【週2-3回程度出社/リモートワーク一部可能】広報 兼 採用を推進してくれるメンバーを募集!株式会社ZENKIGEN
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情報提供元
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募集
仕事内容
■採用活動全般 採用計画の策定・実行 求人広告の作成・掲載 応募者との連絡・面接調整 ■広報活動 プレスリリースの作成・配信 メディア対応 自社メディア(Webサイト、SNS等)の企画・運営 その他、広報・採用に関わる業務 ■仕事の魅力 ・取締役会の内容は全員に共有され、会社の課題について全員でディスカッションする場もあるオープンなカルチャーです。 ・大手企業や研究機関との共同研究を行い、先端のテクノロジーを取り入れるなど、スタートアップだからこそ出来るチャレンジをしています。 ・各チーム同士の距離感が近いため、顧客から得た声をプロダクトに反映しやすい土壌で活発なコミュニケーションがされています。 ・TVやラジオ、新聞など様々なメディアにて弊社自体および提供サービスのharutakaが取材されています。 ■社内の雰囲気 優秀で自律していてかつビジョンやチームに対して想いのある社員が集まっています。 それぞれの家族や親しい人を会社に招くファミリーデーを実施したりと、相互コミュニケーションを図る機会をたくさん用意することで、より良いサービス作り、組織づくりを実現しています。 ■働き方 東京に本社 大手町オフィス・茅ヶ崎(海の目の前)にサテライトオフィスがあります。 ハイブリッドワーク・フルフレックスという働き方ではありますが、 ご担当いただく業務上、週2-3回程度を目安に、東京オフィスへ出社をお願いすることがございます。 出社頻度に関しては別途ご相談くださればと思います。
働き方
勤務地
【本社】 〒105-6021 東京都港区虎ノ門4丁目3−1 城山トラストタワー 21F ※神谷町駅 徒歩3分 六本木一丁目駅 徒歩5分 【ZENKIGEN sazan beach】 〒253-0055 神奈川県茅ケ崎市中海岸四丁目12986番地52 サザンビーチヒルズ4階11-a ※茅ヶ崎駅 徒歩10分 ご担当いただく業務上、週2-3回程度を目安に、城山オフィスへ出社をお願いすることがございます。 出社頻度に関しては別途ご相談くださればと思います。
雇用形態
正社員
休日
■休暇:土日祝日、有給休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、ZENKIGEN休暇(有給と別に年5日連続取得できる休暇) ■有給:入社半年後より支給日数:10日 ※有給発生前の休暇についても3日ほど特別休暇を完備
特徴
待遇・福利厚生
■フルフレックスタイム導入(コアタイムなし) ■リモート勤務可 ■サテライトオフィス勤務可 ■フリーアドレス ■交通費支給 ■各種社会保険完備 ■持株会制度 ■親孝行制度 ■書籍購入補助 ■カンファレンス参加補助 ■ヘルシーランチ制度 ■メンター制度 ■コミュニケーション活性化制度 ■ファミリーデイ ■社員旅行 など
選考について
対象となる方
■必須スキル ・Webツールを活用してパソコンでの業務を行っていた経験が2年以上ある ・ミスなく業務が遂行できる ・社内外問わずなど様々な職種の社員や候補者様とコミュニケーションが円滑に行える ■歓迎スキル ・広報・採用いずれかの業務経験 ・決められたことを遂行するだけではなく業務改善や効率化を模索できる ・細かい作業でも正確性を心がけて作業を行える ・チームで仕事をする意識を持ち、相談や共有を適切に行える ■求める人物像 ・企業理念、ビジョンに共感していただける方 ・人とコミュニケーションを取ったりサポートすることが好きな方 ・チームワークを重んじられる方 ・意欲を持って積極的に仕事に取り組める方 ・ホスピタリティ精神の高い方 ・会社の仕組み・カルチャーを作っていくことに興味がある方 ・手作業からシステム化への過程、手を動かしながら仕組みを構築できる方 ・仕事の幅を限定せず、率先して仕事を引き受けられるマインドを持った方 ・仕事もプライベートも充実させたいと考える方
選考のポイント
・書類選考 ・面接2~3回(オンライン) ・オファー面談
会社概要
会社名
株式会社ZENKIGEN
所在地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル6F
代表者
代表取締役CEO 野澤 比日樹
事業内容
■事業内容: ・Web面接/動画面接プラットフォーム「HARUTAKA(ハルタカ)」の企画および運営 ・「NEXT HR CONFERENCE」の運営
従業員数
19名
資本金
209百万円
平均年齢
32歳
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