【仕事内容】 ■仕事内容 〇デイサービスにおける運営業務、介護業務全般 介護状態にならないよう、身体機能を維持向上する介護予防デイサービスです。 【具体的には…】 ・送迎業務 ・利用者様とのコミュニケーション ・契約、請求業務 ・広報営業活動 ・ケアマネジャー様、ご家族様との窓口業務 ・見学会実施 ・リハビリプラン、計画書作成　等 ※入浴・食事・排泄などの重介護はありません ※下記の全21施設の中のいずれかの配属となります※ ■品川区（西大井・武蔵小山） ■世田谷区（経堂・千歳烏山・梅ヶ丘・用賀） ■杉並区（高井戸・永福町） ■目黒区（学芸大学・駒澤大学） ■足立区（梅島） ■23区外（調布・西国分寺・府中是政・狛江喜多見・永山・鷹の台） ■横浜市（藤が丘・希望が丘・中山） 今後も新規施設拡大予定！ ■アピールポイント 私たちが目指すもの リハビリフィットネスゆずりはは「生きがいの創造」を理念とし、 「いくつになっても、夢や目標を持って生きがいを感じてほしい」という想いで介護予防フィットネス事業を 展開しています。 ヨガや筋力トレーニング、歩行訓練の運動を通して、ご利用者の目標達成をサポートします。 「ゆずりはに通い始めて杖なしで歩けるようになった」「いろいろな方と関わりが持てて毎日が楽しくなった」など ご利用者様からの感謝の言葉をいただき、笑顔を見ることができる仕事です！ 未経験でも安心◎あなたの「やりたい！」をサポートします 福祉・介護の資格や知識・経験は不問。 前職はアパレル、飲食店、学校の先生等、業界・職種未経験の方が90％以上です。 専任トレーナーによる充実した３か月の研修制度や、店舗配属後の定期的なフォローもあるので安心 長く安定して働ける環境 毎週土日休み、夜勤なし。 運動がメインなので、お風呂やお食事、排せつの介助はありません。 残業も月15時間程度なので、ご家族・パートナーとの時間や、ご自身の時間も 大切にすることができます。 ”働くスタッフにも生きがいを感じてほしい”これが私たちの想いです！ 事業と共に成長できる環境 ゆずりはは、ホットヨガスタジオLAVAはじめ、幅広いサービスを展開する【㈱LAVA International】が運営。 全21店舗直営なので、サービスの質が高いのが特徴です。 お客様の口コミで広がり、2023年には横浜市内に２店舗が新規オープンするなど、拡大中の事業です。 早期でのキャリアアップも目指せる！ キャリアアップは立候補制。 入社１年目で施設長へ昇格することも可能で、20代の施設長も多数在籍しています！ 施設長だけでなく、SV・研修トレーナー・管理本部など豊富なキャリアパスがあり、 長く働きながら成長できる環境が整っています。 こんな方はぜひご応募ください！ ●ゆずりはのサービス理念に共感いただける方 ●人を喜ばせることが好きな方 ●社会貢献性が高い仕事がしたい方 ●コミュニケーション力を活かしたい方 ●マネジメント経験がある方・マネジメントにチャレンジしたい方 ●新店立ち上げにチャレンジしたい方 ■メッセージ 【事業責任者より】 わたしたちゆずりはは、スタッフ全員が『ご利用者様のために』という共通の想いを持ち、『生きがいの創造』の為に一丸となって動いています。私自身、これまで何度か転職していますが、これほど仲間に恵まれたことはないなぁ、と、日々感じています。 この仕事に、経験や能力は関係ありません。 『人を喜ばせたい』『何かに夢中になりたい』というエネルギーを持っている人に是非来ていただきたいと思います。 わたしたちと一緒に、もっとたくさんのご利用者様の幸せを作っていきましょう！ 皆様にお会いできることを、楽しみにしています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《”歩けるよろこび”を追求した介護予防フィットネスデイサービス》無資格・未経験歓迎◎｜正社員定着率93％｜土日休み・夜勤なし｜入浴・食事・排泄などの重介護なし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 〇デイサービスにおける運営業務、介護業務全般 介護状態にならないよう、身体機能を維持向上する介護予防デイサービスです。 【具体的には…】 ・送迎業務 ・利用者様とのコミュニケーション ・契約、請求業務 ・広報営業活動 ・ケアマネジャー様、ご家族様との窓口業務 ・見学会実施 ・リハビリプラン、計画書作成　等 ※入浴・食事・排泄などの重介護はありません ※下記の全21施設の中のいずれかの配属となります※ ■品川区（西大井・武蔵小山） ■世田谷区（経堂・千歳烏山・梅ヶ丘・用賀） ■杉並区（高井戸・永福町） ■目黒区（学芸大学・駒澤大学） ■足立区（梅島） ■23区外（調布・西国分寺・府中是政・狛江喜多見・永山・鷹の台） ■横浜市（藤が丘・希望が丘・中山） 今後も新規施設拡大予定！ ■アピールポイント 私たちが目指すもの リハビリフィットネスゆずりはは「生きがいの創造」を理念とし、 「いくつになっても、夢や目標を持って生きがいを感じてほしい」という想いで介護予防フィットネス事業を 展開しています。 ヨガや筋力トレーニング、歩行訓練の運動を通して、ご利用者の目標達成をサポートします。 「ゆずりはに通い始めて杖なしで歩けるようになった」「いろいろな方と関わりが持てて毎日が楽しくなった」など ご利用者様からの感謝の言葉をいただき、笑顔を見ることができる仕事です！ 未経験でも安心◎あなたの「やりたい！」をサポートします 福祉・介護の資格や知識・経験は不問。 前職はアパレル、飲食店、学校の先生等、業界・職種未経験の方が90％以上です。 専任トレーナーによる充実した３か月の研修制度や、店舗配属後の定期的なフォローもあるので安心 長く安定して働ける環境 毎週土日休み、夜勤なし。 運動がメインなので、お風呂やお食事、排せつの介助はありません。 残業も月15時間程度なので、ご家族・パートナーとの時間や、ご自身の時間も 大切にすることができます。 ”働くスタッフにも生きがいを感じてほしい”これが私たちの想いです！ 事業と共に成長できる環境 ゆずりはは、ホットヨガスタジオLAVAはじめ、幅広いサービスを展開する【㈱LAVA International】が運営。 全21店舗直営なので、サービスの質が高いのが特徴です。 お客様の口コミで広がり、2023年には横浜市内に２店舗が新規オープンするなど、拡大中の事業です。 早期でのキャリアアップも目指せる！ キャリアアップは立候補制。 入社１年目で施設長へ昇格することも可能で、20代の施設長も多数在籍しています！ 施設長だけでなく、SV・研修トレーナー・管理本部など豊富なキャリアパスがあり、 長く働きながら成長できる環境が整っています。 こんな方はぜひご応募ください！ ●ゆずりはのサービス理念に共感いただける方 ●人を喜ばせることが好きな方 ●社会貢献性が高い仕事がしたい方 ●コミュニケーション力を活かしたい方 ●マネジメント経験がある方・マネジメントにチャレンジしたい方 ●新店立ち上げにチャレンジしたい方 ■メッセージ 【事業責任者より】 わたしたちゆずりはは、スタッフ全員が『ご利用者様のために』という共通の想いを持ち、『生きがいの創造』の為に一丸となって動いています。私自身、これまで何度か転職していますが、これほど仲間に恵まれたことはないなぁ、と、日々感じています。 この仕事に、経験や能力は関係ありません。 『人を喜ばせたい』『何かに夢中になりたい』というエネルギーを持っている人に是非来ていただきたいと思います。 わたしたちと一緒に、もっとたくさんのご利用者様の幸せを作っていきましょう！ 皆様にお会いできることを、楽しみにしています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《”歩けるよろこび”を追求した介護予防フィットネスデイサービス》無資格・未経験歓迎◎｜正社員定着率93％｜土日休み・夜勤なし｜入浴・食事・排泄などの重介護なし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 〇デイサービスにおける運営業務、介護業務全般 介護状態にならないよう、身体機能を維持向上する介護予防デイサービスです。 【具体的には…】 ・送迎業務 ・利用者様とのコミュニケーション ・契約、請求業務 ・広報営業活動 ・ケアマネジャー様、ご家族様との窓口業務 ・見学会実施 ・リハビリプラン、計画書作成　等 ※入浴・食事・排泄などの重介護はありません ※下記の全21施設の中のいずれかの配属となります※ ■品川区（西大井・武蔵小山） ■世田谷区（経堂・千歳烏山・梅ヶ丘・用賀） ■杉並区（高井戸・永福町） ■目黒区（学芸大学・駒澤大学） ■足立区（梅島） ■23区外（調布・西国分寺・府中是政・狛江喜多見・永山・鷹の台） ■横浜市（藤が丘・希望が丘・中山） 今後も新規施設拡大予定！ ■アピールポイント 私たちが目指すもの リハビリフィットネスゆずりはは「生きがいの創造」を理念とし、 「いくつになっても、夢や目標を持って生きがいを感じてほしい」という想いで介護予防フィットネス事業を 展開しています。 ヨガや筋力トレーニング、歩行訓練の運動を通して、ご利用者の目標達成をサポートします。 「ゆずりはに通い始めて杖なしで歩けるようになった」「いろいろな方と関わりが持てて毎日が楽しくなった」など ご利用者様からの感謝の言葉をいただき、笑顔を見ることができる仕事です！ 未経験でも安心◎あなたの「やりたい！」をサポートします 福祉・介護の資格や知識・経験は不問。 前職はアパレル、飲食店、学校の先生等、業界・職種未経験の方が90％以上です。 専任トレーナーによる充実した３か月の研修制度や、店舗配属後の定期的なフォローもあるので安心 長く安定して働ける環境 毎週土日休み、夜勤なし。 運動がメインなので、お風呂やお食事、排せつの介助はありません。 残業も月15時間程度なので、ご家族・パートナーとの時間や、ご自身の時間も 大切にすることができます。 ”働くスタッフにも生きがいを感じてほしい”これが私たちの想いです！ 事業と共に成長できる環境 ゆずりはは、ホットヨガスタジオLAVAはじめ、幅広いサービスを展開する【㈱LAVA International】が運営。 全21店舗直営なので、サービスの質が高いのが特徴です。 お客様の口コミで広がり、2023年には横浜市内に２店舗が新規オープンするなど、拡大中の事業です。 早期でのキャリアアップも目指せる！ キャリアアップは立候補制。 入社１年目で施設長へ昇格することも可能で、20代の施設長も多数在籍しています！ 施設長だけでなく、SV・研修トレーナー・管理本部など豊富なキャリアパスがあり、 長く働きながら成長できる環境が整っています。 こんな方はぜひご応募ください！ ●ゆずりはのサービス理念に共感いただける方 ●人を喜ばせることが好きな方 ●社会貢献性が高い仕事がしたい方 ●コミュニケーション力を活かしたい方 ●マネジメント経験がある方・マネジメントにチャレンジしたい方 ●新店立ち上げにチャレンジしたい方 ■メッセージ 【事業責任者より】 わたしたちゆずりはは、スタッフ全員が『ご利用者様のために』という共通の想いを持ち、『生きがいの創造』の為に一丸となって動いています。私自身、これまで何度か転職していますが、これほど仲間に恵まれたことはないなぁ、と、日々感じています。 この仕事に、経験や能力は関係ありません。 『人を喜ばせたい』『何かに夢中になりたい』というエネルギーを持っている人に是非来ていただきたいと思います。 わたしたちと一緒に、もっとたくさんのご利用者様の幸せを作っていきましょう！ 皆様にお会いできることを、楽しみにしています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《”歩けるよろこび”を追求した介護予防フィットネスデイサービス》無資格・未経験歓迎◎｜正社員定着率93％｜土日休み・夜勤なし｜入浴・食事・排泄などの重介護なし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

260社以上の企業と取引している当社。 金融・小売・製造・通信・公益事業・HR系など、業種は多種多様です。 豊富なプロジェクトを用意していますので、 スキルや経験・志向性などに応じて最適の案件をお任せします！ ＼ATJCの魅力をご紹介／ ■クライアント260社以上・案件数常時約500件 ■AIやロボット、クラウド(AWS,Azure)、5G、React、Vue.js、 　IoT、AR・VR・ビッグデータなど多彩な案件あり ■新しい技術領域へのチャレンジも歓迎 ＜アサインの流れ＞ ▼経験やスキル、希望にマッチングする案件をご用意 ▼プロジェクトを複数エンジニアへ提示 ▼ご希望に沿うものを選択 ☆8名の営業担当が、エンジニアをしっかりサポート。 　仮に希望通りの案件をご用意できなかったとしても、継続して案件を探し、 　将来的には希望の案件に入れるように尽力します！ ※新規開拓にも注力しているので、今後さらにプロジェクト数が増加予定です！ ☆AWS系案件を強化中！AWSソリューションアーキテクトの有資格者も既に50名以上在籍しています。 ■UiPathを使ったロボット開発・導入 ■AIを用いたビジネスモデルの調査・研究案件 ■チャットボットへのAI搭載、機能向上のための調査、研究、開発 ■アパレルブランドなどのECサイト構築、運用 ■大手鉄鋼会社向けのWindowsサーバの構築作業および現地設置 ■官公庁向けDBバージョンアップ支援（OracleDatabaseのバージョンアップ作業・パラメータ設計・構築からテストまで） ■行政機関向けシステム更改（ハードウェアのサポート終了に伴いAWSへのクラウドリフトを実施） ■求人検索サービスの開発支援業務 ■社内システムのDevOps案件（要件：PHP／CMS開発） ■歯科医院向けsaasサービス開発（要件：GoまたはPHP5またはJavaScript） ■SaaS型サービス開発案件（要件：JavaScript） ■損保システムでのDXプロジェクト（要件：JavaまたはPython、AWS、アジャイル） ■ECサイト統合支援（要件：Kotlin 1.4／TypeScript） ■大手ポータルサイト内スポーツコンテンツの構築、改修、運用構築（要件：Java） ☆あらゆる技術領域・業界・分野の案件があるので、多彩な経験を積むことができます。 ※インフラ案件も多数ご用意しております！ <注目ポイント1> 給与を下げることなく、やりたい案件に打ち込める環境です！ 当社代表・齋藤は元エンジニア。現場の気持ちを理解しており、「なるべくエンジニアの希望を叶えたい」という想いが根底にあります。その意識が営業部門にも根付いているので、当社では案件を会社から押し付けることはありません。まず希望をお伺いして、ピッタリの案件を複数ご紹介します。やりたくなかったら断っていただいても構いません。前職給与も保証していますので、収入を下げることなく、経験を活かせる・やりたい案件に取り組むことができます！人柄重視の選考を行っているので、開発経験が浅い方もお気軽にご応募ください！ ☆エンジニアを大切にする社風だから、退職後に「また戻りたい」と言ってくださる方もいます！ <注目ポイント2> 働きやすい環境・制度を整えています！ エンジニアの労働時間管理は徹底して行っています。現場で残業が多くなってしまっているようなら、営業担当を通じてお客様先へ交渉。常により良い環境づくりに取り組んでいます！ ----------- ◎残業月平均11時間 ◎テレワーク（在宅勤務）案件が多数 ◎有給申請は100%承認（スマホで気軽に申請OK！）※有給取得率は90％（2021年度実績） ◎家族手当、住宅購入手当 ◎資格手当、特別手当 ----------- …など、実際に無理なく働ける環境・制度が整っています。今後もエンジニアの活躍の場を広げ、今以上に満足いただけるように、待遇・福利厚生制度のさらなる充実に努めてまいります！ 【入社後の成長サポート】 ◎自由に勉強ができる「もくもく会」を毎週金曜に開催中（丸の内オフィス） ◎資格取得支援（関連書籍の購入補助・試験合格時に受験費用を会社負担） ※経験浅めの方向けの案件から上流案件まで豊富に揃っているので、あなたのスキルに適した現場へ参画できます！ ★そのほか、1人ひとりに合わせて丁寧な成長サポートを行っています。 過去にはAI学習を始めてみたい方向けに、スタンフォード大学主催のオンライン講座「MachineLearningコース」を受講いただいたこともあります！

＼スキルに応じ、フルリモートもOK！／ ■コーディング~詳細設計 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 大手クライアントのDX推進、業務改善・効率化、新商品・サービスなどの開発支援を行っており、モダンなフレームワークやライブラリを駆使した、フロントエンド開発や、クラウド環境でのWebアプリケーション開発PJが中心です。 アジャイル／スクラム開発の手法を取り入れたチーム開発など、これからのソフトウェア開発には必須のアプローチ、手法を経験するチャンスが多くあります。また、お客様との距離感が近く、改善提案などの相談がしやすいので、仕事のやりがい・充実感があり、「わくわく感」や「自分が役に立っている感」を日々実感できる環境です。 金融機関オンプレシステムのクラウド(Azure)リフト支援 ∟Azureクラウド化技術支援、設計構築、プロジェクト管理 清算値段自動算出機能（SPICA）開発 ∟詳細設計～総合テスト、受入テスト、移行対応など 自動車業向け 社内システム保守開発PJ ∟Java Webアプリ保守開発／企画～リリース 清算値段自動算出機能（SPICA）開発 ∟詳細設計～総合テスト、受入テスト、移行対応など <注目ポイント1> ＊会社の成長を目指して＊会社の中核として活躍してください！ 上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。 成長のために若手採用にも注力しています！ しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。 そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております！ <注目ポイント2> 余計なストレスなし！ 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要！ ★帰社日もありません！ その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています！

【仕事内容】 ■仕事内容 ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご自宅に訪問しての身体介護（食事、入浴、排泄など） ・生活援助（調理、洗濯、掃除など） ・通院介助など ☆障がいをお持ちの方の外出支援（移動支援・同行援護・行動援護など）との兼務あり ■アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊WEB面接OK！医療・介護に携わる事業所として感染防止に努めています。 ＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ ＊しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ ＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 ＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。 事業所の特色 ＊仕事はもちろん、プライベートな話も気軽にできるほど職員同士の距離が近いのが魅力です。 ＊職場の男女比：男女割合がほぼ5:5の職場です。 ＊若手～中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です♪ ＊入社後は時間をかけて座学とOJT研修を実施◎あなたが自信をもって業務に取り組めるようになるまで丁寧にサポートします 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【介護職員】正社員/昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！未経験OK！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【年間休日120日以上☆賞与3.85ヶ月☆月23万円～】駅徒歩圏内☆自転車・マイカー通勤OK☆経験不問☆借り上げ社宅あり☆2020年OPEN☆住宅街にある静かな環境の保育園です♪ ●年間休日120日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます★●賞与は年3回・計3.85ヵ月分の実績あり☆ご自身の頑張りがしっかり反映されますよ♪●借り上げ社宅制度の利用ができますので、新生活をスタートさせたい方やひとり暮らしの方も安心です☆●ブランク・未経験OK！子育て中の保育士さん多数活躍してます！●最寄駅から徒歩圏内でマイカー通勤もOK！お好きな通勤方法がお選びいただけます♪ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：社会福祉法人清心福祉会 しんまち保育園 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

暮らしのカタチをつくる auコマース＆ライフ株式会社は、 KDDIグループのeコマース事業領域の中核を担うべく2010年10月に誕生し、 総合ショッピングサイト「au PAY マーケット」と 「au PAY ふるさと納税」を中心とするサービスの提供をしています。 日々が「満たされる」マーケット。 誰でもたまる、つかえる、Pontaポイントで満たされる。 食や家電、ファッションなどあれこれ揃うから、生活が満たされる。 季節ごとのイベントや新しいお買い物体験にワクワク、 心まで満たされる。 豊かな暮らしにつながる場所を提供する。　 これがわたしたちが大切にしていることです。 更なる事業拡大と組織強化に向けた増員募集を行います au PAY マーケット全体の事業戦略、マーケティング戦略の設計・実行を行っている部署にて 流通KPIとユーザーグロースの計画達成に向けた推進を中心とした業務をおまかせします。 【具体的には】 ◆ユーザーグロース（顧客育成・定着ロイヤル化）の推進 ◆au PAY マーケットにおけるユーザーの購買行動を分析し、 　定着ロイヤル化につながるアクションの実行 ◆施策の効果分析をもとに、各部にて実行している施策へのコスト投下の配分を検討 ◆重点施策の実行推進と分析 ◆ユーザーグロースに資する施策の立案・実行およびその分析 【業務例】 ◆ユーザーグロース推進の為のクーポン、ポイント活用施策の設計、実行 ◆会員制度やCRMなど顧客育成プログラムを活用した購入ユーザーの引き上げ検討 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフイベントサポート制度 【育児休業・時短勤務】 ⼦どもが1歳になるまで、育児のために休業することができます。（2歳6ヶ⽉に達するまで延⻑が可能です）また、育児と仕事の両⽴のためにお⼦様が⼩学校3年⽣まで利⽤できる短時間勤務の制度も設けています。 【ベビーケア休暇】 配偶者が出産した際、年次有給休暇とは別に、出産予定⽇または出産⽇前後に5⽇間の有給休暇を取得することができます。 【結婚祝⾦・出産祝⾦】 本⼈が結婚した際、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。本⼈または配偶者が出産した際は、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。 ワークスタイル・各種制度 【ハイブリッドワーク制度】 リモートワークと出社を併用したハイブリッド勤務を実施しています。週1日以上の出社とし、部署によってルールがあればそちらに則った働き方をしています。 【デスク環境】 業務を円滑に⾏うため、PC（Windows/Mac）やモニター、業務⽤端末（iPhone）を会社から⽀給しています。 【KDDI持株会】 毎⽉給与から⾃⾝で設定した⼝数に応じて拠出され、KDDI株を購⼊する制度です。社員持株会の特典として10％の奨励⾦が上乗せされます。※⼊会は任意/1⼝1,000円から最⼤50,000円が拠出可能

暮らしのカタチをつくる auコマース＆ライフ株式会社は、 KDDIグループのeコマース事業領域の中核を担うべく2010年10月に誕生し、 総合ショッピングサイト「au PAY マーケット」と 「au PAY ふるさと納税」を中心とするサービスの提供をしています。 日々が「満たされる」マーケット。 誰でもたまる、つかえる、Pontaポイントで満たされる。 食や家電、ファッションなどあれこれ揃うから、生活が満たされる。 季節ごとのイベントや新しいお買い物体験にワクワク、 心まで満たされる。 豊かな暮らしにつながる場所を提供する。　 これがわたしたちが大切にしていることです。 更なる事業拡大と組織強化に向けた増員募集を行います au PAY ふるさと納税の事業推進を行っている部署にて 広告企画・営業、プロジェクト推進等に関わる業務をおまかせします。 一つの部署にて事業企画・マーケティング・自治体管理まで行っているため 幅広いご経験を積んでいただくことが可能です。 ≪具体的には≫ ■自治体向け広告の企画・営業推進 ■自治体・広告に関するプロジェクトの推進 ※将来的には開発を含めたプロジェクト推進もしていただく予定です ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフイベントサポート制度 【育児休業・時短勤務】 ⼦どもが1歳になるまで、育児のために休業することができます。（2歳6ヶ⽉に達するまで延⻑が可能です）また、育児と仕事の両⽴のためにお⼦様が⼩学校3年⽣まで利⽤できる短時間勤務の制度も設けています。 【ベビーケア休暇】 配偶者が出産した際、年次有給休暇とは別に、出産予定⽇または出産⽇前後に5⽇間の有給休暇を取得することができます。 【結婚祝⾦・出産祝⾦】 本⼈が結婚した際、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。本⼈または配偶者が出産した際は、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。 ワークスタイル・各種制度 【ハイブリッドワーク制度】 リモートワークと出社を併用したハイブリッド勤務を実施しています。週1日以上の出社とし、部署によってルールがあればそちらに則った働き方をしています。 【デスク環境】 業務を円滑に⾏うため、PC（Windows/Mac）やモニター、業務⽤端末（iPhone）を会社から⽀給しています。 【KDDI持株会】 毎⽉給与から⾃⾝で設定した⼝数に応じて拠出され、KDDI株を購⼊する制度です。社員持株会の特典として10％の奨励⾦が上乗せされます。※⼊会は任意/1⼝1,000円から最⼤50,000円が拠出可能

最先端のICTを活用した社会課題の解決を通じて みんなが驚く未来を創るソーシャルICTパイオニア 地域密着力と先進的ICTソリューションを活かし、 社会課題の解決に取り組む当社。 西日本エリアに30支店、全国200以上の拠点を持ち、 地域のお客様と連携しながら課題解決に努めています。 グループ会社が手がける国内最大級の 電子書籍配信サービス「コミックシーモア」や、 オープンイノベーション施設「QUINTBRIDGE」での 共創活動を通じ、新たな価値創造に挑戦しています。 さらに、4,000箇所を超える通信ビルや ネットワークを支える専門性の高い業務を通じ、 災害時にも通信を守り続ける使命を果たしています。 当社で、地域社会と未来を支える一員として、 あなたのキャリアを次のステージへ進めませんか？ ＜入社3年後の定着率97％＞ ◆残業月10.6時間＆年間休日126日 ◆在宅勤務制度、フレックスタイム制導入 ◆有給休暇取得率98％ 日本の人口減少、AI時代による省人化の時流に伴い、 デジタル庁先行で行政DXが活発化。 弊社としても行政DXソリューションの競争優位性を 獲得すべく、BPO（Business Process Outsourcing）の プロダクト・センタを新たに設立。 5年後・10年後にNTT西日本の収益基盤の柱となる ビジネスを確立すべく新規メンバーを募集いたします。 ≪業務概要≫ BPO市場において最先端テクノロジー （生成AI導入・オートメーションDX）を活用し、 End2End業務プロセスの高度化/自動化を実現して 新たなBPOモデルを構築します。 ≪業務詳細≫ ●市民/行政職員向けの新たなBPOセンタモデル設計及び構築 ●プロジェクト管理、及び、設計/構築プロセスにおけるステークホルダー調整 ＝＝＝ ※NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＝＝＝ 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の 希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、 下記業務に配属する場合があります。 ・企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング ・ICTソリューション提供に関わる業務 ・通信ネットワークの構築・運用・保守 ・設備投資戦略策定業務 ・アライアンスパートナーの開拓 ・新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・新規サービス開発、研究開発業務 など 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 このポジションでは地域の人口減少、労働力不足の社会課題に対して、NTT西日本グループとして中長期的な柱となる「新ビジネス」を創造し、課題解決にアプローチできます。そして次世代のリーダーとして、社長直下型プロジェクトを牽引し、活躍することが可能です。 就業環境について ＊有給消化取得率98%（年間発給数：20日） ＊平均残業時間月10.6時間 ＊入社3年後の定着率は97％ ＊平均勤続年数⇒男性24年/女性14年 ＊リモートワーク率：57%（部門により変動あり） ＊フレックスタイム制度の整備も推進

最先端のICTを活用した社会課題の解決を通じて みんなが驚く未来を創るソーシャルICTパイオニア 地域密着力と先進的ICTソリューションを活かし、 社会課題の解決に取り組む当社。 西日本エリアに30支店、全国200以上の拠点を持ち、 地域のお客様と連携しながら課題解決に努めています。 グループ会社が手がける国内最大級の 電子書籍配信サービス「コミックシーモア」や、 オープンイノベーション施設「QUINTBRIDGE」での 共創活動を通じ、新たな価値創造に挑戦しています。 さらに、4,000箇所を超える通信ビルや ネットワークを支える専門性の高い業務を通じ、 災害時にも通信を守り続ける使命を果たしています。 当社で、地域社会と未来を支える一員として、 あなたのキャリアを次のステージへ進めませんか？ ＜入社3年後の定着率97％＞ ◆残業月10.6時間＆年間休日126日 ◆在宅勤務制度、フレックスタイム制導入 ◆有給休暇取得率98％ 国内のデータセンタ市場は、 東京中心に関東圏の投資・建設が旺盛でしたが、 近年、大阪近郊の関西圏でもデータセンタ建設が 増加傾向にあり、ハイパースケーラ等の外資系企業との コンタクト機会も増加していることから、 データセンタ建設の工程やDCI（ケーブリング）等の 周辺ビジネスの業務に精通する人材を求めています。 ≪業務概要≫ キャリアズキャリアとして、通信キャリア等 （ハイパースケーラ含む）へのNTT西日本の アセットを活用したシェアリングビジネスの拡大 ≪業務詳細≫ ・ハイパースケーラ等への窓口開拓・新規案件形成等の営業活動 └データセンタ誘致 └データセンタ間ケーブリング ＝＝＝ ※NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＝＝＝ 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の 希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、 下記業務に配属する場合があります。 ・企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング ・ICTソリューション提供に関わる業務 ・通信ネットワークの構築・運用・保守 ・設備投資戦略策定業務 ・アライアンスパートナーの開拓 ・新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・新規サービス開発、研究開発業務 など 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 NTT西日本が保有する莫大なアセットやリソースを活用したダイナミックなビジネススキームを構築する経験を積むことができます。また、お客様要望によっては、NTTグループのリソースも活用することでグローバルな視点でのビジネススキーム構築を行うことが可能です。 就業環境について ＊有給消化取得率98%（年間発給数：20日） ＊平均残業時間月10.6時間 ＊入社3年後の定着率は97％ ＊平均勤続年数⇒男性24年/女性14年 ＊リモートワーク率：57%（部門により変動あり） ＊フレックスタイム制度の整備も推進

最先端のICTを活用した社会課題の解決を通じて みんなが驚く未来を創るソーシャルICTパイオニア 地域密着力と先進的ICTソリューションを活かし、 社会課題の解決に取り組む当社。 西日本エリアに30支店、全国200以上の拠点を持ち、 地域のお客様と連携しながら課題解決に努めています。 グループ会社が手がける国内最大級の 電子書籍配信サービス「コミックシーモア」や、 オープンイノベーション施設「QUINTBRIDGE」での 共創活動を通じ、新たな価値創造に挑戦しています。 さらに、4,000箇所を超える通信ビルや ネットワークを支える専門性の高い業務を通じ、 災害時にも通信を守り続ける使命を果たしています。 当社で、地域社会と未来を支える一員として、 あなたのキャリアを次のステージへ進めませんか？ ＜入社3年後の定着率97％＞ ◆残業月10.6時間＆年間休日126日 ◆在宅勤務制度、フレックスタイム制導入 ◆有給休暇取得率98％ 教育DXについてはNTT西日本の中期戦略の 重点分野となっており、直接大学様を アカウントしてNW、サーバ、クラウド、 アプリケーションなどの幅広い分野で 大学様の教育DX推進に向けたコンサルティングや ICTシステムやサービスの導入を行うための 即戦力人材の採用となります。 ≪業務概要≫ エンタービジネス市場の営業推進・営業 ≪業務詳細≫ 関西エリアの国立・私立大学へのビジネス営業（SI・クラウド） ・文教市場全体に対する中長期営業戦略及び個社別戦略の策定 ・個社別戦略に基づくソリューション営業活動の実践（案件創出・形成、情報提供） ・大学関係者との人脈形成 ・大学ビジネスの新たなビジネス創出（ICTパートナーモデル等） 　NTT⇒大学⇒学生（BtoUtoC型）の流れでのビジネス創出（学生向け光ビジネスのビジネスモデルの策定） ＝＝＝ ※NTT西日本からNTTビジネスソリューションズへの在籍出向となります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＝＝＝ 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の 希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、 下記業務に配属する場合があります。 ・企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング ・ICTソリューション提供に関わる業務 ・通信ネットワークの構築・運用・保守 ・設備投資戦略策定業務 ・アライアンスパートナーの開拓 ・新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・新規サービス開発、研究開発業務 など 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 文教市場において、ICT技術を駆使したソリューションや先進的なクラウドサービスの提供により、大学等の経営課題である教育改革の更なる進展を支えると共に、地域社会の発展に貢献。顧客対応を通じて、新規ソリューションの企画や提案、構築、保守・運用など、一連の営業プロセスを経験することが可能であり、ソリューション営業としてのノウハウ、キャリアが実践として身につきます。 就業環境について ＊有給消化取得率98%（年間発給数：20日） ＊平均残業時間月10.6時間 ＊入社3年後の定着率は97％ ＊平均勤続年数⇒男性24年/女性14年 ＊リモートワーク率：57%（部門により変動あり） ＊フレックスタイム制度の整備も推進

"家族の行事"も"自分の予定"も大切にできる。 時間を味方にするカンタン受付業務を始めよう♪ ◆働き方の相談をしやすい！◆ 大阪営業所は13名の部署でほぼ全員が女性という環境。 働き方の相談がしやすく、有給取得率100％、 シフト制だからこそ実現する柔軟な働き方が魅力です。 子どもの急な発熱など予定外の休みにも対応できるため、 家庭との両立も安心です♪ ◆プライベートも大切にできる業務量◆ 月平均残業時間はわずか10時間程度。 適切な業務量のため、家庭や自分の時間など プライベートも大切にできます。 入社後は10年以上のベテラン社員が丁寧に指導するので、 PCの簡単な入力ができれば安心してスタート可能です◎ 当社で時間を大切にした働き方と 安定したキャリアを両立させませんか？ ◎資格や経験がなくても大丈夫！ ◎教育担当は頼れるベテランスタッフ（勤続10年以上） ◎ライフイベントを経ても、長く働き続けられる環境 ◎産休・育休の取得＆復職実績が多数 ◎シフトによって土日休みも可能 電話・メール対応を中心に来客対応や営業補助、 各種事務作業を幅広く担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆教習生募集に関する電話受付（発信・受信）および問い合わせ対応 ◆来客対応、受付業務全般 ◆メールやLINEでの連絡対応、情報共有 ◆資料作成・発送業務、データ入力などの事務作業 ◆営業スタッフの補助業務（書類準備・管理など） ◆その日の出勤人数に応じた業務振り分けによる効率的な業務遂行 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートします◎ 入社後は経験豊富な先輩社員がマンツーマンでしっかりサポート。教育担当は10年のベテラン社員が担当し、ライフスタイルに合わせたペースで丁寧に指導します。当社では事務経験がない方でも、基礎から丁寧に教える体制が整っているため、子育てでブランクがあった方なども安心してスタート可能。実際に、育児や家庭との両立を図りながら、様々なバックグラウンドを持つ社員も活躍中と、長く安定して働ける環境を求める方にぴったりです♪ 家庭と仕事を両立できる、あたたかな職場環境を用意 ＊大阪営業所は13名の部署でほぼ全員が女性 ＊平均年齢33歳 ＊子育て世代を含む20代から40代まで幅広い年齢層の社員 ＊服装・髪型・ネイル自由 長く働き続ける社員が多く、互いを尊重する穏やかな雰囲気が特徴です。同世代の先輩が多いため、育児の悩みや家庭との両立についても気軽に相談できる環境が整っています。女性が長く働き続けられる環境づくりに力を入れており、子育てや家庭の事情に合わせた柔軟な働き方ができるため、ライフステージが変化しても安心して続けられる職場です。

++◆オーダーメイドの産業機械を支える制御エンジニア！◆++ 当社の製品はすべて受注生産。 新幹線・航空機・人工衛星・自動車・スタジアムなど、 様々な業界向けの特殊加工機を手掛けています。 あなたには、これらの機械の電気制御設計、 ソフトウェア開発などの制御に関わる様々な分野の中から、 あなたがやりたい分野から挑戦してください。 +◆具体的には…◆+ ◇ 電気制御設計（部品選定～設計・導入・試運転） ◇ 制御ソフトの開発・システムカスタマイズ ◇ お客様との仕様打ち合わせ・操作指導 ◇ スキル次第で社内業務システム開発も担当可能！ +◆お仕事のポイント◆+ ◇ 受注生産だから、毎回違うオリジナル機械の設計に挑戦！ ◇ 数千万円～数億円規模の機械を手掛けるダイナミックなやりがい！ ◇ 国内外のクライアントと関わる機会も豊富！ +◆社内の雰囲気◆+ エンジニア同士で意見を交わしながら、最適な設計を追求する環境。 機械好き・技術好きが集まる職場で、 互いに学び合いながらスキルアップできます。 「世界に通用する機械を、自分の手で生み出したい！」 「他にはない特別な産業機械を手掛けたい！」 「自分のスキルを磨き、世界に役立てたい！」 そんな想いを持つ方、ぜひ一緒に働きましょう！ 【手がける商品・サービス】 当社が手掛けるのは、新幹線・航空機・人工衛星・自動車・スタジアム・住宅などの部材加工に使用される産業機械です。すべて受注生産で、お客様の要望に合わせたオーダーメイド設計を行っています。 ● 加工対象：木材・合成樹脂・軽金属・カーボン・石膏など ● 提供範囲：設計・開発・導入・アフターサポートまで一貫対応 国内外の企業から高い評価を受ける、唯一無二の機械を生み出しています。 《業務範囲》 新幹線・航空機・人工衛星・自動車・スタジアムなど、幅広い業界向けの特殊加工機を開発・製造している当社。あなたには、電気制御設計・ソフトウェア開発などの制御に関わる分野の中から、得意分野・興味がある分野から担当していただきます。 《具体的な業務範囲》 ●電気制御設計（PLC・ラダー回路設計） ・電気部品の選定、回路設計、制御盤設計 　※電気ラダー製作に特化も可 　※ソフトが得意な人は、主にプログラミングなどソフト関係に特化も可 ・機械動作制御に関わる設計・開発・試運転調整 ・制御装置の導入やシステム最適化 ●制御ソフト開発・システムカスタマイズ ・プログラムの作成、制御システムの構築 ・各種センサーやモーターのプログラミング・制御 ・顧客の要望に応じたソフトウェアの改良・カスタマイズ ●顧客対応・仕様打ち合わせ ・クライアントとの要件定義、仕様決定 ・設計の提案、技術的なアドバイス ・納品後の操作指導やトラブルシューティング ●スキル次第で社内業務システム開発も担当可能！ ・社内の生産管理システムや工程管理システムの開発・運用 ・業務効率化のための新システムの設計・構築 《当社の特徴＞ ◎業界のリーディングカンパニーとして安定感バツグン ◎数千万円～数億円規模の産業機械に携わるスケールの大きさ！ ◎国内外のクライアントと直接関わりながら最先端の技術に触れられる <注目ポイント1> オーダーメイド機械の制御設計に挑戦！ 業界を牽引し続けリーディングカンパニーである当社。 当社の産業機械はすべて受注生産。 新幹線・航空機・人工衛星・自動車など、 多彩な業界向けの特殊加工機を“ゼロから設計・開発”しています。 >>注目ポイント！<< ● オリジナルの機械を生み出せるやりがい！ ● 数千万円～数億円規模のプロジェクトに関われる！ ● PLC・ラダー回路設計の経験を存分に活かせる！ また、社内には機械設計・製造・資材調達・営業など 各分野のプロが揃い、チームで協力しながら 開発を進める環境。経験者はもちろん、 新しい技術を学びたい方も大歓迎です。 他社では創り出せないモノも当社では出来るのでは？など ご紹介も多く、あなたの技術で、唯一無二の機械を生み出しませんか？ <注目ポイント2> 国内外で活躍する産業機械を開発！ 当社の産業機械は、 日本国内だけでなくアメリカ・ヨーロッパ・アジア諸国など 世界60ヶ国で導入実績があります。 お客様のニーズに合わせたオーダーメイドの加工機を開発し、 高い技術力で業界をリードしています。 >>注目ポイント！<< ● 世界的なプロジェクトに関わるチャンス！ ● 新幹線・航空機・人工衛星などの加工機を開発！ ● 受注生産だからこそ、毎回異なる機械を設計！ 電気制御設計やPLCプログラムの経験を活かしつつ、 新たな分野の技術にも挑戦できる環境です。 「グローバルに活躍したい方」 「最先端の技術に触れたい方」 「スキルを磨きたい方」 全てを叶える環境が整っています！ ぜひ、新たなキャリアを当社で迎えましょう。 【入社後の成長サポート】 入社後は、経験やスキルに応じた研修を実施。 電気回路やPLCラダー、制御ソフトの基礎を学び、 先輩のサポートを受けながら実際の業務に慣れていきます。 最初は簡単な設計やプログラム修正からスタートし、 徐々に担当範囲を広げるため、 未経験の分野でも安心です。 また、社内には経験豊富なエンジニアが多数在籍し、 疑問点はすぐに相談できる環境。 技術講習や勉強会も定期的に開催されており、 新しい技術を学ぶ機会も豊富です。 さらに、「こんな技術を学びたい」といった希望も歓迎！ 挑戦を後押しする社風が根付いているため、 自らの意欲次第でスキルアップの幅は無限に広がります。

◆◇ 航空機・新幹線・人工衛星などの加工機設計 ◇◆ 当社が手掛けるのは、産業用部材の加工機。 【完全オーダーメイド】のため、一つとして同じ機械はありません！ あなたには、これらの機械設計業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎ 仕様打ち合わせ・設計会議への参加 ◎ 機械設計（図面作成、部品リスト・資料作成） ◎ 試作・完成後の状態確認、調整・修正など ◆◇ 受注生産だからこそ味わえる醍醐味 ◇◆ 「決まった製品を繰り返し作る」仕事ではなく、 【ゼロから新しい機械を生み出す】ことが求められます。 世界に一つだけの機械を設計し、 モノづくりの醍醐味を存分に味わえます！ ◆◇ 数千万円～数億円規模の案件も！ ◇◆ 設計するのは、新幹線・航空機・人工衛星などの加工機。 特に新幹線用の機械は【40m超】の超大型サイズ！ 他では経験できないスケールの大きな設計に挑戦できます。 ◆◇ 裁量が大きく、1人で1台を担当することも ◇◆ 【ユニット単位の設計】から【1台丸ごとの設計】まで、 幅広く携われるのが魅力。 少数精鋭のチームだからこそ、 一人ひとりのアイデアが活かせる環境です。 ▶▶ 世界に誇れるモノづくりの現場で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◀◀ 【手がける商品・サービス】 当社が手掛けるのは、新幹線・航空機・人工衛星・自動車・スタジアム・住宅などの部材加工に使用される産業機械です。すべて受注生産で、お客様の要望に合わせたオーダーメイド設計を行っています。 ● 加工対象：木材・合成樹脂・軽金属・カーボン・石膏など ● 提供範囲：設計・開発・導入・アフターサポートまで一貫対応 国内外の企業から高い評価を受ける、唯一無二の機械を生み出しています。 《業務範囲》 ◆ 仕様打ち合わせ・設計会議 ◆ 機械設計（図面作成・部品リスト作成・資料作成） ◆ 試作機の調整・完成後の状態確認・修正 《取り扱い機械の例》 ◎ 航空機・新幹線・人工衛星などの加工機 ◎ 有名スタジアムや一般住宅の部材加工機 ◎ 数千万円～数億円規模の特殊産業機械 など 《当社の強み：【受注生産】であること》 同じ製品を大量に作るのではなく、 お客様ごとに異なるニーズに対応した【オーダーメイド設計】を行います。 そのため、【ゼロから新しい機械を生み出す】ことも多く、 設計者としてのスキルアップに最適な環境です！ 《当社の強み：大規模機械の設計に挑戦》 設計する機械は新幹線の加工機なら【40m超】、 航空機や人工衛星向けの機械など、 大型のものが中心。 他では経験できないスケールの設計を手掛けられます。 《当社の強み：実務未経験でも安心》 「設計の仕事に挑戦したい」 「学生時代に機械工学を学んでいた」という方も歓迎！ 入社後は先輩がサポートするため、 実務未経験の方でも安心して成長できます。 《当社の強み：技術力が評価される企業》 当社の技術力は業界内で高く評価され、 業界のリーディングカンパニーとして 競合他社からも紹介を受けることがあるほど。 安定したニーズに支えられ、今後もさらなる成長を目指しています。 <注目ポイント1> 設計者の夢を叶える！巨大機械の設計に挑戦◎ 当社では、新幹線・航空機・人工衛星などの加工機をオーダーメイドで設計。 特に新幹線の加工機は【40m超】の巨大サイズ！ 数千万円～数億円規模の機械を手掛ける機会も多く、 設計者としてスケールの大きな仕事に挑戦できます。 さらに、【1人で1台丸ごと設計】することも可能。 裁量の大きさが魅力です。 また、受注生産だからこそ 【ゼロから新しい機械を生み出す】ことも珍しくありません。 お客様の要望をもとに、 前例のない機械の設計にチャレンジできる環境です。 「決まった製品の設計」ではなく、 「オリジナルの機械を生み出す」ことにやりがいを感じる方には最適！ 世界レベルのモノづくりに携わり、 設計者としてのスキルを存分に発揮しませんか？ <注目ポイント2> 実務未経験から挑戦できる！手厚いサポート体制 「機械設計に興味がある」 「学生時代に学んだ知識を活かしたい」そんな方を歓迎！ 実務経験がなくても、入社後は先輩社員がしっかりサポート。 設計の基礎から学び、少しずつ業務を任せてもらえる環境なので、 安心して成長できます。また、完全オーダーメイドの機械づくりだからこそ、 【前例のない設計】にも挑戦でき、 スキルアップのチャンスが豊富！ 実務未経験から設計者としてのキャリアを築きませんか？ さらに、当社では【若手のチャレンジを応援】する社風が根付いており、 新しいアイデアをどんどん発信できる環境です。 少数精鋭のチームだからこそ、 「自分の意見が設計に反映される」実感を得られるのも魅力のひとつ。 実務未経験でも安心してスタートでき、 着実に成長できる環境で、新しいキャリアを築いてみませんか？ 【入社後の成長サポート】 ●充実のOJT研修 ・入社後は、経験豊富な先輩がマンツーマンで指導 ・まずは当社の産業機械について知ることからスタート ●段階的な成長プラン ・最初は図面作成や部品リスト作成などの補助業務から ・慣れてきたら、小規模なユニット設計を担当 ・最終的には、⼤型機械の設計を⼀貫して手掛けられるエンジニアへ ●安心のフォロー体制 ・「もう任せられる」と判断するまでは、しっかりサポート ・疑問があれば、いつでも先輩に質問OK ●キャリアアップのチャンスも豊富 ・実績を積めば、大規模プロジェクトのリーダーに抜擢 ・管理職やスペシャリストなど、自分に合った道を選べる

＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ 事業所パーパス「化学の力で生活・社会を支え、社会を変える」のもと、生産設備の安全・安定・安心操業に設備管理の面から貢献する。具体的活動としては、生産設備の保全（計画から実施・評価まで）、設備改善、新規設備新設の実施。 ＜業務概要＞ 川崎事業所におけるアンモニア、苛性ソーダ等の基礎化学品、半導体用ガス、発電所等の生産設備の機械担当として業務をお任せいたします。川崎事業所の工務部ではプラント設備の建設～設備保全までご担当いただきます。メインとしては保全業務となります。 ＜業務詳細＞ (1)設備保全・・設備の安全安定運転、維持活動 　・保全活動の計画立案（月次、年次、中長期） 　・定期的な設備点検による健全性確認、評価 　・不具合部分の原因解析、設備改善 　・設備の状態監視（劣化診断、余寿命診断） (2)プラント建設・・新設および既存設備の更新 　・エンジニアリング業務（設計・施工管理　等） (3)設備の廃棄および再利用の調査・検討 (4)関連事業所への技術支援 ＜保全業務に関する詳細内容＞ 川崎事業所内にある静機器（塔・槽・熱交換器）・動機器（回転機・電動機）の保全活動をPDCAに沿って行っていただきます。 また保全業務で得た知見を活かし、壊れにくい設備とするための設計へと繋げ、業務の幅を広げることができます。

＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ 事業所パーパス「化学の力で生活・社会を支え、社会を変える」のもと、生産設備の安全・安定・安心操業に設備管理の面から貢献する。具体的活動としては、生産設備の保全（計画から実施・評価まで）、設備改善、新規設備新設の実施。 ＜業務概要＞ 川崎事業所におけるアンモニア、苛性ソーダ等の基礎化学品、半導体用ガス、発電所等の生産設備の機械担当として業務をお任せいたします。川崎事業所の工務部ではプラント設備の建設～設備保全までご担当いただきます。メインとしては保全業務となります。 ＜業務詳細＞ (1)設備保全・・設備の安全安定運転、維持活動 　・保全活動の計画立案（月次、年次、中長期） 　・定期的な設備点検による健全性確認、評価 　・不具合部分の原因解析、設備改善 　・設備の状態監視（劣化診断、余寿命診断） (2)プラント建設・・新設および既存設備の更新 　・エンジニアリング業務（設計・施工管理　等） (3)設備の廃棄および再利用の調査・検討 (4)関連事業所への技術支援 ＜保全業務に関する詳細内容＞ 川崎事業所内にある静機器（塔・槽・熱交換器）・動機器（回転機・電動機）の保全活動をPDCAに沿って行っていただきます。 また保全業務で得た知見を活かし、壊れにくい設備とするための設計へと繋げ、業務の幅を広げることができます。

＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ 事業所パーパス「化学の力で生活・社会を支え、社会を変える」のもと、生産設備の安全・安定・安心操業に設備管理の面から貢献する。具体的活動としては、生産設備の保全（計画から実施・評価まで）、設備改善、新規設備新設の実施。 ＜業務概要＞ 川崎事業所におけるアンモニア、苛性ソーダ等の基礎化学品、半導体用ガス、発電所等の生産設備の機械担当として業務をお任せいたします。川崎事業所の工務部ではプラント設備の建設～設備保全までご担当いただきます。メインとしては保全業務となります。 ＜業務詳細＞ (1)設備保全・・設備の安全安定運転、維持活動 　・保全活動の計画立案（月次、年次、中長期） 　・定期的な設備点検による健全性確認、評価 　・不具合部分の原因解析、設備改善 　・設備の状態監視（劣化診断、余寿命診断） (2)プラント建設・・新設および既存設備の更新 　・エンジニアリング業務（設計・施工管理　等） (3)設備の廃棄および再利用の調査・検討 (4)関連事業所への技術支援 ＜保全業務に関する詳細内容＞ 川崎事業所内にある静機器（塔・槽・熱交換器）・動機器（回転機・電動機）の保全活動をPDCAに沿って行っていただきます。 また保全業務で得た知見を活かし、壊れにくい設備とするための設計へと繋げ、業務の幅を広げることができます。

各種工作機械を使用して、金属の精密切削・研削加工、穴あけをしていただきます。 【製品について】当社製品は、φ0.050程度ののごく小さな穴が多数あいているノズルで、化学材料から化学繊維を作る工程の中で使用されます。 【工場で使用している主な工作機械】 ・縦型マシニングセンター18台・NCフライス盤5台 ・NC放電加工機7台・ポインチング加工機2台・自動リーマ加工機 ・卓上旋盤4台・卓上ボール盤4台・放電加工機4台 【当社商品】基本的には全て日本で生産しており、世界でも非常に高い技 術力を誇っております。世界シェアトップの商品も多いです。 【社風について】 離職率が低く、安定して働ける環境です。 少数精鋭のため、早いキャリアアップができる環境です。 【通勤方法】 車通勤可能です。（ガソリン代支給） 【日本ノズルについて】 近年需要が高まっている、化学繊維製造用ノズルのトップメーカーとして、常に柔軟な姿勢で、研究開発を積み重ねてきました。化学繊維製造の際には欠かせないノズルで、日本では、三菱レイヨン、東レ、帝人等の大手繊維メーカー、海外もアメリカ、EU諸国、インド、中国の繊維メーカーと、国内外でお取引があります。UNIQLOのヒートテックの繊維製造の際にも、当社のノズルが使用されています。 土曜出勤2～3回あり。 案件によるが、夜勤が発生することもある。 ※応募時、履歴書への写真貼付（スーツ・ネクタイ着用）が必須となります

工場における生産管理業務全般をお任せいたします。 将来的に適性に応じて、資材調達や工場全体の管理を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・受注に基づく生産計画立案、納期回答管理 ・生産計画に基づく原材料、副資材等の調達管理、生産指示・進捗管理 ・納期に基づく出荷管理、在庫管理 ・生産管理システムの活用管理（社内基幹システム）

熱処理加工の機械オペレーター 自動車などに使われる金属部品の熱処理や表面処理を行う工場で、機械オペレーターをお任せします。 【具体的には】 ・部品を機械にセット ・1200℃の釜への投入（機械操作） ・プログラムの設定・調整（機械操作） ・油を使った急冷作業（機械操作） これらの処理により、金属部品の強度や耐久性が向上します！ 専門知識は必要ありません。先輩社員が丁寧に業務をお伝えするので、安心してスタートできますよ。 ＜ヨコタアカデミーについて＞ 自分らしい人生やキャリアを歩むための教養を身につけ、 さらに自身の価値を高めるスキルを働きながら習得できます。 〇ヨコタで目指せるキャリア エンジニア(IT/開発/設計/生産技術/建築) 大型トラックドライバー 現場管理者(本社内勤スタッフ) 溶接作業者 〇キャリア形成支援 担当者との面談でどの職種に進んでいきたいか、 二人三脚で学びの方向性を定めます。 方向性が決まれば目標設定を行い、伴走して キャリアアップ後まで継続的なキャリア形成をサポートします。 〇専門技術の習得 あなたのキャリア志向に合わせて、 講師によるセミナーやWEB での座学を通じ キャリアアップに必要なスキルを習得できます。 また、今の職場でさらに活躍するための資格取得も支援しています！

フォークリフトを使った金属製品の運搬作業 アルミニウム合金を製造する工場で、フォークリフトを使った運搬・出荷作業をお任せします。 【具体的には】 ・リフトでの材料の運搬 ・出荷伝票の確認 ・出荷数に応じた仕分け作業 ・出荷製品の運搬 ・製品の在庫管理 など フォークリフトの資格や経験がない方は、まずは台車や専用車を使った構内物流の作業からスタートできます。 ＜ヨコタアカデミーについて＞ 自分らしい人生やキャリアを歩むための教養を身につけ、 さらに自身の価値を高めるスキルを働きながら習得できます。 〇ヨコタで目指せるキャリア エンジニア(IT/開発/設計/生産技術/建築) 大型トラックドライバー 現場管理者(本社内勤スタッフ) 溶接作業者 〇キャリア形成支援 担当者との面談でどの職種に進んでいきたいか、 二人三脚で学びの方向性を定めます。 方向性が決まれば目標設定を行い、伴走して キャリアアップ後まで継続的なキャリア形成をサポートします。 〇専門技術の習得 あなたのキャリア志向に合わせて、 講師によるセミナーやWEB での座学を通じ キャリアアップに必要なスキルを習得できます。 また、今の職場でさらに活躍するための資格取得も支援しています！

【オープニングスタッフ】 新しくオープンする店舗の接客スタッフの募集です。 新店の経験は滅多にできることではありません！ このチャンスを逃すと経験できないかも・・・ ◎未経験OK◎ まずはレジからスタート！ レジを覚えてから接客になります オープンまでは違う店舗での研修になります！ 家電製品のご案内スタッフ すべての商品を覚える必要はありません！ 冷蔵庫、洗濯機、TV、PC、オーディオ、カメラ 職場見学後に配属フロアが決定！ 配属フロアの商品をご案内できるように覚えていけばオッケーです ご来店されたお客様のニーズをしっかり聞き、お客様に合わせた商品のご案内をお願いします。 ジョブローテーションもＯＫ！ ＧＨＢでは携帯販売、コールセンター、スーパー、軽作業等のお仕事をしております。 経験、希望を考慮しジョブローテーションをしていきます！

工業用自動計量機メーカーでの 製造スタッフ募集！ ／ あなたの手で、ものづくりの 醍醐味を味わいませんか？ ＼ 「自分の手で形にする仕事がしたい」 「ものづくりに興味がある」 という方、大歓迎！ 未経験からでもしっかり技術を 身につけられる環境が整っています。 自動計量機の製造に関わる 製缶工の業務をお任せします。 ▼ 具体的な作業の流れ (1)平モノの板などの材料を集める (2)再加工が必要な部材 （鉄・ステンレス）の切断・ 　穴あけ・曲げ加工 (3)溶接、仕上げ加工 未経験の方でも、やる気さえあれば 独り立ちできるまでイチから 丁寧にお教えします！ 少しでもご興味があれば 是非一度見学にお越しください。 【LINE公式始めました！】 求人に関するご相談や ご不明点もすぐにお答えします 是非お気軽にご連絡ください！ お友だち追加はコチラから↓ LINE ID：@014mvemw 【Instagramも要チェック！】 クロテックの社長が更新中！ 求人情報だけでなく、 役立つお仕事情報や 美味しそうなグルメ紹介も 盛りだくさん ぜひ「 kurotec.saiyou 」で 検索してみてください！

金属切断加工の機械オペレーター 鉄鋼やアルミを、専用の機械を使って切断する作業をお任せします。 【具体的には】 ・専用の機械を使い、金属を指定の長さや本数に切断 ・形状や数量に応じて2～3台の機械を使い分け ・製品の出荷準備 ・加工前の材料の受け入れ、管理 まずは簡単な業務からお任せします。経験豊富な先輩のサポートがあるので、安心してお仕事を始められますよ。 ＜ヨコタアカデミーについて＞ 自分らしい人生やキャリアを歩むための教養を身につけ、 さらに自身の価値を高めるスキルを働きながら習得できます。 〇ヨコタで目指せるキャリア エンジニア(IT/開発/設計/生産技術/建築) 大型トラックドライバー 現場管理者(本社内勤スタッフ) 溶接作業者 〇キャリア形成支援 担当者との面談でどの職種に進んでいきたいか、 二人三脚で学びの方向性を定めます。 方向性が決まれば目標設定を行い、伴走して キャリアアップ後まで継続的なキャリア形成をサポートします。 〇専門技術の習得 あなたのキャリア志向に合わせて、 講師によるセミナーやWEB での座学を通じ キャリアアップに必要なスキルを習得できます。 また、今の職場でさらに活躍するための資格取得も支援しています！