【業務内容】 ■人事制度担当 旭化成ホームズグループの「旭化成リフォーム」にて、経営方針や中長計実現に基づき、「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正な運用の推進や適材配置の検討等を担っています。 ＜募集背景＞ 戦力補強 【具体的には】 ■人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運用の企画・推進 ■健全な職場風土醸成、労務コンプライアンス推進のための各種企画立案・施策実施 ■人事異動調整等の適材配置の検討

【業務内容】 ■技術本部 商品企画部 商品企画担当 へーベルハウス・ヘーベルメゾン(戸建・集合住宅)の新築商品※、リフォーム※商品の企画 ※商品…住宅のプロトタイプモデルや自社の建築部材や内装・設備等のこと ※リフォーム…ヘーベルハウス（戸建住宅）・へーベルメゾン（集合住宅）の改装（内装・外装・設備等） ＜背景＞ ・次期企画開発者の確保 【具体的には】 ■ヘーベルハウスの新しい設計デザインを考える（外観、間取り） ■商品コンセプトを立て、コンセプトモデルをつくる （例：【戸建】中庭にある家、共働き住宅 【賃貸】ペット賃貸、シニア向け賃貸 など） ■外装部材のデザイン（例：窓の形状、外壁目地、吹付色） ■新部材のコンセプト、ネーミング検討 ■住宅展示場の設計 ■リフォーム（改装）に伴う内外装部材（建具・開口・設備品等）の仕様開発 （例：単世帯から二世帯へリフォームする際に追加する、玄関ドア・付庇・断熱部材等の仕様開発） ＜配属先の特徴＞ ・商品企画部は新築戸建て、メゾン、内装、リフォームの4チームで構成され、住宅請負事業とリフォーム事業の商品企画を行っています。 ・メンバーは20代～60代の幅広い年齢層で構成され、合計18名で担当しています。 ・自分の企画が形になり全国展開され、非常にやりがいのある面白い仕事です。

【業務内容】 ヘーベルハウスをご契約いただくお客様に対して、お客様のイメージや好みに応じたインテリアや各種設備の提案を行い、仕様決定をお手伝いするお仕事です。 【具体的には】 ■外壁や金物の色など、外装のコーディネート ■造作材、壁紙、窓かけなど、内装のコーディネート ■各種設備機器、照明などのご提案 ■家具、備え付け家具の提案 ■各種引継ぎ図面作成 ■専用CAD入力業務　等

【業務内容】 ヘーベルハウスをご契約いただくお客様に対して、お客様のイメージや好みに応じたインテリアや各種設備の提案を行い、仕様決定をお手伝いするお仕事です。 【具体的には】 ■外壁や金物の色など、外装のコーディネート ■造作材、壁紙、窓かけなど、内装のコーディネート ■各種設備機器、照明などのご提案 ■家具、備え付け家具の提案 ■各種引継ぎ図面作成 ■専用CAD入力業務　等

【業務内容】 ヘーベルハウスをご契約いただくお客様に対して、お客様のイメージや好みに応じたインテリアや各種設備の提案を行い、仕様決定をお手伝いするお仕事です。 【具体的には】 ■外壁や金物の色など、外装のコーディネート ■造作材、壁紙、窓かけなど、内装のコーディネート ■各種設備機器、照明などのご提案 ■家具、備え付け家具の提案 ■各種引継ぎ図面作成 ■専用CAD入力業務　等

【業務内容】 ■中高層事業の施工管理 【具体的には】 へーベルハウス・へーベルメゾンの技術を進化させて誕生した5～8階建ての『へーベルビルズ』の施工管理を行って頂くほか、新規事業として拡大中の中高層事業の推進を担う技術職社員として、開発・改良の分野でも専門性を活かして力を発揮して頂きたいと考えています。 将来的には10階建て程度のRC造建築物にも事業領域を拡大することを検討しています。 【会社概要】 ＜私たち旭化成ホームズが求める人財は 「自ら学び、考え、行動できる人」です＞ 住宅という人生最大の買い物を、安心して任せていただくために最も重要なことは、住まいづくりに携わる者がお客様から信頼していただける存在であるということ。 企業への信頼とは、個々の担当者の具体的な行動の積み重ねの上に成り立つものに過ぎません。それゆえ、私たちはお客様との信頼関係を構築するために仲間とのチームワークを大切にしながら「自ら学び、考え、行動できる人」を採用したいと考えています。 これまでのキャリアを通して得られた経験・スキル・ノウハウを、ぜひ旭化成ホームズで発揮してください。

【業務内容】 ■へーベルハウス・へーベルメゾンの施工管理 【具体的には】 施工現場の司令塔として、工事の品質や安全、納期を管理する仕事です。 お客様、工事スタッフ、職人さんなど、たくさんの人と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行います。 また、当社の工事職は各メンバーが一つの工務店を担当するスタイル。 必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携わって頂きます。

【業務内容】 ■へーベルハウス・へーベルメゾンの施工管理 【具体的には】 施工現場の司令塔として、工事の品質や安全、納期を管理する仕事です。 お客様、工事スタッフ、職人さんなど、たくさんの人と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行います。 また、当社の工事職は各メンバーが一つの工務店を担当するスタイル。 必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携わって頂きます。

【業務内容】 ■へーベルハウス・へーベルメゾンの施工管理 【具体的には】 施工現場の司令塔として、工事の品質や安全、納期を管理する仕事です。 お客様、工事スタッフ、職人さんなど、たくさんの人と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行います。 また、当社の工事職は各メンバーが一つの工務店を担当するスタイル。 必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携わって頂きます。

【業務内容】 ■へーベルハウス・へーベルメゾンの施工管理 【具体的には】 施工現場の司令塔として、工事の品質や安全、納期を管理する仕事です。 お客様、工事スタッフ、職人さんなど、たくさんの人と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行います。 また、当社の工事職は各メンバーが一つの工務店を担当するスタイル。 必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携わって頂きます。

【業務内容】 ■主任技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1～2棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 公私のバランスを取りつつも、建築技術者として働きたい方、子育てがひと段落したので建築の資格を活かして働きたい方、 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。

【業務内容】 ■主任技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1～2棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 公私のバランスを取りつつも、建築技術者として働きたい方、子育てがひと段落したので建築の資格を活かして働きたい方、 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。

【業務内容】 マンション管理コンサルタントとして、居住者の快適な生活を維持するための業務をお任せします。担当して頂く物件の巡回、点検から理事会の運営、トラブル対応まで対応頂きます。住む人目線になって、どんなことが喜ばれるのかを考えながら、柔軟な発想で住まい環境を整えて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■理事会・総会の運営 ■資料・報告書の作成 ■管理費等未収金の対策 ■担当物件の巡回、点検 ■保全・改修計画の提案 ■運営資金の管理 ■トラブル対応 【担当者コメント】 不動産業界は休みが取りにくいとされていますが、同社は仕事もプライベートも充実させてほしいという考えのもと、年間休日126日を確保しています。仕事の為にプライベートを犠牲にするという事が無くお仕事をして頂けます。

【業務内容】 マンション管理コンサルタントとして、居住者の快適な生活を維持するための業務をお任せします。担当して頂く物件の巡回、点検から理事会の運営、トラブル対応まで対応頂きます。住む人目線になって、どんなことが喜ばれるのかを考えながら、柔軟な発想で住まい環境を整えて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■理事会・総会の運営 ■資料・報告書の作成 ■管理費等未収金の対策 ■担当物件の巡回、点検 ■保全・改修計画の提案 ■運営資金の管理 ■トラブル対応 【担当者コメント】 不動産業界は休みが取りにくいとされていますが、同社は仕事もプライベートも充実させてほしいという考えのもと、年間休日126日を確保しています。仕事の為にプライベートを犠牲にするという事が無くお仕事をして頂けます。

【業務内容】 マンション管理コンサルタントとして、居住者の快適な生活を維持するための業務をお任せします。担当して頂く物件の巡回、点検から理事会の運営、トラブル対応まで対応頂きます。住む人目線になって、どんなことが喜ばれるのかを考えながら、柔軟な発想で住まい環境を整えて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■理事会・総会の運営 ■資料・報告書の作成 ■管理費等未収金の対策 ■担当物件の巡回、点検 ■保全・改修計画の提案 ■運営資金の管理 ■トラブル対応 【担当者コメント】 不動産業界は休みが取りにくいとされていますが、同社は仕事もプライベートも充実させてほしいという考えのもと、年間休日126日を確保しています。仕事の為にプライベートを犠牲にするという事が無くお仕事をして頂けます。

【業務内容】 マンション管理コンサルタントとして、居住者の快適な生活を維持するための業務をお任せします。担当して頂く物件の巡回、点検から理事会の運営、トラブル対応まで対応頂きます。住む人目線になって、どんなことが喜ばれるのかを考えながら、柔軟な発想で住まい環境を整えて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■理事会・総会の運営 ■資料・報告書の作成 ■管理費等未収金の対策 ■担当物件の巡回、点検 ■保全・改修計画の提案 ■運営資金の管理 ■トラブル対応 【担当者コメント】 不動産業界は休みが取りにくいとされていますが、同社は仕事もプライベートも充実させてほしいという考えのもと、年間休日126日を確保しています。仕事の為にプライベートを犠牲にするという事が無くお仕事をして頂けます。

【業務内容】 ■主任技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1～2棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 公私のバランスを取りつつも、建築技術者として働きたい方、子育てがひと段落したので建築の資格を活かして働きたい方、 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。

【業務内容】 ■監理技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。 50代・60代の技術者はもちろん、仕事復帰された女性も自身のペースで勤務。 仕事とプライベートのバランスの良さも魅力です。

【業務内容】 ■監理技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。 50代・60代の技術者はもちろん、仕事復帰された女性も自身のペースで勤務。 仕事とプライベートのバランスの良さも魅力です。

【業務内容】 ■監理技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。 50代・60代の技術者はもちろん、仕事復帰された女性も自身のペースで勤務。 仕事とプライベートのバランスの良さも魅力です。

【業務内容】 ■監理技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。 50代・60代の技術者はもちろん、仕事復帰された女性も自身のペースで勤務。 仕事とプライベートのバランスの良さも魅力です。

【業務内容】 ■監理技術者 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務 【具体的には】 主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と周辺業務 を行って頂きます。 専任で1棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 ”へーベルメゾンの品質とブランドを守る”という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 ▼こんな方が活躍しています 男女を問わず40～60代まで幅広い世代層の技術者が活躍中。 現場は違えども お互いに情報を共有し合い、助け合う風土があり、仕事に専念できる環境が整っています。 ▼資格を活かし安定企業で働けます 業界トップクラスのハウスメーカーならではの安定した経営基盤があります。 もちろん、施工数も豊富。資格・経験を活かして、安心して働ける環境です。 ▼ライフワークバランスも大切に働けます。 休みをしっかり確保いただけますので、プライベートも充実。 原則 残業はございません。 50代・60代の技術者はもちろん、仕事復帰された女性も自身のペースで勤務。 仕事とプライベートのバランスの良さも魅力です。

【業務内容】 マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの『都市再生』に強みを持つ当社で、投資開発事業の立ち上げ・強化に向けた、新規開発・アセットマネジメント部門の中核を担うメンバーを募集します。 【具体的には】 ■保有不動産の立ち上げ、期中管理、ディスポジションまで一連の業務 （※ご経験や能力に応じて担当業務を決定します）

【日本の都市を元気に！再開発用地の探索/用地仕入れ】 古い街を再生！安全・快適な街づくりをサポートする【再開発用地の仕入れ】を行って頂きます。 【具体的には】 都市部には【木密地域】と呼ばれる狭い道路の中に木造の建物が密集して建っている状況の街並みがまだまだ存在しております。行政としては補助金を出し不燃建築物への建て替えを目指しておりますが、まだまだ進んでいない状況です。 そのような不動産をお持ちの方々へ【再開発】のご提案を差し上げ、地権者様へは一体開発による土地資産価値の大幅な向上を、地域の方々には木密地域解消により、安心安全な生活を提供できる重要な仕事です。 古い建物地権者様と大手ゼネコン・デベロッパーとの橋渡し役の営業としてご活躍いただきます。 地権者様の良き理解者となり、不動産に関するお困りごとやご事情を丁寧にヒアリング。 関わるすべての人にとってベストな提案を導き、不動産のプロとして実現に向けたサポートを行います。基本的には、自身で掘り起こした案件に対して一担当者体制で業務を進めていただきます。 もちろんアドバイスが欲しい場合には、経験豊富なマネージャーがサブとして入り案件をサポートします。 【これまでの人生経験が生きる！】 地権者様の多くは、ご高齢の方。 人生経験が豊かな方に、まずは信頼いただくことがファーストステップとなります。 まさに、あなたの人としての魅力や力量が試される仕事といえるでしょう。 【スターティングメンバーとして】 今回の募集は、新規事業立ち上げに伴うスターティングメンバー募集。 新しい組織づくりに一から関われるやりがいがあります。 理想の環境をぜひ私たちと一緒に作っていきましょう！ 成功に向けたノウハウやセオリーは伝授しますが、具体的な仕事の進め方は自由。 これまでの営業経験を生かし、あなたならではの方法でミッションを遂行ください。 ◎再開発のための物件調査 ◎地権者様へのヒアリング・交渉 ◎デベロッパーやゼネコンに向けた提案・営業 ◎契約書等の作成　など 【不動産×都市再生×金融×建築で健全で安全な不動産市場を形成する】 株式会社ファミリーコーポレーションは2011年4月に創業した総合不動産会社です。「健全で安全 な不動産価値の創造」を目指し、これまで事業を拡大して参りました。 不動産は衣食住、つまり生活の三大要素の一つであり、「豊かさ」をはかる上で非常に大きな ウェイトを占めるものです。そのため、ひときわ安全性と健全性に注意を払い、そして価値のある 商品の提供に努めなければなりません。 不動産業界と聞くと不透明さを感じる方もいらっしゃるかと思いますが、今後は我々がリーディン グカンパニーとなって、そういったイメージを、ひいては業界そのもののあり方を変えていきた いー。そういった想いで、日々お客様に向き合っています。 【より多くのお客様を賢く、豊かにする】 我々の強みはグループ会社との連携による総合的な対応力です。 グループ設立当初は投資用不動産から始まり、今では都市再生事業から始まり企画開発から不 動産ファンド事業、海外不動産、さらにはマンション開発や戸建開発等、幅広く事業を手掛けてお ります。 お客様により、目的も十人十色。一人ひとりが抱える課題に真摯に向き合い、不動産を通じて解 決して差し上げるのが、我々のミッションです。 我々ファミリーコーポレーショングループは【事業用不動産NO1】を目指しております。成長を更 に加速させるため、ひいては「より多くのお客様を賢く、豊かにする」ために、あなたの力を貸していただけませんか。 【弊社について 】 弊社は不動産を事業ドメインとするベンチャー企業です。2011年の設立当初は投資用不動産か ら始まり、今では開発から海外不動産まで幅広く手掛けております。おかげ様で前期の売上高は 260億円と順調に推移しています。 また社員の平均年齢は30歳と若く、エネルギッシュな会社です。風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。 日々勉強会を行ったり、時には仕事以外の話で盛り上がったりなど、チームワークの良さは抜 群。社内の雰囲気も穏やかで、グループ内の連携も取りやすい風土が確立されています。

【業務内容】 管理業務を行うフロント総合職（分譲マンション担当）として、管理組合対応、理事会や総会の窓口業務など、マンション管理業務をトータルでご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■管理組合の運営支援業務 ■理事会や総会のサポート業務 ■会計業務サポート業務 ■建物設備維持管理業務 【担当者コメント】 伊藤忠グループという強力なバックボーンを強みに、業務を拡大している企業となります。将来的にはマネジメントポジションを目指していただきたいと考えています。