【仕事内容】 ■仕事内容 ・食事援助や排泄介助、トイレ誘導、入浴介助 ・レクリエーション、リハビリ補助の実施 ・送迎 ※転勤の可能性あり（範囲は堺市・河内長野市・大阪狭山市） ■スタッフの声 ・職場環境も良く、明るく楽しい雰囲気の事業所だと思います。沿線沿いに各事業所があるので、通勤での利便性でも働きやすいと思います。グループ内にたくさんの施設・様々な職種があるので、自身の成長や環境についても選択肢が多いと思います。 ・周りの方からのサポートやケアが非常に充実していると思います。色々と相談できる環境はとても働きやすいと思います。スタッフ同士のコミュニケーションがとれて仲が良いことは、利用者様へのよりよいサービスを届けることにもつながると思います。 ・ラポール会は、利用者様を笑顔にすることを常に考えているところだと思います。職員同士のコミュニケーションも取りやすく、雰囲気の良い職場だと思います。研修制度も充実していて、部署ごとの研修や全体での集まりの際にもたくさんの方と交流ができ、情報交換はもちろん個人的に仲良くなったりと、とてもいい環境だと思います。 ■採用担当者の声 ラポール会は充実した研修制度を整え、どのような立場の方でもしっかりとフォローしていきます。また、子育て支援など、安心して働ける制度も充実しております。ご利用者様との素敵な時間を私たちと一緒に築いていきましょう。 ■メッセージ ・ラポール会は、35事業所の中から様々な事業施設を提案できます。 希望の職種が変わっても、ラポール会内で異動ができます。 また生活環境の変化にも、離職することなく対応できます。 ・ラポール会は、貴方のキャリアアップに応じた職場環境を提案できます。 将来目指すキャリアに応じて、様々な職場環境を用意できます。通常は再就職が 必要なケースもありますが、豊富なポジションを用意しております。 ・ラポール会は、スキルアップや資格取得制度が充実した環境を提供できます。 業務の一環として資格取得のサポートを全面バックアップします。 資格取得で仕事の幅も収入もアップ！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 大阪南部に充実の35事業所！通勤・異動の時も利便性抜群！利用者様も職員も安心して過ごせる環境で、充実した毎日を送っています。ご利用者様、家族様、スタッフひとりひとりが毎日最高の笑顔でいられるように、日々の関わりを大切にしています。個人に合った介護を提供し安心して暮らせるお手伝いをします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ☆★訪問介護業務全般★☆ ・生活援助（掃除、洗濯　等） ・身体介護（入浴、排泄　等） ※訪問先はご利用者様宅です ☆★事務所内での事務作業★☆ ・電話応対 ・書類作成 ・ファイリング ・ヘルパー教育補助 ※訪問エリア：港区内 ※障がい者支援事業も展開しておりますのでご興味のお持ちの方は面接時にご相談ください※ ■スタッフの声 ◎事業所全体がコミュニケーションが取れているので、ご利用者様のことで気になったときもすぐ、相談できます。 ◎先輩スタッフへ気さくに声をかける事ができる職場です。ご利用者様にサービスを提供するなかで困った事があった時も相談しやすいです。お陰でいつも自信を持ってご利用者様と接することができます。 ■採用担当者の声 ★訪問介護・訪問看護・居宅介護支援、3部門を柱にご利用者様の利便性を求め、会社を成長していきました。 『One Team』でやりがいと楽しさを大切にしている事業所です。 ★ご利用者様ひとりひとりの状況等を踏まえたサービス提供を目指しています。 そして、ご利用者様の大切にしている事に気づけるように、ご利用者様と接することを心がけています。 ★スタッフの「楽しい」、「やりがいがある」という気持ちは、必ずご利用者様にも伝わると信じています。 ですから、まずはスタッフがやりがいを感じることが出来る介護事業所を目指して、事業所を盛り上げたいと考えています。 ★これからどんどん盛り上げていこうと考えていますので、あなたの今までの経験を是非当事業所で活かしてください！ ■メッセージ ・。*・。*・。*・。* ご利用者様を大切に ・。*・。*・。*・。* ご利用者様の「大切にしているコト」を見つけ出せるよう日々努めています。 些細なことも見逃さないよう心配りができる方を歓迎します。 ・。*・。*・。*・。*　・。*・。* 頑張るあなたを全力サポート ・。*・。*・。*・。*　・。*・。* 新しい環境で仕事は、不安がつきものだと思います。 少しでも、困ったり迷ったときはいつでも、先輩スタッフに声をかけてください。 自信を持ってご利用者様へサービス提供できるように、しっかりサポートします。 ・。*・。*・。*・。* 向上心のある方大歓迎！ ・。*・。*・。*・。* 資格取得支援制度や研修等の費用を負担する制度在ります。 あなたの“頑張り”や“意欲”を会社も全力でサポートします。 << このような人を求めています！ >> ・いろんな人と接することが好きな方 ・誰かの役に立ちたい方 ・明るく元気にご利用者様への対応が出来る方 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＼1名欠員による久々の募集です！／【『One Team』でやりがいと楽しさを大事に！】★訪問介護・訪問看護・居宅支援が互いに協力し合って、ご利用者様の為に！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ◇身体介護（入浴、お食事、排泄、移動） ◇生活支援（清掃、洗濯） ◇ご入居者様とのコミュニケーション（見守り、生活相談、レクや行事の企画・参加） ◇夜間帯は巡回による見守り安否確認やコール対応 ◇共有部の清掃 ◇ファイリング ◇電話応対など ■アピールポイント マイカー通勤OK（無料Ｐ有・ガソリン代補助有） 職場環境 スタッフの年齢層は20代～60代の幅広い年代で、若手からベテランまでバランスよく在籍しています。 ワークライフバランスを大切にしている当施設では、有給が取得しやすく子育て中のママも活躍中です。 ◎学びたい！を実現する支援制度を整えています 資格取得に向けて、施設がしっかりフォローします。 ※無資格・未経験から始めたスタッフも今ではベテランとして活躍 研修制度が充実しています 社内外の講師による充実した研修があり、苦手な課題を基礎から学べたり、興味のある分野は更にスキルアップが可能です。 年間を通して選べる個別研修や月に1回の社内研修で多種多様なスキルを身に着ける事ができます。 当施設ではスキルアップに力を入れ、やりがいを感じながら笑顔で楽しく仕事ができるよう努めています。 ■スタッフの声 20～60代の幅広い年齢のスタッフが在籍しています。 コミュニケーションがよく取れており、居心地の良い温かな人間関係の職場です。 研修制度が充実しており、とても楽しいです。 （外部講師研修も楽しみだし、実務者へのステップアップもしていきたいです！） ご入居者様と同じ目線、同じ姿勢となり、寄り添って介護しています。 「思いやりを持って心安らぐ住まいの提供をしよう」 という想いに共感できる方、お待ちしております。 お気軽にお問合せ下さいね。 ■採用担当者の声 ◇学びたい・成長したい気持ちを支援します◇ ワイグッドケアのサービスの質を全施設均一にしっかり高めていきたいと考え、資格取得支援制度や社内研修の充実に努めております。社内研修では、各施設・個人ごとに課題となっている事象を重点的に学ぶことが可能です。 毎月作業療法士等のリハビリ専門職による介護施術の指導アドバイスを受け、よりご入居者様目線で残存機能を活かした介護の実現を目指しています。 ■メッセージ 当社の理念は「笑顔に包まれ、毎日が『幸せ』と想う住まいを創造します」。 ご利用者様、そして職員が笑顔になれる、そんなこれからの施設運営をぜひ一緒に担っていってください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＼介護職員募集！！／＊ 学ぼう・スキルアップしよう・知ろうという気持ちをバックアップします♪ ＊ 安定した年収アップにつながる昇給・賞与あり ＊退職金制度あり ＊ マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています♪ ＊ あると嬉しい交通費の支給♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

*◇3年連続【WOMAN’s VALUE AWARD】を受賞◇* 「未経験からスキルを」そんなあなたのための会社です。 ◇°.新しい自分との出会い.°◇ 事務、美容受付、企画… 様々なバックグラウンドの先輩が この求人からIT業界へキャリアchangeしています。 まずは、自身の得意分野から一緒に見つけていきましょう。 ◇°.3名のスタッフがサポートに伴走.°◇ 社員1人ひとりに仕事を楽しんでほしい。 だから女性メンターや他部門からもサポート。 叶えたい未来の姿をバックアップします。 ◇°.プライベート重視で働ける.°◇ ◆残業月平均10h以内 ◆リモートワーク勤務も可 ◆有給で5日以上の連休取得OK ◆産育休の取得・復帰率100% 自分の時間も大切にしながら、 新しいスキルを身につけて成長できる場所です。 *:IT事務デビューを全力で応援！:* ★手厚いサポート体制 ★自分のペースでスキルアップ ★ネイル・髪色自由！おしゃれもしっかり楽しめる♪ ★長期連休取得可能！ ==★求人のポイントを簡潔にご紹介します *未経験歓迎♪先輩の9割以上が未経験入社！ *オリエンテーション＋OJT導入研修あり 「IT業界に興味がある」という方にピッタリなお仕事です。 アクサスには、1000件以上のプロジェクトがあります。 その中から、あなたに合わせたお仕事をお任せするのでご安心ください♪ ==★同期入社もたくさん！／積極採用中 ITに強みを持ち成長を続けている当社。 簡単なサポート業務からスタートできるので安心♪ ==★女性がイキイキ働ける環境 積極的に女性を採用し、女性活躍推進に向けて さまざまな取り組みを行う企業に贈られるアワード。 一人ひとりがやりがいをもって『わくわく』しながらお仕事に取り組める環境です！ ★第六回【WOMAN’s VALUE AWARD】サステナブル部門 優秀賞受賞! ★第五回【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞受賞! ★第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】最優秀賞受賞! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 とにかく寄り添う事をモットーに！ ＜サポート担当について＞ ★女性のサポート専任担当（1名） 「今後こんな経験を積みたい」という仕事の話から、社内でこんなイベントを実施したらいいと思う！などたくさん相談して欲しいです！ ★営業部門のサポーター（2名） あなたにぴったりのお仕事を調整。専任のサポート担当や技術部門のサポート担当と相談したキャリアプランに合わせて、プロジェクトやスタート時期を調整します！ トリプルサポート体制を設けている理由は、社員1人ひとりに仕事を楽しんでほしいから！「仕事のこんな瞬間が楽しい！」「あの人みたいになりたい！」といった考えや興味、手に入れたいスキル、叶えたい未来の姿をどんどん教えて下さい♪あなたの希望に合わせて最適なお仕事の調整や、スキル面でのアドバイスをします。 AIに負けない強みをGET♪ IT業界に特化した事業を展開しているアクサスで働く魅力は、一般的な事務スキルと一緒にITの知識が吸収できること！様々な業界でITの力によって業務効率化が推進されていますが、テクノロジーにとって変わられるのではなく使いこなす側として「わたしだから」を作れます！ 【教育制度について】 ▼まずはオリエンテーションを実施！ 入社初日はオリエンテーションで当社の事業や理念についてお教えします。その後はプロジェクトへ配属。9割が長期の案件で、チームでの参画なので安心ですよ！ ▼配属後は簡単な業務から挑戦！ データ入力、仕様書作成のお手伝い、電話・メールでの問い合わせ対応、資料作成、マニュアル作成 、PCのセットアップ等をお任せ。先輩がイチから教えますので、ご安心ください。

人生で培った「段取り力」が、ビジネスの最前線で輝く。 あなたの第二ステージが、ここから始まる——。 子育てや家庭で身につけた段取り力や気配り…。 それは、実はビジネスの現場でも大きな力になります。 募集する【秘書】のポジションは、 あなたの“いつもの自分”が、そのまま活かせる仕事です。 弁護士の先生や仲間と協力しながら、 スケジュール管理や書類作成など、 日々のサポート業務を通じて、 社会とつながる実感や新しい発見がたくさんあります。 9時半始業・残業少なめ・時短や連休も相談OK。 家庭や自分の時間も大切にしながら、 少しずつ“自分のキャリア”を築いていける環境です。 「私にもできるかも」—— そんな気持ちを大切に、まずは一歩踏み出してみませんか？ ◎丸の内オフィスに勤務 ◎服装自由でカジュアルに働ける ◎3～4連休の取得も ◎時短勤務応相談 ◎法律の知識ナシで入社OK ━━多彩な経験が積める、あなたの力を活かせる仕事━━ ■1日の流れで見る秘書業務 朝は弁護士のスケジュール確認からスタート。 メールチェックや会議準備、来客応対など、日々状況は変わります。 ■あなたの経験が活きる多様な業務 ・弁護士のスケジュール調整（家族の予定管理と同じ感覚で） ・クライアント対応（おもてなしの心で印象に残る接客を） ・文書作成（細かな気配りが光る資料づくり） ・事務所運営サポート（家庭管理と同じく、必要なものを先回りして準備） 特別なのは、これらの業務を「同時に、臨機応変に」進めていくこと。 「子どもの宿題を見ながら夕食の準備をする」 「周りを見渡して動く」といった、 これまでに培った"いくつものことを同時にこなす力"が そのまま仕事の強みになります。 「自分の経験は仕事に活かせない」と思っていた方こそ、 実は大きな可能性を秘めているのです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◆ビジネスの最前線で、社会の変化を体感できる環境 当事務所は個人ではなく「企業」を対象とした法律事務所。 スタートアップの成長支援やM&A、IPO、FinTechやブロックチェーンなど 最先端技術の法務支援を行っています。 「困った人を助ける」ネガティブな案件ではなく、 「企業の成長や新しい価値創造を支える」ポジティブな案件が中心。 秘書として関わることで、社会の変化や企業の成長を間近で感じられます。 また、少数精鋭の自由な社風も魅力。 カジュアルで風通しの良い環境で、あなたの裁量と判断が 求められる仕事です。 ◆社員インタビュー「法律事務所は未経験でも挑戦できる場所」 Q：法律事務所は難しそうですが、実際はどうでしたか？ 「私も最初は同じ不安がありました。前職はメーカーで法律とは無縁の仕事。 でも実際始めてみると、分からないことは先生方や先輩が親切に教えてくれて安心でした。 日々の仕事は色々な種類があるので忙しいですが、家事と同じで 「これもあれも」と同時に進める感覚で取り組めます。 Google翻訳を使って英語メールに対応したり、分からない専門用語は 調べながら少しずつ覚えていきました。 仕事を通して視野が広がり、新しい知識が増えていくのが楽しいです。 未経験だからこそ、素直な気持ちで学べることも多いんですよ」 【教育制度について】 【安心の研修体制でスタート】 入社後は、先輩秘書によるマンツーマン指導からスタート。 基本的な業務フローや事務所のルールを丁寧にレクチャーします。 ▼電話応対、来客対応、システム操作の習得 ▼スケジュール管理、文書管理の基礎を学習 ▼請求書作成や書類作成、ファイリング ▼一人で基本的な秘書業務がこなせるレベルに！ 「質問しやすい環境」が整っており 周囲のサポートを受けながら着実に成長できます。

必要なのは「誰かの力になりたい」という気持ちだけ。 推し活も仕事も、どちらも大切にできる働き方。 一人ひとりのライフスタイルを尊重しながら 働く環境に配慮しているのが、当社の特徴です。 例えば、勤務時間はシフト制。 「8:30～」「9:30～」「11:00～」など 出社時間が固定じゃない分 「朝にちょっと余裕がある日」や 「早めに帰れる日」もあって メリハリある働き方ができます。 無理なく働ける環境だからこそ 「しっかり成長したい」 「目標を持って頑張りたい」という 前向きな気持ちを大切にできます。 仕事の中心は、求職者との面談です。 営業担当が企業対応をしてくれるので あなたは“求職者に寄り添う”ことに集中できます。 経験も資格もなくて大丈夫。 あなたの“人柄”が、一番の武器になる仕事です。 人材コーディネーターの1日は、求職者の方と向き合う時間が中心です。面談やお仕事紹介、応募サポートなど、“誰かの新しい一歩”をそっと支えて感謝されるやりがいがあります◎ 【主な仕事内容】 （1）求職者との初回面談 （2）求人紹介とヒアリング （3）応募サポート （4）営業担当へ引き継ぎ 【1日の流れ】 ▼ 9:30　出社（この日は通常シフト） 社内チャットをチェックし、面談スケジュールや連絡事項を確認。 「おはようございます！」と同世代のメンバーと挨拶を交わしながら、穏やかにスタート。 ▼ 10:00　求職者とのZoom面談 本日1件目の面談。 「子育てと両立できる仕事を探していて…」という30代女性の方に、希望やこれまでの経験をヒアリング。 「話しやすかったです」と笑顔で言ってもらえて、ちょっと嬉しい気持ちに。 ▼ 11:30　求人のご紹介 先ほどの面談内容をもとに、条件に合いそうなお仕事をピックアップ。 求人票を送りながら「この仕事、気になりませんか？」とフォローの連絡も。 ▼ 12:30　お昼休憩 この日は少し遅めにランチ。社内の休憩スペースでメンバーと談笑しながら、ほっと一息。 ▼ 14:00　応募書類の確認サポート 別の求職者から「職務経歴書、これで大丈夫ですか？」と相談あり。 「この書き方、いいですね！」と前向きな声かけをしつつ、より伝わりやすい表現を一緒に考えます。 ▼ 15:30　営業担当と引き継ぎミーティング 面談を終えた求職者が企業と面接できることになり、営業スタッフにバトンタッチ。 求職者の想いや希望条件をしっかり共有し、あとは企業対応をお任せします。 ▼ 17:00　フォローメールの送信＆日報作成 面談後のお礼メールや、求人紹介後の状況確認など、丁寧なフォローを忘れずに。 日報で今日の対応内容をまとめ、やり切った気持ちで1日を振り返ります。 ▼ 18:45　退社 定時で業務終了。残業は基本的に少なく、メリハリを持って働ける環境です。 ◆POINT：日によってシフトが変わります！ ・朝早めの「8:30～17:45」や、少し遅めの「11:00～20:15」などのシフトもあります。 ・求職者の希望に合わせて、夕方以降に面談を行う日も。 ・その分、午前中にゆっくりできる日もあるので、無理なく続けられます。 【仕事の魅力】 同世代と働けるから、オンも楽しい♪ 平均年齢は27歳。 チームは同年代が多く、LINE WORKSなどの社内チャットでは 日常的に「お疲れ！」「面談どうだった？」と 声が飛び交うフランクな雰囲気。 困ったときもすぐに相談できて安心です。 【教育制度について】 入社後は先輩メンバーがOJTとしてサポートを行います。先輩社員も未経験出身がほとんどのため、初めて人材コーディネーターに挑戦する方にも、わかりやすく丁寧にフォローします♪

【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護⽼⼈ホーム⼋千代城は従来型（68名）、ユニット型特養（45名/6ユニット）などを 約120名のスタッフで快適な⽣活がおくれるよう、⾼齢者介護業務を⾏っています。 ・⾷事、⼊浴、排泄介助等の介助 ・レクリエーションや季節のイベント等の企画・運営 ・⾝の回りの援助、健康管理等 ・諸記録など 仕事が大変とのイメージが強い介護の仕事ですが、実は楽しいことや、たくさんのやりがいがあります。 排泄や入浴、食事の介助も大切な仕事ですが、生活の中の楽しみも企画・運営していきます。 戦争や震災をくぐり抜け、さまざまな生活経験をされた人生の大先輩である 高齢者の生活の自立を支援する仕事である介護は、利用者の笑顔と「ありがとう」という言葉で、 心も支えられる仕事です。 【おすすめポイント】 個別の事情により正社員として働くことに自信がもてない方、子育てや介護などにより時短で働きたい方、 規定上の理由で昇給する機会がない方など、ぜひご相談ください！！ ■採用担当者の声 介護は長く安定して働ける仕事です。 「介護の勉強をしたことがない」「ボランティアをやったことがない」 「資格や経験がない」「ブランクがある」など… そのような方でも大丈夫です。 皆さんそれぞれのステップに合わせながら、丁寧に指導します。 ぜひチャレンジしてください。 仕事だけでなく、皆さんそれぞれのプライベートな生活を大切にし、 ライフワークバランスのとれた働き方をしてください。 もちろん、これからの日本の高齢者福祉・介護を担う人財になってもらいたいと期待しています。 ■メッセージ ・未経験者等の理由で、「ちよつと続けられるか自信がないな一」と話されている方 ・求職者さんがこれまでに体験したブラック雇用等の理由で、働くこと自体に自信が持てない方 ・育児や子育てなどの理由で、時短で働きたい方 ・経験はあるけど、給与規定上、昇給する機会がない(少ない)方 などを対象として、入職後、6ヶ月～1年後に評価を行い、ご本人様の意向を確認した上で無期契約をします。 ★新⼊社員研修を含め、中堅職員のリーダーシップ研修など施設内、施設外研修、講習が充実しています︕ ★2018年度より、キャリア段位制度の導⼊を計画し、積極的に⼈材育成にも取り組んでいます︕ ★学校⾏事などシフトによる柔軟な対応をしています︕ ★ハラスメントに対しては男⼥各１名の相談員を配置︕ ★UIJターンも歓迎！ 【こんなことが身につく】 無資格から働いているスタッフもたくさんいます。施設内外での研修・講習があるから安心です。 資格取得支援制度により、初任者研修や介護福祉士などの資格取得も目指せます。 是非ご応募お待ちしています！ 【アクセス】 京成線「勝⽥台駅」から東洋バス「もえぎ野⾞庫」バス停駅下車徒歩5分 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 マイカー通勤可！！無資格・未経験・ブランクのある⽅も丁寧に指導します！！明るく和気あいあいとした職場です！！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＼女の転職type入社者活躍中！／ お客様との会話を楽しみながら 健康サポート&やりがいと収入UPを実現！ Q：入社のきっかけは？ もともと営業販売に携わっていたため、「経験が活かせそう！」と思った点と パートでの働き方から将来を見据えて正社員になりたいと思い、入社しました。 Q：実際に仕事をしてみて 知識や実践での習得では大変なこともありますが、 上司のサポートが手厚いため、分からないことなどは聞きやすい環境です。 職場環境の改善も声を挙げるとすぐ実行してくださるのはありがたいですね！ Q：働きやすいポイントは？ お休みがとりやすいところです！ 夏季休暇や年末年始休暇もあるので趣味の小旅行にも行けるのが嬉しいです（笑） 『自分らしく働く』を叶えながら、健康を支えるお仕事を始めませんか？ ＼30～50代活躍！未経験から収入UPも目指せる／ ◆月給30万円以上可能（年収700万円も） ◆押し売りやノルマ一切なし！お客様との会話を楽しめます ◆年齢に関係なく、女性がいつまでも活躍できます Q具体的な仕事内容は？ A.大手スポーツクラブにて、肩こり、腰痛、筋肉疲労といった不調の原因から 解消・予防につながる医療機器等をご提案するお仕事です。 Qどんなお客様が多い？ A. 50～60代の方が多く、肩こりに悩む30・40代の方もいらっしゃいます。 Q.どんな商品を扱うの？ A. 肩こり、腰痛、筋肉疲労といった不調に効く、低周波治療器『ビッグウエーブプロ』を扱います。 高校野球の名門校に導入されたケースもあり、幅広い世代にニーズのある商品です。 ＊お仕事のポイント＊ お客様が日常的に通っているスポーツクラブで販売活動を行うため、リラックスした雰囲気の中でお客様と自然に会話を楽しむことができます。 ＊未経験でも安心＊ 入社後1～2週間は座学研修を実施。商品知識やトークスキルを丁寧に学べます！ 週間目以降：同行研修 先輩と一緒に実際の現場に出向き、業務の流れを覚えます。 ◎月に1回の営業部会議でトークの研修を実施したり、 週1回TV電話で上司と定期的なMTGを実施したりと 社内交流も設けています。 またアイデア出しも大歓迎！POPデザインやマニュアル整備など社員の声をもとに反映することも多々あります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 高収入と抜群の働きやすさで無理なく長く続けれられる♪ ◆ボーナスは年2回+インセンティブで高収入もゲットできる ◆直行直帰可能&残業ほぼなしで終業後の時間も楽しめる♪ ◆年齢や社歴に関係なく実力で早期昇進も可 ◆定年なしでいつまでも活躍できます 長く働ける環境だからこそ、30代から70代の女性社員が活躍しています。 「将来のための資金を貯めたい」 「定年退職後もいきいきと働きたい」 「安定した収入を得て、豊かな老後を送りたい」 そんな理由で入社を決めた先輩たちが多数活躍しています！ 楽しく収入アップできる、そんなお仕事なんです。 お客様と言えど、年齢や価値観など似ている部分が沢山あるため、 自分も共感しながら楽しい時間を過ごすことができます。 また、自分が売り上げた金額は、そのままインセンティブとして還元されるので、 寄り添った分だけ、お金が稼げる仕組みです。 楽しみながら稼げるお仕事だからこそ、腰を据えて長く働けます。

≪不動産の知識を活かして次のステージへ≫ 自社ブランドマンションの開発・販売・管理に関わる事務職に 自社ブランドマンション「AQUA PLACE」を展開する当社。 男性が多く活躍する不動産業界において、女性自らの特性を生かし、 一人一人のスタッフが自分の仕事にプライドを思って仕事をしております。 誰もが「主役」になれるをモットーに頑張っております。 不動産に関連する幅広い業務をお任せします。 最初はしっかりフォローするのでご安心ください。 将来は新しいことにチャレンジしたい方、 自分主導で仕事を進めていきたい方、 新しいキャリアを私たちと一緒に築きませんか？ 不動産業界で培った専門知識を活かしつつ、 土日祝は休みなので、仕事とプライベートが両立しやすい職場環境です！ #まずは事務からスタート #ゆくゆくは業務拡大も可能 #自分のできることを一つずつ増やしていきましょう #事務経験不問 #先輩社員からのサポート充実 #残業ほぼなし #長期休暇豊富 #土日祝休み #ほぼ残業なし 不動産取引業務および賃貸管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ‐専用システムへのデータ入力業務 ‐マンションオーナー様・取引業者様・入居者様との電話・SNSの対応 ‐賃貸募集に関する資料作成および業者対応 ‐契約書類の作成 ‐来客対応（業者様等） 等 ★不動産業界経験が活かせる♪ 初めは、当社事務業務に慣れていただく期間はありますが、ご希望に応じて業務の幅を広げられます。まだ見たことのない自分に出会い、知らない自分の可能性を見つけてください。 当社代表はよく「1日の中で仕事をしている時間が一番長いので、その時間を大切に充実した日々を送ってほしい。何よりも仕事が楽しいと思えるようになることが大切だ」と言っております。だからこそ私たちは色々なことにチャレンジすることを楽しんでいます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 自社ブランドを持つ不動産企業だからこそ広がるキャリアの可能性 自社ブランドマンションを開発・販売・管理・運営する当社は、業界内でも屈指の安定した経営基盤があります。一緒に自社ブランドマンション「AQUA PLACE」を後世に残していきましょう。 また、当社の事務は意欲や適性に応じて業務の幅を広げられます。現職の村山は賃貸仲介営業から入社し、現在は事務に加えて、マンションのクロス・フローリング選びに興味を持ち、インテリアコーディネーターの資格を取得しています。『上手くいかないことも悩みも沢山あるけど『こんなに好きだと思える仕事がある』のが嬉しいと話す村山。最近ではマンション開発の現場会議にも参加するなど、業務の幅を着実に広げています。 「まずは事務」という安定志向の方も、「将来的には知識を身に付けたい」という専門性志向の方も、当社ならキャリアの可能性が広がります。 不動産業界でも“女性が活躍する職場”を作りたい！ “男性中心”の不動産業界のイメージを払拭するべく、女性が活躍できる環境作りに注力する当社。女性ならではの感性や丁寧さ、視点を大切にし、お客様へのアフターフォローやイベント企画などの業務を展開しています。 人とのつながりが希薄な現代だからこそ「人の心を暖かくするホスピタリティ」が大切です。入居者様に喜んでほしいという思いから、入居時のお手紙や、季節ごとの七夕、イルミネーションなどの建物管理イベントを企画しています。入居者様の笑顔が嬉しくて、色々考えて心から喜んでいただけるサービスをご提供する。あなたもそんな心温まるサービスを提供する一員になりませんか？

【仕事内容】 認知症専門のグループホーム谷津苑にて 介護スタッフとして介護業務全般を お任せします。 ■日常生活の補助 ■食事介助 ■入浴介助 ■身体介助 ■レクリエーション　など。 ＜施設内＞ ■1ユニットの利用者9名/スタッフ約10名 ★未経験でも安心 入社後まずは、丁寧な研修からスタート♪ 現在活躍中のスタッフも、ほとんどが 未経験から始めています！ スキルや上達に応じて、 丁寧にお教えしますのでご安心ください！ ★長く働きたい方へ 初任者研修やケアマネージャー資格など 一生役立つ資格を会社負担で取得可能！ 未経験から始めた方も、子育てなどで お仕事にブランクのある方も、制度を 活用しながらキャリア＆スキルアップ可能！ ★正社員経験の無い方も歓迎 今までアルバイト・パートの経験しか無い という方も大歓迎です！ 資格さえあれば実務経験が無くても大丈夫♪ 働き方に関しても気軽にご相談ください！ 【PR・職場情報】 ＼地域密着型のグループホームでのお仕事／ ★勤務時間：18時～翌9時 ★介護職員初任者研修が活かせるお仕事！ ★または社会福祉主事任用資格があればOK ★ラクラク車通勤が可能です♪ ★お仕事にブランクのある方も歓迎！ ★実務経験は無くてもOK！ ★職場見学もお気軽にお越しください！ ★併設保育園あり！育児も仕事も両立可能 　▶無料でお預かりできます♪ 「実務経験が無いけど資格を活かしたい」 という方もお待ちしております♪ 子育てなどでブランクのある方も大歓迎！ 「人の役に立つ実感」が得られる！ 介護スタッフのお仕事始めませんか？ ★20代～60代まで幅広い世代の方が活躍中！ お仕事にブランクのある方も大歓迎です◎ 学歴不問＆正社員経験不問！ まずは気軽にご応募ください！ 【求人の特徴】 【有限会社ウェルフェアについて】 私たちは、利用者様やご家族様との コミュニケーションを重視しており 介護のプロとして皆様の生活を支える お手伝いをしていきたいと考えています。 1人ずつ"共感"・"信頼"を育み 理解や愛情をもって関わり、支え 「いきいきと生きる感動」を分かち合う。 私たちは日々、その実現のために 全力を尽くしています。 【グループホーム谷津苑について】 千葉県習志野市に密着したサービスを 提供しています。 市内に谷津苑の他にもグループホームが あり、デイサービス施設や保育園を運営 しているほか、訪問介護や居宅介護支援 なども行っています。 ＜例えば…＞ ■認知症の人や介護が必要な人、 　そのご家族が地域の方々と交流できる 　カフェの運営を行っています。 ■認知症を正しく理解するためのイベントも 　実施しています。 《習志野市を認知症に 　理解のある地域にしたい》 という想いで活動しており、 介護と保育の両面から 誰もが元気に過ごせる街づくりに 取り組んでいます。 2003年の設立時から 「楽しい」と感じることのできる暮らしを 目指す。という理念を掲げています。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・シフト制 ・長期休暇あり ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・育児サポートあり ・食事補助あり ・週5からOK ・週6からOK

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問介護スタッフとして 利用者さまの健やかな日常生活をサポートする仕事です。 *＜具体的には＞* ・買い物代行や掃除 ・食事介助 ・デイサービスの送り出し、お迎え ・利用者さまの身の回りのお世話 ・その他、付随する業務 事業所から利用者さまの援助へは、遠くても自転車で 15～20分以内です。会社の電動自転車も使えます。 また、事務作業の負担は少なめです！ 記録簿作成はスマホで操作し、連絡事項、 スケジュール確認もスマホでやり取りできる環境です。 *＜入社後は＞* 訪問介護のお仕事は初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格が必要です。 資格をお持ちでない方は、取得支援制度があるのでご相談ください。 資格取得後すぐにご活躍いただけます！ 利用者さまへは、サービス提供責任者、複数のヘルパーと共に チームを組んで支援しています。 正社員採用なので、援助内容や急な変更などによる 給与の変動がありません。 *＜実務未経験の方でも安心して働ける環境＞* 未経験の方は丁寧に解りやすく、経験豊富な先輩が 業務をイチからレクチャーします。 仕事に慣れるまでしっかりフォローします！ 日々業務を進めていく上で疑問や分からない事など 気軽に相談してくださいね！ *＜訪問介護の魅力＞* さまざまな経験をされてお過ごしになってきた利用者さまは、 まさに人生の先輩それに寄り添えることこそが訪問介護の魅力！ 心が通じ合えた時の喜びは、一生の宝物になります。 毎日「ありがとう」があふれる仕事、他にはありません！ ■アピールポイント ＊久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします！ ＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます！ ＊困った際にすぐに質問できる雰囲気が魅力のひとつ。リラックスして仕事に取り組めます。 ＊職場の男女比：ほぼ女性職員の職場です。 ＊中高年の職員も無理なく活躍中の当社。同年代の職員が多いからこその「働きやすさ」が魅力です。 ＊入社後はあなたのキャリアに合わせて研修・教育を実施◎業務でわからないことがあった際は一緒に解決していきましょう！ ■採用担当者の声 未経験の方、ブランクのある方、訪問介護は初めてという方も歓迎！ 介護職としてのキャリアアップを支援します〈資格取得費支援、研修制度など〉 貴方の「働きやすさ」と「将来のビジョン」を応援している会社です。 ■メッセージ ✬✬職場環境✬✬ 〜温かく柔らかい笑顔の絶えない職場〜 チームで連携して仕事をしているのでコミュニケーションが自然と取りやすく、和気あいあいと楽しい雰囲気の職場です！ これから仲間になる皆さんが、 ストレスなく働ける環境をご用意しお待ちしております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ≪介護職/正社員≫無資格、未経験の方もOK♪ブランクありOK！研修制度あり！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【未経験歓迎◎充実のサポート体制&自由な社風】 日本初のマイクロブタ事業を手掛ける企業で活躍できる◎ ＼ライフステージに合わせて、ずっと働ける環境／ 当社では、女性が長く安心して働ける環境づくりにも 力を入れています。 ■年間休日120日以上&完全週休2日制 　→プライベートの予定も立てやすく、家族や友人との時間を大切にできる！ ■服装・髪色・ネイル自由 　→自分らしいスタイルでのびのびと働けるから、ストレスも少なく、毎日が楽しい！ ■産休・育休取得実績あり 　→ライフイベントを迎えた後も、無理なく復帰できる体制が整っています！ プライベートや家庭との両立もしっかり叶えられます！ ＜未経験歓迎／幅広い年代の女性活躍中＞★きれいなオフィスでのびのび働ける★業界・職種未経験者も活躍中！◆服装・ネイル・髪色自由 ○●--仕事内容--●○ ・飼い主様のアフターサポート ・オーナー様からのお問い合わせ対応（チャット・電話） ・マイクロブタ用フードの発送業務 ・飼い主様向けアプリの企画・改善提案 ・提携先の動物病院の開拓・調整 ・公式SNSの企画・運用 ～“ただのサポート”じゃない、心をつなぐ仕事～ このお仕事は、マイクロブタというまだ珍しい存在と、 そのオーナー様たちの新しい暮らしを支える、 とても温かくてやりがいのあるお仕事です。 日々のやり取りの中で、 「ありがとう」「安心しました」という言葉をもらえることも多く、 人と動物、どちらの気持ちにも寄り添える素敵なポジションです。 《mipig owners》の使命は、 ブタさんとオーナー様がより快適で豊かな毎日を過ごせるよう、 常に最善のサポートを考え、サービスの向上に取り組むこと。 私たちのサポートが、ブタさんとの暮らしをより安心で、 あたたかいものに変えていく。 そんな存在でありたいと考えています。 【仕事の魅力】 ☆.。あなたの“好き”が活かせる場所。.☆ 「動物が好き」 「人の役に立ちたい」 「誰かに“ありがとう”と言われる仕事がしたい」 その気持ちが、mipig ownersでは一番の“才能”です。 私たちは、マイクロブタと暮らすオーナー様にとっての一番の相談相手。 そして、ブタさんたちにとっての見えないサポーターでもあります。 お仕事の中で、 「最近〇〇ちゃん、こんな成長があったんですよ！」と嬉しそうに話すオーナー様や、 「助かりました、安心しました」という声に出会うこともたくさんあります。 未経験から始めたスタッフも多数活躍中！ わからないことは何でも相談できる風通しのよさも、当社の魅力のひとつです◎ ☆.。成長できる場所。.☆ mipig ownersは、まだまだ発展途上のチーム。 だからこそ、**「こうしたほうがいいかも」「もっと喜んでもらえるかも」**という あなたの気づきやアイデアが、とても大きな力になります。 最初は未経験でも大丈夫。 業務を通して、動物の知識はもちろん、 コミュニケーション力や提案力、チーム運営の力も自然と身につきます。 研修期間は先輩スタッフがしっかりサポート。 さらに、困った時はいつでも声をかけあえる風土があるから、 「相談できずに悩み続ける…」なんてことはありません◎ 今の自分にちょっと自信がなくても、 ここでなら、きっと新しい“私らしさ”に出会えますよ。 【教育制度について】 「動物の知識もないし、接客やサポートの経験もないから不安…」 そんな方もご安心ください！ mipig ownersでは、未経験スタートのスタッフが多数活躍中！ しっかりとした教育制度があるから、 動物業界がはじめての方でも安心してスタートできます。 周りにはいつも優しくて頼れる先輩たちがいるので、 「これってどうしたらいいかな？」とすぐに相談できます◎

【未経験歓迎◎充実のサポート体制&自由な社風】 日本初のマイクロブタ事業を手掛ける企業で活躍できる◎ ＼ライフステージに合わせて、ずっと働ける環境／ 当社では、女性が長く安心して働ける環境づくりにも 力を入れています。 ■年間休日120日以上&完全週休2日制 　→プライベートの予定も立てやすく、家族や友人との時間を大切にできる！ ■服装・髪色・ネイル自由 　→自分らしいスタイルでのびのびと働けるから、ストレスも少なく、毎日が楽しい！ ■産休・育休取得実績あり 　→ライフイベントを迎えた後も、無理なく復帰できる体制が整ってています！ プライベートや家庭との両立もしっかり叶えられます！ ＜未経験歓迎／幅広い年代の女性活躍中＞★きれいなオフィスでのびのび働ける★業界・職種未経験者も活躍中！◆服装・ネイル・髪色自由 ☆＊* 仕事内容 *＊☆ ・LINE（Lステップ）や電話を使った見込み顧客へのご案内 ・お問い合わせ・相談対応（チャット/メール） ・オーナー様への引き渡し書類作成 ・飼育相談や動物病院の紹介対応 ・新しいブタさんの紹介、販売推進 ・法人への導入提案（福祉施設、教育機関、美容院など） ◎業務は内勤中心！お客様対応は電話・チャットがメインです。 “ブタさんが安心して暮らせる場所を、もっと増やしたい。” そんな想いから、オーナー様のサポートや、 マイクロブタの新しい家族探しのお手伝いをするのが、 私たちインサイドセールスの役目です。 お客様に、「どんなブタさんとの出会いを求めていますか？」など丁寧にヒアリングし、 ブタさんにとっても、お客様にとっても最適なマッチングを目指しています！ 【仕事の魅力】 扱う商品・サービスについて 私たちの役目は、マイクロブタの「新しい家族探し」をお手伝いすること。 大切なのは「売れるかどうか」よりも、 このオーナー様と、このブタさんが本当に幸せに暮らしていけるかどうか。 たとえば、お客様が「可愛いから飼いたい」とおっしゃったとき、 飼育に必要な知識や責任について丁寧にご案内するのも、私たちの大切な仕事です！ ブタさんたちは、感情豊かでとても繊細な生きもの。 だからこそ、“どんな環境で、どんな人と過ごすか”が、彼らの一生を左右します。 目の前の1件のご案内が、1匹のブタさんの未来を決めるかもしれない。 そんな責任とやりがいのあるお仕事だからこそ、 毎日、自分の仕事が“誰かの幸せにつながっている”実感をもって働くことができます。 ☆.。未経験から始めやすい“内勤営業”スタイル。.☆ 営業と聞くと「外回り」や「飛び込み」を想像されるかもしれませんが、 この仕事は完全内勤。連絡手段は電話とLINE（Lステップ）がメインなので、 営業経験がない方や、デジタルツールに強くない方でも安心して始められます！ 業務はしっかり分業されており、資料の作成や問い合わせの記録管理、 オーナー様への引き渡し準備などもチームでフォローし合える環境。 メール文章も法人向け・個人向けでテンプレートがあるので、 書くことに自信がない方でも少しずつ慣れていけます。 ブタさんについても、実際のやり取りや日々の説明を通して、 少しずつ理解を深めていけるので心配はいりません◎ “声”と“気配り”を活かして、 お客様とブタさんのご縁をつなぐ仕事に、あなたも挑戦してみませんか？ 【教育制度について】 「マイクロブタの知識がないけど大丈夫かな…？」 「営業ってハードル高そう…」 そんな不安があっても、ご安心ください◎ 難しい専門知識よりも、 「お客様に寄り添いたい」という気持ちが大切。 分からないことは、その場ですぐ先輩に聞ける雰囲気なので、 「1人で抱え込む…」なんてことはありません。 初めての業界・職種でも、 あなたのペースで安心して成長できますよ！

＼おしゃべり好きな方にピッタリ！／ 40〜50代の仲間と一緒に、楽しく素敵なお部屋をご紹介しませんか？ 長谷工のモデルルームを訪れるお客様の多くは、 すでによく調べられているため、悩みや希望は明確です。 その悩みや不安を聞くことが私たちのお仕事です！ スキルは一切不要。 大事なのはお客様との会話を楽しむこと。 おしゃべりといっても良いかもしれません♪ 例えば日々の暮らしの中で、 「洗濯機からベランダまでの動線、ちょっとストレス…」 そんな日常の“あるある”は、 お客様にとっても共感できる話題です。 共感から会話が弾み、提案がぐっとスムーズに。 「ずっと専業主婦だったけど、やっぱり人と話すのが楽しい」 そんな方も大歓迎！ “好き”を活かして お客様にワクワクする住まいを届けてみませんか？ 未経験入社90％◎モデルルームにご来場されたたお客様をご案内します。 ★経験不問・ブランクがある方もOK ★長期連休年3回|｜しっかりリフレッシュも♪ ★正社員登用制度｜多くの方が正社員で活躍中！ 【Q】どんな仕事をするの？ 【A】お客様に安心してマイホームを購入いただけるよう、 　 モデルルーム・間取り・資金計画のご案内やご提案・ご相談にのります。 【Q】お客様はどんなおうちに興味があるの？ 【A】マンションに興味があり、マイホームを希望されている方がほとんどです。 【Q】仕事のやりがいや楽しさは？ 【A】お客様の人生設計やライフスタイルに深く寄り添いながら、 会話そのものを楽しみながら働くことができます。 【Q】長谷工で働く魅力は？ 【A】ご来場されるお客様の多くは、何度も足を運んでくださいます。 　 そのたびに丁寧にお話を伺い、 　 少しずつ信頼関係を築いていけるのが、この仕事の魅力です。 　 マイホームという人生の大きな夢を、 　 すぐそばでサポートできるからこそ、 　 お客様と一緒にその喜びを分かち合う瞬間もたくさんあります。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、 未経験の方でも活躍できます◎ 【仕事の魅力】 長く働ける環境がある当社！定年(65歳)まで働けます 勤続10年～20年という先輩も多く、最短2年(原則3年)で正社員に登用されると無期雇用となりますので定年(65歳)まで働けます。しかも、東証プライム上場グループという基盤があるから、安心して働けます。 当社で働く魅力を、ご紹介します ■待遇面 ◎完全週休2日制で業界ではまれな長期休暇を含む年間休日が120日もあり「プライベートも充実」 ◎チーム制で個人ノルマがないので「協力しながら安心して働ける」 ◎固定給だから「安定的に収入を得られる」 ◎頑張り次第で昇給や褒賞金があり「モチベーションもアップ」 ◎他にも宅建等国家資格取得に向け、社内支援制度あり ■やりがい面では お客様は結婚やお子様の誕生など人生の節目を迎える方がほとんど。前職でのご経験の他にも結婚や子育てなど人生経験を活かしたご提案も可能です。さらに、当社ではノルマを設定しておりませんので、お客様への想いを大切にし、ご納得いただけるまで説明をしたり、ご質問に丁寧にお答えしたりして、お客様との信頼関係を築き上げて下さい。お客様からの「ありがとう」がやりがいになる仕事です。 【教育制度について】 ▼導入研修 長谷工グループの概要や不動産販売の接客フローなどについて学びます。 ▼シスター・ブラザー制度(モデルルーム配属後) 一人ひとりに指導する先輩社員がつきます。お困り事や心配事も気軽に相談してください。 ▼配属後の研修 地域ごとのマーケットや専門分野（不動産・建築関連）について学ぶ場もあります。

私たちと一緒に、子どもたちの「すごい！」を 引き出す仕掛け人になりませんか？ 小学生を中心としたツアー参加者に向けた 大手自動車メーカーの工場見学ツアーの案内をお任せ◎ あなたのアイデアとちょっとした工夫で 最高の「楽しい！」を創造するお仕事です♪ 「人と話すのが大好き」 「子どもの笑顔を見たい」 「何かを伝えるのが得意」そんなあなたにピッタリ！ しかも、プライベートも超充実！ ★土日休み ★残業ほぼなしで毎日定時退社 ★年間休日120日以上 ★有給消化率100% 連休も作りやすく、働きやすさも魅力ですよ♪ 仕事も遊びも全力で楽しみたいあなたを待っています！ ≪自動車工場見学ツアーのガイドを担当≫ ◆自動車知識＆接客スキルが磨ける研修あり ◆業界未経験歓迎 ◆土日休み＆残業ほぼなし ◆有給消化率100％ ◆長期休暇が充実 大手自動車メーカーの工場にて、 『見て、知って、楽しんでもらう』見学ツアーを 運用するコンシェルジュをお任せします。 ◎現地での工場見学 ◎担当エリアの学校への出張授業 といったツアーで クルマづくりとブランドの魅力を伝えていただきます！ お客様に「すごい！」と言っていただける瞬間はいつも嬉しくなりますよ♪ ━━＊具体的な仕事内容＊━━ ■お客様の受付対応や予約管理 ■ツアー申込者のガイド ■工場ツアーの資料作成 ■ツアーの資料送付 ■工場ツアー用の機器・関連資料・備品の管理 ■アンケート集計 など ★水島・岡崎工場では英語スタッフも募集★ 「クルマづくりの最先端を見たい！」と 海外から訪問される方も増加中。 そのため、語学力を活かして ガイドの仕事をしてみたいという方も歓迎しています♪ ━━＊研修＆サポートあり＊━━ マナーや立ち振る舞いや専門知識もしっかりレクチャー！ 丁寧な研修があるので、ガイドに不安がある方でも大丈夫です♪ 周囲にはあなたの不安をよく理解してくれる頼れる先輩たちばかり。 分からないことはしっかり聞いて成長していきましょう◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *.ママスタッフも在籍中！ライフイベントとの両立ができる.* 当社の《コンシェルジュ》には女性が多数活躍しており、お子さんを持ちながら働くスタッフも在籍しています。産育休を取得した後に時短勤務制度を活用して、少しずつ職場に復帰することも可能です！ 将来の収入のために、慣れた職場でずっと働き続けられるのも魅力の一つ◎ツアーに参加される方の中にはお子様も多いので、子育て経験をずっと活かすことができますよ♪ ほかにも、転勤なし／基本残業なし／夏休みなどの長期休暇が充実…といった、家庭に合わせやすいワークスタイルあり！ライフイベントを経ても長く働き続けられます。 *.英語を使ってお客様にワクワクをお伝えできるお仕事.* 〈日常会話レベルの英語力〉をお持ちの方であれば、海外のお客様向けのツアーで活かすことができます！ 「あの部品はどんな風に使われているの？」「どうやって塗装しているの？」 など、お客様が“気になる”部分を英語で説明することで、感謝の気持ちをいただけます◎ 世界の人々に魅力をお伝えできる喜びはひとしおです！ 【教育制度について】 「いきなり人前に出るのはちょっと不安で…」 そんな方も安心できる研修制度を整えていますのでご安心ください。 ＊ホスピタリティマインド ＊基本的な対話ノウハウやお客様への接し方 ＊あなたの個性を活かせるご案内のアドバイス など お客様にご満足いただけるようなワンランク上の接客スキルが身につきます♪ 最新モデルの車種情報についてもいち早く学べるため、不安を抱えることなく案内できますよ！

＊「プラチナくるみん」認定企業！＊ 未経験の方を支える 安心の研修制度が充実しています！ 勤務地は、新横浜駅より徒歩5分のオフィス！ 転勤はなく新横浜の地で長く働くことが可能◎ 「これからも通勤しやすい場所で働きたい」 「勤務地は横浜線やブルーライン沿線がいい」 そんな方にオススメです♪ 厚生労働省から「プラチナくるみん」認定をいただいたり 日経WOMAN2025年6月号「女性が活躍する会社BEST100」で 総合12位 ワークライフバランス度2位にランクイン！ ・入社後3ヶ月間は保険の基礎やビジネスマナー研修 ・幅広い商品知識を身につけられる研修あり ・スキルアップ研修も随時実施 長期にわたってサポートするので 着実にキャリアアップが可能♪ 未経験の方を支える 安心の研修制度が充実しています ★未経験・第二新卒・ブランクがある方も歓迎 ★子育て支援充実！両立しながら活躍する社員も在籍！ ★新横浜駅徒歩5分！通勤快適なキレイなオフィス♪ ★生命保険・損害保険のコンサルティングセールス・アフターサービス ★人材の導入及び会社から指示された事項 ニーズや年齢、家族構成などをお伺いし お客さまの安心につながる最適な保険プランをご提案します。 また、ご契約いただいたお客さまの生活やライフイベントの変化に合わせて プランを見直しするアフターサービスも行います。 契約後も長くお客さまとお付き合いしていくため お客さまの人生に深く関わることができるお仕事です。 【仕事の魅力】 ☆インタビュー☆前職：接客(アルバイト)／25歳 ☆何故この仕事を選んだのか 営業は大変そうだし人と話す事が苦手だったので全く考えていませんでしたが、苦手な事だからこそやりがいを感じられそうと思い選びました。頑張ったら頑張った分お給料が上がる所も魅力的でした。 ☆未経験でも本当に大丈夫？ 大丈夫だと思います。私は今まで前職が初めてのお仕事で今は初めての正社員です。 研修制度もしっかりしているし先輩方も沢山フォローして下さるのですごく安心しています。 ☆入社後のギャップがあれば教えて下さい。 イメージと違いにぎやかで、働きやすい環境だと思いました。 ☆キャリアアップや評価について 自分がどのキャリアを目指したいかによって、それぞれ違うので自分に合った評価をしてくれます。日々の活動や一人一人の意見をしっかり聞いて、評価して下さるのでもっと頑張ろうと思えてモチベーションも保ちやすい環境です。 ☆有給は取りやすい環境ですか？ 自分でスケジュールを組み立てていくので、取りやすいと思います。支部長や指導者と日頃からコミュニケーションを取る事が多く、お休みの相談もしやすい雰囲気だと感じています。 ☆残業について お客様とのアポの時間によっては残業になる事もありますが、何もない日は仕事を早く終わらせるなど、そこも自分のスケジュール次第です。 ☆職場の雰囲気はどうですか？ 職場の雰囲気、スゴく良いです！1回見に来て欲しいくらいです。皆仲良く笑いが絶えない楽しい職場です。優しくて面白くて真面目な先輩方に恵まれていると感じています、毎日楽しくお仕事が出来ています。 【教育制度について】 【研修例】 ＊入社3ヶ月間 ▼ホップ研修 座学や実践で保険の仕組みや営業スキルを学びます。 ＊3ヶ月後～1年間 ▼ステップ研修/ジャンプ研修 生保・損保の商品知識を学び、お客さまに より適切なご提案ができるようにしていきます。 ＊入社2年目～ ▼ジャンプ研修/新鋭すみれい研修 より幅広い商品知識や、営業のプロとしての コンサルティングノウハウを磨いていく研修です。

【仕事内容】 ■仕事内容 ◯特別養護老人ホーム、ショートステイでの介護業務全般◯ ・立ち上がり、歩行のサポート ・食事、入浴、排泄の介助 ・衣類着脱の介助 ・車椅子、ベッドへの移乗のお手伝い ★当施設について★ 特別養護老人ホームは200名、ショートステイは20名の方が利用されています。（平均介護度：3.8） 常に先輩や、役職者がおりますので、未経験の方も安心して介護業務に取り組めます♪ 一緒に、ご利用者様をサポートしていきませんか？ ■アピールポイント ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊事業所内に休憩室あり！仮眠をとったり昼食を取れたり、リラックスできる環境です。 ＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 ＊「定年後も介護・医療の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています★ ＊経験・知識を活かして「あなたらしく」働ける環境です。勤務時の疑問にもしっかりお答えします◎ ＊職場の男女比：男女割合がほぼ5:5の職場です。 ＊当事業所では若手～中高年まで幅広い世代が活躍中！他の世代の意見や考え方を学べる機会もたくさんあります◎ ＊入社後はあなたのキャリアに合わせて研修・教育を実施◎業務でわからないことがあった際は一緒に解決していきましょう！ ■スタッフの声 総祖母の介護を通じてこの仕事をしり、とても魅力を感じたので介護士を目指しました。ご利用者から「ありがとう」を頂けたとき、とてもやりがいを感じます。福利厚生に魅力を感じ、けやき荘に決めました。 経験豊かな様々な人生に触れることに面白みを感じています。ご利用者やご家族からの感謝の言葉と笑顔が励みになっています。先輩職員のサポートで、気張りすぎずに頑張ることが出来ています。 中学の部活動で高齢者との交流、ひいおばあちゃんと同居したことがきっかけでこの仕事を選びました。 困っている利用者のお話を聞いたら、「聞いてくれてありがとう」と笑顔で言われた時にやりがいを感じました。 大きな施設で働くのは不安でしたが、先輩が優しく教えてくれて安心しました。 ■採用担当者の声 若い方から熟年の方まで、幅広い年齢層の職員がいます。 チームワークもよく、明るい雰囲気の施設です。 福利厚生が、かなりユニークなものがあったり、けやき荘ならではと いった行事があったりと、楽しい施設です。 横浜市内でも5本の指に入る大きな施設となっていますが、 とてもアットホームな施設です。 心よりお待ち申し上げます。 ■メッセージ どんなところだろう？と迷われている方、ぜひ、見学にいらしてください。 事前にお電話頂ければ、施設内の見学をご案内させて頂きます。 いろいろなことに、チャレンジしている施設です。 あなたにも、ぜひ、チャレンジしていく一員となって頂きたいです。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ★福利厚生充実★＞＞介護職員募集中＜＜無資格から始められるお仕事です♪先輩がしっかりサポートします！昇給・賞与あり☆ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 グループホーム　ケアクルー（介護職員） 2017年9月にオープンした施設です。 最新の設備とキレイな施設で働きませんか？ 職場見学も実施しておりますのでお気軽にお問い合わせください！ 1ユニット9名×3の認知症対応型グループホームで、 お客様の生活に寄り添いゆっくり支えていく仕事です。 ＜主な仕事内容＞ 昼間は皆さまでテレビを見たり囲碁や将棋を楽しんでいます。 お食事やおやつもみんな一緒にいただき、楽しい時間を過ごしております。 その生活の中で必要な際に食事や入浴、排せつのサポートしていただきます。 お客様の「ありがとう」の言葉が身に染みるお仕事です。 ◎未経験の方でも研修制度が充実しているのでご安心ください！ ■アピールポイント 株式会社ツクイは、全国47都道府県に680カ所以上の事業所を展開しており、地域に根付いたサービスを提供するよう取り組んでおります。ツクイグループとしても、超高齢社会の課題に向き合い人生100年幸福に生きる時代を創りたいと考え、日々活動しております。 【誰もが輝ける柔軟な働き方を推進】 当社では、誰もが自分らしい働き方ができるよう柔軟な働き方を推進しています。資格や経験を問わない"ケアサポーター"や、同じエリアの中でさまざまなサービスに携わりキャリアを積める” Area Crossing Tsukui-crew(「ACT」(アクト))といった職種を作り、様々な方がご活躍いただける体制を構築しております。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。 【独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」】 新たな福利厚生制度「ツクイＰＬＵＳ」が新設されました。結婚・出産・入学のお祝い金５,０００～２０,０００円までの給付や宿泊費年１回７,０００円の補助、ヘルスチェック補助として最大１万円給付など、多様なニーズに対応した制度となっております。 【どんな仕事をするの？】 認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員とご利用者の距離が近く、会話や外出などコミュニケーションを取りながら働くことができます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 グループホーム 【ケアクルー（介護職）/正社員】お客様増によりスタッフ募集中！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【★応募者全員面接実施中★】 未経験スタートの先輩が7割！まずはあなたの希望を聞かせてください！ ★世界一のサポートであなたの成長をお約束します！ 「一人ひとりのエンジニアが理想を叶えながら働いて欲しい」 という考えのもとエンジニアの味方であり続ける私たちは サポートに関して世界一の自信があります！ その背景は 他者にGiveするだけでも、 他者からTakeするだけでも、 人は幸せになれない。という当社が掲げる“Giver”の精神。 ◎希望に合わせて豊富な案件の中からアサイン ◎資格取得支援でスキルアップを応援 ◎無料勉強会・チームであなたをサポート など、すべてのエンジニアが活躍できる場所を作っており 着実に専門スキルが身につく環境です。 7割の先輩が未経験スタートの当社でITデビューしませんか？ ★直近1年の定着率95% ★リモートワーク案件あり ★残業月平均6.75時間と少なめ ★全国エリアで募集中 ★フレックスタイム制あり ★20代から60代まで活躍中 ＼全てのエンジニアが幸せに働けるような環境づくりに注力！／ 10000件以上の案件の中から あなたの希望に合わせてアサインします◎ 「どんな仕事がしたいか」現時点でわからなくてもOK！ 一緒に考えるところから始めていきましょう。 プロジェクトの垣根を越えて、5～6名のチームであなたをフォロー！ 技術面だけでなく、会社生活など些細な事でも気軽に相談できる環境があります◎ ★具体的な案件例★ +.・‥…━━━ ・未経験からスタートできるヘルプデスクやサポート業務 ・簡単なデータ入力やシステム運用サポート ・基礎から身につくシステムテストやマニュアル整備 ・経験を積んだ後は、アプリ開発やシステム設計にも挑戦可能！ +.・‥…━━━ ＼私たちが大切にする"成功型Giver"とは／ 「与える（Give）」だけでも 「受け取る（Take）」だけでもない関係性が"成功型Giver"。 この輪を広げ、よりよい社会を実現していくことをビジョンにしています。 一人ひとりが「楽しい」「やりがい・達成感」を感じられるような 環境を作っていくことがラスクのスタイルです！ ★生成AI積極活用中 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★ライフイベントを経ても安心して働ける環境が整っています！★ 職場復帰に向けた研修カリキュラムあり！ 育児補助制度や介護補助サービスも充実。 お子様の急な病気の相談窓口や自分自身のメンタルヘルス相談窓口も24時間365日対応可能！ お子様向けの研修や教材もあるので、お子様の教育にも役立てる制度があります。 現在育休中のメンバーも在籍中。 ライフイベント経ても安心して働ける環境があります！ 頑張りを給与で還元！年次関係なくスピード感のある昇格が可能♪ ＼給与待遇を見直してベースアップも実現しています◎／ ◆年収：250万円→430万円 24歳・入社8ヶ月で係長代理に昇進 ◆年収：280万円→320万円 ※39歳・未経験＆入社5ヶ月で主任代理に昇進 ◆年収：360万円→700万円 40代・経験を活かし入社1年で大幅昇給を実現 【教育制度について】 ★スキルアップを応援できる体制充実★ ・書籍購入補助 ・IT系資格取得研修（Java SilverやAWS等） ・無料勉強会 ・資格手当　 ・役職者育成研修制度 ※将来リーダーとして活躍したいメンバー向けの研修制度 ・2000タイトルを超えるe-ラーニング導入 ・お子様向けの教材も提供！ご家族のスキルアップも可能

＼毎日が新しい発見！／ あなたのアイデアで“楽しい”の輪を広げよう♪ 同じことを繰り返す毎日に ワクワクを感じられなくなっていませんか？ 当社では、あなたの「こんなことやってみたい！」が形にできます！ 施設で縁日を開催したり、キッチンカーでマルシェを企画したり。 お客様が喜んでくれれば、どんなアイデアも実現可能です。 私たちは「アニメーター」＝「元気を与える人」として、 0歳のお子さまから90歳以上のシニアまで、 様々な世代の方との出会いがあなたを待っています。 一人ひとりの「できた！」という瞬間に立ち会える喜び、 常連のお客様との心温まる会話、 チーム一丸となって作り上げる達成感。 毎日が特別になる、そんな働き方を始めませんか？ 当社が展開しているスポーツクラブのフロント業務・運営をお任せします！ ＊2～4ヶ月間のOJT含む徹底サポート ＊産育休の取得実績多数！復職支援体制あり ＊設立45年以上の歴史ある安定企業 ★₊⊹お仕事内容について⊹₊★ フィットネスクラブの運営スタッフとしてご活躍いただきます！フロント業務から始まり、スタッフのサポートや、施設管理まで幅広く担当。お客様は子どもからシニアまで幅広く、時間帯によって年齢層が変わるのも特徴です。 ★₊⊹チームワークを大切に⊹₊★ スタッフ同士の連携を重視し、情報共有や引き継ぎを丁寧に行います！困った時は店舗スタッフだけでなく、本社の社員にも、すぐに相談できる風通しの良い職場です。 ★₊⊹働きやすさについて⊹₊★ 制服は動きやすいポロシャツタイプのスポーツウェアを支給！清潔感のある環境で、お客様の笑顔に囲まれながら働けます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「アニメーター」として、お客様と共に輝く 私たちは全スタッフを「アニメーター」と呼んでいます。これは「元気を与える人」という意味のギリシャ語。単に指導するのではなく、お客様に寄り添い、一緒に元気になってもらうことが私たちの使命です。 スポーツクラブではありますが、体育会系のガチガチした環境ではなく、お客様や仲間と楽しみながら働ける雰囲気が自慢。定着率95%（入社後1年）という数字が、働きやすさを物語っています。「元気になってもらう」という信念のもと、自由な発想でイベントを企画し、お客様の笑顔を創造できますよ♪ ライフステージに合わせて長く働けます！ 年齢層は幅広く、大学生から主婦の方まで様々な世代が活躍中。また、フロント部門は女性が9割以上と、女性が活躍しやすい職場です。産前産後休業・育児休業の取得実績もあり、時短勤務など、ライフイベントに応じた働き方の調整も可能です。勤務前後にはジム・プールの無料利用もOK！働きながら健康維持・自分磨きもできる環境ですよ◎ 【教育制度について】 ＜未経験でも安心！1から100まで徹底サポート＞ 経験ゼロでも大丈夫。OJTを含めた2～4ヶ月間の研修で、丁寧なフロント対応から店舗運営まで、あなたのペースに合わせてしっかりサポートします。支配人になった後も継続的なフォロー体制があり、定期的なミーティングやディスカッションの場を通じて成長をバックアップ。個人の特徴や特技を活かせるよう、一人ひとりに寄り添った指導を行います！

【仕事内容】 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方をを募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大活躍中です。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力?＞　分業ってスバラシイ！ 介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 多彩なイベント・レクリエーションでご入居者様の笑顔を間近に！ 当施設では、外出イベントをはじめ、様々なイベント・レクリエーションを積極的に開催。多くの職員が帯同することで、ご入居者様の多彩な表情や新たな一面に触れる機会が豊富にあります。 ご入居者様とのふれあいを大切にしながら、活気あふれる楽しい施設づくりを目指しています。 【施設の人員状況】 ●従業員数　　３５人 ●平均年齢　４２．２歳 ・１０代　　　　２人 ・２０代　　　１０人 ・３０代　　　　４人 ・４０代　　　　６人 ・５０代　　　　６人 ・６０代以上　　７人 ●女性　　２６人　　●男性　　　９人　 ●正社員　１４人　　●パート　２１人 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,K 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・シフト制 ・食事補助あり

【仕事内容】 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方をを募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大活躍中です。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力?＞　分業ってスバラシイ！ 介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 成長と楽しさが両立する、温かい職場環境。 当施設では、介護技術や知識の向上を目指し、積極的に施設内研修を実施。スタッフ一人ひとりのスキルアップを全力でサポートしています。 職員は老若男女問わず幅広く在籍し、親しみやすく温かい雰囲気が特徴。誰でもすぐに馴染める環境です。 また、毎月開催される外出や外食イベントでご入居者様と一緒に楽しい時間を共有し、笑顔あふれる日々を大切にしています。 さらに、施設内イベントも多彩で、音楽以外にもマジックショー・ヨガ・俳句・フィットネスなど、幅広いジャンルのプログラムを実施し、ご入居者様の生活に彩りを添えています。 【施設の人員状況】 ●従業員数　４０　人 ●平均年齢　４４　歳 ・１０代　　　　２　人 ・２０代　　　　６　人 ・３０代　　　　８　人 ・４０代　　　　５　人 ・５０代以上　２１　人 ●女性　１１　人　　●男性　２９　人　 ●正社員２０　人　　●パート２０　人 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,K 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・シフト制 ・食事補助あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：在宅 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：3人 ・パート人数：0人 ・事務数：0人 【在宅エリア】藤沢・鎌倉・茅ヶ崎（社用車あり）【在宅】個人110件、施設1件（7名） 【PR・職場情報】 私達は働き甲斐の有る職場作りを目指しております。 社内的には会社の社是に沿って、次の様な事を社内展開しています。 1.明るくて楽しい職場作り 　さわやかな挨拶の励行と、いつも笑顔を忘れないを合言葉に常に清潔で綺麗な職場環境維持を行っています。又、毎年新春に、全社員参加による新年会を開催して社内親睦を図っております。会社設立時から各種保険制度は勿論、自社の退職金制度も有ります。雇用条件と成ります給料・勤務時間・職場環境は業界のトップクラスを狙って明るくて透明性のあるアットホームな職場作りを目指しております。 又、平成２２年６月より社会保険は東京薬業健康保険組合に加入して、社員の更なる福利厚生を図っています。 2.無駄な出費の抑制 　創意工夫により経費の削減を図ったり、商品はコンピューターによる在庫管理システムを導入して、他店舗間での移動により未回転商品の撲滅を図っています。 3.自己研鑽で職責を全うする 　職場ごとの月1回以上の社内勉強会を始め、地域薬剤師会等の開催の勉強会、講演会に参加を支援していますので、最近は認定薬剤師の資格者は過半数の人が取得して更に増えております。薬学生受け入れ薬局は現在２軒ですが、全店舗受け入れ出来る様、現在対策中です。毎月会社でスローガンを決めそれに各店舗が取り組み、成果は年2回の幹部会で評価して、ボーナスの時に良い店舗にはそれを反映しています。 【求人の特徴】 ～～在宅のお届け専属のラウンダー募集～～ ▼在宅のお届けを行ってくださる方募集！ ・各店舗に薬を取りに行き、お届けをするお仕事です！ ▼勤務時間は9時～18時までがベースですが、きっちり決まっているわけではないのでご要望があれば承ります！ ▼個人・施設から貰ったことをフィードバックする重要な役割！ ・車の運転免許は必須となりますが、社用車があるのでお車が無い方でもご安心ください！ ▼もちろん、マイカー通勤も可能◎ ▼長くお勤め出来る職場をお探しの方♪ ▼残業ほぼなし！ ▼完全週休2日制ですのでお休みもきちんと取れます！ ▼有給消化率高め ▼会社には20年勤めた薬剤師もおり、非常に定着率の高い会社です！ ▼オンコール対応をお願いする可能性ありますが、 夜間の対応は過去5年間のうち、たった2回のみですのでご安心ください！ 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

＼働き方改革！成功ストーリー♪／ オフィスワークデビューした社員たちの「Before→After」大公開！ ～3名の先輩たちの転職ストーリー～ ★Mさん（元ホテル接客） 夜勤もある不規則な働き方を変えたくて転職。 今は残業月4時間でワークライフバランスが劇的に改善！ 休日は友達との時間を満喫できていて楽しいです♪ ★Rさん（元飲食店ホールスタッフ） 立ち仕事で体力的にきつく、休みも取りづらい環境から 脱出したくて転職しました。 今は定時退社で心も体も余裕が生まれました♪ ★Tさん（元美容室レセプション） 結婚をきっかけに土日休みの仕事を探していました。 服装や髪色が自由で、綺麗なオフィスで おしゃれを楽しみながら働けるのが最高です◎ 当社は、働き方を変えたいあなたを全力でサポートします♪ --自社求人サイトの登録者サポート-- ★きれいなオフィスで働ける ★ウォーターサーバー、お菓子食べ放題あり ★PCスキル不問！9割が未経験スタート ★1ヶ月の研修やサポート体制が充実 当社が運営する求人サイト『ジョブハウス』に 登録いただいた求職者へのサポートをお任せします。 求職者へのアドバイスや質問の回答、 書類チェックなどを対応するお仕事です。 SNSやメールなどで求職者とやり取りしながら、 転職活動をサポートしていくので、 コミュニケーションを取ることが好きな方にぴったりです♪ 《具体的には…》 ＊面接の予約 ＊選考のご案内（選考の流れなど） ＊履歴書の添削 ＊面接対策 一人の求職者の方に対して、チーム皆でサポートしています。 分からないことや困ったことがあった時など、 すぐにチームの先輩たちに相談できる環境なので、一人で抱え込まなくて大丈夫。 未経験の方も安心してください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 悩みを抱える求職者に寄り添うやりがい やりたいことが分からない、 初めて転職活動をするなど 不安を抱えている求職者に寄り添い、 より良い未来を一緒に考えていくのが 採用事務のやりがい。 「あなたに出会えてよかった」と 感謝される機会もたくさんあります！ --- Techouseが目指すもの --- 私たちは今、国内1,000万人以上が携わる 製造業を中心にしたサービスを展開。 利用ユーザーは年間500万人にも上ります。 今後も社会インフラにふさわしい サービスを立ち上げ続けるのがミッション。 新しいことにチャレンジできる可能性が 広がっている会社です◎ 社内のコミュニケーションが活発！ 20代の同年代が多く、何でも言い合えるのが当社の社風。 社内の飲み会や懇親会などの機会が多く、 一緒にランチにも行くなど仲の良さが自慢！ 未経験入社の方も馴染みやすいと思います。 プライベートでも一緒に出掛けたりするので 「入社してから交友関係が広がった」という社員の声も！ コミュニケーションを取りやすい雰囲気だから 仕事でわからないことも質問しやすいですよ♪ 【教育制度について】 入社後2週間は研修を行い、 求職者への対応の仕方（電話のかけ方、取り方）や 求人紹介の仕方などを学びます。 研修後はLINEなどテキストでできるやりとりからスタート。 求職者から寄せられる「入社時期はいつになりますか？」 といった質問に対応して返信します。 LINEでの返信ができるようになったら電話対応もお任せ。 早い人だと2週間、平均1ヶ月くらいで独り立ちとなります。

定員19名の小規模保育園でゆとりある保育を！ 歯科事業も展開している安定基盤も魅力♪ 保育園事業と歯科事業を展開する『医療法人社団MEDIQOL』。 現在、板橋区内の3ヶ所で小規模認可保育園を運営しています。 そんな当法人で、 「保育士」として活躍してくれる方を募集☆ ◆小規模園・0歳～2歳児の保育◆ 定員19名でアットホームな保育園。 保育する園児も少人数でだから、 ゆったりと落ち着いてお子さんと向き合えます。 残業や持ち帰りの仕事はありません！ ◆2つの事業を展開する安定企業◆ 歯科医院としてスタートした当社。 都内に8つの歯科医院を開業しており、 安定した基盤を持っていることが強みです◎ 子どもたちと歌やダンス、ゲームを楽しみながら あなたらしく楽しい日々を送りませんか？ ★実務未経験OK／★残業・持ち帰り仕事なし／★小規模認可保育園／★賞与年3回(計4ヶ月分の支給実績あり)／★祝日の振替出勤なし／★法人内歯科クリニックの社割あり（矯正やセラミックなどもOK） 英語の歌やダンス、カード・ジェスチャーを使ったゲーム、絵本の読み聞かせなど 子どもたちが楽しめるよう保育していただきます。 ＊＊具体的には＊＊ 実務未経験でも、少しずつ慣れていけばOK◎ 経験のあるスタッフと一緒に、保育のしかたを学べます。 英語は、どの保育士が担当しても高水準で英語あそびができるよう 「CyberDream」という英語教育システムを導入しています。 英語が全く話せない方もご安心ください！ また、ピアノの演奏や工作が得意でない方でも大丈夫。 園児の数が少ないので、経験が浅い方やブランクがある方も心配いりません！ 就業から6ヶ月ほどで独り立ちできますよ！ ★歯科医院を運営している法人のため 食事や食べ物にも細やかな配慮を行っています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安定性バツグンの環境で特色ある保育を♪ 歯科と保育の2つのグループから成り立っている当法人では、創業時から運営する歯科事業では、都内で複数の歯科クリニックを展開。安定した経営基盤を持ち、医療分野での実績と信頼を背景に、保育事業にも積極的に取り組んでいます。 また、保育園事業では、特徴ある保育を導入。例えば、板橋区が「絵本のまち」であることから、お散歩がてら図書館に立ち寄って、絵本の世界でお子さまの感性や想像力を育み心の成長をサポート。また、食育を大切にしていたり、水道水も放射性物質を除去する浄水を使用したりと、園児の健康や安全を守る環境づくりを徹底しています。 実務経験がない方でもお気軽にご応募ください♪ 「自分にできるかな…」と不安に思うことがあるかもしれませんが、ご安心ください。一人で業務を抱えることはなく、園長や主任としっかり連携しながら進めていける体制が整っています。困ったときや迷ったときには、すぐに相談できる環境でみんな協力しながら保育をしています。また、結婚や子育てなどでしばらくお仕事から離れていた方も大歓迎。久しぶりの職場復帰でも丁寧にサポートしますので、少しずつ感覚を取り戻しながら無理なく始めていただけます。あなたのペースで、一緒にお仕事を始めましょう。