カヤックボンドが注力している 大規模アプリケーション開発案件において、 PMまたはPLとして、 クライアント・チームメンバ含む 管理・推進をお任せします。 具体的には ・全開発ラインの各種管理／調整（進捗、人員、課題解決など） ・お客様、関係各社とのコミュニケーション ・その他プロジェクト全体に関わる共通ルール化など 【入社後は】 はじめは一つの開発ラインをご担当いただき、 複数ある開発ラインの全体の プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 お客様の要望に沿って、 要件整理・要件定義を行い、 フェイズ毎のスコープの定義から 携わっていただきます。 各フェイズの進行管理並びに、 リリースに向けてプロジェクト推進を実行！ 案件に慣れ次第PLのサポートなどもして頂きつつ、 状況を見て人員調整などもお任せ致します。 【プロジェクト例】 ■1,300万人ユーザーの電子決済アプリ大規模開発案件 ■SaaSシステム新規開発 ■大手製造業向け販売管理システム運用・保守業務 ■某アルバイト求人サイト向け基幹システムの大規模改修 ■DXパッケージの新規開発 【注目ポイント】 ★モダン技術を経験できます！ ★転勤なし！ ★年収UP可能！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【意思決定のスピード感をもって裁量⾼く開発】 開発の進め⽅や⽅針はチームで決定します。技術選定からお任せいただくことや、クライアント様と直接会話をしながら要件をつくっていくことで、裁量⾼く開発を進めています。リーダー、メンバー関わらず、チームで相談しながらクライアント様にベストなご提案できる機会が多くあり、やりがいを感じていただけます。 <注目ポイント2> 【成長サポート】エンジニアのための教育支援制度が多数！ ■社内勉強会 月1回エンジニア向けの社内勉強会を開催。 オンラインで気軽に参加でき、 有識者から知見を得ることができます。 ■LT会 グループ合同LT会と、カヤックボンドのLT会があります。 トークテーマごとに一人5分の発表をします。 業務にまつわる知見共有や、 発表者について知ることができる 人気のイベントです。 ■図書委員会 当社エンジニアスペシャリスト厳選のおすすめ図書を貸出中。 特に参考になるポイントには付箋を貼ってくれることも！ その他にも… ■資格取得支援制度 ■書籍購入制度 ■セミナー支援制度 ■e-ラーニング利用制度 ■練習用サーバー貸与制度　など 12種類の学習支援を実施しています！

★1｜約4000社を超えるエンドユーザーの声を聞き企画 ★2｜リリース後の反響からアジャイル/スクラム開発で機能改修 ★3｜現在24歳のエンジニアも企画から参画中 運送業界向けの総合業務管理システム『運SOUL』の開発プロジェクトに参画していただきます。 バックエンド、フロントエンドなどの開発領域、企画や実装など幅広いフェーズのうち、まずはできるところからスタート。ゆくゆくは上流へステップアップすることもできます。 ＜あなたの開発が業界に光を差す＞ 未だIT化が浸透しておらず、Excelで管理している企業が多い運送業界。『運SOUL』はこうした課題点を解決へ導くために誕生しました。いわばあなたの開発が業務効率化、削減に繋がり、業界に光を差すとも言えるのです。 ＼『運SOUL』が求められる理由／ ★圧倒的な機能数 他サービスとの違いは圧倒的な機能数です。「『運SOUL』を開けば全てが解決する」「全ての機能を実装したら、業界で必要とされていたサービスが不必要になるかも」と謳われています。 ★エンドユーザーの声、代表の知見が活きる 代表は元ドライバー。様々な事業を展開していることもあり、“本当に求められるDXツール”の知見があります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ‥新規開発・実装の例‥ ◇車輛管理機能について └100台を1分程度で登録できる機能を開発 ◇車検証情報における自動更新機能について └車検更新時にも情報が自動更新される機能を開発 ◇ETCデータの自動取り込み機能について └ETC利用サービスのログイン情報を登録することで、ETCデータを自動で取り込める機能を開発　など ‥『運SOUL』の機能を一部ご紹介！‥ ★人材管理｜給与計算における外部ソフトとの連携（給与奉行など） ★車両管理｜燃費や走行距離とドライバーを結び付け、ドライバーの癖を数値化。指導材料に活用します。 ★配送管理｜各車の最適な走行ルートより配車シミュレーションをし、配車をサポート。 ★会計管理｜運SOUL内に保有するデータを会計管理と連携。決算書を簡単に作成しバックヤードコストを削減します。 【言語】PHP/TypeScript/React 【FW】Laravel 【DB】MySQL 【OS】Linux/Windows 【サーバ】AWS 【開発手順】アジャイル/スクラム開発 【コミュニケーションツール】Redmine/LINEWORKS <注目ポイント1> 未完成なサービス『運SOUL』。完成まで導く開発を手掛ける。 勤怠管理、求人管理、金融情報管理など様々な機能を揃えているサービスですが、まだ完成しているわけではありません。例えば車検証の管理1つにしても「スキャンによる登録ではなく、車台番号と車両番号の入力のみでできるようにしよう」とニーズによる新機能の開発は続きます。特に運送業界では「IT化を進めたい気持ちはあるけど操作できるかが不安」という方も多く、ドラッグ&ドロップだけで登録できるように調整するといった工夫も不可欠です。 サービスの最終地点は「運送業界におけるニーズが全て集まったシステム」を創るということです。ご入社後は是非、新システム案並びに機能改修案などアイデアを教えてください！あなたの声がサービス完成の糸口になります。 <注目ポイント2> より開発に夢中になれる！働きやすい環境づくりに注力しています 年間休日128日と多いのが特徴です。そのうち土日や祝日を除き、会社付与の休日をいつにするか管理部で毎年決定しています。自社サービスによりコミットしてほしいからこそ、メリハリのある働き方ができるよう制度を整えています。開発チームのマネジメントも「休みはしっかりとろう」というスタンスなので有給も取得しやすく安心です。繁忙期は少し忙しくなりますが、制度を活用してリフレッシュの時間も楽しみましょう！

1｜ITが行き届いていない運送業界に革新をもたらす自社サービス『運SOUL』 2｜約4000程度の運送企業の声を基に企画から開始 3｜アジャイル/スクラム開発で機能改修を実施 当社が手掛ける運送業界向けの総合業務管理システム『運SOUL』の開発プロジェクトに参画していただきます。バックエンド、フロントエンドなど適性に合わせてお任せします。 ━━ 『運SOUL』の特徴 ━━ Excelやホワイトボードで車輛・人材等を管理している企業が多く、ITシステムが行き届いていない運送業界。業務削減、効率化を促進すべく誕生したのが当社の『運SOUL』です。業界における長年の課題である“人手不足による過労”“整備コストの削減”などを解決できるよう、新規機能の追加や既存機能の改修を都度行っています。 ◆人材管理・車両管理などのサービスが1つとなった集合プラットフォームです。圧倒的な機能数で多くの場面で活用されています。「『運SOUL』を開けば全てが解決する」サービスを目指しています。 ◆約4000社の運送企業の声を基に機能を実装中です。サービスが完成すれば「業界で当たり前としていた機能が不必要になる」と謳われる、新トータルソリューションパッケージです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ＜新規開発・実装の例＞ ◇車輛管理機能について └100台を1分程度で登録できる機能を開発 ◇車検証情報における自動更新機能について └車検更新時にも情報が自動更新される機能を開発 ◇ETCデータの自動取り込み機能について └ETC利用サービスのログイン情報を登録することで、ETCデータを自動で取り込める機能を開発　など ＜『運SOUL』の機能を一部ご紹介＞ ◆人材管理｜給与計算における外部ソフトとの連携（給与奉行など） ◆車両管理｜燃費や走行距離とドライバーを結び付け、ドライバーの癖を数値化。指導材料に活用します。 ◆配送管理｜各車の最適な走行ルートより配車シミュレーションをし、配車をサポート。 ◆会計管理｜運SOUL内に保有するデータを会計管理と連携。決算書を簡単に作成しバックヤードコストを削減します。 【言語】PHP/TypeScript/React 【FW】Laravel 【DB】MySQL 【OS】Linux/Windows 【サーバ】AWS 【開発手順】アジャイル/スクラム開発 【コミュニケーションツール】Redmine/LINEWORKS <注目ポイント1> 人材管理・会計管理etc.全て1つの場所で開発しています。 「人材管理の開発はAチームで」「車両管理はB企業が担当」とチーム又は企業で分担するのが主流のフローでしょう。しかし私達は人材管理から会計管理まで、多岐に渡る開発を全て1つのチームで担当しています。そのため、システム別の多彩な技術を同時にキャッチアップすることが可能です。例えば、ETCデータの自動取り込み機能やリース車両の管理の金融管理機能まで、幅広い知見と経験を手にすることができます。通常では回数を重ねて初めて得られる知識や技術が、当社なら一度でモノにできるのです。培ってきたスキルに加え、もう一歩深くエンジニアとしての市場価値を磨き上げられる環境があります。 <注目ポイント2> より開発に夢中になれる！働きやすい環境づくりに注力しています 自社サービスの開発によりコミットしてほしいからこそ、メリハリのある働き方ができるよう整えています。年間休日は128日と多めです。そのうち土日や祝日を除き、会社付与の休日をいつにするか管理部で毎年決定しています。開発チームのマネージャーも「休みはしっかりとろう」というスタンスのため、＋αで有給も取得しやすい環境です。リリースのタイミングや本腰を入れる期間は多少忙しくなりますが、その分リフレッシュする時間もしっかり確保できます！

『AVACOM』をはじめとする自社サービスの サーバーサイド開発や自社サービスのバックエンド処理・解析にコミットいただきます。 【具体的には…】 ■goを用いたGraphQL もしくは gRPC でのAPI作成 ■アバターリモート接客サービス・生成AIを利用した 　自社アプリケーションのデータベース設計 ■その他新規事業の設計・開発　など 【CEO　石黒氏について】 人間酷似型（アンドロイド）ロボット研究の第一人者。 自分そっくりのロボットが代わりに海外で講演を行うなど世界を舞台に活躍しており、 現在は大阪・関西万博のテーマ事業プロデューサーとして50年後の未来を体験してもらえるパビリオンの準備を行っている。 【COO/西口氏について】 大阪大学の学部と大学院でテクノロジーとアートをかけ合わせたロボット演劇の研究や、AI対話システムの研究を行い2017年に日本テレビ入社。 2018年にはM&Aや新規事業を行う社長室に異動し、バーチャルYouTuber事業を立ち上げ。2021年AVITA株式会社を設立し、COOに就任。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■AVACOM ChatGPTなどAI連携や少人数で複数拠点を対応することで、接客の効率化・コスト削減・人手不足解消・売上アップを実現するアバター接客サービス。また、心理的・体力的な負担を軽減し、場所や年齢、障がいなどの制約なく、人々の多様な働き方を叶える主力サービス。 ■アバトレ 営業研修、新人研修、マネジメント研修等のコミュニケーション研修に最適化しているアバターAIロープレ支援サービス。 ▼導入実績▼ ■ローソンで『AVACOM』を導入！ ⇒アバター活用で誰もが活躍できる人にやさしいコンビニの実現へ。 ■銀行のWebサイト内お問合せ窓口（FAQ・チャットボット）等で『AVACOM』を活用。 ⇒お客様の問題解決に繋がり満足度が向上！ ■国内最大級保険選びサイト「保険市場」に導入。 ⇒アバターのアポ獲得率が2倍に！アバターの方が話しやすいとの声も多数。 【フロントエンド】React, Next.js, TypeScript, Vitest, Storybook, Biome, GraphQL, Firebase 【バックエンド】Go, gRPC, GraphQL 【インフラ】Terraform, AWS, Google Cloud, Azure, Cloudflare 【開発利用サービス】GitHub, SkyWay, HeyGen, Sentry, Findy Team+ 【コミュニケーションツール】Slack, Notion, Google Workspace <注目ポイント1> 大手企業と取引多数！自社サービスを一緒に育てていきましょう！ 自社サービス『AVACOM』は、ローソン、サントリー、TOPPANなどなど設立間もないながらもすでに大手企業を筆頭に数々の導入事例実績を持っています。世界的にも先進的な取り組みが注目され、国内外のテレビ、新聞などでも多数取り上げられている当社は、今後はグローバル展開を予定。自社サービスのダイナミックな影響力や様々なビジネスシーンで活用される姿を間近で感じながら、日々やりがいを感じられるポジションです。優秀な仲間と刺激を受けながら、切磋琢磨できる環境でエンジニアとしてはもちろん、ビジネスパーソンとしても成長できる舞台が当社にはあります。 <注目ポイント2> 自由度の高い柔軟な環境のもと働けます！ ■年間休日120日＆完全週休2日制（土日祝） ■週2～3回はリモートOK ■子供の都合や通院による時差出勤＆早退OK ■有給取得奨励/希望通りに有給取得可能 など、オンオフのメリハリを大事にした働き方を実現できます！

『AVACOM』をはじめとする自社サービスの 品質水準の維持・向上に向けたテスト業務にコミットいただきます。 今後は新規サービスやアプリケーションも導入予定！ 幅広いサービステスト業務にチャレンジいただけます。 ≪具体的には≫ ■自社のWebアプリケーションのソフトウェアテスト ■品質保証の計画立案と実行 ■テストケースの作成および実行を通じて、製品の品質向上 ■E2Eテストの環境を構築・運用したテスト効率化　など 【CEO　石黒氏について】 人間酷似型（アンドロイド）ロボット研究の第一人者。 自分そっくりのロボットが代わりに海外で講演を行うなど世界を舞台に活躍しており、 現在は大阪・関西万博のテーマ事業プロデューサーとして50年後の未来を体験してもらえるパビリオンの準備を行っている。 【COO/西口氏について】 大阪大学の学部と大学院でテクノロジーとアートをかけ合わせたロボット演劇の研究や、AI対話システムの研究を行い2017年に日本テレビ入社。 2018年にはM&Aや新規事業を行う社長室に異動し、バーチャルYouTuber事業を立ち上げ。2021年AVITA株式会社を設立し、COOに就任。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■AVACOM ChatGPTなどAI連携や少人数で複数拠点を対応することで、接客の効率化・コスト削減・人手不足解消・売上アップを実現するアバター接客サービス。また、心理的・体力的な負担を軽減し、場所や年齢、障がいなどの制約なく、人々の多様な働き方を叶える主力サービス。 ■アバトレ 営業研修、新人研修、マネジメント研修等のコミュニケーション研修に最適化しているアバターAIロープレ支援サービス。 ▼導入実績▼ ■ローソンで『AVACOM』を導入！ ⇒アバター活用で誰もが活躍できる人にやさしいコンビニの実現へ。 ■銀行のWebサイト内お問合せ窓口（FAQ・チャットボット）等で『AVACOM』を活用。 ⇒お客様の問題解決に繋がり満足度が向上！ ■国内最大級保険選びサイト「保険市場」に導入。 ⇒アバターのアポ獲得率が2倍に！アバターの方が話しやすいとの声も多数。 【フロントエンド】React, Next.js, TypeScript, Vitest, Storybook, Biome, GraphQL, Firebase 【バックエンド】Go, gRPC, GraphQL 【インフラ】Terraform, AWS, Google Cloud, Azure, Cloudflare 【開発利用サービス】GitHub, SkyWay, HeyGen, Sentry, Findy Team+ 【コミュニケーションツール】Slack, Notion, Google Workspace <注目ポイント1> 国内外で注目を集める自社サービスを育てていきませんか？ ローソン、パソナグループ、長谷工コーポレーション、東日本旅客鉄道など大手企業を筆頭に導入事例を有する自社サービス『AVACOM』。今後のグローバル展開に向けて、更なる自社サービスの品質維持は欠かせない業務。自社サービスのダイナミックな影響力や様々なビジネスシーンで活用される姿を間近で感じながら、日々やりがいを感じられるポジションです。自身の成長と会社の成長を共に体感しながら、自己研鑽いただけますよ。 <注目ポイント2> ワーク・ライフ・バランスも整えられる働き方が可能◎ ■年間休日120日＆完全週休2日制（土日祝） ■週2～3回はリモートOK ■子供の都合や通院による時差出勤＆早退OK ■有給取得奨励/希望通りに有給取得可能 など自由度の高い環境の中で、あなたのパフォーマンスを最大限発揮いただけます！

【具体的な仕事内容】 ■GitHub Actions を主に利用したCI/CDのシステムの構築・運用 ■k6等を利用した自社のWebアプリケーションのパフォーマンスの可視化, 分析, 改善 ■各種ミドルウェアの性能評価と改善 ■セキュリティの担保 ■データ分析を行うためのログ収集・分析基盤の構築 ■E2Eシステムの導入・改善 【CEO　石黒氏について】 人間酷似型（アンドロイド）ロボット研究の第一人者。 自分そっくりのロボットが代わりに海外で講演を行うなど世界を舞台に活躍しており、 現在は大阪・関西万博のテーマ事業プロデューサーとして50年後の未来を体験してもらえるパビリオンの準備を行っている。 【COO/西口氏について】 大阪大学の学部と大学院でテクノロジーとアートをかけ合わせたロボット演劇の研究や、AI対話システムの研究を行い2017年に日本テレビ入社。 2018年にはM&Aや新規事業を行う社長室に異動し、バーチャルYouTuber事業を立ち上げ。2021年AVITA株式会社を設立し、COOに就任。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■AVACOM ChatGPTなどAI連携や少人数で複数拠点を対応することで、接客の効率化・コスト削減・人手不足解消・売上アップを実現するアバター接客サービス。また、心理的・体力的な負担を軽減し、場所や年齢、障がいなどの制約なく、人々の多様な働き方を叶える主力サービス。 ■アバトレ 営業研修、新人研修、マネジメント研修等のコミュニケーション研修に最適化しているアバターAIロープレ支援サービス。 ▼導入実績▼ ■ローソンで『AVACOM』を導入！ ⇒アバター活用で誰もが活躍できる人にやさしいコンビニの実現へ。 ■銀行のWebサイト内お問合せ窓口（FAQ・チャットボット）等で『AVACOM』を活用。 ⇒お客様の問題解決に繋がり満足度が向上！ ■国内最大級保険選びサイト「保険市場」に導入。 ⇒アバターのアポ獲得率が2倍に！アバターの方が話しやすいとの声も多数。 【フロントエンド】React, Next.js, TypeScript, Vitest, Storybook, Biome, GraphQL, Firebase 【バックエンド】Go, gRPC, GraphQL 【インフラ】Terraform, AWS, Google Cloud, Azure, Cloudflare 【開発利用サービス】GitHub, SkyWay, HeyGen, Sentry, Findy Team+ 【コミュニケーションツール】Slack, Notion, Google Workspace <注目ポイント1> ≪大手企業と多数取引≫自社サービスをよりブラッシュアップ 『AVACOM』はこれまでにローソン、パソナグループ、長谷工コーポレーション、東日本旅客鉄道など大手企業へ導入されました。業務を通じて、自社サービスのダイナミックな影響力や様々なビジネスシーンで活用される姿を間近で感じられるのは当社の社員だからこそ。今後はグローバル展開も視野に入れるなど成長フェーズにある当社。自身の成長が会社の成長にダイレクトにつながるやりがいを感じられるでしょう。 <注目ポイント2> ≪働きやすさ◎≫しっかり働き、しっかり休む。 ひとり一人が最大限パフォーマンスを発揮できるよう、 裁量が大きく自由度の高い柔軟な環境を整えています。 ≪例えば≫ ■年間休日120日＆完全週休2日制（土日祝） ■週2～3回はリモートOK ■子供の都合や通院による時差出勤＆早退OK ■有給取得奨励/希望通りに有給取得可能

官公庁や自治体、大手企業の大規模プロジェクトなど、常時50～60件程度のプロジェクトの中から、あなたに合った案件をお任せします。 【業務内容例】 ・アプリケーション動作のための環境設計 ・データベース（特にPostgresSQL）の設計、構築や、SQLを用いた操作 ・仮想基盤（vCenter、ESXiなど）の設計、構築 ・Linux、Windows環境の設計、構築　など ★AWS、DX、情報セキュリティなど、様々な分野の研修をご用意しています！外部研修についても、希望があれば会社が受講費用を補助。 今後はグループ内の人材育成企業ともタッグを組み、社員のスキルアップをグループ全体で支援していきます。そのため、「仕事の幅を広げて給与アップを目指したい」「希望の働き方を実現できるようにスキルを伸ばしたい」という方も歓迎します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆アプリケーション基盤構築（アプリ動作環境構築） ┗設計～環境構築、試験、アプリケーションの資材配備など ≪具体的な業務内容≫ ・Webアプリケーションを用いたシステムのアプリケーションの資材配備 ・アプリケーション動作のための環境設計 ・データベース（特にPostgresSQL）の設計、構築や、SQLを用いた操作 ・Linux環境でのコマンド操作、およびシェルスクリプトの設計、作成 ・Windowsバッチファイルの作成や、エクセルマクロを活用したツール作成 ◆インフラ構築（ミドルウェア導入） ┗基本設計～構築、試験 ≪具体的な業務内容≫ ・仮想基盤（vCenter、ESXiなど）の設計、構築 ・Linux、Windows環境の設計、構築 ・各種ミドルウェア(主にWebアプリケーションサーバ系(Interstageなど)、DB系(Postgres))の設計、構築、試験 <注目ポイント1> 長期プロジェクト多数。なじみのある環境で働けます。 官公庁や自治体など、社会インフラ系のシステムを多く手がけている当社。数千万人のユーザーがいるシステムなど、大規模かつ長期のプロジェクトも多くご用意しています。中には7～8年、一つの自治体プロジェクトに携わっている社員も。メンバーや構築環境など、なじみのある環境で安心して働けます。 <注目ポイント2> 【チーム参画】属人化しないプロジェクト運営だから働きやすい！ 業務が属人化しないよう、複数人でプロジェクトを担当します。そのため一人ひとりに負担が偏らず、働きやすいことが特徴です！ ★残業ほぼなし（月10h以内） ★育休取得実績あり（女性100%、男性75%） ★フレックス制度あり ★有休奨励日あり プライベートも楽しみながら、ゆったり自分のペースでエンジニアの仕事を楽しめます。 【入社後の成長サポート】 リスキリングができる充実の研修をご用意しています！ 【例えば…】 ★最新技術研修（生成AI、ローコード・ノーコード、データ利活用、AWS、DX、RPA等） ★情報セキュリティ研修 ★テスト技術・品質研修 ★運用・保守作業品質向上研修 ★リーダー研修 ★プロジェクトマネジメント研修 ★プロジェクト管理研修 ★コンプライアンス研修 ★e-ラーニング ★キャリアコンサルティング研修

自社システムや、ワールドホールディングスグループ企業のシステム開発・運用保守などをお任せします。 ＝当社について＝ 福岡本社を中心拠点に、グループ内の様々なシステムの開発や運用保守、導入等を手がけています。グループ内唯一のエンジニア集団として、現在はグループのDXを推進中。 最先端のクラウド環境でシステムを刷新するプロジェクトなども担当しています。 ★生成AI、DX、情報セキュリティなど、様々な分野の研修をご用意しています！外部研修についても、希望があれば会社が受講費用を補助。 今後はグループ内の人材育成企業ともタッグを組み、社員のスキルアップをグループ全体で支援していきます。そのため、「仕事の幅を広げて給与アップを目指したい」「希望の働き方を実現できるようにスキルを伸ばしたい」という方も歓迎します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 幅広い案件を通じて、自分のペースでスキルアップしていけます。 自社やグループ企業のシステムを一貫して手がけるため、開発やインフラ、セキュリティなど多様な領域のスキルを、自然と身につけることができます！もちろん、はじめはあなたのご経験のある業務をお任せしますので、次第に仕事の幅を広げていければ大丈夫。 ワールドホールディングスグループの幅広いプロジェクトをご用意しているため、経験が浅い方はヘルプデスクなどの業務から取り組むことも可能です。無理なくスキルアップしていけます！ <注目ポイント2> 【チーム参画】属人化しないプロジェクト運営だから働きやすい！ 業務が属人化しないよう、複数人でプロジェクトを担当します。そのため一人ひとりに負担が偏らず、働きやすいことが特徴です！ ★残業ほぼなし（月5h以内） ★育休取得実績あり（女性100%、男性75%） ★フレックス制度あり ★有休奨励日あり プライベートも楽しみながら、ゆったり自分のペースでエンジニアの仕事を楽しめます。 【入社後の成長サポート】 リスキリングができる充実の研修をご用意しています！ 【例えば…】 ★最新技術研修（生成AI、ローコード・ノーコード、データ利活用、AWS、DX、RPA等） ★情報セキュリティ研修 ★テスト技術・品質研修 ★運用・保守作業品質向上研修 ★リーダー研修 ★プロジェクトマネジメント研修 ★プロジェクト管理研修 ★コンプライアンス研修 ★e-ラーニング ★キャリアコンサルティング研修

【Webアプリ開発、Webサイト制作】 ■基本的にリモート勤務 ■80％が直請案件 ■要件定義、設計、開発、運用保守までを一貫して手がけています。 そのため、あなたのスキルや経験に合わせて業務をお任せできます！ ＜例えば、このような案件があります！＞ ■鉄道系お出かけ情報配信アプリ開発 ■エンタメ系コンテンツ作成Webアプリ開発 ■自社サービス、地域情報マップWebアプリ開発 詳細は下記＜開発環境・業務範囲＞欄をご覧ください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 —■鉄道系お出かけ情報配信アプリ開発 鉄道沿線のお出かけ情報を収集し、イベントやグルメ情報などを毎日定期配信するアプリです。ランキングを確認したり、お気に入り情報を保存したりできます。 [開発期間]：6ヶ月 [フェーズ]：企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守/運用 [開発環境]： サーバーサイド：PHP（WordPress）/MySQL フロントサイド：JavaScript（jQuery）、HTML、CSS [その他]：Slack、GitHub —■エンタメ系コンテンツ作成Webアプリ開発 某有名ブランドのキャラクターを使ったミニコンテンツが作れるアプリです。外部APIを利用したフロントサイドメインの開発です。 [開発期間]：6ヶ月 [フェーズ]：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守/運用 [開発環境]： サーバーサイド：PHP フロントサイド：JavaScript（Node.js）、HTML、CSS [その他]：Slack、GitHub ■自社サービス、地域情報マップWebアプリ開発 デザイン性のあるマップ上で地域情報やイベント情報が確認できるアプリです。 [開発期間]：8ヶ月 [フェーズ]：企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守/運用 [開発環境]： サーバーサイド：PHP（Laravel）/MySQL フロントサイド：Flutter [その他]：Slack、GitHub <注目ポイント1> ▼こんな風に仕事を進めています！▼ 現状、テレワークで仕事を行っており、コミュニケーションを取る際はSlackのチャットやTV電話を活用しています。タスクと進捗の共有は週1のMTGでも行っていますが、基本的にチームでの開発となるため、進捗はこまめにSlack上で共有しています。あなたには、入社後に何度か対面でコミュニケーションを取りつつ、順次テレワークへ移行していただく予定です。大きすぎない組織ということもあり、社内には助け合ったり、ラフにコミュニケーションを取ったりする風土が根付いています。転職で不安もあるかとは思いますが、すぐに居心地のよさを実感していただけるはずです！ <注目ポイント2> ▼自社サービス開発にも携われます！▼ 自社サービス開発を本格的にスタートし、2024年11月にはデジタルマップサービス『かるマップ』をローンチ。今後も機能面のブラッシュアップを継続していく予定です。 現場から「こういうものを作りたい」「こういった技術に挑戦したい」という声が上がれば、積極的に検討する社風。自社サービス開発への参画は受託開発とはまた異なる魅力があり、開発メンバーからも好評です。今後も新しいサービスの展開を予定しており、コアメンバーとして活躍するキャリアも描けます！ ★デジタルマップ『かるマップ』公式サイト https://d-calmap.com/

【Webサイトやスマホアプリのサーバーサイド開発】 ■基本的にリモート勤務 ■80％が直請け案件 ■仕様検討、設計、開発、運用保守までを一貫して手がけています。 そのため、あなたのスキルや経験に合わせて業務をお任せできます。 ＜例えば、このような案件があります！＞ ■自社サービス、Web／iOS・Androidアプリ開発 ■コンテンツ管理、配信システム開発 ■エンタメ系情報配信アプリ開発 詳細は下記＜開発環境・業務範囲＞欄をご覧ください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 —■自社サービス、Web／iOS・Androidアプリ開発 自社サービスとして展開しているカスタマイズ可能なデジタルマップのWeb、アプリ開発です。 企画〜開発までチームで制作しています。 ■自社サービス、Web／iOS・Androidアプリ開発 [開発期間]：8ヶ月 [フェーズ]：企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守/運用 [開発環境]：Amazon EC2、Amazon RDS、Amazon S3 フロントサイド：Flutter サーバーサイド：PHP（Laravel） [その他]：Slack、GitHub —■コンテンツ管理、配信システム開発 情報配信サービスのコンテンツ管理及び配信システムの開発業務です。 AWSのLambda、ECSを利用し、サーバーレスなシステムとすることで運用負荷を減らしています。 [開発期間]：6ヶ月 [フェーズ]：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守/運用 [開発環境]：Node.js/TypeScript/Java [その他]：Slack、GitHub、JIRA、Confluence —■エンタメ系情報配信アプリ開発 某有名ブランドの情報を配信するアプリ開発です。情報配信のコンテンツ制作も担当します。 [開発期間]：10ヶ月 [フェーズ]：企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守/運用 [開発環境]： アプリ：Java、Swift サーバーサイド：PHP/MySQL フロントサイド：JavaScript/jQuery、HTML、CSS [その他]：WordPress、Slack、GitHub <注目ポイント1> ▼こんな風に仕事を進めています！▼ 現状、テレワークで仕事を行っており、コミュニケーションを取る際はSlackのチャットやTV電話を活用しています。タスクと進捗の共有は週1のMTGでも行っていますが、基本的にチームでの開発となるため、進捗はこまめにSlack上で共有しています。あなたには、入社後に何度か対面でコミュニケーションを取りつつ、順次テレワークへ移行していただく予定です。大きすぎない組織ということもあり、社内には助け合ったり、ラフにコミュニケーションを取ったりする風土が根付いています。転職で不安もあるかとは思いますが、すぐに居心地のよさを実感していただけるはずです！ <注目ポイント2> ▼自社サービス開発もスタートしています！▼ 自社サービス開発を本格的にスタートし、2024年11月にはデジタルマップサービス『かるマップ』をローンチ。今後も機能面のブラッシュアップを継続していく予定です。 現場から「こういうものを作りたい」「こういった技術に挑戦したい」という声が上がれば、積極的に検討する社風。自社サービス開発への参画は受託開発とはまた異なる魅力があり、開発メンバーからも好評です。今後も新しいサービスの展開を予定しており、コアメンバーとして活躍するキャリアも描けます！ ★デジタルマップ『かるマップ』公式サイト https://d-calmap.com/

━…━…━…━…━…━…━ 2025年2月中までにご入社 いただける方を歓迎します！ ━…━…━…━…━…━…━ ※2025年3月以降入社も相談可 あなたには「一休.comふるさと納税」の 事業拡大に向けて新規開拓営業をお任せ！ ＜具体的には＞ 全国の自治体へサービスをご紹介し、 新規参画いただけるよう営業活動を 行っていただきます。 ◆キャリアアップをお考えの方 ◆新規営業スキルを身につけたい方 …に最適な環境が整っています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「一休.comふるさと納税」とは？ 宿泊施設の割引クーポンを返礼品として選べる宿特化型のふるさと納税サイトです。2022年のスタート以来、毎年取扱高を順調に伸ばしており、このたび更に多くのユーザーにお使いいただけるよう取扱範囲を拡大することとなりました。 ■一休.comのふるさと納税 https://furusato.ikyu.com/ <注目ポイント2> このポジションの魅力は？ 日本一の宿泊予約サイトを目指しており、 サービスが成長していく過程を経験できます。 ━━━━…‥ 全国のホテル・旅館に実際に出向いて 営業を行うため、様々な方との出会いがあります。 ━━━━…‥ 相手の課題に合わせて提案方法を変えていく 必要があるため、課題解力が身につきます。 ━━━━…‥ 年次や経験より『実績』で評価されるため、 未経験入社・中途入社の方も積極的に活躍できます。

全国のプレミアムグルメを当社の 「一休.comお取り寄せ」で販売できるように 飲食店等と商談するお仕事をお任せします！ ◆具体的なお仕事内容 ＊商談 ＊契約手続き ＊商品登録サポート など ※全国出張の可能性があります。 ※運転免許は必須ではありません！ ＜業務の流れ＞ ---------------- ターゲット店舗へのアポイント 　　▼ 商談（サービス概要説明・課題のヒアリングなど） 　　▼　 契約手続き 　　▼ 商品登録サポート コロナ禍を機に“お取り寄せグルメ”が 大きな広がりを見せていますが、 世の中には通販ではなかなか手に入らず、 現地に行かなくては味わえない 絶品グルメがまだまだ数多く存在します。 そのような商品をもっと多くの方に 味わってもらうようにするため、 店舗ごとの経営課題に寄り添いながら、 ECによる販路拡大のサポートをお任せします。 ━…━…━…━…━…━…━…━ 上記のほか、主体的に動くことで やりたいことや自身のアイデアを 形にすることができる環境です！ ━…━…━…━…━…━…━…━ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「一休.comお取り寄せ」とは？ 2022年5月に新規事業として立ち上げた「一休.comお取り寄せ」は、全国のプレミアムグルメを自宅で気軽に味わうことができるECサイト。数ヵ月先まで予約の取れない人気店のグルメから、食通も唸るカレーやラーメン、ご褒美に食べたい絶品スイーツまで、各ジャンルのトップレストラン・トップシェフの味を厳選して紹介しています！ <注目ポイント2> このポジションの課題とミッション 事業開始から2年が経ち、商品ラインナップは充実してきましたが、ユーザーに届けたい“美味しいもの”が日本にはまだまだたくさんあります。 私たちは、「お取り寄せグルメを追求したい」「それを多くの方に味わってほしい」という思いで、日々サービスの拡充に努めています。そのためには、よりスピードを上げて新しい商品を掲載していく必要があります。 そこで、私たちと同じ思いを持ち、ともにサービスを作っていくことにワクワクできる方を新規で募集しています。営業未経験の方も大歓迎です！日本中の美味しいグルメがお取り寄せできる世界を、一緒に作っていきましょう！

宿泊予約サイト「一休.com」「Yahoo!トラベル」の 宿泊施設向けの既存営業を担当して頂きます。 ＜具体的には＞ 当社サイト『一休.com』『Yahoo！トラベル』に すでにご掲載いただいている施設様に対し、 送客を増やすための施策を考え、実行していただきます。 ＼営業は初めてという方も大歓迎／ 全国の旅館やホテルを回り、卓越した プレーヤーとしてご活躍いただきます！ 人と話すことが好きで、一生懸命諦めずに 努力が出来る人は必ず活躍できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「宿泊事業本部」の楽しさは？ 一休は創業まもない2000年に宿泊事業をスタートさせ、以降はレストランやスパをはじめとしたさまざまな新規事業を立ち上げてきている会社ですが、その中でも「一休.com」「Yahoo!トラベル」といったトラディショナルなサービスに携わるのは大きな意味があると思います。一番成熟しているからこそ変化しなくちゃいけないこともありますし、他の事業にスピンオフできることもあります。そういったことが、このポジションに携わるおもしろさだと思います！（宿泊事業本部長・M） <注目ポイント2> 「こころに贅沢させよう」がモットー 日本には、世界に誇るべき上質な宿や素晴らしい食文化を携えたレストランなど「こころに贅沢」な時間を過ごせる場所がたくさんあります。わたしたちは、上質な宿やレストランなどのWeb予約を通して「こころに贅沢」な時間を世に増やすことを目指しています。 事業やサービスを拡大する方法には様々ありますが、わたしたちはサービスを利用してくださる方へご提供できる価値を高めることで、自ずと事業やサービスが伸びていくと考えています。一休には自身の強みを活かして主体的に取り組める人、手を挙げた人にしごとを任せる風土があるので、キャリアアップをお考えの方は積極的に手を挙げていってください。

現在「一休.com/Yahoo!トラベル」では 日本一の宿泊予約サイトを目指し、 日々新しい施設様の掲載をスタートしています。 当ポジションでは、契約に至った施設様の情報が 世の中に出るまでの最初のステップとなる 「ページ作成」「管理画面設定」などを、 施設様と話し合いながら進めていただきます。 ※「Yahoo!トラベル」はLINEヤフー株式会社より 委託を受け、株式会社一休が運営しているサービスです (変更の範囲) 事業環境・適性・志向性に合わせて、 その他営業職への異動の可能性もあります。 <注目ポイント1> 一休のビジネスモデルは「成果報酬型」 ユーザーのニーズとクライアントの サービスがマッチして初めて、 私たちの収益となります。 そのため、クライアントと一緒に 集客課題に取り組み、 ともに成長していく力が必要になります。 そういった環境なので… ●マルチタスクを遂行していく力 ●課題を特定し、その課題を解決していく力 ●適切な答えを見つけるための情報収集力 ●旅館/ホテルと接することによる関係性構築力 業務を通して上記のような スキルを身に付けることができます。 <注目ポイント2> 「こころに贅沢させよう」がモットー 日本には、世界に誇るべき上質な宿や素晴らしい食文化を携えたレストランなど「こころに贅沢」な時間を過ごせる場所がたくさんあります。わたしたちは、上質な宿やレストランなどのWeb予約を通して「こころに贅沢」な時間を世に増やすことを目指しています。 事業やサービスを拡大する方法には様々ありますが、わたしたちはサービスを利用してくださる方へご提供できる価値を高めることで、自ずと事業やサービスが伸びていくと考えています。一休には自身の強みを活かして主体的に取り組める人、手を挙げた人にしごとを任せる風土があるので、キャリアアップをお考えの方は積極的に手を挙げていってください。

宿泊予約サイト「Yahoo!トラベル」の 新規営業をお任せします。 ■「Yahoo!トラベル」は… 日本一の宿泊予約サイトを目指しています！ ■具体的な仕事内容は… より多くのお客様に心地よくサイトを ご利用いただけるように、 全国のホテル・旅館に出向き、 掲載施設数を増やす営業活動をお任せします。 ※「Yahoo!トラベル」は LINEヤフー株式会社より委託を受け、 株式会社一休が運営しているサービスです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■本ポジションで得られるスキル・経験・環境 キャリアアップを考えている方や、 営業スキルを身に付けたい方に最適な環境です！ ………… ★日本一の宿泊予約サイトを目指しており、 サービスが成長していく過程を経験できます。 ………… ★全国のホテル・旅館に実際に出向いて 営業を行うため、様々な方との出会いがあります。 ………… ★相手の課題に合わせて提案方法を変えていく 必要があるため、課題解力が身につきます。 ………… ★年次や経験より『実績』で評価されるため、 未経験入社・中途入社の方も積極的に活躍できます。 <注目ポイント2> ■こころに贅沢させよう 日本には、世界に誇るべき上質な宿や素晴らしい食文化を携えたレストランなど「こころに贅沢」な時間を過ごせる場所がたくさんあります。わたしたちは、上質な宿やレストランなどのWeb予約を通して「こころに贅沢」な時間を世に増やすことを目指しています。 事業やサービスを拡大する方法には様々ありますが、わたしたちはサービスを利用してくださる方へご提供できる価値を高めることで、自ずと事業やサービスが伸びていくと考えています。一休には自身の強みを活かして主体的に取り組める人、手を挙げた人にしごとを任せる風土があるので、キャリアアップをお考えの方は積極的に手を挙げていってください。

関西エリアのオフィスビル、官公庁舎、病院などの施設にて、点検業務や見回りを行っていただきます。 ☆経験者の方は一通りの業務に慣れていただいた後は、自分のペースでスケジュールを立てながら働いていただけます。 【具体的には】 ◆施設点検業務（水道やガスメーターなど） ◆施設の見回り業務（水漏れや蛍光灯などの確認） ◆モニター監視（座り業務） ◆報告書の作成　など 【1日の流れの例をご紹介(日勤)】 ▼9：00　　点検業務からスタート ▼14：00　 施設の見回り ▼15:00 電気交換などの対応 ▼16:00 モニター監視 ▼17:30 報告書を作成して終了！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 会社として現場へのサポートに注力！面倒見のいい職場です◎ 警備業界を経験した方なら、業界にありがちな厳しい上下関係や 人間関係に悩んだことがある方もいらっしゃるはず。 当社は現場社員のサポートに注力しており、 担当者が週2,3回～月数回と、定期的に様子を見て親身に状況を把握。 問題をそのままにせずしっかりサポート・解決しますので、 大きなトラブルがほとんどありません！ 1施設ごとの人数が2名～10数名と比較的少なめなこともあり、 担当者の目が行き届いているので安心です。 話しやすい関係づくりをしているので、 もし少しでも悩みを感じたら気軽にご相談ください◎ <注目ポイント2> ブランクがある方も安心！入社後の流れをご紹介します。 ▼まずは日勤シフトで、配属先の先輩社員と一緒に業務スタート。 施設を回りながら水道や電気、ガスの仕組みなどを学んでいきます。 ▼約1カ月ほどかけて一通りの日勤業務を学びましょう。 よく起こりやすい不具合なども徐々に覚えていきます。 ▼その後は夜勤業務の進め方や、緊急トラブルの研修などを行って独り立ちです！ また、電気工事士や電気主任技術者など 専門資格をゲットすることで最大1万5000円の資格手当も支給。 多くの社員がたくさんの資格を取得し、収入アップを実現しています！ 取得に向けた社内研修（実習含む）を随時実施しているほか、 すでに取得した先輩たちもサポートしてくれるので安心です◎

関西エリアのオフィスビル、官公庁舎、病院などの施設にて、点検業務や見回りを行っていただきます。 ☆未経験の方はまず日勤からスタートし、業務の流れや設備の仕組みなどをじっくり学んでいきます。先輩がしっかりサポートするのでご安心ください！ 【具体的には】 ◆施設点検業務（水道やガスメーターなど） ◆施設の見回り業務（水漏れや蛍光灯などの確認） ◆モニター監視（座り業務） ◆報告書の作成　など 【1日の流れの例をご紹介(日勤)】 ▼9：00　　点検業務からスタート ▼14：00　 施設の見回り ▼15:00 電気交換などの対応 ▼16:00 モニター監視 ▼17:30 報告書を作成して終了！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験スタート9割！転職回数も不問です◎ 先輩たちの前職は飲食店員や美容師、 営業、ドライバー、倉庫スタッフ、 デパートの梱包スタッフ、教員、農業、 音楽プロデューサー、マンガ家…など様々！ 20～60代の若手からベテランまで幅広い年齢層の スタッフが協力し合って仕事しています。 今回は未経験OKの採用なので、 これまでの経験や資格、転職回数も不問。 堅苦しい面接ではなく私服で気楽にお話したいと 思っていますので、ぜひお気軽にご応募ください◎ <注目ポイント2> 未経験から手に職！細々作業が好きな方にピッタリです！ ＜入社後の流れをご紹介！＞ ▼まずは日勤で、配属先の先輩社員と一緒に業務スタート。 施設を回りながら水道や電気、ガスの仕組みなどを学んでいきます。 ▼約1カ月ほどかけて一通りの日勤業務を学びましょう。 よく起こりやすい不具合なども徐々に覚えていきます。 ▼その後は夜勤業務の進め方や、緊急トラブルの研修などを行って独り立ちです！ 電気交換の仕方や水道のつまりの直し方など、 日常でも役立つ知識が身につきます◎ また、電気工事士や電気主任技術者など 専門資格をゲットすることで給与UPにも繋がります！ ＜しっかり安定した収入もゲット＞ ◆想定年収367万円～・平均月収29万円 ◆賞与年2回あり☆計2.4ヶ月分（前年度実績） ◆子ども手当・資格手当等が充実 ◆退職金制度あり

★キッティングやヘルプデスク、システム開発など多彩な案件あり ★大手直請け案件や官公庁案件が多数！ ★エンタメ案件あり（人気アニメなど） ★『TOKYO働き方改革宣言企業』！残業ほぼなし ★内定まで最短2週間！1次面接はオンラインでも対応可 国内大手企業や外資系企業、官公庁などに常駐し、 システム構築やサーバー・ネットワーク機器の運用などを行なっていただきます。 あなたの経験やスキルを考慮したうえで案件を決定しますのでご安心ください！ ＜具体的には＞ ■PCのキッティング・ヘルプデスク ■システム開発 ■ネットワーク・サーバの設計構築 ■ネットワーク・サーバの運用・監視　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■外資系保険会社社内ヘルプデスク 期間：1～数年 スキル：広範なIT知識 ☆最新のサービスを積極的に受け入れる現場のため、最新の知識が身に付きスキルアップが可能です！ ■不動産仲介サービスの開発（不動産情報の検索やマッチングシステム） 開発期間：1～数年 開発言語：PHP データベース：MySQL <注目ポイント1> 万全のフォロー体制でキャリアアップをサポート お客様先での業務がスタートしても、定期的に直属の上司によるカウンセリングを行います。 この先のキャリアや働き方の希望、今現場で困っていることなど…。どんなことでも相談してOK！ 「まだ目指したいキャリアのイメージがわかない」という方には、 少しずつプロジェクトの難易度を上げることで自分のペースで成長いただけるよう調整します。 ★さらに…昇給率は2％～10％！ お客様先の評価や普段の仕事の向き合い方などを評価基準に、随時昇給を行っています。 昇給率は最大10%のため、着実に給与UPが可能♪ 【例】月給25万円が1回の昇給で月給27.5万円に！ <注目ポイント2> 大手企業の直請け案件が半数以上！ 物流業界からエンタメ業界まで幅広い業界とのコネクションがある当社。 大手企業の直請け案件も多く、10年以上もの長い付き合いのある企業もあります。 もともと代表が大手コンサルティング会社に務めていたこともあり、 各業界との確固たるパイプを築いているため、案件数もどんどん増加中！　 そのほか官公庁案件も多数あり、あなたのチャレンジしたいことに合わせた案件をお任せすることが可能です。

★未経験OK！販売サービス業など異業種出身の先輩が活躍中 ★『TOKYO働き方改革宣言企業』！残業ほぼなし ★内定まで最短2週間！1次面接はオンラインでも対応可 ＜入社後の流れ＞ ▼まずは、あなたの経験やスキルに応じた研修を行います！ ビジネスマナーからIT業界の基礎知識まで、 すべてイチからレクチャーしますのでご安心を◎ ▼お客様先での実務スタート！ PCの初期設定やソフトウェアのインストールなどのキッティング業務をお任せします。 「PCが固まってしまった」「アプリケーションが起動しない」などの問い合わせに対応することもあります。 ▼エンジニアへのステップアップもOK ヘルプデスク業務に慣れたら、エンジニアへのステップアップも目指せます！ プログラミングやシステム構築、ネットワーク機器の運用保守など 幅広いプロジェクトにチャレンジいただけますので、ぜひご相談ください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 万全のフォロー体制でキャリアアップをサポート お客様先での業務がスタートしても、定期的に直属の上司によるカウンセリングを行います。 この先のキャリアや働き方の希望、今現場で困っていることなど…。どんなことでも相談してOK！ 「まだ目指したいキャリアのイメージがわかない」という方には、 少しずつプロジェクトの難易度を上げることで自分のペースで成長いただけるよう調整します。 ★さらに…昇給率は2％～10％！ お客様先の評価や普段の仕事の向き合い方などを評価基準に、随時昇給を行っています。 昇給率は最大10%のため、着実に給与UPが可能♪ 【例】月給23万円が1回の昇給で月給25.3万円に！ <注目ポイント2> 『TOKYO働き方改革宣言企業』に認定されています！ 『TOKYO働き方改革宣言企業』とは、東京都が推進する働き方改革に賛同し、自らも積極的に働き方改革に取り組んでいるとして認定を受けている企業のこと。 当社では残業月10H未満とほとんどなく、休日もしっかり確保できるため『TOKYO働き方改革宣言企業』として認定されています！ ★「働きやすい！」が叶うポイント ・残業ほぼなし ・土日祝休み／年休120日以上 ・リモートワーク相談可 ・産育休制度あり

中小企業のDX化を支援するレンタルサーバーサービス「Speever」のインフラエンジニアとして活躍いただきます。「法人用アドレスの導入」「HPを制作したい」「HP・システム環境のセキュリティを強化したい」といったご要望に対し、最適な形でレンタルサーバを導入していただきます。 【具体的には…】 ■サーバー設計・構築・運用・保守 ■顧客との打ち合わせ ■ネットワーク機器の設定、入替え、メンテナンス など ＜チームで一つのミッションに取り組みます＞ 業務の品質を下げずに誰でも安全に業務を遂行できるように、すべての業務をドキュメント化しチームで共有しています。運用作業は主にチームのアシスタントが対応するため、あなたには設計・構築業務を中心に対応いただきます。 ＼POINT／ グループ会社の営業と同行・Web打ち合わせの際に自ら提案したりすることも！チームのコアな業務に携われる環境です。降りてきた指示書にあわせ作業をするのではなく、自分自身も顧客の傍でニーズを理解し最適なソリューションを提供するひとりとして活躍いただけます。 【手がける商品・サービス】 ＜Speever（スピーバー）について＞ 中小企業や個人事業主向けに、信頼性の高いレンタルサーバーサービスを提供しています。ホスティング（レンタルサーバー）サービスにおいては、およそ25年間に及ぶ運営実績を誇る当社。実績を活かしつつ、お客様からいただくさまざまな要望に寄り添い、サーバ・ネットワーク環境を整備し、安定稼働を支えています。多くの中小企業様にご利用いただいています。 ＜チーム体制／社員4名・アシスタント3名＞ アシスタントのみなさんも全員がエンジニア経験者です。リーダーを含め50代が中心層。それぞれさまざまな経歴があるため、得意分野を活かしつつお互い補い合うことでチーム業務に取り組んでいます！ ＜技術環境＞ 【サーバー】Linux、Windows、AWS、Azure　など 【言語】Shell、PHP、PowerShell、Perl ※希望者にはLinux、Windowsの専用の環境を提供しています。 ※各サーバーでひな形があるため、手順に沿って手掛けます。 【コミュニケーションツール】Teams ＼POINT／ 数多くの仮想サーバの運用には、効率的な監視が欠かせません。オープンソースの統合監視ソフトウェア「zabbix」を使用し、2重監視、音声警報、障害対応を実現しています。 フロア内には、顧客サポート部署があり、問合せや障害対応などエンジニア以外の方々との情報のやり取りする場面があります。 ＜テレワークについて＞ 夜間対応などはリモート（在宅）で行える環境を整えております。 <注目ポイント1> 一人ひとりが大切なコア人材。「手掛ける」経験で成長できる！ エンジニアは当事業おける欠かせない存在。一人ひとりが有益な経験を重ね、自身の成長を実感できる機会を多く設けています。 ■チーム体制ならではの自由度の高さがある！ →少数精鋭によるチーム体制のため、全員がプロジェクトのコア人材です。自身主導で幅広い業務に携わり、包括的なスキルアップを目指せます。 ■お客様の傍で最適な提案ができる！ →定型的な運用保守業務だけでなく顧客のクラウド化支援、要件定義、提案など、上流工程にも携われます。 ■最新技術やトレンドに触れられる！ →AWSやAzureといったパブリッククラウドの活用も推進。市場ニーズの高いクラウドスキルを磨けます。 ■自社のフロー・仕組みづくりにも参加 →アイデア・気づきを具現化。より働きやすい環境にカスタムする裁量もあります。 <注目ポイント2> お客様の傍で「貢献できた嬉しさ」を感じられる 中小企業様が不安なく事業を推進するために、不可欠な領域をお任せいただく「Speever」。そのため「早急な対応をしてくださって、ありがとう」「ずっとストレスを感じていた不具合が解消されて助かりました！」…など、お客様から感謝の言葉をいただく機会も多々。大きなやりがいを感じられます。 また今後は、AWS・Azureといったパブリッククラウド案件の増加や、グループ会社のインフラ環境の移管なども推進していきます。最新技術に携わり最新動向や技術を吸収したり、自社環境の改善に貢献するなど、有益な経験を通じてインフラエンジニアとしてのステップアップを目指せます。

中小企業のDX化を支援するレンタルサーバーサービス「Speever」のインフラエンジニアとして活躍いただきます。「法人用アドレスの導入」「HPを制作したい」「HP・システム環境のセキュリティを強化したい」といったご要望に対し、最適な形でレンタルサーバを導入していただきます。 【具体的には…】 ■サーバー設計・構築・運用・保守 ■顧客との打ち合わせ ■ネットワーク機器の設定、入替え、メンテナンス など ＜チームで一つのミッションに取り組みます＞ 業務の品質を下げずに誰でも安全に業務を遂行できるように、すべての業務をドキュメント化しチームで共有しています。運用作業は主にチームのアシスタントが対応するため、あなたには設計・構築業務を中心に対応いただきます。 ＼POINT／ グループ会社の営業と同行・Web打ち合わせの際に自ら提案したりすることも！チームのコアな業務に携われる環境です。降りてきた指示書にあわせ作業をするのではなく、自分自身も顧客の傍でニーズを理解し最適なソリューションを提供するひとりとして活躍いただけます。 【手がける商品・サービス】 ＜Speever（スピーバー）について＞ 中小企業や個人事業主向けに、信頼性の高いレンタルサーバーサービスを提供しています。ホスティング（レンタルサーバー）サービスにおいては、およそ25年間に及ぶ運営実績を誇る当社。実績を活かしつつ、お客様からいただくさまざまな要望に寄り添い、サーバ・ネットワーク環境を整備し、安定稼働を支えています。多くの中小企業様にご利用いただいています。 ＜チーム体制／社員4名・アシスタント3名＞ アシスタントのみなさんも全員がエンジニア経験者です。リーダーを含め50代が中心層。それぞれさまざまな経歴があるため、得意分野を活かしつつお互い補い合うことでチーム業務に取り組んでいます！ ＜技術環境＞ 【サーバー】Linux、Windows、AWS、Azure　など 【言語】Shell、PHP、PowerShell、Perl ※希望者にはLinux、Windowsの専用の環境を提供しています。 ※各サーバーでひな形があるため、手順に沿って手掛けます。 【コミュニケーションツール】Teams ＼POINT／ 数多くの仮想サーバの運用には、効率的な監視が欠かせません。オープンソースの統合監視ソフトウェア「zabbix」を使用し、2重監視、音声警報、障害対応を実現しています。 フロア内には、顧客サポート部署があり、問合せや障害対応などエンジニア以外の方々との情報のやり取りする場面があります。 ＜テレワークについて＞ 夜間対応などはリモート（在宅）で行える環境を整えております。 <注目ポイント1> チームの仲間とでサービス・業務を手掛ける面白さ チームワークで裁量権を持ち、協力しながらさまざまな課題や改善に取り組んでいます。難易度の高い壁であっても、メンバーそれぞれの経験・発想を持ちより乗り越えていくことができます。自分たちのアイデアが形になり、環境改善や効率化に繋がるなど…取り組みの成果をダイレクトに感じられる面白さがあります。 ----------- ＜実績例＞ ----------- 『フロア監視ダッシュボードモニタが小さくて視認性が低い』 →60インチの画面を複数枚体制に増強。より円滑に業務を進行できるようになりました。 『監視の発報通知システムが、警告音＋ランプのみで、詳細な状況はその都度モニタを見る必要がある』 →日本語読み上げシステムを導入！手元の作業を止めずに対応内容を知れるようになりました。 <注目ポイント2> 価値ある経験・達成感を通じて、成長できる 中小企業様が不安なく事業を推進するために、不可欠な領域をお任せいただく「Speever」。そのため「早急な対応をしてくださって、ありがとう」「ずっとストレスを感じていた不具合が解消されて助かりました！」…など、お客様から感謝の言葉をいただく機会も多々。大きなやりがいを感じられます。 また今後は、AWS・Azureといったパブリッククラウド案件の増加や、グループ会社のインフラ環境の移管なども推進していきます。最新技術に携わり最新動向や技術を吸収したり、自社環境の改善に貢献するなど、有益な経験を通じてインフラエンジニアとしてのステップアップを目指せます。

事業会社の一員として、デジタルツールを活用した業務自動化・改善を提案・推進していただきます。 現在推進中のBIツールに限らず、ツールや技術に制約なく、これまでのご経験を活かして幅広い業務改善に携わることが可能です。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆システム導入におけるベンダーコントロール ◆BIツールを用いたデータ分析環境の構築・導入 ◆MAツールを活用したデジタルマーケティング環境の構築・導入 ◆ノーコード/ローコードのRPAやETLツールを活用した内製開発 など ※システム開発は社外のベンダーが行うため、プログラミング言語を使った開発は基本的にはありません。 ※ご経験、スキルに応じてシステム企画や要件定義、ベンダーコントロールなどの上流工程をお任せします。 ≪あなたの経験が新規事業の立ち上げに繋がる≫ スタッフの声を聞いて、エンジニア側から新規プロジェクト立ち上げを提案することも多く、手掛けられる領域に縛りが無いことが特徴です。実際、データ分析領域以外の意見も積極的に取り入れています。 現在、DX推進部では10名のメンバーが活躍しており、エンジニア一人ひとりの意見を大切にしています。入社後はぜひ意見を発信してください。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼システム企画～要件定義がメイン／ システム導入がメインの社内SEではノーコード/ローコードのRPAやETLツールを使った内製開発は行いますが、プログラミング言語を使った開発は基本的にはありません。外部のITベンダーを管理・調整し、社内の課題解決に適したシステムを導入していきます。 <注目ポイント1> 「誰かに貢献したい」ホスピタリティマインドがあるチームです。 ワシントンホテルや箱根小涌園ユネッサンなどで宿泊業やサービス業を展開している当社。お客様と直接関わるスタッフ全員が「誰かの役に立ちたい」というホスピタリティを大切にしており、この精神は社内のIT分野を支えるエンジニアにも共通しています。 スタッフがお客様の満足を追求するのと同じように、エンジニアはIT環境の構築や導入を通じて、スタッフがより働きやすい環境を整備。その結果、スタッフがお客様と向き合う時間が増え、私たちの仕事が会社全体のブランドイメージ向上にもつながっています。自分たちの仕事に介在価値を感じやすいのも、社内SEの魅力です。 <注目ポイント2> 仕事のペースを調整できるから、メリハリをつけて働ける◎ 全て会社内でプロジェクトが進むため、無理な納期に追われることが少なく、プライベートを大切にできます。腰を据えて安定したキャリアを歩めるため、仕事にもより集中できるのがポイント。スタッフの働き方改革をより加速できます◎ ◆平均勤続年数13.5年 ◆残業月平均10時間未満 ◆フレックスタイム制 ◆有給取得日数は平均12.1日 ◆有給を使った連休取得も歓迎！　など 【入社後の成長サポート】 業務に必要なスキルを学ぶために通信教育を受講できます。加えて資格取得支援制度もあるため、エンジニアとしての市場価値を高めやすい環境です。

社内のIT環境を支えながら、デジタルツールを活用した業務改善にも挑戦できるポジションです。 基幹システムやネットワークの運用保守を通じて基礎を固めながら、将来的にはデジタルツールを駆使した業務改善プロジェクトにもチャレンジできる環境です。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆基幹システムの管理・運用・保守 ◆システム導入におけるベンダーコントロール　 ◆社内業務ネットワークの設計・運用・保守 ◆施設内情報系インフラなどのIT資産の管理 ◆ITセキュリティに関する企画立案・運用　 ◆ヘルプデスク・PCキッティング・各種ID管理業務　など ※システム開発は社外のベンダーが行うため、プログラミング言語を使った開発は基本的にはありません。 ※あなたのスキル感に合わせて始めやすい業務からスタートします。 ★ストレスフリーな環境で働ける 現在、DX推進部では10名のメンバーが活躍中。短期で配属先が変わることがないため、気の知れたメンバーと一緒に働けます。 ★将来のキャリアを上長がサポート 定期的に上長とのミーティングを実施。業務で困っていることや将来について相談できるため、仕事やキャリアの悩みを抱え込むことはありません。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼ローコード中心で経験浅めでも安心／ システム導入がメインの社内SEではノーコード/ローコードのRPAやETLツールを使った内製開発は行いますが、プログラミング言語を使った開発は基本的にはありません。まだプログラミング言語を上手く扱えない方でも、チャレンジしやすいのがポイントです◎ <注目ポイント1> ≪お互いに馴染みのある先輩が近くで仕事をレクチャー≫ 入社直後はチーム全体であなたの成長をサポート！全員と自然にコミュニケーションが取れるため、先輩との仲もすぐに深まるのが魅力。業務上でわからないことがあっても、普段からお互いを知っている先輩が近くにいるため、気軽に質問ができます。 そんな成長しやすい当社で、運用保守フェーズからスキルアップした後は、上流工程に挑戦することも可能。対人折衝スキルも身につけられるため、エンジニアとしての市場価値を着実に高められます。 <注目ポイント2> ≪将来、家族が増えても転職をせずに働ける環境です≫ 男女問わず、育児休業の取得を推奨している当社では、子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみん」認定を受けています。将来、結婚をして家族が増えても、エンジニアとしてのキャリアを変わらずに歩み続けられるのが当社の良さ。「将来は家族との時間を大切にしたい」「上流からプロジェクトに携われるエンジニアになりたい」などプライベートも仕事も充実させたい方にはピッタリな環境です。 【入社後の成長サポート】 業務に必要なスキルを学ぶために通信教育を受講できます。加えて資格取得支援制度もあるため、エンジニアとしての市場価値を高めやすい環境です。

YouTubeをはじめ、Instagram、TikTokなど、 ますます盛り上がりを見せる動画配信プラットフォーム。 動画制作をゼロから学んで、 時代の最前線で活躍してくれるクリエイターを大募集！ ＜具体的な仕事内容＞ ■コンテンツ企画・構成 ■制作スケジュール管理 ■画像処理 ■CG制作 ■カット編集・テロップ入れ ■BGM・SEやエフェクトの調整 ■動画マーケティング　など クライアント先とのやり取り、 KPI分析/データ集積、 売上報告/データ入力なども 学べます！ やる気のある方には、人材育成、企画、経理会計、商談、人事、 ディレクター業務なども丁寧に教え、お任せしていきます！ <注目ポイント1> 今の時代に求められているスキル・知識が得られる！ 動画市場は今も急激に成長を続けています。 動画編集スキルやマーケティングスキル、 クリエイター業務全般に関する知識を身につけ、 どこでも通用する人材になれるよう後押しします！ インターネットビジネスがさらに盛り上がっていくこれからの時代に、 絶対に損にならない知識とスキルを、若いうちに習得しよう! <注目ポイント2> 未経験でも活躍できる！独立支援制度もあり！ 研修制度が充実しているほか、 通常業務での先輩スタッフのフォロー、マニュアルなど、 必要なものは全て用意されているので、 初めての方でも安心して取り組めます♪ また、今いるスタッフのほとんどが未経験スタートです。 だからこそみんな新人さんの気持ちが分かりますし、 若いメンバー同士コミュニケーションも活発なので、 すぐに職場に馴染めるはずです♪ 将来的に起業を視野に入れている方も、 独立支援制度で全力サポートしています。 育成プログラムは整っているので、 とにかく成長意欲のある方はご応募ください！

動画デザインやコンテンツの企画、広告の運用や プロモーション、動画編集などに携わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■動画制作の企画・撮影・編集 ■SNSの運用管理 ■動画フォームデザイン ■コンテンツ企画 ■動画マーケティング など ■WEBデザイン ■データ入力あり クライアント先とのやり取り、 KPI分析/データ集積、 売上報告/データ入力なども 学べます！ やる気のある方には、人材育成、企画、経理会計、商談、人事、 ディレクター業務なども丁寧に教え、お任せしていきます！ <注目ポイント1> 今の時代に求められているスキル・知識が得られる！ 動画市場は今も急激に成長を続けています。 動画編集スキルやマーケティングスキル、 クリエイター業務全般に関する知識を身につけ、 どこでも通用する人材になれるよう後押しします！ インターネットビジネスがさらに盛り上がっていくこれからの時代に、 絶対に損にならない知識とスキルを、若いうちに習得しよう! <注目ポイント2> 未経験でも活躍できる！独立支援制度もあり！ 研修制度が充実しているほか、 通常業務での先輩スタッフのフォロー、マニュアルなど、 必要なものは全て用意されているので、 初めての方でも安心して取り組めます♪ また、今いるスタッフのほとんどが未経験スタートです。 だからこそみんな新人さんの気持ちが分かりますし、 若いメンバー同士コミュニケーションも活発なので、 すぐに職場に馴染めるはずです♪ 将来的に起業を視野に入れている方も、 独立支援制度で全力サポートしています。 育成プログラムは整っているので、 とにかく成長意欲のある方はご応募ください！