【函館/転勤なし】住宅設計・注文住宅のプランニング・提案職 〜マイカー通勤可〜株式会社東商建設

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仕事内容

住宅設計担当として、注文住宅のプランニングおよび提案をお任せします。 ■業務詳細: お客様のご希望をヒアリングし、一邸ごとに住宅性能とデザインにこだわった注文住宅の設計及び提案を行います。 お客様とコミュニケーションをとりながらご要望をヒアリングし、一邸ごと高い住宅性能とデザインにこだわった家づくりに取り組んでいます。 ■業務上の魅力 お客様やスタッフ同士感動を分かち合えるやりがいの大きな仕事なので、設計・インテリア等幅広く力を発揮できる環境です。地域に根差して47年信頼を得て発展する企業を目指していきます。 ■当社について: 当社は、お客様が描く「住まいへの想い」をカタチにするお手伝いをしている会社です。お客様と私たちとが共に考え作り上げていく。そんな思いで、住まいのご提案をさせていただいております。 家づくりを進める際には、基本的に設計と営業との2名1組となり対応させていただきますが、設計段階では担当以外の社員を交えひとつのチームとなってアイデアを出し合っています。一人の建築士が描いた図面を、多くの人間が様々な角度から検討しフィルターにかけることで、固定観念から離れ、客観的な意見や斬新なアイデアが生まれるからです。過去のトライアンドエラー事例なども共有し反映させ、より良い住まいとなるよう、「チーム東商」全員で取り組んでいます。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 住宅事業本部 住所:北海道函館市桔梗4丁目35番8号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜380,000円 その他固定手当/月:30,000円〜70,000円 <月給> 200,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1.5~3%(過去実績) ■賞与:年2回/3.5ヶ月分(過去実績) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■月平均残業時間:20時間前後

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 週休二日制((1)水、木または(2)土、日、祝日)本人選択可能

特徴

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(月25,000円上限) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格手当:30,000円〜70,000円 <その他補足> スマホ・PC貸与 中小企業退職金共済加入 再雇用制度あり(65歳迄) ※希望すれば、70歳過ぎても働いて頂いている方もいらっしゃいます。

応募条件

応募資格

■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・一級建築士、二級建築士 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級

会社概要

会社名

株式会社東商建設

所在地

北海道亀田郡七飯町上藤城40-3

事業内容

■事業内容: 注文住宅の設計・施工、リフォーム工事の設計・施工、不動産の売買及び斡旋

資本金

20百万円

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【業務内容】 分譲マンションに関しての、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をお任せ致します。 同社はお客様目線の修繕を提供しているため、設計管理方式を採用しています。 現場常駐での施工管理では無く、監理者として定期的に現場を訪問する形態となります。 【具体的な業務内容】 ■建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえた、修繕工事の実施計画書作成 ■理事会・修繕委員会にお客様に工事の提案 ■協力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助 ■お客様ニーズの合意形成 ■協力会社との打合せ ■施工材料の選定、実施計画の提案 ■工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【担当者コメント】 同ポジションでは管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行って頂きます。業種未経験者も歓迎しており、改修にかかわるスキルや経験を積むことができますので、今後の建築・技術職としての個人としての市場価値を高める事が可能です。 働き方改革にも力を入れており、リモートワーク導入・WEB会議実施・No残業デー、P3(月に1回t・15時で退社する制度)、ロックアウト(AM7時~PM21時以外の時間のPCシャットダウン)などを導入し、「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」にも認定されている企業になります。

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人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

>>>未経験スタートが約8割!先輩がいる職場で働けます。 主にフォークリフトやクレーンなどを使って運搬・入出荷作業を行なう仕事です。履歴書なしで面接を受けていただけるため、少しでも興味がある方はぜひご応募ください。 >>>お仕事の一例をご紹介! ・印刷工場の倉庫内でのフォークリフト作業(荷下ろし、積み込み、入出庫など) ・カーペットや床材などの運搬、材料の切断、梱包 ・自動車部品の運搬、出荷データの簡単なPC入力 ・自動車部品のフォークリフト作業(運搬、製品の入出庫、ピッキングなど) ・即席スープ類の製造(クレーンで原材料を機械に投入する作業など) ・自動車部品用セラミックスの原料調合、運搬 ・住宅用断熱材の出荷準備(積み込み、運搬) ・冷蔵倉庫での作業(冷凍食品の検品、フォークリフトでの運搬など) >>>魅力たっぷりの職場! チームで働くから安心! 近くに先輩がいるので何かあればすぐに相談できます。周囲のフォローを受けながら、徐々に仕事を覚えていきましょう。 新生活のスタートを応援! プロジェクトによっては個室寮をご用意することも可能です(ご希望の方はご相談ください)。また、給与の週払い制度があるためすぐに収入を得たい方にもぴったり。もちろん、プロジェクト先への交通費も支給します。 自分らしいキャリアを、東証プライム上場企業グループで。 いろいろな業務に携わりながら、好きな作業や得意なことを見つけ、将来的なキャリアを考えていきましょう。あなたの希望に応じて部署異動などをすることも可能です。 ※詳細については面談時にご説明させていただきます。

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コバヤシグループ

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北海道札幌市西区

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260万円~

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

お任せする仕事は、建設現場で「手すり」「郵便ポスト」「館銘板」などの金属金物の取付。いわゆる「職人」です。 取付方法はインパクトドライバーによるビス止めや溶接など、他にもグラインダー、スケール、ノギスといった様々な工具を使いますが、未経験の方もご安心ください! 入社後は協力会社にて1~2カ月の基礎研修を実施し、専門用語や機械操作、工具の使い方などを学びます。 並行して、現場で必要な「フルハーネス特別講習」「研削砥石取替等特別教育」「職長教育」など業務に必要な資格を取得していきます。 もちろん、業務に必要な工具類は貸与、資格取得の費用は会社負担です!初期費用が掛からないのも当社の特徴です。 基礎研修終了後は先輩社員に同行、協力会社の職人についてOJTにて学んでいただきます。 先輩社員は美容師、営業職、飲食など経歴は様々。 飲食業出身の先輩は「家族と過ごす時間が増えた」と喜んでいます。 休みは多くありませんが、基本定時退社で大型連休もあります。 休みが120日あっても毎日残業+休日出勤であれば意味ないですよね? 髪型、ヒゲ、ピアスは作業に影響がない限り、基本的に自由です! 楽な仕事ではありませんが、楽しく仕事ができていると思います。 新たな一歩を踏み出してみませんか?

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株式会社ワールドコーポレーション

勤務地

-

年収

450万円~

業種職種

アウトソーシング その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

プラント工場内での設備メンテナンス、建設工事に伴う施工管理補助の業務をおこないます。 工程通り且つ安全に工事が進めれるよう職人さんとの調整、業者管理、現場指示のサポートをおこなう仕事です! 工場は石油・化学・製鉄・発電・環境などがあり大規模スケールで社会インフラに携われるとても遣り甲斐のあるお仕事です。 未経験でもご安心ください、慣れるまでは先輩社員が一緒に付き添いで補助します。 <お仕事内容> ■建物のチェック ■設備・機器の点検・メンテナンス ■様々な図面や資料の作成 ■資材・備品の管理や調達 ■現場管理・進捗確認 ■プロジェクト現場での打ち合わせ&写真撮影 【造って終わりじゃない”魅力”】 プラントが完成したあとも「設備がきちんと動いて、品質の良いものが製造されていることを確認する」までがお仕事内容に含まれます。 ジブンが手掛けたプロジェクトがどのように成果物として残るのかを実感することができます 【”プラント”ってなんだろう??】 簡単に言うと「工場」を意味しています! 石油製品やエネルギー生産、廃棄物を再資源化、医薬品や食品生産を目的とした生産工場です。あまり聞きなれない言葉ですが、みなさんの生活に必要不可欠なモノづくりがプラントです \簡単な仕事からスタート/ ■プロジェクトの写真撮影 どこまで製作が進んでいるのか、途中経過を撮影します。まずは先輩がお手本を見せるので、真似してみましょう。 ■スケジュール管理 進行管理表どおりに進んでいるのかチェック。予定に合わせて備品や資材の発注などを行ないます。 ■連絡事項の伝達 必要に応じて決まったことを協力会社に電話やメール、直接伝える…など。プロジェクトがスムーズに進むようにフォローしていきます。

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社員の平均年齢

【函館/転勤なし】住宅設計・注文住宅のプランニング・提案職 〜マイカー通勤可〜

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