【神奈川】法人営業〜既存100%営業/53年間黒字経営の安定企業◎/OJT完備〜株式会社東海ビルメンテナス
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仕事内容
〜信頼されるソリューション・パートナー企業を目指して、お客様へ高品質なサービスを提供しています/現在事業分野を環境衛生管理/設備管理/警備/建築/マンション管理等へ広げ、「施設総合管理」の事業体制を確立。〜 ■業務内容: ・既存のお客様メインの営業(飛び込み・テレアポはなし) ・お客様と長期に渡り信頼関係を築いていくスタイル ■業務詳細: ◎ヒアリング お客様のニーズをヒアリングし、最適なプランをご提案します。既存のお客様がメインですが、ゆくゆくは新規提案営業にもチャレンジして頂きます。 ◎現地調査 施設の状況を確認し、必要な人数や時間を積算します。コミュニケーション能力を生かして、お客様から必要な情報を収集します。 ◎受注・引継ぎ お客様へ計画書と見積書を提出。受注後は各支店・営業所の管理スタッフへ引き継ぎます。 ◎お客様フォロー 受契後は定期訪問を行い、お客様への確認や、更なるサービス提案を行います。 お客様と当社との最初の懸け橋になるポジションです。信頼関係を構築できれば、更なる案件獲得も可能です。 ■入社後の流れ: 入社後の社内研修では、当社の事業内容や社内ルールについて、座学で学んでいただきます。 その後、OJTで先輩社員から営業の基礎スキルをレクチャー。計画書や積算には現場の業務を知る必要があるため、ビルメンテナンスなどの業務を実際に体験する機会もご用意。営業経験の浅い方でも安心してスタートできる体制を整え、長期的なキャリア形成をサポートします。 ■当社について: 当社は、創業60年の総合ビルメンテナンスとして、多様な業界に対して清掃、設備、警備などのサービスを提供する安定企業です。日本語学校設立や、ケアサービス事業展開など積極的に事業を拡大しており、特に大手スーパーのとの繋がりが強く、またホテルの清掃管理受託の案件増加により、更に拡大していく予定です。建物の維持管理に必要な日常の設備・保安管理の他、資産維持と快適な暮らしを守るための「長期修繕計画」の立案やそれに基づく「大規模修繕工事」も手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県小田原市本町1-13-6 勤務地最寄駅:東海道本線/小田原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜290,000円 <月給> 240,000円〜290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験や能力により決定します ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績3.0ヶ月分 ■昇給:年1回(7月)※会社業績・業務評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:月3〜4時間以内
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 土曜、日曜、祝日(※月1〜2回土曜日勤務あり) 夏季休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、特別休暇(結婚、出産、忌引)
特徴
第二新卒歓迎
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額4万円まで支給(当社規定による) 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 再雇用制度あり※75歳まで <教育制度・資格補助補足> OJTとなります。 <その他補足> ■永続勤続表彰制度:10年と20年で記念品贈呈 ■財形貯蓄制度 ■保養所 ■資格手当 ■引越し費用補助制度(費用の一部を会社負担) ■制服貸与 ■時短制度(全従業員利用可) ■自転車通勤可(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) ■研修支援制度(一部従業員利用可) ■U・Iターン支援(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
応募条件
応募資格
■必須条件: ・修繕工事・建築設備・ビルメンテナンス業界でのご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社東海ビルメンテナス
所在地
神奈川県小田原市本町1-13-6
事業内容
■事業内容:オフィスビル、ホテル、マンションなど、あらゆるビル・建物を円滑に管理・運用するために下記業務を幅広く展開しています。
従業員数
3,178名
資本金
50百万円
売上高
7,960百万円
平均年齢
46.2歳
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