ショールームでの住宅営業*未経験OK*保育所併設*残業月20h程度*手当充実株式会社富士住建

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仕事内容

企業内保育所を完備した支店で育児と仕事を両立♪ 柔軟な働き方で、キャリアと育児の両立を叶えます! -*-*-*-★企業内保育所あり★-*-*-*- 勤務地となる横浜ショールームには、 企業内保育所があるので、送り迎えも楽ちん♪ 一緒に出社、一緒に帰宅できちゃいます。 お子様を身近に感じながら働けることで、 安心感が生まれ、仕事に集中しやすい環境です! その他、 ◆家族手当も充実!3人目の子供には月5万円を支給♪ ◆残業ゼロを推奨!定時上がりも可能! ◆飛び込み営業ナシ!商談に集中できる! 等、社員一人ひとりの状況やライフスタイルに寄り添い、 柔軟に働き方をサポートすることで、 長く働き続けるための意欲を支えています! ★来店型で顧客とじっくり向き合える接客スタイル! ☆高収入が目指せる成果主義の給与体系が魅力! ★研修費用サポートでスキルアップの幅が広がる環境! ☆夢を叶える住まいの提案でやりがいを実感できる職場! ショールームでの接客を通じて、 顧客要望のヒアリング~引き渡し後のアフターフォローまで お客様窓口として対応していただきます。 見積や図面作成は専門部署が対応するので、 自身の業務に専念できる環境です。 【具体的には…?】 ◆ショールームでの接客 ショールームに来店する住宅購入を検討中のお客様に、商品やサービスを説明し、要望をヒアリングします。 ◆建築地の確認 お客様の建築予定地の状況や法規制を調査し、適切なプランを提案できる基本情報を収集します。 ◆間取り・見積もり作成(専門部署が対応) お客様のニーズをもとに間取り図を作成し、見積もりを準備。法規や社内ルールのチェックも行います。 ◆提案・契約 間取りや見積もりをお客様に提案し、詳細を調整。合意を得られれば契約を締結します。 ◆打ち合わせ、着工準備 社内外での仕様調整を行い、許可取得や着工準備を進めます。工事開始後もお客様との連絡を継続して行います。 ◆引き渡し、アフターフォロー 完成した住宅をお客様に引き渡し、設備の使用方法を説明。その後も定期的にフォローを行います。 【仕事の魅力】 飛び込み営業“ゼロ”だからこそ実現する「働きやすさ」 当社では、飛び込み営業は一切なし。ご予約後にご来場いただいたお客様にのみご案内を行うことで、営業活動を効率化し、無駄な経費を削減。外回りがないことで移動時間が不要になり、社員が接客に集中できる環境となっていることに加え、顧客も関心を持った上でショールームに来場するため、質の高い商談を行うことが可能です。 結果として、効率的でストレスの少ない働き方を実現しながら、顧客満足度の高いサービスを提供することができています♪ 完全フル装備の家で叶える「理想の暮らし」を提案 標準仕様で最新設備を備えた「完全フル装備」の住まいを提供することで、多くのお客様にご好評をいただいています。生活を豊かにする設備が追加料金なしで導入できるサービスを支えているのは、当社独自の価格交渉力と顧客ニーズへの徹底的な配慮。 今回募集をする住宅営業では、こうした住宅の特徴を活かし、理想のライフスタイルを提案する役割を担っていただきます。顧客との対話を通じ、生活をより豊かにするプランニングを行っていきましょう! 【教育制度について】 入社後は、住宅に関する基礎知識を学ぶ研修からスタート。未経験者でも安心して始められるよう、所長や先輩社員が実務を通して指導を行います。さらに、定期的に住宅ローンの金利説明会や勉強会を実施し、営業に必要な知識を深める機会を提供しているほか、実践的なロールプレイングを通じてスキルを磨く環境も整っています♪

働き方

勤務地

【横浜ショールーム】 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷1-13-9

雇用形態

正社員

給与

【住宅営業経験5年以上】 月給28万5000円+歩合給~ ※上記金額には固定残業代(18時間分/3万3312円~)が含まれています。超過分は別途支給致します。 【住宅営業経験1~5年未満】 月給25万5000円+歩合給~ ※上記金額には固定残業代(18時間分/2万9805円~)が含まれています。超過分は別途支給致します。 【未経験者】 月給23万5000円+歩合給~ ※上記金額には固定残業代(18時間分/2万7468円~)が含まれています。超過分は別途支給致します。 ※これまでの経験や年齢、能力を考慮した上で、最終的な給与額を決定致します。 ※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇に変更はございません。

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間) 【残業について】 月平均の残業時間は「20時間」と少なめです!さらに、18時以降は業務が終了する体制が整っており、会社全体で効率的な働き方を推進しています!

休日

◆週休二日制(水曜日固定休+月3~4回の休み) ⇒※会社カレンダーに準拠 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆有給休暇 ⇒研修期間終了後、法定日数から前倒しで3日間を付与 ※年間休日110日

特徴

待遇・福利厚生

◆賞与年2回 ◆交通費支給 ◆家族手当 └1人目:月7000円 └2人目:月8000円 └3人目:月5万円 └4人目以降:月1万円 ◆住宅取得補助手当(最大10年間支給) ◆歩合 └契約成立時:10万円 └引渡し完了時:7万円 ※引渡し1ヶ月後、お客様からの満足度アンケート結果に応じて、さらに「5万円(条件あり)」 ◆各種社会保険完備 ◆従業員持ち株制度 ◆退職金制度(企業型確定拠出年金) ◆保養所(軽井沢) ◆社員旅行(過去実績:ラスベガス、ハワイなど) ◆リゾートトラスト提携拠点(初島、軽井沢、箱根、熱海ほか)が利用可能 ◆埼玉県「多様な働き方実践企業」ゴールド認定 ◆社内・社外研修制度(OJT、工場見学、外部セミナー受講など) ◆資格取得補助(提携専門学校での受講料割引の利用が可能) ◆家族旅行費補助制度(規定に基づき費用の一割を負担) ◆年1回、社員とその家族が参加できる「サンクスパーティ」を開催

選考について

対象となる方

★人を笑顔にする仕事がしたい方は大歓迎です! 【必須条件】 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆高卒以上 ◆基本的なPC操作ができる方 ⇒文字入力やメールの送受信ができる程度 【あると望ましい経験・能力】 ◇1級または2級建築士の資格をお持ちの方 ◇不動産業界での実務経験がある方 ◇営業のご経験をお持ちの方(業界・取り扱い商材などは不問!)

選考のポイント

▼【STEP1】履歴書・職務経歴書による書類選考 ▼【STEP2】面接1回+筆記試験 ▼【STEP3】内定 ◆ご応募から内定までは2週以内を予定しております。 ◆入社日は毎月2回設定されており、月初または月半ばとなります。 ◆面接日、入社日は可能な限りご相談に応じます。 ◆応募の秘密厳守します ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 ※応募受付業務は【親会社:FJホールディングス株式会社】が代行しております。ご連絡先や郵送先にお間違いのないようご確認をお願いいたします。

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
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会社概要

会社名

株式会社富士住建

代表者

代表取締役 竹田 雅男

事業内容

■自由設計完全フル装備の木造注文住宅請負事業 ■自由設計完全フル装備のアフター事業 ■宅地建物取引業 ■損害保険代理事業 ■建築士事務所

従業員数

405名(2024年9月現在)

資本金

4000万円

売上高

246億7247万円(2023年9月期実績)

成長意欲を応援する充実のサポート制度をご用意!

社員一人ひとりの成長を支援するために、「年間10万円」の研修費用を会社側が負担。住宅営業の専門スキルだけでなく、多様な分野の研修を自由に選択できるため、自分の興味やキャリアに合わせて柔軟に研修を受けながら、スキルアップの幅が広げていくことができます!

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株式会社シーアールイー

勤務地

神奈川県相模原市南区

年収

450万円~650万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所での配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等のサービスをご提供しております。当部門において、オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務にステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 マスターリース部門では、現在約1,300名のオーナー様が保有する不動産(倉庫・物流施設)に対し、マスターリース契約(空室保証付きのプロパティマネジメント)を結び物件管理をさせていただいており、その物件数は1,300物件以上に上ります。物件規模は、中小規模(平均約350坪)であり、オーナー様の保有する遊休地等の有効活用案として、これまでサポートさせて頂いました。現在、物件の多くは建て替えの必要性・需要が年々増加しております。また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されていますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等のサービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、振替休暇を取得していただきます。また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

【首都圏/東京】メンバーの8割が未経験!SUUMOカウンターで住宅アドバイザー

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの来場予約やサービス改善提案、新規施策の検討および実施等ご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■来場予約:お電話のみでの応対になりますので、 傾聴力、提案力、不動産の知識力が求められます。 ■業務改善提案:より多くのお客様がスーモカウンターへの正しい理解、良い印象を持っていただいた上でご来場いただけるよう、サービス改善についてもメンバーと協働しながら実行していただきます。 ■新規施策検討:今後スーモカウンターとしてどのような「伸び代」があるのか、新規施策をメンバーと協働して検討、実行役を担っていただくこともございます。 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が123%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

【相模原】不動産営業職(賃貸仲介・管理)/反響営業◎

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有限会社ムラタカンパニー

勤務地

神奈川県相模原市中央区

年収

300万円~600万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 不動産の賃貸仲介や管理の営業をお任せいたします。Webサイトからや新規獲得のお客様に対して、賃貸物件のご紹介を行う賃貸仲介業務をお任せすると同時に、賃貸物件を所有するオーナー様に対して、信頼関係を築きながらメンテナンスやリフォームの提案、入居率維持のための管理などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのヒアリング ■立地・ご予算・間取り等のご相談 ■賃貸物件のご紹介・現地のご案内 ■賃料交渉 ■契約関連業務 ■入居手続き、更新手続き ■クレーム対応   ■貸主様に代わり入居者からの月々の賃料の徴収 ■設備・メンテナンスの対応 ■リフォームやリノベーションの提案 ■契約更新や解約の手続き ■募集状況や借主管理状況の報告 ■管理受託営業 【担当者コメント】 相模原の上溝エリアを中心として不動産事業を展開する会社になります。未経験でも賃貸仲介や賃貸管理を通じて、不動産業界のスキルを習得することが可能です。

【首都圏/埼玉】8割が未経験!SUUMOの住宅アドバイザー/女性活躍中

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が102%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

施工スタッフ*月給35万円~*5連休可能*資格取得支援+手当あり*育休の実績多数*30代~40代活躍中

施工スタッフ*月給35万円~*5連休可能*資格取得支援+手当あり*育休の実績多数*30代~40代活躍中

株式会社キンライサー

勤務地

東京都港区

年収

450万円~500万円

業種職種

住宅設備・建材 内装・インテリア・リフォーム 設備管理・メンテナンス 石油・資源 電力 ガス 新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

給湯器を取り外し、新しい給湯器を設置する業務です。 お客様宅を訪問し、施工から安全確認までを一貫して担当します。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆お客様宅を訪問し、給湯器を取り外し回収 ◆新しいガス・電気給湯器を施工設置し、リモコンも新品に交換 ◆お客様の目の前でお湯が出ることを確認 ◆ガス漏れや安全項目のチェックを慎重に実施 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 入社後も更なる収入アップも目指せる! 当社では、あなたの技術力をしっかり評価します。 昇給のチャンスは年2回、工事の品質や件数、対応範囲、保有資格、 さらにはお客様からのアンケート評価が基準となり、 試験を行い、決定しています。 日々の業務を通じて技術が向上し、入社半年で昇給、昇格も可能。 さらに、会社指定の資格を取得すれば月給にプラスアルファの収入が加わります。 《具体例》 ◇第二種電気工事士:5,000円/月 ◇液化石油ガス整備士:5,000円/月 ◇給水設置工事主任技術者:5,000円/月 業績に応じて決算賞与の支給もあるため、 スキルアップとともに収入アップを実現できる環境です! <注目ポイント2> 施工に集中できる環境です◎ 現場の詳細な情報はコールセンターや営業職の社員から 提供される仕組みにより、施工職社員は自分の専門スキルを最大限に発揮し、 工事に集中することが可能です。 こういった環境を整えているからこそ、20代~40代を中心に未経験の若手から ベテランまで幅広い世代が活躍しています! 【入社後の成長サポート】 \資格取得支援制度あり!/ 取得にかかる受験費・講習費は会社が負担します! 第二種電気工事士や液化石油ガス整備士、給水設置工事主任技術者などは 資格手当も支給されるのでスキルアップが収入アップにも繋がりますよ◎

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仕事内容

社員の平均年齢

ショールームでの住宅営業*未経験OK*保育所併設*残業月20h程度*手当充実

ショールームでの住宅営業*未経験OK*保育所併設*残業月20h程度*手当充実

株式会社富士住建
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