【平均勤続年数12年・平均有給休暇取得率80％超とワークライフバランス◎／産育休復帰率100%・男性の育休も100％（2025年、7/7名）／平均残業20h】 ■業務概要： 自動車部品やスマートフォン、ゴルフシャフト等様々な製品に用いられるめっき専門メーカーの当社にて、めっき加工の処理をお任せします。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・めっき処理並びに付随する作業（引掛け、外し、検査、搬送） ※自動ラインでの機械オペレーターまたは手動ラインによるめっき処理どちらも可能性はございます ・検査業務をお任せする可能性もございます。 重量物（最大25ｋｇ）の取り扱いや薬品の取り扱いがございます。 ■特徴： 様々なお客様の製品にめっきをする汎用ラインや決まったお客様の製品をめっきする専用ラインなどがあり、処理できるめっきの種類もライン毎異なります。1拠点で数多くのめっきが出来ることが業界の中でも差別化に繋がっています。 ■組織構成： 製造部には製造1課〜4課まであり、若手社員も多く活躍しております。 1ラインあたり5〜15名程度で構成されております。 ■就業環境： ・仕事量に応じて時差勤務や夜勤勤務、休日出勤の可能性がございます。 ■魅力： ・当社では「SUNDay」という研修を実施しており、めっきについての知識習得はもちろんですが、その他さまざまな知識、スキルを身に着けていただく機会を設けています。 ・経営状況は右肩上がりで業績は推移しており、安定しております。 ・付加価値の高いめっき加工を提供している、加工単価が高く利益率も業界のなかでもトップクラスです。 ・組織全体で何事にもチャレンジしていく社風が醸成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業60年の安定した業績と柔軟な風土で長く働きやすい環境／レインボーブリッジや公共施設・大手メーカー工場等の施工多数／年休120日／長期出張なし／直行直帰推奨〜 ■業務概要： 当社では公共施設・製造工場・オフィスビル等の電気設備工事を行っております。メーカーの工場・公共施設・オフィスビルの改修工事を中心に、施工管理をお任せします。 具体的には下記のような業務が発生します。 ・見積もりの作成 ・顧客打ち合わせ（内容によって営業も同行） ・施工図作成 ・現場巡回による安全の管理 など ■入社後の流れ： OJTにて基礎から丁寧にお教えします。業務に慣れていただき、ご経験に応じて徐々にお仕事をお任せしますのでご安心ください。 ■扱う施設・物件 ・種類：メーカーの工場／公共施設／オフィスビルの改修がメインです。 ・工期：1日〜2年程 【施工実績】 ・レインボーブリッジ ・日本武道館 その他病院・公共施設・大手メーカーの製造工場 等 ■組織構成 全体で約50名の社員が在籍しております。平均年齢は37歳程度で、幅広い年齢層の方が活躍中です！ ■働く環境 【残業】30時間程度／月 事務チームを増設することで業務量軽減、ノー残業デーの導入、直行直帰の推進などにより、2年前から15時間ほどの削減に成功しております！ 【休日】基本土日祝休み／年間休日120日 現場の状況により土曜日に出社となる場合がありますが、代休もしくは手当にて対応しています。 【出張・転勤】転勤なし。担当エリアは関東圏がメインで出張も少ないですが、通いでの通勤が難しい場合は出張となります。遠方での工事は長くても1か月程度の工期です。 【夜勤】基本なし 変更の範囲：無

◆◇住まいづくりのミサワホームG/子どものための住宅設計/家族のふれあい重視/中小企業経験者歓迎/手腕を発揮できる環境◇◆ ■業務内容： 建築工事現場での現場監督者として、建設現場管理・顧客との工程等の打合せ・工程管理・安全衛生管理・関連書類の作成等に携わります。 工事現場において安全で精度の高い建築作業が進捗していくよう円滑に「PDCA」のサイクルを回していくことがミッションです。施主はもちろんのこと、外注協力業者や材料屋他、現場に出入りする数多くの方々と上手く接点を持ち手腕を発揮していただきます。夜勤はなく、出張も基本的にはありません。 ■組織構成：現在、現場は十数名の組織であり、幅広い年代の方が活躍しております。 ■求める人物像： 業界経験を有する方を希望していますが、ゼネコンや大手の建築会社・ハウスメーカーに勤務した方よりも、工務店など中小・零細企業で数多くの研鑽を積み上げてきた「動ける人」を希望しております。幅広く目を行き届かせ、豊富な知識やスキルを活かしながら精力的に現場を牽引していただきたいです。 ■ミサワホームグループの特徴： 住まいづくりは元来、子どものために行うべきだとミサワホームは考えます。子どもを心身ともに健やかに育てるためには、「巣まい」づくりの原点に返り、子どもの視点に立った住まいづくりを行うことが大切です。この考え方は社名の「HOME」にも込められています。単なる器としての家（HOUSE）ではなく、家族のふれあいが感じられるような、暮らし方までトータルに考えられた住まい（HOME）を提供する。それはミサワホームが創業以来掲げている住まいづくりの理念です。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国・海外に広がるネットワークを駆使！大手メーカー・官公庁物件を多数手がける三和電業グループ／電気施工部門四国No.1実績／豊富な福利厚生／平均勤続年数17年】 ■業務内容： 同社が手掛ける空調設備工事の施工管理業務をお任せします。 各工事が竣工するまでの総体的な管理業務（工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等）です。将来的には次のような業務をお一人でご担当頂きます。 （1）施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・損益管理 （2）担当工事の各種管理（安全・品質・工程・予算） （3）協力会社への発注・指示・調整手配など※担当案件により数日〜数か月の出張が発生する場合があります。出張中の交通費や宿泊費は会社負担です。会社規定に準ずる。 ■働きやすい環境： メンバーの平均勤続年数は17年。担当案件や現場状況にもよりますが、お休みも土日休みを推奨しています。（夜勤は原則なし／残業時間削減を目指して取り組んでいます） ■同社の施工実績： 三和電業グループの電気施工実績では四国NO.1を誇ります。四国一円での工事実績ですが、徳島県では大手製造業の工場を中心とした電気工事、 香川県では民間企業のみならず、官公庁での実績が中心です。 民間企業では大塚製薬グループ、日亜化学工業などとは50年超の付き合いがあり、業務としてはやりやすい環境です。 過去の工事実績例発議の通りです。 ・官公庁／香川県三豊市危機管理センター、県立香川中部養護学校、香川県畜産試験場、香川県立丸亀競技場、香川県立図書館・文書館　など ・民間／ジェイ・オー・ファーマ、大塚製薬、大塚食品、大塚製薬工場、日亜化学工業、サンスター　など 変更の範囲：会社の定める業務

【現場監督の経験を活かして活躍できます／60〜70代も方も活躍中の職場です／大手企業との取引有で業績安定◎／太田市の案件を中心にお任せ／マイカー通勤可】 ■職務概要： 当社の建築施工管理をお任せします。メインは、大手ハウスメーカーから受注工事の施行管理業務全般と自社ブランドの戸建注文住宅「プロスタイルハウス」の現場管理者業務です。 夜勤はほぼありません。案件によっては直行直帰も可能です。 ■職務詳細： ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理等の施工管理全般 ■業務の特徴： ・工事期間は3〜4か月程度が多く、1人あたり3〜4件程度案件を担当いただきます。 ・担当エリアは太田市を中心にお任せします。 ※年に1回程度、東京や神奈川の案件をお任せする可能性があります。 ■組織構成： 配属となる建築施工管理部門には6名（40代2名・50代3名・70代1名）が在籍しており、全員中途入社者となっています。そのため、入社後も安心して就業いただける環境です。 ■採用背景： 今後の受注量増加を鑑み、当社の後継者になりえる方を募集しています。 ■当社について： ・当社は平成16年12月1日、蒼天創業を創業しました。今日にいたるまで、色々な方々とのご縁に恵まれ、少しずつ成長してくる事ができました。「蒼天創業」の「蒼天」は「蒼い空」を意味しています。「蒼い空を創って行こう」との思いでこの社名を名付けました。 ・土木工事（造成工事・外構工事・解体工事）・設備工事（住宅設備・上下水道設備・工場設備）・不動産売買・仲介（土地の仕入れ販売等）を行っており、業績も安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国・海外に広がるネットワークを駆使！大手メーカー・官公庁物件を多数手がける三和電業グループ／電気施工部門四国No.1実績／豊富な福利厚生／平均勤続年数17年】 ■業務内容： 同社が手掛ける空調設備工事の施工管理業務をお任せします。 各工事が竣工するまでの総体的な管理業務（工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等）です。将来的には次のような業務をお一人でご担当頂きます。 （1）施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・損益管理 （2）担当工事の各種管理（安全・品質・工程・予算） （3）協力会社への発注・指示・調整手配など※担当案件により数日〜数か月の出張が発生する場合があります。出張中の交通費や宿泊費は会社負担です。会社規定に準ずる。 ■働きやすい環境： メンバーの平均勤続年数は17年。担当案件や現場状況にもよりますが、お休みも土日休みを推奨しています。（夜勤は原則なし／残業時間削減を目指して取り組んでいます） ■同社の施工実績： 三和電業グループの電気施工実績では四国NO.1を誇ります。四国一円での工事実績ですが、徳島県では大手製造業の工場を中心とした電気工事、 香川県では民間企業のみならず、官公庁での実績が中心です。 民間企業では大塚製薬グループ、日亜化学工業などとは50年超の付き合いがあり、業務としてはやりやすい環境です。 過去の工事実績例発議の通りです。 ・官公庁／香川県三豊市危機管理センター、県立香川中部養護学校、香川県畜産試験場、香川県立丸亀競技場、香川県立図書館・文書館　など ・民間／ジェイ・オー・ファーマ、大塚製薬、大塚食品、大塚製薬工場、日亜化学工業、サンスター　など 変更の範囲：会社の定める業務

【製品の品質保証業務／休日126日／生活に不可欠な社会インフラ製品／転勤なし・東光高岳水準の福利厚生◎】 ■業務概要： 製品の品質保証業務に従事いただきます。主に以下のような業務をお任せいたします。 ・製品調査、客先報告、原因究明・再発防止の取り纏め ・工程内不適合に対する、製品・部品調査・原因究明・再発防止の取り纏め ・新規取引先の品質監査、協力会社の品質指導 （品質に関するお客様からのお問い合わせについては主に営業担当が窓口となっております） ■ゆくゆくはお任せしたい業務： ・開発製品の第三者検証、初期流動管理、管理試験 ■組織構成： 品質部門は管理職含め計19名が所属しております。設計業務や他技術職から配属された方も多数在籍しております。 （2０代2人、30代1人、40代２人、その他50代以上） ■働き方： ・在宅勤務制度あり ・残業20時間程度（繁忙期30〜35時間） ・夜勤なし ■研修について OJT制度に加え、外部講師による研修など安心してキャッチアップ頂ける環境を整えております。その他ご経験に合わせて品質部門の社員がサポートいたしますのでご安心ください。 ■当社について： 当社はニーズにあわせた高品質な次世代メーターを開発し提供しています。現在、世界では、地球環境の保全や低炭素社会の実現に向け、自然エネルギーの活用や、エネルギー供給の全体最適化を図る取り組みが活発化しています。スマートグリッドを中心とするエネルギー供給とIoTの融合により、電気・ガス・水道のメーターも進化していくため、当社は信頼の計測技術と先進のIoTを融合させた次世代メーターの国内トップクラス企業としてグローバルな展開を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇伊藤忠商事100％子会社／国内トップ級シェア／中途入社者多数／長期間安定的に働ける環境／年休125日／土日祝◇ ■業務内容： 主な業務内容は、病院へ訪問して放射線測定機器の取り扱い説明をお客様（放射線技師の方）に行う仕事です。 放射線治療において診療放射線技師／医学物理士が使用する放射線測定機器・精度管理機器のテクニカルサポート業務をお任せします。 ■業務詳細： ・機器の点検・取扱説明・修理・校正業務（※工事作業は含みません。） ・顧客（病院）訪問によるテクニカルサポート ・機器導入時のシステム設定／インストール／アップグレード ・電話／リモートによるハードウェア／ソフトウェア障害対応 ・主に米国／ドイツからの輸入機器および自社開発機器の担当 ※月に数回の出張や、機器導入／障害発生時など年に数回ほど土日作業が発生（振替休日/代休対応） ※夜勤対応はありません。 ＼成長機会に恵まれた働きやすい環境／ ・平均残業時間:15〜25時間 ・中途入社者も多く、また離職者も少なく、新卒入社後20年〜40年と就業している方も多く、長期間安定的に働ける環境です。 ・業務に必要な資格取得等は会社で支援しますので、積極的に挑戦できる環境です！ ■当社について： 1982年の創業以来30年以上にわたり、放射線に関連する測定装置・医療機器などの輸入販売と保守サービスを展開しています。「優れた製品を優れたサービスとともに提供する」という方針のもと、世界各国の機器・装置メーカーの日本代理店として、様々な製品を取り扱い、お客様の安心を支える質の高いサービスを提供しています。 世界TOPクラスメーカーの日本総代理店としての機能を担うと同時に、自社開発製品（線量計やX線骨密度測定装置）もあることが魅力と強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

地元で有数の実績とノウハウを持つ土木工事会社である当社にて、現場監督を担っていただきます。 ■業務内容： 現場管理業務（書類作成・現場代理人の指導） ＊1級資格を保有の場合、主に在籍社員の監督・指導を担っていただきたいと考えています。 ＊希望があれば、週休3日などの働き方にも柔軟に対応可能です。（出社日数を減らず場合は給与も変動します。） ■組織構成： 現場監督として働く方は7名程度が在籍しています。年齢は24歳〜46歳と幅広いです。 ■特記事項： ・一人あたりの担当現場数：平均1.5（公共事業が大半なので、基本的には1現場1監督です。） ・担当エリア：川越市、ふじみ野市、所沢市内 ・出張有無：宿泊を伴う遠方出張はございません。 ・工期：2ヶ月〜1年程度（金額が高くなればなるほど期間が長くなります。過去実績では2億で10カ月程度、3億で1年半程度でした。） ・夜間作業：少ないです。頻度としては年に1回程度。県道の工事の場合は夜勤が発生します。夜間作業が発生した場合は、手当の支給がございます。 ■働く魅力 （1）地域密着型の働き方 埼玉県を中心に関東一帯で事業を展開しており、地域に根ざした働き方が可能です。地元に貢献したい方にとって理想的な職場です。 （2）少数精鋭の組織 従業員数30名のコンパクトな組織で、個々の役割が明確。技術者としての成長を実感しやすく、責任ある仕事に挑戦できます。 （3）社会貢献性の高い仕事 インフラ整備や環境保全に直結する事業内容で、地域社会に貢献する実感を持ちながら働けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【公共案件が中心で大規模案件に関われる◎青森県内売上トップクラス／資格取得費用は全額会社負担／有給休暇を取りやすい（プライベートの理由でOK）／年休、出張手当UPなど働きやすさの改善が進んでいます◎／面接1回】 ◎将来は現場代理人へ ◎元請案件で成長できる ◎土日休みで生活も安定 ■業務内容： 建物内の空調設備・給排水設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。 ＜主な業務は＞ ・工程管理（スケジュール調整） ・職人や協力会社との打合せ ・安全管理 ・品質管理 現場を円滑に進めるための管理業務をお任せします。 職長や番頭など、「現場をまとめてきた経験」がある方も、その経験を十分に活かせます。 ■魅力： ◎現場代理人を目指せる環境 元請案件の割合が高く、現場全体を管理するポジションが多くあります。 ◎資格費用全額負担 試験費用はもちろん、会場までの交通費や宿泊費もすべて会社が負担します。 ◎年間休日120日 土日休みで週末の予定が立てやすく、 家族との時間や自分の時間をしっかり確保できます。 ■こんな方に向いています： ・現場経験を活かして、次のステップへ進みたい方 ・将来的に現場代理人を目指したい方 ・仕事も生活も大切にしたい方 ■働き方： ・基本的に1人1台社用車を貸与 ・社用車で直行直帰可能です ・出張については、希望の確認もあるため、無理に出張続きなどは基本的にございません。 ・夜勤については基本発生いたしません。 ■入社後の流れ まずは支店長と一緒に動いていただき、業務の流れを覚えていただきます。 徐々に一人でできる業務を増やしていただき、独り立ちとなります。 ■施工管理職の人数： 1名（支店長） 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 物流業界では、システムの安定稼働が事業継続に直結します。 当社では、物流システムの導入後を支えるIT保守体制を強化するため、 実務として「調べる・切り分ける・伝える」役割を担うIT人材を募集しています。 ■職務概要： 物流センター・工場向けに導入されている WMS（倉庫管理システム）や在庫管理システムのIT保守業務を担当します。 顧客からの問い合わせを起点に、マニュアル確認・ログ調査・リモート操作を行い、原因調査から一次対応、報告までを一貫して対応します。 ■具体的な業務内容 （1） 問い合わせ対応（一次窓口） システム操作方法に関する質問対応 エラー発生時の状況ヒアリング 運用フロー・設定内容の確認 （2） 調査・解析業務 操作マニュアル・仕様書の確認 リモート接続によるサーバ調査 データ・ログの確認、バックアップ取得 原因切り分け・影響範囲の整理 （3） 協力会社・社内連携 調査内容の共有 追加対応が必要な場合の依頼・進捗管理 （4） 顧客への報告 電話・メールでの回答 保守作業報告書の作成・提出 ■使用するツール・技術環境 リモート／操作系：RemoteDesktop、LAPLINK、TeamViewer コミュニケーション：Teams、VisualTalk、Hasso データ・復旧関連：Ghost、TrueImage 技術領域（触れる機会があるもの）：Windowsサーバ、Oracle（ログ・データ確認）、VPN、仮想環境（VMware） ■この仕事の特徴・魅力 ・リモート中心の保守業務で、夜勤なし、突発的な現地対応は年1〜2回程度 ・トラブル対応＝マニュアル通りではなく、考えて切り分ける面白さがある ・顧客・協力会社との調整を通じて、IT×コミュニケーション力が磨ける ・将来的には改善提案、システム更新・立ち上げ支援など、業務領域の拡張も可能 ・土日休・年休121日／賞与実績5.4ヶ月 ・社内SE・ヘルプデスク経験がそのまま活きる ■配属部門・組織構成 物流システム部 情報保守グループ 34名在籍（20代〜40代） 入社後は社内研修（2日間）⇒OJTで段階的に業務を習得 一人で抱え込まない、チーム対応が基本です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆異業種からの転職者が8割以上！／段階別の充実した研修／社員食堂や大浴場あり／有給取得平均19日◆ ■魅力ポイント！ ・若いうちから専門的なスキルを身に付けられ、手に職を付けられる！ ・夜勤もあり、通常のお仕事よりも稼げる！ ・休暇制度や資産形成、保障制度など大手トヨタGに並ぶ充実した福利厚生！ ・入社後は「仕事を知る」→「工具を扱えるようになる」など段階を踏んでいく研修カリキュラムがございます！ ■仕事内容はこんな感じ！ 工場で使われている機械の「点検・修理・メンテナンス」を担当します。 機械がちゃんと動くように見守る、いわば“機械のお医者さん”のような存在です。 難しそうに聞こえるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは機械について知るために製造オペレーターの業務を最長3か月ほど取り組んでいただきます。その後は配属先でOJTとなり、先輩がサポートしてくれます！ ■こんな人にピッタリ！ ・車や機械にちょっと興味がある ・手を動かす仕事が好き ・安定した会社で長く働きたい ・人の役に立つ仕事がしたい ・未経験だけどチャレンジしたい！ ■未経験OK・学歴不問！ ・普通免許があればOK！遠方からの通勤は高速手当あり ・先輩の8割以上が異業種からの転職者（元・整備士、サービス業、自衛隊など） ・研修＆OJTでゼロから学べる環境 ・最初の3ヶ月は製品づくりを体験して、じっくり理解できる！ ■アイシングループだからこその安心感 ・トヨタ自動車系列の安定企業 ・賞与4.5ヶ月分（昨年度実績） ・福利厚生も充実 ・富山で腰を据えて働ける ■最後にひとこと 「自分にできるかな…」と思ったあなたこそ、ぜひチャレンジしてほしい。 この仕事は、経験よりも“やってみたい”という気持ちが一番の武器です。 あなたの手で、誰かの暮らしを支える仕事を始めてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

【年休120日／完全週休二日制／残業月平均2H程度／カップ麺・かき氷でお馴染みの発砲カップ容器について国内唯一のメーカー】 カップ麺やかき氷などの発泡カップを生産している当社の、製造から出荷業務工程の中でその方の適正に合わせてご担当いただきます。 発泡カップの生産は全国でも当社のみの製造です。 ■業務内容： ＜入社後＞ 製造ラインの業務を一通り行っていただきます。 ・機械オペレーション ・機械メンテナンス ・資材管理 ・運搬梱包仕上げ ・品質検査 ・荷受け出荷　など ＜ゆくゆく＞ 適正や希望に合わせて作業工程を割り振り、ご担当いただきます。 ※夜勤につきましてはベテラン社員がメインでおこなっており、生産量が多い際にはご担当いただく可能性もございます。 ■教育・配属： ・先輩社員がOJTにて、一人前まで丁寧にフォローします。 ・配属時に適正や希望に併せた配置を設計しており、機械担当や管理や運搬業務担当など、個々の能力を引き出せるようにと考えています。 ■製品と顧客： ＜製品＞食品、日用品、家電、産業資材、精密機械等のプラスチック製品 ＜顧客＞任天堂、積水化成、大日本印刷、KISCO、TOPPAN等大手企業各社と取引があり、安定経営を実現しています。 ■組織構成： 35名が在籍しています。（工場長60代・男性） ■育休・産休制度&実績有。時短勤務も可： 現在も育休を取得されている従業員もいます。16時までの時短勤務も対応しており、長く安心して働ける環境が整っています。 ■入社事例： 自衛隊、飲食店勤務など出身業界も様々です。 ■キャリアステップ： 仕事で評価が決まりやすくなります。年1回の昇格のチャンスがあります。 ■社風： スポーツや趣味のサークルなどもあり、会社としても慰安旅行やBBQ企画など、社員交流の場もご用意しています。

〜未経験から安定した建設業界で求められる『施工管理』職へキャリアチェンジしませんか？／住宅から各種店舗・工場・賃貸マンションまで手掛ける総合建設会社／転勤無・正社員・年休115日・家族手当あり〜 ＼魅力ポイント／ ・業績、評価等により決算賞与があります。（直近2年実績あり） ・静岡県西部地域の仕事が主力のため転勤はありません。 ・資格取得支援制度があり、スキルアップも可能です。 ■業務内容： ・建築工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細： ・施工記録用の写真撮影 ・資材の手配 ・工事の品質・安全管理 ・原価管理 ■業務の流れ・体制： ・未経験者や経験が浅い方は、先輩社員の下で施工管理の補助から学んでいただきます。 ・業務に関連する資格・免許を取得していただきます。(資格取得支援制度あり) ・静岡県西部地域の仕事が主力のため、長期出張もほぼなく、転勤もございません。 ■配属先について： ・少人数なので親しい間柄で、明るい職場です。 ・弊社は1年単位の変形労働時間制をとっており、自身で業務バランスを整えながら働くことが可能なため残業はほとんど発生いたしません。 ・夜勤もございません。 ■キャリアパス： ・少数精鋭の会社のため、将来は当社を担うコアメンバーとしての成長を期待します。 ■当社について： ・1979年創業、土木・建築・営繕工事を手掛けています。土地開発から設計、建築施工まで一貫してトータルプロデュースを行う企画開発も行っています。 ・当社では年々多様化、高度化するニーズに対応するため万全の施工体制を整えるとともに、お客様に安心と満足を提供できるよう、技術力・低価格・敏速性の３つのテーマに挑戦しています。 ・「資格取得制度」や「技能検定受験の支援」など研修環境が整備されており、キャリアアップの体制がしっかりしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆GPUオンプレミス環境で何かしらの経験があれば挑戦OK／検証などからの応募も可／提案・受注までの顧客折衝から入り設計構築と実働部分も携わる／超上流メイン／基本リモート(案件状況で出社要請あり)×フルフレックス◆ ■業務内容 ・GPUインフラ基盤の提案・設計・構築を提案・構築PMとして牽引し、お客様に最適な処理基盤を提供。 ※提案〜受注〜構築を同メンバーで行うことが多い。 ・実績を基に幅広く販売を進めるため、提案・設計のモデル化を実施する。 ※お客様ヒアリング→設計構築し、お客様の要望（機械学習等）の確認・分析プログラムまで担う。 案件規模：数台〜数十台。 ・GPUサーバ、OS、ミドルウェア、ストレージ、ネットワークスイッチ等を組み合わせたシステムアーキテクチャの検討・提案・設計・レビュー ・構築・テストにおける協力会社のマネジメント、各種ドキュメントレビュー ・GPU案件実績に基づく、提案内容・アーキテクチャのモデル化 ・運用監視部隊と連携した、GPUインフラに係る運用・監視設計　 ・構築・運用時のトラブル解決に向けた、障害解析・問い合わせ対応　 ※運用監視部隊は別でいる（本ポストは夜勤などございません） ■魅力 ・ネットワーク、データセンタ等幅広いケイパビリティを組み合わせた提案が出来る。 ・マネジメント・テクニカル双方の観点にて提案〜構築迄一貫して対応が出来る。 ・提案から構築まで一気通貫で対応できる。 ・マネジメント業務も一緒にやっていただく事も可能。 ・NW、データセンターの部署と関わりながら幅広く。オンプレのみではなくクラウドもなど（Asure部隊もいる） ■働き方 出社とリモートワーク、ハイブリッドでの働き方が可能です(チームメンバのリモートワーク率7割程度)　時々現地対応はあり。希望に合わせて全国各地での居住も可能です。 平均残業時間：月15時間程度 (変動あり) ■組織構成 課長1名、主査1名、担当7名　 キャリア入社者も多いが入社から数年経過（GPU専任での入社ではない）。新入社員もおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【キヤノンGの安定基盤/年休125日・残業20時間以内・実働7.5時間・夜勤無と働き方は◎で、平均勤続年数14年、有休取得率74.2％と働き方を整えていきながら腰を据えて働くことができる環境は整っております。】 ■入社後のミッション 情報システム部内のヘルプデスクとして、お客様先の社員（一部関連会社含む）のシステム/ネットワーク/PCなどの問合せ対応および申請処理などを行います。着任後半年〜1年後を目安にリーダーになっていただきたいです。 課長が常駐してリーダーを兼任しておりますが、課長には今後常駐を外れていただき課全体を見ていただくため、専任のリーダーを配置したいのが背景です。 ※案件にもよりますが、4~5体制で回しているのでフォロー体制は万全です。 ■業務内容 ・問合せ業務：手続き方法、操作方法、障害対応、その他相談/問合せ ・申請処理業務：ユーザーID申請、パスワード初期化申請、GSuite社外利用申請、外部デバイス接続申請、パソコン/周辺機器新設申請、修理申請、ネットワーク接続申請、パソコン貸出申請 ・システム管理業務：SAPマスタメンテナンス、人事システム出力情報の処理 ・その他：パソコン修理対応、パソコン/携帯電話キッティング作業(マスタイメージ作成含む)　等 ※リーダー昇格後は請負依頼元とのやり取りなども発生します。 ■当社の魅力 ・キヤノンマーケティングジャパングループとしての働きやすさ（平均勤続年数14年、有休取得率74.2％） ・取引先はキヤノンマーケティングジャパングループと野村総研グループを中心に大手取引多数 ・今後、キヤノンマーケティングジャパングループの中核を担っていく企業です。 ■当社について キヤノンマーケティングジャパングループのBPOサービス専門会社として、お客様の「働き方改革」につながる事業活動を展開しております。人材を発掘して、お客様へ派遣する事業の上に成り立っており、具体的には、「コンサルティング」によるお客様業務の可視化に基づいた、「事業支援BPO」「バックオフィスBPO」「オフィスサポートアウトソーシング」や、「コンタクトセンターアウトソーシング」等の核業務領域で、お客様の事業活動の支援をしております。

★40年以上の技術×最先端設備で“成長の土台が圧倒的” 創業40年以上の歴史と、試作〜量産を自社で完結できる最新設備を保有。 LEDライト・制御盤・基板など幅広い製品に関われるため、未経験からでも「設計としての守備範囲」がどんどん広がります。 ★大手との直取引＝“本物の設計力”が身につく 大手企業からの依頼も多く、設計テーマは毎回ちがうから飽きない。 「設計 → 試作 → 検査 → 改善」の流れを全部見られるので、未経験でも理解しながらレベルアップできます。 ★働きやすさ抜群 土日休み・夜勤なし・転勤なし。落ち着いた環境で、じっくり設計力を伸ばせます。 ■職務概要 お客様の要望を聞きながら、電子回路設計（基板・LEDライト・電源など）を行う仕事です。 最初は簡単な図面修正や補助業務からスタートし、経験を積むほど“自分の設計したものが製品になる”やりがいを味わえます。 ■具体的な仕事内容 ・仕様のヒアリング・打ち合わせ ・電子回路の基本設計・詳細設計 ・制御盤・基板の設計調整 ・試作品の検証・改善 ・LED・電源など多品種の設計 ■業務の特徴 ・試作〜量産まで全部自社で見えるため、理解が速い ・多品種設計で“できることが増える”手応えが大きい ・現場と距離が近く、設計の改善案がすぐ反映される ・将来は若手育成やマネジメントにも挑戦可能 ■入社後の流れ STEP1： 図面の読み方・電子部品の基礎を学ぶ STEP2： 先輩の設計補助（図面修正・部品調査）からスタート STEP3： 小規模の回路設計を担当 STEP4： 試作検証→改善→顧客調整まで一連を経験 将来的にはリーダーや教育担当としてキャリアアップも可能です。 ■この仕事の魅力 ・自分が設計したものが“製品になって世の中に出る”達成感 ・未経験から専門スキルが身について市場価値が高まる ・多様な製品に触れるため伸び代が大きい ・安定した老舗企業で、長期的にキャリアを築ける

〜外国籍の方活躍中！／豊富な研修制度で安心のフォローアップ／メーカー案件多数／日本のモノづくりの中核を担う／豊富な取引先と案件／エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容： 製造業のお客様と一緒になって製品の保守・メンテナンスを担当頂きます。当社は業界のパイオニアとして、創業以来、1300社を超える製造業の企業様との取引が御座います。その高い技術力から多大なる信頼を得ており、大手メーカーの製品を担当する業務に携わることが多く、日本のモノづくりを実感することが出来る環境です。 ■プロジェクト例： ・医療機器の保守、メンテナンス ・自動倉庫等の物流システムの保守・メンテナンス ・半導体検査装置のメンテナンス・据付　 ・鉄道システム他制御用計算機の保守メンテナンス業務 ・機械式立体駐車場の点検、メンテナンス ・倉庫内作業の自動化ロボットの保守・メンテナンス・運用業務等 ※土日休み・夜勤無し案件も豊富にありますので選考時にご希望をお伝え下さい。 ■当求人のポイント： 中国・韓国・ベトナム・タイ・ミャンマーなど様々な国籍の方が活躍しており、全社員のうち約9%が外国籍の方となります。日本で生活していく上での住居をはじめとしたサポートも充実しておりますので安心下さい。 海外案件も保有しており語学力を活かして活躍頂くことも可能です。チームで業務を進めることが基本となるため、すぐに周囲に相談できる環境を整えております。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う： 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというニッポンのモノづくりの中核に携わることが可能です。

＝＝◆◇未経験の方でも積極的に中途採用します！社員食堂や仮眠室、大浴場、冷暖房完備で働きやすい環境◆◇＝＝ ☆オススメポイント☆ ◎直近でもdoda経由で多数入社して活躍中です！ ◎未経験OK！人柄を重視して採用！ ◎売上高1兆円を超える大手化学メーカーの積水化学工業のグループ企業で正社員で安定して働けます！ ◎転勤無し！残業10h程度・年間休日110日／深夜手当、家族・住宅手当など福利厚生も充実！ ◎平均有給取得率は78％・男性の育休取得率100％ ◎近隣賃貸物件を寮として利用可※月9千円程の支払い ★離職率も４％と低く長期就業できる環境！ ※定年、本人希望の契約満了除く ■仕事内容 養生テープの製造オペレーターをご担当いただきます。まずは商品知識を覚えていただき、OJTを通じて少しずつ出来る業務を増やしていきます。 ※異業界出身者や未経験で中途入社した方も多数いるためご安心ください！ ■働き方： ・シフトは3交替（交替勤務のスケジュールは年度初めに決定） ※夜勤手当や交代手当、深夜業務手当で60万円/年ほど支給 ・マイカー通勤可 ■組織構成： テープ部門は約70名在籍しています。 ≪弊社営業担当も実際に会社を訪問しました≫ 非常に温かい社員が多く雰囲気がとても良いです。実際に何度か訪問した際もすれ違うときに明るい挨拶をしていただき、オフィスもとても綺麗でした。人事スタッフも非常に誠実なので、面接時にも真摯に向き合っていただけます。会社全体で会社を更に良くしていこうという考えがあり、近年中途採用も積極的に推進されておりdoda経由でも決定実績が多いです。今後の成長性を高く感じるため、是非ご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜岐阜県で腰を据えて働きたい方（転勤無し）／昭和54年設立の産業機械メーカー／顧客ニーズの的確な把握やクリーンルーム等の充実した当社設備が強み／フルオーダーメイドの「一品一様」のものづくり〜 ■業務内容： 機械設計部門と仕様打ち合わせを実施し、低圧電気回路・PLCで動かす為のソフト・タッチパネルを設計します。 その後、ハード図を基に制御設計や実配線を行い検証した上でお客様先で動作確認を実施し、納品します。 ■業務のやりがい・魅力： ・電気制御設計を一貫して担当できるため、これまででのスキルをさらに向上させることができる環境です。 また自分が設計した回路・ソフトが動作し、ハード図通りに電気制御がされるかまで現場で確認でき、常にやりがいと達成感を感じることができます。 ・当社は働き方改革にも力を入れており、製造業ですが夜勤や交替勤務はありません。 ■当社について： 当社はFA事業（産業機械）、EC事業（電気）、機械設計、人材事業（一般労働者派遣・有料職業紹介）を展開しています。 主に工作機械の精密組付・調整・修理を行っていましたが、2000年より自動機／専用機などの産業機械分野へ進出。現在では、様々な機械装置の開発（設計・製作・販売・改造）を行い、FAシステムの総合メーカーとして開発設計から製造からメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。 ■今後の展望： これまでの省力化／省人化に関する機械装置の開発および販路開拓を進めるのはもちろんのこと、今後はよりAIやロボットを活用した機械装置の開発などにも着手していきたいと考えております。また今後事業化を目指し、新規事業や特許取得にも積極的に取り組んでいます。

【年間休日123日／残業月平均10時間／働き続けやすい就業環境／東証上場「NGK」の一員で安定した事業基盤あり／創業100年以上／各種手当ほか福利厚生も充実】 ■業務内容： ・大手企業に納入するセラミックス製、フッ素樹脂系を材料とした機器（ポンプ、バルブが中心）の品質検査、出荷検査、品質保証活動をご担当いただきます。 ・製品は、協力会社で製造されますが、工場の製造工程や品質管理について、確認・指導を行い最終の出荷検査や記録管理、トラブルやクレームの対応も行っていただきます。 ■働き方： 当ポジションは夜勤はございません。残業10間程度で土日や祝日に工場からの突発な呼び出しも無いので、ワークライフバランスを整えることができます。 ■業務の魅力： ・当社製品は、化学反応が必要となる化学、医薬、鉄鋼等の業界を支える業界の一端を支えるもので、「ものつくり」としての遣り甲斐があります。 ■当社について： ◇当社は、1923年に東京・池袋に琺瑯工場を創立して以来、100年超の歴史があり、わが国で先駆けて化学工業界長年の願望であった大型耐酸機器、即ち今日でいうグラスライニング製化学機器の開発に成功し、製造販売を開始いたしました。 2020年4月にNGKケミテック株式会社と合併し、グラスライニング製品に加え、ポンプとバルブについて設計・販売・メンテナンスの業務も行っている高機能耐食機器の総合メーカ—です。 ◇私たちは百年を超える経験の蓄積を礎に品質、サービス、新製品でお客様の満足度を高め、市場のニーズに応え成長するグラスライニングの製造集団であり続け、そして、メンテナンスの実施や保守の専門的アドバイスを含めたコンサルティングなどトータルなメンテナンスサポートを実施していきたいと考えてます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中途入社活躍中／未経験歓迎／厳しい勤怠管理体制で働き方改善◎／★稼働率95%以上★年休１２２日の完全週休2日制／退職金・産休育休制度有・取りやすい環境〜 ＼業務内容／ 工場やビル・商業施設、プラント施設にて、エレベーターやボイラーなどの設備の点検やメンテナンスなどをお任せします。用語がわからなくても座学研修から学んでいただくので安心して就業いただけます。書類作成などのオフィスワークもあり、PCスキルを身につけながら、20代で国家資格の取得が可能です。 ＼働き方／ ・残業20h程・年休122日と働き方◎ ・夜勤(仮眠可)と日勤がある場合の間は必ず24時間以上お休み ＼当社で働く魅力／ ・正社員として雇用となるため長期的にご就労いただきます。 ・当社の取引先は60%程度が大手企業となります。そのため、比較的早期に大規模案件に携わることができ、市場価値を上げやすい環境です。もちろん、中小企業とのお取引もございますので、スキルや希望に合った案件をご紹介することができます。 ・あくまで当社が保有している案件によりますが、県外転勤をしない働き方を選ぶことができます。 ＼当社ってどんな会社？／ 当社はテクノプロ・ホールディングスという連結子会社合わせて17社で構成されているグループに所属しています。グループ全体で30,041人の技術者が働いており、日本全国に229の拠点（海外含めて289拠点）を設置し、日本では2,915社以上の顧客に技術系人材サービスを提供しています。当社はその中でも建設領域の顧客に向けてサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜清水建設グループにて抜群の働き方・安定性を実現！／年休124日（土日祝休み）／残業月5h程度／安定した就業環境で働けます〜 清水建設の100%子会社である当社にてビルの建物の運営・維持管理（設備機器点検管理、法定点検）に関わっていただきます。主に法定点検業務として以下業務をお任せいたします。 ■業務詳細 建築基準法12条定期報告業務 (1)調査・検査スケジュールの立案・計画・クライアントの調整業務 (2)報告対象建築物に対する法令適合性の確認と調査者による判断の妥当性に関する検証業務 ■組織構成： BM企画部　特建・定検グループ 所属5名 ■就業環境: 業務は協力業者の行う調査・検査内容の管理、確認になります。夜勤作業はほとんどありません。資格取得補助制度もあります。 ■正社員への登用について: 入社時は契約社員での雇用となりますが、入社半年後には正社員登用を前提とした採用になります。正社員への登用に必要な資格などはなく、基本的には上長との面談をしていただき決定となり、今までも契約満了希望の方を除き、ほぼ100%正社員登用されている実績がございますのでご安心下さい。 ■企業の魅力： 【清水建設グループの安定性×抜群の働き方】 清水建設の100%子会社である当社。大手グループの基盤をもとに、年休124日×土日祝休み×残業20h程度と抜群の働き方を実現しております。案件もほぼ日勤業務となりますので、プライベートとの両立が可能です。 【充実の研修制度】 一般教育や基礎研修はもちろん、リニューアル、ビルマネジメント、プロポーザルなど、同社の事業分野に沿った各種専門教育と研修が充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

《パナソニックG・年休123日（土日祝）福利厚生充実◎20時にパソコン強制シャットダウン》 ■職務内容 工場・ビル・病院などにおける空調設備・排ガス処理設備のメンテナンス管理および施工管理業務を、スキルに応じて担当いただきます。※実際の作業は協力会社が対応 【業務詳細】施工管理（工程・コスト・品質・安全・環境）／工事見積・労務管理・施工図作成／メンテナンス管理（保守・点検・修理修繕・運転管理等）／小規模工事の現場管理／保全計画・見積・報告書・提案書作成・協力会社手配 【担当物件】工場（車載電池・半導体・食品・製薬・電子機器等）、ビル、病院、商業施設、住宅等 【対応設備】空調設備（一般空調／暑熱空調／クリーンルーム等）、熱源設備／給排気設備（集塵設備、排ガス処理設備） 【折衝先】施主、協力業者、ゼネコン、サブコン、管理会社 【工事案件】新築：1割／改修・更新：9割 【工期】6か月以下（1〜2か月程度中心） 【受注規模】3億円以下（3,000万円以下中心） 【受注割合】元請：9割／下請：1割 ■働き方 【出張】基本は通勤可能範囲／宿泊出張：年1〜2回程度（期間：1〜6か月／主に近畿圏） 【夜勤】月0〜1回程度（客先都合による対応） 【休日出勤】月2〜4回程度（代休取得可／連休取得可能）※客先都合によるメンテ・工事・見積対応／年末年始等の長期休暇中も出勤可能性あり（代休取得可） 【転勤】将来的に転勤の可能性あり 【残業削減の取り組み】 ・パナソニック基準で残業を厳しく管理しており、PCが20時にシャットダウンする仕組みや代休取得がしやすいように定年後の社員の協力によるフォローなど働きやすい環境を創る制度もございます 【パナソニックグループの環境エンジニアリング企業】 当社は空調・換気・給排水・クリーンルームなど、建物の快適環境を支える設備工事をトータルで提供。 パナソニックグループの安定基盤と高い技術力を強みに、工場・研究施設・病院など幅広い分野で実績を重ね、事業拡大中。新たな仲間を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場／創立70年以上の老舗化学メーカー／アクリル系粘着剤に強みあり／フレックス制】 ■職務内容： 当社浜岡事業所では主に粘着剤の製造を行っており、工場内の設備の保全・管理業務全般をご担当いただきます。特に、以下1〜3の業務をメインに担当いただきます。4，５についても状況に応じて参加していただく可能性もあります。 １、設備投資案件実施 ２、改善・修繕依頼書業務実施 ３、設備不具合発生時復旧対応 ４、老朽化設備の更新計画及び実施 ５、設備保全業務全般・各種帳票管理 ■組織構成： 浜岡工場浜岡設備管理グループには、グループ長以下６名のスタッフが在籍しております。新規メンバーとしてグループに参加し、上記記載の業務をグループメンバーと共に対応します。 ■教育体制： 入社後３か月程度はOJTにて業務の全体概要を理解いただきながらご経験に応じて担当を決定し業務に従事していきます。 ■働き方： ・基本夜勤無し ※トラブル発生等で22時以降の勤務が発生する場合年2〜3回程度 ※夜間緊急呼び出しは多い場合年1回（基本電話対応） ・残業20H程度 ・基本土日祝日休み ※休日出勤が月3〜4回発生する場合有（新規設備の工事などの立ち合い） ・フレックスタイム制 ・有給休暇取得促進、週1回の定時退社日など ■同社の特徴と魅力：中国、タイにグループ拠点を持つグローバル企業です。粘着剤、微粉体、機能材といった化学品の製造、販売を主な事業として展開しています。特にアクリル系粘着剤に強みを持ち、テレビやスマートフォン等の液晶ディスプレイのフィルム貼り付けに活用されております。また、新技術の研究開発も積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務