注目ポイント1> 「働きやすさ」と「成長」の両立が叶う——これが最大の魅力です 当社は社員それぞれが自分らしく働けるように、制度と職場の風土の両面からしっかりとサポートしています。有給・特別休暇の取得率が高く、育児休業からの復帰率は100%。子育てや介護、プライベートとの両立も無理なく実現できる制度と温かな社風が整っています。一方で、キャリアアップを目指す方には、希望や適性を考慮して案件をアサイン。月1回のプロジェクト報告会では上司がしっかりサポートし、キャリア希望に応じた新しいチャレンジの機会も豊富です。実際に「転職後、睡眠時間が増え体調も良くなった」「仕事と生活のバランスが取れるようになった」といった声が多数寄せられていて、温かい人間関係と柔軟な組織の雰囲気が、社員が安心して長く働ける理由になっています。 <注目ポイント2> マネジメントも技術も磨ける——金融IT開発で描くキャリアパス 大規模開発案件に関わるケースも多く、高いレベルのマネジメントスキルやコーチング、開発スキルを身につけられます。また、分散台帳技術やスマホアプリを介した送金サービスなど“FinTech系”ビジネスも手掛けており、世の中を支える金融系システムの運営維持に貢献している、という、やりがいを得られる環境です。 【キャリアアップ例】 ▼入社後：サブリーダーとして数名のメンバーの管理を行いながら開発業務に携わります。 ▼3年後：リーダーとして開発業務と並行しながら5名程度のメンバーを管理。お客様との折衝もお任せ。 ▼8年後：マネージャーとして10名程度の管理をしながら複数のプロジェクトをリード。 【入社後の成長サポート】 【「成長したい」という意欲に私たちは全力で応えます】 当社独自の“ソルクシーズアカデミー”では、JavaやRPA、AWS、Salesforceなど幅広いカリキュラムをご用意。自学自習で最新技術や業務知識を身に付けることができ、途中段階のプログラムを完成させる実践的な課題もあります。 自分のペースで必要なスキルを学べるため、未経験の言語を使う案件へのアサインや、上流工程に挑戦する時なども安心。 資格取得支援も充実しており、受験費用補助や合格時の報奨金も支給。現場とアカデミーで学び、資格で成長を証明できる環境があります。

中堅・中小企業の経営層を対象に戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画～実行支援まで関与し、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングをお任せします。 配属後はご自身の今までの経験が活かせる領域、もしくは貢献領域が大きいプロジェクトにアサインします！ ■コンサルティングテーマ ・経営戦略 ・マーケティング・セールス ・組織人事 ・新規事業開発 ・デジタル、テクノロジー など 社会課題となっているサステナビリティ/地方創生/エネルギー自給自足といったテーマに関連するプロジェクトが多いのも当社の特徴です。 ■コンサルティングの特徴 経営にはあらゆる要素が複合的に絡んでいるため、当社の支援では「一部門」や「一機能」を切り取ったプロジェクトベースの機能支援ではなく、「カンパニーベース」の包括的な経営支援を行う「成果創出型のコンサルティング」が特徴です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 手触り感のある支援ができ、経営人材に必要なスキルを獲得！ 当社の支援は戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画〜実行支援まで関与します。成果主義×現場主義により、クライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリードします。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。 また、どの部門においても経営者がカウンターパートとなるため、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち矢面に立って仕事をすることが求められ、自身の意見や覚悟を問われる場面が多くあります。しかし、シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。 <注目ポイント2> このポジションの魅力は？ ●コンサルタント・Kさん 地域を支えるのは地元の人々ですが、目の前の経営課題に追われ、十分な余裕を持てない現実もあります。そうした企業に対して、本質的な支援ができる環境で働きたいと考え、コンサルティング業界への転職を決意しました。そして、数あるファームの中で、中堅・中小企業に対して成果創出にこだわった支援を提供していることと、働いている人に魅力を感じてリブ・コンサルティングに入社を決めました。短期的な成果だけでなく、「このプロジェクトが会社の未来にどう影響するのか」を考えながら仕事をするようになったことは、大きな成長だと感じています。

当社が運営する『保険スクエアbang!』に参加している、保険会社や代理店に向けた支援・提案をするお仕事です。 ＜保険スクエアbang!とは？＞ 自分に合った保険に加入したいユーザーと、保険に加入して頂きたい企業を繋ぐサービスです。 ユーザーは、各社の保険商品、保険料金などを簡単に比較することができます。 自動車保険、生命保険、バイク保険、火災保険など、様々な商品を取り扱う日本最大級の保険比較サイトです。 ＜具体的には＞ ◆保険会社・保険代理店への営業 保険会社や保険代理店に対する課題のヒアリングや提案を通じて、1人でも多くのユーザーが最適な保険に入れるように支援します。 「新規保険商品の取り扱い強化施策」 「ユーザー属性に合わせた商品提案の見直し」 「保険加入までのユーザーサポート施策」 「代理店紹介など新規の取引先を増やす施策」など あらゆる角度から解決策を提案していきましょう！ ◆サービスの企画・改善の提案 週1回開かれる営業会議やサービスの全体会議で、課題の共有やサービス企画・改善を提案していきます。 ◆事務作業 営業資料作成・請求作業・契約管理などの各種デスクワークもお任せします。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 働きやすさを重視した営業スタイル 当社の営業割合は【新規開拓5：既存顧客対応5】。 既存顧客のフォローのほか、新規開拓においては既存顧客からご紹介いただく機会も多々あります。 また、営業スタイルは個々の自由！ 開拓方法や関係構築のためのアプローチは、それぞれの営業スタッフに一任しています。 業界内で長期にわたってお取引いただいている企業が多いため、効果を出し続けているプロダクトを扱えることも当社の強みです！ <注目ポイント2> ユーザーに寄り添った提案がやりがいに サービスは“動き出せば完了”ではありません。 当社の経営ビジョンである、“どこよりもはやく どこよりもかんたんに「解決」できるサービス”を提供できるよう常にアンテナを張り、最適解を導き出していきましょう。 また、新規サービスの立ち上げから手がけることができ、顧客の声を直接サービスに反映することも可能。 やりがいや刺激に満ちた仕事が、モチベーションアップにつながっていきます！

●会社を牽引する技術者としてご活躍いただけます ●EV建機という最先端分野に挑戦できる環境 ●世界的メーカーとの直接取引あり 電気設計エンジニアとして、 建設機械・農業機械向けの電気部品設計・開発業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ■顧客との技術打ち合わせ・要件定義 ┗業界大手メーカーの設計担当者との直接対話 ■電気部品（電品）、樹脂部品、板金部品の設計・選定 ■次世代技術関連部品の開発・設計 ┗特殊機械など最先端技術への対応 ■製造方法の検討・工程設計 ■図面作成から実製品まで一貫した開発 ========== ●将来的には営業業務もお任せ。 技術営業として「ものづくり～コンサルタント」的な業務まで、より幅広い業務に携わっていただけます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 業界最先端の技術に挑戦している会社です。 当社は6年ほど前からEV分野への挑戦を開始し、これから本格的な技術革新に取り組む段階です。関西万博で展示される特殊機械の部品開発など、まさに業界の最先端技術への挑戦が始まっています。 だからこそ、今参加していただければ、あなたがこの新分野を引っ張っていく中心的存在になれるチャンスがあります。年間数台のニッチな製品開発が中心のため、あなたの提案やアイデアが製品として形になりやすい環境です。 <注目ポイント2> 年齢よりも経験を重視した採用を行っています。 年齢よりも経験を重視した採用を積極的に行っています。豊富な経験をお持ちの方には、技術業務だけでなく後輩の育成やマネジメント業務もお任せする予定。これまでの技術力を活かしてリーダーシップを発揮し、次世代エンジニアの育成を通じて大きな充実感を得られるはずです。マネジメント経験を積むことで、さらなるキャリアアップの道筋も描けます。 「会社を引っ張っていける技術者」として、責任あるポジションでご活躍いただけます。直需部は会社全体で最も売上が高く、最先端の技術と設備投資が行われている部署。会社の成長を直接牽引する重要な役割を担い、最新技術・設備に触れながらスキルアップできる環境で、技術者として最高峰の挑戦を続けることができます。

【具体的には】 ■Next.js + TypeScriptを用いたフロントエンド開発 ■SSR/ISR戦略の設計・実装 ■デザイン要件（Figmaなど）のUI実装 ■バックエンドAPI（AWSサーバレス、Prisma経由PostgreSQL）との連携設計 ■UI/UX改善提案・実装 ■コードレビュー、設計レビュー ■外注コード引き継ぎ、ペア開発を含む内製化推進 ■ドキュメント整備　他 【担当プロジェクト概要】 ■外注開発から内製へ今後移行する Webアプリケーションの開発・運用 ■Next.js（SSR/ISR）を中心とした フロントエンドを社内チームで主導 ■AWSサーバレスバックエンドと連携し 要件検討から設計、実装、運用までを一貫し担当 入社後は上記プロジェクトに参画し あなたの適性や能力に応じて担当業務を決定。 社内のチームメンバーと連携・協力しつつ 各プロジェクトを進行します。 ※職務内容変更範囲 会社の定める業務 【開発環境・技術スタック】 窶「 繝輔Ο繝ウ繝医お繝ウ繝会シ哢ext.js (SSR/ISR)縲ヽeact縲ゝypeScript縲ゝailwind CSS 窶「 繝舌ャ繧ッ繧ィ繝ウ繝会シ哂WS Lambda縲、PI Gateway縲‾risma縲‾ostgreSQL • インフラ：AWSサーバレス、CloudFront、S3 • コード管理：GitHub • コミュニケーションツール：Teams

システム内製化プロジェクトの立上げメンバーとして ご参画いただきあなたの適性や能力に応じて担当業務を決定。 社内のチームメンバーと連携・協力しつつ各業務を進行します。 リードエンジニアの適性・能力を有する方は リーダーポジションをお任せいたします。 【具体的には】 ■バックエンド領域を中心とする 設計・実装・コードレビュー ■技術選定やアーキテクチャ設計の推進 ■Seleniumを活用したUIテストや CI/CDパイプラインに組み込んだ自動テストの運用 ■チームメンバーのレビュー・サポート ■開発文化や制度づくりへの参画　他 ※職務内容変更範囲 会社の定める業務

あなたには、エンジニア・プログラマーの中途採用業務全般を担当していただきます。 採用戦略の立案から実行、入社後のオンボーディングまで一貫してお任せします。 【具体的には…】 ◆採用戦略の設計：ペルソナ設計、採用プロセス全体の戦略立案、予算管理 ◆採用マーケティング：ファネル分析に基づく施策立案・実行（採用サイト、SNS発信、イベント企画など） ◆エージェント管理：人材紹介会社との関係構築、求人票作成、進捗管理 ◆候補者対応：面談実施、面接同席、クロージング ◆社内調整：システム部など関係部署との連携、採用要件のすり合わせ ◆オンボーディング：入社後のフォロー体制構築、定着支援　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 自分の判断で採用の仕組みを創り、エンジニア採用のプロになれる 未整備の部分が多いからこそ、あなたの判断で方針を決定し施策を実行できます。自ら新しい企画やこういう採用方法をやってみたいなど、意見があればすぐに実現できる環境。さらに、金融系システム開発という専門性の高い領域で、エンジニア・プログラマー採用に特化したスキルを磨けます。現場のエンジニアと直接コミュニケーションを取りながら、技術者採用のノウハウを深められるので、エンジニア業界の知見が浅い方でもご安心ください。システムエンジニアやプログラマーが多い落ち着いた雰囲気の中で、採用のプロフェッショナルへと成長していけます。 <注目ポイント2> 金融×ITの安定基盤で、腰を据えて採用に向き合える 当社は日本初のリアルタイムオンライン証券取引システムを手がけたメンバーが2008年に設立した企業。「技術者自身が不断の努力により成長し続け、顧客にとって真の価値ある技術を常に追求していこう」という理念のもと、金融業界、特に証券会社に特化したシステム開発で20年近い実績があります。業績は好調で、大手オンライン証券をはじめとする確かな取引先と安定した経営基盤があります。だからこそ、短期的な数字に追われることなく、中長期的な視点で採用戦略を描けます。フレックス制・残業ほぼなし・年休124日という働きやすさも、この安定基盤があってこそ。腰を据えて採用という仕事に向き合い、じっくりとキャリアを築ける環境です。

■経験を活かせるプロジェクトで活躍 ■ベテランが安定稼働できる営業体制 ■完全在宅あり、残業月10h以下 ■年収50万円アップの実績あり ------------- あなたのご経験や技術を活かせるプロジェクトでご活躍いただきます！ ≪具体的には…≫ ◎要件定義、基本設計 ◎開発(実装、製造) ◎テスト計画作成、テスト実行、本番、運用 ◎PM、PL、PMO など、ご経験に合った工程をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★ベテランが自分自身と向き合いながら活躍できる環境を用意！ ベテランが中心の会社だからこそ 「後輩の面倒を見る」 「マネジメントをする」 などが得意ではない方も大歓迎。 自分自身のキャリアを見つめながら、長くご活躍ください！ ■大手保険会社向けシステム開発支援 【機種・OS／環境・言語】Java、OracleDB、LINUX、AWS ■官公庁向けシステム移行 【機種・OS／環境・言語】COBOL、JCL ■生命保険金額計算システムの機能追加・改造 【機種・OS／環境・言語】C++、Python、Bash、Windows、Linux ■活用中の生成AI：ChatGPT、Gemini、Claude、Cline、Cursor、Windsurf、Gemini CLI、Codex CLI、Devin 、CodeRabbit、GitHub Copilot、Claude Code <注目ポイント1> 営業も50代！IT経験豊富だからこそのサポート力！ ■営業力に自信あり！ エンドや大手Sierなどへの営業活動に注力し、 アサイン先も商流が浅く質のよいプロジェクトを厳選しています。 ■30年以上のIT業界経験のある営業が 一人ひとりと密にコミュニケーションを取り 取引先にあなたの強みや魅力をしっかりと伝えます。 ITスキルをきちんと理解し、 ご経験にあった案件へ導く。 年齢に関係なく“決まりやすい”のは当社ならではです。 ■現場の課題も細やかにフォロー！ 現場参画後も、定例でミーティングを実施。 取引先への交渉なども含め、 エンジニアから言いにくい困りごとも、 営業が細やかにフォロー！ 同年代のベテラン営業が在籍しているからこそ 相談などもしやすく、安心して働けます！ <注目ポイント2> 70歳まで働き続けられる環境 「70歳まで働ける会社」を目指している当社。 定年は65歳ですが、その後も契約社員として勤務可能で 実際に68歳の現役エンジニアも活躍中！ 「新しい技術を追うのはもう疲れる」 「今の環境では年齢が上がると 給与が減額になってしまう」 「フリーランスから安定重視に切り替えたい」 「早期退職後のセカンドキャリアを探している」 ——こうした40代後半・50代以上のエンジニアが当社に続々と入社しています。 ◆残業月10時間以下 ◆年間休日125日 ◆リモートワークも実施 と働きやすい環境が整っていることはもちろん、 50代以上の社員にはCT/MRIガン検診費用を補助！ 健康的に長く働き続けることができます！

■経験を活かせるプロジェクトで活躍 ■ベテランが安定稼働できる営業体制 ■完全在宅あり、残業月10h以下 ■年収50万円アップの実績あり ------------- あなたのご経験や技術を活かせるプロジェクトでご活躍いただきます！ ≪具体的には…≫ ◎ネットワーク・サーバ設計・構築 ◎基盤システム運用・保守、構築 ◎業務システムのサーバ運用 ◎データセンターでのサーバ設計・構築　など など、ご経験に合った工程・業務をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★ベテランが自分自身と向き合いながら活躍できる環境を用意！ ベテランが中心の会社だからこそ 「後輩の面倒を見る」 「マネジメントをする」 などが得意ではない方も大歓迎。 自分自身のキャリアを見つめながら、長くご活躍ください！ ■大手金融機関　情報システム推進 【技術環境】AWS、RHEL、JP1、Splunk ■ECショッピングサイトクラウド環境構築 【技術環境】AWS、Azure、Windows Server ■某携帯キャリア会社　インフラ開発運用 【技術環境】RHEL、Windows Server、JP1/AJS3 <注目ポイント1> 営業も50代！IT経験豊富だからこそのサポート力！ ■営業力に自信あり！ エンドや大手Sierなどへの営業活動に注力し、 アサイン先も商流が浅く質のよいプロジェクトを厳選しています。 ■30年以上のIT業界経験のある営業が 一人ひとりと密にコミュニケーションを取り 取引先にあなたの強みや魅力をしっかりと伝えます。 ITスキルをきちんと理解し、 ご経験にあった案件へ導く。 年齢に関係なく“決まりやすい”のは当社ならではです。 ■現場の課題も細やかにフォロー！ 現場参画後も、定例でミーティングを実施。 取引先への交渉なども含め、 エンジニアから言いにくい困りごとも、 営業が細やかにフォロー！ 同年代のベテラン営業が在籍しているからこそ 相談などもしやすく、安心して働けます！ <注目ポイント2> 70歳まで働き続けられる環境 「70歳まで働ける会社」を目指している当社。 定年は65歳ですが、その後も契約社員として勤務可能で 実際に68歳の現役エンジニアも活躍中！ 「新しい技術を追うのはもう疲れる」 「今の環境では年齢が上がると 給与が減額になってしまう」 「フリーランスから安定重視に切り替えたい」 「早期退職後のセカンドキャリアを探している」 ——こうした40代後半・50代以上のエンジニアが当社に続々と入社しています。 ◆残業月10時間以下 ◆年間休日125日 ◆リモートワークも実施 と働きやすい環境が整っていることはもちろん、 50代以上の社員にはCT/MRIガン検診費用を補助！ 健康的に長く働き続けることができます！

入社後は代表・松浦と同じプロジェクトに参画し、あなたの経験やスキルに合う業務からスタートします。 ≪具体的には≫ ◎要件定義・基本設計 ◎顧客折衝やプロジェクト進行管理、スケジュール調整 ◎メンバーのタスク管理、育成、技術的なレビュー ◎実装　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★エンジニア1人ひとりの望むキャリア実現をサポート！ 半年～1年などある程度慣れた後は、あなたがやりたい業務や将来目指すキャリアなどに合ったプロジェクトに参画することも可能です。 「市場価値の高いエンジニアを目指したい」 「コンサルやPMなどステップアップしたい」 「専門性を高めたい」 など、ぜひご相談ください！ ■アンチ・マネーロンダリングシステム開発支援 【OS】Linux 【開発言語】Java,PL/SQL,Shell 【工程】要件定義～テスト 【DB】Oracle ■販売管理システム開発支援 【OS】Linux 【開発言語】Java、.NET 【工程】 要件定義～テスト 【DB】Oracle 【その他】SaaS ■自動車メーカー向け部品輸送管理システム開発支援 【OS】Linux 【開発言語】Java（spring boot) 【工程】基本設計～テスト 【DB】Oracle ■活用中の生成AI：ChatGPT,Copilot <注目ポイント1> 大規模プロジェクトでモノづくりの面白さを味わえる 代表・松浦は、日本トップクラスのコンサルティングファームのプロジェクトを成功へと導いた手腕が高く評価され、現在も現役のエンジニアとして活躍中！その実績により、当社では経験3年程度などの若手も大規模プロジェクトに参画し、上位会社と直接やり取りしながら、上流にもチャレンジできます。PMとして上流で活躍する代表から学びながら自らを高め、大規模なサービスやシステムを作り上げる面白さを味わえるのは当社ならではです。 <注目ポイント2> フルリモートあり！自律的かつ主体的に働ける環境 社員を細かく管理するのではなく、自律的かつ主体的に働けることを前提としています。スケジュールを自ら管理し、日々のタスクを遂行できる方なら「役所に手続きに行きたい」など、会議や納期に支障がなければ業務時間中の中抜けも可能です(実働8hの範囲で運用)。 フルリモートの実績もあり、中には地方在住のまま首都圏のプロジェクトに参画しているエンジニアも。業務を効率的に進めて毎日ほぼ定時で退勤するなど、ワークライフバランスも整えられます！

★還元率平均80％ ★Python、AI案件あり！ ★5000件以上の案件を保有／規模プロジェクトも多数 ★案件の最終決定権はエンジニアに ★外部研修の費用を全額負担 --------- 経験や希望などを踏まえて、 Webシステムや、業務システム開発などのプロジェクトにて 要件定義から設計・開発など多彩な業務をお任せします。 ＊金融・Webサイト・ゲーム・エンタメなど幅広い業種の案件があります！ ＼AIやクラウドなどの最先端領域へのチャレンジもOK！／ 「JavaからPythonの技術を習得して、AI案件に参画したい」という希望も歓迎！豊富な案件からあなたの希望に沿った案件を提示します。 ＼エンジニアの希望を“第一”に考えたアサイン体制／ 案件参画後に、継続・離脱の相談もOK。「人間関係が合わない」「違う領域にチャレンジしたい」など、正直な想いを伝えてください！ ＼代表・役員もあなたの理想の案件を一緒に考えます／ アサイン時にエンジニアの意思を尊重し、営業・役員・エンジニアが一体となって激選しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎決済代行サービス業　汎用APIの開発 ◎AIコード自動生成の開発 ◎キャリア向け災害DX化対応 ◎証券システムマイグレーション対応 ◎公共団体向け共済システム再構築 ◎オンラインダムシミュレータ 工程：要件定義、設計、開発、テスト、保守・運用 言語：Java, Springboot, PHP, C#, React, Vue, C++, JavaScript, TypeScript, Node.js, Python, SQL など DB：Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL など OS：Windows, Mac, iOS, Android クラウド：AWS(EC2, S3, VPC, RDS etc.), Azure, GCP その他：LlamaIndex, Langchain(C#), Docker など <注目ポイント1> 安心して成長と向き合える、充実した福利厚生 ★リモートワークOK ★テレワーク環境整備支援（イヤホンやマイク、カメラなどの機材購入補助） ★月額5,000円の住宅手当 ★月額2,000円の自己投資支援手当 ★企業年金積立制度あり ＜健康経営優良法人に2年連続で認定！＞ 2024年には「従業員の健康管理を戦略的に取り組んでいる法人」として、経済産業省と厚生労働省から『健康経営優良法人』の認定を受けています！無理のない環境で、キャリアと向き合っていける環境作りを大切にしています。 <注目ポイント2> 社内勉強会や役員メシなど、心理的安全性も大切に ＜メンバー同士が毎月顔を合わせるイベント＞※参加任意 毎月第三金曜日の午後に社員が集まって、自分が携わるプロジェクトの報告会を実施。業務の悩みや学んでいるエンジニアスキルを共有し合う場にもなっていて、「自分の興味が広がった！」という声が多く挙がっています◎ ＜役員メシ制度＞ 隔月で代表、または取締役と一緒に夜に食事会！良い意味で距離が近く、日々思うことや「こんな制度が欲しい！」など業務以外の相談も何でも気兼ねなく話してください！ ＜充実した相談・サポート環境も＞ コミュニケーションツールを通して、今の業務のトラブルや日頃の体調など、不安なことは何でも共有できます。また営業担当や役員へ相談するのもOK。逆に代表や役員から話しかけてしまうこともあるけど、相手をしてくれると嬉しいです（笑） 【入社後の成長サポート】 ≪キャリアアップへのサポートは惜しみなく！≫ ■社内での開発チーム活動 ⇒ゲーム開発などの実績あり！（※任意参加） ■帰社日にてプロジェクト報告 ⇒資料作成能力、プレゼンスキルの向上、 　社内の情報共有などを目的に開催。 　ビジネススキルを伸ばすことができます！ ■リーダーシップ研修　（タイパ最強研修） ⇒2泊3日での大型研修！ 　自身のマネジメントスキルを伸ばすチャンスです◎ ≪理想のキャリア形成に向けて伴走≫ 半年に1回、将来のキャリアプランについて営業や役員と話し合う機会を設けています。社員一人ひとりの考えや方向性を尊重しながら、一緒にキャリアマップを作っていきます！

【金融分野またはプロダクト分野のプロジェクトへの参画】 ◆フレックスタイム制や短時間勤務、在宅勤務制度の活用可 ◆大規模な社会インフラシステムの構築プロジェクト多数 ◆要件定義など上流工程からプロジェクトに参加できる機会も豊富 ご担当いただく案件は社会／公共、金融分野がメインです。その他、一部産業・流通分野も対応します。 【具体的には】 ・システム更改や新サービス導入に向けた方式検討 ・システム設計から構築・テスト、運用・保守までの一連の対応 ・新しいソリューションの企画・提案活動 ・稼働データの分析を通じた評価・改善施策の立案と実施 ・ライブラリの統合・管理 ・プロジェクトの工程管理や進捗管理の推進　など ◎主な取引先は社会・公共系および金融分野ですが、多様な業種からのご依頼も多数いただいています。そのため、ご自身の経験や強みを活かせるプロジェクトに積極的に参加することが可能です。 ◎同じ分野のプロジェクトに長期間携わることができ、実際に13年以上継続して取り組む社員も。腰を据えてじっくり働けるだけでなく、専門性を深めてプロフェッショナルとして成長できます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■日立製作所の地域金融機関向け共同型アウトソーシング事業（NEXTBASE） 「NEXTBASE」は、勘定系／外接系などの基幹系システムを地域金融機関向けの共同利用型サービスとしてご提供します。本システムは自由な商品設計への対応が可能であり、ニーズに合ったお客様サービスの向上を実現します。 また、各種情報系サブシステム、チャネル系システムとのシームレスな連携により、経営戦略を実現するための各種サービスメニューをご提供します。 <注目ポイント1> 社員のスキルアップとキャリアづくりをしっかり支援します ■1300種類を超えるグループ共通の研修制度 IoT・ビックデータ・AIなど最新のデジタルスキルが基礎から学べるだけでなく、ビジネススキルやプロジェクトマネジメントなどのヒューマンスキルまで、充実の研修内容。 ■日立ソリューションズ独自のカリキュラムも 年次・職位ごとに必要なスキルが身につく階層別研修のほか、日立プロフェッショナル認定制度やPMP資格取得支援などもご用意しています。 ■1on1の推進 定期的な評価面談に加え、上司と部下の相互理解を深め、部下の成長を支援していくための1対1の面談も、月1回以上実施。 ■タウンホールミーティングの開催 経営層と社員が直接対話するタウンホールミーティングを、事業部ごとに実施。当社のさらなる発展・向上につなげています。 <注目ポイント2> 柔軟に働ける環境が整っています！ ◇土日祝休みで年間休日126日（2025年度） ◇コアタイムなしのフレックスタイム制 ◇リモート×出社のハイブリッド勤務も可能※案件による ◇平均有給休暇取得日数18.3日＋1時間単位での有休取得可能 ◇残業は月平均20.5時間ほど＋毎週水曜日はノー残業デー ◇女性の産育休取得率100％・男性91.3％＆復帰率100％ ◇『えるぼし（認定段階3）』取得 ◇『健康経営優良法人2024』認定（5年連続） 無理なく長く働ける環境が特徴。ライフスタイルに合わせて働き方を調整できることから、幅広い年代のエンジニアが活躍しています！

希望や適性を考慮し、公共・産業・社会分野のいずれかにおけるシステム開発をお任せします。 【公共分野】自治体向けシステム導入など ・自治体就学事務支援システム『ADWORLD就学事務システム』導入 └自治体への提案・導入・カスタマーサクセス支援 ・市町村役所における事務作業支援システム（『ADWORLD介護保険システムなど』）の導入・維持 ・官公庁（社会保障）向けシステムにおけるPM・PL候補 └要件調整・設計～実装～テスト・リリースまでの一連の開発業務 ・自治体向け共通基盤システムの導入 └サーバ群の導入・維持保守・カスタマーサクセス支援 ・自治体向けシステム（社会保障）導入など 【産業分野】 製造業をメインとした企業向けの、 自社製品『Hi-PerBT（購買管理・ウェブ購買）』の導入におけるPM・PL └提案書作成・プロジェクトマネジメント・打ち合わせ・社内進捗会議の対応 【社会分野】 大手電力会社や電力系グループ会社に向けた、 基幹システム（ERPパッケージやEAIツール）の開発 └新基幹システム再構築のプロジェクトマネジメント └既存システムの改修や保守とりまとめ └システムの提案・設計・開発・保守対応 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 社員のスキルアップとキャリアづくりをしっかり支援します ■1300種類を超えるグループ共通の研修制度 IoT・ビックデータ・AIなど最新のデジタルスキルが基礎から学べるだけでなく、ビジネススキルやプロジェクトマネジメントなどのヒューマンスキルまで、充実の研修内容。 ■日立ソリューションズ独自のカリキュラムも 年次・職位ごとに必要なスキルが身につく階層別研修のほか、日立プロフェッショナル認定制度やPMP資格取得支援などもご用意しています。 ■1on1の推進 定期的な評価面談に加え、上司と部下の相互理解を深め、部下の成長を支援していくための1対1の面談も、月1回以上実施。 ■タウンホールミーティングの開催 経営層と社員が直接対話するタウンホールミーティングを、事業部ごとに実施。当社のさらなる発展・向上につなげています。 <注目ポイント2> 柔軟に働ける環境が整っています！ ◇土日祝休みで年間休日126日（2025年度） ◇コアタイムなしのフレックスタイム制 ◇リモート×出社のハイブリッド勤務も可能※案件による ◇平均有給休暇取得日数18.3日＋1時間単位での有休取得可能 ◇残業は月平均20.5時間ほど＋毎週水曜日はノー残業デー ◇女性の産育休取得率100％・男性91.3％＆復帰率100％ ◇『えるぼし（認定段階3）』取得 ◇『健康経営優良法人2024』認定（5年連続） 無理なく長く働ける環境が特徴。ライフスタイルに合わせて働き方を調整できることから、幅広い年代のエンジニアが活躍しています！

スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズ、いずれかの部門で企業や社会の変革にこだわり、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。 ■コンサルティング領域 ┗経営戦略 ┗新規事業開発 ┗マーケティング・セールス ┗組織人事 ┗デジタル、テクノロジーなど ●社会課題となっているサステナビリティ/地方創生/エネルギー自給自足といったテーマに関連するプロジェクトが多いのも特徴です。 ●当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験から活躍できる環境があります。 入社後は一人前のコンサルタントになるまで専属のトレーナーがつき、週次の1on1で徹底した振り返りを行う機会が儲けられています。成果を確実に届ける専門性の獲得や、経営リテラシーを向上するための多角的な研修プログラムだけでなく、個別に丁寧なFBを受けられる環境で成長角度を高めることができます。 ▼入社後は3ヵ月のオンボーディング期間を設置 ▼配属後はレベルに応じて適切な研修を必要なタイミングで受講 <注目ポイント2> 個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパス 入社後～2年目は経営コンサルタントとしての習熟度を高め、プロジェクトリーダーを担っていただきます。3年目以降は個々人の得意領域や志向に応じたキャリアパスとなっています。 ■マネジメント型 3年目でマネージャーになり事業創り・組織創りをリードしたのち、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型 各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■マーケティングセールス型 クライアントの経営課題を把握し、新たな案件の獲得をすることで事業の拡大に貢献 ■事業企画型 グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献

スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズ、いずれかの部門で企業や社会の変革にこだわり、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。 ■コンサルティング領域 ┗経営戦略 ┗新規事業開発 ┗マーケティング・セールス ┗組織人事 ┗デジタル、テクノロジーなど ●社会課題となっているサステナビリティ/地方創生/エネルギー自給自足といったテーマに関連するプロジェクトが多いのも特徴です。 ●当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 手触り感のある支援ができ、経営人材に必要なスキルを獲得 当社では戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画〜実行支援まで関与。成果主義×現場主義によりクライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリード。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。 また、どの部門においても経営者がカウンターパートとなるため、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち、矢面に立って仕事をすることが求められます。自身の意見や覚悟を問われる場面が多くありますが、シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。 <注目ポイント2> 個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパス 経営コンサルタントとしての価値発揮に加え、個々の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパスとなっています。 ■マネジメント型 3年目でマネージャーになり事業創りと組織創りをリードしたのちに、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型 各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■マーケティングセールス型 クライアントの経営課題を把握し、新たな案件の獲得をすることで事業の拡大に貢献 ■事業企画型 グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献

当社の案件の中でも大手企業を主なクライアントとする、事業開発案件メインのコンサルティングをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・マーケットリサーチ ・新規事業企画案の作成 ・MVP開発支援 ・プロジェクトマネジメント業務 ・マーケットグロース戦略の立案 など ★業務改善コンサルティングやITシステム導入コンサルティングは行わず、AIやDXを活用した新規事業のビジネスアイデア出しから、事業化、その後の収益拡大に至るまで、クライアントに伴走します。 ★本ポジションは、より多くの方に事業開発の面白さ、またそこに必要なスキルを培っていただくことを目的とした【未経験でも挑戦可能】なポジションとなります！ ★入社後は研修や、勉強会を通して基礎的なスキルを学んでいただき、先輩社員やマネージャーと共に早期に実践でご経験を積んでいただきたいと考えています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 業界や企業規模問わず様々な支援を手掛けています。 ・モビリティ業界における新ビジネススキーム立案 ・総合商社でのEV×エネルギー領域における新規事業開発 ・金融業界でBtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定 ・製造業におけるメタバース事業の市場調査～ビジネスモデル策定 ・ロボット技術を活用した新規事業におけるビジネスモデル策定 ・新プロダクトにおけるマーケティング戦略策定 ・カスタマージャーニー策定によるマーケティング強化 ・プロスポーツクラブの成長戦略策定 など ★クライアントの持つ強みやマーケット特性を徹底的にリサーチし、すでに保有している、もしくは保有すべきケーパビリティへアプローチをすることによって、新規事業の成果を生み出す企画や戦略だけでなく、その先にある企業の進化までリードしていくことを重視しています。 <注目ポイント2> 個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパス ■マネジメント型 3年目でマネージャーになり事業創りと組織創りをリードしたのちに、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型 各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■事業企画型 グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献