【大阪/上本町】人事総務<エアコン部材のメーカー商社>※管理職候補・残業月10〜20H・駅徒歩5分桃陽電線株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜知見や経験を活かせる!/空調関連部材の企画・開発を行う当社の人事総務をお任せ/大阪上本町駅から徒歩5分〜 ■仕事の内容: 同社にて人事総務に関する業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・制度構築 ・教育研修業務(階層別、管理職、新卒中途研修の企画、運営) ・採用業務(新卒、中途) ・人事制度(評価、報酬、等級)の企画、改定、運用 ・就業規則管理 ・広報業務(自社企業サイトの運営・管理、各コンテンツの企画立案等) ・備品管理・オフィス管理 ・その他庶務業務 など ■魅力: 同社は主体性を大事にされており、これまでの知見や経験を活かし、裁量権を持って業務を推進していくことが可能です。 ■組織構成: 総務部 人事・総務課 本ポジション-課長1名(女性) ■当社について: 当社は1953年の創業以来、空調関連部材の製造・販売をメインに事業展開を行い、お客様のニーズをカタチにしてまいりました。日本国内に7つの営業所、2つの工場、2つの商品センターを構え、家電メーカーや家電量販店、空調資材業者や管材卸業者など多くのお客様のご要望に応えています。 ■当社の特徴 1.ワークライフバランス◎ 年間休日は120日、残業は月20時間以下!有給も希望のタイミングで取得しやすい雰囲気があるので、気兼ねなく休んでリフレッシュできます。 2.グローバル事業 全国展開、アジア・ヨーロッパ・オセアニア・アフリカ等への輸出をはじめ海外ネットワークも充実しております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市天王寺区石ヶ辻町18-22 勤務地最寄駅:近鉄大阪線/大阪上本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜413,000円 <月給> 300,000円〜413,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年実績: 2.0ヶ月) ■昇給:年1回(4月) ■残業手当: 通常の残業代 ※管理職採用の場合は、管理監督者のため労働基準法41条により、労働時間・休憩・休日の割増賃金の規定は適用されません。 ※上記の年収はモデルであり経験やスキルを考慮し選考の上決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■月平均残業時間:10時間〜20時間程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 繁忙期(7-8月初旬)土曜日出勤の場合有、夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、GW、有給休暇(入社7ヶ月目には最低10日以上)など 有給休暇の付与 入社時 5日、入社半年後 5日
特徴
年間休日120日以上
産休・育休取得実績あり
退職金制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■全額支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:※社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:■勤続5年以上 <定年> 60歳 ■再雇用制度:65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 補足事項なし
応募条件
応募資格
■必須条件:下記、全てを満たす方 ・マネジメント経験 ・人事総務経験 L幅広い業務経験がある方を歓迎しています! ■歓迎条件: ・人事制度の企画経験 ・社内教育研修や評価制度など企画、運用経験
会社概要
会社名
桃陽電線株式会社
所在地
大阪府大阪市天王寺区石ヶ辻町18-22
事業内容
■事業内容: ・エアコン設置部材の製造、販売 ・弱電、強電、通信用電線類の販売 ・塩ビ管、塩ビ絶縁テープなどの販売 ・エアコン用アルミ配管、部材、工具の製造、販売 ・海外事業
従業員数
71名
資本金
48百万円
平均年齢
43歳