#人材×マーケティング 世の中に大きな変化をもらたす『AI』など 最新技術を活用して採用活動をサポート！ 今まさに、あなたが見ている"女の転職"など求人広告を作っている会社です。 私たちは人材採用のプロフェッショナルチーム！ 求人広告やSNSを活用して多くの企業様の「採用」を成功に導いてきました。 支援させていただく企業はIT・アパレル・不動産・飲食・美容サロン・ 学習塾・保育園・メーカー・サービス業など…多種多様。 あらゆる業界の経営者など、普段は出会えないような人から 知らない世界の話もたくさん聞けちゃいます♪ 1人1人に合わせた研修が充実しているから未経験でも大丈夫！ 入社1年で月給35万円以上、3年目で年収600万円以上の実績あり◎ そんな刺激的な毎日を体験してみませんか？ ◎先輩たちもほとんどが未経験スタート！早期キャリアアップ可能 ◎明確な評価制度！実績に応じたインセンティブ支給 ◎選べる働き方！あなたの思い描くキャリアを実現 「部署拡大のために、新しい人材がほしい！」 「即戦力で働いてくれる人をお迎えしたい！」 そんな企業様の“採用”に関するお悩みを、 様々なプラン・サービスで解決へと導いてきたONE。 あなたには採用コンサルタントとして、企業の採用支援をお任せします！ 【具体的には…】 ・女の転職／type ・Indeed PLUS ・求人ボックス ・engage(エンゲージ) などの提案、掲載中のサポート その他にも採用広報のためのSNS運用や採用サイト制作、 人事業務に関するサービスを数多く取り扱っています。 求人広告代理店としてトップクラスの規模を誇る当社だからこそ、 お客様の様々なお悩みに対して多角的なアプローチが可能です◎ 【仕事の魅力】 入社後の流れ ＼入社後、約1ヶ月の研修あり／ 約2週間の東京本社研修を実施。 ※遠方の方は研修中の宿泊先を会社で用意します。 その後は配属先で研修を行います。 ▼座学研修 まずは業界知識や取り扱う商材、提案ノウハウについてなど、イチからお伝えします！ ビジネスマナーも学べるので、社会人経験の浅い方もご安心ください◎ ▼ロープレ研修 先輩たちの成功事例や、心理学に基づいたトークマニュアルをお手本に、商談練習を実施。 提案の流れや、お客様との接し方などをしっかり身に付けられます。 ▼OJT研修 その後は、配属先の先輩社員のもとで、同行研修をスタート。 実際の商談に同席しながら、経験を積んでいきましょう！ 分からないことがあれば気軽に質問してくださいね◎ 仕事の面白さ・やりがいは？ 1度担当したお客様とは長いお付合いになる事も！ 「あなたのおかげで、ぴったりの人材が採用できました！」と 言われた時には大きなやりがいが感じられますし、 企業が大きく成長していく過程が見れるのもこの仕事ならではの面白さです。 【教育制度について】 入社後1ヶ月の研修はもちろん、 独り立ちした後も相談できる先輩や上司が 身近にいてくれるので安心できます。 また、外部から講師を招いて研修を行うなど 新人ベテラン問わず、知識をアップデートしていこう！ という取組みを実施しています。

働き方も給与もスキルも… 全部、アップデートしよ？ --◆働きやすさバツグン◆-- ◎定時退社がキホン ◎5日以上の連休取得可 ◎誕生日休暇・リフレッシュ休暇あり ◎産育休取得率100% ◎私服出勤OK ◎副業OK --◆充実研修＆入社後も明確な評価制度◆-- 面接のタイミングであなたの希望をしっかりヒアリング！ 入社後は、ExcelなどのPCスキル研修を実施しているため ブランクがある方や経験が浅い方でも 安心してチャレンジいただけます◎ さらに、明確な評価制度であなたの頑張りをしっかり評価♪ だから入社後もどんどん給与が上がるんです！ ＜例えば…＞ 年収550万円／30代（入社3年目） 年収500万円／30代（入社2年目） 年収410万円／20代（入社1年目） *○oワークライフバランスが叶う働きやすい職場環境o○* ◆未経験・ブランクOK！ ◆20～30代活躍中 ◆残業ほぼなし！月10h以下 ◆産育休取得実績100％！ライフステージが変わっても安心 当社クライアント先の大手・優良企業でご活躍いただきます。 お任せするのは業務効率化や自動化に向けたサポート業務。 「事務の経験もないし難しそう…」 「ブランクがあって不安…」そんな方もご安心ください♪ ＼「これならできるかも」と思ったお仕事から始められます／ 事前のPCスキル研修に加え、 Excel上でのデータ入力や集計業務など、簡単な関数でできる業務からスタート◎ 生成AI積極活用中！業務を効率的に進めています♪ ▼配属先をご紹介▼ ＊飲料メーカー ＊化粧品・美容品メーカー ＊通信会社 ＊外資系企業 ＊教育関連会社 ＊金融機関　などの大手企業に配属♪ ▼ゆくゆくは…業務効率化の仕事もお任せします▼ RPAと呼ばれる業務効率化ツールを使用し、 業務効率化や自動化のサポートもお任せしたいと考えています！ AIの普及がどんどん広がるこの時代に、必要不可欠なスキルと知識を身に付けられます♪ ※(変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 充実の制度で今のあなたにプラスの価値を★.* ＊大手企業×幅広い業界の就業先 ＊専任のアドバイザーによるキャリア相談 ＊資格取得支援制度（受験料・教科書代を会社が負担） ＊副業OK ＊残業ほぼなし＆年間休日125日 ＊オフィスカジュアル・私服OK のびのび活躍できる自由な雰囲気の職場で あなたのキャリアアップを応援します♪ 自分だけの“特別なスキル”が手に入るチャンス★.* あなたには、業務効率化や業務自動化をサポートする 必要不可欠なポジションでご活躍いただきます。 「なんだか難しそう…」と思った方もご安心ください。 初歩的なExcel関数などを少しでも使ったことがあればOK♪ AIの発達に伴いトレンドとなった【業務の自動化】 まだ自動化を活かしきれていない企業が多く、 今後も需要が伸び続ける分野です。 そのため業務効率化ツールを使える人材は多くの企業にとって 喉から手が出るほど欲しい存在。 どこの企業からも必要とされるトレンドスキルを手に入れて、 ワンランク上の事務職として活躍できます！ 【教育制度について】 ブランクや経験が浅くて不安な方もご安心ください！ 配属先の業務内容により、就業前のExcelなどのPCスキル研修を実施。 選考の段階であなたの希望をしっかりヒアリング。 希望やスキルに合わせたプロジェクトで、新しいキャリアをスタートできます！ 入社後は、専任のキャリアアドバイザーによるキャリア面談や、 営業担当からのサポートなど手厚い体制を整えており、 困ったときは気軽に相談いただけます◎

超大手で、手に職をつけられる★ 一石二鳥のオトクなシゴト♪ ★*…オトクPOINT1…*★ グループ総売上2.8兆円にのぼる リクルートグループの一員である当社。 不況に負けない安定基盤のもと、 安心して長く働けます♪ 　　　　　　 ★*…オトクPOINT2…*★ 1000人を超える未経験者を、 エンジニアへと育成してきた当社。 リクルートグループならではの 手厚いサポート体制で 手に職をつけることができます♪ ★*…オトクPOINT3…*★ 「住宅手当のおかげで、駅チカ好立地に住めました」 「浮いたお金で旅行に行っています」 など社員から喜びの声が続々♪ この他にも嬉しいポイント盛りだくさん！ ぜひ当社で、”オトクに”働きませんか？ ＊＊基本のキからスタート！ゆくゆくエンジニアに！＊＊ 《安心ポイント》 ・先輩が丁寧OJT指導します ・配属先が合わない場合は、他の案件からあなたにフィットするものを探します 《入社後の流れ》 ▼STEP1 研修 ビジネスマナーや敬語の使い方など「基本のキ」からレクチャー。 ▼STEP2 実務スタート 経験・スキル・勤務地に合ったプロジェクトを紹介。まずは簡単なITサポート業務を通して、IT業界に慣れていきます。 ▼STEP3 面談 スキルが身に付いたら、専任スタッフと面談。 約600件のプロジェクトからベストマッチな配属先を選んでいきます。 ▼STEP4 エンジニアに！ ゆくゆくはエンジニアにキャリアチェンジも可能です。 《当社案件の特徴》 【Web系】スマホアプリや業務システムなど 【組込系】自動運転に関するシステムなど 大きく分けて2種類の案件をご用意しています。 ■過去に手掛けたアプリ/システム例■ ・iPhone/Androidアプリ ・金融系システム ・医療系システム ・各種Webサービス ・大手プラントの制御システム ・大手メーカーの業務システム ・車載用エレクトロニクス制御ソフト 【仕事の魅力】 リクルートグループならではの充実待遇 ■未経験からリクルートグループでの正社員雇用 ■完全週休2日制＆年間休日121日 ■賞与年2回＆昇給年1回 ■残業代100％支給 ■住宅手当（5割を会社負担／社内規定あり）や社員寮あり ■資格取得支援制度や報奨金あり など、充分な休日数や充実した福利厚生をご用意しています。また残業時間や人間関係といったことは、専任スタッフに相談できるので、納得のいく環境を見つけられます。好待遇な環境の中で、一人前のエンジニアを目指してください。 安心してください！あなたにはリクルートがついています◎ 未経験だと何かと不安になることが多いと思います。ですが当社は、長年未経験者を育ててきており、たくさんのデータを持つリクルートグループ。手厚いサポート制度を揃えています。 実践スキルは入社後に身に付けてもらえばOK！志望理由は、「将来性がありそうだと思ったから」「正社員としてしっかり稼ぎたい」などで全然大丈夫！将来のキャリアについても、あなた専任のスタッフと相談しながら考えられるので、着実に理想像へ近づいていけますよ◎ 【教育制度について】 ▼入社後は3日間のビジネス研修 ビジネスマナーや敬語の使い方など基本的な研修もあり、社会人経験のない方でも安心です。 ▼OJT研修 先輩や専任スタッフのフォローのもと、実務をスタート。希望や適性に応じたプロジェクトにアサインし、サポート業務など簡単な業務からお任せします。

リクルートGでITエンジニアデビューができる★ 退職金支給＊家賃5割負担制度＊残業月12時間程度 ★ゼロからエンジニアになれる★ 将来性バツグンと言われるエンジニアに 着実にレベルアップできるようにサポート！ 未経験者向けの研修プログラムを経て 数百人もの新人がエンジニアデビューしています◎ ★やりたいが見つかる★ 選択肢は無限！ 常に約2,000以上の案件が取り揃えられているので 本当に「面白そう！」と思える仕事に 出会いやすいのも魅力です。 ★生活が豊かになる★ ＊資格取得で最大20万円の祝金支給 ＊完全週休2日制＆年間休日120日 ＊住宅手当制度（5割を会社負担／就業規則に定めるところによる） ＊平均残業時間月12時間程度など 超大手リクルートグループだから サイコーな働き方が整っています！ ＊＊基本のキからスタート！じっくりエンジニアに！＊＊ 《安心ポイント》 ・先輩が丁寧OJT指導します ・配属先が合わない場合は、他の案件からあなたにフィットするものを探します ★経験ゼロでも大丈夫！初級エンジニア★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは評価、テスト作成、 先輩エンジニアの補助からスタート スキルが身に付いたら、専任スタッフと面談。 約2,000件のプロジェクトから ベストマッチな配属先を選べます◎ 多彩な経験値を積み、「生涯エンジニア」 「リーダー」「大手メーカーへ転職」など 幅広いキャリアへ進んでいきます。 ＜安心ポイント＞ ・どの案件も先輩からの丁寧なOJT指導あり。 ・配属先が合わない場合は、他の案件にチェンジOK！ ★経験者の方は、「このスキルを磨きたい」 「培った経験を活かしたい」など まずはご希望をお聞かせください。 常時約2,000以上の多彩なプロジェクトを取り揃えているので、 より幅広い経験を積めると思います。 【仕事の魅力】 リクルートグループならではの充実待遇 ■未経験からリクルートグループでの正社員雇用 ■完全週休2日制＆年間休日120日 ■賞与年2回＆昇給年1回 ■残業代100％支給 ■住宅手当（5割を会社負担／就業規則に定めるところによる）や社員寮あり ■資格取得支援制度や報奨金あり など、充分な休日数や充実した福利厚生をご用意しています。また残業時間や人間関係といったことは、専任スタッフに相談できるので、納得のいく環境を見つけられます。好待遇な環境の中で、一人前のエンジニアを目指してください。 安心してください！あなたにはリクルートがついています◎ 未経験だと何かと不安になることが多いと思います。ですが当社は、長年未経験者を育ててきており、たくさんのデータを持つリクルートグループ。手厚いサポート制度を揃えています。 実践スキルは入社後に身に付けてもらえばOK！志望理由は、「将来性がありそうだと思ったから」「正社員としてしっかり稼ぎたい」などで全然大丈夫！将来のキャリアについても、あなた専任のスタッフと相談しながら考えられるので、着実に理想像へ近づいていけますよ◎ 【教育制度について】 ▼入社後は3日間のビジネス研修 ビジネスマナーや敬語の使い方など基本的な研修もあり、社会人経験のない方でも安心です。 ▼OJT研修 先輩や専任スタッフのフォローのもと、実務をスタート。適性に応じたプロジェクトにアサインし、サポート業務など簡単な業務からお任せします。

「相談される側が多い」そんな方にピッタリ♪ 幸せを叶えるお仕事を始めませんか？ 「デートの服どうしよう…」 「食事に誘いたいけど勇気が出ない…」 そんな悩みを抱える会員様に寄り添い、 成婚までサポートするのが 【婚活コーディネーター】のお仕事です！ 未経験の方も大歓迎！ 大切なのは、今までの経験よりもお客様に寄り添う気持ちです。 あなたのアドバイスが、 会員様の人生を変えるきっかけになることもあり、 大きなやりがいを感じられるお仕事です。 ◇働きやすい環境もご用意！◇ ＊完全週休2日制 ＊残業月平均16hほど ＊1時間単位の有休取得もOK ＊産育休からの復帰率95% ＊賞与年2回 ＊スタッフの8割が女性 会員様の「運命の出会い」を導くお仕事に チャレンジしてみませんか？ ★結婚を考える会員様をサポート ★1時間単位の有休取得もOK！ ★女性スタッフが約8割 ★研修&マニュアルで未経験でも安心 ★ご飯・お味噌汁無料 ★生理休暇あり＆産育休復帰95％ 結婚相談所『フィオーレ』を利用する会員様をご成婚までサポートするお仕事をお任せします。 時には、デートの場所やコーディネートなどの相談に乗ることもあり、 お客様に寄り添うやりがい、楽しさを感じられるポジションです！ 【 具体的には… 】 ◎会員様の状況や要望をヒアリング ◎今後の活動について話し合い ◎ご相談に対してのアドバイス ◎婚活イベントのご案内や運営 ◎お見合い時のお二人のご紹介 ◎ご成婚間近になれば、プロポーズの相談も！ ※会員様とは電話・メールを中心に、一部リモート面談も行います その他、当社サービスに興味を持たれたお客様に対して、 ご入会のご案内業務をお任せすることもあります！ ▼ 『フィオーレ』の特徴 ▼ イベントやブライダル事業も手掛けるため、 婚活だけでなく、その先の未来まで見据えた幅広いご提案が可能。 お客様と深い関係性を築きながら、一歩踏み込んだサポートができます！ ▼ 成婚率は業界トップクラスの52.5％！ ▼ お客様の幸せを第一に考える当社。 こまめな連絡や活動の振り返りを通して、 積極的にサポートを行っています。 入会～成婚までは約11ヶ月程度となっています。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 やりがいを感じられるこのお仕事に大満足です♪ 前職はアパレルの販売員。やりがいはあったけれど、 立ち仕事で休みも少なくて将来が不安でした。 そんな中今の仕事に出会い、【座り仕事】で【週休2日】であること、 お客様の結婚をサポートできる点に惹かれました。 実際に入社してからは、お客様の人生に関わる場面にやりがいを感じることができ、 仕事の面もやりがいを感じられています！ お客様の結婚をサポートして「誰かの役に立てている」と実感できるし、 お客様の幸せな話も聞けて嬉しいです。 結婚後も年賀状などで連絡を取り続けている会員様もいて、 心が温かくなれるお仕事だと思います！（社員・Aさん） 現場出身の社長だから、同じ目線で一人ひとりを見てくれる。 当社社長は「出会いの環境提供だけでなく、成婚まで手厚くサポートしたい」という想いで起業した現場経験者。だからこそ「お客様のご成婚第一」が全社に浸透しています。 その想いは、社員に対しても同じです。 社長との距離が近く、日頃から一人ひとりを気にかけてくれる温かい社風が魅力。成果を上げた社員の取り組みを全社で共有したり、全社員が集まるパーティでは、プレゼントを用意したり。社員をしっかり見て、認めてくれる会社です。 【教育制度について】 ＼未経験でも安心の研修・サポート体制があります／ ▼～2週間：基礎研修 サービスや業界、法令知識など、基礎から学びます。 （関西以外はオンライン形式です） ▼1～4ヶ月目：OJT 1対1のトレーナー（メンター）が専任でサポート！ 目標が明確に定められているので、 自分の成長を実感しながら進められます。 ▼5ヶ月目～：目標達成にトライ 独り立ち後も、先輩や上司に気軽に相談できる環境なのでご安心ください◎

看護師資格を活かしてキャリアアップ可能！ 美容外科未経験の方も月給38万円以上でスタート◎ たくさんの患者様の笑顔を作ってきた、 飯田橋の美容医療クリニック『Otus Clinic』で看護師を募集。 ダーマペンなどの美容施術対応や 各種手術のサポートなど、 美容医療に関する看護業務を幅広くお任せします。 美容医療に興味がある方なら、 業界未経験からのチャレンジも大歓迎！ 新しいスタートにふさわしい、高月給スタートをお約束します。 ※美容外科経験をお持ちの方はさらに優遇あり また、勤務環境も充実しており、朝は10時からのゆったり出勤。 美容外科施術・美容皮膚科施術・ドクターズコスメ等の 社員割引もスタッフに喜ばれています。 【正社員】美容クリニックの看護師として、ダーマペンなど美容施術の対応をお任せします。 ＜業務内容＞ ・ダーマペン等、医療機器での施術対応 ・各種手術の介助 ・患者様へのヒアリングやカルテ作成　など ＊業務比率としては美容外科が8割、美容皮膚科2割程度が目安です ▼以下もお任せする場合があります ・SNSへの記事アップ(クリニック紹介、症例紹介など)、 ・電話対応、メール対応 ・院内の簡単な清掃　など ■一つでも多くの笑顔を作るために 中(なか)院長は、「人の役に立つ仕事がしたい」という思いから 医師の道を選択し、一般病院を経て美容外科の世界に入りました。 そのときから目標に掲げてきたのは患者様の悩みを解決し、 今の生活から一歩踏み出して、楽しんでもらうこと。 特に美容外科の施術は、すぐに見た目として結果が出るため、 患者さまに喜んでいただけるやりがいも十分です。 たくさんの患者様の笑顔をつくるクリニックで、スキルを活かしてみませんか。 【仕事の魅力】 人柄重視の採用です◎ 美容医療業界での経験者は大歓迎ですが、採用は人柄重視。 研修はもちろん、日々の業務を通じて新しい技術や知識を吸収していけます。 院長は外科経験も豊富なプロフェッショナル。 お悩みを引き出す力から施術の技術力まで、間近で勉強できるチャンスです。 誠実に患者様と向き合える環境です モットーは、「画一的なやり方ではなく、患者様それぞれに応じた美しさを見つける」こと。 そして一つでも多くの笑顔を増やしたい。 そんな理念のもと、力を合わせていきます。 できるだけ長く一緒にお仕事をしていけるように 初歩から丁寧にレクチャー・アドバイスを徹底。 職種を超えた情報共有や、頑張りに応じたインセンティブ・手当なども充実させ、 意欲ある方のご応募をお待ちしています。

＼今よりワンランク上のキャリアを実現／ *業界最前線を走り続ける会社で不動産管理事務のエキスパートへ* お客様が描くライフプランに寄り添い マンション経営を通じた資産形成をご提案する当社。 2025年10月に450名のキャパシティを備えた同ビル高層階への移転を完了し 名実共にリーディングカンパニーとして飛躍を遂げております。 **優秀な人材が集まる賃貸管理部門で活躍** 配属先の賃貸管理部門は近年の事業成長に貢献する成長部門。 従業員数約150名、昨対比売上163％、売上高391億円など 業界トップクラスの数字を実現しています。 **安定した収入と正当な報酬を実現** 月給25.2万円～、家賃補助月6万円、年休125日以上など 仕事に対して真摯に向き合う組織だからこそ ハイクラスを目指す方が安心してキャリアを築けます。 **賃貸物件の管理に伴う事務（データ入力・お問合せ対応）等をお願いします** ＃昨対比売上163%を支える成長部門 ＃未経験からニーズの高い管理事務スキルが学べる ＃月給25.2万円～55万円の好待遇 オーナー様の大切な資産となるマンションや賃貸物件の管理に伴う 事務サポートを担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆契約・更新手続き ◆入居者様のご対応 ◆賃料入出金管理業務 ◆データ入力 ◆賃貸物件の修繕・管理 ◆図面作成 ◆空室募集業務 ◆賃料査定 ◆接客・電話応対 など ※入社後はサポートを通じて一連の流れを学びながら少しずつ業務に慣れていただく予定です ※宅建資格など不動産に関するご経験をお持ちの方は活かせる環境です ＜私たちのお客様について＞ 投資用不動産という商品柄もあり、経営者や富裕層といったハイクラス層のお客様が多くご来社されます。そのため弊社の社員もお客様に見合った優秀な方が多いのが特徴です。お客様の中には日本経済にも影響を与えるような職業の方々も決して珍しくありません。ハイレベルな環境に身を置くことで、自身の成長にもつなげることができます。 ＼ 不動産×管理事務の組み合わせで市場価値の高い人材へ ／ 今回は管理事務としてPM業務に携わっていただきます。PM（プロパティマネジメント）とは、オーナー様の代わりに不動産の運営・管理を代行する業務のこと。PMの知識を持った事務職は業界でも取り合いになるほどニーズが高まっており、通常の一般事務から更に上のキャリアを目指すことができます。 【仕事の魅力】 自社内でも特に高成長部門となる賃貸管理部門へ配属 事務業務が中心にはなりますが、入居者様やオーナー様からのお問合せ対応といった窓口としての業務をお願いすることも。丁寧なやり取りによって直接オーナー様より別の物件も管理して欲しいとご要望いただくこともあり、事務職でありながら会社の利益にも貢献することができます。 個々のキャリアアップをサポート 不動産業に通じる宅地建物取引士資格（通称：宅建）などの取得や、お仕事に必要なスキルは積極的に支援しています。当社は女性活躍推進企業として優秀賞を受賞するなど、実績を積み上げてきました。男性女性など、性別にとらわれることなく正当に評価される会社経営を行っております。 【教育制度について】 入社後はオフィスワーク未経験でも活躍できるよう研修を実施。ご自身の能力を更に高めながら活躍できる環境となっています。早期から自立できるよう、頼もしい先輩スタッフが成長をサポートします。

*昨対比売上163％の成長企業で営業サポートのスペシャリストへ *夏冬賞与に加えてサポート件数賞与を支給 経験を活かし 更に上のキャリアを目指したい方へ。 ＊キャリアを重ねても収入が上がらない ＊成果が正当に評価される組織で働きたい このような思いがあれば当社で活躍してみませんか。 定性面の賞与年2回に加え サポートした契約件数1件につき2万円の特別賞与を支給。 オフィスワークでありながら安定した収入と正当な報酬が得られます。 月給25.2万円～、家賃補助月6万円、年休125日以上など 生活を安定させる福利厚生もあり 長く働き続けられるのも魅力のひとつ。 仕事に対して真摯に向き合う組織だからこそ ハイクラスを目指す方が安心してキャリアを築けます。 業界最高峰の待遇であなたをお待ちしております。 **あなたの適性に応じたオフィス業務をお任せします** ＃キャリアも収入も叶えられる ＃社内オフィススタッフ◎ ＃先輩社員も多く在籍するので相談OK! ＃賞与年2回(夏期/冬期) ＃特別賞与(平均:40万円～80万円) 【仕事内容について】 営業担当の売上げアップに貢献できるようバックオフィスから支えるのがミッション。 「こんな資料があれば便利かも！」といった工夫をしながら業務効率化に向けたサポートをお願いします。 □お客様向け営業アシスタント業務(BtoC) ├提案資料の作成サポート ├書類作成・保管・管理 ├ローン審査書類作成・金融機関持ち込み ├顧客管理（データ更新） └その他、サポート業務全般　など 【不動産知識と金融知識を身に付ける】 営業アシスタントとして、先輩社員から業務内容を教わりつつ不動産の知識を習得していただきます。 慣れてきたら不動産の知識だけでなく、金融の知識や、審査書類の作成、金融機関との調整など 一つひとつできるところから進めていきましょう。きっと最初はわからないことも多く 大変な時もあると思いますが、営業とお客様の専属のアシスタントとしてサポートを行いますので ともに支えあいながら信頼関係を築くこともできるため、やりがいにもつながります。 【夏冬賞与に加え"契約件数賞与"という特別賞与】 やりがいはあるものの、身に付ける知識も多く、業務も多岐に行われるため、時には大変さを感じるときも。 だからこそモチベーション高くご活躍いただけるよう、頑張りを還元できるよう明確な制度をご用意。 既存のお客様やご紹介などに関わらず、サポートに携わったご契約1件につき2万円を支給しており、 直近年支給額は平均40万円～80万円の特別賞与が支給されています。 夏冬賞与に加え自身の頑張りがその分報酬となって還元されますので ぜひ主体的に取り組み、自分から成長の機会をつくっていきましょう。 【仕事の魅力】 ***本社は東京駅直結で交通アクセス抜群*** 本社は東京駅直結の丸の内パークビルディング。ビジネスの中心地であり、働く環境も整った快適なオフィスです。オフィスには上場企業にお勤めの方やコンサルタント職の方など、落ち着かれた方が多くいらっしゃいます。 ***安定した収入で働き続けられる労働環境を整備*** ON/OFFの切り替えと仕事に対して主体的に臨んでいただけるよう、年間休日125日や賞与年2回、月6万円の家賃補助など、業界随一の待遇面でしっかりサポートしていきます。 【教育制度について】 ⼊社後は不動産・金融業界未経験でも活躍できるよう研修を実施。ご自身の能力を更に高めながら活躍できる環境となっています。早期から自立できるよう、頼もしい先輩スタッフが成長をサポートします。

＼イラストスキルも活かせる♪／オフィスデビュー歓迎！ あなたペースで楽しく事務ワークしませんか？ CAN…できる VALID…根拠のある・確かな・効果的 SERVICE…おもてなし この3つの言葉をつなげて 『CANVAS』の社名は名付けられました。 お客様のニーズに沿ったおもてなしを目指し、 事業を展開しています。 今回募集するのは、 CANVASの様々な分野を支える事務スタッフ。 一つずつお教えするので、 初めてでも安心してください。 情報発信やクリエイティブにも関われる ポジションの為、IllustratorなどのAdobeソフトを使った 経験がある方は、デザイン制作で即戦力として活躍できます！ また、Excel・簿記・労務の経験をお持ちの方は 会社の根幹を支える管理部門に携わりながら、 キャリアを積むことが可能です！ 『飲食事業をオフィスからサポート！』 ◆事務の経験がなくてもOK！ ◆デザイン経験が活かせる！ ◆お休み充実！連休取得もOK ●Webマーケティング 　└広告作成やSNS運用を通じて 　　会社やサービスの魅力を発信します！ ●経理業務 　└月次決算や給与計算など、 　　会社の根幹を支える業務です！ ●その他事務 　└データ入力や書類の作成、電話対応など 　　一般的なオフィスワークです！ Excel・簿記・労務の経験がある方大歓迎！ 「事務」と聞いて思い浮かぶような バックオフィスのお仕事だけでなく、 マーケティングや情報発信といった 専門性の高いお仕事にも関われるのが、 CANVASの事務スタッフのポイントです。 ＼デザインスキルがある方歓迎／ デザイン制作に携わる機会も多いため、 Illustratorのスキルをお持ちの方は大歓迎！ 経験を活かしつつ、事務の経験も積んでいけますよ♪ あなたのアイデアを存分に発揮してくださいね！ 【仕事の魅力】 "チーム仲良く"が自慢です！ 事務スタッフは現在、4名の女性スタッフが在籍中。 平均年齢は28歳と、若手を中心に活躍しています。 スタッフみんな仲が良く、 それぞれが自分の仕事に集中しながらも、 困ったときには気軽に相談できる雰囲気です。 土日祝休み＆年間休日125日と 仕事のオン・オフが付けやすく、働きやすい♪ さらに服装自由なので 自分の好きなスタイルで働けるから モチベーションも上がります。 社員旅行、BBQなどの社内イベント(自由参加)も多数！ お仕事はもちろん、楽しいことも チームで一緒に楽しみませんか♪ 「出る杭は伸ばす！」がモットー！ CANVASは、毎年8店舗前後の新たなお店をどんどん展開中。 また飲食店運営の他にも、FC本部事業やECサイトの運営、 自社商品の販売など、食に関わる多くの分野で 事業を展開しています。 そのため、飲食事業に直接関わるスタッフだけでなく 事務スタッフであっても、キャリアの幅を広げるチャンスが豊富。 「事務だから」と枠にとらわれず、柔軟な発想や新しい挑戦を歓迎します！ 将来的にステップアップを目指したい方にぴったりの環境です。 【教育制度について】 初めての方にはお仕事を1からお教えします！ 飲食経験のある方は、今のスキル・資格に応じて 即戦力として活躍できる環境をご用意します！ CANVASの理念は、 「気づきを極め、豊かな未来を〜気づきの気づき〜」 どんな小さなことでも、それに気づいた人が 成長できるという意味です。 スタッフ一人ひとりが日々"気づき"と出会い成長できるよう、 人を愛し育てることを重視しています！

＼原則リモート×フレックス×時短勤務OK／ クリエイティブを楽しみながら、メリハリある働き方を！ 【東証スタンダード上場グループ】ならではの安定基盤のもと、 多くのお客様から直接案件をいただいている当社では 即戦力としての経験者採用を実施しています！ ≪顧客と直接関われる≫ Webクリエイターが直接お客様と関わり、 お客様の要望を直接聞いたうえで 最適なクリエイティブを提供できます。 ≪スキルアップも叶う≫ 国内外問わず様々な案件に挑戦でき、 上流工程から裁量大きく仕事を任されることで、 確実にスキルアップできる環境です。 ★原則リモート ☆フレックス制導入 ★残業少なめ ☆『えるぼし』認定 ハードワークを当たり前と思うのはもうやめて、 当社で無理なくスキルアップを叶えませんか？ ◆『えるぼし』認定企業 ◆リモートワーク＆フレックスタイム制 ◆誕生日休暇や生理休暇あり ◆ほぼ100％直請け案件×既存クライアント中心 当社の「Financial＆Unique SI Service Line」にて、お客様のWebサイト運用・構築におけるコーディングやUI・UXデザイン業務等をお任せします。 【Financial＆Unique SI Service Lineとは】 システムインテグレーションとコミュニケーションデザインを主軸事業とし、上場企業や大手金融機関を中心に、システム開発から運用保守まで一気通貫でソリューションを提供。お客様のWebサイト構築においては、UX設計、アクセス解析、UIデザイン、CMS導入支援等を通じ、Webサイトの価値を最大化する支援をしています。 ≫ほとんどが直請け案件 エンドユーザーに近い立ち位置で、直接意見を取り入れながら手掛けることができます。 ≫既存クライアント中心※一部新規案件あり お客様の中には10年以上のお付き合いになる方も。幅広い業界のお客様からWebサイト関係を一任いただいております。 ≫ディレクションやマネジメントに携わることも コーディングやUI・UXのデザインだけでなく、時にはディレクション業務や社内のマネジメントに関わることも可能。スペシャリストを目指す方も歓迎です。 （雇入れ直後）募集要項の内容に準ずる （変更の範囲）業務範囲の限定はない 【仕事の魅力】 直接案件の意見・提案がしやすい環境がやりがいに。 お任せするプロジェクトのほとんどが、クライアントと長期的なお付き合いをしており、直接やり取りできる案件です。そのため、お客様から困っている点や要望を聞いて、提案する機会があります！ 実際に証券会社のサイト運用プロジェクトでは、チームで「サイト全体をリニューアルした方がいい」という提案をし、コンペを経て、リニューアルを一手に任せてもらうことになった例も。言われたことをこなすだけでなく、アイデアを活かして提案ができる、やりがいのあるお仕事です。 長く働き続けられる“環境づくり”もこだわりの一つです。 ★基本リモートワーク(手当も支給／月5,000円) ★フレックスタイム制(8時から21時までの間で1日7.5時間自由に勤務) ★誕生日休暇あり(誕生日から前1ヶ月、後2ヶ月以内に付与) ★産育休取得実績多数(男性の取得実績もあります) 社員が安定して長く働けるように、社内制度のアップデートを続けています。 実際に女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」を取得、5年連続「健康経営優良法人（大規模法人部門）」に認定されています。 【教育制度について】 ◆「1on1制度」 将来のキャリアを考える場として週1～毎月1回、一対一で対話する制度。管理監督者や代表取締役を対話相手として選択してフィードバックを得たり、自分の意見を経営層に発信できたりする制度です。 ◆資格取得支援 Web解析士、上級Web解析士などの受験料（合格した場合）と年間更新費用を負担しています。 ※対象資格は下の「資格取得支援について」をご確認ください

まずはサポート業務から、もOK！ 久しぶりの職場復帰を応援します◎ 「ライフイベントも大事にしたくて 仕事を離れたものの、復帰が難しくて……」 そんな女性の声ををよく聞きます。 でも、せっかくのITスキルを活かせないのはもったいない！ 私たちが復帰＆仕事との両立を応援します♪ ★土日祝休みで年間休日125日以上 ★産育休取得実績多数＆男性の育休取得例あり(半年間で2名) ★有休の連続取得OK。土日と合わせ9連休も可 ★残業は月平均10時間ほど＆残業ゼロ案件も ★リモート率5割＆フルリモート案件も PMOやヘルプデスクとして復帰したメンバーもおり、 サポート業務からの復帰もOK！ ぜひ、あなたのスキルや状況を教えてください。 一緒にリスタートのかたちを考えていきましょう！ ブランクある方も大歓迎！ ママエンジニアも活躍する育児と両立しやすい環境です ＊有休取得率100％　土日と合わせ9連休で家族旅行も ＊住宅・家族など手当豊富 ＊それぞれの希望に合わせたキャリアパスを選択 ★大手案件中心＆直請け8割＆上流5割！ ★実務未経験なら、チームで働ける案件もあり 自社開発や受託案件等の多彩な案件が揃う当社。 できる限り希望分野のプロジェクトをアサインします！ ＼ブランクがあって不安な方は、こんなお仕事から！／ ＊ITヘルプデスク業務 ＊システムやアプリのテスト業務 ＊PMO業務（プロジェクトの進捗管理）　など ＼慣れてきたらこんな案件も！／ ＊ERP(SAP)システムの導入支援 ＊流通(大手スーパーなど)の業務用システム ＊メーカーの生産管理システム ＊RPA、モバイルシステム　など 「設計に挑戦してみたい」「最新技術にチャレンジしたい」 「Javaスキルをもっと磨きたい」など 希望する条件をできるだけ詳細に確認します。 会社都合ではなく、案件の決定権はあなた自身にあります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “超”がつくほど親身で気さくな営業担当阿部に、何でも相談を！ 当社の敏腕営業・阿部。その強みは…自社エンジニア一人ひとりの希望に寄り添う「傾聴力」！例えば… 【育休復帰後で、子育てと両立したい！】 ⇒残業がないチーム参画の案件を案内◎ 【運用・保守で毎日2～3hの残業。環境を整えたい…！】 ⇒まずは資格取得をアドバイス。取得できたらすかさず動き、リモートメインのAWS案件を案内！ 【現状のスキルに合った業務から始めて、ステップUPしたい】 →最初は仕事と勉強をMIXしたような業務をお勧め。本人の市場価値をUPさせつつ、最短で希望に手が届くロードマップを作成！ など、希望の実現例は多数◎ 阿部の明るく馴染みやすい人柄もあり、長年お付き合いをいただく取引先が多い当社。お客様との信頼関係が厚く、融通を利かせやすいんです。実際《ヘルプデスク⇒開発》《開発⇒PMO支援》といった転向実績も数々あります！ 頑張りの一つひとつを見逃さない！総合的な評価体制 当社ではみんなの頑張りの一つひとつを、正当かつ偏りなく評価したい！という想いから、3つの評価軸を設けています！ 【1】自分で設定した目標の達成度 【2】現場のお客様からの評価（年2回） 【3】スキルUPのための頑張り(外部セミナーの受講頻度、資格取得の成果など) おかげさまで2010年以降、昇給（年1回）でベースUPしなかった社員はいません！中には《入社後2年半で年収200万円UP》や《3階級昇格》した方がいるほどです。 ＼その他にも…／ 10周年記念には勤続年数に応じた功労賞を支給するなど、節目節目で社員へ還元する機会をつくっています。 【教育制度について】 《スキルUPサポートも充実！》 オンライン学習コミュニティのSchoo（スクー）を利用。 ビジネススキル・プログラミング・自己啓発など 多彩なジャンルの授業配信が9,000本以上あり、365日オンライン学習できます！ ライブ授業は毎日開催、録画でいつでも復習可能◎ 上司と相談をしながら、計画的にスキルアップを目指せます！ ▼その他 ◎資格取得報奨金 ◎知識・情報交換の場も豊富（発表会・ディスカッション等）

女の転職経由の入社多数♪ 「家庭と仕事の両立のしやすさが決め手でした」 そのポイントをご紹介！ Q：転職理由は？ A：子どもの手が離れてきたことをきっかけに考えました。 前職は残業が多く、急な休みも取りにくい雰囲気で 家庭との両立が難しいなと感じていました。 Q：ウイングに決めた理由は？ A：人柄の良さと働きやすさですね！ 年間休日125日以上で有給取得率も90％以上。 残業も月平均10時間程度と少なく、リモート勤務もあり。 家族のような温かい社風で、上司も「早く帰ってね」と 声をかけてくれるので、気軽に相談もできます。 その他、産休育休取得率100％、復職実績も◎　 経験浅め、ブランクのある方もまずはぜひご応募ください！ さらに詳しい内容は原稿下部のインタビュー欄へ▶▶ ママエンジニアも活躍する育児と両立しやすい環境です！ ＊有休取得率100％　土日と合わせ9連休で家族旅行も ＊住宅・家族など手当豊富 ＊それぞれの希望に合わせたキャリアパスを選択 サーバ・ネットワークのプロジェクトをお任せします。 私たちはあなたの希望を可能な限り叶えていくというスタンス。 「運用保守一本でいきたい！」というスペシャリスト希望の方も 「とにかくクラウドがやりたい」という先端志向の方も歓迎です！ ◆お客様との信頼関係を長期にわたって築いているため、 長いスパンでプロジェクトに参画できます。 ◆あなたが伸ばしたい分野や興味がある分野を最大限考慮した上で アサインしていきます。 希望する条件をできるだけ詳細に確認◎ 会社都合ではなく、案件の決定権はあなた自身にあります！ ◆入社当初はPGレベルだったメンバーがPLに、 PLレベルだったメンバーがPMにとコツコツと経験を積んでいき、 年収を大幅アップしている社員が多数います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “超”がつくほど親身で気さくな営業担当阿部に、何でも相談を！ 当社の敏腕営業・阿部。その強みは… 自社エンジニア一人ひとりの希望に寄り添う「傾聴力」！ 例えば… 【育休復帰後で、子育てと両立したい！】 ⇒残業がないチーム参画の案件を案内◎ 【運用・保守で毎日2～3hの残業。環境を整えたい…！】 ⇒まずは資格取得をアドバイス。取得できたらすかさず動き、 リモートメインのAWS案件を案内！ 【現状のスキルに合った業務から始めて、ステップUPしたい】 →最初は仕事と勉強をMIXしたような業務をお勧め。 本人の市場価値をUPさせつつ、最短で希望に手が届くロードマップを作成！ など、希望の実現例は多数◎ 阿部の明るく馴染みやすい人柄もあり、 長年お付き合いをいただく取引先が多い当社。 お客様との信頼関係が厚く、融通を利かせやすいんです。 3つの視点から、あなたの頑張りを正当に評価します！ ①自分で設定した目標に対する達成度合 ②現場のお客様からの評価シート(半年に1回フィードバック) ③スキルUPのための頑張り(外部セミナー受講度や資格取得の成果等) 大きくわけて3つの評価軸から頑張りを正当かつ総合的に評価。 毎年の昇給のタイミングで、 ベースUPしなかった方はいません！(2010年以降実績) 中には入社後2年半で年収200万円UPや3階級昇格したエンジニアもいるほど。 社長や役員との距離も近く、社員1人ひとりを評価できる体制が整っています♪ 10周年記念には勤続年数に応じた功労賞支給！社員へしっかり還元する会社です。 【教育制度について】 《スキルUPサポートも充実！》 オンライン学習コミュニティのSchoo（スクー）を利用。 ビジネススキル・プログラミング・自己啓発など 多彩なジャンルの授業配信が9,000本以上あり、365日オンライン学習できます！ ライブ授業は毎日開催、録画でいつでも復習可能◎ 上司と相談をしながら、計画的にスキルアップを目指せます！ ▼その他： ◎資格取得報奨金 ◎知識・情報交換の場も豊富（発表会・ディスカッション等）

木のぬくもりに包まれた複合施設で、 地域のふれあいや交流を支えてみませんか？ 児童館、図書館、市民センター、公園などがひとつになった 清瀬市南部児童館等複合施設「まつぼっくる」。 日々の暮らしに寄り添う“居場所”になる地域交流の拠点として、 2026年2月OPEN予定の待望の施設となっています。 木のぬくもりに包まれながら 本を読んだり、公園で遊んだり、イベントに参加したり… そんな穏やかな施設で、子どもや地域の方々と触れ合いながら 新しい施設で仕事を始めませんか。 ＼家庭との両立もしやすい／ ＊週3日～4日勤務 ＊1日4.5ｈ勤務想定 ＊ブランクOK ゆとりを持った働き方で、 自分のペースで仕事復帰したい方にもオススメ。 未経験の方もサポートしますのでご安心ください◎ ～木のぬくもりを感じられる児童館等複合施設「まつぼっくる」で働く～ ★児童館、図書館、市民センター、公園がひとつになった施設で地域の方をサポート ★週3日～／1日4.5h～OK 清瀬市南部児童館等複合施設「まつぼっくる」にて、 児童館・地域市民センター・中央公園実務全般をお任せします。 ～「まつぼっくる」について～ 清瀬市にて2026年2月OPEN予定の児童館等複合施設。 児童館、図書館、市民センターなどが一つになっており、 さまざまなイベントや事業を通して地域交流の拠点となる予定です。 ＝＝＝☆具体的なお仕事☆＝＝＝ ・利用者登録、利用説明 ・予約システムによる予約確認・操作支援 ・金銭収受、貸室の鍵の管理・対応 ・実務全般の補助、各種事業の運営補助 ・子どもたちが安全に過ごせるよう、日常的な見守り ・公園内のテニスコートの鍵の開閉対応 等 ～利用者とのふれあいも多いお仕事～ ワークショップやイベントでの参加受付業務や 施設利用者の受付、ご案内等も行うため、 地域の方との会話も楽しみながら働いていただけます◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 施設職員としての経験がない方もご安心ください。 今回の募集では、応募資格を満たしていれば職種未経験の方もOK。入社後には他施設での研修やマナー研修などを用意しているためご安心ください。業務の流れに慣れてきたら少しずつ無理のない範囲で取り組んでいきましょう。また、当施設はオープニング募集となりますので分け隔てなく気軽に質問しやすい環境も魅力です♪ 地域の子育て支援拠点「まつぼっくる」を愛される施設に！ 「まつぼっくる」という愛称は市民から募集した愛称候補をもとに、愛称選定委員会によって決定されたもの。松山地域と松ぼっくりの「松」、そして北部にある清瀬市児童センター「ころぽっくる」の名前を組み合わせた、清瀬らしい親しみのあるネーミングとなっています。清瀬の自然の中でぬくもりを感じ、ゆっくりとした時間を過ごす癒しの場になってほしい、そんな想いも込められています。来館された方に「また来たい！」「この施設があって良かった！」と思ってもらえるよう、「まつぼっくる」を一緒により魅力的な施設にしていきませんか？

＜未経験から成長できる！＞ 多様な業界に携わりながら、どこでも通用する知識とスキルが身につく！ 当社は創業39年の歴史を持つ総合人材サービス企業です。 運送・工場・飲食など幅広い業界に人材を紹介し 企業の成長を支えてきました。 ★多角的な事業 近年は「日々紹介」や「ゴーゴーバイトドットコム」などの新サービスに加え、 警備・BPO・外国人技能実習生支援まで 多くの事業を展開しています！ ★成長できる環境 営業として多様な業界と関わることで、 提案力や課題発見力、コミュニケーション力など どこでも通用するスキルが身につく環境です◎ また、年齢や経験に関係なくプロセスを評価し、 営業から新規事業の立ち上げやマネジメントなど 理想のキャリアパスを描けます。 あなたの新たな一歩をサポートします！ #創業39年の安定基盤#未経験歓迎＆第二新卒OK#時短勤務可#産育休実績ありで女性も安心#賞与年2回#転勤なし選択可#残業少なめ#家賃補助あり#リモート可#入社1年でチーフになった人も 企業の人材ニーズに応える、自社サービスの営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆企業への人材サービスの提案営業 ◆既存顧客へのフォローや追加提案 ◆新規企業へのアプローチ（電話・訪問・メールなど） ◆スタッフのマッチング・手配 ◆契約や各種手続きのサポート など ＼未経験からキャリアアップできる環境／ 入社後は先輩社員が丁寧にサポートし、実務を通じて営業ノウハウを身につけられます。 プロセス重視の評価制度で、年齢や経験に関係なく早期昇進も可能。 研修や表彰制度も充実しており、着実に成長できる職場です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 1年で拠点リーダーへ。あなたが理想とするキャリアと収入を実現 【明確なステップで、誰もがリーダーを目指せる】 当社はプロセス重視の評価制度を導入しており、意欲や行動をしっかり評価します。実際に、入社1年でチーフ、4年でマネージャーに昇格した社員も在籍。昇格ステップも明確で、一般社員→チーフ→サブマネージャー→マネージャー→エリアマネージャー→事業部長と、着実にキャリアアップが目指せます♪ 【頑張りがすぐに収入に反映】 入社1年目で500万円、4年目で640万円、5年目で800万円と、早期の給与アップも実現可能。未経験からでも、1年後には「転職してよかった」と思える環境が整っています。あなたの頑張りが、しっかり収入に反映される職場です◎ 自社サービス「ゴーゴーバイトドットコム」を提案！ 「営業は難しそう…」と不安を感じている方も、当社なら安心してスタートできます！創業39年の実績と知名度、そして自社サービス「ゴーゴーバイトドットコム」の強みが、あなたの営業活動をしっかり後押しします。 ◆ゴーゴーバイトドットコムとは？ 1日単位で、働けるスタッフを企業に紹介するサービスです。登録スタッフは4万人以上、1日あたり約2,000名が稼働しており、学生からシニアまで幅広い年齢層が活躍中。豊富な人材ネットワークがあるからこそ、お客様のニーズにスピーディーに応えられ、「サンレディースさんなら安心」と多くの企業から信頼されています。 ◆チーム制だから未経験も安心 営業はHR事業部（マッチング担当）とチームで取り組むため、未経験でも一人で悩むことなく、先輩のサポートを受けながら成長できます。知名度とチームワークを活かし、あなたも自信を持って提案できる営業へと成長できますよ♪

＼創業39年の安定基盤／ ブランクがあっても大丈夫。安定と成長、どちらも叶う職場です！ 「これまでの経験を活かして、もう一度チャレンジしたい」 「年齢に関係なく、成長し続けたい」 という方にぴったりの職場環境です♪ 当社は創業39年の安定した人材サービス企業。 長年の実績と多彩な事業展開による安心感があり、 始めやすい職場環境です！ ～*豊富なキャリア*～ 入社後は、外国人材支援やBPOなど 幅広い分野でキャリアチェンジが可能です。 また、一般社員からマネージャー、事業責任者、子会社社長まで、 年齢や性別に関係なくステップアップできる 明確なキャリアパスを用意しています。 だからこそ、40代からの再スタートも大歓迎！ あなたの新しい一歩をしっかりサポートします。 #自社サービス「ゴーゴーバイトドットコム」を運営#残業ほぼなし#産育休取得実績あり！女性も安心#リモート可#土日休み可！柔軟なシフト制#社長と距離が近い環境#未経験OK＆ブランク歓迎 企業の人材ニーズに応える、自社サービスの営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆企業への人材サービスの提案営業 ◆既存顧客へのフォローや追加提案 ◆新規企業へのアプローチ（電話・訪問・メールなど） ◆スタッフのマッチング・手配 ◆契約や各種手続きのサポート など ＼未経験からキャリアアップできる環境／ 入社後は先輩社員が丁寧にサポートし、実務を通じて営業ノウハウを身につけられます。 プロセス重視の評価制度で、年齢や経験に関係なく早期昇進も可能。 研修や表彰制度も充実しており、着実に成長できる職場です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 多彩なキャリアと評価制度で、再スタートをサポートします！ 「営業未経験だし、ブランクもあるから不安…」「今から新しいことに挑戦して、本当に成長できるのだろうか…」という気持ちを抱えている方も、当社なら大丈夫です。当社はプロセス重視の評価制度を導入しており、年齢や経験ではなく、意欲や行動をしっかり評価！実際に、子育てなどで仕事から離れていた方が正社員として再スタートし、今では第一線で活躍しています。人生経験があるからこそ、お客様の悩みに寄り添えることがあなたの強みです。 昇格ステップも明確で、一般社員からチーフ、マネージャー、エリアマネージャー、事業部長へとキャリアアップが可能。性別に関係なく、誰もが成長できる環境で、新しいキャリアを築いていきませんか？ 実績あるサービスだから、営業デビューも安心◎ ◎営業未経験でも安心して提案 あなたが提案するのは、創業39年の実績と高い知名度を誇る自社サービス「ゴーゴーバイトドットコム」。多くのお客様から「サンレディースさんなら安心」と信頼をいただいています。1日単位で働けるスタッフを企業に紹介する「日々紹介」事業は、今後さらに需要が高まる分野。学生からシニアまで、4万人以上の登録スタッフと1日2,000名の稼働実績があり、お客様の多様なニーズにしっかり応えられる環境です。 ◎チームで支え合う、明るい職場 営業活動は、HR事業部（マッチング担当）と一緒に進めるため、未経験でも一人で悩むことはありません。先輩たちが丁寧にサポートするので、分からないこともすぐに相談でき、しっかり営業スキルを身につけられます。未経験からでも安心してスタートできる、チームワークを大切にする職場です。

＼フルリモートOK＆フレックス制／ これまでにない働きやすい環境で、新たなキャリアを！ 社宅などの不動産賃貸仲介を担っている当社。 【Google口コミ4.9】と、驚異のサービス満足度を獲得しました！ ＼働きやすさ抜群の環境／ ★フルリモートOK＆フレックス導入 ★服装・髪色・ネイル自由 ★残業平均月20h以下 ★9日間の長期連休あり ★社宅制度あり ★月給25万～＋賞与＆手当＆インセンあり そんな当社は、実はバックオフィスが主役。 明確な評価制度があり、 あなたの頑張りをしっかり給与に還元します♪ 「もっと柔軟な働き方を叶えたい」 「頑張りを認めてくれる会社で働きたい」 そんな方はぜひ当社で働きませんか？ ★美容医療施術の補助あり★Google口コミ4.9★フルリモート＆フレックス導入★月給25万円～×昇給年4回★閑散期は定時退社可能！残業は少なめ★長期連休＋バースデー休暇・クリスマス休暇など あなたには営業担当のサポートや事務作業をお任せします。 *～主な業務内容～* □入居日の調整 □契約金の請求書 □入居審査・契約手続き　など ★この仕事のポイント★ 1.完全分業制で効率的に働ける！ 当社では営業（セールス）/内見案内スタッフ/営業事務 と分業することで生産性・効率性を高めています。 自分の業務に専念できるため、働きやすさは抜群です◎ 2.頑張った分だけ給与に還元！ 処理した案件数の数だけ評価される独自制度を導入。 「どれだけ頑張っても給与は一緒…」 そんな不満を感じている方にピッタリです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 嬉しい福利厚生充実！“キラキラと働ける”環境 ★美容医療施術の補助あり ★服装・髪色・ネイル自由 ★バースデー休暇・バースデーギフトあり(誕生月にギフト券をプレゼント) ★クリスマス休暇あり ★社宅の補助制度あり ★ありがとう賞(一番多く「ありがとう」を受け取った人にAmazonギフト券1万円分支給) 社員一人ひとりが自分らしく働けるように、現場の声を取り入れて会社作りを進めています。「ここで長く活躍したい」と社員が思える環境づくりに今後も注力していきます！ バックオフィスが主役の会社！あなたが輝ける環境をご用意♪ 当社では珍しく、バックオフィス職の頑張りを売上に連動させる独自の評価制度を導入。処理した案件数の数だけ売上を作れる仕組みになっており、なかなか目に見える形で成果が上げにくいバックオフィス職の頑張りを、しっかり数字として評価しています！実際に当社の売上TOPスリーはバックオフィス職！年に4回ある昇進機会に加え、「頑張ったで賞」や「社長賞」といった豊富な表彰の機会が設けられており、スピーディな昇進・昇給が可能。モチベーション高く働ける環境です◎ 【教育制度について】 【STEP1】導入研修（3日間） ・名刺の渡し方 ・ビジネスマナー ・言葉遣いなど社会人としての基礎から学べます。 社会人経験が浅い方も安心♪ ▼ 【STEP2】OJT研修 先輩の内見案内に同席します。 「物件の特徴」「間取り図の見方」「ヒアリング・物件紹介の進め方」などの実践スキルを磨いていきましょう！ ▼ 【STEP3】独り立ち！ チームで動いていくため、困った時はいつでも先輩・上司に質問できます◎

＼美容施術補助あり・年休120日以上・服装自由／ 抜群の働きやすさのもと、アイデアを活かして働ける♪ ★フルリモートOK ★残業ゼロ ★有給取得率8割 ★完全週休2日制 ★昇給年4回＋賞与年2回＋決算賞与 ★服装・髪色・ネイル自由 ★社宅制度あり RPGは、不動産業界のマイナスのイメージを覆すべく立ち上げた会社。 社員がイキイキと活躍できる環境があるからこそ、 お客様に寄り添った対応ができ、 その結果【Google口コミ 4.9】という高評価へと繋がっています♪ 今回募集する広報の方には、 SNSを通じたPRやイベント活動などをお任せします！ 新たなSNSの導入や新規企画など、 より良い取り組みになるようなアイデア出しも大歓迎。 チームで意見を出し合いながら、楽しく働きませんか？ ★美容医療施術の補助あり★服装・髪色・ネイル自由★バースデー休暇・バースデーギフトあり★クリスマス休暇あり★9連休あり★社宅制度あり★完全在宅勤務OK★月給25万円～／賞与2ヶ月分＋決算賞与あり 会社の新しいイメージを生み出し、お客様も自分たちも嬉しくなるような「ありがとう」をたくさん集められるように、広報のお仕事をお任せします！ ＊＊広報業務＊＊ ◆SNSでの会社の広報 ◆システムを使った物件紹介 ◆各種イベント活動 ◆クライアント先訪問 など ＼未経験でも安心のフォロー体制／ チーム制のため入社後はみんなでサポート！ 定期的に人事担当との面談があり、仕事以外の悩みもざっくばらんに相談できます。 ＼新しい意見やアイデアも歓迎／ 若手中心の風通しがいい社風で、 改善点やよりよくなるアイデア出しなどは大歓迎！ チームで意見を出し合いながら新たな企画や取り組みを作っていけます♪ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員が“キラキラと働ける”環境づくりを推進中！ ★美容医療施術の補助あり 提携先の美容クリニックにて、ヒアルロン酸注入などの施術費用を5万円分会社で負担！ ★社宅制度 規定にそって、入社1年後に会社が社宅の家賃を補助します◎ ★ありがとう賞(Amazonギフト券1万円分) 同僚に対する感謝の気持ちを社内チャットで送り合い、その月に一番多くの「ありがとう」を受け取った人にAmazonギフトカード1万円分をプレゼントしています。 ★バースデーギフト 誕生月にギフト券をプレゼントしています♪ この他にも「頑張ったで賞」や「社長賞」などもご用意しており、日々モチベーション高く活躍できる環境を整えています！ 「お部屋探しは人生探し」が当社のモットーです。 ●Radiant (輝く) ●Place (場所) ●Give (与える) お客様にお部屋探しを通じて、人生が輝く場所を提供したい。そんな想いから「RPG」という社名をつけました。お部屋探しは人生探しです。だから私たちはお客様にとって大切な住まいを「お客様の人生」と考えて物件を紹介しています。そしてお客様が「この部屋“で”良い」ではなく「この部屋“が”良い」とおっしゃるまで、お部屋探し＝お客様の人生に向き合っています！

上質な眠りを届ける“眠りのコンシェルジュ”に。 オトナ女性の私だからこそ、輝ける仕事。 お客様一人ひとりの「理想の眠り」を叶えるお手伝いをする。 ——それが私たちの仕事です。 ホテルライクな寝具や、 肌触りにこだわったシーツ、 刺繍入りの特別な枕など、 日常をワンランク上に変えるアイテムを揃え、 お客様のライフスタイルや悩みに寄り添いながら、 最適な“眠り”を提案します。 販売スタッフでありながら、 まるでコンシェルジュのように、 お客様の人生に寄り添う接客スタイル。 「最近よく眠れなくて…」「自分へのご褒美が欲しい」 そんな声に耳を傾け、感謝の言葉をいただける瞬間が、 この仕事の最大のやりがいです。 接客経験がなくても、 あなたの心配りが活かせること間違いなしです！ ＊東京で積極採用中＊NEW OPENの店舗も♪＊土日休みOK＊月9日休み＋リフレッシュ休暇（年間9日間）あり＊社員の9割が女性＊産育休活用実績あり＊ママ社員も活躍中＊嬉しい社員割引あり＊5連休も可能 ━*☆ ホテルライクインテリアについて ☆*━ まるで一流ホテルのようなベッドルームを ご家庭でも再現できるような商品を扱っています。 シーツや掛布団、枕やクッション…など、 シンプルでコーディネートしやすいアイテムだと評判です！ ━*☆ 具体的な仕事内容 ☆*━ ▼接客・販売 ▼店内清掃 ▼ディスプレイ ▼検品、品出し、在庫管理 など ～接客スタイルについて～ お客様のお部屋の雰囲気を細かくお聞きして、 お部屋のイメージに合ったピッタリのものをご提案。 特に刺繍のオーダーはお客様に好評です♪ ※1組のお客様への接客時間は30分～1時間程。 　来店される半分以上はリピーターのお客様です！ ～働くメンバーについて～ 3名～4名の社員が各店舗に在籍。 女性社員がほとんどで 20～40代まで幅広い年代が活躍中です！ ～店舗の雰囲気～ ササっと買っていく方が多い店舗や、 富裕層などのリピーターの方が多い店舗など様々ですが、 シーツや掛布団、枕やクッション…など、 シンプルでコーディネートしやすいアイテムだと評判なので 目的に合わせた逸品を見つけていただけます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 協力しあう体制だからこそ、しっかりと休みが取れます！ ━*☆ 各店舗の人員体制 ☆*━ 3名～4名の社員が各店舗に在籍。 女性社員がほとんどで 20～40代まで幅広い年代が活躍中です！ ━*☆ 余裕のある人員体制 ☆*━ 協力して進めているため、 一人に業務が偏ることはありません。 そのため販売職では珍しい余裕のある職場環境なんです！ ◎残業はほとんどなし ◎有給休暇も取得しやすく【消化率は8割】 ◎【5連休】や【土日休み】も可能！ あなたのアイデアをカタチに！みんなでお店を創り上げています！ 店舗ディスプレイや月1回のベッドディスプレイ変更は、 現場スタッフが大きな裁量をもって考えています！ 本社からコンセプト、打ち出したい商品がきた後、 お店のメンバー全員で集まり、話し合います。 「どんなレイアウトなら見やすいか？」 「お客様に喜んでもらうにはどうする？」 など、経験や年次に関わらず、 みんなで意見を出し合っています！ あなたのアイデアもどんどん発信して下さい。 一緒により良いお店を創り上げていきましょう！

会社の未来を、あなたの手で。 人事部門立ち上げから挑む組織づくり！ *平均年齢28歳 *住宅手当月3万等 設立4年で急成長を遂げている当社。 今、まさに「第二創業期」を迎え、 組織基盤の強化が急務となっています。 現在、専任の人事担当は不在。 だからこそ、あなたの経験と発想が、会社の未来を左右します！ 採用戦略の企画・実行から、評価制度・福利厚生の設計、 研修体制の構築まで—— 0→1で組織をデザインする裁量があります◎ 経営陣と近い距離で議論を重ねるため、 自然とビジネス視点も磨けるでしょう♪ これまでの経験を踏まえたあなたなりのアイデア・意見も大歓迎です！ 会社の成長を支えながら、自身のキャリアアップも叶う。 会社をつくる人事として、一緒に成長を加速させませんか？ ★住宅手当(月3万円あり) ★10時出社でゆとりをもって出勤 ★資格手当も充実！不動産の知識もGETできるチャンス有 ★平均年齢28歳！フラットな社風が特徴◎ 人事ポジションとして、以下の業務をお任せしていきます。 人事部門の立ち上げメンバーとして、会社の成長を"人"の側面から動かしていける貴重な経験を磨くことができる環境です。 ■採用関連業務 ・新卒・中途採用の企画立案から実行まで ・求人媒体の選定・チェック・修正 ・採用説明会の企画・運営 ・面接・面談の実施 ・内定者フォロー ■組織・制度設計業務 ・評価制度の設計・運用 ・福利厚生制度の企画・拡充 ・教育・研修体制の構築(OJT、研修フローの再設計など) ・採用パンフレット等の制作 ■労務・管理業務 ・勤怠管理 ・給与計算サポート ※営業やバックオフィスなど全部署と連携しながら、会社の成長に合わせた体制づくり全般に携わっていただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆経営視点が身につく環境 代表や経営陣と近い距離で意見交換を行い、採用戦略や組織づくりについて議論できます。自然と業界知識や経営感覚が磨かれ、人事のプロフェッショナルとして大きく成長できます。 ◆裁量の大きさと実行スピード 提案から実行までのスピードが速く、自分のアイデアがすぐに形になる喜びを実感できます。会社の成長と自分の成長がリンクする、ベンチャーならではのワクワク感があります。 【仕事の魅力】 人事部門立ち上げの今がチャンス！早期管理職登用も このポジションの最大の魅力は、0→1で組織をデザインできる裁量の大きさ。採用戦略の実行はもちろん、将来的な評価制度の構築や福利厚生の拡充まで、あなたの経験と発想を存分に活かせます◎前例やマニュアルがないからこそ、自分の手で会社を創る実感を得られるでしょう♪ また、組織の核となる人材として、早期の管理職登用も目指せます！今後の拠点展開(福岡・名古屋)も見据えており、会社の成長とともにキャリアアップできる絶好のタイミングです。経営陣と直接議論し、組織の未来を左右する起点を担う——そんな貴重な経験ができるのは"今"だからこそです。 不動産知識ゼロでもOK！業界未経験者が多数活躍中◎ 「不動産業界は未経験だけど大丈夫？」そんな不安は不要です。当社では、不動産知識は一切不問。人事職の経験が3年以上あれば、業種未経験の方も大歓迎です。 実際、社内には中途入社・業界未経験スタートの先輩が多数在籍しており、入社後は不動産に関わる基礎知識を習得できる研修も用意されています。営業やバックオフィスなど全部署と連携する中で、自然と業界知識が身についていきます◎ 【教育制度について】 入社後は、不動産に関わる基礎知識を習得できる研修を用意しています。業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTを中心に丁寧にサポート。全社で約20名という規模感のため、わからないことがあればすぐに先輩社員や経営陣に相談できる環境です。また、資格取得支援制度も完備しており、宅建や賃貸不動産経営管理士などの資格取得をバックアップ。あなたの成長を全力で応援します。

空の安心を地上から支えるやりがい抜群！◎ 経験や資格は一切不問！ゼロからお教えします♪ 【1】未経験からでも安心♪ 業務はルールに基づいたものがメイン。 一度覚えれば問題なく対応できますので 経験のない方もご安心ください。 入社後研修も充実しています！ 【2】仲間がいるから安心♪ 2～4名のチーム体制で業務にあたります。 お互いにフォローし合う環境です。 【3】待遇面も安心♪ ☆想定月収29万円～ ☆賞与年2回 ☆残業ほぼなし（生活に合わせて残業可能） ☆月20日が休日 ☆月2.5万円の単身寮完備 ☆産育休取得実績あり ☆日勤のみOK ☆入社お祝い金15万円支給 子どものころに一度でも 「空港で働くお姉さん、素敵…！」 と思ったことがある方は 今からチャレンジしませんか？ ≪空港スタッフや空港施設の安全をチェックするお仕事≫ ◇20代～40代活躍中 ◆未経験スタートがほとんど ◇チームで働く ◆賞与年2回 ◇スピード選考実施中 ◆資格手当あり 空港内に出入りするスタッフの方々の安全確認をしたり、空港施設に「問題がないか」をチェックしたりするお仕事です。世界と繋がる場所で、ちょっと特別な毎日を送りませんか？ ≪具体的には≫ ■荷物を運ぶ車両やスタッフの身分確認 ■空港スタッフや車両の安全確認 ■空港施設内のパトロール ■空港内のモニターチェック、必要に応じた通報対応　など 《入社後の流れ》 ▼3日間の法定研修 座学やロールプレイングで基礎知識を学びます ▼4日間の自社研修 空港近隣の自社研修施設で、実践的な知識やスキルを習得 ※警備の種類別・法律・接遇など各分野ごとに専属の講師がお教えします 研修後は2～4名のチームで実務スタート♪ 国家資格『空港保安警備業務検定』も取得可能です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 快適な住まい、安心のセキュリティ、充実の収入が叶う！ ▼オトクな環境で理想の生活が叶う 家賃たったの2.5万円で住める社員寮は、水道・光熱費・Wi-Fiが無料！家具まで完備されているので、引っ越し後すぐに快適生活をスタートできます♪ ▼キレイな空間で暮らせる 元ビジネスホテルの寮だから、清潔感あふれる快適空間！カードキーによる3重のセキュリティで安心して過ごせます♪ ▼給与体系もバッチリ！ ◇想定月収29万円～ ◇入社お祝い金15万円支給 ◇賞与年2回／平均支給額70万円 清潔空間で、ゆっくりあなたのペースで働ける ■休憩室はターミナルの中のため、清潔感があってキレイ ┗壁紙や机、床が新しく、シャワー室がある場所も！ ■男女別の部屋で休憩できるため安心 ■ロッカーは一人一つずつ支給され、鍵付き ■貸与される制服は自分で洗濯できるため、常に清潔な状態で働ける 休憩もこまめにとれるため、リフレッシュしながら働けることも魅力♪またお休みはシフト制だからこそ、銀行とか市役所いけるなど、嬉しい勤務スタイルです！ 【教育制度について】 ★未経験の方でも安心の研修制度があります！ 入社後は、業務に関する法律、検査内容など各分野ごとに、専属の講師がいちからお教えします。 ■3日間の法定研修：座学やロールプレイングで基礎知識を学びます ■4日間の自社研修：空港近隣の自社研修施設で、実践的な知識やスキルを習得します。 実務スタート後はチームで業務にあたりますので、OJTやフォロー体制もご安心ください。

***異業界からでも活躍できる仕組みがあります*** 人材業界で法人営業として活躍しませんか？ ☆成果報酬型のビジネスのため、 案件の獲得や提案もしやすいお仕事です。 ☆入社研修、勉強会、定期研修など、 異業界からの転職者への教育体制が充実しています。 ☆入社2年目以降は、既存顧客への深耕営業が中心。 一社一社とより深く向き合うことができます。 その他にも… ☆女性管理職多数 ☆産休育休活用例豊富 など、嬉しいPointが揃った当社で、 リクルーティングアドバイザーを目指しませんか？ ≪営業経験を活かして人材業界の営業にチャレンジ！≫ ★業界未経験者も多数活躍中 ★昇進昇格のチャンス年4回 ★最短1年でマネージャーへと昇進した例も ★女性管理職も多数活躍中 企業経営の７割は「人材」が課題だと言われています。 今回募集するリクルーティングアドバイザーは、対求人企業に対して、 事業の成否を左右する人材採用の支援（採用戦略の提案、最適な人材の紹介）を行います。 ◆対象顧客 スタートアップベンチャー～社員数十万人のグローバルカンパニーまで幅広く、 様々な業界の経営者や人事担当者が折衝相手です。 ◆スタイル 顧客企業のビジネスモデルや強み、将来の事業戦略、 採用課題、社風や価値観などをヒアリングし、 メディアに載っていないようなリアルな顧客情報を収集し、 社内のアドバイザーと協力しながら、最適な人材紹介を行います。 ※転職者とお話しする機会も多いです。 顧客の採用成功をお手伝いできた時は勿論、 入社後、その方が顧客組織のコア人材として 活躍している事を聞くとやりがいに感じます。 ★業界未経験者も多数活躍中 ★昇進昇格のチャンス年4回！最短1年でMgr昇進もあり ★完全週休2日制＆年間休日122日以上 （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★入社後の教育・研修 について 「営業経験があっても異業界への転職は難しいのでは」とお思いの方へ。 当社では、入社後の数週間にわたる導入研修の後、 メンターがついてOJTにより成長をサポート致します。 また、定期的に勉強会を開いて業界の研究を行ったり、 ロープレやプレゼンなど各目的に応じた研修も都度、実施しています。 2年目、3年目となっても機会があるたびに勉強会や研修を受けられますので、 不安なくスキルアップを図っていくことが可能です。 ★『顧客価値を最大化させ、採用機会を創り出す』 貴方の仕事は、企業プロモーターです。 数ある企業の中から自分が担当するクライアントのターゲット転職者に 響くキーワードを抽出し、PRしていただくお仕事です。 しかし、クライアントは自身の事業・組織・風土の魅力に 気付いていない場合があります。 そこで貴方が、事業競合・採用競合等の差別化点や魅力を引き出し、言語化していく。 単に要望された人材を紹介するのではなく、 場合によっては、クライアントの本質的な課題から 採用ターゲットを変えてもらうように進言することもあります。 クライアントにとって、最適な採用戦略と人材を提案する、という考え方を大事にしています。 【教育制度について】 ◆各種研修制度 各種勉強会・段階別研修・サーベイ・OJTによる研修を経て、業界未経験の方でも活躍していただける環境を整えています。 ◆カーニバル 新規事業提案や日々の業務改善を発表する大会を年1回開催。受賞すれば賞金獲得となり全社に共有されます! ◆スコレー研修 勤続5年ごとに休暇10日間と資金35万円付与。海外生活を通して価値観や見聞を広め、豊かな情操を育んでいただきます。

★数年ぶりに事務職を募集！★ 経験を活かして、なが～く安定した働き方を！ 実は、社員の定着率が高いから、事務職の募集は数年ぶり！ そんな当社の「長く働きたくなる」理由をご紹介します！ ＜頑張りをしっかり評価！＞ 月給30万円～＋賞与年2回のスタート。 昇給は年2回、最大月2,000円～1万円給与UPの チャンスがあります！ 頑張ったぶんだけ給与UPできるので モチベーションも高まります！ ＜プライベートも大切にできる♪＞ ◎残業は月平均2～3h ◎年休120日以上（土日祝休み） ◎連休取得＆有休100％消化もOK ◎バースデー休暇あり ◎お祝い金、社宅制度など福利厚生充実 社員の半数が30代と居心地の良さもポイント！ やりがいと働きやすさを両立する環境で活躍しませんか？ ◆長く働ける環境で、事務経験を活かそう ◆残業月平均2～3h！ ◆お祝い金、住宅手当、資格手当あり ◆年休120日以上&有休も取りやすい ◆ネイル自由＆オフィスカジュアル ◆賞与年2回＆昇給最大年2回 不動産に関する書類作成や、取引のサポートをお任せします！ 【 具体的には… 】 ◆不動産取引に関する清算書の作成 ◆売買に関する契約書類の準備 ◆決済に向けて関係各所への連絡 ◆支払いの手続き　など 【 ポイントは… 】 ◎メインとなる清算書や契約書の作成は、 決まったフォーマットに項目を入力していく内容が中心です。 一度覚えてしまえば、スムーズに進められます！ ◎これまでの経験に応じて、できる業務からお任せします。 もちろん、入社後はOJTでサポートしますし、 分からないことは先輩に質問できるので、ご安心ください！ 【 配属になるチームは… 】 「開発部」の事務担当として勤務いただきます。 メンバーとはコミュニケーションが取りやすい雰囲気です！ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【年齢層が近く、オープンな雰囲気です！】 経営陣を含めても最年長が41歳というフレッシュさが当社の特徴。 同世代だからこそ共感できる話題も多く、 仕事の相談はもちろん、時には雑談で盛り上がることもあるなど 堅苦しい雰囲気はゼロ。 新しく入社される方もすぐに馴染んでいただけるはずです！ 【スピーディなスキルアップを実現できます◎】 大手企業のような分業制ではないため、 不動産取引の一部分だけでなく、業務全体の流れを理解することができます。 幅広い業務に携わることで、 自然とスキルアップのスピードが速くなるのが当社の魅力。 少数精鋭の組織だからこそ、意見やアイデアも発信しやすく、 業務改善などにも積極的に関わることが可能。 一人ひとりの裁量が大きく、やりがいを感じながら成長できます！

*＼ファッションは足元から！／* 未経験からピッタリの一足をお勧めできるアドバイザーへ*＊ *～*～*～ いつもの通勤も、 ちょっとした買い物も、 楽しみなお出かけも…。 家から一歩出たら必要になる靴は、 社会生活を支える必須グッズであり、 ファッションアイテムでもあります。 お客様にとって身近な一足が 「外出を楽しめるもの」になるように。 ピッタリな一足を見つける 販売スタッフにチャレンジしませんか？ ▼ここに注目！▼ ◇販売スタッフデビューOK ◇残業月5h ◇産育休取得・復職実績あり ◇20～30代活躍中 「新しく買った靴を履きたいから、 今日は出かけてみようかな」 そう思えるような出会いを支えてください♪ ★/／海外のブランドも含め 多種多様な靴を取り揃える シューズ専門店の販売スタッフ！ ◆接客・販売初めての方もOK！ ◆ファッションを仕事に ◆20代活躍中 シューズの製造・販売を手掛ける当社。 あなたには、当社店舗「Natural Shoe Store」で シューズの販売をお任せします！ ┏…「Natural Shoe Store」とは…┓ 「本当の心地良さ」を求めて、 世界中から履き心地の良い靴を集めた セレクトショップです。 ＊原宿の竹下通りを抜け、 ファッションストリートに展開する 「神宮前店」 ＊レンガ造りの外見が特徴的な 建物が並ぶこだわりの店舗 「吉祥寺店」 上記二店舗いずれかでの勤務を お任せします。 ┗…　　　　　　　　　　　　　…┛ *─仕事内容─* 〇店舗での接客 〇仕入れ・発注 〇在庫・売上管理 〇店内ディスプレイ・SNS運用 *最初は接客からスタートし、 徐々にお任せします！ *─研修バッチリで安心─* 入社後は接客のキホンから、 アパレル業界用語、 靴の知識など、 イチからレクチャーします！ アパレル・接客が初めての方も 安心してください◎ 先輩スタッフがサポ—トするので、 少しずつ学んでいきましょう♪ 【仕事の魅力】 。+◇ピッタリを見つける楽しさ◇+。 足のカタチは人それぞれ。 また、靴に求めるものも人により違います。 「散歩にハマってて長く歩ける靴が欲しい」 「着脱が楽なデザインが良い」 「夏向けにサンダルが欲しい」 「足の幅が広いので余裕ある造りが良い」 「カジュアルもフォーマルも履けるもの」 足のサイズ、歩く距離や頻度、 どんなデザインがお好みか… お客様のご要望を丁寧にお伺いしたうえで、 理想の一足をアドバイス。 コミュニケーションの中で、 ご趣味やお悩みをお聞きすることもあり、 そのうえで「ピッタリ」を見つけられたときは お客様と共に喜べますよ◎ *─取り扱いブランド─* VEJA、KARHU、BLUNDSTONE、MALIBUSANDALS 等を扱っています。 。+◇働きやすさも嬉しい◇+。 ◇10：45スタート 朝はゆっくり出勤で、 役所申請や家族の送迎等にも 時間を使えます。 ◇残業月5h以内 基本は定時退社です。 プライベートも 楽しんでください！ ◇産育休取得・復帰実績あり ライフイベントとも両立して、 長く活躍できる職場です！ ◇私服勤務OK お店の雰囲気やシューズに合った 服装であれば、自由です◎ あなたらしいファッションで 活躍してください！ ◇毎年シューズプレゼント 1年に1足支給します。 さらに社員割引も利用できます！

「金融リテラシー研修」で学ぶお金のこと 新NISA・年収103万の壁・年金・老後資金 ●一生涯役に立つ「金融知識」を身に付けたい ⇒ 保険商品だけではなく、社会保険・税金・年金など ご自身の将来への投資になる知識を学ぶことができます ●私生活を理解してくれる職場が良い ⇒ 高水準な福利厚生で支援 育児・介護・通院・子どもの行事 有給消化も積極的に推奨し、柔軟な働き方が可能 年間休日120日以上・完全週休2日制・残業自由 ●情報収集の為に話だけ聞いてみたい ⇒ カジュアル面談で選考前にWEB面談もOK 私服で参加もOK。話を聞くだけなので履歴書も不要 ●実際に働いている人の話を聞いてみたい ⇒ 説明会や見学会で先輩と話す機会もセッティング可能 ●デジタルツールを活用したリモートでの営業活動も実施中 ●仕事のスケジュールは自分で決められます ●基本、9:00～17:00勤務 ●完全週休2日制 ●未経験者研修有 ●育児と両立OK ●退職金制度有 保険営業・アフターサービス・人財の導入 および会社から指示された事項 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽3つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ) を活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より支給します ●チームワーク活用 上司や同僚と協力して、課題に取り組む 【仕事の魅力】 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます 生涯設計デザイナーは、ルーティンワークではなく、 お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」 など、ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 ◎新時代に合わせた社内改革 社会情勢が大きく変化する昨今。 私たちは、こうした状況をいち早く見極め、 社員全員の仕事と暮らしを守る制度を整えました！ 特に今回チカラを入れたのが、[研修制度]です。 ＊1ヶ月目／一般課程試験対策研修と理念・教育・ビジネスマナーなどの基礎スキルを学びます。 ＊2ヶ月目／商品・販売手法について机上研修とロールプレイング。 ＊3ヶ月目／セールススキルや法人セールス、提携商品について学習します。 ＊4～6ヶ月目／OJTと本社研修で自律した活動習慣を身につけていきましょう。 ＊7～12ヶ月目／所属オフィスに着任後、実践活動を本格的に行います。 ※独り立ちした後も、先輩が同行してくれたり、 みんなで勉強会などを行うので、安心してください。 さらに、セミナー研修も受講できるので、 未経験の方でも安心して始めることができます！ 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

「女性が働きやすい会社」として、 『日経ウーマン』の最新ランキングで上位にランクイン！ 🌟日経ウーマン「女性が活躍する会社」 ランキング上位に入賞 「もっと早く始めていればよかった」 実際に働き始めた多くの方が、そう口をそろえます。 時間に縛られず、自分のペースで収入を得られる生涯設計デザイナー。 第一生命では、未経験からのスタートでも研修・サポート体制が万全。 今、このタイミングで一歩踏み出すか。 それとも、数年後に「あのときやっておけば」と感じるか。 ——今しかない“チャンスの損失”を、後悔に変えないために。 まずは気軽なカジュアル面談から、お話ししてみませんか？ 生涯設計デザイナーは、お客さまの「一生涯のパートナー」となり、 お客さまの大切な暮らしを支えていく仕事です。 保険営業・アフターサービス・人財の導入 および会社から指示された事項 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽3つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ) を活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より支給します ●チームワーク活用 上司や同僚と協力して、課題に取り組む 【仕事の魅力】 藤丸真知代（61歳）営業職員から管理者へ 2歳の子どもを抱えて仕事を探していた当時、営業職に強い抵抗がありました。正直、第一生命に入ったのも仕事を探さなければいけないという状況になって、この保険営業職を希望していたわけではありませんでした(笑) 人見知りの私にできるのか、周りからも反対され、不安しかありませんでした。 でも、思い切って一歩を踏み出したことで、人生が大きく変わりました。お客様と心からの関係が築けて、自分に自信が持てるようになったんです。社内にも信頼できる仲間ができ、努力がちゃんと認められる環境がここにはあります。 今では支社長や女性活躍推進のトップも経験してきました。仕事をしながら育児にも柔軟に対応でき、保育料補助や育児支援制度も充実しています。おかげで、たくさん旅行にも行けましたし、老後の不安も感じずにいられる安心感があります。 第一生命は、人と本気で向き合いたい人、自分を変えたい人にとって最高の場所です。私のように「不安しかなかった」人でも、笑顔でキャリアを積み重ねていける会社だと胸を張って言えます。 社会情勢が大きく変化する昨今。仕事と暮らしを守る研修体制 ＊1ヶ月目／一般課程試験対策研修と理念・教育・ビジネスマナーなどの基礎スキルを学びます。 ＊2ヶ月目／商品・販売手法について机上研修とロールプレイング。 ＊3ヶ月目／セールススキルや法人セールス、提携商品について学習します。 ＊4～6ヶ月目／OJTと本社研修で自律した活動習慣を身につけていきましょう。 ＊7～12ヶ月目／所属オフィスに着任後、実践活動を本格的に行います。 ※独り立ちした後も、先輩が同行してくれたり、 みんなで勉強会などを行うので、安心してください。 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。