【三菱電機グループの強固な事業基盤◆夜勤・転勤無し◆充実の研修体制◆年休124日・完全週休二日制（土日祝）◆賞与年2回】 ■概要： 創業以来培ってきたマイクロ波・ミリ波技術・高周波誘導加熱技術（IH）を活かした電子・通信機器・パワエレ機器の分野で、様々な製品・サーピスを提供している当社にて、パワエレ機器の品質管理に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・パワエレ機器（高周波電源）の試験調整、及び工程間検査、完成検査。 ・パワエレ機器（高周波電源）の出張据付作業（社内で完成したものを発送し、お客様の工場で再組立、再確認までをお任せします）。 ■はたらき方： 残業月20H程／完全週休二日制（土日祝） 夜勤・転勤無し ■出張について： 《国内出張》 ・頻度：お客様からの要望に応じて、随時全国出張が発生いたします。 ・期間：2日〜3日 《海外出張》 ・頻度：1年に1〜2回程、アジア圏内への出張が発生いたします。 ・期間：2日〜3日 ※休日や祝日に発生する可能性もございます。 ※海外出張では日本人が駐在しておりますので、英語力は必要ございません。 ■組織構成： 配属部署は30名程、20代〜60代の幅広い年齢層で構成されております。 ■会社の特徴： 【2事業体制の安定性】 ◎当社は電子・通信機器と産業IH機器の大きく2つを柱に事業展開しております。売り上げの2／3を占める電子・通信機器分野では業界の中でも高いシェア率を誇り、放射線装置に組み込むマイクロ波給電系部品や、親会社の三菱電機のプロジェクト化している人工衛星にも多くの製品を収めています。 ◎パワエレ分野は設備投資の波に乗り今後の伸びが期待される分野であり、注力事業です。自動車業界や食品業界に引き合いも多く、安定的に事業展開できると見込まれます。 【三菱電機グループによる安定性】 ◎当社は三菱電機の完全子会社であり、親会社からの受注も安定的に受けている状況です。特に三菱電機が人工衛星を製作する際のマイクロ波製品については基本的に同社が製造を請け負っております。 ◎三菱電機の宇宙プロジェクトは今後も成長が見込まれるため、並行して同社製品の売り上げも伸長すること予想されます。親会社の福利厚生も一部利用可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：70名 （0歳児：10名、1歳児：12名、2歳児：12名、3歳児：12名、4歳児：12名、5歳児：12名） 【おすすめポイント】 ・賞与年3回、計3.5か月分支給！ ・手当充実！ ・完全週休二日制。 ・JR久大本線「古国府駅」徒歩3分！ ・車通勤可（無料駐車場完備）

＼営業チームのマネージャー候補／ 住宅の外壁塗装や屋根リフォームをする 将輝建工で営業スタッフ育成をお任せします！ 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■チームの管理やサポート ■新人研修、営業に同行してアドバイス ■営業の戦略立案と実行 など 【業界不問！建築知識はなくてOK】 商品の知識や商談の流れなど 同行等を通じてしっかり研修サポートします 慣れてきたらチームを牽引する マネジメントをお願いしていきます！ 【勤務地】 リメイクハウス 香川県綾歌郡宇多津町東分384 ■坂出ICから車約3分 ■坂出丸亀バイパス/国道11号沿い ※車通勤OK 管理職も完全週休2日制です！ 【働きやすい×高収入を両立】 ■管理職もしっかり完全週休2日制 ■GWや夏休みの大型連休あり ■150万円の実績がある高インセンティブ ■平均年収580万円＋成果で給与上限なし ■18時半定時で残業ほぼなし 【初めまして将輝（まさき）建工です】 外壁塗装＆雨漏り＆屋根リフォームで 「ひとつでも多くの笑顔つくり」を目標に 香川、愛媛県で4支店を展開しています！ 【ちょっと先輩のあなたへ】 理不尽な指導やノルマは一切ありません 成長に伴い新入社員が多い会社なので 営業の先輩としてアドバイスをお願いします 成果に応じて年収800万円も狙えます！

週休3日、週休4日が選択できる！自分らしく働ける介護ワーク！ 「ライブの日は絶対休みたい！」 「子どもの学校行事には必ず参加したい」 そんな想いを"わがまま"だと諦めていませんか? 当社なら、全部叶えられます。 **◆選べる3つの働き方** 完全週休2日/週休3日/週休4日から選択OK！ 時間や曜日の固定も可能です。 **◆9割が未経験スタート** 「介護って大変そう…」そう思われがちですが、 先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心してスタートできます。 推し活も、家族との時間も、自分の趣味も。 どれも諦めず、全部大切にできる。 それが私たちの介護ワークです。 あなたらしい働き方で、誰かの笑顔を支える仕事を始めませんか? ＜利用者様の生活をサポート／オープニングメンバー＞★未経験者＆正社員デビュー大歓迎！★100種類以上の研修＆メンター制度でサポート★あなたの人柄を重視した採用です★資格取得サポート＆手当あり 利用者様の生活のサポートをおまかせ！先輩のアシスタント業務と事務をメインに担当します。 【具体的には…】 ◆書類作成・管理 ◆データ入力 ◆身の回りのサポート（身支度や食事のサポートなど） ◆レクリエーションの企画・運営サポート メインとなる作業は、先輩社員が担当し、そのアシスタント業務をお任せいたします。 そのため、大きな責任やプレッシャーを感じることなく働けます！ ＜★成長 × 働きやすさ！選ばれ続けるその理由は…！？＞ 仕事ももちろん大切ですが、そのためには、 「しっかりとプライベートも大切に。」 ◎完全週休2日制 ◎残業月平均4h ◎転勤なし（U・Iターン歓迎） ◎女性の産育休取得率100％ など、 社員が笑顔で働けるように環境作りをした結果… 「ホワイト企業認定最上位のプラチナ」& 「健康経営優良法人」を受賞！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験者でも安心してスタートできる手厚い研修あり！ 先輩がフォローするので、未経験の方も 安心してスタート！ 徐々に仕事に慣れていきましょう★ ＼相談しやすい環境♪／ 不安や疑問があっても相談しやすいのは、 未経験からスタートした社員が多いだけでなく、 友達採用のFIDIA SOLUTIONSならでは◎ 相手の気持ちに寄り添える人が、 とっても多いんです！ 数字では測れない、人の心に寄り添う喜びがここに♪ 利用者様から「ありがとう」と言われた時の感動は、何物にも代えがたい経験です。この仕事は、人の人生に寄り添い、支える尊い仕事。日々の小さな関わりが、利用者様の笑顔につながります。 ＼やりがいを感じたという先輩の声をご紹介！／ ★レクリエーションを企画して、皆さんが楽しそうに参加してくれた時は本当に嬉しかったです！（26歳/女性） ★自分のケアで利用者様の状態が良くなった時は、この仕事を選んで良かったと実感します♪（29歳/女性） ★家族の方からの感謝の言葉に、やりがいを感じます◎（31歳/女性） 弊社では、「誰かの役に立てている」という実感を持ちながら働けるはずです。未経験からでも、人の役に立ちたい気持ちがあれば大丈夫！あなたの優しさを仕事にしませんか？

／ 「工場って大変そう…」そのイメージ、 当社が変えてみせます！ ＼ 「自分にできるかな？」「職場の雰囲気は？」 未経験からのチャレンジは、不安がつきもの。 ここでは、皆さんのギモンにQ&A形式でお答えします！ 【Q1】どんなものを作るの？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 血管の治療などに使われる「カテーテル」という医療機器です。人の命に関わる大切な製品なので、大きなやりがいを感じられますよ。 【Q2】どんなところで働くの？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大手医療機器メーカーのテルモ社の工場内で、当社の社員として勤務します。富士山の麓でのびのびとした生活がおくれます。 【Q3】本当に未経験でも大丈夫？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ もちろんです！入社後5日間の研修に加え、現場では先輩がマンツーマンでサポート。「見て覚えろ」なんてことは絶対にありません。独り立ちまで2～3ヶ月。じっくり成長できる環境です。 【Q4】お休みはちゃんと取れる？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ はい！年間休日は129日、完全週休2日制（土日）です。GWや夏休み、年末年始は長期連休になるので、旅行や趣味の時間もたっぷり確保できます。 【Q5】お金の心配があるんだけど… ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 新生活を始めるあなたのために、入社祝金20万円をご用意！さらに、家電・Wi-Fi付きの寮や引越費用のサポート、週払い制度もあります。お金の心配なく、仕事に集中できますよ。

◆年収800万円以上可能！施工管理経験者歓迎／年間休日120日／完全週休二日制（土日祝）／転勤なし◆ ＼施工管理の経験を活かして、高収入を目指したい方へ／ ・電気施工管理の知識と経験を活かし、年収1,000万円以上を目指せます。多くの施工管理者が高収入を実現しています。 ・働きやすさを重視し、年間休日は120日、完全週休二日制（土日祝）を導入。 ・自社設計・自社施工体制で、お客様の利益最大化を目指した自由度の高い建築が可能です。 ■業務内容： 当社が提供するRC造アパート・マンションなどの電気施工管理業務を担当します。 ■具体的な仕事内容： ・営業が建築請負で受注した物件の電気工事・空調衛生（管工事）施工管理全般（作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し） ・建築予算の組み立て ・コストダウンや業容拡大のための業者・職人の開拓 ・協力業者からの見積もりチェック ■プロジェクト事例（RC造）： ・マンション、ビル、ホテル等 ・延床面積1000平方メートル〜9000平方メートル ・予算規模3〜30億円 ■魅力・特徴： ◎自社設計・自社施工体制：お客様の利益最大化に向けて、「用地仕入〜設計・施工〜販売〜管理」を一気通貫で行う体制で他社との差別化を実現。 ◎待遇アップの実現：20代〜50代まで幅広い年齢層が在籍し、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。転職で収入アップや待遇改善を実現しています。 ＜年収例：1,300万円（入社1年目 50代前半）、1,086万円（入社4年目 30代後半）、836万円（入社1年目 20代後半）＞ ◎施工管理業務に集中できる環境：IT化・ペーパーレス化を推進して業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上しています（自宅から直行・直帰も可能）。社内の風通しも良く、積極的な意見提案が歓迎される環境です。オーナー様の利益最大化に向けて全ての部門が協力し合い、チームプレーを大切にしています。 ◎労務管理の徹底：固定残業時間45時間/月を超えないよう調整しており、超過の場合は別途残業手当を支給します。年間休日120日、完全週休二日制（土日祝）で、休日出勤時は振替休日を取得できます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆年収800万円以上可能！施工管理経験者歓迎／年間休日120日／完全週休二日制（土日祝）／転勤なし◆ ＼施工管理の経験を活かして、高収入を目指したい方へ／ ・RC造建築施工管理の知識と経験を活かし、年収1,000万円以上を目指せます。多くの施工管理者が高収入を実現しています。 ・働きやすさを重視し、年間休日は120日、完全週休二日制（土日祝）を導入。 ・自社設計・自社施工体制で、お客様の利益最大化を目指した自由度の高い建築が可能です。 ■業務内容： 当社が提供するRC造アパート・マンションなどの建築施工管理業務を担当します。 ■具体的な仕事内容： ・営業が建築請負で受注した物件の施工管理全般（作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し） ・建築予算の組み立て ・コストダウンや業容拡大のための業者・職人の開拓 ・協力業者からの見積もりチェック ■プロジェクト事例（RC造）： ・マンション、ビル、ホテル等 ・延床面積1000平方メートル〜9000平方メートル ・予算規模3〜30億円 ■魅力・特徴： ◎自社設計・自社施工体制：お客様の利益最大化に向けて、「用地仕入〜設計・施工〜販売〜管理」を一気通貫で行う体制で他社との差別化を実現。 ◎待遇アップの実現：20代〜50代まで幅広い年齢層が在籍し、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。転職で収入アップや待遇改善を実現しています。 ＜年収例：1,300万円（入社1年目 50代前半）、1,086万円（入社4年目 30代後半）、836万円（入社1年目 20代後半）＞ ◎施工管理業務に集中できる環境：IT化・ペーパーレス化を推進して業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上しています（自宅から直行・直帰も可能）。社内の風通しも良く、積極的な意見提案が歓迎される環境です。オーナー様の利益最大化に向けて全ての部門が協力し合い、チームプレーを大切にしています。 ◎労務管理の徹底：固定残業時間45時間/月を超えないよう調整しており、超過の場合は別途残業手当を支給します。年間休日120日、完全週休二日制（土日祝）で、休日出勤時は振替休日を取得できます。 変更の範囲：本文参照

正社員/調布市/駅チカ　 ★残業ほぼなし完全週休2日制の正社員★ ◎アクセス 晃華学園バス停より3分！ つつじヶ丘・柴崎駅から徒歩圏内 自然と親しむ里山保育・自然保育！ 定員60名の認可保育園で、 正社員保育士のお仕事です♪ 【 お仕事内容 】 ・0歳〜5歳の保育補お仕事 ・保護者対応 ・保育に関する書類の作成 ・清掃など また、幼児クラスも職員さんは2名いるので 職員体制も手厚くです♪ 嬉しい給食アリ★

【仕事内容】 送迎 身体介護 生活援助 オープン3年以内 介護職員業務全般 【PR・職場情報】 スタッフ募集！！　社会保険完備◎完全週休2日制！ワークライフバランスを大切にしながら働けます 【求人の特徴】 紹介先施設名：きりんのあくびデイサービスこみのわ 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【ニチイキッズ次郎丸保育園】/保育士 ＼＼　正社員の保育教諭さん募集中です　／／ ★ニチイキッズ次郎丸★ 保育業務全般をお任せします◎ 一クラス10名程度です。 ★おすすめポイント★ ・完全週休二日制 ・持ち帰りの仕事なし！ ・賞与年3回☆☆☆ ・休憩別室です！ ・書類関係はICTを導入しているので負担軽減に努めています 幅広い年代の先生が在籍しています！ 一度見学に行ってみませんか？♪ 【ニチイキッズ次郎丸保育園】/保育士 【ニチイキッズ次郎丸保育園】/保育士

【仕事内容】 ●完全週休2日制、残業少なめ、賞与4ヶ月以上と待遇の良さが魅力です☆ ●教育制度（1年間のプリセプター）やサポートが充実しているので、未経験・ブランクのある方も安心してご勤務いただけます◎ ●名鉄犬山線「中小田井駅」より徒歩3分とアクセス抜群！マイカー通勤もOKなので、通勤もラクラク♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ●1日に4～5件程度、利用者さまのご自宅へ訪問してのバイタルチェック・健康管理・服薬管理・医療処置等の看護業務や日常生活の支援等をお任せいたします。 ●都営大江戸線「牛込柳町駅」から徒歩3分と通勤しやすい立地です◎ ●土日祝日固定休みの完全週休2日制！日勤帯のみの勤務なので、プライベートの時間を大切にしながらご勤務いただけます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ●研修体制が整っているので、ブランクのある方も安心して勤務することができます！ ●完全週休2日制（水曜午後・木日）をはじめ、夏季・年未年始の休暇制度を設けており、従業員のための休憩室も完備！充実して働きやすい環境を整えています。 ●残業は月平均3時間とほとんどないので、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめ！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 オープン3年以内 住宅型有料老人ホームにおいての訪問介護 訪問介護事業所併設です 【PR・職場情報】 令和２年２月１日オープン！未経験の方も歓迎♪完全週休2日制◎認知症ケアについて学べる施設で働きませんか？ 【求人の特徴】 紹介先施設名：お年寄りの宿　おいでん！ 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

月収28万円以上の高給与！ 日勤のみ、完全週休2日制で働きやすさも抜群◎ 駅から徒歩5分で通勤も便利です★ 未経験の方も歓迎♪ 学会参加制度などがあり、スキルアップも目指せる環境です！ 眼科クリニックでの看護業務全般 □診療、オペの補助 □採血、点滴 □資材管理 □オペの器械出し 【職場情報】 ■医師：1～2診体制 ■平均外来数：約40~60名/日 ■オペ件数：月に100件程度 ※木曜～日曜日にオペを行っています 【アクセス】 大阪メトロ谷町線 東梅田駅から徒歩3分

〜年間休日126日・完全週休2日制・残業時間10時間！ワークライフバランス◎〜 ■概要 PCのセットアップやネットワーク設定、お預かりしたPC、インフラ機器の在庫管理などをご担当いただきます。企業のIT環境を裏から支える仕事です。 ■詳細 入社直後はPCセットアップやソフトウェアインストール、ネットワーク設定など、社内でPCのキッティング（おおよそ1日当たり2,3〜10台程度）をお任せします。 研修を行いながら2〜3か月後には社内でエンドユーザーや受託先のエンジニアとの折衝、OA端末の運用保守を担当。PCセットアップや検品、在庫管理などを行います。 ■仕事の流れ （1）お客様よりPC撤去の連絡が入り、現物が届きます。 （2）電源、起動確認、外観チェックなどを実施。修理が必要な際はメーカーに修理手配します。 （3）当社在庫にて管理を行います。 （4）送付依頼が来ましたら、PCキッティングを実施し送付します。 ■組織構成： 3名：50代1名、30代2名 同じに職場には20代〜50代まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■会社の魅力 「お客様の縁の下の力持ち」を目指し、ICT機器に関するワンストップサービスを提供する「株式会社ジャルク」。 現場で培った豊富な経験とノウハウ、そして社員一人ひとりの「人間力」を活かした親身 なサポート力が強みです。 風通しの良い社風の中で、のびのびと活躍してください！ また土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は126日を確保。残業は月0〜10時間程度とほとんどないため、オンオフのメリハリをつけてプライベートを充実できます！ また、産休・育休は希望するすべての社員が取得しており、日中対応の託児所も完備！安心して長く活躍できる環境が整っています。 ■求める人物像 ・コツコツとした業務が得意な方 ・正確に作業を進められる方 ・安定した環境で腰を据えて活躍したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・アットホームで働きやすい環境を求めている方 変更の範囲：会社の定める業務

【ニチイキッズ栄生保育園】/保育士 保育士/正社員/小規模園 年間休日121日/マイカー通勤OK ニチイキッズ栄生保育室は 定員18名の小規模保育園です。 アットホームな雰囲気を 大切にしている園で 正社員保育士の求人です！ 【おすすめPOINT】 ・定員18名なので 　子どもと近い距離で 　保育ができます♪ ・年間休日121日以上♪ ・完全週休2日制♪ ・賞与年2回あり♪ ・残業ほぼなし♪ （書類や制作物は業務内に 　時間をとっています） アクセス：名鉄名古屋本線《栄生駅》徒歩3分 【ニチイキッズ栄生保育園】/保育士 【ニチイキッズ栄生保育園】/保育士

＼正社員・月給25万円可／ 廿日市市大野にある保育園♪ 定員70名の小さな保育園です★ ・月給25万円可 ・賞与3ヵ月あり ・残業は月1-2時間程度♪ 【仕事内容】 ・朝の受け入れ ・保育活動 ・午睡の対応 ・保護者対応など 【勤務時間】 7時〜19時の間で8時間勤務 ・7時30分〜16時30分 ・8時30分〜17時30分 ・9時30分〜18時30分 ※18時30分〜19時は時間外手当支給♪ 【勤務日数】 月〜土曜日のうち週5日 ※完全週休2日制です★ 年間休日120日以上の職場です◎

◎年商500億〜1兆円規模の大企業様に向けた国産ERPパッケージの提案 ◎導入社数1,900社以上、TBSホールディングス様やWOWOW様等とお取引 ◎週3リモート×転勤なし×完全週休二日制（土日祝）×残業20h程度 ■業務内容： ※既存顧客への営業がほとんどになります※ ・プロモーションやマーケティング活動を通じた新規案件の獲得 ・顧客対応／初期訪問 ・コンサルティング会社やSIベンダーとのパートナーアライアンスの構築 ・パートナー企業への支援活動（テーマ別セミナーの企画、来場者フォロー、案件獲得に向けたコンペ対応） ■取引実績： 年商500億円以上の超大手企業となります。 TBSホールディングス様、昭和シェル石油様、竹中工務店様、WOWOW様等 ■補足： ・案件対応期間：2〜3か月〜数年単位 ・営業方法：反響営業が中心 ・対応するパートナー数：10社程度 ・ノルマ：なし ・出張：全国（月1.2回程度※日帰りがほとんどです） ■組織構成：セールス＆マーケティング部 ・人数：16名 ・内訳：マーケティング３名／パートナーセールス10名／営業支援3名 ・部門の平均年齢：34.7歳 ・男女比：男性40％、女性60％ ■働き方： ・年休120日：完全週休二日制（土日祝） ・残業20h程度 ・週3リモート可能 ・時差出勤OK：7：00〜10：30の間での時間差出勤 ・転勤なし ・副業OK ・有給消化率73％ ・定着率◎：出戻りする方も！ ・育産休取得率／復帰率100％ ■評価： 評価は個人個人にの等級に割り振られている役割行動に対する評価と、個人業績の2軸にて行います。個人業績評価が年2回の賞与額に直結し、自分の「頑張り」が目に見えて還元される仕組みです。 ■キャリアコース： マネジメントコースとプロフェッショナルコースの2つを用意しています。 上司や人事との面談でご自身の志向に合うキャリアを選んでいただけます。 また、セールス職ではなく他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

／ 他のドライバーと一味違う、シモハナ物流の強み３選！ ＼ 日本の平均よりも多く休める職場です。 年間休日119日＋5日以上の有給を必ず取得する制度なので、実質年休120日以上がお休み 月9~10日の休みで完全週休2日制とほぼ同じ！ 安心できる収入面 「月収40万円以上可能」「毎年3～5％の昇給」「賞与年3回」など、給与の安定も魅力。1分単位で支給される残業代、役職手当や深夜手当など、福利厚生も充実しています！ 豊富なキャリアステップ 営業所の増加に伴い、管理職のポジションも急増中。ドライバーから所長、統括所長も目指せます。 希望次第で、早期からのキャリアアップはもちろん、管理職や本部スタッフなどへのキャリアチェンジも可能です。 ＜お任せするお仕事＞ 毎日決まったルートへの配送を担当。住み慣れた街の大手コンビニエンスストアやスーパー、飲食チェーン店へ食品を配送します。 6～8名のチームで連携して動くので、困りごとがあればすぐに相談可能。研修期間中は必ず先輩が横にいるので、慣れるまでは1人にさせません！ 【研修の流れ】 ▼3日～2週間ほどの座学研修 身だしなみやあいさつなどの基本から仕事の流れをイチから学びます。 ▼トラックでの運転練習 最初は先輩が運転するトラックに同乗。配送ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを学んでいきましょう。 ▼1ヶ月後 実務スタート！ ～全国203名のドライバー経験者が指導～ 全員が外部研修・選考をクリアした精鋭で、2021年設立の安全研修センターには教習所出身者や警察OBも在籍。 教育体制の充実ぶりはテレビ番組でも紹介され、業界内で高評価を得ています。

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／ 他のドライバーと一味違う、シモハナ物流の強み３選！ ＼ 日本の平均よりも多く休める職場です。 年間休日119日＋5日以上の有給を必ず取得する制度なので、実質年休120日以上がお休み 月9~10日の休みで完全週休2日制とほぼ同じ！ 安心できる収入面 「月収40万円以上可能」「毎年3～5％の昇給」「賞与年3回」など、給与の安定も魅力。1分単位で支給される残業代、役職手当や深夜手当など、福利厚生も充実しています！ 豊富なキャリアステップ 営業所の増加に伴い、管理職のポジションも急増中。ドライバーから所長、統括所長も目指せます。 希望次第で、早期からのキャリアアップはもちろん、管理職や本部スタッフなどへのキャリアチェンジも可能です。 ＜お任せするお仕事＞ 毎日決まったルートへの配送を担当。住み慣れた街の大手コンビニエンスストアやスーパー、飲食チェーン店へ食品を配送します。 6～8名のチームで連携して動くので、困りごとがあればすぐに相談可能。研修期間中は必ず先輩が横にいるので、慣れるまでは1人にさせません！ 【研修の流れ】 ▼3日～2週間ほどの座学研修 身だしなみやあいさつなどの基本から仕事の流れをイチから学びます。 ▼トラックでの運転練習 最初は先輩が運転するトラックに同乗。配送ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを学んでいきましょう。 ▼1ヶ月後 実務スタート！ ～全国203名のドライバー経験者が指導～ 全員が外部研修・選考をクリアした精鋭で、2021年設立の安全研修センターには教習所出身者や警察OBも在籍。 教育体制の充実ぶりはテレビ番組でも紹介され、業界内で高評価を得ています。

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