【第二新卒歓迎】ITエンジニア◇金融・スマホアプリなど幅広い案件／キャリアパス豊富／リモート案件有株式会社ランステック

仕事内容

〜学歴不問・第二新卒・ブランク歓迎／スタートアップメンバー／大手優良企業、大手SIerと取引のほか、受託開発案件あり〜 今年5月に株式会社IoTコンサルティングのIT部門を担う2社が合併してできた当社。今回はITエンジニアとして、証券、銀行などの金融系案件やAWSなどのクラウド案件、その他得意な分野でご活躍いただきたいと思います。 ■過去のプロジェクト例： ・金融系のシステム開発 ・通信基盤のクラウドアプリ開発 ・カードゲームのスマホアプリ開発 ・恋愛シミュレーションゲームの開発 ・5Gなどのインフラプロジェクト ・AIを導入した音声分析システム開発 ・コンビニチェーンのキャッシュレス生産システムの移行 ・TV通販会社のシステム移行 など ※金融系案件のリーダーなどにもチャレンジ可能です。 ※AWS、GCP、Azureなどの案件は豊富にあります。 ※リモート案件もあります。 ■募集背景： 今年5月、IoTコンサルティンググループのIT部門を担う2社が合併し、さらに受託事業を譲受しました。設立3年ほどのベンチャー企業で、大手企業では味わえないチャレンジ精神があります。この合併により、より多くの案件の依頼が見込まれており、社内の体制強化に向けて、新たにITエンジニア経験者を募集いたします。 ■仕事の特徴： ・合併1年目のため、社内制度やキャリアパスなどをどんどん新しくしていく予定です。社員の意見やアイデアが採用される可能性も高く、組織づくりに携わる面白さを味わえる環境です。 ・合併した2社の他に、受託事業も譲受しました。顧客先の業務だけでなく、今後は受託案件も増えていく見込みです。豊富な案件を手がけることで、幅広いスキルを身につけることが可能です。 ・マネジメントに挑戦したい方はPM、技術面に自信がある方は研修講師、エンジニアとして活躍したい方は現場で経験を積むなど、幅広いキャリアパスがあります。 ■働く環境： ◎長期的なキャリアアッププランの策定…担当営業との定期的な面談の機会があります。 ◎ワークライフバランスの充実…残業月10時間程度、年間休日125日、5日以上の連休取得可など ◎教育制度の充実…社内勉強会、IT基礎研修など 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞ プロジェクト先 住所：関東1都3県（東京・千葉・埼玉・神奈川） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 440万円〜760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：303,208円〜502,459円 固定残業手当/月：46,792円〜77,541円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円〜580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・給与改定：年1回（1月） ■賞与：年1回（9月） ■その他固定手当：一律支給の住宅手当 ■モデル年収： 年収440万円（26歳／入社1年） 年収515万円（38歳／入社3年） 年収760万円（49歳／入社3年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※プロジェクト先により多少異なる場合あり※残業：月10時間程度

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ※プロジェクト先によってはシフト制 GW休暇（5日）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり）

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：35000円まで 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ 書籍購入補助制度 資格取得支援制度

応募条件

応募資格

■必須条件： ・システム開発などのエンジニアとしての実務経験（年数・分野不問） ■歓迎条件： ・クラウドに関する知識と経験 ・AWS、GCP、Azureなどの使用経験 ・金融系の案件の経験