＼業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！／資格取得の費用全額負担◎／正当な評価体制／経営健全度ランキング東京都選出の安定企業／年休105日・日祝休み・年末年始休暇あり／福利厚生充実◎ ■業務内容： 建物のリニューアル工事における施工管理業務を担当していただきます。事業の拡大にともない、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。大規模改修工事の経験がない方でも、入社後の研修で丁寧にフォローしますのでご安心ください。 ■業務詳細： ・工事計画から予算管理、工程・品質管理、アフターサービスまでの一貫した管理業務 ・工事進捗管理および各協力会社への発注 ・管理、図面チェック、施工図作成、測量 ・データ分析および工程チェック ・居住者やテナントがいる建物の改修工事における住人やテナントへの対応業務 ■当ポジションの魅力： ・当社の評価制度は年功序列ではなく、個々の能力やスキルを正当に評価します。等級が上がるごとに待遇も向上するため、モチベーションを持って仕事に取り組めます。 ・現場の中心として、お客様へのリニューアル企画や提案、工事プロセスの改善、新たな仕組みづくりに加え、若手社員や協力業者の管理・育成にも携わることができます。 ・将来的には課長などの役職を目指していただき、最終的には幹部候補としての活躍を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験でも月給25万円〜・高収入を目指せる◎残業ほぼなくワークライフバランスも充実／マイカー通勤可／資格手当など各種手当充実〜 ■業務内容： お客様と打合せ、現場の管理など様々な人と関わってマイホームを完成に導く建築現場の施工管理をお任せします。 ■具体的には： ・お客様と打ち合わせ ・予算管理（職人や資材の手配） ・現場管理（スケジュールや安全の管理）など ■1日のスケジュール ＜施工管理＞ 入社3年目　 9：00　出社　朝礼・事務所内及び隣接モデルハウス清掃 午前　メールチェック、 　　　施工管理アプリにおいて進捗状況確認 　　　部材、協力会社へ発注 　　　進捗現場にて現地打合せ 12：00　ランチ休憩 午後　専用アプリにおいて、契約予定の顧客の工事見積作成 　　　着工前現場担当営業との引継ぎ打合せ 15：00〜15：30　休憩 　　 　施主様と住宅設備、内装材の色柄打合せ 　　　 進捗現場にて現地打合せ 　　　 施工管理アプリにおいて進捗状況確認 　　　 図面作成・修正 　　　 業務日報作成 18：00　退社 ■業務の特徴： 職人さんやお客様との関係が重要なので、笑顔で対応ができる方を募集しています。図面作成など専門業務は、少しずつ覚えていくことができますのでご安心ください。 ■働き方の魅力： ◇オンオフのメリハリが抜群 定時退勤歓迎で、残業はほぼありません。自分の時間や家族との時間を大切にできます。 ◇お人柄が活かせる業務 お客様のご要望を丁寧に聞いたり、寄り添い安心感を与えたり、お人柄を活かして働くことができます。 ■当社について： 当社は「家づくりを通して働く仲間、顧客、会社の幸せを追求する」を経営理念とし、大阪府、奈良県全域および三重県名張市・伊賀市にて住宅および商業施設の施工を行っております。住宅の建築・設計・販売、不動産の売買・仲介、住宅のメンテナンス・増改築・リフォーム、商業施設の企画・設計・施工・改修工事を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜個人顧客向けに不動産仲介業・不動産再生事業を展開／14年連続売上高を大幅に伸長している成長企業◎頑張りがしっかり評価される社風〜 ■業務概要： 当社投資用不動産部門における木造アパートの建築施工管理職に従事いただきます。 ■業務詳細： ・木造新築アパート ・中古物件の修繕 ・店舗請負業務の見積もり作成 ・契約書類作成 ・工事現場の施工管理（設計を除く） ※見積作成や現地調査もご担当いただきます。 ＜業務の特徴＞ ・担当案件は、当社の投資用木造アパートが中心になります。 設計士が設計した図面に則り、現場を管理していただきます。 ・また、どのような付加価値を付けるのかを企画し、予算計画から現場の管理まで一連の流れをご担当頂きます。 ・今後も事業を拡大していく当社の中で、将来的に核となってご活躍頂ける方を求めています。 ■当社の魅力： 【従業員へ還元するという考え】 離職率10％と定着率がよく、従業員へ還元するという考えを持つ企業なので、働きやすい環境が整っています。 （例：年1回の社員旅行・資格取得補助制度） 【教育体制】 当社は、3ヶ月で戦力になる営業スタッフの育成を掲げています。それは、実績として表れており、中途入社の9割以上の方が3ヶ月以内に受注しています。 【チームでの達成】 個人のノルマはなく、チームが目標に向かって一丸となって頑張るため、メンバーから強力なバックアップがあり、一体感のある企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業62年を迎える防水工事・大規模改修の専門施工企業／完全週休二日制・年間休日125日と働き方◎／大手企業と取引あり】 ■業務内容： 17万件以上の施工実績と高い技術力がある当社にて、改修・防水工事の施工管理をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇安全管理・予算組み・工程管理等 【取引先】 学校、病院、官公庁、優良大手企業など（例：富士市役所の防水工事実績あり） ■業務の魅力： ◇「Microsoft Office 365」や施工管理アプリ「ANDPAD（アンドパッド）」を導入しており、業務の効率化や工事の安全を推進しています。 ※現在、当社では元請け案件を増やしている為、お客様・専門業者の対応を含めた新しいシステムづくりに取り組んでいます。 ◇高い技術力が認められ直接受注契約は約9割となっています。 ■働き方： ◇当社の案件の大半は元請けのため、企業案件は企業様の稼働状況に合わせ、工期も土日休みで工程を組むことが可能です。 ◇チームで現場を管理するため、有給も取りやすい環境です。 ■当社の特徴： 防水を中心とした改修業者です。防水工事でも環境改善に貢献できることを提案し、採用されています。京浜地区を中心に環境問題に関心の高い企業など優良企業からの取引が多く、東京・横浜では100％直接受注です。提案から施工図作成、施工、管理まで一貫して提供。高耐久性防水と定期点検を行う独自の「20年見守り体制」で、お客様と長期にわたり信頼関係を構築しています。 東京から浜松まで地元に密着した5支店を展開し、お客様の要望に即時にきめ細かく対応できる組織体制を整えています。各支店には地域事情にも精通した専門の有資格者を複数配置し、防水工事・大規模修繕・改修工事まで地域の方に頼って頂けるよう努めています。全社員の5割の女性の感性を活かした営業や架電、水にまつわるお便りが好評でお客様からの相談も多く、積極的な営業に繋がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年を迎える防水工事・大規模改修の専門施工企業／完全週休二日制・年間休日125日と働き方◎／大手企業と取引あり】 ■業務内容： 17万件以上の施工実績と高い技術力がある当社にて、改修・防水工事の施工管理をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇安全管理・予算組み・工程管理等 【取引先】 学校、病院、官公庁、優良大手企業など（例：富士市役所の防水工事実績あり） ■業務の魅力： ◇「Microsoft Office 365」や施工管理アプリ「ANDPAD（アンドパッド）」を導入しており、業務の効率化や工事の安全を推進しています。 ※現在、当社では元請け案件を増やしている為、お客様・専門業者の対応を含めた新しいシステムづくりに取り組んでいます。 ◇高い技術力が認められ直接受注契約は8割以上となっています。 ■配属先： 在職社員12名（男性9名、女性3名）在籍しています。和気あいあいとした雰囲気です。 ■当社の特徴： 創業以来半世紀、建築防水の技術を作り、信頼される確かな防水技術を社会に数多く提供してきました。先輩たちの貴重な努力と積み重ねを受け継ぎ、「水」にこだわる姿勢を貫き、建築防水という特殊な技術をもって少子高齢化の進む日本で社会的なニーズとなっている建築の長寿命化、環境性能向上に取り組んでいます。その経験と信頼で今では8割が直接受注になっています。建物劣化に水が大きな影響力を持ち、問合せの7割以上が漏水対策で悩まれております。数億の大型工事の依頼が多く、防水工事から建築付帯した工程管理の需要が増大しており、今後も防水工事のニーズは減る事は無く、景気に左右されづらいビジネスモデルを確立しています。また、環境問題やカーボンニュートラル、CO2削減などに関心の高い企業にも防水工事が貢献出来ることをを積極的に発信しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 数十億規模の案件の直受けから、公共施設、重要文化財、最近はホテルやマンション、幼稚園などの改修や耐震補強工事の直請け大型案件も多数お声掛けいただいている当社で、施工管理業務（管理職候補）をお任せいたします。 ■業務詳細： ・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理（必要経費の計算や実費の把握）　 ・採用への積極的関与 ・工程管理（工事が効率的に進むように段取る） ・下請け工事業者の手配 ・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 ・管轄部門における事業部戦略、実行計画の立案及び遂行 ・部下の育成（目標設定面談、評価面談の実施による成長支援） ※自社の案件だけでなく大手ゼネコンからの案件も多く、地元密着型の企業であるため、安定して長く働ける環境です ■働き方について： ・遅くとも19時半には退社 ・遠方への出張なし ・社内外の研修でスキルアップ ・実務は勿論、マネジメントについても研修で、組織運営を学ぶ ・納得のいく評価。スキルを高めて着実に収入も上げる ■当社について： ◎当社は昭和12年の創業以来、奈良県と大阪府を中心に、工場・マンションなどの中規模物件、公共施設、一般住宅の建築工事、道路や河川整備などの公共工事を手掛けています。 ◎「継続は力なり」をモットーとしてきた当社の企画基盤は、誠心誠意の積み重ねであると考えています。過去さまざまな時代において、確かな実績を地道にコツコツと残すことによって、成長してきました。 ◎地域に密着し、ひとつひとつのチャンスを大切にしてきたからこそ、数多くのお客様から厚い信頼を得ることが出来たと考えています。新しい時代を迎えつつある建設業界のなかで、当社は人材の育成、技術の向上に努力を続けていきます。 ◎当社では、必要に応じた資格取得のサポートなど、教育・研修制度も充実しています。評価制度も整っているため、自身の頑張りがしっかりと反映されます。 変更の範囲：無

■業務内容： 数十億規模の案件の直受けから、公共施設、重要文化財、最近はホテルやマンション、幼稚園などの改修や耐震補強工事の直請け大型案件も多数お声掛けいただいている当社で、施工管理業務（管理職候補）をお任せいたします。 ■業務詳細： ・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理（必要経費の計算や実費の把握）　 ・採用への積極的関与 ・工程管理（工事が効率的に進むように段取る） ・下請け工事業者の手配 ・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 ・管轄部門における事業部戦略、実行計画の立案及び遂行 ・部下の育成（目標設定面談、評価面談の実施による成長支援） ※自社の案件だけでなく大手ゼネコンからの案件も多く、地元密着型の企業であるため、安定して長く働ける環境です ■働き方について： ・遅くとも19時半には退社 ・遠方への出張なし ・社内外の研修でスキルアップ ・実務は勿論、マネジメントについても研修で、組織運営を学ぶ ・納得のいく評価。スキルを高めて着実に収入も上げる ■当社について： ◎当社は昭和12年の創業以来、奈良県と大阪府を中心に、工場・マンションなどの中規模物件、公共施設、一般住宅の建築工事、道路や河川整備などの公共工事を手掛けています。 ◎「継続は力なり」をモットーとしてきた当社の企画基盤は、誠心誠意の積み重ねであると考えています。過去さまざまな時代において、確かな実績を地道にコツコツと残すことによって、成長してきました。 ◎地域に密着し、ひとつひとつのチャンスを大切にしてきたからこそ、数多くのお客様から厚い信頼を得ることが出来たと考えています。新しい時代を迎えつつある建設業界のなかで、当社は人材の育成、技術の向上に努力を続けていきます。 ◎当社では、必要に応じた資格取得のサポートなど、教育・研修制度も充実しています。評価制度も整っているため、自身の頑張りがしっかりと反映されます。 変更の範囲：無

■業務内容： 数十億規模の案件の直受けから、公共施設、重要文化財、最近はホテルやマンション、幼稚園などの改修や耐震補強工事の直請け大型案件も多数お声掛けいただいている当社で、施工管理業務（管理職候補）をお任せいたします。 ■業務詳細： ・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理（必要経費の計算や実費の把握）　 ・採用への積極的関与 ・工程管理（工事が効率的に進むように段取る） ・下請け工事業者の手配 ・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 ・管轄部門における事業部戦略、実行計画の立案及び遂行 ・部下の育成（目標設定面談、評価面談の実施による成長支援） ※自社の案件だけでなく大手ゼネコンからの案件も多く、地元密着型の企業であるため、安定して長く働ける環境です ■働き方について： ・遅くとも19時半には退社 ・遠方への出張なし ・社内外の研修でスキルアップ ・実務は勿論、マネジメントについても研修で、組織運営を学ぶ ・納得のいく評価。スキルを高めて着実に収入も上げる ■当社について： ◎当社は昭和12年の創業以来、奈良県と大阪府を中心に、工場・マンションなどの中規模物件、公共施設、一般住宅の建築工事、道路や河川整備などの公共工事を手掛けています。 ◎「継続は力なり」をモットーとしてきた当社の企画基盤は、誠心誠意の積み重ねであると考えています。過去さまざまな時代において、確かな実績を地道にコツコツと残すことによって、成長してきました。 ◎地域に密着し、ひとつひとつのチャンスを大切にしてきたからこそ、数多くのお客様から厚い信頼を得ることが出来たと考えています。新しい時代を迎えつつある建設業界のなかで、当社は人材の育成、技術の向上に努力を続けていきます。 ◎当社では、必要に応じた資格取得のサポートなど、教育・研修制度も充実しています。評価制度も整っているため、自身の頑張りがしっかりと反映されます。 変更の範囲：無

〜福岡市・博多区転勤なし／未経験歓迎／立ち上げたばかりの会社で、全員で会社をつくっていくやりがい／九州全域で幅広い実績〜 親会社の大原組から分社化し、今年法人登録した当社。創業期の当社にて施工管理業務に携わっていただきます。初めは業務に慣れて頂くため、サポート業務からお任せします。 ■業務内容： ◇建築・土木工事に関わる施工管理業務全般 （学校、介護施設、共同住宅、物流施設など） ◇実行予算作成 ◇品質・安全・工程の検討 ◇顧客との打ち合わせ ◇安全衛生管理　など ※福岡の九州大原組が所轄する九州地域全般 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■一日の流れ（例）： 朝　朝礼やスケジュール確認、業務引継ぎなど 午前　現場の巡回や写真撮影など 午後　現場巡回の続きと打ち合わせ 夜間　事務作業 ■採用背景： 株式会社大原組から今年分社化しました。もともと九州の案件は多数抱えており、さらなる事業拡大のための増員募集になります。 ■案件の特徴： 大型案件が多く、一件5億程度の取引になります。民間の案件がほとんどで、物流倉庫や老人ホームなど様々な取引先から受注をいただいているので安定した基盤を誇っています。 ■当社で働く魅力： 私たちは「本気でやって 実現しないことはない」をモットーに、業界の常識を変える総合建設業です。公共施設・病院/介護施設/マンション/店舗/物流倉庫など、あらゆる建築物を手がけており地域発展に寄与。 創業期の会社なので、一から会社を作っていくやりがいは他の企業では味わえません。また新しい会社ですが大原組が所轄していた九州の案件を担当することになるので、既に案件は複数充注しており仕事に困ることはまずありません。大きな着工案件に携わることができ一案件5億円程度の取引になります。 大原組の社長自ら全国へ営業に出向いて案件を獲得しています。大原組の安定基盤の下、会社を一から作っていきたい！という方をお待ちしています。 変更の範囲：本文参照

【分譲ビルダーランキング「成長率・売上高伸び率トップクラス」企業として表彰！成長中ハウスメーカー／研修体制充実／頑張りを評価する会社】 ■概要： 更なる事業発展に向け、施工管理スタッフを募集します。 ■業務内容： ・品質管理（現場と図面の照合／検査シートチェック是正／業者工事完了報告の検収） ・工程管理（工事計画通りに現場が動いているか確認／阻害要件あればその対応など） ・安全管理（作業しやすい環境保全／不安全行動者がいた場合の業務指導） ・お客様対応（引き渡し説明会後の是正対応） ■特徴： 2023年3月に創業者が会長に就任、新たに戦略コンサルティングやM&A経験のある社長を迎え、第二創成期となる”新しい”フレスコでは、その敷地やエリアに見合った適切なコンセプトを間取りに反映させ企画しております。 ■組織構成： 柏営業所：7名 ■未経験の方へ 当社ではOJTを通じ丁寧に育成致します。 実際に飲食の店員や家具の販売を行っていた完全未経験の方もご入社され、ご活躍されてます。 階層別研修や資格取得支援制度、資格手当等もあり、スキルアップキャリアアップできる環境が整っております。 ■当社について： 私たちが目指すのは、家族みんながずっと安心で快適に暮らせる家づくり。そのためには、「住まいの基本性能」を高めた家づくりをしていかなくてはなりません。高い基本性能を備えた家とは、すなわち「長期優良住宅」「認定低炭素住宅」「ゼロエネルギー住宅」ですが、これからの住宅の指針となり、国もその普及に力を入れております。私たちは、お客様のニーズに合った住まいづくりをモットーに、地域に根差し、地域密着型企業として常に商品開発に取り組み、お客様の笑顔を力に進化発展を続けたいと考えております。 ■当社の特徴： 住まいへの追求はもちろん、お客様に関わるすべてのサービスを常にアップデートし続けています。「自社一貫体制」や「最長60年保証※」もその中で生まれました。お引き渡し後も、住まい探しや住まいづくりの時と変わらない近い距離で、ご家族と共に歩み続けます。 ※ご購入される建物によって保証年数は異なります。また定められた時期の有償メンテナンスが必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

【分譲ビルダーランキング「成長率・売上高伸び率トップクラス」企業として表彰！成長中ハウスメーカー／研修体制充実／頑張りを評価する会社】 ■概要： 更なる事業発展に向け、施工管理スタッフを募集します。 ■業務内容： ・品質管理（現場と図面の照合／検査シートチェック是正／業者工事完了報告の検収） ・工程管理（工事計画通りに現場が動いているか確認／阻害要件あればその対応など） ・安全管理（作業しやすい環境保全／不安全行動者がいた場合の業務指導） ・お客様対応（引き渡し説明会後の是正対応） ■特徴： 2023年3月に創業者が会長に就任、新たに戦略コンサルティングやM&A経験のある社長を迎え、第二創成期となる”新しい”フレスコでは、その敷地やエリアに見合った適切なコンセプトを間取りに反映させ企画しております。 ■組織構成： 千葉営業所：9名 ■未経験の方へ 当社ではOJTを通じ丁寧に育成致します。 実際に飲食の店員や家具の販売を行っていた完全未経験の方もご入社され、ご活躍されてます。 階層別研修や資格取得支援制度、資格手当等もあり、スキルアップキャリアアップできる環境が整っております。 ■当社について： 私たちが目指すのは、家族みんながずっと安心で快適に暮らせる家づくり。そのためには、「住まいの基本性能」を高めた家づくりをしていかなくてはなりません。高い基本性能を備えた家とは、すなわち「長期優良住宅」「認定低炭素住宅」「ゼロエネルギー住宅」ですが、これからの住宅の指針となり、国もその普及に力を入れております。私たちは、お客様のニーズに合った住まいづくりをモットーに、地域に根差し、地域密着型企業として常に商品開発に取り組み、お客様の笑顔を力に進化発展を続けたいと考えております。 ■当社の特徴： 住まいへの追求はもちろん、お客様に関わるすべてのサービスを常にアップデートし続けています。「自社一貫体制」や「最長60年保証※」もその中で生まれました。お引き渡し後も、住まい探しや住まいづくりの時と変わらない近い距離で、ご家族と共に歩み続けます。 ※ご購入される建物によって保証年数は異なります。また定められた時期の有償メンテナンスが必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三重県で施工実績トップクラス／残業20時間以内／9連休制度あり／資格取得支援制度・各種研修制度・子育て支援充実◎〜 ■業務内容： ・当社にて、中古物件のリフォーム施工管理業務全般をお任せ致します。 ・施工現場の管理業務が中心で、協力業者の力を借りながら、工事がスケジュール通り正しく進行するようにコントロールしていきます。 ■ポジションの魅力： ・当社の強みとして、高品質・低単価の住まい提供により顧客紹介率が他社と比較して高いです。 そのため、協力会社とも長期的な信頼関係を築くことができ、顧客・当社・協力会社間でwin-winの関係ができております。 ・協力会社との付き合いが長く、当社の現場を知り尽くした作業員の方が多いので管理がしやすいため、残業が少ないです。 ■就業環境： ・リフレッシュ休暇や9連休休日制度等、各種休暇制度を用意しています。 ・当社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中です。 アシスタントの増員、DX化による作業効率の改善、徹底したムダの削減を始め、残業した分を別の日に早上がりできる制度など、無理なく柔軟な残業対策により右肩下がりに残業時間の削減に成功、多数の社員が残業ゼロを達成しております。 ■当社住宅の特徴： 当社の住宅の特徴は「建築家と一緒に作るこだわりの家である」ことです。 プロの感性で家族の想いをカタチにすることをを切に考えています。『おしゃれで、性能よく、お値打ちで、物語があり、幸せ感がある日本一住宅』性能・機能などの科学的な根拠や国交省の基準、会社の過去の実績、そして価格など、あらゆるで具体的な数字やデータを考慮した上で日本一の家づくりに取り組んでいます。 ■自社展示場「グローバルタウン」： マイホーム体感型の自社展示場は、お客様が安心して打ち合わせできる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中途入社積極採用中／WLB◎／働き方を変えて稼ぎたい施工管理経験者の方へ／年収600万円以上／働き方◎／年間休日120日〜 ■具体的な仕事内容： ・営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般：実行予算書の作成／担当物件の工程計画／品質及び安全管理／役所検査等の立会い／発注業務全般 ・実行予算に基づく原価管理 ・内製化に向けての新規業者、職人の開拓 ・協力業者からの見積もりチェック ※当社が手掛けるRCの案件に携わって頂くことも可能です。 ■案件の特徴: ※扱う建物の金額は：3000万円〜2億円です ※当社のオリジナルブランドSCENA、Z-MAISONシリーズの木造アパートをメインに年間40〜50棟完工しております。担当者として一定棟数をお任せいたします。当社標準仕様、システム化された管理方法に基づき、ご経験を生かしてください。 ■当社建設技術職の特徴 ・部署間のセクショナリズム/理不尽な業務指示などには無縁の会社です。 ・ITツールの積極的な導入による業務効率化 ・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度 ・自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現。RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。 ■会社の雰囲気/特徴 ・本音で顧客・取引先・社員の幸せを追求している。 「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、その文化が醸成されています。 また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。 ・部署関係なく協力する。 全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 建築工事の請負及び施工、建築物の設計及び工事管理を行う当社にて、建築施工管理職（木造 鉄骨 RC）をお任せいたします。 ■職務詳細： ・住宅、店舗、共同住宅、公共建築物等の新築、増設、改修工事に伴う設計、積算業務。 ・現場管理業務 ※業務で使用する携帯電話、作業服/安全靴/ヘルメットは支給します ※社用車あり ■組織構成： ・11名（男性5名:女性6名）のアットホームな会社です ・建築施工管理は現在代表＋3名が担当しています ・残業も少なく働きやすい環境です ・女性現場監督もいます、女性でも働きやすい環境を目指し取り組んでおります ■会社・求人の魅力： ★数々の賞を受賞している会社です 2010年11月 第25回豊の国木造建築賞　協賛賞(大分県建築設計事務所協会賞)　受賞 2011年11月 第26回豊の国木造建築賞　優秀賞　受賞 2019年6月 大分市優良建設工事　受賞 2021年12月 おおいた木の良さを生かした建築賞　受賞 ・当社は建築の施工に関連する業務を、設計業務、解体工事、土木工事等何でも行ないます。工法は、在来木造、鉄骨造、鉄筋コンクリート造／建具の調整からビル建設まで幅広く施工しています。 建物も住宅、事務所、店舗、共同住宅、公共事業等を手掛けています。 大分県を中心に、地元の特性やニーズに合わせた建築サービスを提供し、創業以来77年、地元で信頼を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「雑貨の似合うお家」をコンセプトとしたお家づくり／分業化で残業時間15h／出張・転勤無／裁量権◎／リニア中央新幹線が停まる田舎町〜 ■業務詳細 住宅を主とした「雑貨の似合うお家」をコンセプトとしたデザイン性の高い新築、リノベーション、小規模リフォームにおける工程管理業務を行って頂きます。 ＜業務の流れ＞ ご依頼主との工事打ち合わせ⇒見積り作成⇒協力会社、資材、人員手配⇒工程管理、予算管理、安全管理、進捗管理、品質管理⇒完工後の工事のご依頼主樣へのご説明⇒引き渡し ■働く環境の魅力 下記取り組みにより、施工管理の分業化が進んでおり残業時間は平均15時間と工程管理業務に専念できる環境です◎ （1）クラウドアプリの利用により書類作業の効率化 （2）発注業務は主にコーディネーターが担当し、施工管理の負担を軽減 （3）現場管理ではアプリやスプレッドシートを活用し業者との連携もスムーズ ■当社の魅力 当社の家づくりはお客様と共に進めるスタイルで、理想の住まいを一緒に作り上げます。雑貨が似合う緩やかな雰囲気の家を提供し、南仏風、北欧風、カリフォルニアスタイルなど多彩な施工事例があります。お客様のテーマに合わせた個性豊かな住まいが実現可能です◎ ■配属部署 施工管理4名が活躍中です。(40代前半／30代後半／20代前半2名)当社は若手中心の会社となっており、44歳が最長となっております。 前向きにまずやってみよう！とチャレンジする方が多いです◎ ■入社後の流れ 入社後は先輩社員のアシスタントとして、事務所内、現場での業務そして研修等を行い業務全般を学んで頂きます。中津川エリア近郊での現場が多いです。 ■入社後の役割 当社では若手育成にも力を入れておりベテラン社員には若手社員の育成にも注力してもらいたいと考えております。ご入社頂きベテラン社員から引き継いだ業務に対応頂く事でベテラン社員が若手育成に注力できる環境作りにご協力頂きたいと考えております。 ■U・Iターン歓迎！／中津川市の魅力 ・自然の中で働く ・森林と清流に囲まれたのびのびとした暮らし ・リニア中央新幹線が停まる田舎まち ・名古屋駅まで電車で約1時間（ワイドビューしなの） ・栗きんとんの有名店多数 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！〜JASDAQ上場＆圧倒的な国内トップシェアを誇る建築仕上塗材メーカー／著名物件で多数利用（東京スカイツリー等）／世界的に展開／年間休日125日／（賞与年3回支給／連結売上955億／従業員2,227名〜 ■仕事内容： 戸建外壁塗装工事の工事管理をお任せします。 （1）施工協力会社の手配…自社の営業から案件を預かり、施工の協力会社の手配を行います。 （2）現場回り・規定の塗料を使用しているかの確認業務…月に15現場ほど巡回し、協力会社の施工の品質や決まった塗料を使用しているかの確認を行います。住宅のオーナー様や住民の方々ともコミュニケーションを取り、現場の安全確認も行います。 （2）チェックリストの作成…決まったチェック項目を満たした施工がされているかの確認をし、チェック作業をしていただきます。 ※社有車を使用します。活動範囲は仙台市内です。 ※塗装に限定した管理業務の為、調整業務が比較的少ないです。また、やり取りする職人もグループ企業の職人の為、コミュニケーションが円滑に取れます。 ■働き方： 20：00までの完全退社を推進しており、多くの社員が徹底できております。そのため、過度な残業は発生しない環境です。(月平均23時間程度)施工管理については、スマホから報告書の入力が可能なため、業務効率化できています。 取引先の関係上、土曜日の出勤は発生しますが、その際には、必ず代休・振休の完全取得をしております。（工事管理部門は、顧客要望で月2回程度発生する想定です） ■商材魅力： 同社が取り扱う建築用塗料・仕上材は東京スカイツリー、グランフロント大阪、東京駅、六本木ヒルズ、新千歳空港等々・・国内外問わず、多くの著名物件に採択されています！（国内シェア52％超／世界30か国以上でご愛用頂いております） ■育成体制： 中途入社者は、先輩社員と半年〜1年程度同行して業務の流れや知識を学んでいただけますので、育成環境は整っております。 変更の範囲：本文参照

〜約200名の社員が在籍するスギモトグループ／7社の事業会社による総合資源循環型企業グループ／総合建設の杉本興業／月平均残業25時間・年間休日120日〜 ■担当業務：【変更の範囲：無】 ゼネコンの当社で、改修工事のご提案をして頂きます。メインは既存中心の営業になりますが、新規も一部ございます。 ■業務詳細： 企業、個人のお客様へ、大規模修繕改修 マンション・ビル・工場 の提案 その他改修工事の提案をして頂きます。個人のお客様のお宅の改修も対応しておりますので、個人営業/法人営業両方対応できる業務になります。 ■配属先に関して： 当社の営業部は個人ノルマではなく、営業部全体の予算設定となっているため、全員で一致団結をして協力しあいながら、業務を進める雰囲気があり働きやすい環境です。研修制度も充実しており、社員のキャリア形成にも力を入れております。 ■評価制度： スギモトグループ全体で統一しており、年齢ではなく、能力により評価する制度を設けております。 ■当社の魅力： 『スギモトグループの中核企業/総合資源循環型企業（建設〜不動産〜リサイクル事業）/事業の多角化により不況に強く安定した収益を継続中』 当社は、商業ビル・マンション・工場・倉庫・住宅・リフォームなどあらゆる分野の建物を建設・施工しています。堅実かつ積極的な事業展開で抜群の財務体質を誇っています。公共工事に依存しないクリーンで顧客第一の企業のため、社員は自信を持って明るく活躍しています。スギモトグループは、総合資源循環型企業として、総合建設業、リサイクル事業、太陽光発電・不動産の開発事業と、強固な連携に基づき展開をしており、安定して就業頂くことが可能です。 『人事による勤怠管理を行いワークライフバランスが整った環境を実現（完全週休二日制/年間休日120日/全社平均残業30h）』 全社的にも残業時間は月平均30hと少なく、プライベートと仕事とを両立しながら、働いて頂くことが可能です。和気あいあいとした雰囲気で、長期的に勤務しながら着実にスキルを積んで頂けます。

＼地元で長期就業可能／転勤・出張なし／アットホームな社風／住宅金補助有／創業130年以上の安定企業◎／メリハリのある働き方で2週間の長期休暇取得も可能〜 ■魅力： ・同社を一言で表すと？ ファミリー、地域密着・地元愛、誠実・堅実、個性豊か、情熱の仕事人と現場社員から声を頂くほど、アットホームな社風です。社員通しの距離が近く、上司ともコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・健康経営優良法人3年連続取得(2021年〜)　 ・城崎温泉などの大型案件の受注多数で安定して受注を頂ける会社です。 ■業務の特徴：【変更の範囲：会社の定める業務】 民間企業の社屋や店舗、住宅、古民家蘇生の現場管理をお任せします。 民間からの受注が9割と大部分を占めております。現在、20代〜60代まで幅広く活躍しており、40代がメインの組織となります。また、現在ドローンやiPadの導入により、これまで二度手間だった作業をなくし、現場社員がより効率的に働けるように環境を整備していっております。 施工対象は、店舗やオフィス、旅館などで担当エリアは兵庫県北部が中心が中心になります。 ■資格支援制度充実 講習費用負担・受験費用負担・外部の講習などの手厚い支援制度あり◎ ※資格を取得し、長期的に働くことが可能です。 ■働き方： 同社では振替休日の取得期限を定めておらず、休日出勤が発生した場合にも、現場終了後に2週間の休みを取るといった、メリハリのある働き方が可能です。 ■同社の特徴： 1889年に現在の豊岡市出石町で創業して以来、130年以上の歳月をこの但馬地方を中心に近畿各地で営み続けております。地域に根差した、長年のお付き合いから官公庁からも声掛けを頂き、安定した受注を獲得しております。地域環境づくりに積極的に取り組んでおり、古き良きものを次代へと引き継いでいく古民家蘇生事業を展開しています。優れた改修／復元を実施した既存建物の施工事例を表彰する「BELCA賞ベストリフォーム部門」を受賞するなど、実績が評価されております。またこの実績から、豊岡市が管理している芝居小屋「永楽館」の復原工事にも取り組み、明治時代から残る近畿唯一の芝居小屋に再び命を吹き込むことを実現しました。 変更の範囲：本文参照

〜大型オフィスビルの内装や入退去工事、建築工事等様々な案件有り／今まで経験を活かして更なるスキルアップができる環境／転勤無し・年休122日・基本土日祝休み・残業月平均35H程※毎年残業時間は削減中〜 ■業務内容： 内装工事の施工管理と建築工事の施工管理および設計を行っている会社にて、工事管理業務の業務を担当いただきます。 《具体的には》 ・内装工事（オフィス・商業施設等）および建築工事（集合住宅・注文住宅）の工程・安全・品質・コスト等の施工管理業務 ※案件ごとに担当していただくため、見積もりから施工図作成・施工管理・引き渡しまで一貫して携っていただきます。 《案件規模に対する組織体制》 10万-100万の案件だと3-4件/人、億単位での案件だと一つの案件に3-4名ついて業務を行っております。 ■組織構成： 20代〜60代まで幅広い年代の方がご活躍されています。中途採用でご入社された方は9名おり、施工管理経験が2年の方から20年以上のご経験がある方まで幅広くいらっしゃいます。 ■キャリアパス： 当社のやり方に慣れていただくため、最初は既存メンバーと業務に従事いただきます。その後は経験と能力により徐々に案件をお任せし、マネジメントや他の部署への挑戦もスキル次第で挑戦できます。 ■働き方： 働き方向上のため日々取り組みを行っています。例えば「このままのペースで業務をすると残業時間が多くなる」という方がいればアラートを出し改善を行うなどです。また、スマホで勤怠管理ができることはもちろんのこと、様々な試験的導入を進めております。 ■当社の特徴： 【有名スポーツメーカー各社／世界的な動画配信サービス企業／住宅からオフィスまでデザイン性があり幅広い案件／オフィス・住宅施工実績多数】 内装工事の施工管理と建築工事の施工管理および設計を行っている会社です。グローバルな外資系企業のオフィス、クリニック、飲食店の内装工事から、著名な建築家や設計事務所が設計した注文住宅の新築工事まで、会社設立以来、数多くの案件を手掛けてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築学科卒歓迎／オフィス・商業施設・住宅など多様な施工実績有り・多様な建築物に携われる／転勤なし・年休122日・基本土日祝休み・残業平均35H程※働き方改善に取り組んでおり、毎年平均残業時間は削減中〜 ■業務内容： 内装工事の施工管理と建築工事の施工管理および設計を行っている会社にて、工事管理業務の業務を担当いただきます。 《具体的には》 ・内装工事（オフィス・商業施設等）および建築工事（集合住宅・注文住宅）の工程・安全・品質・コスト等の施工管理業務 ※案件ごとに担当していただくため、見積もりから施工図作成・施工管理・引き渡しまで一貫して携っていただきます。 《案件規模に対する組織体制》 10万-100万の案件だと3-4件/人、億単位での案件だと一つの案件に3-4名ついて業務を行っております。 ■研修制度： 当社のやり方に慣れていただくため、最初は既存メンバーが業務についてサポート致します。その後は経験と能力により徐々に案件をお任せし、マネジメントや他の部署への挑戦もスキル次第で挑戦できます。 ■組織構成： 20代〜60代まで幅広い年代の方がご活躍されています。中途採用でご入社された方は9名おり、施工管理経験が2年の方から20年以上のご経験がある方まで幅広くいらっしゃいます。 ■働き方： 働き方向上のため日々取り組みを行っています。例えば「このままのペースで業務をすると残業時間が多くなる」という方がいればアラートを出し改善を行うなどです。また、スマホで勤怠管理ができることはもちろんのこと、様々な試験的導入を進めております。 ■当社の特徴： 【有名スポーツメーカー各社／世界的な動画配信サービス企業／住宅からオフィスまでデザイン性があり幅広い案件／オフィス・住宅施工実績多数】 内装工事の施工管理と建築工事の施工管理および設計を行っている会社です。グローバルな外資系企業のオフィス、クリニック、飲食店の内装工事から、著名な建築家や設計事務所が設計した注文住宅の新築工事まで、会社設立以来、数多くの案件を手掛けてまいりました。 変更の範囲：本文参照

〜海外ODA実績トップクラス／バランスのよい事業構成比／働き方改革推進中の同社で、建築施工管理業務をお任せします〜 ■業務概要： 当社が受注した建築工事における現場管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 現場代理人、監理技術者として、建築計画の策定・施工計画の作成・工程管理・品質管理・安全管理・コスト管理などの施工管理業務をご担当いただきます。 ■施工対象： 官公庁、商業施設、住宅、医療施設、工場をはじめ、幅広い建築物の施工実績があります。受注形態は元請けのケースがほとんどです。 ■担当エリア： 西日本地域を担当します。案件によって関西〜九州まで動く可能性はございますが、様々な案件を経験することで、守備範囲が広い同社内でのキャリアアップに大きく活用出来ます。 ■雇用形態補足： 契約社員としてのご入社となります。入社6か月経過後、ご希望により総合職（全国範囲での配属有り）、ブロック職（支社管轄範囲内での配属）への採用試験を受験いただけます。ほとんどの方が正社員として勤務しています。 ■職場環境： 西日本支社全体で200名ほど、工事部全体で100名ほどが在籍しています。案件規模にもよりますが、基本的に複数名で施工管理を行っていただき、一部業務をアウトソーシングするなどして、おひとりに業務が集中しないよう配慮しています。 ★手厚いキャリア支援 キャリア支援は教育・研修体系に基づき実施しています。新入社員教育、工務社員教育、所長（役職者）前研修等、自身のレベルに応じた教育が用意され、作業所においてはOJTにより現場の施工について学ぶことができます。また、社内のマイスター制度を利用することにより、経験者の意見等をイントラネット上で聞くことができ、若手社員をバックアップする態勢をとっています。 ★同社の強み １.海外ODA（政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです）の実績が国内トップクラス（1〜3位で推移）です。近年、海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちからチャレンジに出ていく社員もいます。 ２.建築・土木のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。 ３.借入金が一切ない、安定的なキャッシュフローです。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 建築施工管理担当として、建設現場で、品質・安全・工程・原価を管理し、プロジェクトをまとめていただきます。円滑に工事を進めていくために、顧客や設計事務所、近隣、官庁など多くの人とコミュニケーションを図り、各工程の工事が計画通りに進んでいるか、納期に間に合うか、人員の配置・人数は適正か、資材の調達は計画通りか、及び現場作業員が安全に工事を進められているか等を管理します。 【変更の範囲：無】 ■入社後の流れ・フォロー体制： 先輩社員によるOJTで経験を積んでいただきます。OJT終了後（半年間程度）も、基本は4~5名の現場に配属され、先輩のもとで業務を徐々に習得頂きます。知識と技術を蓄え、将来的には所長として、プロジェクトを任されるようになっていただくことを期待しています。経験豊富なベテラン社員も多いので、安心いただける環境です。 ■業務詳細： ・扱う案件は静岡県の案件のため、基本県外の出張はございません。 ・不動産会社や法人からの工事請け負いが中心です。静鉄グループ関連の案件も多いです。 ◎現在会社全体で、業務効率化のためのプロジェクトを推進しています。業務フローを見直し、DX化等を進めているため、働き方改革に前のめりな会社です。 ■施工実績：以下のような幅広い施設の施工実績を誇っております。 ・教育、文化施設 ・医療、福祉施設 ・商業施設 ・事務所、工場、倉庫 ・共同住宅 ・レジャー施設 ・土木 ・造園 ・立体駐車場　など ■当社について： 当社は静鉄グループの土木・建築分野を担う企業として、今日まで、着実に発展してまいりました。 近年、社会を取り巻く環境は非常に厳しく、お客様のニーズもますます多様化・高度化・広範化されております。我々建設業界は過去の経験・概念にとらわれることなく、より高品質でコストパフォーマンスや安全性に優れ、心よりお客様に喜んでいただける製品を提供することが求められております。 当社は、このような状況に対応するため、英知を集めて施工技術の改善・改革に努めることは勿論、高品質な製品を適正な価格でお客様にお応えいたしたく国際基準ISO9001を認証取得しました。ISOの理念に基づいた品質管理のもと、お客様にきっと満足していただける製品をご提供してまいります。

〜静鉄グループの土木・建築分野を担う安定企業◎／県外出張無し・転勤なし・腰を据えて長く働ける環境／年休125日〜 ■業務内容：建築施工管理担当として、建設現場で、品質・安全・工程・原価を管理し、プロジェクトをまとめていただきます。円滑に工事を進めていくために、顧客や設計事務所、近隣、官庁など多くの人とコミュニケーションを図ります。 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： ・扱う案件は静岡県の案件のため、基本県外の出張はございません。 ・現場へは直行直帰可能です。（移動には自家用車を使います） ・一人当たりの担当案件数は１〜2案件程度なので、掛け持ちすることも少なく、一つの案件に集中して進めることができます。 ・不動産会社や法人からの工事請け負いが中心です。静鉄グループ関連の案件も多いです。 ・年間休日数は125日です。夏季休暇や年末年始で連休取得も可能です。土曜日等で出勤が発生した場合、基本的には振替休日を取得いただきます。 ◎現在会社全体で、業務効率化のためのプロジェクトを推進しています。業務フローを見直し、DX化等を進めているため、働き方改革に前のめりな会社です。 ■施工実績：以下のような幅広い施設の施工実績を誇っております。 ・教育、文化施設 ・医療、福祉施設 ・商業施設 ・事務所、工場、倉庫 ・共同住宅 ・レジャー施設 ・土木 ・造園 ・立体駐車場　など ■当社について：当社は静鉄グループの土木・建築分野を担う企業として、今日まで、着実に発展してまいりました。 近年、社会を取り巻く環境は非常に厳しく、お客様のニーズもますます多様化・高度化・広範化されております。我々建設業界は過去の経験・概念にとらわれることなく、より高品質でコストパフォーマンスや安全性に優れ、心よりお客様に喜んでいただける製品を提供することが求められております。 当社は、このような状況に対応するため、英知を集めて施工技術の改善・改革に努めることは勿論、高品質な製品を適正な価格でお客様にお応えいたしたく国際基準ISO9001を認証取得しました。ISOの理念に基づいた品質管理のもと、お客様にきっと満足していただける製品をご提供してまいります。今後も、多くの実績により培われた信頼をもとに、地域社会に期待され・愛され続ける会社を目指してまいります。

＼地元で長期就業可能／転勤・出張なし／アットホームな社風／住宅金補助有／創業130年以上の安定企業◎/メリハリのある働き方で2週間の長期休暇取得も可能〜 ■魅力： ・同社を一言で表すと？ ファミリー、地域密着・地元愛、誠実・堅実、個性豊か、情熱の仕事人と現場社員から声を頂くほど、アットホームな社風です。社員通しの距離が近く、上司ともコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・健康経営優良法人3年連続取得(2021年〜)　 ・城崎温泉などの大型案件の受注多数で安定して受注を頂ける会社です。 ■業務の特徴：【変更の範囲：会社の定める業務】 民間企業の社屋や店舗、住宅、古民家蘇生の現場管理をお任せします。 民間からの受注が9割と大部分を占めております。現在、20代〜60代まで幅広く活躍しており、40代がメインの組織となります。また、現在ドローンやiPadの導入により、これまで二度手間だった作業をなくし、現場社員がより効率的に働けるように環境を整備していっております。 施工対象は、店舗やオフィス、旅館などで担当エリアは兵庫県北部が中心が中心になります。 ■資格支援制度充実 講習費用負担・受験費用負担・外部の講習などの手厚い支援制度あり◎ ※資格を取得し、長期的に働くことが可能です。 ■働き方： 同社では振替休日の取得期限を定めておらず、休日出勤が発生した場合にも、現場終了後に2週間の休みを取るといった、メリハリのある働き方が可能です。また、「健康経営優良法人」の認定を目指し、社員のメンタルヘルスや現場の働き方の改善に取り組んでおります。 ■同社の特徴： 1889年に現在の豊岡市出石町で創業して以来、130年以上の歳月をこの但馬地方を中心に近畿各地で営み続けております。地域に根差した、長年のお付き合いから官公庁からも声掛けを頂き、安定した受注を獲得しております。地域環境づくりに積極的に取り組んでおり、古民家蘇生事業を展開しています。優れた改修／復元を実施した既存建物の施工事例を表彰する「BELCA賞ベストリフォーム部門」を受賞するなど、実績が評価されております。またこの実績から、豊岡市が管理している芝居小屋「永楽館」の復原工事にも取り組み、明治時代から残る近畿唯一の芝居小屋に再び命を吹き込むことを実現しました。 変更の範囲：本文参照

【〜プライム上場の飯田グループHDの中核企業（年商1兆円グループ）/残業月30時間程度〜/土日祝休み】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 木造住宅の着工から完成まで、品質・安全・工程・原価等の管理を行います。 入社後まずは着工から完成までを一緒に携わりながら、仕事の流れを身に着けていきます。 仕事や現場になれて来たら、施工管理の業務を担当いただきます。 まずは棟数の少ない(1棟〜2棟)現場を担当し、進捗管理、職人さんの手配、安全管理、図面確認、予算作成などの業務を行います。 着工から完成までは2〜3カ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。 ■特徴： ・各エリア毎に担当をお任せしておりますので、出張はありません。 ・社用車を貸与いたします。 ・iPad・施工管理アプリ導入でスマートな働き方が可能です。 ・徹底した労務管理で、サービス残業も一切発生しない体制を整えています。 ■就業環境： 施工管理職の残業は月30時間程度となっています。年休121日と働きやすい環境です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。 ■同社の特徴： 同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2018年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。 変更の範囲：本文参照