【浜松】自動車整備士トレーナー候補 〜車に関わる全てのサービスを提供する車のスペシャリスト集団〜坂井モーター株式会社
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情報提供元
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募集
仕事内容
■業務内容 当社が運営する9拠点に所属する全整備士の育成・指導・管理をお任せします。9拠点間を横断して横串を策す立場でご活躍頂きますので、大きなやりがいがあります。また、整備士集合研修や新人整備士研修までお任せします。具体的なミッションは、お客様にご満足いただける整備力の向上、整備士資格取得推進、次世代整備技術の導入となります。 同ポジションには現在マネージャークラスの担当者が1名おり、指導等を一緒に進めていただく予定となります。 ■当社の特徴 浜松市内を中心に9店舗経営、内訳は「車検のコバック」6店舗・トラック専門工場1店舗・板金専門工場1店舗・そして独立系カーディーラーの「軽ランド」です。サービス内容は、車検/点検・自動車整備全般・板金修理、ロードサービス、新車/中古車の販売、保険の販売と多岐に渡ります。 経理理念は「社員とその家族が日本一幸せになれる会社をつくります」を大切に経営展開しております。 ■当社の魅力 働きやすきNo.1の為に この数年、経営理念「社員とその家族が日本一幸せになれる会社をつくります」に則り、働きやすい環境を整えるためにあらゆる改善をしてきました。休日は年々増やして来年2022年度120日(2021年度110日)、残業ゼロ化(現状月平均15時間)・有休消化100%(現状80%)も推進中です。平均年収も業界トップクラスを目指しています。その他、健康経営優良法人2021認定・SDG's取り組み中です。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区上西町1309-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:キャリア・パス・プランの職位が上がるごとに昇給(通常、1年ごとに昇給) ■賞与:年2回(7月・12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間:月15時間
休日
月8休制 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 GW・夏季休暇・年末年始はそれぞれ大型連休、男性も産休・育児休暇あり ※2022年度より120日に増加予定
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり <その他補足> ■海外社員旅行:2年に一度実施(これまでの旅行先…グアム、香港、ラスベガス、サンフランシスコ、カナダ、オーストラリア島) ■成果発表会の実施:年に1度、社員全員が集まり成果発表会を行います。「最優秀店舗賞」「年間MVP」などの発表を行い、会社から感謝の気持ちを込めて表彰しています。
選考について
対象となる方
■必須条件: 自動車整備士の育成指導・管理経験 自動車整備士2級 自動車検査員 ■歓迎条件: 自動車整備士1級 <必要資格> 必要条件:自動車整備士2級、自動車検査員 歓迎条件:自動車整備士1級
会社概要
会社名
坂井モーター株式会社
所在地
静岡県浜松市東区上西町1309-2
事業内容
■事業内容: 車検・新車及び中古車の販売・自動車修理・鈑金・保険の販売 ※「車検のコバック」「大型車両整備」「板金塗装工場」「軽自動車専門店/軽ランド」「ロードサービス」と車に関わる一気通貫したサービスをで提供しています。
従業員数
150名
資本金
35百万円
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